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Rippling Reseñas y Detalles del Producto

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Promedios basados en opiniones de usuarios reales.

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1 mes

Soluciones de Rippling
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Ve cómo los productos de Rippling pueden trabajar juntos para resolver problemas reales.

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Contenido Multimedia de Rippling

Demo Rippling - All-in-One HR, IT, and Finance Software
Manage your US and global employees’ payroll, benefits, expenses, devices, apps and more—in one place.
Demo Rippling - Global Payroll
Run global payroll in 90 seconds. Pay employees and contractors anywhere. File your taxes automatically.
Demo Rippling - Benefits Administration
Manage all of your benefits in one, online place — Medical, Dental, Vision, 401K, Commuter, FSA, HSA, and more.
Demo Rippling - Rippling Recruiting
Connect every step of your hiring process, automate all of your recruiting administrative work, and give every team the tools and configurability they need to get your whole company hiring on all cylinders.
Demo Rippling - Mobile Device Management
Whether you're an HR or IT manager, Rippling makes it easy to buy, set up, secure, and manage your employee's devices—from computers to monitors.
Demo Rippling - Time & Attendance
Rippling’s Time & Attendance platform integrates seamlessly with the rest of the product suite so that when employees clock in, their approved hours automatically and accurately sync with your payroll and accounting systems.
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Reseñas de Rippling (11,148)

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Reseñas

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Reseñas de 11,148

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Los usuarios elogian constantemente a Rippling por su interfaz fácil de usar y gestión centralizada de recursos humanos, lo que simplifica tareas como la nómina y la incorporación. Las funciones de automatización de la plataforma ahorran tiempo y reducen el esfuerzo manual, convirtiéndola en una opción preferida para muchos. Sin embargo, algunos usuarios señalan una curva de aprendizaje debido a las amplias funciones disponibles.

Pros y Contras

Generado a partir de reseñas de usuarios reales
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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Brad B.
BB
Owner
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"No amigable con las pequeñas empresas"
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Tenía potencial para ser una buena plataforma, pero no cumplió. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

No funcionó como se anunciaba. Afirmaron estar a favor de apoyar a las pequeñas empresas, pero aún no he visto eso en la práctica. En cambio, parecen esconderse detrás de contratos en lugar de hacer lo que creo que es lo correcto. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Aarthee S.
AS
Global HR Operations Senior Analyst
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Rippling optimiza los recursos humanos con una plataforma intuitiva y todo en uno."
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Lo que más me gusta de Rippling es la capacidad de la plataforma para reunir múltiples funciones de RRHH en un solo sistema. Proporciona un lugar centralizado para gestionar datos de empleados, nóminas y otras operaciones de RRHH, lo que ayuda a agilizar los procesos y mejorar la eficiencia. La interfaz es fácil de usar, y el sistema permite una buena visibilidad de la información de los empleados y los flujos de trabajo. Además, la flexibilidad en la configuración y los informes facilita la gestión de las operaciones de RRHH y la adaptación del sistema a las necesidades organizativas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

Un área que podría mejorarse en Rippling es la experiencia de implementación, particularmente para la nómina en India. Hubo algunas instancias donde los plazos se modificaron, lo que llevó a una comunicación de ida y vuelta y seguimientos para completar ciertas configuraciones. Una comunicación más proactiva, hitos de implementación más claros y una mayor adherencia a los plazos ayudarían a que el proceso de incorporación sea más fluido para los clientes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Catherine G.
CG
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Gestión de RRHH sin esfuerzo con navegación fácil de usar"
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Utilizo Rippling para todos nuestros materiales de recursos humanos, como obtener los W-2, ingresar el pago, los días libres, completar formularios y atención médica. Lo encuentro bastante intuitivo y claro. Me da lo que necesito en la página de inicio, así que solo hago clic y termino. Es muy seguro y me parece realmente genial. Rippling nos mantiene organizados como organización con las tareas de recursos humanos, y ni siquiera necesito hablar con una persona de recursos humanos, solo uso Rippling. Me gusta que Rippling tenga una lista de verificación en la página de inicio que me dice lo que necesito hacer y completar, así no tengo que buscarlo, y se borra una vez que termino. La navegación a la izquierda también facilita la presentación de solicitudes de tiempo libre y la obtención de mis W-2 o el historial de CNA. Simplemente no es un sistema difícil de navegar. Tener estas características simplifica mi experiencia al iniciar sesión en el sistema y acceder a la información que necesito rápidamente sin gastar mucho tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

Me encantaría un resumen de los beneficios a los que estoy inscrito. Está listado, pero es todo un tipo de jerga de atención médica. Sería útil si hubiera una explicación clara de mis beneficios de atención médica y cómo se realizan. Además, un resumen de los días de vacaciones utilizados durante el año sería bueno, especialmente porque tenemos tiempo libre ilimitado, solo para saber. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

noelia l.
NL
Specialist, Registration
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
Usuarios invitados o usuarios no comerciales del software, no incluidos en las puntuaciones de G2.
"Acceso conveniente, fácil de usar pero necesita mejoras en la aplicación"
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Me gusta que puedo ver toda la información de mis beneficios y me encanta que puedo fichar la entrada y salida a través de la aplicación móvil directamente desde mi teléfono. Rippling hace que acceder a toda mi información de pago y fichar la entrada y salida sea súper fácil. Siempre puedo acceder a toda la información de mis beneficios, información sobre mi empleador y su equipo administrativo, y mucho más. Poder hacerlo rápidamente a través de mi teléfono es muy conveniente. Tampoco tengo que buscar mi información de seguro/beneficios - todo está fácilmente accesible en una sola pestaña. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

La aplicación móvil podría ser un poco confusa para aquellos que no son expertos en tecnología. Además, no puedes añadir favoritos en la aplicación móvil, o al menos no creo que puedas. Me gusta poder acceder a mis aplicaciones más usadas a través de la pestaña de favoritos en el navegador web. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

SC
Senior Software Engineer
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Un Cambio de Juego: Recursos Humanos, Nómina e IT Amigables para el Usuario, Todo en Uno"
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Rippling ha sido un cambio radical para nuestro equipo. Lo que más me gusta es lo fácil de usar que es: la interfaz es limpia, intuitiva y fácil de navegar, incluso para usuarios que no son expertos en tecnología. Además, tener recursos humanos, nómina e IT todo en un solo lugar ahorra mucho tiempo. No más lidiar con múltiples herramientas o plataformas, todo lo que necesitas está ahí en un solo panel de control.

El proceso de incorporación es fluido, la nómina funciona como un reloj, y las funciones de automatización reducen significativamente el trabajo manual. Está claro que Rippling fue creado pensando en el usuario final.

En general, recomiendo encarecidamente Rippling a cualquier empresa que busque simplificar sus operaciones de recursos humanos. Es una de esas herramientas que, una vez que empiezas a usarla, te preguntas cómo te las arreglabas sin ella. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

Aunque Rippling es una plataforma excelente en general, hay un par de áreas que podrían mejorarse. Los precios pueden ser un poco altos, especialmente para pequeñas empresas o startups que trabajan con presupuestos más ajustados. Además, hay una ligera curva de aprendizaje al comenzar, ya que lleva algo de tiempo explorar y comprender completamente todas las funciones que la plataforma ofrece. Dicho esto, una vez que te acostumbras, la experiencia es muy fluida y vale la pena la inversión. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

"Amigable para el usuario y estéticamente agradable de usar"
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Lo que más me gusta de Rippling es lo fácil que es de navegar, en comparación con empleadores anteriores, esta aplicación se siente como si estuviera diseñada para los empleados y no para el empleador, lo que significa que nos facilita el seguimiento de nuestras horas, enviar tickets a nuestro jefe si hay discrepancias con nuestra gestión del tiempo, y también facilita el acceso y cambio de mi información bancaria. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

Hasta ahora, lo único que no me gusta de Rippling no tiene nada que ver con la aplicación, sino más bien cuando el equipo está iniciando sesión al mismo tiempo para registrar la salida, como si 5-10 de nosotros lo usáramos, entonces se pone lento o se cae, pero eso puede deberse a la conexión a internet, no a la aplicación en sí. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Kelli Z.
KZ
VP, People
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Gran producto, implementación aislada"
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Realmente me gusta usar Rippling porque reúne la mayoría de los productos funcionales como nómina, tiempo libre, T&E, en una plataforma unificada. Es intuitivo y fácil de navegar, lo que ahorra tiempo a nuestro equipo y reduce el ir y venir administrativo. Aprecio especialmente cómo los flujos de trabajo automatizados mantienen los procesos en movimiento de manera eficiente, al mismo tiempo que nos brindan la visibilidad y el control que necesitamos. Hace que la gestión de RRHH se sienta organizada, escalable y mucho menos manual. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

Nuestra experiencia de implementación con Rippling fue extremadamente decepcionante. Los equipos operaban en silos y a menudo parecían más enfocados en asegurar reseñas de cinco estrellas que en garantizar que estuviéramos realmente cómodos y seguros usando la plataforma. En lugar de proporcionar apoyo práctico y directo, nos dirigían a horas de videos y tutoriales. Con demasiada frecuencia, los problemas se escalaban "presentando un ticket de ingeniería", lo que hacía sentir que nadie en el equipo de implementación tenía la experiencia o autoridad para resolver problemas en tiempo real. Un ejemplo particularmente frustrante fue cuando un equipo "se encargó de una corrección de nómina por nosotros", solo para crear problemas adicionales significativos. El esfuerzo requerido para asegurar cualquier compensación significativa fue agotador, y Rippling hizo muy poco para rectificar proactivamente los problemas o reconstruir la confianza. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Matthew M.
MM
VP L&D
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Plataforma Todo-en-Uno de RRHH, Nómina y TI con Potente Automatización"
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

La mayor fortaleza de Rippling es cómo centraliza RRHH, nómina, TI, cumplimiento y aprendizaje en un sistema cohesivo. En lugar de gestionar múltiples plataformas que no se comunican entre sí, todo reside en un único ecosistema. La automatización en torno a la incorporación y la desvinculación es especialmente poderosa: la provisión de cuentas, la asignación de formación, el seguimiento del cumplimiento y la gestión de la documentación ocurren sin problemas. La interfaz es limpia e intuitiva, lo que facilita la navegación tanto para los administradores como para los empleados. Las capacidades de generación de informes son sólidas y las integraciones son lo suficientemente flexibles como para apoyar a las organizaciones en crecimiento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

Debido a que Rippling ofrece tantas funciones, puede resultar abrumador al principio. Hay una curva de aprendizaje, especialmente al configurar flujos de trabajo, permisos y reglas de automatización correctamente. Algunas personalizaciones avanzadas requieren un conocimiento más profundo de la plataforma, y las actualizaciones ocasionales pueden cambiar la navegación o la configuración. Aunque el soporte es receptivo, más guías de implementación paso a paso para casos de uso complejos serían útiles. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Annacy Sampas de Rippling

¡Hola Matthew! Gracias por revisar Rippling en G2. Agradecemos que hayas dejado tus comentarios y gracias de nuevo por elegir Rippling.

Susannah H.
SH
Project Manager Lead
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Rippling unió sin problemas nuestro departamento de recursos humanos, reclutamiento y nómina."
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Como una empresa en crecimiento, necesitábamos una plataforma que albergara Recursos Humanos, Reclutamiento, Talento y Reseñas, todo en el mismo lugar, además de poder trabajar para contratistas globales y empleados W-2. Nuestra plataforma de nómina anterior no podía hacer eso. La organización que Rippling ha traído a nuestra empresa nos ha ayudado a ser mejores.

Aunque puede parecer abrumador configurar Rippling, no tuvimos más que la mejor experiencia con todo el equipo de implementación de Rippling. Te guían en cada paso del camino y trabajan a tu ritmo para asegurarse de que estés completamente configurado y familiarizado con todo. Pasamos de la implementación a gestionar todo con facilidad, sabiendo que están disponibles para cualquier soporte que necesitemos. Integrarlo dentro de la empresa se ha completado con facilidad.

Ahora, toda la empresa está usando una sola plataforma. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

La única desventaja sería el costo y las actualizaciones para características adicionales, pero obtienes lo que pagas y hemos encontrado que vale la pena por las características y aplicaciones que necesitamos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Annacy Sampas de Rippling

¡Hola Susannah! Muchas gracias por compartir tu experiencia con Rippling. Estamos muy contentos de estar ayudándote a unir recursos humanos, reclutamiento y nómina. Háznos saber si podemos apoyar de alguna manera. ¡Gracias de nuevo!

Diya M.
DM
Applied ai intern
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Rippling unifica RRHH, TI y nómina con una automatización rápida y fácil de usar."
¿Qué es lo que más te gusta de Rippling?

Lo que más me gusta de Rippling es que reúne RRHH, TI y nómina en un solo sistema sencillo, en lugar de obligar a los equipos a manejar múltiples herramientas. Parece diseñado para empresas reales que quieren moverse rápidamente sin quedar atrapadas en el trabajo administrativo. También aprecio el énfasis en la automatización y la experiencia general del usuario, lo que refleja una fuerte comprensión de lo que realmente necesitan los equipos en crecimiento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Rippling?

Nada que cambiar: me gusta tal como está. Es fácil de navegar, incluso para un nuevo usuario. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Información de Precios

Promedios basados en opiniones de usuarios reales.

Tiempo de Implementación

1 mes

Retorno de la Inversión

7 meses

Descuento Promedio

12%

Costo Percibido

$$$$$

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Datos proporcionados por BetterCloud.

Precio estimado

$$k - $$k

Por año

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Características de Rippling
Tiempo, asistencia y PTO
Personalización
API de integración
Internacionalización
Web Portal
Gerente de Beneficios
Móvil
Entrada de nómina
Acumulación de tiempo libre
Depósito directo
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