# Melhor Software de Folha de Pagamento Multipaíses *By [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin)* Esta página foi atualizada pela última vez em 9 de junho de 2025 O software de folha de pagamento multi-países gerencia o processamento de folha de pagamento em várias nações. Essas soluções criam e implementam regras de processamento de folha de pagamento para diversos países, acompanhando e obedecendo às leis locais de impostos e pagamentos. A folha de pagamento multi-países também ajuda as empresas a cumprir políticas internas e regulamentos nacionais e internacionais. Os departamentos de recursos humanos (RH) de empresas multinacionais geralmente implementam software de folha de pagamento multi-países para melhorar a precisão e pagar trabalhadores remotos em outras localidades da empresa. Este software pode ser implantado como parte da gestão de capital humano ou [software HCM](https://www.g2.com/categories/hcm-software) ou como um produto independente. Eles também podem ser usados em conjunto com software de contratação global, como [software de empregador de registro (EOR)](https://www.g2.com/categories/employer-of-record-eor) e [plataformas de emprego global (GEP)](https://www.g2.com/categories/global-employment-platforms-gep). O software de folha de pagamento multi-países integra-se com soluções financeiras, como [software de contabilidade](https://www.g2.com/categories/accounting) ou [sistemas ERP](https://www.g2.com/categories/erp-systems). A integração com software de folha de pagamento local também pode ser necessária quando a folha de pagamento multi-países não é implementada em todas as localidades. Para se qualificar para inclusão na categoria de Folha de Pagamento Multi-Países, um produto deve: - Gerenciar e consolidar dados de folha de pagamento de múltiplos sistemas - Cumprir regulamentos de folha de pagamento e políticas internas - Incluir regras e fluxos de trabalho para processamento de folha de pagamento multi-países - Fornecer recursos de múltiplos idiomas e múltiplas moedas - Acompanhar custos de folha de pagamento por país, centro de custo ou unidade de negócios ## Category Overview **Total Products under this Category:** 83 ## Trust & Credibility Stats **Por que você pode confiar nos rankings de software do G2:** - 30 Analistas e Especialistas em Dados - 41,900+ Avaliações Autênticas - 83+ Produtos - Rankings Imparciais Os rankings de software da G2 são baseados em avaliações de usuários verificadas, moderação rigorosa e uma metodologia de pesquisa consistente mantida por uma equipe de analistas e especialistas em dados. Cada produto é medido usando os mesmos critérios transparentes, sem colocação paga ou influência de fornecedores. Embora as avaliações reflitam experiências reais dos usuários, que podem ser subjetivas, elas oferecem insights valiosos sobre como o software funciona nas mãos de profissionais. Juntos, esses dados alimentam o G2 Score, uma maneira padronizada de comparar ferramentas dentro de cada categoria. ## Best Software de Folha de Pagamento Multipaíses At A Glance - **Líder:** [Deel Payroll](https://www.g2.com/pt/products/deel-payroll/reviews) - **Melhor Desempenho:** [Native Teams](https://www.g2.com/pt/products/native-teams/reviews) - **Mais Fácil de Usar:** [Native Teams](https://www.g2.com/pt/products/native-teams/reviews) - **Mais Tendência:** [Remote People](https://www.g2.com/pt/products/remote-people/reviews) - **Melhor Software Gratuito:** [Remote](https://www.g2.com/pt/products/remote/reviews) --- **Sponsored** ### RemoFirst RemoFirst é uma solução global de emprego projetada para ajudar empresas a empregar seus funcionários em tempo integral e contratados em mais de 180 países. Esta plataforma inovadora elimina a necessidade de as empresas investirem tempo e recursos significativos na criação de entidades locais, permitindo que se concentrem em suas operações principais enquanto empregam talentos de alto nível em todo o mundo. Ao utilizar contratos localmente compatíveis, a RemoFirst garante que as empresas possam operar sem as complexidades e riscos associados ao emprego internacional. A RemoFirst ajuda empresas de todos os tamanhos que buscam expandir sua força de trabalho internacionalmente sem o ônus de navegar pelas leis e regulamentos locais de emprego. Startups, pequenas e médias empresas e até grandes corporações podem se beneficiar desta solução, pois ela simplifica o processo de contratação e gestão de funcionários e contratados em diversas localizações geográficas. Isso é particularmente valioso para empresas que visam acessar pools de talentos globais enquanto mantêm a conformidade com as leis trabalhistas locais. Os principais recursos da RemoFirst incluem seu processo abrangente de integração, que permite que as empresas integrem rapidamente novos funcionários e contratados globais em suas equipes. A plataforma fornece ferramentas para gestão de folha de pagamento, garantindo que os funcionários sejam compensados de forma precisa e pontual, independentemente de sua localização. Além disso, a RemoFirst oferece estratégias de mitigação de riscos para evitar problemas de classificação incorreta, que podem levar a penalidades custosas e auditorias de conformidade. Ao centralizar a gestão de uma força de trabalho internacional, a RemoFirst simplifica as operações e aumenta a eficiência. O valor da RemoFirst reside em sua capacidade de simplificar o emprego global enquanto mantém a conformidade e reduz os encargos administrativos. As empresas podem se concentrar em suas estratégias de crescimento, sabendo que sua força de trabalho internacional está sendo gerida de forma eficaz e de acordo com as leis locais. Esta solução se destaca em sua categoria ao fornecer uma interface amigável, suporte robusto e um profundo entendimento das complexidades envolvidas no emprego global, tornando-se uma ferramenta essencial para empresas que buscam prosperar em um mundo cada vez mais interconectado. Os serviços de Employer of Record começam a partir de $199/mês. Os pagamentos de contratados internacionais são de $25/mês. [Visitar o site da empresa](https://www.g2.com/pt/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=paid_promo&secure%5Bad_slot%5D=category_product_list&secure%5Bcategory_id%5D=1434&secure%5Bmedium%5D=sponsored&secure%5Bprioritized%5D=false&secure%5Bproduct_id%5D=1185719&secure%5Bresource_id%5D=1434&secure%5Bresource_type%5D=Category&secure%5Bsource_type%5D=category_page&secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fpt%2Fcategories%2Fmulti-country-payroll&secure%5Btoken%5D=9d80cedb1dea44108f28ca9d85ad96cf8cc741f559ffd373f756548c7874e965&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.remofirst.com%2Fprice&secure%5Burl_type%5D=paid_promos) --- ## Top-Rated Products (Ranked by G2 Score) ### 1. [Deel Payroll](https://www.g2.com/pt/products/deel-payroll/reviews) Deel é a plataforma de RH tudo-em-um para equipes globais. Isso significa gestão de RH de ponta a ponta para qualquer equipe, em qualquer lugar. Contrate, integre e pague funcionários em tempo integral ou contratados independentes de forma compatível em minutos. Pela primeira vez, você terá uma visão central de toda a sua força de trabalho em um único lugar. Com a Deel, as empresas tornam a folha de pagamento global possível aproveitando o back office interno da Deel e entidades locais. Trabalhadores, gerentes e líderes podem atualizar detalhes de retirada, visualizar a estrutura da equipe, supervisionar os gastos totais com folha de pagamento e completar dezenas de outras tarefas através da interface moderna de autoatendimento da Deel. Hoje, a Deel atende mais de 40.000 clientes, desde pequenas e médias empresas até empresas de capital aberto, ajudando mais de 1,5 milhão de trabalhadores a serem pagos de qualquer lugar. Crie contratos legais localizados, acompanhe folgas, conceda bônus, gerencie ações e muito mais. Agende uma demonstração para um guia pessoal da plataforma da Deel e desbloqueie sua força de trabalho global hoje. **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 6,529 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.3/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.1/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.2/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Deel](https://www.g2.com/pt/sellers/deel) - **Website da Empresa:** https://www.deel.com/ - **Ano de Fundação:** 2019 - **Localização da Sede:** San Francisco, California - **Twitter:** @deel (29,146 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/deel/ (9,504 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software, Intérprete - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 46% Pequena Empresa, 42% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (4032 reviews) - Conveniência (2161 reviews) - Simples (2030 reviews) - Pagamentos Fáceis (1907 reviews) - Útil (1676 reviews) **Cons:** - Problemas de Pagamento (1014 reviews) - Taxas Altas (817 reviews) - Caro (781 reviews) - Atrasos (623 reviews) - Carregamento Lento (487 reviews) ### 2. [Rippling](https://www.g2.com/pt/products/rippling/reviews) Simplifique seu negócio com a plataforma tudo-em-um da Rippling para RH, TI, folha de pagamento e gestão de despesas. Gerencie sem esforço todo o ciclo de vida do funcionário, desde a contratação até a administração de benefícios. Automatize tarefas de RH, garanta conformidade e agilize aprovações. Desfrute de folha de pagamento pontual, visibilidade financeira em tempo real e políticas de despesas dinâmicas. Simplifique a TI com gerenciamento de dispositivos, acesso a software e monitoramento de conformidade, tudo a partir de um único painel. A Rippling capacita seu negócio a economizar tempo, reduzir custos e aumentar a eficiência, permitindo que você se concentre no crescimento. Experimente o poder da gestão unificada com a Rippling hoje. **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 10,990 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.1/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.4/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.4/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.5/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Rippling](https://www.g2.com/pt/sellers/rippling) - **Website da Empresa:** https://www.rippling.com - **Ano de Fundação:** 2016 - **Localização da Sede:** San Francisco, CA - **Twitter:** @Rippling (12,230 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/17988315/ (6,941 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software, Executivo de Contas - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 55% Médio Porte, 29% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (6961 reviews) - Intuitivo (5164 reviews) - Simples (4558 reviews) - Interface do Usuário (3806 reviews) - Acesso Fácil (3656 reviews) **Cons:** - Recursos Faltantes (1239 reviews) - Não é amigável para o usuário (886 reviews) - Curva de Aprendizado (856 reviews) - Recursos Limitados (841 reviews) - Melhoria Necessária (820 reviews) ### 3. [Remote](https://www.g2.com/pt/products/remote/reviews) Remote é a plataforma de RH e folha de pagamento tudo-em-um para encontrar, contratar, gerenciar e pagar toda a sua equipe em qualquer lugar. Seja integrando sua primeira contratação transfronteiriça ou expandindo-se por continentes, a Remote oferece conformidade de nível empresarial, design intuitivo e expertise local dedicada. Com uma plataforma para cada contrato, holerite e regulamentação, a Remote ajuda você a crescer sem fronteiras. Serviços que oferecemos: HRIS, Folha de Pagamento, Gestão de Desempenho, Empregador de Registro, Contratante de Registro, Gestão de Contratantes, Recrutamento, Listagem de Vagas e serviços de PEO. Você não precisa mais depender de pilhas de tecnologia de RH complicadas, equipes internas caras ou terceiros não confiáveis; a plataforma centralizada da Remote apoia você em cada estágio do ciclo de vida do emprego. Encontre e contrate facilmente o candidato ideal em qualquer lugar do mundo com as percepções baseadas em dados do Recruit, e depois integre-os em questão de dias. Crie e forneça um pacote de benefícios adaptado localmente, incluindo incentivos de ações. Pague-os de forma precisa e em conformidade através da infraestrutura de ponta e de classe mundial da Folha de Pagamento, e facilmente rastreie, gerencie e resolva suas necessidades diárias de RH. E isso não é tudo. Precisa realocar pessoas? Configurar sua própria entidade no exterior? Qualquer que seja sua situação e tamanho, a Remote tem a solução. A Remote também facilita a integração e pagamento de contratantes, com acordos localizados, pagamentos em várias moedas e proteção contra classificação incorreta. E durante todo o tempo, faz isso de forma segura e protegida. A Remote não corta caminhos ou assume riscos; a conformidade sempre vem em primeiro lugar, sem exceções. Isso inclui tomar medidas de segurança rigorosas, de padrão empresarial, e garantir que seus dados e IPs estejam protegidos o tempo todo. Quaisquer que sejam seus objetivos de negócios e necessidades de RH, a Remote não apenas economiza seu tempo e dinheiro — e é mais do que apenas um fornecedor. É um parceiro estratégico dedicado, capacitando você a construir a força de trabalho que impulsiona o crescimento da sua empresa — de forma inteligente, eficiente e em conformidade. **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 3,193 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.0/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 8.4/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.7/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.6/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Remote](https://www.g2.com/pt/sellers/remote) - **Website da Empresa:** https://remote.com - **Ano de Fundação:** 2019 - **Localização da Sede:** San Francisco, CA - **Twitter:** @remote (34,656 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/remote.com (13,344 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software, Engenheiro de Software Sênior - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 44% Médio Porte, 42% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (1694 reviews) - Útil (1101 reviews) - Suporte ao Cliente (1031 reviews) - Interface do Usuário (777 reviews) - Configuração Fácil (770 reviews) **Cons:** - Suporte ao Cliente Ruim (336 reviews) - Atrasos (280 reviews) - Recursos Faltantes (184 reviews) - Resposta Lenta (145 reviews) - Problemas de Pagamento (143 reviews) ### 4. [Multiplier Global Payroll](https://www.g2.com/pt/products/multiplier-global-payroll/reviews) O Multiplier Global Payroll é uma solução abrangente de gestão de folha de pagamento global, projetada para ajudar empresas a gerenciar a folha de pagamento em vários países a partir de uma única plataforma unificada. Ele automatiza tarefas complexas como cálculos de impostos e benefícios em vários países, conformidade com as leis trabalhistas locais e geração de holerites — tudo isso enquanto fornece visibilidade e relatórios em tempo real sobre sua força de trabalho global. A plataforma suporta folha de pagamento em mais de 100 países com cálculos precisos, integrações perfeitas com RH/HRIS e expertise em conformidade local para reduzir a carga administrativa e otimizar as operações de folha de pagamento global. **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 616 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.4/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.4/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.4/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.4/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Multiplier](https://www.g2.com/pt/sellers/multiplier) - **Ano de Fundação:** 2020 - **Localização da Sede:** New York, US - **Twitter:** @UseMultiplier (10,022 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/multipliertechnologies/ (1,223 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Administrador de sistemas, Analista - **Top Industries:** Tecnologia da Informação e Serviços, Serviços Jurídicos - **Company Size:** 51% Médio Porte, 43% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Útil (309 reviews) - Suporte ao Cliente (233 reviews) - Tempo de Resposta (173 reviews) - Facilidade de Uso (162 reviews) - Resposta Rápida (150 reviews) **Cons:** - Atrasos (31 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (28 reviews) - Atrasos no Serviço (22 reviews) - Design de Interface Ruim (20 reviews) - Melhoria de UX (15 reviews) ### 5. [Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad)](https://www.g2.com/pt/products/payoneer-workforce-management-formerly-skuad/reviews) O Payoneer Workforce Management é uma solução abrangente projetada para ajudar empresas a contratar, pagar e gerenciar equipes globais de forma eficiente e em conformidade. Esta plataforma integra várias funcionalidades, incluindo Employer of Record (EOR), Agent of Record (AOR) e Contractor Management System (CMS), em um único sistema coeso. Ao aproveitar a extensa rede e expertise da Payoneer em mais de 160 países, as organizações podem navegar pelas complexidades do emprego internacional sem a necessidade de estabelecer suas próprias entidades legais. Voltado principalmente para empresas que buscam expandir suas operações globalmente, o Payoneer Workforce Management atende empresas de todos os tamanhos, desde startups até grandes corporações. A plataforma é particularmente benéfica para organizações que necessitam de uma força de trabalho flexível, permitindo-lhes acessar pools de talentos em todo o mundo enquanto garantem a conformidade com as leis e regulamentos trabalhistas locais. Isso é especialmente crucial na economia cada vez mais globalizada de hoje, onde a capacidade de contratar e gerenciar equipes remotas pode impactar significativamente a competitividade e a eficiência operacional de uma empresa. Os principais recursos do Payoneer Workforce Management incluem gestão de conformidade sem complicações, estruturas de preços transparentes e suporte dedicado adaptado às necessidades únicas de cada empresa. A funcionalidade EOR permite que as empresas contratem funcionários em diferentes países sem a necessidade de estabelecer uma entidade local, reduzindo efetivamente a carga administrativa e os custos associados. O componente AOR simplifica ainda mais o processo ao fornecer às empresas um representante local que pode lidar com várias tarefas relacionadas ao emprego, garantindo que todos os requisitos legais sejam atendidos. Além disso, o Contractor Management System simplifica os processos de integração e pagamento para contratados independentes, facilitando para as empresas a gestão de sua força de trabalho freelance. Esta abordagem unificada não só melhora a eficiência operacional, mas também promove melhores relações com talentos globais ao fornecer pagamentos pontuais e canais de comunicação claros. Ao combinar esses serviços essenciais, o Payoneer Workforce Management se destaca como uma solução robusta para empresas que visam prosperar no mercado global enquanto mantêm a conformidade e a integridade operacional. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 199 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.2/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.8/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.9/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Payoneer](https://www.g2.com/pt/sellers/payoneer) - **Website da Empresa:** https://www.payoneer.com/ - **Ano de Fundação:** 2005 - **Localização da Sede:** New York - **Twitter:** @Payoneer (90,354 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/56101/ (3,132 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 58% Pequena Empresa, 35% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Suporte ao Cliente (42 reviews) - Facilidade de Uso (40 reviews) - Útil (38 reviews) - Tempo de Resposta (38 reviews) - Resposta Rápida (34 reviews) **Cons:** - Atrasos (9 reviews) - Falta de Aplicativo Móvel (6 reviews) - Problemas de Email (5 reviews) - Sem disponibilidade de aplicativo (5 reviews) - Sem aplicativo móvel (5 reviews) ### 6. [Native Teams](https://www.g2.com/pt/products/native-teams/reviews) Native Teams é a plataforma global para pagamentos de trabalho e emprego, projetada para apoiar tanto empresas quanto suas equipes. Além de Employer of Record (EOR), fornecemos soluções completas para contratação global, folha de pagamento e pagamentos em múltiplas moedas, garantindo conformidade, eficiência e estabilidade financeira. Ajudamos as empresas a maximizar o valor por dólar gasto, reduzindo encargos administrativos enquanto entregamos soluções de emprego simplificadas e escaláveis. Por que Native Teams? - Ideal para startups, PMEs e empresas em expansão global - Simplifica a contratação e folha de pagamento além-fronteiras - Reduz o fardo da conformidade local, impostos e leis trabalhistas - Oferece expertise local em mais de 85 países O que nos diferencia? - Pagamentos em múltiplas moedas – Pague sua equipe na moeda de preferência deles. - Ferramentas financeiras integradas – Recarregue, transfira e acompanhe tudo em um só lugar. - Conformidade automatizada – Mantenha-se alinhado com as leis trabalhistas locais. - Relatórios avançados – Tome decisões mais inteligentes sobre a força de trabalho. - Plataforma amigável – Fácil de gerenciar equipes e processos. Com a Native Teams, você foca em crescer seu negócio - nós cuidamos do resto. Contratação e pagamentos globais, simplificados. **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 241 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.9/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 10.0/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 10.0/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Native Teams](https://www.g2.com/pt/sellers/native-teams) - **Website da Empresa:** https://nativeteams.com/ - **Ano de Fundação:** 2020 - **Localização da Sede:** Skopje, Skopje Statistical Region, North Macedonia - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/nativeteams (368 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Fundador, Co-fundador - **Top Industries:** Marketing e Publicidade, Software de Computador - **Company Size:** 86% Pequena Empresa, 10% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (134 reviews) - Pagamentos Fáceis (91 reviews) - Gestão de Pagamentos (89 reviews) - Conveniência (87 reviews) - Pagamentos Pontuais (69 reviews) **Cons:** - Atrasos (16 reviews) - Usabilidade da Plataforma (8 reviews) - Problemas de Integração (7 reviews) - Atrasos no Serviço (7 reviews) - Carregamento Lento (7 reviews) ### 7. [Pebl (formerly Velocity Global)](https://www.g2.com/pt/products/pebl-formerly-velocity-global/reviews) Fronteiras não devem limitar seu crescimento. A Pebl torna possível para empresas em qualquer lugar contratar grandes talentos em qualquer lugar—mais rápido, mais seguro e com total confiança. Com nossa Plataforma de Trabalho Global™, você pode contratar, pagar e gerenciar funcionários em mais de 185 países sem os atrasos, custos ou complexidade de estabelecer entidades. A Pebl remove a burocracia e o risco para que você possa se concentrar em construir seu negócio. Quer você esteja contratando seu primeiro colega global ou expandindo por continentes, a Pebl se move na velocidade de suas ambições. O que diferencia a Pebl é a maneira como combinamos inteligência de IA com expertise humana real. Nossa plataforma, impulsionada por IA e liderada por humanos, integra-se com seus sistemas HRIS, HCM e ATS e fornece respostas instantâneas e verificadas em mais de 50 idiomas. Por trás de cada interação há mais de uma década de liderança em conformidade e conhecimento local, garantindo que folha de pagamento, contratos e benefícios sejam feitos corretamente todas as vezes. Por mais de 10 anos, milhares de empresas, desde Fortune 500 até startups em rápido crescimento, confiaram na Pebl para expandir com confiança pelo mundo. Reconhecida como líder em serviços de Employer of Record (EOR), a Pebl possui mais licenças de emprego do que qualquer outro provedor e é classificada como #1 em conformidade no G2. Isso significa lançamentos mais rápidos, menos erros e funcionários que se sentem apoiados desde o primeiro dia. A Pebl desbloqueia oportunidades em ambos os lados: capacitando empresas a escalar globalmente sem fronteiras e capacitando talentos em qualquer lugar a trabalhar com os melhores empregadores do mundo. Com a Pebl, o crescimento global não é complicado, é possível. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 534 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.4/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.0/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.0/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Pebl (formerly Velocity Global)](https://www.g2.com/pt/sellers/pebl-formerly-velocity-global) - **Website da Empresa:** https://hellopebl.com/ - **Ano de Fundação:** 2014 - **Localização da Sede:** Denver, CO - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/velocity-global-llc/ (433 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software Sênior, Especialista em Suporte Técnico - **Top Industries:** Tecnologia da Informação e Serviços, Software de Computador - **Company Size:** 52% Médio Porte, 32% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Útil (120 reviews) - Suporte ao Cliente (117 reviews) - Tempo de Resposta (93 reviews) - Resposta Rápida (72 reviews) - Facilidade de Uso (69 reviews) **Cons:** - Atrasos (18 reviews) - Benefícios Ruins (15 reviews) - Design de Interface Ruim (12 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (11 reviews) - Dificuldade de Navegação (10 reviews) ### 8. [RemotePass](https://www.g2.com/pt/products/remotepass/reviews) RemotePass é uma plataforma global de RH, folha de pagamento e despesas para empresas que desejam integrar, gerenciar e pagar suas equipes globais e locais. Confiada por empresas distribuídas líderes, incluindo Spotify, Tabby, Eyewa e Logitech, a RemotePass combina uma profunda expertise em folha de pagamento com uma camada poderosa de fintech para tornar o gerenciamento de uma força de trabalho distribuída simples, em conformidade e eficiente. A empresa é confiada por startups e grandes empresas em todo o mundo para lidar com tudo, desde EOR e gestão de contratados até folha de pagamento e benefícios localizados. Voltada principalmente para empresas com equipes distribuídas, a RemotePass simplifica o processo de integração ao fornecer uma plataforma centralizada que suporta operações em mais de 150 países. Esta ampla cobertura geográfica permite que as organizações integrem novos contratados à sua força de trabalho de forma contínua, independentemente de sua localização. A plataforma é particularmente benéfica para equipes de RH e finanças, pois alivia o fardo dos processos manuais e ajuda a manter a conformidade com as regulamentações locais. Isso permite que as empresas se concentrem em atrair e reter os melhores talentos sem o estresse adicional de navegar por paisagens legais complexas. Para membros individuais da equipe e contratados, a RemotePass oferece uma experiência amigável que garante pagamentos pontuais na moeda e método de pagamento preferidos. O super aplicativo da plataforma oferece acesso a uma gama de serviços financeiros e benefícios, facilitando para os usuários o gerenciamento de suas finanças enquanto trabalham remotamente. Este compromisso com a experiência do usuário se reflete no design do produto, que prioriza a simplicidade e a facilidade de uso, permitindo que os usuários naveguem no sistema sem esforço e acessem os recursos de que precisam sem complicações desnecessárias. Os principais recursos da RemotePass incluem fluxos de trabalho de integração automatizados, processamento de folha de pagamento em várias moedas e ferramentas de gestão de conformidade. Esses recursos trabalham juntos para aumentar a eficiência operacional e reduzir significativamente o risco de erros associados à entrada manual de dados. Além disso, a capacidade da RemotePass de se integrar com sistemas de RH e finanças existentes simplifica os processos, tornando-a uma solução versátil adequada para organizações de todos os tamanhos. Essa capacidade de integração garante que as empresas possam manter seus fluxos de trabalho existentes enquanto se beneficiam das funcionalidades avançadas oferecidas pela RemotePass. Ao abordar os desafios únicos enfrentados por equipes globais, a RemotePass se destaca como uma ferramenta poderosa para empresas modernas. Seu foco na experiência do usuário, conformidade e eficiência operacional a torna uma plataforma essencial para empresas que buscam prosperar em um ambiente de trabalho cada vez mais remoto. Com a RemotePass, as organizações podem expandir com confiança sua força de trabalho global enquanto garantem que todos os aspectos de integração e folha de pagamento sejam tratados com precisão e cuidado. **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 562 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.4/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.2/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.3/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.5/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [RemotePass](https://www.g2.com/pt/sellers/remotepass) - **Website da Empresa:** https://remotepass.com - **Ano de Fundação:** 2020 - **Localização da Sede:** Boston, US - **Twitter:** @RemotePassCom (1,109 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/remotepass/ (102 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software, Engenheiro de Software Sênior - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 51% Médio Porte, 42% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (104 reviews) - Velocidade de Transação (70 reviews) - Suporte ao Cliente (69 reviews) - Útil (65 reviews) - Configuração Fácil (64 reviews) **Cons:** - Problemas de Retirada (28 reviews) - Atrasos (24 reviews) - Taxas Altas (17 reviews) - Problemas de Pagamento (14 reviews) - Atrasos de Pagamento (13 reviews) ### 9. [WorkMotion](https://www.g2.com/pt/products/workmotion/reviews) A WorkMotion é uma solução especializada de Employer of Record (EOR) projetada para ajudar empresas a navegar pelas complexidades da contratação global, integração internacional e gestão de folha de pagamento. Como o único provedor de EOR certificado em conformidade no mundo, a WorkMotion oferece uma abordagem simplificada para empresas que desejam expandir sua força de trabalho além-fronteiras, garantindo a adesão às leis trabalhistas locais. A plataforma é particularmente benéfica para organizações que visam contratar talentos em vários países sem a necessidade de estabelecer uma entidade local. Isso é especialmente relevante para empresas que desejam acessar pools de talentos internacionais, mas são desencorajadas pelos encargos administrativos e complexidades legais associadas ao emprego global. A WorkMotion simplifica esses processos, permitindo que as empresas se concentrem em suas operações principais enquanto gerenciam eficientemente sua força de trabalho global. A plataforma EOR de ponta a ponta da WorkMotion automatiza funções essenciais, como integração de funcionários, processamento de folha de pagamento e gestão de conformidade. Essa automação não só economiza tempo, mas também reduz o risco de erros que podem surgir de processos manuais. Com a capacidade de contratar e gerenciar funcionários em mais de 160 países, as empresas podem rapidamente e com segurança construir equipes distribuídas, adaptando-se às demandas e oportunidades do mercado à medida que surgem. Os principais recursos da WorkMotion incluem uma gestão abrangente de folha de pagamento global, que garante que os funcionários sejam pagos com precisão e pontualidade, independentemente de sua localização. A plataforma também fornece ferramentas para uma integração perfeita, permitindo que novos contratados se integrem à cultura e processos da empresa de forma eficiente. Além disso, a expertise em conformidade da WorkMotion garante que as organizações permaneçam atualizadas com as leis trabalhistas locais, mitigando o risco de problemas legais que podem surgir da não conformidade. Ao aproveitar as soluções de emprego global da WorkMotion, as empresas podem escalar sua força de trabalho de forma eficaz enquanto simplificam as operações de RH. A plataforma não só facilita a contratação internacional, mas também capacita as organizações a manter a conformidade em várias jurisdições, tornando-se um recurso inestimável para empresas que buscam prosperar em um mercado global. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 259 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 8.9/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [WorkMotion](https://www.g2.com/pt/sellers/workmotion) - **Website da Empresa:** https://www.workmotion.com/ - **Ano de Fundação:** 2020 - **Localização da Sede:** Berlin, DE - **Twitter:** @workmotion_hr (137 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/workmotionglobal/?originalSubdomain=de (210 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 57% Médio Porte, 32% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Suporte ao Cliente (49 reviews) - Facilidade de Uso (44 reviews) - Útil (42 reviews) - Tempo de Resposta (42 reviews) - Resposta Rápida (37 reviews) **Cons:** - Atrasos (10 reviews) - Taxas Altas (6 reviews) - Dificuldade de Navegação (6 reviews) - Navegação Complexa (4 reviews) - Caro (4 reviews) ### 10. [Playroll](https://www.g2.com/pt/products/playroll/reviews) Playroll é uma plataforma global de emprego projetada para ajudar empresas a contratar, gerenciar e compensar funcionários e contratados em mais de 180 países. Ao oferecer serviços de Employer of Record (EOR), soluções de folha de pagamento global e gestão de contratados, a Playroll simplifica o processo de expansão internacional sem a necessidade de estabelecer entidades locais ou navegar por complexas leis trabalhistas. A plataforma é particularmente benéfica para empresas que buscam entrar em novos mercados e contratar funcionários em tempo integral. A Playroll cuida de tarefas essenciais como a elaboração de contratos de trabalho, processamento de folha de pagamento e fornecimento de benefícios aos funcionários, tudo isso garantindo conformidade com as regulamentações locais. Isso permite que as empresas se concentrem em suas operações principais e estratégias de crescimento, em vez de se atolarem nas complexidades das leis de emprego internacionais. Para organizações que trabalham com contratados, a Playroll simplifica o processo de integração, automatiza pagamentos em várias moedas e garante a classificação adequada, minimizando assim os riscos de conformidade associados à gestão de contratados. Uma das características de destaque da Playroll é seu sistema de folha de pagamento global, que gerencia eficientemente pagamentos em vários países. Este sistema automatiza deduções fiscais e contribuições sociais, proporcionando às empresas visibilidade em tempo real sobre custos de folha de pagamento, requisitos de conformidade e gastos gerais com a força de trabalho através de um painel intuitivo. Essa transparência não só auxilia no planejamento financeiro, mas também melhora o processo de tomada de decisão para empresas que operam em escala global. Funcionários e contratados se beneficiam de pagamentos seguros e pontuais e acesso a benefícios localizados que atendem às suas regiões específicas, promovendo uma experiência de trabalho positiva. A Playroll é projetada com automação integrada e expertise em conformidade, tornando-se uma solução ideal para startups, empresas em crescimento e empresas estabelecidas que visam expandir sua presença global com confiança. Ao aliviar as complexidades associadas à contratação internacional e gestão de folha de pagamento, a Playroll capacita as empresas a gerenciar suas equipes de forma eficiente, independentemente das fronteiras geográficas. Este foco em simplificar o emprego global permite que as empresas canalizem seus recursos para iniciativas de crescimento, garantindo ao mesmo tempo que sua força de trabalho esteja bem apoiada e em conformidade com as leis locais. **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 211 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.6/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.3/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Playroll ](https://www.g2.com/pt/sellers/playroll) - **Website da Empresa:** https://www.playroll.com - **Localização da Sede:** London, UK - **Twitter:** @Playroll_hr (70 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/playroll-hr/ (155 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Analista de Coleta de Dados, Analista de Pesquisa - **Top Industries:** Tecnologia da Informação e Serviços, Software de Computador - **Company Size:** 55% Médio Porte, 34% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (78 reviews) - Útil (53 reviews) - Tempo de Resposta (36 reviews) - Suporte ao Cliente (32 reviews) - Simples (32 reviews) **Cons:** - Relatório Ruim (10 reviews) - Detalhe Insuficiente (7 reviews) - Atrasos (6 reviews) - Falta de Clareza (6 reviews) - Flexibilidade Limitada (6 reviews) ### 11. [Justworks](https://www.g2.com/pt/products/justworks/reviews) Justworks é uma solução multiproduto que oferece folha de pagamento global, benefícios, suporte de conformidade, controle de tempo, ferramentas de RH e mais, com suporte premiado por especialistas certificados em RH. Nós cuidamos dos detalhes para que você possa se concentrar no que importa: construir seu negócio e sua equipe. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 1,119 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.2/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 8.5/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.1/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.9/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Justworks](https://www.g2.com/pt/sellers/justworks) - **Website da Empresa:** https://www.justworks.com - **Ano de Fundação:** 2012 - **Localização da Sede:** New York - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/justworks-/ (1,498 funcionários no LinkedIn®) - **Propriedade:** NASDAQ: JW **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Gerente de Operações, CEO - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 75% Pequena Empresa, 24% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (315 reviews) - Suporte ao Cliente (223 reviews) - Útil (216 reviews) - Interface do Usuário (167 reviews) - Intuitivo (162 reviews) **Cons:** - Recursos Faltantes (65 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (50 reviews) - Recursos Limitados (48 reviews) - Personalização Limitada (34 reviews) - Benefícios Ruins (32 reviews) ### 12. [Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/pt/products/oracle-peoplesoft/reviews) Oracle PeopleSoft é um conjunto abrangente de aplicações de planejamento de recursos empresariais (ERP) projetado para atender aos complexos requisitos de negócios de organizações em diversos setores. Originalmente desenvolvido para apoiar operações de recursos humanos e financeiras, o PeopleSoft evoluiu para oferecer uma ampla gama de soluções específicas para indústrias, incluindo aquelas para saúde, educação, comunicações e manufatura. Adquirido pela Oracle Corporation em 2005, o PeopleSoft agora fornece uma plataforma integrada que ajuda as organizações a gerenciar capital humano, finanças, cadeia de suprimentos, relacionamentos com clientes e análises de negócios a partir de um sistema centralizado. Principais Funcionalidades e Recursos: - Gestão de Capital Humano (HCM): Otimiza processos de RH, incluindo aquisição de talentos, folha de pagamento, administração de benefícios e análises da força de trabalho. - Soluções de Gestão Financeira (FMS): Oferece ferramentas para gerenciar operações financeiras, como livro razão, contas a pagar e a receber, e gestão de ativos. - Gestão da Cadeia de Suprimentos (SCM): Melhora a eficiência da cadeia de suprimentos por meio de gestão de inventário, compras e colaboração com fornecedores. - Gestão de Relacionamento com o Cliente (CRM): Fornece capacidades para automação de vendas, atendimento ao cliente e campanhas de marketing. - Gestão de Desempenho Empresarial (EPM): Oferece ferramentas de análise e relatórios para monitorar e melhorar o desempenho dos negócios. - Tecnologia PeopleTools: Um conjunto robusto de ferramentas de desenvolvimento que suporta a personalização e extensão das aplicações PeopleSoft, facilitando a integração com outros sistemas e a adesão aos princípios de arquitetura orientada a serviços (SOA). Valor Principal e Soluções Oferecidas: O principal valor do PeopleSoft reside em sua capacidade de integrar várias funções de negócios em um sistema unificado, melhorando assim a eficiência operacional e a tomada de decisões. Ao oferecer uma arquitetura modular e escalável, permite que as organizações adaptem o software às suas necessidades específicas, garantindo flexibilidade e adaptabilidade em um ambiente de negócios dinâmico. A interface de usuário intuitiva da plataforma e as poderosas análises capacitam os usuários a acessar informações e insights críticos, facilitando a tomada de decisões informadas e o planejamento estratégico. Além disso, o modelo de entrega contínua do PeopleSoft garante que as organizações possam adotar novos recursos e atualizações de forma contínua, reduzindo o custo total de propriedade e melhorando a experiência geral do usuário. **Average Rating:** 3.8/5.0 **Total Reviews:** 664 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 8.0/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.5/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.2/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Oracle](https://www.g2.com/pt/sellers/oracle) - **Ano de Fundação:** 1977 - **Localização da Sede:** Austin, TX - **Twitter:** @Oracle (827,981 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/1028/ (199,301 funcionários no LinkedIn®) - **Propriedade:** NYSE:ORCL **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Hospital e Cuidados de Saúde, Educação Superior - **Company Size:** 70% Empresa, 23% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (8 reviews) - Eficiência (5 reviews) - Relatório (5 reviews) - Simples (5 reviews) - Útil (4 reviews) **Cons:** - Desempenho lento (8 reviews) - Não é amigável para o usuário (6 reviews) - Carregamento Lento (6 reviews) - Curva de Aprendizado Íngreme (5 reviews) - Atrasos (4 reviews) ### 13. [RemoFirst](https://www.g2.com/pt/products/remofirst/reviews) RemoFirst é uma solução global de emprego projetada para ajudar empresas a empregar seus funcionários em tempo integral e contratados em mais de 180 países. Esta plataforma inovadora elimina a necessidade de as empresas investirem tempo e recursos significativos na criação de entidades locais, permitindo que se concentrem em suas operações principais enquanto empregam talentos de alto nível em todo o mundo. Ao utilizar contratos localmente compatíveis, a RemoFirst garante que as empresas possam operar sem as complexidades e riscos associados ao emprego internacional. A RemoFirst ajuda empresas de todos os tamanhos que buscam expandir sua força de trabalho internacionalmente sem o ônus de navegar pelas leis e regulamentos locais de emprego. Startups, pequenas e médias empresas e até grandes corporações podem se beneficiar desta solução, pois ela simplifica o processo de contratação e gestão de funcionários e contratados em diversas localizações geográficas. Isso é particularmente valioso para empresas que visam acessar pools de talentos globais enquanto mantêm a conformidade com as leis trabalhistas locais. Os principais recursos da RemoFirst incluem seu processo abrangente de integração, que permite que as empresas integrem rapidamente novos funcionários e contratados globais em suas equipes. A plataforma fornece ferramentas para gestão de folha de pagamento, garantindo que os funcionários sejam compensados de forma precisa e pontual, independentemente de sua localização. Além disso, a RemoFirst oferece estratégias de mitigação de riscos para evitar problemas de classificação incorreta, que podem levar a penalidades custosas e auditorias de conformidade. Ao centralizar a gestão de uma força de trabalho internacional, a RemoFirst simplifica as operações e aumenta a eficiência. O valor da RemoFirst reside em sua capacidade de simplificar o emprego global enquanto mantém a conformidade e reduz os encargos administrativos. As empresas podem se concentrar em suas estratégias de crescimento, sabendo que sua força de trabalho internacional está sendo gerida de forma eficaz e de acordo com as leis locais. Esta solução se destaca em sua categoria ao fornecer uma interface amigável, suporte robusto e um profundo entendimento das complexidades envolvidas no emprego global, tornando-se uma ferramenta essencial para empresas que buscam prosperar em um mundo cada vez mais interconectado. Os serviços de Employer of Record começam a partir de $199/mês. Os pagamentos de contratados internacionais são de $25/mês. **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 336 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.3/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.8/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Remofirst](https://www.g2.com/pt/sellers/remofirst) - **Website da Empresa:** https://www.remofirst.com/ - **Ano de Fundação:** 2021 - **Localização da Sede:** San Francisco, United States of America - **Twitter:** @remof1rst (1,495 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/remofirst/ (186 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 57% Pequena Empresa, 27% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Útil (91 reviews) - Facilidade de Uso (90 reviews) - Configuração Fácil (69 reviews) - Tempo de Resposta (69 reviews) - Suporte ao Cliente (65 reviews) **Cons:** - Atrasos (25 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (12 reviews) - Detalhe Insuficiente (9 reviews) - Problemas de Integração (9 reviews) - Informação Incerta (9 reviews) ### 14. [Plane](https://www.g2.com/pt/products/plane/reviews) Plane é uma solução abrangente de folha de pagamento e RH que permite que empresas sediadas nos EUA contratem, integrem e paguem funcionários e contratados nos EUA e internacionais. Nossa plataforma simplifica os processos de folha de pagamento global, garantindo que as empresas possam gerenciar sua força de trabalho de forma eficiente e em conformidade através das fronteiras. Com a capacidade de enviar pagamentos a contratados em mais de 240 países com taxas de câmbio ideais, Plane garante que os contratados internacionais recebam uma experiência de folha de pagamento comparável à dos funcionários dos EUA. Os contratados são pagos diretamente em suas contas bancárias, eliminando a necessidade de carteiras eletrônicas e taxas de retirada associadas. Para empresas que consideram contratar funcionários em tempo integral, Plane oferece uma solução de Empregador de Registro (EOR) perfeita. Contrate funcionários em mais de 100 países sem precisar estabelecer suas próprias entidades locais. Plane cuida da documentação essencial de emprego, retenção de impostos e requisitos de conformidade, permitindo que as empresas se concentrem em suas operações principais. O modelo de preços transparente, com uma taxa mensal fixa sem custos de inicialização, cancelamento ou ocultos, distingue ainda mais Plane de muitos serviços EOR. Plane também oferece suporte à folha de pagamento e RH para funcionários dos EUA (W2). Com a Folha de Pagamento Unificada, use uma plataforma para contratar e pagar toda a sua equipe global — funcionários e contratados, nos EUA e em todo o mundo. Uma das características de destaque de Plane é seu suporte duplo tanto para contratação de funcionários quanto de contratados. Plane tem apoiado totalmente ambas as opções desde o primeiro dia. Nossa equipe de especialistas está disponível para fornecer orientação sobre se deve classificar uma nova contratação como funcionário ou contratado, garantindo que as empresas tomem decisões informadas sem qualquer viés ou agendas ocultas. A equipe de suporte de classe mundial da Plane também oferece suporte direto ao cliente para seus contratados e funcionários, para que você não precise atuar como intermediário. Em resumo, Plane é projetado para simplificar as complexidades de folha de pagamento, RH e conformidade para empresas sediadas nos EUA que operam em um mercado global. Ao oferecer uma plataforma segura e fácil de usar que apoia tanto contratados quanto funcionários, Plane atende às diversas necessidades das empresas modernas, mantendo o foco na eficiência. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 853 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.3/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.2/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.2/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Plane](https://www.g2.com/pt/sellers/plane) - **Website da Empresa:** https://plane.com/ - **Ano de Fundação:** 2018 - **Localização da Sede:** San Francisco, US - **Twitter:** @useplane (517 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/planehr (84 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software, Comerciante - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 54% Pequena Empresa, 39% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (124 reviews) - Configuração Fácil (70 reviews) - Gestão de Pagamentos (58 reviews) - Pagamentos Fáceis (56 reviews) - Útil (55 reviews) **Cons:** - Atrasos (33 reviews) - Problemas de Pagamento (18 reviews) - Atrasos de Pagamento (17 reviews) - Pagamentos Atrasados (14 reviews) - Atrasos no Serviço (13 reviews) ### 15. [Workday HCM](https://www.g2.com/pt/products/workday-hcm/reviews) O Workday Human Capital Management é um sistema único e unificado, oferecendo um modelo de segurança único e uma experiência de usuário perfeita. Infundido com inteligência artificial, o Workday fornece uma plataforma baseada em nuvem que se adapta inteligentemente às necessidades em evolução da sua organização. Este sistema global e fácil de usar aproveita a IA para oferecer experiências personalizadas e insights preditivos, garantindo que você esteja sempre na versão mais recente, seja em um navegador ou dispositivo móvel. Como parte do conjunto unificado Workday, que inclui Gestão Financeira, Folha de Pagamento e Recrutamento, suas capacidades de IA ajudam você a tomar decisões mais inteligentes e baseadas em dados para o futuro da sua força de trabalho. **Average Rating:** 4.1/5.0 **Total Reviews:** 1,435 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 8.2/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 8.1/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.5/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.3/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Workday](https://www.g2.com/pt/sellers/workday) - **Website da Empresa:** https://www.workday.com - **Ano de Fundação:** 2005 - **Localização da Sede:** Pleasanton, CA - **Twitter:** @Workday (52,271 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/17719/ (23,943 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Recrutador, Executivo de Contas - **Top Industries:** Tecnologia da Informação e Serviços, Software de Computador - **Company Size:** 72% Empresa, 21% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (117 reviews) - Recursos (42 reviews) - Útil (42 reviews) - Recursos Abrangentes (41 reviews) - Gestão de RH (41 reviews) **Cons:** - Design de Interface Ruim (38 reviews) - Não é amigável para o usuário (36 reviews) - Curva de Aprendizado (33 reviews) - Personalização Limitada (31 reviews) - Dificuldade de Navegação (25 reviews) ### 16. [ADP GlobalView Payroll](https://www.g2.com/pt/products/adp-globalview-payroll/reviews) ADP GlobalView® Payroll é uma solução de folha de pagamento baseada em nuvem projetada para ajudar grandes organizações multinacionais a gerenciar operações de folha de pagamento em mais de 40 países. Ao unificar os dados dos funcionários em um único sistema de registro, simplifica as complexidades associadas ao processamento de folha de pagamento global, garantindo conformidade com diversas regulamentações locais e aumentando a eficiência operacional. Principais Recursos e Funcionalidades: - Gestão Global de Folha de Pagamento: Fornece uma plataforma centralizada para processar a folha de pagamento em vários países, acomodando várias regras locais de folha de pagamento e requisitos de conformidade. - Suporte à Conformidade: Acesso a mais de 3.000 profissionais de conformidade e folha de pagamento para ajudar a navegar e aderir às obrigações de conformidade de folha de pagamento global. - Capacidades de Integração: Oferece integrações pré-construídas com sistemas populares de Gestão de Capital Humano (HCM), facilitando o fluxo de dados contínuo entre as funções de RH e folha de pagamento. - Relatórios e Análises: Fornece ferramentas de relatórios em tempo real e análises, permitindo que as organizações monitorem métricas de folha de pagamento e tomem decisões informadas. - Portal de Autoatendimento para Funcionários: Apresenta um portal online intuitivo onde os funcionários podem acessar informações de pagamento, receber alertas e gerenciar tarefas pessoais relacionadas à folha de pagamento. Valor Principal e Soluções Oferecidas: ADP GlobalView Payroll aborda os desafios de gerenciar a folha de pagamento para grandes forças de trabalho multinacionais, oferecendo um sistema de processamento de folha de pagamento unificado, em conformidade e eficiente. Reduz os custos administrativos ao consolidar operações de folha de pagamento sob um único fornecedor, garante o processamento preciso e pontual da folha de pagamento em várias jurisdições e aumenta a satisfação dos funcionários por meio de capacidades de autoatendimento. Ao integrar-se com sistemas HCM existentes e fornecer suporte abrangente à conformidade, capacita as organizações a se concentrarem em iniciativas estratégicas enquanto mantém a precisão e conformidade da folha de pagamento globalmente. **Average Rating:** 4.4/5.0 **Total Reviews:** 37 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 10.0/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.9/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [ADP](https://www.g2.com/pt/sellers/adp) - **Ano de Fundação:** 1949 - **Localização da Sede:** Roseland, New Jersey - **Twitter:** @ADP (48,821 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/adp/ (98,653 funcionários no LinkedIn®) - **Propriedade:** NASDAQ:ADP **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 55% Empresa, 38% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (2 reviews) - Retirada Fácil (1 reviews) - Facilidade de Navegação (1 reviews) - Gestão de Folha de Pagamento (1 reviews) ### 17. [Paycom](https://www.g2.com/pt/products/paycom/reviews) Paycom é a plataforma de HCM mais automatizada e o único software de RH e folha de pagamento construído em um banco de dados verdadeiramente único, que automatiza todo o ciclo de vida do funcionário. Projetado como um sistema unificado, o Paycom elimina ineficiências e erros causados pela integração de múltiplas plataformas, utilizando IA orientada por comandos e automação de solução completa. Construído em uma única fonte de dados, o Paycom permite um fluxo de dados ininterrupto entre RH e folha de pagamento, otimizando o desempenho, a comunicação e a conformidade. Frequentemente reconhecido por revisores independentes como uma das melhores soluções de software de folha de pagamento e RH, o Paycom é utilizado por organizações de todos os tamanhos nos EUA e internacionalmente para simplificar a gestão da força de trabalho e liberar as equipes de RH para se concentrarem em iniciativas estratégicas. **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 4,244 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 8.3/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 8.6/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.3/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.3/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Paycom](https://www.g2.com/pt/sellers/paycom) - **Website da Empresa:** https://www.paycom.com/ - **Ano de Fundação:** 1998 - **Localização da Sede:** Oklahoma City, OK - **Twitter:** @Paycom (33,362 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/37759/ (6,668 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Gerente de RH, Gerente de Recursos Humanos - **Top Industries:** Hospital e Cuidados de Saúde, Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos - **Company Size:** 19% Médio Porte, 4% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (445 reviews) - Útil (321 reviews) - Gestão de Folha de Pagamento (299 reviews) - Suporte ao Cliente (285 reviews) - Simples (235 reviews) **Cons:** - Curva de Aprendizado (131 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (126 reviews) - Recursos Limitados (111 reviews) - Não Intuitivo (111 reviews) - Não é amigável para o usuário (105 reviews) ### 18. [Papaya Global](https://www.g2.com/pt/products/papaya-global/reviews) Papaya é o sistema operacional orientado por IA para uma força de trabalho global sem fronteiras, desenvolvido para organizações empresariais que operam em grande escala. Sua plataforma é composta por três sistemas operacionais principais – Workforce OS, Payments OS e Contingent OS – projetados para funcionar juntos como um único sistema sempre ativo. \* Workforce OS permite que as empresas gerenciem todo o ciclo de vida de funcionários e contratados, incluindo folha de pagamento, empregador de registro (EOR), gestão de contratados e conformidade, com visibilidade em tempo real em diferentes países e tipos de trabalhadores. \* Payments OS impulsiona pagamentos instantâneos e globais como uma capacidade nativa, conectando a execução da força de trabalho diretamente ao movimento de fundos com precisão, transparência e controle. \* Contingent OS apoia a gestão e governança de forças de trabalho não-empregadas, por exemplo, Gestão de Contratados, estendendo conformidade e inteligência de nível empresarial a talentos flexíveis e baseados em projetos. A IA está incorporada em toda a plataforma – impulsionando inteligência em tempo real, automação e tomada de decisões ao longo do ciclo de vida da força de trabalho, enquanto a expertise humana dedicada garante confiança, precisão e conformidade em escala empresarial em 180 países. \* Serviços de pagamento fornecidos através da Azimo, o braço de pagamentos regulamentado da Papaya com licenças em cinco jurisdições de Nível 1. **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 55 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.4/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.3/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.3/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Papaya Global](https://www.g2.com/pt/sellers/papaya-global) - **Website da Empresa:** https://papayaglobal.com - **Ano de Fundação:** 2016 - **Localização da Sede:** New York, NY - **Twitter:** @Papaya_Global (3,881 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/papaya-global/ (818 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 51% Médio Porte, 24% Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (23 reviews) - Útil (15 reviews) - Configuração Fácil (14 reviews) - Suporte ao Cliente (13 reviews) - Eficiência (13 reviews) **Cons:** - Atrasos (4 reviews) - Problemas de Faturamento (4 reviews) - Problemas de Faturamento (4 reviews) - Longo Tempo de Espera (4 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (4 reviews) ### 19. [Remote People](https://www.g2.com/pt/products/remote-people/reviews) A plataforma global de emprego de ciclo completo construída para recrutar, empregar e incorporar. Com sede em Nova York, operamos em mais de 150 países com infraestrutura própria e suporte humano dedicado. EOR — Empregue talentos em tempo integral de forma compatível através de infraestrutura que controlamos. Contratos localizados, benefícios, suporte de ações e folha de pagamento precisa em mais de 150 moedas — tudo gerido diretamente. Contratante de Registro — Engaje contratantes em todo o mundo com acordos compatíveis, classificação adequada e pagamentos pontuais. Gestão de Contratantes — Centralize sua força de trabalho de contratantes existente com integração, faturamento e pagamentos compatíveis em uma única plataforma. Recrutar — Fonte e selecione candidatos globalmente através de nossa equipe de talentos interna, garantindo adequação técnica e cultural antes de você entrevistar. PEO nos EUA — Gerencie equipes domésticas com benefícios de nível empresarial e infraestrutura de RH, sem a complexidade administrativa. Mobilidade Global — Cuide de vistos, permissões de trabalho e relocação internamente para mudanças internacionais sem complicações. Incorporar — Transicione para suas próprias entidades quando o número de funcionários justificar. Fornecemos o roteiro legal e financeiro — contas bancárias, registros e transferências de equipe. Confiado por mais de 3.000 empresas. Cada cliente trabalha com um gerente de conta dedicado. EOR a partir de $199/mês. Classificado como #1 no G2 por Facilidade de Uso, Melhor Suporte e Melhor Atende aos Requisitos. Um parceiro. Uma fatura. Mais de 150 países. **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 397 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.2/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 10.0/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 10.0/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Remote People](https://www.g2.com/pt/sellers/remote-people) - **Website da Empresa:** https://remotepeople.com - **Ano de Fundação:** 2018 - **Localização da Sede:** New York - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/remotepeoplecom/ (388 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Gerente de Projetos, Agente de Acomodações da Tripulação - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 49% Médio Porte, 46% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (292 reviews) - Útil (250 reviews) - Suporte ao Cliente (228 reviews) - Integração (217 reviews) - Configuração Fácil (184 reviews) **Cons:** - Atrasos (85 reviews) - Relatório Ruim (43 reviews) - Personalização Limitada (39 reviews) - Detalhe Insuficiente (34 reviews) - Relatar Problemas (34 reviews) ### 20. [Omnipresent](https://www.g2.com/pt/products/omnipresent-omnipresent/reviews) Omnipresent é uma solução global de Employer of Record (EOR) projetada para auxiliar empresas na contratação e gestão de talentos internacionais sem a necessidade de estabelecer uma entidade local. Este serviço inovador permite que as empresas se concentrem em suas operações principais e estratégias de crescimento enquanto a Omnipresent cuida das complexidades associadas ao emprego remoto. Ao simplificar o processo de contratação, a Omnipresent permite que as organizações acessem um pool diversificado de talentos em todo o mundo, garantindo que possam recrutar os melhores candidatos, independentemente das limitações geográficas. Voltada principalmente para empresas que buscam expandir sua força de trabalho internacionalmente, a Omnipresent atende a startups, pequenas e médias empresas, e grandes corporações. Empresas que desejam contratar funcionários remotos em vários países podem se beneficiar significativamente dos serviços abrangentes da Omnipresent. A plataforma é particularmente útil para organizações que podem não ter os recursos ou a expertise para navegar pelas complexidades das leis de emprego globais, folha de pagamento e conformidade. Ao aproveitar as capacidades da Omnipresent, as empresas podem garantir que suas equipes remotas sejam bem apoiadas e integradas à sua cultura organizacional. Os principais recursos da Omnipresent incluem assistência na integração, serviços de folha de pagamento global, administração de benefícios, gestão de conformidade e manejo de impostos. Esses recursos simplificam coletivamente o processo de emprego para as empresas, permitindo que integrem funcionários de forma rápida e eficiente. A interface amigável da plataforma, conhecida como OmniPlatform, conecta empresas com profissionais locais que entendem as nuances das regulamentações de emprego em seus respectivos países. Esta expertise local garante que todas as práticas de emprego estejam em conformidade com as leis locais, reduzindo o risco de complicações legais. Ao utilizar a Omnipresent, as empresas podem aumentar sua eficiência operacional e reduzir o fardo administrativo associado à contratação remota. O serviço não apenas facilita a integração perfeita de funcionários remotos, mas também promove um senso de pertencimento dentro da equipe. Os funcionários se beneficiam de um suporte abrangente, incluindo acesso a benefícios globais e serviços de folha de pagamento, o que contribui para sua satisfação geral no trabalho e produtividade. O compromisso da Omnipresent com soluções centradas no cliente a posiciona como um parceiro valioso para organizações que visam prosperar no mercado global. **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 225 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.2/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.0/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Omnipresent](https://www.g2.com/pt/sellers/omnipresent) - **Ano de Fundação:** 2019 - **Localização da Sede:** London - **Twitter:** @TeamOmnipresent (583 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/omnipresentgroup/ (137 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Engenheiro de Software - **Top Industries:** Tecnologia da Informação e Serviços, Software de Computador - **Company Size:** 52% Médio Porte, 38% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Suporte ao Cliente (75 reviews) - Útil (75 reviews) - Integração (57 reviews) - Facilidade de Uso (49 reviews) - Tempo de Resposta (47 reviews) **Cons:** - Atrasos (8 reviews) - Problemas de Comunicação (7 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (7 reviews) - Falta de Aplicativo Móvel (6 reviews) - Longo Tempo de Espera (5 reviews) ### 21. [ADP Global Payroll](https://www.g2.com/pt/products/adp-global-payroll/reviews) ADP Global Payroll é uma solução abrangente baseada em nuvem, projetada para otimizar as operações de folha de pagamento para organizações multinacionais. Ao consolidar os processos de folha de pagamento em vários países em uma única plataforma, garante conformidade com as leis fiscais locais, regulamentos trabalhistas e requisitos de relatórios. Esta abordagem unificada melhora a transparência, reduz a carga administrativa e fornece insights de dados em tempo real para a tomada de decisões informadas. Principais Características e Funcionalidades: - Processamento de Folha de Pagamento Multipaís: Consolida operações de folha de pagamento em várias jurisdições, garantindo a adesão às leis fiscais locais e regulamentos trabalhistas. - Gestão Centralizada de Folha de Pagamento: Oferece um painel unificado para gerenciar a folha de pagamento em vários países, melhorando a eficiência e reduzindo tarefas administrativas. - Insights de Dados em Tempo Real: Fornece ferramentas de análise e relatórios para análise de custos, acompanhamento de conformidade e planejamento da força de trabalho. - Gestão de Conformidade e Risco: Atualiza continuamente para refletir mudanças nas leis fiscais internacionais e regulamentos trabalhistas, minimizando riscos de conformidade. - Integração com Sistemas de Gestão de Capital Humano (HCM): Integra-se perfeitamente com vários sistemas de Gestão de Capital Humano, oferecendo uma abordagem holística para a gestão de funcionários e folha de pagamento. Valor Principal e Soluções Oferecidas: ADP Global Payroll aborda as complexidades de gerenciar a folha de pagamento para uma força de trabalho global, oferecendo uma solução centralizada, em conformidade e eficiente. Simplifica operações, reduz erros e garante compensação de funcionários precisa e pontual em vários países. Ao integrar-se com sistemas HCM existentes, fornece uma visão abrangente dos dados da força de trabalho, permitindo a tomada de decisões estratégicas e uma gestão eficaz da força de trabalho. **Average Rating:** 4.2/5.0 **Total Reviews:** 41 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 6.9/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 7.9/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.0/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.3/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [ADP](https://www.g2.com/pt/sellers/adp) - **Ano de Fundação:** 1949 - **Localização da Sede:** Roseland, New Jersey - **Twitter:** @ADP (48,821 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/adp/ (98,653 funcionários no LinkedIn®) - **Propriedade:** NASDAQ:ADP **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Software de Computador - **Company Size:** 47% Empresa, 35% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (3 reviews) - Simples (2 reviews) - Suporte ao Cliente (1 reviews) - Gestão Fácil (1 reviews) - Configuração Fácil (1 reviews) **Cons:** - Suporte ao Cliente Ruim (2 reviews) - Relatório Ruim (2 reviews) - Navegação Complexa (1 reviews) - Questões Contratuais (1 reviews) - Caro (1 reviews) ### 22. [Ontop](https://www.g2.com/pt/products/ontop/reviews) Ontop é uma solução abrangente de gestão de força de trabalho global, projetada para facilitar a contratação, pagamento e recompensa de equipes remotas em mais de 150 países. Esta plataforma aborda as complexidades associadas à gestão de uma força de trabalho distribuída, oferecendo uma experiência sem complicações que elimina desafios comuns, como questões de conformidade e atrasos nos pagamentos. Ao aproveitar a tecnologia avançada e uma interface amigável, Ontop capacita as empresas a construir e gerenciar suas equipes globais sem esforço. O público-alvo do Ontop inclui empresas de todos os tamanhos que buscam expandir suas operações internacionalmente e contratar talentos de diversas localizações geográficas. Empresas que operam em um ambiente remoto-primeiro ou aquelas que necessitam de habilidades especializadas de todo o mundo acharão o Ontop particularmente benéfico. A plataforma é projetada para profissionais de RH, equipes financeiras e líderes empresariais que buscam simplificar seus processos de contratação e folha de pagamento, garantindo a conformidade com as regulamentações locais. Os principais recursos do Ontop incluem capacidades de contratação instantânea, que permitem às organizações integrar talentos de forma rápida e eficiente. A plataforma utiliza contratos inteligentes e verificações automáticas de conformidade para eliminar obstáculos legais, permitindo que as empresas se concentrem no crescimento em vez de em encargos administrativos. Além disso, o Ontop oferece uma robusta rede de pagamentos globais que garante que os funcionários recebam seus salários pontualmente e nas moedas de sua preferência, reduzindo o atrito frequentemente associado aos pagamentos internacionais. Além disso, o Ontop prioriza a conformidade, proporcionando às empresas tranquilidade através de seus especialistas jurídicos dedicados que gerenciam as regulamentações de folha de pagamento em várias jurisdições. Este recurso é particularmente valioso para empresas que podem não ter os recursos para navegar nas complexidades das leis trabalhistas internacionais. Além da folha de pagamento, o Ontop melhora a experiência de trabalho remoto oferecendo benefícios adicionais, como um cartão Visa com recompensas em cashback e benefícios premium que promovem o engajamento e a satisfação dos funcionários. O Ontop se destaca na categoria de gestão de força de trabalho global ao oferecer uma solução holística que simplifica os processos de contratação e pagamento, garantindo conformidade e melhorando as experiências dos funcionários. Ao escolher o Ontop, as organizações podem gerenciar efetivamente suas equipes globais, permitindo que prosperem no cenário em evolução do trabalho remoto. **Average Rating:** 4.4/5.0 **Total Reviews:** 199 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.0/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 8.7/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.5/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.6/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Ontop](https://www.g2.com/pt/sellers/ontop-09d6ca15-4748-4dc7-8497-83f692befae2) - **Website da Empresa:** https://www.getontop.com/ - **Ano de Fundação:** 2020 - **Localização da Sede:** Remote, US - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/ontopai/ (390 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Software de Computador, Tecnologia da Informação e Serviços - **Company Size:** 47% Pequena Empresa, 43% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (52 reviews) - Pagamentos Fáceis (43 reviews) - Conveniência (41 reviews) - Velocidade de Transação (24 reviews) - Transações Rápidas (18 reviews) **Cons:** - Problemas com Cartão (18 reviews) - Atrasos (14 reviews) - Processo de Pagamento (14 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (14 reviews) - Problemas Bancários (12 reviews) ### 23. [G-P](https://www.g2.com/pt/products/g-p/reviews) G-P (Globalization Partners) é o líder reconhecido em Plataformas de Emprego Global, oferecendo a maneira mais rápida de integrar e operar equipes globais com o mais forte histórico de conformidade na indústria. Nossa plataforma EOR nº 1 capacita você a expandir rapidamente e em conformidade o talento global em 180 países, sem a necessidade de criar entidades legais. Impulsionados por IA, os produtos G-P economizarão horas de trabalho enquanto oferecem conformidade em que você pode confiar. E quando você precisar de suporte humano, a G-P oferece um serviço ao cliente premiado, apoiado pela maior equipe de especialistas em RH e jurídicos no país. Saiba mais em G-P.com. **Average Rating:** 4.4/5.0 **Total Reviews:** 985 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.1/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 7.4/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 8.6/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 8.4/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [G-P](https://www.g2.com/pt/sellers/g-p) - **Website da Empresa:** https://www.g-p.com - **Ano de Fundação:** 2012 - **Localização da Sede:** Boston, MA - **Twitter:** @GlobalEOR (19,935 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/g-p/ (2,124 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Gerente de RH, Gerente de Recursos Humanos - **Top Industries:** Tecnologia da Informação e Serviços, Software de Computador - **Company Size:** 45% Médio Porte, 32% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Útil (357 reviews) - Suporte ao Cliente (303 reviews) - Facilidade de Uso (266 reviews) - Tempo de Resposta (214 reviews) - Configuração Fácil (207 reviews) **Cons:** - Suporte ao Cliente Ruim (92 reviews) - Atrasos (78 reviews) - Serviços de Suporte Ruins (69 reviews) - Não é amigável para o usuário (61 reviews) - Design de Interface Ruim (61 reviews) ### 24. [Rivermate](https://www.g2.com/pt/products/rivermate/reviews) Rivermate é uma solução abrangente de Employer of Record (EOR) projetada para facilitar a contratação e gestão de funcionários em todo o mundo. Esta plataforma inovadora simplifica as complexidades associadas ao emprego internacional, permitindo que as empresas se concentrem na aquisição de talentos e no desenvolvimento de equipes sem se atolarem nas intricacias das regulamentações locais, sistemas de folha de pagamento e questões de conformidade. Voltada principalmente para empresas que buscam expandir sua força de trabalho internacionalmente, a Rivermate atende a um público diversificado, incluindo startups, pequenas e médias empresas e grandes corporações. A plataforma é particularmente benéfica para organizações que desejam contratar funcionários remotos em vários países, pois simplifica o processo de integração e gestão de uma força de trabalho global. Ao aproveitar os serviços da Rivermate, as empresas podem navegar eficientemente pelos desafios legais e administrativos de contratar em mais de 135 países, garantindo conformidade com as leis e regulamentações trabalhistas locais. Uma das características de destaque da Rivermate é sua interface amigável, que permite aos empregadores gerenciar vários aspectos da gestão de funcionários a partir de uma única plataforma. Os usuários podem integrar novas contratações de forma contínua, rastrear folgas e despesas e gerenciar a folha de pagamento—tudo em um local centralizado. Esta integração não só economiza tempo, mas também reduz o potencial de erros que podem ocorrer ao usar múltiplos sistemas. Além disso, a plataforma é apoiada por uma equipe de especialistas em folha de pagamento global que estão prontamente disponíveis para ajudar os clientes ao longo de sua jornada de contratação global, proporcionando tranquilidade e suporte. O serviço EOR da Rivermate se destaca no mercado devido à sua abordagem abrangente para lidar com folha de pagamento, conformidade, benefícios e recursos humanos. Ao assumir essas responsabilidades, a Rivermate permite que as empresas se concentrem em suas operações principais e objetivos estratégicos. A capacidade da plataforma de facilitar a contratação em inúmeros países com apenas alguns cliques é uma vantagem significativa para empresas que buscam escalar de forma rápida e eficiente. Esta facilidade de uso, combinada com suporte especializado, posiciona a Rivermate como um parceiro valioso para organizações que visam construir uma força de trabalho global diversificada e talentosa. **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 73 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 10.0/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.4/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.1/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.6/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Rivermate](https://www.g2.com/pt/sellers/rivermate) - **Website da Empresa:** https://www.rivermate.com/ - **Ano de Fundação:** 2020 - **Localização da Sede:** Herengracht 420 , Amsterdam, Netherlands , 1017BZ - **Twitter:** @Rivermate_com (108 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/rivermate/ (21 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Tecnologia da Informação e Serviços, Imóveis - **Company Size:** 88% Médio Porte, 86% Pequena Empresa #### Pros & Cons **Pros:** - Facilidade de Uso (85 reviews) - Gestão de Folha de Pagamento (59 reviews) - Contratação Global (52 reviews) - Oportunidades Globais (46 reviews) - Útil (45 reviews) **Cons:** - Atrasos (24 reviews) - Relatório Ruim (19 reviews) - Flexibilidade Limitada (12 reviews) - Design de Interface Ruim (12 reviews) - Suporte ao Cliente Ruim (11 reviews) ### 25. [Global Squirrels](https://www.g2.com/pt/products/global-squirrels/reviews) Global Squirrels é uma plataforma SaaS (Software como Serviço) simples e fácil de usar que apoia empresas na busca e contratação de talentos em todo o mundo. Nossa missão é permitir que as empresas encontrem e empreguem talentos globalmente da maneira mais econômica e que economize tempo. **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 46 **User Satisfaction Scores:** - **Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?:** 9.8/10 (Category avg: 9.3/10) - **Políticas Internas:** 9.9/10 (Category avg: 8.8/10) - **Regras:** 9.8/10 (Category avg: 8.9/10) - **Consolidação de dados:** 9.8/10 (Category avg: 8.9/10) **Seller Details:** - **Vendedor:** [Global Squirrels](https://www.g2.com/pt/sellers/global-squirrels) - **Ano de Fundação:** 2022 - **Localização da Sede:** Irvine, US - **Twitter:** @GlobalSquirrels (23 seguidores no Twitter) - **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/globalsquirrels (19 funcionários no LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 54% Pequena Empresa, 27% Médio Porte #### Pros & Cons **Pros:** - Útil (15 reviews) - Configuração Fácil (13 reviews) - Resposta Rápida (11 reviews) - Facilidade de Uso (10 reviews) - Integração (9 reviews) **Cons:** - Problemas Bancários (2 reviews) - Navegação Complexa (1 reviews) - Atrasos (1 reviews) - Falta de Clareza (1 reviews) - Recursos Faltantes (1 reviews) ## Parent Category [Software de RH](https://www.g2.com/pt/categories/hr) ## Related Categories - [Software de Folha de Pagamento](https://www.g2.com/pt/categories/payroll) - [Software de RH Central](https://www.g2.com/pt/categories/core-hr) - [Software de Conformidade de RH](https://www.g2.com/pt/categories/hr-compliance) - [Software de Gestão de Contratados](https://www.g2.com/pt/categories/contractor-management) - [Software de Pagamento de Contratante](https://www.g2.com/pt/categories/contractor-payments) - [Plataformas Globais de Emprego (GEP)](https://www.g2.com/pt/categories/global-employment-platforms-gep) - [Software de Empregador de Registro (EOR)](https://www.g2.com/pt/categories/employer-of-record-eor) --- ## Buyer Guide ### O que você deve saber sobre software de folha de pagamento em vários países ### Qual é o principal serviço de folha de pagamento multi-país para empresas de tecnologia? Com base em avaliações de especialistas do G2, estes são alguns dos principais softwares de folha de pagamento multi-país para empresas de tecnologia: - [Deel](https://www.g2.com/products/deel/reviews) - [Remote](https://www.g2.com/products/remote/reviews) - [ADP GlobalView Payroll](https://www.g2.com/products/adp-globalview-payroll/reviews) Esses produtos oferecem uma ampla gama de recursos adequados para qualquer empresa global de tecnologia que busca gerenciar a folha de pagamento multi-país de forma suave, que cumpra as leis fiscais locais, ofereça pagamentos automatizados e ajude a reduzir erros ao lidar com a folha de pagamento. ### Quais são alguns softwares de folha de pagamento fáceis de usar para empresas em vários países? Alguns softwares de folha de pagamento fáceis de usar para empresas em vários países incluem alguns desses principais concorrentes: - [Papaya Global:](https://www.g2.com/products/papaya-global/reviews) Utiliza verificação de conformidade apoiada por IA, folha de pagamento global automatizada e declarações fiscais. Melhor para empresas de médio a grande porte. - [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews): Utiliza plataformas unificadas de RH, TI e folha de pagamento. Rippling oferece integrações e pagamentos em várias moedas, além de reembolsos. Melhor para PMEs e startups voltadas para tecnologia. - [Multiplier](https://www.g2.com/products/multiplier-multiplier/reviews): Oferece contratos multilíngues, pagamentos em moeda local e fluxos de trabalho personalizáveis. Ótimo também para integração. Melhor para empresas de médio a grande porte.