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Mejor Software de Gestión de Personal para Empresas - Página 2

Jeffrey Lin
JL
Investigado y escrito por Jeffrey Lin

Los productos clasificados en la categoría general Gestión de la fuerza laboral son similares en muchos aspectos y ayudan a empresas de todos los tamaños a resolver sus problemas comerciales. Sin embargo, las características, precios, configuración e instalación de empresas de tamaño empresarial difieren de las empresas de otros tamaños, por eso emparejamos a los compradores con la Empresa Comercial Gestión de la fuerza laboral adecuada para satisfacer sus necesidades. Compare las calificaciones de los productos basadas en reseñas de usuarios empresariales o conecte con uno de los asesores de compra de G2 para encontrar las soluciones adecuadas dentro de la categoría Empresa Comercial Gestión de la fuerza laboral.

Además de calificar para la inclusión en la categoría Software de Gestión de Personal, para calificar para la inclusión en la categoría Empresa Comercial Software de Gestión de Personal, un producto debe tener al menos 10 reseñas dejadas por un revisor de una empresa comercial.

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  • Resumen
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  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Aproveche ahorros significativos en costos y mejoras operativas cuando ejecute PeopleSoft en la Nube de Oracle. Oracle ofrece la única plataforma de nube empresarial sin compromisos para mover PeopleS

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    • Educación superior
    Segmento de Mercado
    • 70% Empresa
    • 23% Mediana Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Oracle PeopleSoft
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    8
    Simple
    5
    Gestión de Asistencia
    4
    Informando
    4
    Seguimiento del tiempo
    4
    Contras
    Rendimiento lento
    6
    No es fácil de usar
    5
    Carga lenta
    4
    Curva de aprendizaje pronunciada
    4
    Retrasos
    3
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Oracle PeopleSoft características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.0
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    7.9
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.0
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    8.1
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Oracle
    Año de fundación
    1977
    Ubicación de la sede
    Austin, TX
    Twitter
    @Oracle
    821,149 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    198,071 empleados en LinkedIn®
    Propiedad
    NYSE:ORCL
Descripción del Producto
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Aproveche ahorros significativos en costos y mejoras operativas cuando ejecute PeopleSoft en la Nube de Oracle. Oracle ofrece la única plataforma de nube empresarial sin compromisos para mover PeopleS

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Atención hospitalaria y sanitaria
  • Educación superior
Segmento de Mercado
  • 70% Empresa
  • 23% Mediana Empresa
Pros y Contras de Oracle PeopleSoft
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
8
Simple
5
Gestión de Asistencia
4
Informando
4
Seguimiento del tiempo
4
Contras
Rendimiento lento
6
No es fácil de usar
5
Carga lenta
4
Curva de aprendizaje pronunciada
4
Retrasos
3
Oracle PeopleSoft características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.0
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
7.9
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.0
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
8.1
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
Oracle
Año de fundación
1977
Ubicación de la sede
Austin, TX
Twitter
@Oracle
821,149 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
198,071 empleados en LinkedIn®
Propiedad
NYSE:ORCL
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  • Resumen
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  • Descripción del Producto
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    El sistema SkypeTime es una aplicación web y un conjunto de servicios para recopilar y procesar datos de usuarios que se conectan a recursos corporativos: Skype for Business, Exchange, SharePoint, RDG

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Gestión Educativa
    Segmento de Mercado
    • 58% Mediana Empresa
    • 27% Pequeña Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de SkypeTime
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Características
    1
    Ahorro de tiempo
    1
    Seguimiento del tiempo
    1
    Contras
    Este producto aún no ha recibido ningún sentimiento negativo.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • SkypeTime características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.8
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    9.1
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.4
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    8.4
    Análisis de la fuerza laboral
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  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Microsoft
    Año de fundación
    1975
    Ubicación de la sede
    Redmond, Washington
    Twitter
    @microsoft
    13,085,929 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    226,132 empleados en LinkedIn®
    Propiedad
    MSFT
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

El sistema SkypeTime es una aplicación web y un conjunto de servicios para recopilar y procesar datos de usuarios que se conectan a recursos corporativos: Skype for Business, Exchange, SharePoint, RDG

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Software de Computadora
  • Gestión Educativa
Segmento de Mercado
  • 58% Mediana Empresa
  • 27% Pequeña Empresa
Pros y Contras de SkypeTime
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Características
1
Ahorro de tiempo
1
Seguimiento del tiempo
1
Contras
Este producto aún no ha recibido ningún sentimiento negativo.
SkypeTime características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.8
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
9.1
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.4
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
8.4
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
Microsoft
Año de fundación
1975
Ubicación de la sede
Redmond, Washington
Twitter
@microsoft
13,085,929 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
226,132 empleados en LinkedIn®
Propiedad
MSFT

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  • Descubre ofertas exclusivas en software
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Optimizado para una respuesta rápida
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  • Resumen
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  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    ¿Quién es ProLiant? ProLiant es un proveedor de tecnología de nómina y recursos humanos dedicado a encontrar el equilibrio perfecto entre servicio y tecnología. Ofrecemos herramientas totalmente inte

    Usuarios
    • Controlador
    • Gerente de Oficina
    Industrias
    • Restaurantes
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    Segmento de Mercado
    • 57% Mediana Empresa
    • 37% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • ProLiant es una plataforma de recursos humanos que ofrece una variedad de funciones, incluyendo el procesamiento de nóminas, la integración de sistemas y una navegación fácil de usar.
    • A los usuarios les gusta la facilidad de uso, el procesamiento de nómina rápido y eficiente, el servicio al cliente receptivo y la capacidad de acceder a la plataforma desde cualquier dispositivo.
    • Los revisores mencionaron problemas con la función de informes, el costo separado para cada función, la falta de intuición y las dificultades con las integraciones del sistema.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de ProLiant
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    112
    Atención al Cliente
    111
    Útil
    106
    Nómina
    54
    Gestión de Nóminas
    50
    Contras
    Pobre atención al cliente
    30
    No intuitivo
    29
    Personalización limitada
    25
    No es fácil de usar
    25
    Informe Inadecuado
    23
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • ProLiant características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.9
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    8.4
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    7.5
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    7.6
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    ProLiant
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1993
    Ubicación de la sede
    Atlanta, Georgia, United States
    Twitter
    @ProliantInc
    255 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    331 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

¿Quién es ProLiant? ProLiant es un proveedor de tecnología de nómina y recursos humanos dedicado a encontrar el equilibrio perfecto entre servicio y tecnología. Ofrecemos herramientas totalmente inte

Usuarios
  • Controlador
  • Gerente de Oficina
Industrias
  • Restaurantes
  • Atención hospitalaria y sanitaria
Segmento de Mercado
  • 57% Mediana Empresa
  • 37% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • ProLiant es una plataforma de recursos humanos que ofrece una variedad de funciones, incluyendo el procesamiento de nóminas, la integración de sistemas y una navegación fácil de usar.
  • A los usuarios les gusta la facilidad de uso, el procesamiento de nómina rápido y eficiente, el servicio al cliente receptivo y la capacidad de acceder a la plataforma desde cualquier dispositivo.
  • Los revisores mencionaron problemas con la función de informes, el costo separado para cada función, la falta de intuición y las dificultades con las integraciones del sistema.
Pros y Contras de ProLiant
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
112
Atención al Cliente
111
Útil
106
Nómina
54
Gestión de Nóminas
50
Contras
Pobre atención al cliente
30
No intuitivo
29
Personalización limitada
25
No es fácil de usar
25
Informe Inadecuado
23
ProLiant características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.9
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
8.4
Rendimiento
Promedio: 8.6
7.5
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
7.6
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
ProLiant
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1993
Ubicación de la sede
Atlanta, Georgia, United States
Twitter
@ProliantInc
255 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
331 empleados en LinkedIn®
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    ProHance es una plataforma de análisis de la fuerza laboral y habilitación de operaciones de nueva generación que ofrece visibilidad completa de extremo a extremo en su fuerza laboral. Sirviendo como

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Subcontratación/Externalización
    Segmento de Mercado
    • 59% Mediana Empresa
    • 36% Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de ProHance
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Seguimiento del tiempo
    26
    Eficiencia
    25
    Facilidad de uso
    15
    Seguimiento
    15
    Ahorro de tiempo
    13
    Contras
    Navegación difícil
    5
    Seguimiento inadecuado
    5
    Características limitadas
    5
    Características faltantes
    5
    Errores de software
    5
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • ProHance características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.1
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    9.0
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    9.1
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    9.0
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    ProHance
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2010
    Ubicación de la sede
    Bangalore, Karnataka
    Twitter
    @prohance_net
    79 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    202 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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ProHance es una plataforma de análisis de la fuerza laboral y habilitación de operaciones de nueva generación que ofrece visibilidad completa de extremo a extremo en su fuerza laboral. Sirviendo como

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Subcontratación/Externalización
Segmento de Mercado
  • 59% Mediana Empresa
  • 36% Empresa
Pros y Contras de ProHance
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Seguimiento del tiempo
26
Eficiencia
25
Facilidad de uso
15
Seguimiento
15
Ahorro de tiempo
13
Contras
Navegación difícil
5
Seguimiento inadecuado
5
Características limitadas
5
Características faltantes
5
Errores de software
5
ProHance características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.1
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
9.0
Rendimiento
Promedio: 8.6
9.1
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
9.0
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
ProHance
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2010
Ubicación de la sede
Bangalore, Karnataka
Twitter
@prohance_net
79 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
202 empleados en LinkedIn®
(148)4.6 de 5
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  • Resumen
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  • Descripción del Producto
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    Assembled es la plataforma de soporte todo en uno que unifica agentes de IA y gestión inteligente de la fuerza laboral para ayudar a las empresas a ofrecer un soporte sobrehumano. Con Assembled, los e

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Servicios al Consumidor
    • Servicios Financieros
    Segmento de Mercado
    • 60% Mediana Empresa
    • 23% Pequeña Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Assembled WFM
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    40
    Programación
    29
    Facilidad de programación
    27
    Intuitivo
    19
    Eficiencia
    18
    Contras
    Problemas de programación
    15
    Características faltantes
    10
    Características limitadas
    9
    Carga lenta
    9
    Problemas de retraso
    8
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Assembled WFM características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.5
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    8.8
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.0
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    8.6
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Assembled
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2018
    Ubicación de la sede
    San Francisco, California
    Twitter
    @assembledhq
    385 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    158 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
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Assembled es la plataforma de soporte todo en uno que unifica agentes de IA y gestión inteligente de la fuerza laboral para ayudar a las empresas a ofrecer un soporte sobrehumano. Con Assembled, los e

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Servicios al Consumidor
  • Servicios Financieros
Segmento de Mercado
  • 60% Mediana Empresa
  • 23% Pequeña Empresa
Pros y Contras de Assembled WFM
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
40
Programación
29
Facilidad de programación
27
Intuitivo
19
Eficiencia
18
Contras
Problemas de programación
15
Características faltantes
10
Características limitadas
9
Carga lenta
9
Problemas de retraso
8
Assembled WFM características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.5
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
8.8
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.0
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
8.6
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
Assembled
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2018
Ubicación de la sede
San Francisco, California
Twitter
@assembledhq
385 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
158 empleados en LinkedIn®
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Playvox de NICE Workforce Management (WFM) utiliza IA para una planificación de capacidad eficiente, pronósticos, programación y planificación intradía, accesible a través de la nube. Proporciona visi

    Usuarios
    • Representante de Servicio al Cliente
    Industrias
    • Servicios al Consumidor
    • Venta al por Menor
    Segmento de Mercado
    • 49% Mediana Empresa
    • 33% Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Playvox WFM
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    37
    Programación
    29
    Facilidad de programación
    28
    Eficiencia
    14
    Útil
    11
    Contras
    Características faltantes
    9
    Problemas de programación
    8
    Características limitadas
    5
    Análisis de datos inexacto
    3
    Mostrar problemas
    2
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Playvox WFM características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.4
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    9.3
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    9.2
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    9.2
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Playvox
    Año de fundación
    2012
    Ubicación de la sede
    Sunnyvale, CA
    Twitter
    @PlayVoxCX
    1,697 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    58 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Playvox de NICE Workforce Management (WFM) utiliza IA para una planificación de capacidad eficiente, pronósticos, programación y planificación intradía, accesible a través de la nube. Proporciona visi

Usuarios
  • Representante de Servicio al Cliente
Industrias
  • Servicios al Consumidor
  • Venta al por Menor
Segmento de Mercado
  • 49% Mediana Empresa
  • 33% Empresa
Pros y Contras de Playvox WFM
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
37
Programación
29
Facilidad de programación
28
Eficiencia
14
Útil
11
Contras
Características faltantes
9
Problemas de programación
8
Características limitadas
5
Análisis de datos inexacto
3
Mostrar problemas
2
Playvox WFM características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.4
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
9.3
Rendimiento
Promedio: 8.6
9.2
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
9.2
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
Playvox
Año de fundación
2012
Ubicación de la sede
Sunnyvale, CA
Twitter
@PlayVoxCX
1,697 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
58 empleados en LinkedIn®
(342)4.4 de 5
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Precio de Entrada:$2.50
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  • Descripción del Producto
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    When I Work es una manera fácil para que las empresas programen, rastreen el tiempo y la asistencia, y se comuniquen con sus empleados por horas. Ponga el horario y el reloj de tiempo en el bolsillo d

    Usuarios
    • Propietario
    • Gerente
    Industrias
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    • Venta al por Menor
    Segmento de Mercado
    • 59% Pequeña Empresa
    • 33% Mediana Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de When I Work
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    40
    Facilidad de programación
    26
    Programación
    25
    Intuitivo
    17
    Ahorro de tiempo
    15
    Contras
    Características faltantes
    8
    Problemas de programación
    8
    Pobre atención al cliente
    6
    Rendimiento de la aplicación
    5
    Personalización limitada
    5
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • When I Work características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.7
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    8.9
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.0
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    8.1
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    When I Work
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2010
    Ubicación de la sede
    Minneapolis, MN
    Twitter
    @wheniwork
    13,751 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    190 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
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When I Work es una manera fácil para que las empresas programen, rastreen el tiempo y la asistencia, y se comuniquen con sus empleados por horas. Ponga el horario y el reloj de tiempo en el bolsillo d

Usuarios
  • Propietario
  • Gerente
Industrias
  • Atención hospitalaria y sanitaria
  • Venta al por Menor
Segmento de Mercado
  • 59% Pequeña Empresa
  • 33% Mediana Empresa
Pros y Contras de When I Work
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
40
Facilidad de programación
26
Programación
25
Intuitivo
17
Ahorro de tiempo
15
Contras
Características faltantes
8
Problemas de programación
8
Pobre atención al cliente
6
Rendimiento de la aplicación
5
Personalización limitada
5
When I Work características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.7
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
8.9
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.0
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
8.1
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
When I Work
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2010
Ubicación de la sede
Minneapolis, MN
Twitter
@wheniwork
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Página de LinkedIn®
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190 empleados en LinkedIn®
(903)4.2 de 5
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  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Dayforce es la plataforma global de personas para la fuerza laboral moderna. Una solución empresarial de HCM, Dayforce combina nómina, recursos humanos, beneficios, gestión del talento, gestión de la

    Usuarios
    • Gerente de Nómina
    • Especialista en Nómina
    Industrias
    • Venta al por Menor
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    Segmento de Mercado
    • 47% Mediana Empresa
    • 47% Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Dayforce es una plataforma integral de HCM que integra nómina, recursos humanos, beneficios y gestión de la fuerza laboral en un solo sistema, con el objetivo de proporcionar una solución centralizada para las organizaciones.
    • Los revisores mencionan frecuentemente las sólidas capacidades de cumplimiento y procesamiento de nómina en tiempo real de la plataforma, su diseño fácil de usar y la conveniencia de tener todas las funciones de gestión y empleados accesibles desde el mismo inicio de sesión.
    • Los revisores señalaron problemas con la capacidad de respuesta y la velocidad del sistema, la complejidad para nuevos usuarios o equipos más pequeños, cierres de sesión automáticos ocasionales y un soporte menos receptivo para países internacionales.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Dayforce
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    139
    Características
    66
    Características completas
    64
    Útil
    61
    Gestión de Nóminas
    59
    Contras
    Pobre atención al cliente
    61
    Características faltantes
    49
    Informar de problemas
    45
    Características limitadas
    44
    Personalización limitada
    43
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Dayforce características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.1
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    8.0
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    7.9
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    8.1
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Dayforce
    Año de fundación
    2012
    Ubicación de la sede
    Minneapolis, MN
    Twitter
    @Ceridian
    16,657 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    4,349 empleados en LinkedIn®
    Propiedad
    NYSE: CDAY
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Dayforce es la plataforma global de personas para la fuerza laboral moderna. Una solución empresarial de HCM, Dayforce combina nómina, recursos humanos, beneficios, gestión del talento, gestión de la

Usuarios
  • Gerente de Nómina
  • Especialista en Nómina
Industrias
  • Venta al por Menor
  • Atención hospitalaria y sanitaria
Segmento de Mercado
  • 47% Mediana Empresa
  • 47% Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Dayforce es una plataforma integral de HCM que integra nómina, recursos humanos, beneficios y gestión de la fuerza laboral en un solo sistema, con el objetivo de proporcionar una solución centralizada para las organizaciones.
  • Los revisores mencionan frecuentemente las sólidas capacidades de cumplimiento y procesamiento de nómina en tiempo real de la plataforma, su diseño fácil de usar y la conveniencia de tener todas las funciones de gestión y empleados accesibles desde el mismo inicio de sesión.
  • Los revisores señalaron problemas con la capacidad de respuesta y la velocidad del sistema, la complejidad para nuevos usuarios o equipos más pequeños, cierres de sesión automáticos ocasionales y un soporte menos receptivo para países internacionales.
Pros y Contras de Dayforce
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
139
Características
66
Características completas
64
Útil
61
Gestión de Nóminas
59
Contras
Pobre atención al cliente
61
Características faltantes
49
Informar de problemas
45
Características limitadas
44
Personalización limitada
43
Dayforce características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.1
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
8.0
Rendimiento
Promedio: 8.6
7.9
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
8.1
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
Dayforce
Año de fundación
2012
Ubicación de la sede
Minneapolis, MN
Twitter
@Ceridian
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NYSE: CDAY
  • Resumen
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  • Descripción del Producto
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    Bluetree es una empresa SaaS de trabajo/fuerza laboral que ofrece una gama de plataformas tecnológicas para gestionar el trabajo empresarial y la fuerza laboral en categorías externas, de gigas y por

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Servicios Financieros
    • Telecomunicaciones
    Segmento de Mercado
    • 62% Empresa
    • 30% Mediana Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de BeeForce by BlueTree
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    15
    Útil
    13
    Atención al Cliente
    11
    Tiempo de respuesta
    6
    Simple
    6
    Contras
    Procesamiento lento
    6
    Problemas de incorporación
    3
    Carga lenta
    3
    Consumo de tiempo
    3
    Problemas de carga
    3
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • BeeForce by BlueTree características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.3
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    9.3
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    9.3
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    9.3
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    BlueTree
    Año de fundación
    2007
    Ubicación de la sede
    Bangalore, karnataka
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    177 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Bluetree es una empresa SaaS de trabajo/fuerza laboral que ofrece una gama de plataformas tecnológicas para gestionar el trabajo empresarial y la fuerza laboral en categorías externas, de gigas y por

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Servicios Financieros
  • Telecomunicaciones
Segmento de Mercado
  • 62% Empresa
  • 30% Mediana Empresa
Pros y Contras de BeeForce by BlueTree
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
15
Útil
13
Atención al Cliente
11
Tiempo de respuesta
6
Simple
6
Contras
Procesamiento lento
6
Problemas de incorporación
3
Carga lenta
3
Consumo de tiempo
3
Problemas de carga
3
BeeForce by BlueTree características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.3
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
9.3
Rendimiento
Promedio: 8.6
9.3
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
9.3
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
BlueTree
Año de fundación
2007
Ubicación de la sede
Bangalore, karnataka
Página de LinkedIn®
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177 empleados en LinkedIn®
Precio de Entrada:Contáctanos
  • Resumen
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  • Descripción del Producto
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    Legion Technologies es una plataforma de gestión de la fuerza laboral diseñada para ayudar a las empresas a mejorar la eficiencia laboral mientras simultáneamente aumenta el compromiso de los empleado

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Venta al por Menor
    • Salud, bienestar y fitness
    Segmento de Mercado
    • 37% Pequeña Empresa
    • 33% Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Legion WFM
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    5
    Programación
    3
    Facilidad de programación
    3
    Accede a la facilidad
    1
    Analítica
    1
    Contras
    Gestión de Vacaciones
    1
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Legion WFM características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.2
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    9.0
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.7
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    8.6
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2016
    Ubicación de la sede
    Palo Alto, US
    Twitter
    @legiontech
    237 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    249 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
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Legion Technologies es una plataforma de gestión de la fuerza laboral diseñada para ayudar a las empresas a mejorar la eficiencia laboral mientras simultáneamente aumenta el compromiso de los empleado

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Venta al por Menor
  • Salud, bienestar y fitness
Segmento de Mercado
  • 37% Pequeña Empresa
  • 33% Empresa
Pros y Contras de Legion WFM
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
5
Programación
3
Facilidad de programación
3
Accede a la facilidad
1
Analítica
1
Contras
Gestión de Vacaciones
1
Legion WFM características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.2
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
9.0
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.7
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
8.6
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2016
Ubicación de la sede
Palo Alto, US
Twitter
@legiontech
237 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
249 empleados en LinkedIn®
(90)4.3 de 5
Ver los mejores Servicios de Consultoría para NICE Workforce Management
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  • Descripción del Producto
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    Con NICE, nunca ha sido más fácil para organizaciones de todos los tamaños alrededor del mundo crear experiencias extraordinarias para los clientes mientras cumplen con métricas clave de negocio. Con

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Telecomunicaciones
    Segmento de Mercado
    • 66% Empresa
    • 29% Mediana Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de NICE Workforce Management
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Gestión de Agentes
    1
    Facilidad de uso
    1
    Programación
    1
    Seguimiento del tiempo
    1
    Contras
    Dificultad de personalización
    1
    Mostrar problemas
    1
    Problemas de programación
    1
    Problemas de interfaz de usuario
    1
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • NICE Workforce Management características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.0
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    8.1
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.0
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    7.9
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    NiCE
    Año de fundación
    1986
    Ubicación de la sede
    Hoboken, New Jersey
    Twitter
    @NICELtd
    14,674 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    13,685 empleados en LinkedIn®
    Propiedad
    NASDAQ: NICE
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Con NICE, nunca ha sido más fácil para organizaciones de todos los tamaños alrededor del mundo crear experiencias extraordinarias para los clientes mientras cumplen con métricas clave de negocio. Con

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Telecomunicaciones
Segmento de Mercado
  • 66% Empresa
  • 29% Mediana Empresa
Pros y Contras de NICE Workforce Management
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Gestión de Agentes
1
Facilidad de uso
1
Programación
1
Seguimiento del tiempo
1
Contras
Dificultad de personalización
1
Mostrar problemas
1
Problemas de programación
1
Problemas de interfaz de usuario
1
NICE Workforce Management características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.0
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
8.1
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.0
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
7.9
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
NiCE
Año de fundación
1986
Ubicación de la sede
Hoboken, New Jersey
Twitter
@NICELtd
14,674 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
13,685 empleados en LinkedIn®
Propiedad
NASDAQ: NICE
(1,521)4.3 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
13th Más Fácil de Usar en software Gestión de la fuerza laboral
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  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    Paycom Software, Inc. (NYSE: PAYC) simplifica la vida de las empresas y los empleados a través de tecnología de recursos humanos y nómina automatizada y dirigida por comandos que revoluciona el acceso

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    Segmento de Mercado
    • 74% Mediana Empresa
    • 16% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Paycom es un software integral de Gestión de Capital Humano (HCM) que ofrece funcionalidades para nómina, control de tiempo, incorporación, administración de beneficios y más.
    • A los usuarios les gusta la facilidad de uso, la capacidad de generar informes personalizados, el soporte al cliente receptivo y las actualizaciones constantes para mejorar las capacidades del software basadas en los comentarios de los usuarios.
    • Los usuarios informaron problemas con la interfaz de usuario, que es difícil de navegar, el sistema no es intuitivo, la falta de un sitio de pruebas y tiempos de respuesta lentos por parte del personal de soporte.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Paycom
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    350
    Útil
    257
    Atención al Cliente
    254
    Gestión de Nóminas
    226
    Simple
    164
    Contras
    Curva de aprendizaje
    108
    Pobre atención al cliente
    108
    Problemas de nómina
    88
    Características faltantes
    85
    Características limitadas
    84
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Paycom características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.4
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    8.8
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.5
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    8.6
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Paycom
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1998
    Ubicación de la sede
    Oklahoma City, OK
    Twitter
    @Paycom
    33,620 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    6,708 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Paycom Software, Inc. (NYSE: PAYC) simplifica la vida de las empresas y los empleados a través de tecnología de recursos humanos y nómina automatizada y dirigida por comandos que revoluciona el acceso

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
  • Atención hospitalaria y sanitaria
Segmento de Mercado
  • 74% Mediana Empresa
  • 16% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Paycom es un software integral de Gestión de Capital Humano (HCM) que ofrece funcionalidades para nómina, control de tiempo, incorporación, administración de beneficios y más.
  • A los usuarios les gusta la facilidad de uso, la capacidad de generar informes personalizados, el soporte al cliente receptivo y las actualizaciones constantes para mejorar las capacidades del software basadas en los comentarios de los usuarios.
  • Los usuarios informaron problemas con la interfaz de usuario, que es difícil de navegar, el sistema no es intuitivo, la falta de un sitio de pruebas y tiempos de respuesta lentos por parte del personal de soporte.
Pros y Contras de Paycom
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
350
Útil
257
Atención al Cliente
254
Gestión de Nóminas
226
Simple
164
Contras
Curva de aprendizaje
108
Pobre atención al cliente
108
Problemas de nómina
88
Características faltantes
85
Características limitadas
84
Paycom características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.4
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
8.8
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.5
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
8.6
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
Paycom
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1998
Ubicación de la sede
Oklahoma City, OK
Twitter
@Paycom
33,620 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
6,708 empleados en LinkedIn®
  • Resumen
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  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    WorkForce Software, una empresa de ADP, es la solución de gestión de fuerza laboral mejor calificada para grandes empleadores globales y la primera en ofrecer capacidades integradas de comunicación pa

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 50% Empresa
    • 28% Mediana Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de WorkForce Software, an ADP Company
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Seguimiento de asistencia
    3
    Ahorro de tiempo
    3
    Seguimiento del tiempo
    3
    Organización
    2
    Informando
    2
    Contras
    Personalización limitada
    2
    Diseño de interfaz deficiente
    2
    Errores de software
    2
    Proceso de Aprobación
    1
    Procesos complejos
    1
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • WorkForce Software, an ADP Company características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    7.1
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    8.1
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    7.8
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    7.3
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Año de fundación
    1999
    Ubicación de la sede
    Livonia, MI
    Twitter
    @WorkForceSW
    2,256 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    570 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

WorkForce Software, una empresa de ADP, es la solución de gestión de fuerza laboral mejor calificada para grandes empleadores globales y la primera en ofrecer capacidades integradas de comunicación pa

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 50% Empresa
  • 28% Mediana Empresa
Pros y Contras de WorkForce Software, an ADP Company
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Seguimiento de asistencia
3
Ahorro de tiempo
3
Seguimiento del tiempo
3
Organización
2
Informando
2
Contras
Personalización limitada
2
Diseño de interfaz deficiente
2
Errores de software
2
Proceso de Aprobación
1
Procesos complejos
1
WorkForce Software, an ADP Company características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
7.1
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
8.1
Rendimiento
Promedio: 8.6
7.8
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
7.3
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Año de fundación
1999
Ubicación de la sede
Livonia, MI
Twitter
@WorkForceSW
2,256 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
570 empleados en LinkedIn®
(1,778)4.5 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
5th Más Fácil de Usar en software Gestión de la fuerza laboral
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Precio de Entrada:Contáctanos
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    Keka es una plataforma global de Operaciones de Personas y Proyectos diseñada para que las empresas en crecimiento alineen equipos, impulsen el rendimiento y optimicen la gestión de recursos humanos,

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Ejecutivo de Recursos Humanos
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 73% Mediana Empresa
    • 21% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Keka es una plataforma de software que simplifica las operaciones de recursos humanos, incluyendo la nómina, la asistencia y la gestión de permisos, y ofrece una gama de características para el compromiso de los empleados y la gestión de datos de recursos humanos.
    • Los revisores aprecian la interfaz fácil de usar, la facilidad de implementación, la variedad de funciones y el soporte al cliente receptivo, con mención especial al módulo de nómina sin problemas, el panel de control intuitivo y la conveniencia de tener todas las tareas relacionadas con RRHH en un solo lugar.
    • Los usuarios mencionaron problemas ocasionales con la interfaz de usuario, demoras en la respuesta del soporte al cliente, complejidades en la configuración inicial para nuevos administradores, errores ocasionales del sistema y limitaciones en la aplicación móvil en comparación con la versión de escritorio.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Keka
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    485
    Intuitivo
    285
    Útil
    262
    Atención al Cliente
    255
    Interfaz de usuario
    237
    Contras
    Características faltantes
    112
    Personalización limitada
    100
    Características limitadas
    100
    Pobre atención al cliente
    94
    Carga lenta
    81
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Keka características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.9
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    8.6
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.5
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    8.7
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2015
    Ubicación de la sede
    Seattle, US
    Twitter
    @kekahr_official
    1,146 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,205 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Keka es una plataforma global de Operaciones de Personas y Proyectos diseñada para que las empresas en crecimiento alineen equipos, impulsen el rendimiento y optimicen la gestión de recursos humanos,

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Ejecutivo de Recursos Humanos
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 73% Mediana Empresa
  • 21% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Keka es una plataforma de software que simplifica las operaciones de recursos humanos, incluyendo la nómina, la asistencia y la gestión de permisos, y ofrece una gama de características para el compromiso de los empleados y la gestión de datos de recursos humanos.
  • Los revisores aprecian la interfaz fácil de usar, la facilidad de implementación, la variedad de funciones y el soporte al cliente receptivo, con mención especial al módulo de nómina sin problemas, el panel de control intuitivo y la conveniencia de tener todas las tareas relacionadas con RRHH en un solo lugar.
  • Los usuarios mencionaron problemas ocasionales con la interfaz de usuario, demoras en la respuesta del soporte al cliente, complejidades en la configuración inicial para nuevos administradores, errores ocasionales del sistema y limitaciones en la aplicación móvil en comparación con la versión de escritorio.
Pros y Contras de Keka
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
485
Intuitivo
285
Útil
262
Atención al Cliente
255
Interfaz de usuario
237
Contras
Características faltantes
112
Personalización limitada
100
Características limitadas
100
Pobre atención al cliente
94
Carga lenta
81
Keka características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.9
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
8.6
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.5
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
8.7
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2015
Ubicación de la sede
Seattle, US
Twitter
@kekahr_official
1,146 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
1,205 empleados en LinkedIn®
(1,266)3.9 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
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  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
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    Paycor, una empresa de Paychex, ofrece la plataforma de Gestión de Capital Humano (HCM) más completa, flexible e innovadora del mercado. Paycor unifica los datos de los empleados en un solo sistema mi

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
    Segmento de Mercado
    • 73% Mediana Empresa
    • 17% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Paycor es una plataforma integral que ofrece funciones como nómina, administración de beneficios, gestión del rendimiento y gestión del aprendizaje.
    • A los usuarios les gusta la interfaz fácil de usar de la plataforma, la integración perfecta de diferentes módulos y la variedad de funciones que ofrece, incluyendo informes personalizados y la capacidad de gestionar todos los elementos de los empleados en un solo lugar.
    • Los revisores señalaron problemas con los tiempos de respuesta del servicio al cliente, fallos del sistema, limitaciones en la personalización y problemas con ciertas funciones como el control de tiempo y la biblioteca de documentos.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Paycor
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    376
    Gestión de Nóminas
    206
    Acceso fácil
    184
    Útil
    170
    Simple
    168
    Contras
    Pobre atención al cliente
    164
    Características faltantes
    94
    Malos servicios de soporte
    94
    Informar de problemas
    91
    No es fácil de usar
    89
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Paycor características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    7.7
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.6
    7.8
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    7.4
    Gestión de habilidades
    Promedio: 8.2
    7.3
    Análisis de la fuerza laboral
    Promedio: 8.4
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Paycor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1990
    Ubicación de la sede
    Cincinnati, OH
    Twitter
    @PaycorInc
    3,875 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    2,764 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Paycor, una empresa de Paychex, ofrece la plataforma de Gestión de Capital Humano (HCM) más completa, flexible e innovadora del mercado. Paycor unifica los datos de los empleados en un solo sistema mi

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Atención hospitalaria y sanitaria
  • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
Segmento de Mercado
  • 73% Mediana Empresa
  • 17% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Paycor es una plataforma integral que ofrece funciones como nómina, administración de beneficios, gestión del rendimiento y gestión del aprendizaje.
  • A los usuarios les gusta la interfaz fácil de usar de la plataforma, la integración perfecta de diferentes módulos y la variedad de funciones que ofrece, incluyendo informes personalizados y la capacidad de gestionar todos los elementos de los empleados en un solo lugar.
  • Los revisores señalaron problemas con los tiempos de respuesta del servicio al cliente, fallos del sistema, limitaciones en la personalización y problemas con ciertas funciones como el control de tiempo y la biblioteca de documentos.
Pros y Contras de Paycor
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
376
Gestión de Nóminas
206
Acceso fácil
184
Útil
170
Simple
168
Contras
Pobre atención al cliente
164
Características faltantes
94
Malos servicios de soporte
94
Informar de problemas
91
No es fácil de usar
89
Paycor características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
7.7
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.6
7.8
Rendimiento
Promedio: 8.6
7.4
Gestión de habilidades
Promedio: 8.2
7.3
Análisis de la fuerza laboral
Promedio: 8.4
Detalles del vendedor
Vendedor
Paycor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1990
Ubicación de la sede
Cincinnati, OH
Twitter
@PaycorInc
3,875 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
2,764 empleados en LinkedIn®