Comparar Ceipal ATS e Rippling

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Visão Geral

Classificação por Estrelas

(1,496)4.7 de 5

(11,631)4.8 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (72.1% das avaliações)

Mercado médio (62.1% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (168) Interface do Usuário (87) Desempenho lento (68) Carregamento Lento (61)

Facilidade de Uso (6968) Intuitivo (5171) Recursos Faltantes (1241) Não é amigável para o usuário (886)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Ceipal ATS

Classificação por Estrelas

(1,496)4.7 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (72.1% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (168) Interface do Usuário (87) Desempenho lento (68) Carregamento Lento (61)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Teste Gratuito disponível

Saiba mais sobre Ceipal ATS

Rippling

Classificação por Estrelas

(11,631)4.8 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (62.1% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (6968) Intuitivo (5171) Recursos Faltantes (1241) Não é amigável para o usuário (886)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Saiba mais sobre Rippling

Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o Ceipal ATS se destaca na gestão de candidatos, com usuários destacando sua capacidade de salvar automaticamente currículos do LinkedIn e portais de carreira em seu banco de dados interno. Este recurso simplifica significativamente o processo de acompanhamento de candidatos, tornando-o uma ferramenta valiosa para organizações focadas em contratações eficientes.
Os usuários dizem que o Rippling se destaca por sua plataforma tudo-em-um, que integra várias funções de RH como folha de pagamento, benefícios e gestão de folgas em uma única interface. Esta conveniência é apreciada por usuários que acham fácil navegar e gerenciar suas tarefas de RH sem alternar entre várias aplicações.
De acordo com avaliações verificadas, o Ceipal ATS é elogiado por sua interface amigável e personalizável, que muitos usuários sentem que melhora seus esforços de aquisição de talentos. Os revisores mencionam que a plataforma transformou suas operações de recrutamento, tornando-a particularmente adequada para agências de recrutamento e seleção.
Os revisores mencionam que a facilidade de uso do Rippling é uma vantagem significativa, com muitos usuários expressando satisfação com a simplicidade de visualizar e gerenciar suas informações financeiras e de RH. Esta experiência amigável é frequentemente destacada como uma razão para recomendar o Rippling em vez de outras plataformas.
Os revisores do G2 indicam que, embora o Ceipal ATS tenha um desempenho sólido na captação e acompanhamento de candidatos, pode não atender a todas as necessidades específicas de fluxo de trabalho de todas as organizações, já que alguns usuários relataram desafios de configuração. Isso sugere que, embora seja rico em recursos, pode haver uma curva de aprendizado para alguns usuários.
Os usuários relatam que a abordagem abrangente do Rippling para a gestão de RH, incluindo recursos como aplicativos de folha de ponto e fácil acesso a informações de PTO, o torna um forte concorrente para empresas que buscam uma experiência de RH sem complicações. No entanto, alguns usuários desejam recursos mais avançados em áreas específicas em comparação com soluções ATS dedicadas.

Ceipal ATS vs Rippling

Ao avaliar as duas soluções, os revisores acharam Rippling mais fácil de usar e configurar. No entanto, ambos os produtos foram igualmente fáceis de administrar, e ambos os fornecedores facilitam igualmente fazer negócios em geral.

Os revisores sentiram que Rippling atende melhor às necessidades de seus negócios do que Ceipal ATS.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Rippling é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Ceipal ATS em relação ao Rippling.

Preços

Ceipal ATS

Preço não disponível

Rippling

Preço não disponível

Ceipal ATS

Teste Gratuito disponível

Rippling

Informação de teste não disponível

Avaliações

9.1

1,231

9.5

8,000

9.4

1,243

9.5

8,396

9.2

511

9.3

5,753

9.0

323

9.0

1,568

9.2

1,223

9.3

6,795

9.1

324

9.1

1,550

9.7

1,212

9.5

7,864

Categorias

Ceipal ATS

Rippling

Ceipal ATS e Rippling é categorizado como Integração e Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)

Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

Ceipal ATS

19.2%

72.1%

8.7%

Rippling

32.8%

62.1%

5.1%

19.2%

32.8%

72.1%

62.1%

8.7%

5.1%

Indústria dos Avaliadores

Ceipal ATS

Recrutamento e seleção

73.0%

Tecnologia da informação e serviços

9.7%

Recursos humanos

8.0%

Programas de computador

1.4%

Terceirização/Offshoring

1.0%

Outro

6.9%

Rippling

Programas de computador

14.2%

Tecnologia da informação e serviços

10.4%

Hospital & Assistência à Saúde

5.4%

Serviços financeiros

4.4%

Marketing e Publicidade

4.0%

Outro

61.6%

Principais Alternativas

Alternativas para Ceipal ATS

Alternativas para Rippling

Discussões

Discussões sobre Ceipal ATS

Como posso reduzir os perfis irrelevantes que aparecem ao procurar um perfil específico?

4 Comentários

O uso de palavras-chave específicas ajudará a filtrar sua pesquisa e torna sua string específica para sua descrição, como se você realmente estivesse...Leia mais

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4 Comentários

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3 Comentários

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Discussões sobre Rippling

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