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Les critiques de G2 rapportent que Rippling excelle dans l'expérience utilisateur, beaucoup louant son interface intuitive qui simplifie des tâches comme la gestion de la paie. Les utilisateurs apprécient d'avoir tout en un seul endroit, ce qui réduit le besoin de passer d'un système à l'autre.
Selon des avis vérifiés, ClearCompany est reconnu pour ses capacités complètes de gestion des ressources humaines, notamment dans le contrôle des performances et les processus d'intégration. Les utilisateurs trouvent la plateforme facile à naviguer, ce qui en fait un choix solide pour les équipes RH à la recherche d'une solution unifiée.
Les utilisateurs disent que le processus de mise en œuvre de Rippling est remarquablement fluide, avec un score élevé de facilité d'installation. Les critiques soulignent à quel point ils peuvent commencer rapidement sans connaissances techniques approfondies, ce qui est un avantage significatif pour les entreprises ayant besoin d'un déploiement rapide.
Les critiques mentionnent que bien que ClearCompany offre de solides fonctionnalités pour les entreprises de taille moyenne, elle a parfois des difficultés avec les options de personnalisation. Les utilisateurs ont noté des défis pour adapter la plateforme aux besoins spécifiques des flux de travail, ce qui peut nuire à son efficacité pour certaines organisations.
Les critiques de G2 soulignent que les deux plateformes fournissent un support de qualité, mais Rippling se distingue par un plus grand volume de critiques récentes, indiquant une communauté d'utilisateurs plus active. Cela peut être bénéfique pour les nouveaux utilisateurs cherchant des conseils et des expériences partagées par d'autres.
Selon des retours récents, les flux de travail de ClearCompany sont loués pour leur facilité d'installation et leur adaptabilité, facilitant la gestion des processus de recrutement pour les responsables RH et de recrutement. Cependant, les scores de satisfaction globale plus élevés de Rippling suggèrent qu'il peut offrir une expérience plus aboutie pour les utilisateurs à travers diverses fonctionnalités.
ClearCompany vs Rippling
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé Rippling plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Cependant, les évaluateurs ont préféré faire affaire avec ClearCompany dans l'ensemble.
Les évaluateurs ont estimé que Rippling répond mieux aux besoins de leur entreprise que ClearCompany.
En comparant la qualité du support produit continu, ClearCompany et Rippling fournissent des niveaux d'assistance similaires.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Rippling à ClearCompany.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
ClearCompany
Aucun tarif disponible
Rippling
Aucun tarif disponible
Essai gratuit
ClearCompany
Aucune information sur l'essai disponible
Rippling
Aucune information sur l'essai disponible
Évaluations
Répond aux exigences
9.0
414
9.5
6,982
Facilité d’utilisation
9.2
416
9.5
7,122
Facilité d’installation
8.5
295
9.3
4,997
Facilité d’administration
8.9
304
9.0
1,113
Qualité du service client
9.3
400
9.3
5,702
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Y a-t-il un moyen de combiner les profils des candidats manuellement (si le logiciel ne le détecte pas) ?
2 commentaires
AP
Oui ! Une fois que vous êtes dans le profil des candidats, regardez l'onglet qui dit DOUBLONS POSSIBLES.
Une fois que vous avez trouvé le bon, cliquez sur...Lire la suite
Je voudrais ajouter une nouvelle description de poste pour différents emplois dans l'entreprise, comment puis-je faire cela ?
1 commentaire
SB
Vous pourriez créer différentes réquisitions et différentes applications en fonction de vos besoins. Je considérerais ce scénario comme si vous aviez...Lire la suite
Existe-t-il une vidéo de présentation pour la formation qui montre toutes les fonctionnalités de Clear Company ?
1 commentaire
JL
Salut Christian, merci beaucoup d'avoir posé cette question. Je m'appelle Jasmine et je suis analyste de recherche chez G2. Je me spécialise dans les soins...Lire la suite
Nous l'utilisons principalement pour la paie, les impôts et l'assurance.Lire la suite
Comment Rippling innove-t-il dans le domaine de la gestion des ressources humaines et de l'informatique pour les entreprises ?
3 commentaires
JT
Rippling transforme la gestion des ressources humaines et de l'informatique en unifiant la paie, les avantages sociaux, l'approvisionnement en appareils et...Lire la suite
Comment puis-je créer une automatisation pour les anniversaires de travail et les anniversaires de naissance ?
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Salut Jacob, avec Rippling Workflow Studio, les administrateurs peuvent facilement configurer des flux de travail déclenchés par n'importe quoi, y compris...Lire la suite
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