Meilleur Logiciel de paie multi-pays

Jeffrey Lin
JL
Recherché et rédigé par Jeffrey Lin

Cette page a été mise à jour pour la dernière fois le 9 juin 2025

Le logiciel de paie multi-pays gère le traitement de la paie dans plusieurs nations. Ces solutions créent et mettent en œuvre des règles de traitement de la paie pour de nombreux pays en suivant et en respectant les lois locales sur les taxes et les paiements. La paie multi-pays aide également les entreprises à se conformer aux politiques internes et aux réglementations nationales et internationales.

Les départements des ressources humaines (RH) des entreprises multinationales mettent généralement en œuvre des logiciels de paie multi-pays pour améliorer la précision et payer les travailleurs à distance dans d'autres municipalités de l'entreprise. Ce logiciel peut être déployé dans le cadre de la gestion du capital humain ou logiciel HCM ou en tant que produit autonome.

Ils peuvent également être utilisés en conjonction avec des logiciels de recrutement mondial comme logiciel d'employeur de référence (EOR) et plateformes d'emploi mondiales (GEP).

Le logiciel de paie multi-pays s'intègre avec des solutions financières telles que logiciel de comptabilité ou systèmes ERP. Une intégration avec un logiciel de paie local peut également être nécessaire lorsque la paie multi-pays n'est pas mise en œuvre dans tous les lieux.

Pour être inclus dans la catégorie Paie Multi-Pays, un produit doit :

Gérer et consolider les données de paie de plusieurs systèmes Se conformer aux réglementations de paie et aux politiques internes Inclure des règles et des flux de travail pour le traitement de la paie multi-pays Fournir des fonctionnalités multilingues et multicurrency Suivre les coûts de la paie par pays, centre de coûts ou unité commerciale
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Meilleur Logiciel de paie multi-pays en un coup d'œil

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81 annonces dans Paie multi-pays disponibles
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Optimisé pour une réponse rapide
8th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Deel Payroll
Prix de lancement :$15.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Deel est la plateforme RH tout-en-un pour les équipes mondiales. Cela signifie une gestion RH de bout en bout pour toute équipe, n'importe où. Embauchez, intégrez et payez des employés à temps plein o

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    • Interprète
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 46% Petite entreprise
    • 42% Marché intermédiaire
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Deel est une plateforme conçue pour gérer les contrats, les paiements et la conformité pour le travail à distance, offrant des fonctionnalités telles que la facturation automatique des employeurs, la gestion des congés et plusieurs options de retrait.
    • Les utilisateurs apprécient l'interface conviviale de la plateforme, la transparence des détails de paiement, la variété des options de retrait et le support client réactif, qui contribuent collectivement à un processus de transaction fluide et efficace.
    • Les utilisateurs ont rencontré des problèmes avec des frais élevés de transfert et de conversion de devises, des temps de chargement lents, une application mobile moins intuitive et un manque de clarté dans certaines sections de la plateforme, ce qui suggère qu'il y a des marges d'amélioration dans ces domaines.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Deel Payroll Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    4,034
    Commodité
    2,161
    Simple
    2,031
    Paiements Faciles
    1,907
    Utile
    1,676
    Inconvénients
    Problèmes de paiement
    1,015
    Frais élevés
    818
    Cher
    782
    Retards
    623
    Chargement lent
    487
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Deel Payroll fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    9.1
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    9.1
    Règles
    Moyenne : 8.9
    9.2
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Deel
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2019
    Emplacement du siège social
    San Francisco, California
    Twitter
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    www.linkedin.com
    8,850 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Deel est la plateforme RH tout-en-un pour les équipes mondiales. Cela signifie une gestion RH de bout en bout pour toute équipe, n'importe où. Embauchez, intégrez et payez des employés à temps plein o

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
  • Interprète
Industries
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Segment de marché
  • 46% Petite entreprise
  • 42% Marché intermédiaire
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Deel est une plateforme conçue pour gérer les contrats, les paiements et la conformité pour le travail à distance, offrant des fonctionnalités telles que la facturation automatique des employeurs, la gestion des congés et plusieurs options de retrait.
  • Les utilisateurs apprécient l'interface conviviale de la plateforme, la transparence des détails de paiement, la variété des options de retrait et le support client réactif, qui contribuent collectivement à un processus de transaction fluide et efficace.
  • Les utilisateurs ont rencontré des problèmes avec des frais élevés de transfert et de conversion de devises, des temps de chargement lents, une application mobile moins intuitive et un manque de clarté dans certaines sections de la plateforme, ce qui suggère qu'il y a des marges d'amélioration dans ces domaines.
Deel Payroll Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
4,034
Commodité
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Simple
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Paiements Faciles
1,907
Utile
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Inconvénients
Problèmes de paiement
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Frais élevés
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Deel Payroll fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
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Moyenne : 9.2
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Politiques internes
Moyenne : 8.9
9.1
Règles
Moyenne : 8.9
9.2
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Deel
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Emplacement du siège social
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6th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Rippling
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Rationalisez votre entreprise avec la plateforme tout-en-un de Rippling pour la gestion des ressources humaines, de l'informatique, de la paie et des dépenses. Simplifiez l'informatique avec la gestio

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    • Responsable de compte
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 55% Marché intermédiaire
    • 28% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Rippling est une plateforme qui offre une gamme d'applications pour les travailleurs sous contrat, y compris la paie et des outils liés au travail.
    • Les critiques mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, la capacité à gérer plusieurs fonctions en un seul endroit, et l'interface conviviale de la plateforme.
    • Les utilisateurs ont mentionné certaines difficultés à configurer correctement la paie, de la confusion avec les différentes applications et leurs paramètres, ainsi que des problèmes techniques occasionnels.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Rippling Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    6,968
    Intuitif
    5,171
    Simple
    4,565
    Interface utilisateur
    3,811
    Accès facile
    3,660
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    1,241
    Pas convivial
    886
    Courbe d'apprentissage
    858
    Fonctionnalités limitées
    843
    Amélioration nécessaire
    820
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Rippling fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    9.4
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    9.4
    Règles
    Moyenne : 8.9
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    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Rippling
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2016
    Emplacement du siège social
    San Francisco, CA
    Twitter
    @Rippling
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    www.linkedin.com
    6,941 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Rationalisez votre entreprise avec la plateforme tout-en-un de Rippling pour la gestion des ressources humaines, de l'informatique, de la paie et des dépenses. Simplifiez l'informatique avec la gestio

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
  • Responsable de compte
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 55% Marché intermédiaire
  • 28% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Rippling est une plateforme qui offre une gamme d'applications pour les travailleurs sous contrat, y compris la paie et des outils liés au travail.
  • Les critiques mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, la capacité à gérer plusieurs fonctions en un seul endroit, et l'interface conviviale de la plateforme.
  • Les utilisateurs ont mentionné certaines difficultés à configurer correctement la paie, de la confusion avec les différentes applications et leurs paramètres, ainsi que des problèmes techniques occasionnels.
Rippling Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
6,968
Intuitif
5,171
Simple
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Interface utilisateur
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Accès facile
3,660
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
1,241
Pas convivial
886
Courbe d'apprentissage
858
Fonctionnalités limitées
843
Amélioration nécessaire
820
Rippling fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
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Politiques internes
Moyenne : 8.9
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Règles
Moyenne : 8.9
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Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
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Rippling
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2016
Emplacement du siège social
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7th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
20% de réduction
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Cette description est fournie par le vendeur.

    Remote est la plateforme RH et de paie tout-en-un pour trouver, embaucher, gérer et payer toute votre équipe partout dans le monde. Que ce soit pour intégrer votre première embauche transfrontalière

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    • Ingénieur Logiciel Senior
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 43% Marché intermédiaire
    • 42% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Remote est une plateforme qui gère l'emploi international, offrant des services tels que l'intégration, le traitement de la paie et la conformité.
    • Les critiques mentionnent fréquemment l'interface conviviale, le support client efficace et le traitement rapide de la paie comme des avantages clés de l'utilisation de Remote.
    • Les examinateurs ont mentionné des problèmes tels que le traitement retardé des documents lors de l'intégration, le manque de flexibilité dans les méthodes de retrait de paiement, et des difficultés occasionnelles à joindre le support client.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Remote Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    1,694
    Utile
    1,101
    Support client
    1,031
    Interface utilisateur
    777
    Configuration facile
    770
    Inconvénients
    Mauvais service client
    336
    Retards
    280
    Fonctionnalités manquantes
    184
    Réponse lente
    145
    Problèmes de paiement
    143
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Remote fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    8.4
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    8.7
    Règles
    Moyenne : 8.9
    8.6
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Remote
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2019
    Emplacement du siège social
    San Francisco, CA
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    34,612 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    13,344 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Remote est la plateforme RH et de paie tout-en-un pour trouver, embaucher, gérer et payer toute votre équipe partout dans le monde. Que ce soit pour intégrer votre première embauche transfrontalière

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
  • Ingénieur Logiciel Senior
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 43% Marché intermédiaire
  • 42% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Remote est une plateforme qui gère l'emploi international, offrant des services tels que l'intégration, le traitement de la paie et la conformité.
  • Les critiques mentionnent fréquemment l'interface conviviale, le support client efficace et le traitement rapide de la paie comme des avantages clés de l'utilisation de Remote.
  • Les examinateurs ont mentionné des problèmes tels que le traitement retardé des documents lors de l'intégration, le manque de flexibilité dans les méthodes de retrait de paiement, et des difficultés occasionnelles à joindre le support client.
Remote Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
1,694
Utile
1,101
Support client
1,031
Interface utilisateur
777
Configuration facile
770
Inconvénients
Mauvais service client
336
Retards
280
Fonctionnalités manquantes
184
Réponse lente
145
Problèmes de paiement
143
Remote fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
8.4
Politiques internes
Moyenne : 8.9
8.7
Règles
Moyenne : 8.9
8.6
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Remote
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2019
Emplacement du siège social
San Francisco, CA
Twitter
@remote
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Page LinkedIn®
www.linkedin.com
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
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    Multiplier Global Payroll est une solution complète de gestion de la paie mondiale conçue pour aider les entreprises à gérer la paie dans plusieurs pays à partir d'une plateforme unique et unifiée. El

    Utilisateurs
    • Administrateur système
    • Analyste
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Services juridiques
    Segment de marché
    • 50% Marché intermédiaire
    • 43% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Multiplier is a payroll and compliance platform that simplifies global hiring and payroll operations, providing accurate tax calculations, compliance updates, and support for managing employees in different countries.
    • Users frequently mention the platform's stability, predictability, and the responsiveness of the support team, as well as the improved clarity in reporting which aids in audits and internal reviews.
    • Users mentioned limitations in customization of reports and approval workflows, the need for support intervention for some actions, and slower turnaround times for region-specific compliance documents as areas for improvement.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Multiplier Global Payroll Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Utile
    310
    Support client
    233
    Temps de réponse
    173
    Facilité d'utilisation
    162
    Réponse rapide
    150
    Inconvénients
    Retards
    31
    Mauvais service client
    28
    Retards de service
    22
    Mauvaise conception d'interface
    20
    Amélioration de l'UX
    15
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Multiplier Global Payroll fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    9.4
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    9.4
    Règles
    Moyenne : 8.9
    9.4
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Multiplier
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    New York, US
    Twitter
    @UseMultiplier
    10,029 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,200 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Multiplier Global Payroll est une solution complète de gestion de la paie mondiale conçue pour aider les entreprises à gérer la paie dans plusieurs pays à partir d'une plateforme unique et unifiée. El

Utilisateurs
  • Administrateur système
  • Analyste
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Services juridiques
Segment de marché
  • 50% Marché intermédiaire
  • 43% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Multiplier is a payroll and compliance platform that simplifies global hiring and payroll operations, providing accurate tax calculations, compliance updates, and support for managing employees in different countries.
  • Users frequently mention the platform's stability, predictability, and the responsiveness of the support team, as well as the improved clarity in reporting which aids in audits and internal reviews.
  • Users mentioned limitations in customization of reports and approval workflows, the need for support intervention for some actions, and slower turnaround times for region-specific compliance documents as areas for improvement.
Multiplier Global Payroll Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Utile
310
Support client
233
Temps de réponse
173
Facilité d'utilisation
162
Réponse rapide
150
Inconvénients
Retards
31
Mauvais service client
28
Retards de service
22
Mauvaise conception d'interface
20
Amélioration de l'UX
15
Multiplier Global Payroll fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
9.4
Politiques internes
Moyenne : 8.9
9.4
Règles
Moyenne : 8.9
9.4
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Multiplier
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
New York, US
Twitter
@UseMultiplier
10,029 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,200 employés sur LinkedIn®
(201)4.6 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
14th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
Prix de lancement :À partir de $19.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    La gestion de la main-d'œuvre de Payoneer est une solution complète conçue pour aider les entreprises à embaucher, payer et gérer des équipes mondiales de manière efficace et conforme. Cette plateform

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 58% Petite entreprise
    • 35% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad) Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Support client
    42
    Facilité d'utilisation
    40
    Utile
    38
    Temps de réponse
    38
    Réponse rapide
    34
    Inconvénients
    Retards
    9
    Absence d'application mobile
    6
    Problèmes de messagerie
    5
    Pas de disponibilité d'application
    5
    Pas d'application mobile
    5
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad) fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    9.0
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    8.8
    Règles
    Moyenne : 8.9
    8.9
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Payoneer
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2005
    Emplacement du siège social
    New York
    Twitter
    @Payoneer
    89,921 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    3,106 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

La gestion de la main-d'œuvre de Payoneer est une solution complète conçue pour aider les entreprises à embaucher, payer et gérer des équipes mondiales de manière efficace et conforme. Cette plateform

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 58% Petite entreprise
  • 35% Marché intermédiaire
Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad) Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Support client
42
Facilité d'utilisation
40
Utile
38
Temps de réponse
38
Réponse rapide
34
Inconvénients
Retards
9
Absence d'application mobile
6
Problèmes de messagerie
5
Pas de disponibilité d'application
5
Pas d'application mobile
5
Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad) fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
9.0
Politiques internes
Moyenne : 8.9
8.8
Règles
Moyenne : 8.9
8.9
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Payoneer
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2005
Emplacement du siège social
New York
Twitter
@Payoneer
89,921 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
3,106 employés sur LinkedIn®
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Native Teams est la plateforme mondiale pour les paiements de travail et l'emploi, conçue pour soutenir à la fois les entreprises et leurs équipes. Au-delà de l'Employeur de Record (EOR), nous fournis

    Utilisateurs
    • Fondateur
    • Manager
    Industries
    • Marketing et publicité
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 85% Petite entreprise
    • 9% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Native Teams Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    134
    Paiements Faciles
    91
    Gestion des paiements
    89
    Commodité
    87
    Paiements en temps opportun
    69
    Inconvénients
    Retards
    16
    Utilisabilité de la plateforme
    8
    Problèmes d'intégration
    7
    Retards de service
    7
    Chargement lent
    7
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Native Teams fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    10.0
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    10.0
    Règles
    Moyenne : 8.9
    10.0
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    Skopje, Skopje Statistical Region, North Macedonia
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    333 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Native Teams est la plateforme mondiale pour les paiements de travail et l'emploi, conçue pour soutenir à la fois les entreprises et leurs équipes. Au-delà de l'Employeur de Record (EOR), nous fournis

Utilisateurs
  • Fondateur
  • Manager
Industries
  • Marketing et publicité
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 85% Petite entreprise
  • 9% Marché intermédiaire
Native Teams Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
134
Paiements Faciles
91
Gestion des paiements
89
Commodité
87
Paiements en temps opportun
69
Inconvénients
Retards
16
Utilisabilité de la plateforme
8
Problèmes d'intégration
7
Retards de service
7
Chargement lent
7
Native Teams fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
10.0
Politiques internes
Moyenne : 8.9
10.0
Règles
Moyenne : 8.9
10.0
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
Skopje, Skopje Statistical Region, North Macedonia
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
333 employés sur LinkedIn®
(516)4.6 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
12th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
Prix de lancement :À partir de $199.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Les frontières ne devraient pas limiter votre croissance. Pebl permet aux entreprises du monde entier d'embaucher des talents exceptionnels partout—plus rapidement, plus sûrement, et avec une confianc

    Utilisateurs
    • Ingénieur Logiciel Senior
    • Spécialiste du support technique
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 49% Marché intermédiaire
    • 32% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Pebl formerly (Velocity Global) Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Utile
    121
    Support client
    117
    Temps de réponse
    93
    Facilité d'utilisation
    72
    Réponse rapide
    72
    Inconvénients
    Retards
    18
    Mauvais avantages
    15
    Mauvaise conception d'interface
    12
    Mauvais service client
    11
    Difficulté de navigation
    10
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Pebl formerly (Velocity Global) fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    10.0
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    9.0
    Règles
    Moyenne : 8.9
    9.1
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2014
    Emplacement du siège social
    Denver, CO
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    433 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Les frontières ne devraient pas limiter votre croissance. Pebl permet aux entreprises du monde entier d'embaucher des talents exceptionnels partout—plus rapidement, plus sûrement, et avec une confianc

Utilisateurs
  • Ingénieur Logiciel Senior
  • Spécialiste du support technique
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 49% Marché intermédiaire
  • 32% Petite entreprise
Pebl formerly (Velocity Global) Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Utile
121
Support client
117
Temps de réponse
93
Facilité d'utilisation
72
Réponse rapide
72
Inconvénients
Retards
18
Mauvais avantages
15
Mauvaise conception d'interface
12
Mauvais service client
11
Difficulté de navigation
10
Pebl formerly (Velocity Global) fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
10.0
Politiques internes
Moyenne : 8.9
9.0
Règles
Moyenne : 8.9
9.1
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2014
Emplacement du siège social
Denver, CO
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
433 employés sur LinkedIn®
(691)3.8 sur 5
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Oracle PeopleSoft
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Oracle PeopleSoft est une suite complète d'applications de planification des ressources d'entreprise (ERP) conçue pour répondre aux exigences commerciales complexes des organisations dans divers secte

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Soins hospitaliers et de santé
    • Enseignement supérieur
    Segment de marché
    • 70% Entreprise
    • 23% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Oracle PeopleSoft Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    8
    Efficacité
    5
    Rapport
    5
    Simple
    5
    Utile
    4
    Inconvénients
    Performance lente
    8
    Pas convivial
    6
    Chargement lent
    6
    Courbe d'apprentissage abrupte
    5
    Retards
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Oracle PeopleSoft fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    9.5
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    9.1
    Règles
    Moyenne : 8.9
    9.2
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Oracle
    Année de fondation
    1977
    Emplacement du siège social
    Austin, TX
    Twitter
    @Oracle
    825,317 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    198,071 employés sur LinkedIn®
    Propriété
    NYSE:ORCL
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Oracle PeopleSoft est une suite complète d'applications de planification des ressources d'entreprise (ERP) conçue pour répondre aux exigences commerciales complexes des organisations dans divers secte

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Soins hospitaliers et de santé
  • Enseignement supérieur
Segment de marché
  • 70% Entreprise
  • 23% Marché intermédiaire
Oracle PeopleSoft Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
8
Efficacité
5
Rapport
5
Simple
5
Utile
4
Inconvénients
Performance lente
8
Pas convivial
6
Chargement lent
6
Courbe d'apprentissage abrupte
5
Retards
4
Oracle PeopleSoft fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
9.5
Politiques internes
Moyenne : 8.9
9.1
Règles
Moyenne : 8.9
9.2
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Oracle
Année de fondation
1977
Emplacement du siège social
Austin, TX
Twitter
@Oracle
825,317 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
198,071 employés sur LinkedIn®
Propriété
NYSE:ORCL
(565)4.8 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
3rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
100% de réduction: $0/month (for first month)
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    RemotePass est une plateforme mondiale de RH, de paie et de dépenses pour les entreprises afin d'intégrer, de gérer et de payer leurs équipes mondiales et locales. Fiable pour les entreprises distribu

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    • Ingénieur Logiciel Senior
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 50% Marché intermédiaire
    • 42% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • RemotePass Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    104
    Vitesse de transaction
    70
    Support client
    69
    Utile
    65
    Configuration facile
    64
    Inconvénients
    Problèmes de retrait
    28
    Retards
    24
    Frais élevés
    17
    Problèmes de paiement
    14
    Retards de paiement
    13
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • RemotePass fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    9.2
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    9.3
    Règles
    Moyenne : 8.9
    9.5
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    RemotePass
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    Boston, US
    Twitter
    @RemotePassCom
    1,139 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    102 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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RemotePass est une plateforme mondiale de RH, de paie et de dépenses pour les entreprises afin d'intégrer, de gérer et de payer leurs équipes mondiales et locales. Fiable pour les entreprises distribu

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
  • Ingénieur Logiciel Senior
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 50% Marché intermédiaire
  • 42% Petite entreprise
RemotePass Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
104
Vitesse de transaction
70
Support client
69
Utile
65
Configuration facile
64
Inconvénients
Problèmes de retrait
28
Retards
24
Frais élevés
17
Problèmes de paiement
14
Retards de paiement
13
RemotePass fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
9.2
Politiques internes
Moyenne : 8.9
9.3
Règles
Moyenne : 8.9
9.5
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
RemotePass
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
Boston, US
Twitter
@RemotePassCom
1,139 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
102 employés sur LinkedIn®
(246)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
10th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
Prix de lancement :À partir de €29.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    WorkMotion est une solution spécialisée d'Employeur de Représentation (EOR) conçue pour aider les entreprises à naviguer dans les complexités de l'embauche mondiale, de l'intégration internationale et

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 57% Marché intermédiaire
    • 33% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • WorkMotion Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Support client
    49
    Facilité d'utilisation
    44
    Utile
    42
    Temps de réponse
    42
    Réponse rapide
    37
    Inconvénients
    Retards
    10
    Frais élevés
    6
    Difficulté de navigation
    6
    Navigation complexe
    4
    Cher
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • WorkMotion fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    8.9
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    9.1
    Règles
    Moyenne : 8.9
    9.1
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    WorkMotion
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    Berlin, DE
    Twitter
    @workmotion_hr
    138 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    210 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

WorkMotion est une solution spécialisée d'Employeur de Représentation (EOR) conçue pour aider les entreprises à naviguer dans les complexités de l'embauche mondiale, de l'intégration internationale et

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 57% Marché intermédiaire
  • 33% Petite entreprise
WorkMotion Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Support client
49
Facilité d'utilisation
44
Utile
42
Temps de réponse
42
Réponse rapide
37
Inconvénients
Retards
10
Frais élevés
6
Difficulté de navigation
6
Navigation complexe
4
Cher
4
WorkMotion fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
8.9
Politiques internes
Moyenne : 8.9
9.1
Règles
Moyenne : 8.9
9.1
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
WorkMotion
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
Berlin, DE
Twitter
@workmotion_hr
138 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
210 employés sur LinkedIn®
(1,120)4.6 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
15th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Justworks
Prix de lancement :$8.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Justworks est une solution multi-produits offrant une paie mondiale, des avantages sociaux, un soutien en matière de conformité, le suivi du temps, des outils RH et plus encore, avec un support primé

    Utilisateurs
    • Responsable des opérations
    • PDG
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 75% Petite entreprise
    • 24% Marché intermédiaire
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Justworks est une plateforme conçue pour gérer la paie, les avantages sociaux et la conformité pour les petites équipes, offrant des fonctionnalités telles que le traitement de la paie sans faille, les déclarations fiscales automatisées et le dépôt direct.
    • Les critiques mentionnent fréquemment l'interface conviviale, la nature intuitive de la plateforme, la facilité d'utilisation et le support client réactif et utile comme des avantages clés de l'utilisation de Justworks.
    • Les utilisateurs ont signalé certaines limitations de la plateforme, telles que des options de reporting rigides, des mises à jour du système occasionnelles sans beaucoup de préavis, et un manque de flexibilité ou de granularité que les équipes en croissance peuvent nécessiter.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Justworks Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    315
    Support client
    223
    Utile
    216
    Interface utilisateur
    167
    Intuitif
    162
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    65
    Mauvais service client
    50
    Fonctionnalités limitées
    48
    Personnalisation limitée
    34
    Mauvais avantages
    32
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Justworks fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    8.5
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    8.1
    Règles
    Moyenne : 8.9
    8.9
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Justworks
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2012
    Emplacement du siège social
    New York
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,498 employés sur LinkedIn®
    Propriété
    NASDAQ: JW
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Justworks est une solution multi-produits offrant une paie mondiale, des avantages sociaux, un soutien en matière de conformité, le suivi du temps, des outils RH et plus encore, avec un support primé

Utilisateurs
  • Responsable des opérations
  • PDG
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 75% Petite entreprise
  • 24% Marché intermédiaire
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Justworks est une plateforme conçue pour gérer la paie, les avantages sociaux et la conformité pour les petites équipes, offrant des fonctionnalités telles que le traitement de la paie sans faille, les déclarations fiscales automatisées et le dépôt direct.
  • Les critiques mentionnent fréquemment l'interface conviviale, la nature intuitive de la plateforme, la facilité d'utilisation et le support client réactif et utile comme des avantages clés de l'utilisation de Justworks.
  • Les utilisateurs ont signalé certaines limitations de la plateforme, telles que des options de reporting rigides, des mises à jour du système occasionnelles sans beaucoup de préavis, et un manque de flexibilité ou de granularité que les équipes en croissance peuvent nécessiter.
Justworks Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
315
Support client
223
Utile
216
Interface utilisateur
167
Intuitif
162
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
65
Mauvais service client
50
Fonctionnalités limitées
48
Personnalisation limitée
34
Mauvais avantages
32
Justworks fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
8.5
Politiques internes
Moyenne : 8.9
8.1
Règles
Moyenne : 8.9
8.9
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Justworks
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2012
Emplacement du siège social
New York
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,498 employés sur LinkedIn®
Propriété
NASDAQ: JW
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    ADP GlobalView® Payroll est une solution de paie basée sur le cloud conçue pour aider les grandes organisations multinationales à gérer les opérations de paie dans plus de 40 pays. En unifiant les don

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    Aucune information disponible
    Segment de marché
    • 53% Entreprise
    • 39% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • ADP GlobalView Payroll Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    2
    Retrait facile
    1
    Facilité de navigation
    1
    Gestion de la paie
    1
    Inconvénients
    Ce produit n'a pas encore reçu de sentiments négatifs.
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • ADP GlobalView Payroll fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    10.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    8.9
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    8.9
    Règles
    Moyenne : 8.9
    9.1
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    ADP
    Année de fondation
    1949
    Emplacement du siège social
    Roseland, New Jersey
    Twitter
    @ADP
    48,743 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    93,550 employés sur LinkedIn®
    Propriété
    NASDAQ:ADP
Description du produit
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ADP GlobalView® Payroll est une solution de paie basée sur le cloud conçue pour aider les grandes organisations multinationales à gérer les opérations de paie dans plus de 40 pays. En unifiant les don

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
Aucune information disponible
Segment de marché
  • 53% Entreprise
  • 39% Marché intermédiaire
ADP GlobalView Payroll Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Avantages
Facilité d'utilisation
2
Retrait facile
1
Facilité de navigation
1
Gestion de la paie
1
Inconvénients
Ce produit n'a pas encore reçu de sentiments négatifs.
ADP GlobalView Payroll fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
10.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
8.9
Politiques internes
Moyenne : 8.9
8.9
Règles
Moyenne : 8.9
9.1
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
ADP
Année de fondation
1949
Emplacement du siège social
Roseland, New Jersey
Twitter
@ADP
48,743 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
93,550 employés sur LinkedIn®
Propriété
NASDAQ:ADP
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    La plateforme mondiale de gestion de l'emploi sur tout le cycle de vie, conçue pour recruter, employer et incorporer. Basée à New York, nous opérons dans plus de 150 pays avec une infrastructure prop

    Utilisateurs
    • Chef de projet
    • Agent d'hébergement d'équipage
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 47% Marché intermédiaire
    • 45% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Remote People est une plateforme conçue pour simplifier la gestion et l'engagement des équipes informatiques à distance et hybrides, offrant des fonctionnalités telles que le suivi des employés, des outils de gestion du temps et la gestion de la conformité.
    • Les critiques mentionnent fréquemment les outils robustes de suivi et de gestion du temps de la plateforme, sa capacité à pourvoir rapidement des postes de développeurs seniors, et son approche axée sur la conformité pour respecter les lois du travail locales à travers les frontières.
    • Les examinateurs ont rencontré des problèmes avec le processus de signature de documents, le trouvant peu fluide, le tableau de bord de rapports et d'analyses manquant de personnalisation, et la disponibilité limitée du support pendant les week-ends.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Remote People Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    293
    Utile
    251
    Support client
    230
    Intégration
    217
    Configuration facile
    185
    Inconvénients
    Retards
    85
    Mauvaise communication
    43
    Personnalisation limitée
    39
    Détail insuffisant
    34
    Signaler des problèmes
    34
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Remote People fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    10.0
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    10.0
    Règles
    Moyenne : 8.9
    10.0
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2018
    Emplacement du siège social
    New York
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    388 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Cette description est fournie par le vendeur.

La plateforme mondiale de gestion de l'emploi sur tout le cycle de vie, conçue pour recruter, employer et incorporer. Basée à New York, nous opérons dans plus de 150 pays avec une infrastructure prop

Utilisateurs
  • Chef de projet
  • Agent d'hébergement d'équipage
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 47% Marché intermédiaire
  • 45% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
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Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Remote People est une plateforme conçue pour simplifier la gestion et l'engagement des équipes informatiques à distance et hybrides, offrant des fonctionnalités telles que le suivi des employés, des outils de gestion du temps et la gestion de la conformité.
  • Les critiques mentionnent fréquemment les outils robustes de suivi et de gestion du temps de la plateforme, sa capacité à pourvoir rapidement des postes de développeurs seniors, et son approche axée sur la conformité pour respecter les lois du travail locales à travers les frontières.
  • Les examinateurs ont rencontré des problèmes avec le processus de signature de documents, le trouvant peu fluide, le tableau de bord de rapports et d'analyses manquant de personnalisation, et la disponibilité limitée du support pendant les week-ends.
Remote People Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
293
Utile
251
Support client
230
Intégration
217
Configuration facile
185
Inconvénients
Retards
85
Mauvaise communication
43
Personnalisation limitée
39
Détail insuffisant
34
Signaler des problèmes
34
Remote People fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
10.0
Politiques internes
Moyenne : 8.9
10.0
Règles
Moyenne : 8.9
10.0
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
New York
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
388 employés sur LinkedIn®
(198)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
11th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Paie multi-pays
Prix de lancement :$35.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Playroll est une plateforme d'emploi mondiale conçue pour aider les entreprises à embaucher, gérer et rémunérer des employés et des contractuels dans plus de 180 pays. En offrant des services d'Employ

    Utilisateurs
    • Analyste de collecte de données
    • Analyste de recherche
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 54% Marché intermédiaire
    • 33% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Playroll Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    79
    Utile
    54
    Temps de réponse
    37
    Support client
    33
    Simple
    32
    Inconvénients
    Mauvaise communication
    11
    Détail insuffisant
    8
    Retards
    6
    Manque de clarté
    6
    Flexibilité limitée
    6
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Playroll fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    8.9
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    9.3
    Règles
    Moyenne : 8.9
    9.0
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Playroll
    Site Web de l'entreprise
    Emplacement du siège social
    London, UK
    Twitter
    @Playroll_hr
    70 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    155 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Playroll est une plateforme d'emploi mondiale conçue pour aider les entreprises à embaucher, gérer et rémunérer des employés et des contractuels dans plus de 180 pays. En offrant des services d'Employ

Utilisateurs
  • Analyste de collecte de données
  • Analyste de recherche
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 54% Marché intermédiaire
  • 33% Petite entreprise
Playroll Avantages et Inconvénients
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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
79
Utile
54
Temps de réponse
37
Support client
33
Simple
32
Inconvénients
Mauvaise communication
11
Détail insuffisant
8
Retards
6
Manque de clarté
6
Flexibilité limitée
6
Playroll fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
8.9
Politiques internes
Moyenne : 8.9
9.3
Règles
Moyenne : 8.9
9.0
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Playroll
Site Web de l'entreprise
Emplacement du siège social
London, UK
Twitter
@Playroll_hr
70 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
155 employés sur LinkedIn®
(1,463)4.1 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Workday HCM
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Workday Human Capital Management est un système unique et unifié, offrant un modèle de sécurité unique et une expérience utilisateur fluide. Infusé d'intelligence artificielle, Workday fournit une pla

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Responsable de compte
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 73% Entreprise
    • 20% Marché intermédiaire
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Workday HCM est une plateforme centralisée qui simplifie les processus RH essentiels tels que le recrutement, l'intégration, la gestion des performances et la gestion des données des employés.
    • Les examinateurs apprécient l'interface conviviale, les capacités de reporting et d'analyse en temps réel, ainsi que l'intégration transparente à travers les fonctions RH principales, qui permettent une prise de décision basée sur les données tout au long du cycle de vie des employés.
    • Les examinateurs ont rencontré des problèmes avec l'interface utilisateur, jugée peu intuitive, en particulier pour les utilisateurs novices ou occasionnels, et la personnalisation et la configuration des rapports peuvent être complexes, nécessitant souvent l'assistance d'équipes techniques ou de consultants.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Workday HCM Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    117
    Caractéristiques
    42
    Utile
    42
    Caractéristiques complètes
    41
    Gestion des ressources humaines
    41
    Inconvénients
    Mauvaise conception d'interface
    38
    Pas convivial
    36
    Courbe d'apprentissage
    33
    Personnalisation limitée
    31
    Difficulté de navigation
    25
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Workday HCM fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.2
    8.1
    Politiques internes
    Moyenne : 8.9
    8.5
    Règles
    Moyenne : 8.9
    8.3
    Consolidation des données
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Workday
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2005
    Emplacement du siège social
    Pleasanton, CA
    Twitter
    @Workday
    52,259 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    26,836 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Workday Human Capital Management est un système unique et unifié, offrant un modèle de sécurité unique et une expérience utilisateur fluide. Infusé d'intelligence artificielle, Workday fournit une pla

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Responsable de compte
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 73% Entreprise
  • 20% Marché intermédiaire
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Workday HCM est une plateforme centralisée qui simplifie les processus RH essentiels tels que le recrutement, l'intégration, la gestion des performances et la gestion des données des employés.
  • Les examinateurs apprécient l'interface conviviale, les capacités de reporting et d'analyse en temps réel, ainsi que l'intégration transparente à travers les fonctions RH principales, qui permettent une prise de décision basée sur les données tout au long du cycle de vie des employés.
  • Les examinateurs ont rencontré des problèmes avec l'interface utilisateur, jugée peu intuitive, en particulier pour les utilisateurs novices ou occasionnels, et la personnalisation et la configuration des rapports peuvent être complexes, nécessitant souvent l'assistance d'équipes techniques ou de consultants.
Workday HCM Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
117
Caractéristiques
42
Utile
42
Caractéristiques complètes
41
Gestion des ressources humaines
41
Inconvénients
Mauvaise conception d'interface
38
Pas convivial
36
Courbe d'apprentissage
33
Personnalisation limitée
31
Difficulté de navigation
25
Workday HCM fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.2
8.1
Politiques internes
Moyenne : 8.9
8.5
Règles
Moyenne : 8.9
8.3
Consolidation des données
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Workday
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2005
Emplacement du siège social
Pleasanton, CA
Twitter
@Workday
52,259 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
26,836 employés sur LinkedIn®

En savoir plus sur Logiciel de paie multi-pays

Quel est le meilleur service de paie multi-pays pour les entreprises technologiques ?

D'après les avis d'experts sur G2, voici quelques-uns des meilleurs logiciels de paie multi-pays pour les entreprises technologiques :

Ces produits offrent une large gamme de fonctionnalités adaptées à toute entreprise technologique mondiale cherchant à gérer la paie multi-pays de manière fluide, en conformité avec les lois fiscales locales, offrant des paiements automatisés et aidant à réduire les erreurs lors de la gestion de la paie.

Quels sont les logiciels de paie conviviaux pour les entreprises dans plusieurs pays ?

Quelques logiciels de paie conviviaux pour les entreprises dans plusieurs pays incluent certains de ces principaux concurrents :

  • Papaya Global : Utilise la vérification de conformité soutenue par l'IA, la paie mondiale automatisée et les déclarations fiscales. Idéal pour les entreprises de taille moyenne à grande.
  • Rippling : Utilise des plateformes unifiées de RH, IT et paie. Rippling offre des intégrations et des paiements en multi-devises, ainsi que des remboursements. Idéal pour les PME et startups axées sur la technologie.
  • Multiplier : Offre des contrats multilingues, des paiements en devises locales et des flux de travail personnalisables. Idéal pour l'intégration également. Idéal pour les entreprises de taille moyenne à grande.