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Comparar Rippling e Sage HCM

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Otimizado para resposta rápida

Otimizado para resposta rápida

Visão Geral

Classificação por Estrelas

(9,558)4.8 de 5

(13)4.7 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (63.1% das avaliações)

Mercado médio (66.7% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (5969) Intuitivo (4490) Recursos Faltantes (1011) Não é amigável para o usuário (726)

Suporte ao Cliente (7) Personalização (6) Personalização Limitada (2) Carregamento Lento (2)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

$11.00 1 Per Employee Por Mês

Rippling

Classificação por Estrelas

(9,558)4.8 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (63.1% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (5969) Intuitivo (4490) Recursos Faltantes (1011) Não é amigável para o usuário (726)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Saiba mais sobre Rippling

Sage HCM

Classificação por Estrelas

(13)4.7 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (66.7% das avaliações)

Pros & Cons

Suporte ao Cliente (7) Personalização (6) Personalização Limitada (2) Carregamento Lento (2)

Preço de Nível Básico

$11.00 1 Per Employee Por Mês

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Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o Rippling se destaca na experiência do usuário, com muitos elogiando sua interface intuitiva que permite aos usuários navegar e gerenciar facilmente a folha de pagamento e os benefícios sem precisar de assistência. Em contraste, embora o Sage HCM tenha recebido feedback positivo por suas capacidades de processamento de folha de pagamento, os usuários notaram que pode não ser tão amigável, especialmente para aqueles que são menos familiarizados com tecnologia.
Os usuários dizem que o processo de implementação do Rippling é notavelmente rápido e direto, com muitos destacando o assistente de integração intuitivo que simplifica a configuração. Por outro lado, a implementação do Sage HCM foi descrita como flexível, mas alguns usuários expressaram que pode ser mais complexa e menos simplificada.
Os revisores mencionam que o Rippling oferece suporte excepcional, com um alto nível de serviço ao cliente que é responsivo às necessidades dos usuários. Em comparação, embora o Sage HCM também receba elogios por seu suporte ao cliente, alguns usuários sentem que a experiência geral pode não ser tão robusta, especialmente dado o número limitado de avaliações recentes.
De acordo com avaliações verificadas, o Rippling se destaca por seus recursos abrangentes de folha de pagamento, tornando o processo mais simples e sem estresse para os usuários. O Sage HCM, embora eficaz no tratamento de cálculos complexos de pagamento, foi notado por exigir mais entrada manual, o que pode ser uma desvantagem para usuários que buscam eficiência.
Os revisores do G2 destacam que a capacidade do Rippling de integrar várias funções de RH em uma única plataforma é uma vantagem significativa, permitindo que os usuários gerenciem tudo, desde a folha de pagamento até os benefícios, de forma contínua. Em contraste, o Sage HCM, embora ofereça recursos sólidos, pode não fornecer o mesmo nível de integração, levando a potenciais ineficiências nas operações diárias.
Os usuários relatam que as altas pontuações do Rippling em áreas como facilidade de uso e administração refletem seu foco em criar uma experiência amigável ao usuário. O Sage HCM, embora ainda funcional, recebeu pontuações mais baixas nessas áreas, indicando que os usuários podem enfrentar mais desafios ao navegar e gerenciar o sistema de forma eficaz.

Rippling vs Sage HCM

Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram Rippling mais fácil de usar, configurar e administrar. No entanto, os avaliadores preferiram fazer negócios com Sage HCM no geral.

Os revisores sentiram que Rippling atende melhor às necessidades de seus negócios do que Sage HCM.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Rippling é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Rippling em relação ao Sage HCM.

Preços

Rippling

Preço não disponível

Sage HCM

Criterion HCM for HR

$11.00

1 Per Employee Por Mês

Criterion HCM oferece três capacidades diferentes dentro de sua plataforma completamente unificada: RH, Folha de Pagamento e Engajamento de Talentos. Este preço é para o componente de gestão de RH.

Banco de Dados Unificado na Nuvem
Simples, porém Sofisticado

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Rippling

Informação de teste não disponível

Sage HCM

Informação de teste não disponível

Avaliações

9.5

7,001

8.8

9.5

7,143

8.5

9.3

5,016

6.5

9.0

1,117

8.1

9.3

5,720

9.2

9.0

1,098

9.2

9.5

6,900

8.9

Categorias

Rippling

Sage HCM

Rippling e Sage HCM é categorizado como Recursos Humanos Centrais, Folha de pagamento, Software HCM, e Gestão de Desempenho

Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

Rippling

31.7%

63.1%

5.2%

Sage HCM

16.7%

66.7%

16.7%

31.7%

16.7%

63.1%

66.7%

5.2%

16.7%

Indústria dos Avaliadores

Rippling

Programas de computador

13.6%

Tecnologia da informação e serviços

10.4%

Hospital & Assistência à Saúde

5.5%

Serviços financeiros

4.5%

Saúde, Bem-Estar e Fitness

4.0%

Outro

62.0%

Sage HCM

Serviços ao consumidor

16.7%

Construção

16.7%

Consultoria

8.3%

Recrutamento e seleção

8.3%

Varejo

8.3%

Outro

41.7%

Principais Alternativas

Alternativas para Rippling

Alternativas para Sage HCM

Discussões

Discussões sobre Rippling

Para que serve o Rippling?

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