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A Colpo d'Occhio

Valutazione a Stelle

(1,264)3.9 su 5

(8,968)4.8 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (74.3% delle recensioni)

Mercato Medio (63.0% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (376) Payroll Management (206) Poor Customer Support (164) Missing Features (94)

Ease of Use (7536) Intuitive (5723) Missing Features (1438) Not User-Friendly (967)

Prezzo di Ingresso

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Paycor

Valutazione a Stelle

(1,264)3.9 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (74.3% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (376) Payroll Management (206) Poor Customer Support (164) Missing Features (94)

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Rippling

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(8,968)4.8 su 5

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Mercato Medio (63.0% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (7536) Intuitive (5723) Missing Features (1438) Not User-Friendly (967)

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

Gli utenti segnalano che Rippling eccelle nella facilità d'uso, ottenendo un punteggio di 9,5 rispetto all'8,4 di Paycor. I revisori menzionano che l'interfaccia intuitiva di Rippling e la navigazione semplificata rendono più facile per i dipendenti gestire i loro compiti senza un addestramento estensivo.
I revisori menzionano che Rippling offre una qualità di supporto superiore, con un punteggio di 9,3 rispetto al 7,5 di Paycor. Gli utenti su G2 evidenziano la reattività e l'utilità del team di assistenza clienti di Rippling, spesso citato come un fattore chiave nella loro soddisfazione.
Gli utenti dicono che le funzionalità di conformità di Rippling sono robuste, ottenendo un punteggio di 9,2 rispetto al 7,5 di Paycor. I revisori menzionano che Rippling fornisce strumenti completi per la gestione della conformità normativa, particolarmente vantaggiosi per le aziende in settori altamente regolamentati.
I revisori menzionano che Rippling brilla nelle sue capacità di amministrazione dei benefici, ottenendo un punteggio di 9,3 contro il 7,3 di Paycor. Gli utenti segnalano che la piattaforma di Rippling consente una facile gestione dei benefici per i dipendenti, incluso un portale self-service user-friendly che semplifica i processi di iscrizione.
Gli utenti di G2 evidenziano le superiori capacità di integrazione di Rippling, con un punteggio di 9,0 rispetto al 7,0 di Paycor. I revisori menzionano che Rippling si connette senza problemi con varie applicazioni di terze parti, migliorando la funzionalità complessiva e l'esperienza utente.
Gli utenti segnalano che le funzionalità di accesso mobile di Rippling sono altamente valutate a 9,3, mentre Paycor ottiene un punteggio di 7,8. I revisori menzionano che l'app mobile di Rippling fornisce un'esperienza completa, consentendo ai dipendenti di gestire efficacemente i loro compiti in movimento.

Paycor vs Rippling

Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Rippling più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con Rippling in generale.

I revisori hanno ritenuto che Rippling soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Paycor.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Rippling sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Rippling rispetto a Paycor.

Prezzi

Paycor

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Rippling

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Paycor

Prova gratuita disponibile

Rippling

Nessuna informazione sulla prova disponibile

Valutazioni

8.3

1,018

9.5

8,434

8.4

1,055

9.5

8,615

7.7

666

9.3

6,106

7.9

554

9.0

1,603

7.5

882

9.3

6,899

7.7

565

9.1

1,577

7.5

1,026

9.5

8,309

Categorie

Paycor

Rippling

Paycor e Rippling sono categorizzati comeSoftware HCM, Gestione delle prestazioni, Pianificazione della forza lavoro, Gestione dei Contrattisti, Gestione delle assenze, Tempo e Presenze, Sistemi di Gestione della Formazione, Inserimento, Amministrazione dei benefici, Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendale, Risorse Umane di Base, Gestione della forza lavoro, Libro paga, e Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)

Paycor è categorizzato comePiattaforme di Reclutamento, Risorse Umane Sanitarie, Gestione della Descrizione del Lavoro, Marketing del reclutamento, Coinvolgimento dei dipendenti, e Pianificazione della Compensazione

Rippling è categorizzato comePiattaforme di Occupazione Globale (GEP), Analisi delle Risorse Umane, Pagamenti ai Contraenti, Datore di lavoro registrato (EOR), Fornitori di PEO, Pianificazione dei dipendenti, Conformità HR, e Stipendi Multi-Paese

Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

Paycor

17.4%

74.3%

8.3%

Rippling

32.3%

63.0%

4.7%

17.4%

32.3%

74.3%

63.0%

8.3%

4.7%

Settore dei Recensori

Paycor

Ospedale e Assistenza Sanitaria

7.0%

Gestione delle organizzazioni non profit

6.3%

Produzione

5.0%

Software per computer

4.7%

Tecnologia dell'informazione e servizi

3.4%

Altro

73.6%

Rippling

Software per computer

13.9%

Tecnologia dell'informazione e servizi

10.7%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

5.4%

Servizi Finanziari

4.4%

Marketing e Pubblicità

4.0%

Altro

61.5%

Alternative

Alternative a Paycor

Alternative a Rippling

Discussioni

Discussioni su Paycor

What is paycor?

4 Commenti

payroll and hr softwareLeggi di più

Possiamo tornare a un Rappresentante del Servizio Clienti dedicato?

3 Commenti

Questo sarebbe un grande vantaggio dal mio punto di vista. Ogni volta che chiamiamo con una domanda, sarebbe utile ottenere qualcuno che ci conosce.Leggi di più

Does paycor have an app?

3 Commenti

YesLeggi di più

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Discussioni su Rippling

A cosa serve Rippling?

5 Commenti

Lo usiamo principalmente per buste paga, tasse e assicurazioni.Leggi di più

Come sta innovando Rippling nel campo della gestione delle risorse umane e dell'IT per le aziende?

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Rippling sta trasformando la gestione delle risorse umane e dell'IT unificando buste paga, benefici, provisioning dei dispositivi e conformità in un'unica...Leggi di più

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Risposta ufficiale da Rippling

Ciao Jacob, con Rippling Workflow Studio, gli amministratori possono facilmente impostare flussi di lavoro che vengono attivati da qualsiasi evento, comprese...Leggi di più

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