# Paycom Reviews **Vendor:** Paycom **Category:** [Software de nómina](https://www.g2.com/es/categories/payroll) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 6,364 ## About Paycom Paycom es la plataforma HCM más automatizada y el único software de recursos humanos y nómina construido sobre una base de datos única y verdaderamente singular que automatiza todo el ciclo de vida del empleado. Diseñado como un sistema unificado, Paycom elimina ineficiencias y errores causados por la integración de múltiples plataformas mediante el uso de inteligencia artificial impulsada por comandos y automatización de soluciones completas. Construido sobre una única fuente de datos, Paycom permite un flujo de datos ininterrumpido a través de recursos humanos y nómina, optimizando el rendimiento, la comunicación y el cumplimiento. Frecuentemente reconocido por revisores externos como una de las mejores soluciones de software de nómina y recursos humanos, Paycom es utilizado por organizaciones de todos los tamaños en los EE. UU. e internacionalmente para simplificar la gestión de la fuerza laboral y liberar a los equipos de recursos humanos para que se concentren en iniciativas estratégicas. ## Paycom Pros & Cons **What users like:** - A los usuarios les encanta la **facilidad de uso** de Paycom, elogiando su navegación sencilla y aplicaciones amigables para los empleados. (451 reviews) - Los usuarios aprecian Paycom por su **software de gestión del tiempo fácil de usar** , que mejora la eficiencia y reduce significativamente la carga de trabajo de nómina. (326 reviews) - Los usuarios valoran la **gestión eficiente de nóminas** de Paycom, que agiliza los procesos y mejora la autonomía de los empleados. (308 reviews) - Los usuarios elogian el **servicio de atención al cliente receptivo** de Paycom, mejorando su eficiencia y satisfacción general. (291 reviews) - Los usuarios aprecian lo **sencillo que es usar Paycom** , mejorando la satisfacción de los empleados y agilizando los procesos de recursos humanos. (240 reviews) - Los usuarios valoran las **excelentes relaciones con los clientes** y la simplicidad de Paycom, haciendo que el procesamiento de nóminas sea eficiente y fácil de usar. (211 reviews) - Facilidad de Nómina (194 reviews) - Eficiencia (192 reviews) - Configuración fácil (186 reviews) - Nómina Fácil (184 reviews) **What users dislike:** - Los usuarios encuentran **la curva de aprendizaje desafiante** , a menudo tardando más en navegar por la compleja interfaz y configuración de Paycom. (134 reviews) - Los usuarios expresan frustración con el **pobre servicio al cliente** de Paycom, destacando la falta de respuesta y la ausencia de soluciones efectivas. (128 reviews) - Los usuarios encuentran que las **funciones limitadas** de Paycom obstaculizan la funcionalidad y se quedan cortas en comparación con los competidores. (115 reviews) - Los usuarios encuentran que Paycom **no es intuitivo** , lo que causa desafíos en la navegación y la realización de tareas antes de que se vuelva más fácil de usar. (115 reviews) - Los usuarios encuentran que Paycom **no es fácil de usar** , a menudo tienen dificultades para navegar y completar tareas como enviar solicitudes de PTO. (109 reviews) - Los usuarios encuentran las **características faltantes** de Paycom complicadas, con problemas de navegación y documentación insuficiente. (106 reviews) - Los usuarios enfrentan **problemas de nómina** con Paycom, incluyendo brechas en las notificaciones y costosas tarifas recurrentes que complican el procesamiento de nómina. (104 reviews) - Dificultad de navegación (93 reviews) - Personalización limitada (88 reviews) - Navegación difícil (74 reviews) ## Paycom Reviews ### 1. Solución integral de RRHH de fácil acceso con soporte útil de IA **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Jeremy H. | Percussionist, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** April 14, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Paycom es una solución integral con la capacidad de ayudar a empleados y supervisores. El nuevo widget de IA también ha facilitado encontrar soporte y entender la información que estás viendo. La accesibilidad en múltiples dispositivos ayuda a que Paycom sea fácil de acceder y usar tanto como empleado como supervisor. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** El mayor problema que he encontrado con Paycom es la aplicación del Reloj de Tiempo. Al intentar ejecutar un quiosco de Reloj de Tiempo en un iPad, puede ser difícil de configurar debido a que Paycom requiere un enlace para autenticar, luego el enlace activo cambia. Esto lo hace engorroso cuando se intenta usar el quiosco en modo de aplicación única. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Con Paycom siendo una solución única que cubre todo, desde la búsqueda de candidatos hasta la salida del empleado, Paycom ayuda a resolver muchos problemas. Una cosa que realmente nos ha ayudado es que Paycom es una forma fácil y rápida para que los estudiantes gestionen sus horas de trabajo. Permitir a los estudiantes, y al personal a tiempo completo, la capacidad de fichar la entrada y salida desde dispositivos móviles así como desde una computadora realmente asegura que tengamos una gestión del tiempo precisa. **Official Response from Katie Lenhart:** > ¡Nos alegra que la plataforma de base de datos única de Paycom, la accesibilidad a través de dispositivos y la herramienta de IA IWant™ estén ayudando tanto a empleados como a supervisores a encontrar información rápidamente y gestionar tareas diarias, Jeremy! Los requisitos de autenticación de kioscos pueden variar según la configuración y el dispositivo, y compartir detalles como este ayuda a informar mejoras continuas mientras apoyamos una gestión del tiempo precisa y flexible en diferentes entornos. Te animamos a compartir información adicional con el equipo de recursos humanos de tu empleador o enviándonos un correo electrónico a feedback@paycomonline.com. ### 2. Accurate Time Tracking with Clear PTO and Payroll Visibility **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Christine G. | Registrar, Gestión de organizaciones sin fines de lucro, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** May 13, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** As an employee user. It tracks my clock in and out and lunch times perfectly. I love that my PTO is listed I can see when I used them and how much time I have left. The same for my sick time. I also love that my payroll documents are there and I can update things as needed. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** I wish I had access to adjust my times because sometimes I forget to clock in or out and I don't know if that is a feature or if my HR department has it restricted. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Our old payroll process left a lot open to counting my time to see if I made my hours or how many days, I used or had left. this takes the guess work out. **Official Response from Katie Lenhart:** > Christine, we’re glad Paycom provides clear visibility into time tracking, PTO balances and payroll documents, helping eliminate guesswork around hours and time off. Timecard edit permissions are set by each organization, and we recommend reaching out to your organization's HR and payroll team for additional information. Thank you for your 5-star review! ### 3. Great experience **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Consultoría **Reviewed Date:** May 18, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Paycom is helpful because it keeps payroll, scheduling, timekeeping, PTO, onboarding, and HR tasks all in one system, which makes managing employees more organized and efficient. One of the strongest features is employee self-service, allowing staff to clock in and out, request time off, and review payroll information directly from the app, reducing administrative work and payroll errors. The platform also provides strong compliance and overtime tracking tools, which can help managers monitor attendance, missed punches, and scheduling inconsistencies more easily. Although the system can sometimes feel overwhelming due to the number of features and settings, it works well when HR and management maintain consistent scheduling and proper system setup. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** One downside of Paycom is that some features can be difficult to navigate and confusing at times. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom helps solve problems related to payroll, scheduling, time tracking, and HR organization by keeping everything in one system, which benefits me by making employee management more efficient, reducing payroll errors, and improving communication and accountability. ### 4. Easy to use and keeps everything organized **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jermaine B. **Reviewed Date:** May 18, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** What I like best about Paycom is how easy it is to access everything in one app. I can quickly check my schedule, pay stubs, tax information, and time-off requests without needing extra help. It keeps work information organized and saves time, especially when I need to clock in or review my hours. The app is simple to use and makes managing work tasks more convenient. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** One downside of Paycom is that the app can sometimes load slowly or glitch during busy times. Some features also take a few extra steps to find, especially for new users learning the system. Notifications can occasionally be delayed, which may cause confusion with schedule updates or time requests. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom helps solve problems with managing payroll, schedules, and employee information in one place. Instead of dealing with paperwork or multiple systems, everything is organized digitally and easy to access. It helps reduce confusion with hours worked, paychecks, and time-off requests. Using Paycom saves time, improves communication, and makes work-related tasks more efficient for both employees and management. ### 5. Herramienta de gestión de pagos eficaz y fácil de usar **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Brenna P. | Regional Marketing Specialist, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** April 30, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Utilizo Paycom para registrar mi entrada y salida, solicitar PTO y ver mis cheques de pago y horas. Me gusta que sea fácil de usar y que pueda acceder rápidamente al reloj de tiempo para registrar mi entrada y salida. Me agrada que desglosa mis cheques y los organiza en categorías, permitiéndome ver a dónde va todo mi dinero. También me gusta que añade porcentajes de aumentos o disminuciones a cada categoría en mi cheque. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** No me gusta que tengas que esperar 1 minuto entre cada marcación. A menudo hago clic accidentalmente en el botón equivocado (por ejemplo, Salir a Almorzar en lugar de Salir del Día), y luego tengo que esperar para corregirlo. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom me facilita fichar la entrada y salida, solicitar PTO y ver mis cheques de pago y horas. Organiza mis cheques en categorías y muestra cambios porcentuales, ayudándome a gestionar mi tiempo y finanzas de manera efectiva. **Official Response from Alexis Correa:** > Thank you for sharing your experience with Paycom, Brenna! We’re glad you find our software easy to use for time and attendance, time-off requests and reviewing your pay details. It’s great to know that the clear paycheck breakdowns and percentage insights are supporting how you manage your time and finances. ### 6. Recursos Humanos y Nómina Simplificados con Espacio para Mejorar **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Jawher S. | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** April 28, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Me gusta la base de datos unificada de Paycom y el modelo de autoservicio para empleados, que permite a los empleados actualizar su propia información. Estas actualizaciones se reflejan instantáneamente en la nómina, recursos humanos y seguimiento del tiempo, lo que elimina la reintroducción manual de datos y acorta los ciclos de nómina en días. Le da a mi equipo tranquilidad con el cumplimiento fiscal automatizado y garantías de precisión. La base de datos unificada también asegura que una vez que los empleados actualizan su información, sea instantáneamente precisa para la nómina, recursos humanos y beneficios. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Paycom funciona bien en general, pero los informes personalizados son menos intuitivos de lo que podrían ser, lo que obliga a realizar trabajo adicional en Excel. La aplicación móvil carece de algunas funciones administrativas que se encuentran en la implementación de escritorio. La herramienta tardó más de lo esperado en implementarse. Los controles de notificación son limitados y la integración con herramientas de programación especializadas requirió trabajo personalizado con API. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom elimina la entrada manual de datos y los sistemas desconectados, reduciendo el trabajo administrativo de nómina y recursos humanos. Permite a los empleados actualizar su información para una nómina, recursos humanos y seguimiento de tiempo instantáneos y precisos. Esto reduce los ciclos de nómina y asegura el cumplimiento, aliviando la carga de trabajo del equipo. **Official Response from Alexis Correa:** > Gracias por compartir tu experiencia, Jawher. La arquitectura de base de datos única de Paycom está diseñada para eliminar el retrabajo y ofrecer precisión en tiempo real en nómina, recursos humanos y beneficios para empleados, capacidades que muchas plataformas de múltiples sistemas tienen dificultades para igualar. Aunque los informes avanzados y la funcionalidad administrativa pueden requerir más configuración inicial para apoyar las necesidades únicas de tu negocio, esa base impulsa la eficiencia, escalabilidad y cumplimiento a largo plazo a medida que las organizaciones crecen. Si tienes comentarios adicionales, te animamos a compartirlos directamente con tu especialista dedicado. ### 7. Sistema con Funcionalidad y Soporte Inadecuados **Rating:** 0.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kimberly S. | Senior Director of People & Culture, Gestión de organizaciones sin fines de lucro, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** January 20, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Nada **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Estoy realmente frustrado con Paycom porque crea más problemas de los que resuelve. El sistema tiene errores y las cosas se rompen al azar, así que siempre estoy lidiando con problemas inesperados cuando el personal viene a mí con problemas. Por ejemplo, los cambios en los perfiles de los empleados no se actualizan automáticamente como se esperaría, lo que lleva a un montón de trabajo extra como correcciones manuales y auditorías internas. Tampoco hay un entorno de prueba, y parece que las funciones que podrían ser realmente útiles se añaden demasiado tarde. Además, su soporte no es muy bueno. Siento que estamos pagando mucho solo para ser parte de su equipo de experiencia de usuario. Tampoco se integra con ninguna otra herramienta, lo cual es otra gran desventaja. Configurarlo fue una pesadilla, especialmente porque Paycom no ofrece ningún soporte en el sitio para ayudarte a entender el sistema. En general, no lo recomendaría a nadie. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Honestamente, Paycom me crea problemas. Conduce a problemas aleatorios que solo descubro cuando ocurren, causando trabajo adicional como auditorías y comunicación con proveedores. Paso mucho tiempo solucionando problemas y atendiendo las preocupaciones del personal debido a las inexactitudes del sistema. **Official Response from Alexis Correa:** > En Paycom, estamos dedicados a preparar a nuestros clientes para el éxito y mantenemos a nuestro software y a nuestro equipo a un alto estándar, incluyendo ofrecer soporte en el sitio. Lamentamos que esta no haya sido su experiencia y agradeceríamos la oportunidad de aprender más. Le invitamos a compartir sus comentarios en feedback@paycomonline.com. ### 8. Tecnología veinte años atrasada **Rating:** 0.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Servicios Financieros | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** February 05, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Paycom ha simplificado el control de tiempo y el procesamiento de nóminas para nosotros, y ha dado a nuestros empleados un acceso más fácil a la documentación relacionada. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Casi todo lo demás sobre el sistema es evidentemente terrible. Somos un equipo reducido y usamos esta herramienta todos los días, y aún así no podemos hacer que funcione para nuestras necesidades, a lo cual Paycom no ha respondido cuando expresamos esa preocupación, al punto de que probablemente volvamos a las herramientas que usábamos antes de la implementación. De hecho, durante las ventas y la implementación, nos dijeron cosas que el sistema podía hacer que absolutamente no puede hacer, y sentimos que nos vendieron humo. Esta herramienta está al menos 20 años detrás de la competencia en este espacio, y no está muy preocupada por cerrar esa brecha. El ATS en particular es anticuado y no posee absolutamente ninguna de las características de un ATS moderno. La interfaz de usuario es poco intuitiva y a menudo toma 10 pasos hacer lo que se puede hacer en dos; lo sé porque las otras tres herramientas que he usado en los últimos cinco años pueden hacerlo en dos (o menos). La implementación también fue preocupante. Pregunté por qué no estábamos ejecutando una nómina paralela con nuestro sistema antiguo antes de la implementación y me dijeron "así no lo hacemos". Afortunadamente, ejecutamos una nómina fuera de ciclo antes de nuestra principal para encontrar las *docenas* de problemas que habrían surgido en la nómina principal. Y cuando señalamos estos, hubo una total falta de urgencia por parte de Paycom. Querían que ejecutáramos la nómina y solucionáramos los problemas después, pero entonces no habríamos estado seguros de que estuvieran solucionados antes de ejecutar nuestra nómina principal. El soporte es receptivo, pero no se toma el tiempo para entender la pregunta central antes de responder de manera refleja. Y cuando responden, obtienes la línea de la empresa, no la solución a tu problema. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** La implementación de Paycom ha causado muchos más problemas de los que ha resuelto, porque hasta ahora no ha *resuelto* ninguno y ha creado muchos. **Official Response from Alexis Correa:** > En Paycom, nuestro objetivo es empoderar a nuestros clientes con las herramientas y recursos que necesitan para tener éxito, y nos decepciona que esta no haya sido su experiencia. Le animamos a que se comunique con nosotros en feedback@paycomonline.com, para que podamos investigar esto más a fondo. Confiamos en que nuestro software puede satisfacer las diversas necesidades de empresas como la suya. ### 9. Fácil de usar y conveniente **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** betty L. | Referral Coordinator Lead, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** April 07, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Lo que más me gusta de PayCom es que mantiene todo en un solo lugar y es muy fácil de usar. Lo uso para: control de tiempo, capacitación de información de empleados, documentos de empleados y mucho más. El diseño es simple y organizado. No me lleva mucho tiempo encontrar lo que necesito. Solicitar tiempo libre y ver mis talones de pago sin necesidad de ayuda adicional. Es algo muy conveniente de tener. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Tal vez a veces carga lentamente, quizás esto sea durante los momentos de mayor actividad. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve el problema de tener la información de los empleados, la nómina, los horarios de tiempo libre y los documentos distribuidos en diferentes sistemas. Tener todo en un solo lugar ahorra tiempo, reduce errores y me facilita encontrar información rápidamente. **Official Response from Alexis Correa:** > ¡Gracias por la excelente reseña, Betty! Nos alegra saber que Paycom facilita mantener todo en un solo lugar y agiliza tus tareas diarias, desde el control del tiempo hasta el acceso a la información de pago. ### 10. Facilidad de uso El diseño podría necesitar algunas mejoras o mejoras. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ronald W. | Warehouse Associate, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** February 02, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Utilizo Paycom para revisar mi horario y nómina, y es realmente útil para comunicarme con la gerencia y los compañeros de trabajo. Le da a todos un aviso sobre lo que está sucediendo, así que no nos quedamos preguntándonos cuál será el próximo paso. Lo encuentro muy fácil de usar y entender, lo que hace que la comunicación con todos sea fluida. Me gusta lo simple que es; realmente solo necesitas explicarlo una vez, y con unos pocos toques, sabes qué hacer. También aprecio la capacidad de hacer anuncios de la empresa, como para cumpleaños, lo que permite una comunicación amplia con cualquiera. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** El aspecto visual podría ser un poco mejor, pero todo lo demás funcionó bien. Se necesitó muy poca ayuda una vez que supe por qué las pestañas estaban realmente ubicadas. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Utilizo Paycom para revisar mi horario y nómina, comunicarme con la gerencia y coordinar cambios de turno. Le da a todos un aviso previo, reduce la confusión sobre los próximos pasos y facilita la comunicación. **Official Response from Katie Lenhart:** > ¡Ronald, gracias por compartir tu experiencia positiva con Paycom! Estamos encantados de saber que nuestra plataforma te ha facilitado la comunicación con la gerencia y tus compañeros de trabajo, y que la encuentras fácil de usar. Te animamos a utilizar IWant™ para navegar rápidamente por el sistema y recuperar tus datos de empleado al instante. ### 11. Muy útil y fácil de usar. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Atención hospitalaria y sanitaria **Reviewed Date:** April 21, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Me encanta que pueda ver el desglose de mi cheque por mis horas y mi kilometraje y que me den mucho tiempo para aprobarlo. También me encanta que pueda ver mi acumulado del año hasta la fecha aquí y otros documentos aquí. Ha sido útil para hacer mis impuestos. Realmente me encanta que todo esto esté en un solo lugar y sea tan fácil de usar. ¡Espero que mi empresa mantenga Paycom para la nómina! **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** No me he encontrado con nada negativo. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Ya respondí a esta pregunta en la página anterior. Al darme la información de mi cheque de pago temprano, me ayuda a presupuestar con anticipación y también me ayuda con mis impuestos. Nunca tengo que esperar hasta recibir mi W2 por correo. Me ha ayudado con otras cosas antes, pero no recuerdo cuáles, jaja. Solo sé que ha sido útil en otras situaciones. **Official Response from Katie Lenhart:** > ¡Gracias por tu reseña entusiasta! ### 12. Todo en uno sin fisuras: RRHH, nómina y beneficios en una sola base de datos **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Neisha D. | N/A, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** April 16, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Lo que más me gusta de Paycom es su plataforma todo en uno, con una sola base de datos que integra recursos humanos, nómina y beneficios de manera fluida. En lugar de manejar múltiples sistemas, todo fluye a través de un solo lugar: desde la incorporación y el seguimiento del tiempo hasta la inscripción de beneficios y el procesamiento de nómina, lo que elimina la entrada de datos redundante y reduce los errores. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Nada, me encanta Paycom. ¡Me ayuda mucho! **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve varios desafíos fundamentales que muchas organizaciones enfrentan con la gestión de RRHH y nómina. El mayor problema que aborda es la fragmentación: la mayoría de las empresas dependen de múltiples sistemas desconectados para manejar la nómina, el seguimiento del tiempo, los beneficios, la incorporación y el cumplimiento. Esto lleva a la duplicación de la entrada de datos, errores e ineficiencias. Paycom elimina eso al consolidar todo en una sola base de datos, lo que significa que los datos ingresados en un área fluyen automáticamente a través de todo el sistema sin necesidad de reingreso manual. La precisión de la nómina es otro punto crítico que Paycom aborda. A través de su herramienta Beti, la nómina se genera automáticamente cada período de pago y los empleados son guiados para revisar y corregir cualquier error antes de la presentación, poniendo la responsabilidad en las manos correctas y reduciendo drásticamente errores costosos como anulaciones y reversos. La complejidad del cumplimiento también es una carga significativa que Paycom ayuda a aliviar. Gestionar las declaraciones de impuestos, los requisitos de la ACA, COBRA, los informes de la EEOC y el cumplimiento de las leyes laborales en múltiples jurisdicciones es un proceso que consume tiempo y es arriesgado. Paycom automatiza gran parte de esto, reduciendo la posibilidad de errores costosos de cumplimiento. Para los equipos de RRHH específicamente, el beneficio es el ahorro de tiempo y enfoque. En lugar de estar agobiados por tareas administrativas, los profesionales de RRHH pueden confiar en herramientas de autoservicio para empleados que permiten al personal gestionar sus propios datos, la inscripción de beneficios y las solicitudes de tiempo libre, liberando a RRHH para centrarse en la estrategia y las personas. Para mí personalmente, el mayor beneficio es la tranquilidad. Saber que la nómina, los beneficios y el cumplimiento se gestionan a través de un sistema único, preciso y automatizado significa menos sorpresas, menos trabajo manual y más confianza en que todo se maneja correctamente. **Official Response from Katie Lenhart:** > ¡Nos alegra que valores la plataforma todo en uno de base de datos única de Paycom, Neisha! Conectar recursos humanos, nómina, seguimiento de tiempo y beneficios en un solo sistema está diseñado para eliminar la entrada de datos redundante, reducir errores y crear una experiencia más fluida a lo largo de todo el ciclo de vida del empleado. ### 13. Inicio de sesión dual conveniente y fácil acceso a los recursos de la empresa en Paycom **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Laura B. | Supervisor, Transporte/Camiones/Ferrocarril, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** January 29, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Realmente me gusta cómo Paycom me permite iniciar sesión como empleado y como supervisor a través de cuentas separadas. También me gusta que puedo encontrar todos los recursos de mi empresa en Paycom siempre que tengo una pregunta. Si hay algo que necesito responder y no puedo encontrar allí, me permite usar el directorio para localizar a la persona adecuada de recursos humanos. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** La parte más decepcionante de Paycom para mí es la falta de educación y familiaridad que personalmente tengo con el programa en sí. Hay tantas funciones y herramientas disponibles para utilizar, pero siento que la empresa para la que trabajo solo elige usar ciertos aspectos de Paycom, lo que hace que sea más difícil para mí entender completamente y aprovechar todo lo que ofrece. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom me ayuda siempre que necesito verificar cuáles son mis saldos de tiempo libre. Como supervisor, también me ayuda a ver quién tiene horas extras y quién no, lo que facilita programar los turnos que necesito. **Official Response from Alexis Correa:** > Estamos encantados de saber que encuentras valor en la aplicación móvil de Paycom y el fácil acceso a los recursos de la empresa, lo que te facilita gestionar tus responsabilidades tanto como empleado como supervisor. También es genial saber que la capacidad de Paycom para ayudarte a rastrear los saldos de tiempo libre y gestionar la programación de horas extra agiliza tu flujo de trabajo y beneficia a tu equipo. ¡Gracias por tu reseña de 5 estrellas, Laura! ### 14. Revisión de empleado con experiencia administrativa **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Myra H. **Reviewed Date:** April 14, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Como usuario empleado, es fácil acceder a todo lo que necesito y actualizar todo. Mi manual es accesible, y puedo acceder fácilmente a la información fiscal, la información de capacitación y cualquier módulo que necesiten que use, incluyendo aprobar un cheque. La aplicación es fluida, y desde el lado administrativo, puedo referir a mis compañeros de equipo a cualquier lugar al que necesiten acceder, o dirigirlos a donde necesiten ir. Definitivamente lo recomendaría. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Está basado en el acceso de RRHH, por lo que a veces limitan lo que puedes cambiar, pero entiendo este razonamiento. Esa es la única desventaja. A mi gerente, bajo la cual trabajo, no le gustaba la función de 'aprobar un cheque', porque creo que le preocupaba que la gente fuera rara con sus horas en nuestras otras tiendas minoristas, pero creo que ahora le gusta debido a la claridad y la retroalimentación. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** No he visto ningún problema todavía, pero sí arreglan pequeños fallos que aparentemente otros tienen. **Official Response from Katie Lenhart:** > ¡Gracias por tus comentarios detallados, Myra! Agradecemos que te hayas tomado el tiempo para dejar una reseña de 5 estrellas. ### 15. Revolucionamos nuestro RRHH con una integración perfecta **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Shuru S. | Senior Sales Executive, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** April 14, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Me gusta la conveniencia de la aplicación móvil de Paycom. Es increíblemente fácil de usar y me permite acceder a toda mi información laboral sobre la marcha. Ya sea que necesite revisar mi último talón de pago, ver mi W-2, solicitar un día libre o registrar mi entrada/salida, puedo hacerlo todo rápida y fácilmente desde mi teléfono. Me encanta tener todo al alcance de mi mano, y me ahorra mucho tiempo y molestias. También aprecio que Paycom sea una aplicación única para todo el ciclo de vida del empleado. Esta característica es invaluable porque no tenemos que lidiar con múltiples inicios de sesión o integraciones para reclutamiento, incorporación, nómina, beneficios y tiempo y asistencia. Esta integración ha mejorado drásticamente la precisión de los datos, nos ha ahorrado docenas de horas administrativas cada semana y ha proporcionado a nuestro equipo una vista consolidada de la información de los empleados. Integrar Paycom con nuestro Sistema de Seguimiento de Candidatos ha revolucionado nuestro proceso de contratación al acelerar el tiempo de contratación y hacer que la transición de candidato a empleado sea fluida. La configuración inicial fue tan fácil que incluso un recién llegado podría hacerlo. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Un área donde creo que Paycom podría mejorar es en sus herramientas de informes. Aunque el sistema es robusto, generar informes personalizados puede parecer torpe y lento. La interfaz para crear informes no es tan fácil de usar como me gustaría, y a veces es difícil extraer los datos exactos que necesito. Sería valioso ver características de informes más intuitivas y tiempos de procesamiento más rápidos para el análisis de datos complejos. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom transformó la gestión de la fuerza laboral al integrar todas las funciones de recursos humanos, eliminando los silos de datos y mejorando la precisión de los datos. Nos ahorra docenas de horas administrativas semanalmente. La aplicación móvil añade conveniencia para acceder a la información de empleo sobre la marcha, y la integración con ATS agiliza la contratación y la incorporación. **Official Response from Katie Lenhart:** > Shuru, nos alegra que la plataforma de base de datos única de Paycom y la aplicación móvil estén impulsando la eficiencia en todo el ciclo de vida del empleado, desde la contratación y la incorporación hasta la nómina, los beneficios y el seguimiento del tiempo. Centralizar todo en un solo sistema está diseñado para mejorar la precisión de los datos y eliminar la carga administrativa. Los comentarios sobre la usabilidad de los informes son valiosos mientras seguimos refinando las herramientas que apoyan un acceso más rápido a los datos y una comprensión más profunda. ### 16. Sáltate esto a menos que seas una pequeña empresa que busca algo estándar. **Rating:** 0.0/5.0 stars **Reviewed by:** David T. | Senior Manager of Talent Acquistion, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** January 27, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Paycom ofrece una amplia gama de funciones, dependiendo de qué productos necesites usar. En nuestra empresa, hicimos la transición a este sistema para la programación, el seguimiento de solicitantes y también para la facturación y la nómina. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Paycom es una plataforma estándar, y puede ser difícil adaptarla para ciertas empresas que necesitan configuraciones y reportes más avanzados. Esto puede ser un desafío y puede requerir una solución alternativa, lo que toma tiempo extra del día laboral de alguien solo para generar un informe que debería tomar solo segundos. Las métricas también pueden estar distorsionadas a veces, y puede tomar un tiempo para que tu representante de cuenta responda o resuelva completamente el problema. Uso este sistema a diario, y la integración aún no está a la altura. No diría que es fácil de usar, ya que tienes que navegar por múltiples pantallas para encontrar lo que necesitas. Además, la implementación fue muy rápida, para que puedan comenzar a facturar. En general, no recomendaría este sistema. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Nuestra empresa estaba buscando un sistema consolidado para apoyar la incorporación, la formación, el seguimiento de candidatos, la programación, las tarjetas de tiempo y la facturación. Hicimos la transición a este sistema, pero todavía es una pesadilla de usar. **Official Response from Alexis Correa:** > En Paycom, estamos comprometidos a ayudar a empresas de todos los tamaños a prosperar proporcionando un software único e intuitivo que simplifica las tareas de nómina, recursos humanos y gestión del tiempo, aliviando la complejidad y las cargas administrativas de gestionar una fuerza laboral. Al liberar más tiempo para centrarse en el crecimiento y la estrategia, nuestra solución permite a empresas como la suya alcanzar su máximo potencial. Mantenemos tanto a nuestros especialistas como a nuestro software a altos estándares, y la experiencia descrita no se alinea con esos estándares. Le invitamos a ponerse en contacto con nosotros en feedback@paycomonline.com. Confiamos en que nuestro equipo puede proporcionar la asistencia que necesita para abordar cualquier pregunta que pueda tener. ### 17. Experiencia de Nómina Simple, Eficiente y Realizable **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Organización Cívica y Social **Reviewed Date:** April 13, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** He tenido una experiencia positiva usando Paycom a través de mi empleador. La plataforma es fácil de navegar y facilita el acceso a información importante como recibos de pago, documentos fiscales y beneficios, todo en un solo lugar. Aprecio especialmente las funciones de autoservicio, que me permiten actualizar mis datos personales y revisar mi tiempo libre sin necesidad de pasar por RRHH. La interfaz es limpia y generalmente fácil de usar, aunque ocasionalmente algunas funciones pueden tardar un poco en localizarse al principio. En general, ha hecho que la gestión de mi información relacionada con el trabajo sea más eficiente y conveniente. Recomendaría Paycom a otros empleados y empresas que busquen una solución de nómina y RRHH simplificada. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Aunque mi experiencia general ha sido positiva, hay algunas áreas donde Paycom podría mejorar. Algunas funciones pueden ser un poco difíciles de encontrar al principio, especialmente para los nuevos usuarios, y puede llevar un poco de tiempo familiarizarse con el diseño. Ocasionalmente, el sistema puede ser un poco lento al cargar ciertas páginas, lo cual puede ser frustrante durante los días de trabajo ocupados. Además, la experiencia móvil podría ser un poco más intuitiva y simplificada. En general, estos son problemas menores, pero mejorarlos haría que la plataforma fuera aún mejor. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve el problema de tener que depender de múltiples sistemas o del personal de recursos humanos para las tareas cotidianas relacionadas con el trabajo. Al reunir la nómina, el seguimiento del tiempo, los beneficios y la información personal en una sola plataforma, hace que todo sea mucho más organizado y accesible. Esto me ahorra tiempo y reduce la necesidad de ir y venir con recursos humanos para solicitudes simples como acceder a talones de pago o actualizar detalles personales. También ayuda a mejorar la precisión y la transparencia, ya que puedo revisar mi propia información, las entradas de tiempo y los detalles de pago directamente. En general, hace que la gestión de mi información laboral sea más eficiente, conveniente y menos estresante. ### 18. fácil de usar y aprobar cheques de pago **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Práctica médica **Reviewed Date:** April 08, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Lo que más me gusta de Paycom es cómo todo está en un solo lugar. Combina nómina, recursos humanos, seguimiento de tiempo y beneficios en un solo sistema, lo que hace que la gestión de la información de los empleados sea mucho más eficiente y menos laboriosa. También aprecio la función de autoservicio para empleados, ya que permite a los empleados manejar cosas como actualizar su información, solicitar tiempo libre y ver sus recibos de pago por su cuenta, reduciendo el ida y vuelta con recursos humanos. En general, agiliza los procesos y ayuda a minimizar errores. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Una desventaja de Paycom es que el sistema puede sentirse un poco rígido y no muy intuitivo a veces, especialmente al intentar hacer ediciones o navegar entre diferentes secciones. Algunas tareas requieren múltiples pasos, lo que puede consumir tiempo, y las funciones de informes pueden ser algo limitadas o difíciles de personalizar. Además, cuando surgen problemas, resolverlos puede llevar más tiempo del esperado, lo que puede afectar la eficiencia. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve el problema de tener que gestionar la nómina, los recursos humanos, el control de tiempo y los datos de los empleados a través de múltiples sistemas. Al reunir todo en una sola plataforma, reduce la duplicación de trabajo, minimiza errores y mantiene la información consistente. Esto me beneficia al ahorrar tiempo en tareas administrativas y facilitar el acceso y la actualización rápida de la información de los empleados. También mejora la precisión en la nómina y los informes, y la función de autoservicio para empleados permite al personal manejar tareas rutinarias por su cuenta, lo que reduce el ida y vuelta y ayuda a que todo funcione de manera más eficiente en general. **Official Response from Alexis Correa:** > ¡Gracias por tu reseña de 5 estrellas! Paycom está diseñado para simplificar la nómina mediante la automatización y una única base de datos que mantiene todo funcionando sin problemas. ### 19. Usar Paycom ha sido una experiencia fluida. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Victor L. **Reviewed Date:** April 08, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Lo que más me gusta de Paycom es lo fácil que es de navegar. El diseño es sencillo, así que puedo encontrar lo que necesito sin perder tiempo. No me llevó mucho tiempo sentirme cómodo usándolo, lo cual marca una gran diferencia cuando lo usas regularmente. En general, es eficiente y hace el trabajo sin sentirse complicado. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Lo que no me gusta de Paycom es que la interfaz puede parecer un poco anticuada y no muy atractiva. Aunque funciona bien, el diseño podría mejorarse para hacerlo más moderno y fácil de usar. Pequeñas actualizaciones en el diseño y los elementos visuales podrían hacer que la experiencia general sea más fluida e intuitiva. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve el problema de tener que gestionar múltiples sistemas para cosas como el seguimiento del tiempo, la nómina y la información de los empleados. Tener todo en un solo lugar facilita mantenerse organizado y reduce la confusión. Me beneficia al ahorrar tiempo, hacer las tareas más eficientes y darme acceso rápido a lo que necesito sin tener que pasar por múltiples pasos o plataformas. **Official Response from Alexis Correa:** > Nos alegra que Paycom haya podido agilizar sus procesos y ahorrarle tiempo. Nuestro objetivo es simplificar las tareas de recursos humanos y nómina para nuestros clientes. ### 20. ¡Tan personalizable! Es maravilloso tener casi todas las funciones de RRHH necesarias bajo un mismo techo. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Audrey G. **Reviewed Date:** April 21, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** ¡Me gusta que abarque tanto! Puedo realizar verificaciones de antecedentes, listar trabajos, gestionar empleados, hacer la nómina, etc, etc. En trabajos anteriores, tenía casi una docena de sitios diferentes en los que necesitaba iniciar sesión dependiendo de la tarea que estaba completando. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Recomendaría permitir que los usuarios tengan dos pestañas abiertas al mismo tiempo. A veces tengo una pestaña abierta con nómina, una con gestión de empleados y una con reclutamiento, todo al mismo tiempo. A menudo me desconectan o me sacan del lugar cuando esto sucede. Sería realmente útil poder tener varias sesiones abiertas a la vez. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom hizo que la incorporación en este trabajo fuera extremadamente fácil. Estoy pudiendo ser capacitado de manera eficiente en diferentes áreas. Al aprender una nueva habilidad, solo tengo que aprender una nueva sección de Paycom, no un sistema completamente nuevo. ### 21. Es una gran herramienta para llevar un registro de mi nómina y aprendizajes. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Educación Primaria/Secundaria **Reviewed Date:** April 01, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Acceso fácil y recordatorios, en lugar de manejar múltiples sistemas, Paycom consolida la nómina, recursos humanos, seguimiento de tiempo, beneficios y gestión de talento en una sola interfaz. Eso reduce la duplicación de datos y la carga administrativa. Un diferenciador clave es su modelo de autoservicio para empleados (como Beti®), que permite a los empleados gestionar e incluso verificar su propia nómina antes de enviarla, lo que puede reducir significativamente los errores y las correcciones de ida y vuelta. Desde un punto de vista operativo, la sincronización de datos en tiempo real de la plataforma es valiosa: los cambios realizados en un módulo (por ejemplo, control de tiempo) se reflejan inmediatamente en la nómina y los informes. Esa integración estrecha apoya el cumplimiento y mejora la integridad de los datos. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** En general, me gusta la plataforma integral de Paycom, pero un área que puede ser desafiante es la curva de aprendizaje inicial para los nuevos usuarios debido a todas las funciones disponibles. Sin embargo, veo esto como una oportunidad, porque con capacitación y apoyo, los usuarios pueden volverse rápidamente competentes y aprovechar al máximo el sistema. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve los desafíos de manejar múltiples sistemas de RRHH y nómina al proporcionar una plataforma todo en uno que automatiza procesos y reduce errores. También empodera a los empleados para gestionar su propia información, lo que ahorra tiempo y minimiza el trabajo administrativo. Para mí, esto significa que puedo centrarme en tareas de mayor valor mientras tengo la confianza de que los datos de nómina y RRHH son precisos y están actualizados. ### 22. Es fácil de navegar y usar **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Brandi B. **Reviewed Date:** March 31, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Lo que más me gusta de Paycom es que reúne muchas funciones de recursos humanos en un solo sistema, lo que facilita la gestión de tareas como el control de tiempo, la nómina y la información de los empleados. También aprecio lo fácil de usar que es la plataforma y que permite a los empleados acceder y actualizar su propia información, lo que ayuda a agilizar los procesos y reducir errores. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Una cosa que menos me gusta de Paycom es que algunas funciones pueden parecer menos intuitivas y pueden requerir pasos adicionales para completar tareas simples. A veces, las actualizaciones del sistema o los cambios en los flujos de trabajo no siempre se comunican claramente, lo cual puede ser frustrante. Además, el sistema puede parecer rígido, con flexibilidad limitada para la personalización en ciertas áreas. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve el problema de tener los datos de RRHH, nómina, control de tiempo y empleados dispersos en múltiples sistemas. Al centralizar estas funciones en una sola plataforma, reduce el trabajo manual, la entrada de datos duplicados y los errores. Esto me beneficia al hacer que las tareas rutinarias sean más rápidas y fáciles de completar, mejorando la precisión y dándome acceso rápido a la información que necesito en un solo lugar. También permite a los empleados gestionar su propia información, lo que agiliza los flujos de trabajo y ahorra tiempo tanto para el personal como para la administración. ### 23. ¡Un sistema robusto de HRIS que se encarga de todas las necesidades de RRHH para la empresa y nuestros empleados! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Manufactura **Reviewed Date:** March 31, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Como usuario, me gusta tener visibilidad de todo, desde mi PTO hasta mis talones de cheque, etc. Como usuario administrativo, este programa me ha ahorrado innumerables horas porque todo está en un solo sistema y ya no estamos moviendo datos por todas partes. La otra cosa que destaco cada vez que un colega me pregunta sobre Paycom es el soporte. ¡Nuestro equipo de soporte es de primera categoría! Se aseguran de que sepamos cómo optimizar la plataforma y cada vez que tenemos un problema, están a solo una llamada telefónica de distancia. ¡Son súper amables y súper serviciales! **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** La facturación. Muchos de los precios que nos cotizan se basan en el número de cheques o el número de nóminas y, aunque eso tiene sentido para algunos servicios y módulos, simplemente no podemos justificarlo para otros servicios y módulos. Sería bueno tener otras opciones para algunas de esas cosas y utilizaríamos más de sus servicios. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Nuestros datos son mucho más válidos porque no se están moviendo por todos lados. Si cambias una cosa, actualiza todo lo demás. También nos encanta la auto-incorporación. Ha liberado ese primer día para pasar tiempo con el empleado en cosas más importantes que el papeleo. ### 24. Excelente solución integral de RRHH y nómina que simplifica todo **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Brian E. | Senior Account Consultant, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** March 31, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Paycom ha sido un cambio radical para nuestros procesos de recursos humanos y nómina. La plataforma de base de datos única significa que no hay más entradas de datos duplicadas ni problemas de sincronización entre módulos, todo, desde el seguimiento del tiempo y el autoservicio de los empleados hasta la incorporación, la administración de beneficios y la nómina automatizada, simplemente fluye sin problemas. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Nada se me ocurre aparte de. Problemas técnicos ocasionales fallos con la administración de beneficios, presentación/ajustes de impuestos, atrasos o escenarios específicos de cumplimiento. Rendimiento lento con grandes conjuntos de datos o actualizaciones menores frecuentes que requieren capacitación/webinars repetidos. Quejas raras pero serias sobre informes incorrectos o errores en el manejo de nóminas/impuestos. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve principalmente los mayores puntos de dolor en la gestión tradicional de RRHH y nómina: sistemas fragmentados, entrada manual de datos, errores de nómina y una pesada carga administrativa para los equipos de RRHH. Antes de Paycom, muchas organizaciones manejan múltiples herramientas desconectadas para nómina, seguimiento de tiempo, beneficios, incorporación e informes. Esto lleva a la duplicación de entrada de datos, información inconsistente, informes de fuerza laboral inexactos, riesgos de cumplimiento y mucho tiempo perdido en correcciones (como arreglar cheques de pago después de que ya se han procesado). Los errores de nómina por sí solos pueden ser costosos y frustrantes tanto para los empleados como para los empleadores. Paycom aborda esto con su plataforma verdaderamente de base de datos única que reúne todo, nómina, RRHH, gestión de talento, tiempo y asistencia, administración de beneficios y más, en un sistema sin fisuras. No más problemas de sincronización o búsqueda de datos a través de aplicaciones. ### 25. ¡Aplicación de nómina que no me hace arrancarme el pelo! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Administración gubernamental **Reviewed Date:** March 30, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** He utilizado muchos portales de recursos humanos diferentes en trabajos anteriores, y la mayoría de ellos parecían diseñados en los años 90. Cambiar a Paycom ha sido un cambio total para mí como empleado. Es la primera vez que realmente siento que tengo control sobre mi propia información en lugar de tener que enviar correos electrónicos a recursos humanos por cada pequeña cosa. Todo es simplemente... fácil (¡Gran interfaz de usuario!) La aplicación móvil de Paycom es súper elegante. Puedo fichar, solicitar tiempo libre pagado y revisar mis beneficios en unos treinta segundos. La interfaz de usuario es increíblemente intuitiva: todo está exactamente donde esperarías que estuviera. Ni siquiera necesité un manual para entenderlo; es tan fácil de usar como cualquier aplicación de redes sociales en mi teléfono. Me encantan los escenarios de 'qué pasaría si' Mi característica favorita, con diferencia, es poder ejecutar escenarios de pago. Antes de decidir poner más en mi 401(k) o cambiar mis retenciones de impuestos, puedo ver exactamente cómo afectará a mi salario neto. Elimina las conjeturas de mis finanzas porque puedo 'previsualizar' mi cheque antes de que los cambios estén activos. ¡Es como tener una bola de cristal para mi cuenta bancaria! Acceso directo a mis propios datos El reporte de autoservicio también es una gran ventaja. Si necesito una copia de un W-2 anterior o quiero ver un resumen de mis horas del mes, puedo obtenerlo yo mismo en la aplicación. No tengo que esperar tres días para una respuesta de la oficina principal. Entre eso y la configuración de nómina Beti®, puedo revisar y aprobar mi propio cheque antes de que se envíe, así que sé que está correcto cada viernes. Honestamente, si eres un empleado y tu empresa usa Paycom, considérate afortunado. Simplemente hace la vida más fácil. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Desearía que permitiera enviar mensajes a RRHH, pero eso es todo. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Registro simple ### 26. Aplicación increíble, tiene todo lo que necesitas saber reunido en secciones relacionadas con lo que estás mirando. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Producción de Alimentos **Reviewed Date:** March 25, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** La aplicación tiene toda la información que podrías necesitar sobre tus cheques de pago y cualquier cosa relacionada con ellos, ¡y más! Y la mejor parte es que todo está organizado. No vas a tener un montón de cosas que no quieres ver acumuladas en una categoría como si no supieran dónde más ponerlas. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Lo único que podría considerar como algo que no me gusta es que, contrariamente a lo que dije en buenos términos, es que puede estar un poco "demasiado organizado"... lo que significa que algunas de las cosas que están en categorías o pestañas separadas podrían estar en otra pestaña. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Honestamente, no tengo ningún problema en absoluto, y principalmente uso la aplicación para aprobar mi cheque y ver qué está pasando con mi cheque, así que realmente no podría decir qué problemas está resolviendo. Pero en cuanto a los beneficios, me dice exactamente a dónde va cada último centavo en deducciones, me da toda la información que necesito en términos de tarjetas de tiempo y lo que estoy recibiendo antes y después de las deducciones, y me siento mucho mejor sabiendo qué está pasando con mis cheques. ### 27. Muy contento con la facilidad de uso y navegabilidad de Paycom. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Rosemary B. **Reviewed Date:** March 24, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Fácil de navegar por el sitio para que pueda encontrar la información que necesito rápidamente. Como empleado mayor, algunos de nosotros no somos tan expertos en tecnología como los más jóvenes y es un fastidio tener que preguntar cómo hacer algo que debería ser fácil. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** No es necesariamente Paycom, pero varios de nosotros no podemos fichar hasta que estamos completamente dentro del edificio y hemos llegado a nuestro escritorio o espacio de trabajo, y aun así a veces es un problema. Creo que eso tiene más que ver con el internet o posiblemente con el área de cobertura del sitio del edificio. Puedes estar en el edificio e intentar fichar y dirá algo sobre no reconocer este dispositivo, aunque son los mismos teléfonos que usamos cada vez. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Es agradable ver la cantidad de mi cheque unos días antes y ver a dónde van los depósitos cada vez. Ejemplo: Tengo mi depósito básico y también envío dinero a una cuenta diferente para ahorros en otro banco. **Official Response from Alexis Correa:** > ¡Nos encanta escuchar esto! Funciones como IWant™ ayudan a simplificar la navegación, facilitando encontrar lo que necesitas. ### 28. Procesamiento simplificado **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Servicios de Instalaciones **Reviewed Date:** March 24, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Lo que más me gusta de Paycom es lo simplificado que está todo el proceso de nómina. Desde el registro de entrada y salida en el reloj de tiempo hasta el procesamiento de nómina y la gestión de beneficios, es un paquete completo en uno. También aprecio el excelente servicio al cliente. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** La única desventaja que puedo pensar es que encontrar el informe correcto a veces es difícil. Normalmente tenemos que crear nuevos porque no estamos seguros de los que están disponibles. Al crear nuevos informes, tampoco sabemos realmente todas las secciones de las que elegir y de qué áreas están extrayendo en Paycom. Sería útil tener una capacitación sobre las capacidades de generación de informes. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Siento que ha resuelto el error humano en las hojas de tiempo, beneficios, deducciones y en el procesamiento de nóminas. Solíamos hacer todo esto a mano. Muchos de nuestros antiguos procesos ahora están automatizados, lo que libera nuestro tiempo de trabajo para hacer otras cosas. ### 29. ME ENCANTA PAYCOM **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Automotriz **Reviewed Date:** March 24, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** He estado usando Paycom para la nómina y en general ha sido una experiencia sólida. Una característica que realmente destaca es Beti (Interfaz de Transacción de Empleados Mejorada). Pone la nómina en manos de los empleados, permitiéndoles revisar y aprobar sus propios cheques de pago antes de que se finalice la nómina. Ese nivel adicional de transparencia ayuda a reducir errores y me da más confianza de que todo es preciso en cada período de pago. La aplicación en sí es bastante fácil de usar, con acceso sencillo a talones de pago, documentos fiscales y solicitudes de tiempo libre. También me gusta que todo esté centralizado, así que no tengo que cambiar entre múltiples sistemas. Dicho esto, hay fallos ocasionales y la interfaz puede sentirse un poco torpe a veces, especialmente al navegar entre diferentes secciones. Algunos procesos podrían ser más eficientes. En general, Paycom hace un gran trabajo simplificando la gestión de nóminas, y Beti es una característica destacada que realmente mejora la precisión y la responsabilidad. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** El centro de informes necesita un poco más de trabajo al intentar crear un informe. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Una de las mayores formas en que Paycom, especialmente con Beti (Interfaz de Transacción de Empleados Mejorada), ayuda a resolver problemas es detectando problemas antes de que se conviertan en problemas reales. Con Beti, los empleados revisan y aprueban sus propios cheques de pago antes de que se procese la nómina. Esto desplaza la detección de errores a una etapa más temprana del proceso. En lugar de que los errores de nómina se descubran después de los hechos (lo que puede llevar tiempo corregir), cosas como horas incorrectas, PTO faltante o discrepancias fiscales pueden identificarse y corregirse de inmediato. También mejora la comunicación. En lugar de ir y venir entre RRHH, gerentes y empleados después de que se ejecute la nómina, todos están involucrados desde el principio. Esto reduce la confusión y acelera la resolución cuando algo parece estar mal. Otro beneficio es la responsabilidad. Los empleados se hacen cargo de sus propios datos de nómina, lo que lleva a menos errores en general y menos dependencia de RRHH para detectar cada detalle. Finalmente, tener todo en un solo sistema facilita el seguimiento y la resolución de problemas rápidamente. Puedes ver las entradas de tiempo, los detalles de pago y el historial en un solo lugar, lo que ayuda al investigar discrepancias. En general, Beti convierte la nómina de un proceso reactivo a uno proactivo, haciendo que la resolución de problemas sea más rápida, clara y eficiente. ### 30. Me encanta este producto **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jenny M. **Reviewed Date:** March 23, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** La interfaz de usuario es excelente. Es fácil encontrar lo que busco y tener los datos al alcance de la mano es extremadamente útil. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** No puedo pensar en nada. Honestamente, desearía que todas mis empresas anteriores hubieran tenido un sistema como este. Me gusta poder ayudarme a mí mismo, y este sistema me lo permite. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Es fácil fichar al entrar y salir. Soy un trabajador remoto y, por lo tanto, se me requiere fichar al entrar y salir. Aprecio la facilidad con la que puedo hacerlo. Me encanta ver los detalles de mi cheque de pago y tener la capacidad de aprobarlo. Esto me ayuda a confirmar que me están pagando correctamente. El módulo de aprendizaje es fácil de usar y me ayuda a completar la capacitación organizacional requerida. Cuando se trata de beneficios, inscribirse y gestionarlos es fácil. Tener acceso a todo lo que necesito en un solo lugar hace mi vida más fácil y me ayuda a ahorrar tiempo. ### 31. Es tu tarjeta de tiempo, no la de tus jefes. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Tyler D. **Reviewed Date:** March 16, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Tu tarjeta de tiempo es TUYA para gestionar y corregir. No dependas de tu jefe para hacer esa edición de tiempo. Tú haces las ediciones, tú controlas la precisión de tu tarjeta de tiempo, tú envías tus horas. También he sido un gerente que tuvo que hacer todas esas ediciones de tiempo. Así que, jefes, no más preocupaciones de que cometiste un error en una edición y le restaste horas a alguien que trabajó. Es el trabajo del empleado enviar sus horas correctamente, ¡por qué no dejar que lo hagan! Todas las ediciones de tiempo deben ser aprobadas si son enviadas por el empleado, pero es tan simple como edición aprobada o no aprobada. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** No puedo decir que haya realmente algo que no me guste como usuario, es un sistema simple de usar con muchas funciones/características complejas que nunca había visto antes y que encuentro bastante útiles. Si cometes un error en tu tarjeta de tiempo, como olvidar fichar al volver del almuerzo, te dará bastantes notificaciones y puede ser molesto. Sin embargo, no estoy seguro de que eso sea algo "malo". **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Es mi tarjeta de tiempo. Siempre me preocupa que mi jefe olvide editar o arruine mi cheque de pago. Ya no tengo esa preocupación, si mi cheque de pago está mal, no tengo a nadie a quien culpar más que a mí mismo por no hacer mi tarjeta de tiempo correctamente. Creo que el miedo de cada empleado es no recibir el pago correctamente, así que "paguémonos" a nosotros mismos a la manera de Paycom. ### 32. Procesamiento de nómina fácil de usar con soporte dedicado **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Irishlyn C. | Admin/Accounting, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** January 13, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Me encanta todo sobre Paycom. Los recomiendo encarecidamente a cualquiera que esté buscando un buen servicio de nómina. Lo uso todos los días para lo que hago. Es fácil de usar y cuando necesito asistencia, simplemente llamo a Paycom y tengo un equipo de soporte dedicado para ayudarme. Tienen buenas opciones para generar informes y es muy fácil encontrar las cosas. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** No tengo ninguna queja con Paycom, de hecho, recomiendo mucho este sistema si estás buscando un buen procesamiento de nómina. ¡Son mucho mejores que ADP! **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Nuevamente, no he tenido ningún problema con Paycom ni ellos están teniendo problemas. Esto me beneficia porque sé que son una buena empresa si tienen menos problemas, lo que también significa que son una empresa estructurada. **Official Response from Alexis Correa:** > Estamos encantados de saber que has experimentado los beneficios de nuestro modelo de servicio dedicado, que proporciona un único punto de contacto para ofrecer soporte y experiencia personalizados. Como has visto, este enfoque permite una comprensión más profunda de tus necesidades únicas, lo que nos permite ofrecer soluciones a medida que te ayudan a alcanzar tus objetivos. Gracias por reconocer el valor de nuestro software de recursos humanos y nómina y por tu reseña de 5 estrellas, Irishlyn. ### 33. Helpful iWant AI and All-in-One Timesheets & Payroll **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Amy T. | Managing Director, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** May 18, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** The AI “iWant” feature is helpful. I also like that it lets my company, which works with multiple agencies, handle both timesheets and payroll in a single piece of software. Support has been helpful as well. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Some of the system’s basic functionality can be annoying at times, like having to set up certain custom fields just to override the position part. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** It solves the problem of having payroll and timesheets in two separate software systems. **Official Response from Katie Lenhart:** > Amy, it’s great to hear features like IWant™ and having tools in one system are helping streamline operations, especially when managing multiple agencies. Bringing everything into a single platform helps keep processes connected and easier to manage day to day, and we’re glad that’s been your experience. We value your feedback and encourage you to share any additional thoughts with your dedicated specialist. ### 34. ¡Fácil de usar! El procesamiento de nóminas, el seguimiento del tiempo y la gestión de beneficios son mucho más eficientes. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Marketing y publicidad **Reviewed Date:** March 16, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** El sistema es muy fácil de usar y hace que tareas como el procesamiento de nóminas, el seguimiento del tiempo y la gestión de beneficios sean mucho más eficientes. Aprecio especialmente cómo los empleados pueden acceder y actualizar su propia información a través del portal de autoservicio, lo que ahorra mucho tiempo administrativo. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Honestamente, no hay nada que no me guste de Paycom. Nuestra experiencia ha sido muy positiva en general. La plataforma es fácil de usar, confiable y sigue satisfaciendo nuestras necesidades de manera efectiva. Cualquier pregunta que hemos tenido ha sido atendida rápidamente, por lo que no hemos tenido ningún problema real. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Problemas que resuelve: Mantiene los registros de empleados, beneficios y documentos fiscales organizados en un solo lugar Simplifica el seguimiento del tiempo y la gestión de PTO Reduce el ida y vuelta entre RRHH y empleados para actualizaciones de información personal Cómo me beneficia: Ahorra tiempo automatizando tareas rutinarias de RRHH y nómina Permite a los empleados gestionar su propia información a través del portal de autoservicio ### 35. no eficiente **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Educación Primaria/Secundaria **Reviewed Date:** March 30, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** todo lo que necesito para el trabajo y respecto a mi cheque de pago, todo en un solo lugar **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** La redundancia de fichar la entrada y salida: es tedioso "añadir par de fichas". Debería poder "Añadir par de fichas" e ingresar mi hora de entrada, hora de almuerzo y hora de salida en UN solo paso. Tal como está... haces clic en "añadir par de fichas" y tienes que ingresar la hora de entrada y salida y LUEGO "añadir par de fichas" y hacerlo de nuevo con el menú desplegable para el almuerzo. Si estoy registrando mi tarjeta de tiempo retroactivamente, esto es increíblemente TEDIOSO y un desperdicio, ya que tengo que seguir haciendo clic en la fecha a la que estoy volviendo para la hora de entrada, salida y almuerzo. Todos se quejan de ello, pero nada ha cambiado. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** nada que yo sepa ### 36. Solución Integral de Nómina y Beneficios **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kyle E. | Branch manager, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** July 29, 2025 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Me gusta cómo Paycom pone todas mis necesidades en un solo lugar, haciéndolo muy conveniente. El asistente de IA es genial porque puedo preguntarle cualquier cosa y automáticamente me lleva a donde necesito estar, lo cual realmente ayuda con mis preguntas. Cuando estoy marcando mi entrada, la aplicación móvil lo muestra como lo primero, lo que hace que entrar al trabajo sea muy fácil. También aprecio la función integrada de cambio de pago, que me muestra las diferencias en dónde está mi pago y cómo es diferente, incluyendo impuestos o deducciones. La configuración inicial fue increíblemente fácil, y mi empresa obtuvo herramientas para verificar mi progreso. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Nada es asombroso **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom pone todas mis necesidades en un solo lugar con un asistente de IA para guiarme, haciendo que las tareas sean más fáciles de encontrar y gestionar. **Official Response from Alexis Correa:** > Kyle, estamos encantados de saber que Paycom ha sido una solución fluida e intuitiva para ti, proporcionando fácil acceso a las necesidades de RRHH y nómina sobre la marcha. Nos alegra que estés disfrutando de la flexibilidad de nuestro software, y estamos emocionados de compartir que nuestro motor de IA basado en comandos, IWant, está llevando esta experiencia al siguiente nivel al proporcionar respuestas instantáneas y empoderar a usuarios como tú para sacar el máximo provecho de nuestro software. ¡Gracias por compartir tu experiencia positiva con nosotros! ### 37. Plataforma funcional, pero la gobernanza y la alineación de valores necesitan mejora **Rating:** 0.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Ingeniería Civil | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** February 18, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Lo que más me gusta de Paycom es su estructura de plataforma única impulsada por los empleados. El modelo de autoservicio reduce la intervención manual en la nómina, mejora la precisión de los datos en la fuente y mantiene totalmente integrados los recursos humanos, la nómina, el tiempo y los beneficios, por lo que puedo ver los impactos en la nómina y el cumplimiento en tiempo real sin depender de múltiples sistemas o soluciones alternativas de conciliación. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Los mayores desafíos han sido la ejecución, la transparencia y la experiencia general de soporte, más que el software central en sí. Las solicitudes a menudo se discuten en reuniones pero no se llevan a cabo de manera confiable hasta su finalización, lo que resulta en reuniones innecesarias que no conducen a una resolución y requieren un seguimiento significativo por parte del cliente para avanzar en los problemas. La transparencia en la facturación es limitada, lo que dificulta la validación independiente y la gobernanza interna. También ha habido casos en los que se prometieron puntos de la agenda pero no se incluyeron, se programaron reuniones de precios y luego se cancelaron sin reprogramación, y se aplicaron sanciones administrativas (como cargos por demora relacionados con matices de tiempo) de maneras que parecían desproporcionadas a la situación. El costo también es alto en relación con la funcionalidad que utilizamos. Por ejemplo, no utilizamos Paycom para el control de tiempo y asistencia, sin embargo, el precio general sigue siendo difícil de justificar en comparación con el valor entregado. En conjunto, el costo total de la plataforma no se alinea consistentemente con el nivel de ejecución, transparencia y soporte proporcionado. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom proporciona una plataforma centralizada para los datos principales de nómina y recursos humanos, lo que ayuda a reducir la fragmentación entre sistemas y apoya el mantenimiento de registros consistente. El procesamiento rutinario de nómina es generalmente confiable una vez configurado, y tener la información de los empleados, el historial de nómina y los informes relacionados con el cumplimiento en un solo sistema simplifica ciertas tareas administrativas y de preparación de auditorías. El beneficio principal es la consolidación operativa: mantener las funciones principales de nómina y recursos humanos en un solo entorno en lugar de coordinar a través de múltiples herramientas desconectadas. Esto puede reducir el movimiento manual de datos y apoyar las necesidades básicas de cumplimiento e informes para una organización de tamaño mediano. **Official Response from Alexis Correa:** > Agradecemos su reconocimiento del diseño de software único y orientado al empleado de Paycom, que ofrece visibilidad en tiempo real, alta precisión de datos y procesamiento de nómina confiable sin la complejidad de múltiples sistemas. Aunque su experiencia no se alinea con el estándar que nos esforzamos por ofrecer a nuestros clientes, seguimos confiando en la fortaleza de nuestro software y el modelo de servicio que lo respalda. Le invitamos a trabajar directamente con nosotros para abordar sus comentarios y le invitamos a contactarnos en feedback@paycomonline.com. ### 38. Solución integral de RRHH que optimiza todo el ciclo de vida del empleado **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jessica B. | Human Resource Generalist , Impresión, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** December 12, 2025 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Mi aspecto favorito de Paycom es la capacidad de gestionar todo el ciclo de vida del empleado en un solo lugar. Desde el reclutamiento y la incorporación hasta la nómina, los beneficios y las terminaciones, todo está conectado, lo que ayuda con el cumplimiento, minimiza errores y ahorra una cantidad tremenda de tiempo. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Un desafío con Paycom es que, debido a que es un sistema tan completo, puede haber una curva de aprendizaje pronunciada para los nuevos usuarios. Algunos procesos, como navegar por ciertos informes o actualizaciones, pueden llevar tiempo para dominar. Dicho esto, una vez que te familiarizas con él, las ganancias en eficiencia son significativas. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve varios desafíos clave para nosotros. Centraliza todos los procesos de recursos humanos, desde la contratación y las verificaciones de antecedentes hasta la incorporación, la nómina, los beneficios, los PAF y las terminaciones, en una sola plataforma. Esto elimina la entrada de datos duplicados, reduce los errores y asegura la consistencia a lo largo del ciclo de vida del empleado. El beneficio es un ahorro de tiempo significativo para recursos humanos y una experiencia más fluida y profesional para los empleados. **Official Response from Alexis Correa:** > Jessica, nos alegra saber que el software de base de datos única de Paycom ha ayudado a simplificar tus procesos de recursos humanos, desde el reclutamiento hasta las terminaciones, y ha reducido los errores al eliminar la entrada de datos duplicados. Al tener todos los datos de tu personal en un solo lugar, puedes trabajar de manera más inteligente, no más difícil, y tomar decisiones basadas en datos con confianza. ¡Gracias por tu reseña de 5 estrellas! ### 39. Muy eficiente **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Oficina Ejecutiva **Reviewed Date:** March 16, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Paycom es fácil de usar y me ayuda a revisar mis recibos de pago, información de trabajo y documentos de impuestos en un solo lugar. Es conveniente porque puedo acceder a todo desde mi teléfono sin tener que preguntar a recursos humanos. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** A veces la aplicación puede ser un poco confusa cuando intento encontrar cierta información y puede tomar tiempo navegar entre las diferentes secciones. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom ayuda a resolver problemas relacionados con la nómina y la información de los empleados al mantener todo organizado en un solo sistema. Permite a los empleados acceder fácilmente a sus recibos de pago, formularios de impuestos e información de trabajo. Esto me beneficia porque puedo revisar rápidamente mis pagos y documentos sin tener que contactar a recursos humanos, lo que ahorra tiempo y hace todo más conveniente. ### 40. SISTEMA MUY CONVINCENTE **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Arquitectura y Planificación **Reviewed Date:** April 28, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** cómo pone todo en un solo lugar y permite a los empleados manejar su propia información. Hace que los procesos sean más rápidos, reduce los errores y da a las personas más visibilidad sobre su salario y beneficios sin necesidad de pasar por RRHH. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Una cosa que no me gusta de Paycom es que puede ser complejo y menos intuitivo, especialmente para los nuevos usuarios. Debido a que es un sistema todo en uno, puede llevar tiempo aprender a usarlo y navegarlo eficientemente. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom utiliza un modelo de autoservicio para empleados donde los trabajadores ingresan y gestionan sus propios datos una vez, y estos fluyen automáticamente a través de todo el sistema. También utiliza la automatización para detectar errores de nómina antes de la presentación y brinda a los empleados acceso en tiempo real a su información. ### 41. Sistema intuitivo, todo en uno, con un rendimiento fluido y una búsqueda de IA útil. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Consultoría de gestión | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** April 13, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Las características, el diseño muy intuitivo y la facilidad de uso lo convierten en un verdadero sistema todo en uno. Funciona sin ningún tipo de retrasos o demoras. El precio es comparable, aunque algunas características son complementos costosos, la implementación y el proceso de incorporación fueron fluidos con algunos retrasos, pero nada importante. Las integraciones con sistemas como Jira/Salesforce necesitaron mucho trabajo sin llegar a buen término. El nuevo iwant (ai) hace que encontrar cosas sea mucho más fácil. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Hay muchas dependencias dentro del sistema. Si está configurado correctamente, funciona bien, pero también parece que algunas partes podrían simplificarse. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** es un sistema todo en uno con nómina, ats, beneficios y rendimiento, todo en un solo lugar. **Official Response from Alexis Correa:** > Nos alegra saber que el diseño intuitivo y el sólido rendimiento de nuestro software han creado una experiencia fluida, y que herramientas como IWant™ hacen que sea aún más fácil encontrar lo que necesitas. ¡Gracias por tu apoyo! ### 42. Procesamiento de Nómina Sin Problemas con Soporte de Primera Calidad **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Cameron H. **Reviewed Date:** February 05, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Me gusta poder acceder a Paycom fácilmente desde mi dispositivo móvil y manejar los problemas de manera eficiente cuando es necesario. Paycom tiene un sistema muy intuitivo que es fácil de usar. La aplicación me ofrece usar Paycom como gerente en mi teléfono, así que si no estoy junto a mi computadora, aún puedo comunicarme con los empleados y asegurarme de que las preguntas sean respondidas. Además, la experiencia con Paycom ha sido excelente porque tenemos un equipo designado para la implementación y luego nos transfieren a un equipo a tiempo completo. Los empleados de Paycom son excepcionales y siempre recibimos ayuda de manera oportuna para completar las tareas. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** El sistema es intuitivo después de algo de experiencia, pero al principio puede parecer mucha información y categorías al navegar por el sitio web las primeras veces. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom hace que nuestro sistema de nómina sea más efectivo, ahorrando tiempo y asegurando una transferencia sin problemas. Accedo a Paycom fácilmente en mi teléfono para manejar problemas de manera eficiente y gestionar empleados sobre la marcha. **Official Response from Alexis Correa:** > Estamos encantados de saber que estás teniendo una experiencia sin problemas con Paycom y que nuestra aplicación móvil de Paycom y nuestro software intuitivo de recursos humanos y nómina han sido un cambio radical para ti como gerente. También nos alegra que tu especialista dedicado haya podido brindarte asistencia oportuna y útil siempre que la necesites, demostrando nuestro compromiso con un servicio de clase mundial. ¡Gracias por tu reseña de 5 estrellas, Cameron! ### 43. Sobreingenierizado, poco intuitivo y caro: Paycom convirtió la nómina en una tarea costosa **Rating:** 0.5/5.0 stars **Reviewed by:** Tony S. | President, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** January 31, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** El nombre, es un buen nombre, pero eso es todo. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Título: Una de las plataformas de nómina más sobreingenierizadas y costosas que hemos usado Paycom convirtió lo que debería ser un proceso de nómina sencillo en una experiencia que consume tiempo, es costosa y frustrante. La plataforma es innecesariamente compleja, poco intuitiva y claramente construida en torno a la estructura interna de Paycom en lugar de la eficiencia del cliente. En lugar de ahorrar tiempo o reducir costos, Paycom aumentó significativamente ambos. Las tareas rutinarias de nómina requerían pasos excesivos, supervisión constante y un esfuerzo administrativo evitable. Lo que se posicionó como una solución moderna y todo en uno funcionó más como un sistema que demanda atención a tiempo completo solo para mantener la nómina funcionando correctamente. El precio se cotizó basado en una suposición de nómina semanal, sin embargo, el acuerdo en sí no restringe claramente la frecuencia de la nómina. A pesar de esto, cualquier intento de reducir costos o simplificar operaciones expuso cuán rígido e ineficiente es realmente el sistema. El esfuerzo requerido para hacer ajustes operativos básicos fue desproporcionado e irrazonable. El contraste se hizo obvio inmediatamente después de cambiar a otro proveedor de nómina con características comparables. La nómina que anteriormente requería tiempo, esfuerzo y explicaciones innecesarias se volvió simple, rápida e intuitiva, destacando cuán sobrecomplicado es Paycom por diseño. Paycom puede ser tolerable para organizaciones muy grandes con equipos de nómina dedicados y alta tolerancia a la complejidad. Para las empresas que buscan claridad, eficiencia y control de costos, esta plataforma entregó lo opuesto y resultó ser un error costoso. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** No resolvió ningún problema y introdujo muchos. **Official Response from Katie Lenhart:** > En Paycom, nuestro objetivo es empoderar a nuestros clientes con las herramientas y recursos que necesitan para tener éxito y nos decepciona que esta no haya sido su experiencia. Le animamos a que se comunique con nosotros en feedback@paycomonline.com, para que podamos investigar esto más a fondo. Confiamos en que nuestro software puede satisfacer las diversas necesidades de empresas como la suya. ### 44. ¡Fácil y Transparente! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Servicios de información **Reviewed Date:** March 26, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** ¡Paycom realmente ha simplificado el sistema de nómina e impuestos de mi empresa! Ha sido muy fácil ver de manera transparente cómo se desglosa mi cheque de pago y disfruto de sus lecciones informativas que también tienen disponibles. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Lo único que no me gusta de Paycom es que no puedo eliminar la configuración de impuestos estatales de años anteriores. Me mudé de un estado a otro y todavía veo el estado anterior en mi sección de impuestos. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom permite una configuración de nómina de impuestos muy fácil. Me beneficia por su facilidad de uso y la funcionalidad con la que puedo comparar cheques de pago anteriores. Las "Beti insights" para la aprobación de cada cheque de pago son una herramienta genial y aprecio cómo puede alertarme sobre cualquier discrepancia importante entre cheques de pago. **Official Response from Alexis Correa:** > ¡Gracias por tus comentarios! Estamos encantados de saber que Paycom mantiene tu información accesible en una sola base de datos. ### 45. Fácil de entender y un poco complicado acostumbrarse. **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Gestión de organizaciones sin fines de lucro **Reviewed Date:** March 20, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Puedo encontrar todo lo relacionado con mis asuntos financieros en un solo lugar y hacer solicitudes en el mismo lugar. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** A veces se desplaza durante más de un minuto, lo que me hace fichar tarde. A veces no se abre y necesito usar métodos alternativos para fichar. Por último, tomo un almuerzo de 1 hora, pero Paycom me marca como tarde a los 45 minutos. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve problemas con la asistencia individual y preguntas sobre horas de trabajo, así como preguntas sobre beneficios, todo en un solo programa. Esto me ayuda porque me permite seguir trabajando en lugar de pasar x cantidad de tiempo llamando a mi oficina corporativa / contador / supervisor para obtener la información y/o los talones de pago. ### 46. Solución de RRHH Eficiente, Precisa y Adaptable **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Nicole L. | Therapist, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** November 11, 2025 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Eficiencia: El sistema de base de datos única y las funciones de automatización agilizan los procesos y reducen el trabajo administrativo para tareas como la nómina, la incorporación y la gestión del talento. Precisión: Automatizar la nómina y permitir que los empleados corrijan errores antes de la presentación ayuda a eliminar costosas correcciones posteriores a la nómina. Adaptabilidad: El software se puede personalizar para diferentes necesidades empresariales y maneja el cumplimiento y otras tareas complejas de recursos humanos, convirtiéndolo en una herramienta vital para la gestión. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Errores del sistema: Los usuarios han experimentado problemas significativos con las funciones principales, incluyendo configuraciones incorrectas de empleados, fallos en la acumulación de tiempo libre pagado (PTO) y cálculos erróneos de impuestos. Funcionalidad deficiente de móviles y módulos: Aunque el módulo principal de nómina suele considerarse adecuado, otros módulos como el Sistema de Gestión de Aprendizaje (LMS) y partes de la interfaz de la aplicación móvil se describen como "torpes" o difíciles de navegar. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Paycom resuelve los problemas de procesos de recursos humanos desconectados y manuales al proporcionar una plataforma única y automatizada para todas las necesidades de gestión del capital humano, beneficiando tanto a las empresas como a los empleados. Los beneficios para las empresas incluyen la reducción de errores, un ahorro significativo de tiempo, un mejor cumplimiento y un ROI mejorado a través de una base de datos única que automatiza tareas como la nómina, el seguimiento del tiempo y la administración de beneficios. Los empleados se benefician de un acceso más fácil a su información de recursos humanos las 24 horas del día, procesos simplificados como la nómina de autoservicio y la inscripción de beneficios, y una experiencia más transparente y sin errores. **Official Response from Alexis Correa:** > Nicole, tu experiencia demuestra el poderoso impacto de la base de datos única y las funciones de automatización de Paycom, que han permitido a tu organización lograr eficiencias significativas, reducir errores y mejorar el cumplimiento. Como líder en la industria, estamos comprometidos a innovar continuamente nuestro software para mejorar aún más estos beneficios y ofrecer aún más valor a nuestros clientes. Estamos orgullosos de ver que Paycom ha podido hacer una diferencia positiva en tu organización, y estamos dedicados a ayudarte a construir sobre este éxito. ### 47. ¡Fácil de usar y me da información útil! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Gestión de organizaciones sin fines de lucro **Reviewed Date:** April 14, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Me gusta que el sitio web y la aplicación sean fáciles de navegar y encontrar las cosas que estoy tratando de buscar. También me gusta que me envíe correos electrónicos cuando hay algo en lo que necesito actuar. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** No me gusta que no pueda ver el resumen visual del pago hasta la fecha para períodos de nómina anteriores, sino solo para el período activo actual. Desearía poder mirar históricamente, o ver algún otro tipo de gráfico de compensaciones netas, beneficios/deducciones y el salario neto cambiando con el tiempo. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Ayudándome a completar el papeleo que necesito completar, y ayudándome a ingresar fácilmente mi tiempo trabajado y ver mis talones de pago y formularios de impuestos. ### 48. Gestión eficiente de incorporación y cumplimiento con Paycom **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Stephen C. **Reviewed Date:** January 24, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Utilicé las herramientas de informes de Paycom para obtener datos en tiempo real sobre el número de empleados, la rotación y los costos laborales para nuestras reuniones mensuales. La automatización del cumplimiento con el manejo de impuestos, los informes de ACA y las actualizaciones regulatorias es de gran ayuda, reduciendo el riesgo de sanciones costosas. La incorporación de personal fluye sin problemas con la documentación y listas de verificación automatizadas, lo que facilita que los nuevos empleados se pongan al día más rápido. Mantiene todos los pagos intactos y ahorra tiempo. Se utiliza la API de Paycom para alimentar datos de empleados en nuestro panel personalizado para análisis de la fuerza laboral. El cambio de isolved a Paycom se debió a su fuerte automatización del cumplimiento y a la facilidad de informes durante las auditorías. Además, la configuración inicial fue muy fácil. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Las páginas de autoservicio para empleados parecen estar un poco dispersas y el personal a veces se queja de que es difícil encontrar todo en un solo lugar. Creo que los desarrolladores deberían hacer que sea fácil de navegar y usar, haciendo que todo sea más fácil de encontrar en un solo lugar. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** Utilizo Paycom para herramientas de informes que proporcionan datos en tiempo real, ayudando en el cumplimiento al automatizar impuestos y actualizaciones, lo que reduce los riesgos de penalización. La incorporación es fluida con la documentación automatizada, y mantiene los pagos intactos mientras ahorra tiempo. **Official Response from Alexis Correa:** > Stephen, gracias por compartir tu experiencia con Paycom en G2. Nos alegra saber que nuestras herramientas de informes, automatización de cumplimiento y funciones de incorporación han sido beneficiosas para tu organización. Estamos comprometidos a proporcionar soluciones innovadoras que simplifiquen la gestión de nóminas, recursos humanos y cumplimiento, y agradecemos tus comentarios para ayudarnos a lograr este objetivo. ### 49. Paycom es un sistema muy estable y versátil. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Manufactura **Reviewed Date:** April 07, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** El sitio web es bastante fácil de navegar. Tiene muchas funciones útiles para rastrear mi tiempo, pago y objetivos. El sitio facilita solicitar cambios en las tarjetas de tiempo, información personal y PTO, al mismo tiempo que hace sencillo ver el PTO disponible y proporciona una calculadora para el PTO esperado en el futuro. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Algunas funciones podrían implementarse mejor o hacerse más fáciles de entender. El sistema de objetivos es un gran ejemplo. La función es útil, pero las matemáticas en torno al porcentaje que representa cada objetivo nunca parecen sumar correctamente. **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** No puedo decir que sea exactamente resolver un problema, pero sí hace que cosas como las solicitudes de nómina y de PTO sean mucho más fáciles de solicitar y rastrear. ### 50. Paycom me ayuda a gestionar mi tiempo y mi horario. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Plásticos **Reviewed Date:** April 15, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Paycom?** Mi trabajo a menudo requiere que trabaje algunas horas extendidas, inusuales o no programadas. Paycom me ayuda a gestionar mis horas totales semanales. Si un proyecto comienza a tomar más horas de lo esperado, discuto esto con mi supervisor para elaborar un plan para gestionar mejor el proyecto. Puedo concentrarme demasiado en los detalles y Paycom me ayuda a mantener mi vida laboral y personal en equilibrio. **¿Qué es lo que no le gusta de Paycom?** Una cosa que destaca: Ocasionalmente olvido fichar la salida. ¿Podría optar por un recordatorio de texto si salgo del geoperímetro? **¿Qué problemas resuelve Paycom y cómo le beneficia eso?** A veces mi trabajo está orientado a proyectos y ver mis horas acumuladas me ayuda a gestionar cuánto tiempo dedico a cada proyecto. **Official Response from Katie Lenhart:** > Nos alegra que Paycom te ayude a gestionar las horas mientras mantienes visibilidad sobre tus totales semanales. Agradecemos tus comentarios sobre los recordatorios al salir de un área geocercada y los transmitiremos. ¡Gracias por tu reseña de 5 estrellas! ## Paycom Discussions - [PAYCOM - ATS y Bolsas de Trabajo](https://www.g2.com/es/discussions/paycom-ats-and-job-boards) - 1 comment, 1 upvote - [¿Cuál es la mejor manera de pagar las facturas?](https://www.g2.com/es/discussions/50781-what-is-best-way-to-pay-bills) - 2 comments, 1 upvote - [¿Cómo pueden los empleados elegir contribuir todas las ganancias de bonificación directamente a su 401k?](https://www.g2.com/es/discussions/38136-how-can-employees-elect-to-contribute-all-bonus-earnings-directly-into-their-401k) - 2 comments, 1 upvote - [¿Alguien ha utilizado la herramienta de gestión de gastos? ¿Ha resultado ser útil?](https://www.g2.com/es/discussions/31706-has-anyone-used-the-expense-management-tool-has-it-served-to-be-useful) - 2 comments, 2 upvotes - [Empleador de múltiples estados](https://www.g2.com/es/discussions/31025-multi-state-employer) - 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Formación de clientes - Portales de gestión - Administración y almacenamiento de contenido **Formación y eLearning** - Creación de contenido - Bibliotecas de contenido **Formación y eLearning** - Portales de gestión - Bibliotecas de contenido **Conceptos básicos de la plataforma** - Informes - Rendimiento **Conceptos básicos de la plataforma** - Informes - Rendimiento **Plataforma** - Estructuración de recompensas - Gestión de eventos - Automatización del flujo de trabajo - Historial de compensación - Cumplimiento automatizado - Capacidades de generación de informes - Gestión de datos de compensación **Contenido de la plataforma** - Biblioteca de contenido - Búsqueda de plataformas - Automatización **Conceptos básicos de la plataforma** - Informes - Rendimiento **Conceptos básicos de la plataforma** - Informes - Tablero de instrumentos - Rendimiento **Evaluaciones de rendimiento** - 360 evaluaciones - Formularios personalizables - Revisar el seguimiento del estado **Pagos** - Acceso al salario ganado **Datos** - Fiabilidad - Seguridad de los datos **IA generativa** - Generación de texto - Resumen de texto **IA generativa** - Generación de texto - Resumen de texto **IA generativa** - Resumen de texto **Platform - Compensation Planning** - Presupuesto de Compensación - Cumplimiento Automatizado - Estructuración de Recompensas - Historial de Compensación **Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente** - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural - Toma de decisiones **Agente AI - Incorporación** - Ejecución Autónoma de Tareas - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural - Asistencia proactiva - Toma de decisiones **Agente AI - Contabilidad y Finanzas** - Ejecución Autónoma de Tareas **AI Agente - Gestión de Gastos** - Ejecución Autónoma de Tareas - Integración entre sistemas **Automatización Conversacional - Agentes de IA para RRHH** - Asistentes conversacionales - Soporte multilingüe y localización **Administración** - Entrada de nómina - Acumulación de tiempo libre - Depósito directo - Reembolso de gastos - Deducciones antes de impuestos - Embargo salarial - Aprobaciones - Check/Impresión W-2 - Check/W-2 Entrega **Abastecimiento** - Configuración de la página de carrera - Sourcing social - Oferta de trabajo - Métricas de Sourcing de Candidatos **Contenido de la plataforma** - Biblioteca de formularios - Formularios electrónicos - Firma electrónica - Antecedentes - Aprobaciones de cartas de oferta - Plantillas de cartas de oferta **Creación de cursos** - Creador de cursos - Plantillas basadas en roles - Evaluaciones y cuestionarios - Capacitación dirigida por un instructor **Logística** - Paneles e informes - Recopilación de datos - Opciones de lavandería **conformidad** - Gobernanza - Específico del país - Políticas internas **Contenido de RRHH** - Gestión del conocimiento - Entrega de contenido - Gestión Documental **Contenido** - Biblioteca de contenido - Personalización - Creación de contenido **Datos de la plataforma** - Visualización - Alertas y notificaciones **Datos de verificación de antecedentes** - Alertas y notificaciones **Contenido de la plataforma** - Planificación de la inscripción - Tablero de instrumentos - Educación - Gestión de registros de beneficios **Conceptos básicos de la plataforma** - Informes - Rendimiento **Contenido de la plataforma** - Automatización - Herramientas de búsqueda - Herramientas de publicación **Contenido de la plataforma** - Seguimiento de empleados - Desarrollo de empleados - Desarrollo profesional **Contenido de la plataforma** - Automatización - Uso compartido de archivos - Biblioteca de contenido **Metas** - Establecimiento de metas - Objetivos de la empresa y OKR **Bienestar financiero** - Herramientas de bienestar financiero - Ahorro automático - Tarjeta de débito **Características de la plataforma de administración de beneficios** - Gestión de registros de beneficios - Planificación de la inscripción - Gestión Documental - Declaraciones de compensación total - Portal de autoservicio - Cumplimiento normativo - Paneles de beneficios - Acceso a beneficios móviles - Integraciones / APIs - Internacionalización - Movilidad **Interacción** - Manejo de consultas complejas - Conversación natural - Comprensión - Gestión del contexto - Personalización **Benchmarking y Equity - Gestión de Compensaciones** - Equidad salarial - Bandas salariales **Additional Features - Compensation Planning** - Capacidades de Reporte - Automatización del flujo de trabajo **AI Agente - Creación de Cursos** - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural **Automatización de Tareas - Agentes de IA para RRHH** - Ejecución Autónoma de Tareas **Seguimiento de tiempo** - Facilidad para completar partes de horas - Seguimiento del tiempo hasta el proyecto/tarea - Gestión de tarifas de tiempo facturables **Impuestos** - Cálculo de impuestos - Declaración de impuestos **Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes** - Evaluaciones de candidatos - Gestión de Datos de Solicitantes - Seguimiento de Procesos de Contratación - Análisis automatizado de currículums - Programación - Estados de cara al candidato - Construcción de flujo de trabajo **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Portal de autoservicio - Capacitación en cumplimiento - Flujos de trabajo de incorporación automatizados - Notificaciones de incorporación **Impartición del curso** - Rutas de aprendizaje - Comunicación y notificaciones - Programación de asignaciones **Gestión de Tareas y Flujo - Chatbots de IA** - Soporte de Diálogo Guionado y Árbol de Decisiones - Respuestas de respaldo para consultas desconocidas **Gestión** - Herramientas de creación de programación - Gestión de horarios - Gestión de licencias de empleados - Acceso de usuarios - Acceso al rol de usuario - Información de los empleados - Automatización de la información de los empleados **Integración** - Finanzas **Logística** - Seguridad - Portal del empleado - .AI **Rendimiento** - Monitoreo - Informes - Interoperabilidad **Contenido de la plataforma** - Automatización - Uso compartido de archivos - Biblioteca de contenido **Funcionalidad adicional de verificación de antecedentes** - Integraciones - Movilidad - Mensajería **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Movilidad - Cumplimiento normativo **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Tablero de instrumentos - Nube - Movilidad **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Tablero de instrumentos - Movilidad - Portal - Herramientas de marketing - Integraciones **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Tablero de instrumentos - Movilidad - Mensajería - Gestión de tareas - Portal - Integraciones **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Integraciones - Movilidad - Previsión - Gestión de tareas **Comentarios** - Retroalimentación continua - Solicitud de comentarios **Administración** - Informes y paneles - conformidad - Compatibilidad móvil **Aprendizaje** - Aprendizaje de interacción con el usuario - Aprendizaje de errores **Agentes de IA - Agentes de IA** - Ejecución Autónoma de Tareas - Planificación en varios pasos - Integración entre sistemas - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural - Asistencia proactiva - Toma de decisiones **Analítica Predictiva - Agentes de IA para RRHH** - Predicción de Desgaste y Compromiso **Facturación de clientes** - Contabilidad de proyectos / Reconocimiento de ingresos **Integración** - API / Integración - Integración de seguimiento de tiempo - Integración Contable **Datos de la plataforma** - Informes del proceso de incorporación - Visualización **Gestión de cursos** - Tipos de usuarios variados - Certificaciones - Cumplimiento de la industria **Monitoreo** - Aplicación de las regulaciones - Supervisión del cumplimiento **Informes** - Seguimiento de costos - Paneles **Gestión** - Plataforma de venta de entradas - Inicio de sesión único - Gestión de Procesos de Negocio - Autoservicio - Panel de control e informes **Formación y eLearning** - Evaluaciones y práctica - Entrega y seguimiento de contenido - Creación de contenido - Portales de gestión - Administración y almacenamiento de contenido - Bibliotecas de contenido **Rendimiento de la plataforma** - Informes - Monitoreo **Despliegue e Integración - Chatbots de IA** - Acceso a la API para la integración del sistema empresarial - Incrustación de Widget Web y SDK **Datos** - Paneles e informes - Datos históricos **Generación de contenido** - Creatividad - Precisión del contenido **Verificación de antecedentes de AI Insight** - Verificación de Perspicacia **Cumplimiento y Política - Agentes de IA para RRHH** - Aplicación de Políticas y Cumplimiento **IA Generativa - Gestión de Gastos** - Imagen a texto - Generación de texto - Resumir texto **Plataforma** - Personalización - API de integración - Internacionalización - Administración de usuarios, roles y accesos - Rendimiento - Movilidad - Informes - Paneles **Plataforma** - Informes y paneles - Administración de usuarios, roles y accesos - Rendimiento y fiabilidad - Escalabilidad **Reclutamiento e incorporación** - Programación de entrevistas - Onboarding **Administración y Configuración - Chatbots de IA** - Diseño de Conversaciones Sin Código **Sistema** - Flexibilidad de API - Frecuencia de actualización y utilidad - Compatibilidad multiplataforma - Integración de software **IA generativa** - Generación de texto - Resumen de texto **IA Agente - Gestión del Rendimiento** - Planificación en varios pasos - Interacción en Lenguaje Natural **Investigación y Verificación de IA - Verificación de Antecedentes** - Verificación **Integración de Múltiples Sistemas - Agentes de IA para RRHH** - Integración de Sistemas y Acceso a Datos **Móvil** - Captura de recibos - Seguimiento de kilometraje **Plataforma** - IA integrada / Aprendizaje automático - Flujo de trabajo de aprobación complejo **Interfaz** - Etiquetado blanco - Plurilingüe **IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)** - Perspectivas Predictivas - Descripción del trabajo de IA - Chatbot **Agente AI - Chatbots de IA** - Ejecución Autónoma de Tareas - Planificación en varios pasos - Integración entre sistemas - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural - Asistencia proactiva - Toma de decisiones **Intervención Proactiva - Agentes de IA para RRHH** - Empujones proactivos y soporte de conversación **Seguimiento de tiempo móvil** - Seguimiento de tiempo **Administración** - Cumple con la normativa PCI **Formación y eLearning** - Evaluaciones y práctica - Entrega y seguimiento de contenido - Creación de contenido - Formación de clientes - Portales de gestión - Administración y almacenamiento de contenido - Bibliotecas de contenido **Gobernanza de Agentes - Agentes de IA para RRHH** - Gobernanza con Humanos en el Bucle **Administración** - Integración de herramientas empresariales - Flujo - Recordatorios automáticos - Administración del cumplimiento de políticas - Administración de usuarios, roles y accesos **Adquisición de Talento y Reclutamiento - Agentes de IA para RRHH** - Selección de candidatos impulsada por IA - Agente de Entrevistas y Programación **Plataforma** - Informes - APIs / Integración - Internacionalización - Rendimiento y fiabilidad - Soporte para usuarios móviles **Sistemas de Gestión del Aprendizaje Corporativo de IA Agente** - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural **Características de la plataforma de gestión de la fuerza laboral** - Programación de turnos - Seguimiento de tiempo y asistencia - Gestión de ausencias y licencias - Análisis de la fuerza laboral - Capacidades de autoservicio - Programación de turnos móviles - Comunicación del equipo **Monitoreo y Mejora - Chatbots de IA** - Optimización de Respuesta Basada en Retroalimentación **Confiabilidad y Seguridad - Chatbots de IA** - Controles de seguridad y contenido ## Top Paycom Alternatives - [isolved](https://www.g2.com/es/products/isolved/reviews) - 4.3/5.0 (1,266 reviews) - [Rippling](https://www.g2.com/es/products/rippling/reviews) - 4.8/5.0 (11,157 reviews) - [Paycor](https://www.g2.com/es/products/paycor/reviews) - 3.9/5.0 (1,236 reviews)