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Visão Geral

Classificação por Estrelas

(947)4.2 de 5

(1,640)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (46.8% das avaliações)

Pequeno negócio (75.5% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (153) Recursos (76) Suporte ao Cliente Ruim (59) Recursos Faltantes (49)

Facilidade de Uso (76) Gestão de Folha de Pagamento (58) Suporte ao Cliente Ruim (48) Problemas de Folha de Pagamento (30)

Preço de Nível Básico

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Contact Vendor for Pricing

Dayforce

Classificação por Estrelas

(947)4.2 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (46.8% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (153) Recursos (76) Suporte ao Cliente Ruim (59) Recursos Faltantes (49)

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Saiba mais sobre Dayforce

Paychex

Classificação por Estrelas

(1,640)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Pequeno negócio (75.5% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (76) Gestão de Folha de Pagamento (58) Suporte ao Cliente Ruim (48) Problemas de Folha de Pagamento (30)

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Saiba mais sobre Paychex

Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o Paychex se destaca por fornecer uma interface amigável, facilitando para os usuários o acompanhamento de pagamentos e deduções. Um usuário destacou a conveniência de ter um local central para pagamentos e benefícios, o que melhora a experiência geral de folha de pagamento.
Os usuários dizem que o Dayforce se destaca por suas ferramentas de gestão integradas, permitindo que os usuários acessem seus perfis de recrutador e funcionário em um só lugar. Este recurso foi elogiado por simplificar o acompanhamento de desempenho e a gestão de desenvolvimento.
Os revisores mencionam que o Paychex oferece um processo de implementação rápido, com muitos usuários apreciando o assistente de integração intuitivo que os ajuda a começar sem complicações. Isso é particularmente benéfico para pequenas empresas que buscam soluções eficientes.
De acordo com avaliações verificadas, o Dayforce é reconhecido por sua facilidade de uso nos processos de RH e integração. Os usuários notaram que ele aborda efetivamente problemas de agendamento, facilitando a integração com a equipe do escritório e mantendo a uniformidade na formatação.
Os revisores do G2 destacam que, embora o Paychex ofereça recursos robustos de folha de pagamento, alguns usuários expressaram o desejo de mais opções de personalização para melhor atender às suas necessidades específicas de fluxo de trabalho, indicando uma área potencial para melhoria.
Os usuários relatam que o Dayforce, apesar de suas forças, às vezes enfrenta desafios com recursos de acompanhamento de desempenho, já que alguns usuários sentem que o sistema poderia ser mais intuitivo na apresentação de dados de desempenho, o que é crucial para uma gestão eficaz.

Dayforce vs Paychex

Ao avaliar as duas soluções, os revisores acharam Paychex mais fácil de usar, configurar e administrar. Também preferiram fazer negócios com Paychex em geral.

Os revisores sentiram que Paychex atende melhor às necessidades de seus negócios do que Dayforce.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Paychex é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Dayforce em relação ao Paychex.

Preços

Dayforce

Preço não disponível

Paychex

Contact Vendor

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Dayforce

Informação de teste não disponível

Paychex

Informação de teste não disponível

Avaliações

8.4

815

8.7

1,315

8.3

822

8.5

1,376

7.0

509

8.3

986

7.9

523

8.5

963

7.7

741

8.3

1,269

8.2

528

8.5

961

8.6

805

7.5

1,293

Categorias

Dayforce

Paychex

Dayforce e Paychex é categorizado como Tempo e Presença, Integração, Administração de Benefícios, Rastreamento de Tempo, Recursos Humanos Centrais, Gestão de Recursos Humanos, Folha de pagamento, Gestão de Desempenho, e Software HCM

Dayforce é categorizado como Conformidade de RH, Folha de Pagamento Multipaíses, Sistemas de Gestão de Treinamento, Agendamento de Funcionários, Engajamento dos Funcionários, Inteligência de Talentos, e Planejamento de Compensação

Paychex é categorizado como Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos, Provedores de PEO, Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS), Verificação de antecedentes, Análise de RH, Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa, Benefícios dos Funcionários, Gestão de Despesas, e Reconhecimento de Funcionários

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Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

Dayforce

7.1%

46.8%

46.1%

Paychex

75.5%

22.3%

2.2%

7.1%

75.5%

46.8%

22.3%

46.1%

2.2%

Indústria dos Avaliadores

Dayforce

Varejo

10.0%

Gestão de organizações sem fins lucrativos

6.0%

Hospital & Assistência à Saúde

5.8%

Serviços financeiros

3.8%

Tecnologia da informação e serviços

3.2%

Outro

71.2%

Paychex

Gestão de organizações sem fins lucrativos

7.0%

Construção

6.2%

Hospital & Assistência à Saúde

4.7%

Imóveis

3.9%

Varejo

3.9%

Outro

74.4%

Principais Alternativas

Alternativas para Dayforce

Alternativas para Paychex

Discussões

Discussões sobre Dayforce

Você pode tornar o site mais compatível com dispositivos móveis?

2 Comentários

Valorizamos o seu feedback! Você está se referindo a Ceridian.com ou Dayforce?Leia mais

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PTO daysLeia mais

Quem é o proprietário da Dayforce HCM?

1 Comentário

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Discussões sobre Paychex

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Há provavelmente uma taxa base, determinada por um número mínimo de funcionários. Desde que você tenha mais do que o número mínimo de funcionários, a taxa...Leia mais

Comprovantes de Pagamento

3 Comentários

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