Gestión de Licencias de Empleados Software

One concern people commonly raise about Rippling

is the intensity of the work culture. Multiple employee reviews describe a very high-performance environment with aggressive expectations, fast execution cycles, and long hours.

Another recurring criticism is that the company can prioritize speed and growth over process maturity. Some employees mention unclear communication, shifting priorities, and pressure to deliver quickly, which can create stress or technical debt as the company scales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Rippling’s approach is to create a single “source of truth” for employee data so actions across HR, IT, payroll, and finance happen automatically together. For example, onboarding a new employee can automatically trigger payroll setup, laptop provisioning, app access, benefits enrollment, and compliance workflows in one process. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

One thing I dislike about BambooHR is that some of the more advanced customization and reporting features can feel somewhat limited depending on the company’s specific needs. There are also certain integrations and features that may require additional add-ons or workarounds. While the platform is very clean and easy to use, there are moments where more flexibility and deeper functionality would be helpful for larger or more complex workflows. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

BambooHR is solving the problem of having employee information, onboarding, time tracking, and HR processes spread across multiple systems or handled manually. By centralizing everything into one platform, it helps reduce administrative work, improves organization, and makes it easier to manage employee records and requests efficiently.

For me, the biggest benefit is the time and communication it saves. Tasks like onboarding new employees, approving time-off requests, and accessing important employee information become much more streamlined and accessible. It also helps create a smoother experience for both management and employees by making processes more transparent and easier to navigate. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Cuando abro una tarea para actualizarla, tarda un poco más en cargar antes de que pueda escribir algo. Una cosa que he notado es que a veces las notificaciones llegan en grupos en lugar de una por una. Si se actualizan varias tareas cerca unas de otras, las alertas se muestran juntas, y es fácil perderse un pequeño detalle a menos que abra la aplicación y revise adecuadamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

En mi trabajo diario en la clínica, hay muchas pequeñas cosas sucediendo al mismo tiempo, como seguimientos de pacientes, trabajo de planes de dieta y coordinación del personal. Es fácil que las pequeñas tareas se retrasen cuando el día se vuelve ocupado. A veces tenía que revisar diferentes lugares solo para ver qué estaba pendiente.

Con Connecteam, puedo ver todas las tareas en un solo lugar y saber qué aún necesita atención. También puedo ver qué miembro del personal está manejando qué trabajo. Esto reduce la confusión y ahorra tiempo durante las horas ocupadas. Ha hecho que el trabajo diario sea más claro y manejable para mí. Ya no tengo que depender solo de la memoria o de mensajes dispersos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

I personally don't have any negative feedback. I wish my company utilized your app for more of our work functions (i.e time off, benefits, and if I recall form a previous job - clocking in & out via Gusto) Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Gusto makes the over view of my pay easier to see and understand. I do not miss the days of straining my eyes over a paystub to see the breakdown of where my money is going. Gusto offers a faster and more user friendly platform to take control of your cash flow. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El mayor problema que he encontrado con Paycom es la aplicación del Reloj de Tiempo. Al intentar ejecutar un quiosco de Reloj de Tiempo en un iPad, puede ser difícil de configurar debido a que Paycom requiere un enlace para autenticar, luego el enlace activo cambia. Esto lo hace engorroso cuando se intenta usar el quiosco en modo de aplicación única. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Con Paycom siendo una solución única que cubre todo, desde la búsqueda de candidatos hasta la salida del empleado, Paycom ayuda a resolver muchos problemas. Una cosa que realmente nos ha ayudado es que Paycom es una forma fácil y rápida para que los estudiantes gestionen sus horas de trabajo. Permitir a los estudiantes, y al personal a tiempo completo, la capacidad de fichar la entrada y salida desde dispositivos móviles así como desde una computadora realmente asegura que tengamos una gestión del tiempo precisa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

I think the system where we get the reports from, like for the payroll reports, there's an issue. We couldn't find a total abstract report at one place. We have to take a workforce report from the employee details and the payroll report from the pre-payroll details, which is CTC summary. So, we end up downloading two reports and then merging them into one, which is a bit tedious, but that's okay. It will be okay. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

HROne simplifies complex tasks like payroll management, making it less tedious compared to previous software. Its user-friendly interface eases navigation and daily HR activities such as attendance and new hire enrollment, enhancing overall efficiency. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The biggest pain point I’ve experienced is how the platform handles contract updates and the way those changes affect payment cycles. When my contract was updated, I wasn’t given clear guidance on what steps to take to make sure my payment schedule adjusted correctly, and my payments ended up arriving late. The overall process felt confusing, and it wasn’t obvious what I needed to do on my end versus what Deel or my employer would handle automatically. For something as critical as payroll timing, the platform should offer clearer, step-by-step instructions whenever a contract change is made, or at least notify all parties about how the update will impact upcoming payments. This is an area where the UX could be improved significantly. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Before using Deel, getting paid in foreign currency by U.S.-based employers was a real barrier for me. Receiving international payments involved multiple intermediary steps, and platforms like Wise or Payoneer added friction and uncertainty to each transaction. Deel solved this by centralizing the entire payment flow—I now receive my salary directly to my preferred digital wallet in a streamlined, predictable way.

The biggest impact is that working remotely for U.S. companies has become genuinely viable for me as a contractor based in Colombia. I no longer have to worry about the logistics of cross-border payments, which means I can focus entirely on delivering quality work. For anyone in Latin America looking to work with North American companies, Deel removes one of the most significant practical barriers to making that happen. Onboarding is also very easy. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Support tickets sometimes take a long time to generate.

Go1 integrations can glitch. Support tickets take at least 24 hours to generate via EH queue. Then it takes ages (48 hours) before the actual Go1 integration problem is resolved.

Seek integration also does glitch. I've had a number of ads not go up. This tends to happen when I've made a typo or need to change the initial ad and the integration seems to glitch when trying to update the ad with the changes. I then need to call Seek to have the ad taken down and organise a refund.

The initial HR package also included legal advice. I'm not sure where we're at with that. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Administration of various HR functions is now able to done via a single portal. The tool is easy enough to be adapted and flexible enough to cope with changes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

I have not yet had any real negative experiences with UKG ready yet. I think the only thing that I've had an issue with was trying to use the mobile app, as I could not find my workplace on the app and therefore could not get it running. Though it is a managed environment for me anyways, so this might not exactly be a UKG specific problem. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

I would not say that I have a specific problem which I chose UKG to solve. As an employee it allows me to clock in and out seamlessly from my laptop and easily request time off when I need it. Tax documents were also pretty easy to find when I needed them. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

One thing that could be improved about Justworks is the flexibility of its features. It handles the basics really well, but if you need more advanced tools, like deeper reporting, integrations, or built-in time tracking—you often have to rely on add-ons or external systems. Also I would say that the feature to sign documents needs a lot of improvements (missing a lot of options like the ones we have in BoxSign or DropBox Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Justworks solves the challenge of managing multiple HR processes—like payroll, onboarding, benefits, and compliance, by bringing everything into one platform. Instead of handling these tasks manually or across different systems, it centralizes them and automates a lot of the work. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

One thing I noticed is that when multiple review cycles, feedback forms, or goals are active at the same time, navigating between sections can sometimes feel slightly repetitive.

I’ve also faced situations where older meeting notes or pending discussion items continue appearing in later 1:1 discussions, which can create some clutter if they are no longer relevant.

Another small challenge is that some advanced workflows or customization settings take time to fully understand initially, especially for users who only access the platform during review periods Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

one challenge was keeping track of progress discussions, review points, and improvement areas over longer project cycles. Earlier, many discussions happened through meetings or chats, and after a few months it became difficult to refer back to specific commitments or feedback shared during earlier reviews.

Leapsome helped solve this by maintaining structured records of goals, feedback, and review conversations in one place. For example, during a recent review cycle, I was able to compare current performance discussions with feedback from previous quarters and clearly identify areas where improvement had happened over time.

It also made coordination with managers and team members easier because action items and review discussions stayed documented instead of depending on memory or scattered notes.

The reminders and tracking features helped maintain continuity during busy project periods, especially when multiple tasks and deadlines were running in parallel.

Overall, it brought better visibility to performance progress, reduced missed follow-ups, and made review discussions more consistent and data-backed over time. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No me gusta el proceso de inicio de sesión. Que el "enlace mágico" sea la forma predeterminada de iniciar sesión es solo un obstáculo para el nombre de usuario y la contraseña de rutina, que prefiero. No quiero tener que revisar mi correo electrónico cada vez que inicio sesión y depender de hacer clic en enlaces específicos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Forma está resolviendo el problema de cómo me reembolsan ciertos gastos y eso me está ayudando a usar mis beneficios de una manera menos complicada. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Can take a while to get a response back to a customised employer letter when needed. Also I found it tricky to follow the health insurance sign up instructions, this is much easier when you are employed directly. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Remote opens up career opportunities in companies that I normally would not be eligible to work for as they don't have an Irish entity. I work remotely and I value self service tools like Remotes dashboard. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No he experimentado nada que me desagrade particularmente de Compt. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Compt resuelve muchos problemas, por ejemplo, a menudo las oficinas prefieren tener una membresía de gimnasio compartida para toda la oficina, mientras que Compt ahorra dinero a la empresa en comparación, al mismo tiempo que satisface las necesidades personales de cada usuario. Ya sea una membresía de gimnasio, yoga, tarifas de salón de belleza, tarifas de veterinario, haciéndolo mucho más diverso y permitiendo que cada usuario atienda sus propias necesidades. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Algunas funciones como Contratación, análisis, Rendimiento y OKR son algo torpes y difíciles de entender. El soporte al cliente tampoco está disponible 24/7. Actualizar la información personal también está creando molestias. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Asanify resuelve el problema de gestionar los salarios de los empleados, gestionar la asistencia y el seguimiento de OKR en una sola plataforma. Simplifica la gestión de asistencia, mejora la visibilidad de las ausencias y las horas de trabajo, y proporciona una forma estructurada de seguir los OKR y los objetivos individuales. Esta integración reduce el esfuerzo manual, minimiza los errores y ayuda a alinear el rendimiento de los empleados con los objetivos organizacionales.

En nuestra empresa usamos Asanify para marcar mi asistencia diaria, actualizar los detalles de mi perfil, conocer los detalles de mi salario, descargar mi recibo de salario, tomar días libres, planificar mis vacaciones viendo la lista de días festivos, regularizar mi asistencia, ver cuántas horas trabajé en un mes determinado, ver la revisión de rendimiento y los detalles de OKR. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No tenemos ninguna aversión específica, pero hay algunas mejoras que nos encantaría ver:

1. Consolidación de Beneficios: Sería fantástico si Kota pudiera aumentar la gama de beneficios ofrecidos. Sería genial si pudiéramos ofrecer algunos beneficios adicionales sin tener que encontrar un proveedor diferente, como plan médico de reembolso, ciclo al trabajo, descuentos para el personal, etc.

2. Gestión de Oficinas Globales: Tenemos oficinas en varios países, incluidos Canadá, EE. UU., Malasia, Australia, México y los EAU. Sería genial si pudiéramos gestionar estas oficinas internacionales a través de Kota también. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Hemos integrado la plataforma Kota con nuestro sistema de recursos humanos, haciendo que la inscripción sea muy sencilla. Ahora, podemos ver fácilmente quién está y quién no está inscrito en un solo lugar.

La facturación mensual ayuda a gestionar nuestro flujo de caja, y podemos descargar listas de miembros y facturas directamente desde el portal.

Actualmente estamos configurando nuestros beneficios en la aplicación Kota y estamos emocionados de lanzarla a nuestro personal. Esta será nuestra primera oportunidad de mostrar nuestros beneficios de manera integral. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay causa que lo desagrade, pero en mi opinión hay necesidad de mejoras en la interfaz de usuario y la alineación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Thareja AI está resolviendo desafíos operativos clave para equipos remotos y freelancers al centralizar funciones cruciales como la generación de contratos, el seguimiento del tiempo, la facturación y el procesamiento de nóminas, lo que colectivamente reduce significativamente la carga administrativa y mejora la eficiencia operativa general. Específicamente para el usuario, esta solución integrada resolvió problemas pasados con horas perdidas y facturas tardías al proporcionar un seguimiento del tiempo confiable y características de cumplimiento automático. Como resultado, el usuario ahora se beneficia de varias horas libres semanalmente, mejor colaboración con su equipo y un sistema altamente confiable, lo que lleva a una fuerte recomendación del software para otros en situaciones similares. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The only thing I don’t like is that I can’t access all information from the app on my phone, I need my computer to access complete information, and I am always doing things on the go Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

It solves everything…….. payroll is always accurate and on time, scheduling is so much easier and everyone can plan accordingly, no more mistakes or guessing on timesheets. I’m just sad I didn’t find you guys sooner. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Dada la cantidad de empleados que tenemos a nivel nacional, hubiera sido genial si el sistema pudiera reconocer los diferentes estados en los que se encuentran los empleados y que pudiéramos asignar gerentes por empleados en lugar de crear ubicaciones. Tenemos más de 20 ubicaciones en nuestro sistema porque tenemos gerentes que supervisan diferentes zonas horarias, uno que tiene todas las zonas horarias, por lo que tiene múltiples ubicaciones que tiene que ver. Sin embargo, debido a que la integración de Gusto parece tener problemas, tenemos que configurar manualmente las cuentas, lo cual es preferible ya que anteriormente enviaba automáticamente invitaciones a correos electrónicos personales que estaban en Gusto incluso cuando no habían comenzado completamente. El inconveniente también es que los empleados no pueden ver su saldo de solicitudes de tiempo libre y, por lo tanto, a menudo hacen solicitudes cuando tienen 0 horas pendientes para uso. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El problema que tuvimos anteriormente fue el hecho de que Gusto no pudo proporcionarnos un sistema de control de tiempo que soportara turnos nocturnos. Deputy ha jugado un papel importante en la reducción del tiempo que se dedica a calcular las horas de cada empleado que trabaja de noche. También me gusta mucho cómo la Prima por Pausa para Comer está directamente conectada con la pregunta de atestación. Diré que, desearía que también rastreara cuándo se tomó el almuerzo para asegurar que, incluso si alguien responde 'sí' a la pregunta de atestación, se garantice que estamos cumpliendo con las leyes estatales cuando sea aplicable (lo más importante CA y NY). Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No puedo pensar en nada. Estuvieron organizados durante la implementación y fueron muy minuciosos para asegurarse de que nuestros flujos de trabajo estuvieran configurados correctamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

BiznusSoft nos ayudó a gestionar la nómina de manera mucho más fácil. Nuestros empleados están registrando el tiempo ahora fácilmente en el móvil. Estamos viendo menos intervención manual, básicamente ninguna, porque podemos usar el sistema de BiznusSoft y los paneles de control e informes para todas nuestras necesidades. Realmente apreciamos lo cuidadosamente que fueron configuradas las horas para nosotros. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.