
Me gusta que Paycor sea un sistema HRIS todo en uno. Usamos muchas de sus funcionalidades (gestión de gastos, tarjetas de tiempo, nómina, etc.) y lo obtenemos a un mejor precio que otros competidores (específicamente, consideramos Bamboo). Además, con los niveles de cobro, no teníamos un límite en el número de contratistas que podíamos tener en el sistema. Fue bastante fácil de implementar con nuestro equipo, y hay integraciones con otras plataformas que usamos, como Accrue (anteriormente Guideline) y también BRSI. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Atención al cliente. Definitivamente siento que Paycor ha disminuido en la calidad de la atención al cliente. He enviado muchos casos antes, y a veces parece difícil obtener una respuesta clara. La forma en que responden a través de tickets por correo electrónico es un poco torpe ya que no es dinámica. Además, la plataforma en sí puede parecer un poco torpe ya que, en mi opinión, no tiene la mejor interfaz de usuario. Creo que han estado mejorando la plataforma de algunas maneras menores; sin embargo, a veces eliminan funciones que la gente quiere/necesita, y/o hacen cambios en áreas perfectamente buenas de la plataforma que no son necesarios, y algunos de esos cambios en realidad hicieron que esas áreas fueran más inaccesibles/difíciles de usar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
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