KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Rezensenten berichten, dass Rippling in der Benutzererfahrung herausragt, wobei viele seine intuitive Benutzeroberfläche und einfache Navigation loben. Benutzer schätzen das elegante Design und die klare Anordnung der Registerkarten, was die Nutzung unkompliziert macht.
Benutzer sagen, dass QuickBooks Payroll einen schnellen und einfachen Einrichtungsprozess bietet, insbesondere seine Integration mit QuickBooks Online hervorhebend. Einige haben jedoch Bedenken hinsichtlich der Sicherheit geäußert und auf Schwachstellen hingewiesen, die Risiken darstellen könnten.
Rezensenten erwähnen, dass der Kundenservice von Rippling sehr reaktionsschnell und hilfsbereit ist, wobei Benutzer die schnelle Unterstützung hervorheben, die sie erhalten. Dieses Maß an Unterstützung trägt zu einer positiveren Gesamterfahrung bei im Vergleich zu QuickBooks Payroll, das in diesem Bereich niedrigere Bewertungen erhalten hat.
Laut verifizierten Bewertungen machen Ripplings umfassende Funktionen, wie automatisierte Workflows und robuste Berichtsfähigkeiten, es zu einer starken Wahl für mittelständische Unternehmen. Benutzer schätzen, dass es mehrere Funktionalitäten in einem System kombiniert, was die Effizienz steigert.
Benutzer haben festgestellt, dass QuickBooks Payroll zwar relativ einfach zu bedienen ist, aber einige der fortschrittlichen Funktionen von Rippling fehlen. Zum Beispiel haben Benutzer erwähnt, dass es nicht so effizient ist wie andere Drittanbieter-Lohnsysteme, was seine Attraktivität für Unternehmen, die nach robusteren Lösungen suchen, einschränken könnte.
G2-Rezensenten heben hervor, dass Ripplings hohe Zufriedenheitswerte seine Fähigkeit widerspiegeln, die Bedürfnisse der Benutzer effektiv zu erfüllen, wobei Funktionen wie Direktüberweisung und Urlaubsansammlung besonders gut aufgenommen werden. Im Gegensatz dazu deuten die niedrigeren Bewertungen von QuickBooks Payroll darauf hin, dass es Schwierigkeiten haben könnte, mit den Erwartungen der Benutzer in diesen Bereichen Schritt zu halten.
QuickBooks Payroll vs Rippling
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Rippling einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Die Rezensenten bevorzugten es auch, insgesamt Geschäfte mit Rippling zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass Rippling den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als QuickBooks Payroll.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Rippling.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Rippling gegenüber QuickBooks Payroll.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
QuickBooks Payroll
Core
$22.50
Pro Monat
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Gehaltsabrechnungsfunktionen Vollständiger Gehaltsabrechnungsservice Beinhaltet automatisierte Steuern und Formulare Automatische Gehaltsabrechnung 1099 E-File & Pay Expertenproduktsupport Nächster Tag Direktüberweisung
Unterstützt GoCo sowohl festangestellte Mitarbeiter als auch 1099-Vertragspartner?
2 Kommentare
TC
Ja, GoCo unterstützt sowohl festangestellte als auch 1099-Vertragspartner durch den Onboarding-Prozess. Ich betrachte es als Ihren neuen...Mehr erfahren
Haben Sie jemals GoCo als Repository für Ihre Dokumente verwendet?
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Der große Vorteil von GoCo ist der Service! Jedes Unternehmen erhält einen dedizierten CSM (Client Service Manager) zusammen mit einer Vielzahl anderer...Mehr erfahren
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Wie innoviert Rippling im Bereich des HR- und IT-Managements für Unternehmen?
3 Kommentare
JT
Rippling transformiert das HR- und IT-Management, indem es Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Gerätebereitstellung und Compliance in einer einzigen,...Mehr erfahren
Was sind einige beliebte Integrationen für Rippling?
1 Kommentar
Offizielle Antwort von Rippling
Hallo Steve,
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