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Rippling Bewertungen & Produktdetails

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1 Monat

Rippling-Lösungen
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Rippling Integrationen

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Rippling Demo - All-in-One HR, IT, and Finance Software
Manage your US and global employees’ payroll, benefits, expenses, devices, apps and more—in one place.
Rippling Demo - Global Payroll
Run global payroll in 90 seconds. Pay employees and contractors anywhere. File your taxes automatically.
Rippling Demo - Benefits Administration
Manage all of your benefits in one, online place — Medical, Dental, Vision, 401K, Commuter, FSA, HSA, and more.
Rippling Demo - Rippling Recruiting
Connect every step of your hiring process, automate all of your recruiting administrative work, and give every team the tools and configurability they need to get your whole company hiring on all cylinders.
Rippling Demo - Mobile Device Management
Whether you're an HR or IT manager, Rippling makes it easy to buy, set up, secure, and manage your employee's devices—from computers to monitors.
Rippling Demo - Time & Attendance
Rippling’s Time & Attendance platform integrates seamlessly with the rest of the product suite so that when employees clock in, their approved hours automatically and accurately sync with your payroll and accounting systems.
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Rippling-Bewertungen (11,235)

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Bewertungen

Rippling-Bewertungen (11,235)

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4.8
11,235-Bewertungen

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Benutzer loben Rippling konsequent für seine benutzerfreundliche Oberfläche und zentralisierte HR-Verwaltung, die Aufgaben wie Gehaltsabrechnung und Onboarding vereinfacht. Die Automatisierungsfunktionen der Plattform sparen Zeit und reduzieren den manuellen Aufwand, was sie für viele zur bevorzugten Wahl macht. Einige Benutzer bemerken jedoch eine Lernkurve aufgrund der umfangreichen verfügbaren Funktionen.

Vorteile & Nachteile

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II
Office Admin
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Das Self-Service-Portal von Rippling hat unser Personalwesen, die Gehaltsabrechnung und die Terminplanung transformiert."
Was gefällt dir am besten Rippling?

Ripllings Self-Service-Portal hat die Arbeitsweise unseres Teams völlig verändert. Es war nicht nur ein Ort, um Gehaltsabrechnungen zu überprüfen, sondern ein Kommandozentrum, in dem Mitarbeiter ihre eigenen Leistungsverwaltungen und Lebensereignisänderungen selbst in die Hand nehmen. Die Terminverwaltungstools sind eine enorme Erleichterung, um Urlaube, Krankheitszeiten und sogar komplexe Überstundenregelungen automatisch zu verfolgen. Der Implementierungsprozess ist einfach dank der geführten Migration. Uns wurde ein spezieller Kundenbetreuungsspezialist zugewiesen, der uns half, unsere bestehenden Gehaltsdaten und staatsspezifischen Compliance-Regeln direkt in die Gehaltseinstellungen der Mitarbeiter zu übertragen.

Darüber hinaus haben wir uns von einer übermäßig manuellen Tabellenkalkulationsoperation in ein vollständig integriertes HR-Code-System und IT-System (Slack integriert) in weniger als drei Wochen verwandelt und nutzen das System seit fast drei Jahren täglich ohne größere Probleme. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Was ich an den mobilen Apps von Rippling nicht mag, ist das Fehlen fortgeschrittener administrativer Funktionen. Derzeit erfordert die Lösung komplexer Terminmanagementkonflikte oder Compliance-Audits immer noch eine Desktop-Version der Plattform. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

GS
Lead Software
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Strömende vereinfacht Zeit, Vorteile und Integrationen mühelos"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Rippling funktioniert sehr gut in mehreren Verwaltungsbereichen, insbesondere bei Zeit, Anwesenheit und PTO, die es mir ermöglichen, über die mobilen Apps ein- und auszustempeln, und das System vermerkt automatisch Überstunden oder verpasste Pausen basierend auf den lokalen Arbeitsgesetzen. Die Verwaltung der Leistungen ist beeindruckend, während der offenen Einschreibung kann unser Team Pläne nebeneinander vergleichen und alle Änderungen, die sie vornehmen (einschließlich Lebensereignisse), aktualisieren automatisch ihre Gehaltsabzüge, ohne dass wir einen Finger rühren müssen. Wir nutzen Rippling täglich für alles, von der Schichtplanung bis zur Genehmigung von Ausgaben. Das beste Beispiel für Integration ist, wie es sich mit Slack und Google Kalender verbindet: Wenn der PTO eines Mitarbeiters genehmigt wird, wird sein Status in Slack automatisch aktualisiert und er wird im Teamkalender als "außer Haus" markiert. Einfache Implementierung, um unseren gesamten Arbeitsablauf zu übertragen und unsere bestehenden 401(k) und Gesundheitsanbieter in weniger als drei Wochen zu synchronisieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Meine Erfahrung mit Rippling ist positiv und einfach zu nutzen, während der Kundensupport im Allgemeinen hilfreich ist, kann er manchmal inkonsistent in der Reaktionszeit bei komplexen technischen Problemen sein, da er oft auf ein ticketbasiertes System anstatt auf telefonischen Support setzt, der Probleme sofort lösen kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Pankaj M.
PM
Founder
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Ganzheitliche Gehaltsabrechnungslösung mit intuitiver Benutzeroberfläche"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Wir sind ein kleines Startup, das letztes Jahr mit Unterstützung von Y Combinator gestartet ist, dem gleichen Accelerator, der Rippling inkubiert hat. Wir verwenden Rippling als unser standardmäßiges HR-System und zur Gehaltsabrechnung, was es uns ermöglicht, Steuerabzüge, Krankenversicherung und 401K zu delegieren, ohne alles von Grund auf einrichten zu müssen. Im Rahmen des Y Combinator-Deals erhalten wir auch ein Jahr lang ein kostenloses Founder Mode-Abonnement, das uns hilft, das Produkt kostenlos zu evaluieren, was ausgezeichnet ist. Unser grundlegender Grund, Rippling gegenüber anderen auf Startups fokussierten HR-Unternehmen zu wählen, war die Reife der Plattform und ihr erstklassiges Vertriebsteam, das manchmal aufdringlich sein kann, aber im Allgemeinen sehr hilfreich war. Darüber hinaus ist ihr Support-Team ausgezeichnet und hat eine sehr schnelle Reaktionszeit auf Slack. Wir verwenden Rippling jede Woche für unsere Gehaltsabrechnungen und es läuft wirklich reibungslos. Wir integrieren es auch mit unserer Krankenversicherungsrückerstattung über Salusion, was großartig war. Die Migration und Implementierung war ebenfalls großartig und nahtlos, dank ihres Onboarding-Teams. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Manchmal kann es sich ein wenig überwältigend anfühlen und schwer zu navigieren sein. Das Verkaufsteam ist auch etwas aufdringlich, was nicht angenehm ist. Die Plattform hat viele Funktionen und nicht alle sind für ein kleines Startup relevant. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Annacy Sampas aus Rippling

Wir freuen uns sehr, dass Sie Rippling für Ihr Startup genießen und freuen uns, dass Sie unser Gründer-Abonnement nutzen! Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu geben und sich für Rippling entschieden haben!

Andrea S.
AS
Associate Executive Director
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Rippling: Erschwingliche All-in-One-Suite mit robusten Funktionen"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Rippling bietet so viele Dienstleistungen in einem Paket an - anstatt sich bei mehreren Diensten anmelden zu müssen, haben wir jetzt nur noch einen Ort, an den wir gehen müssen. Es ist die erschwinglichste umfassende Software-Suite, die ich bisher gesehen habe. Bisher war der Kundensupport fantastisch. Die meisten unserer Mitarbeiter konnten problemlos von den vorherigen Diensten, die wir genutzt haben, umsteigen. QBO-Nutzer müssen Lieferanten in die Bill Pay-App herunterladen/hochladen oder manuell eingeben, da Rippling derzeit keinen direkten Import von QuickBooks anbietet, und wir mussten ein paar Fehler beheben, die ich bei der Einrichtung gemacht habe, um die Synchronisierungen korrekt zum Laufen zu bringen, ABER - abgesehen davon ist die Synchronisierung super reibungslos und ich liebe es. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Es war ein wenig schwierig einzurichten (wir haben uns für den DIY-Ansatz entschieden, was wahrscheinlich unsere Sichtweise beeinflusst hat). Allerdings war unser Implementierungsteam sehr reaktionsschnell und hilfsbereit. Da es so robust ist und wir so viele Apps zur Hand haben, kann es schwierig sein, sich zu merken, wohin man gehen muss, wenn man eine bestimmte Einstellung anpassen muss. Ich war der Hauptverantwortliche für die Implementierung und nach 6 Wochen täglicher Nutzung habe ich endlich das Gefühl, dass ich mich größtenteils auskenne. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Abby W.
AW
Office Assistant
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Persönlich, organisiert und wirklich benutzerfreundlich"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Ich liebe, wie persönlich und organisiert es sich anfühlt. Die Benachrichtigungen sind perfekt getimt und enthalten gerade genug Details, um mir zu sagen, wofür sie sind, aber immer noch auf eine lustige und aufregende Weise. Ich genieße auch wirklich das Layout der Website; es ist sehr einfach, alles zu finden, wonach ich suche! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Ehrlich gesagt, glaube ich nicht, dass es etwas gibt, das mir nicht gefällt, was überraschend ist, da ich ein strenger Kritiker bin. Es ist wirklich so benutzerfreundlich einzurichten! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Brad B.
BB
Owner
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Nicht freundlich gegenüber kleinen Unternehmen"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Es hatte das Potenzial, eine gute Plattform zu sein, aber es hat nicht geliefert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Es hat nicht wie beworben funktioniert. Sie behaupteten, kleine Unternehmen zu unterstützen, aber das habe ich in der Praxis noch nicht gesehen. Stattdessen scheinen sie sich hinter Verträgen zu verstecken, anstatt das zu tun, was ich für richtig halte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Annacy Sampas aus Rippling

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Rippling zu bewerten, Brad – es tut uns sehr leid, von Ihren Erfahrungen zu hören. Reichen Sie gerne ein Support-Ticket im Help Center ein, um sicherzustellen, dass Ihre Probleme mit dem CSV-Mapping-Tool gelöst werden. Wir sind bestrebt, Ihnen den bestmöglichen Support mit Rippling zu bieten.

Aarthee S.
AS
Global HR Operations Senior Analyst
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Rippling optimiert das Personalwesen mit einer intuitiven All-in-One-Plattform"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Was mir an Rippling am besten gefällt, ist die Fähigkeit der Plattform, mehrere HR-Funktionen in einem System zusammenzuführen. Sie bietet einen zentralen Ort zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Gehaltsabrechnungen und anderen HR-Operationen, was dazu beiträgt, Prozesse zu straffen und die Effizienz zu verbessern. Die Benutzeroberfläche ist benutzerfreundlich, und das System ermöglicht eine gute Sichtbarkeit von Mitarbeiterinformationen und Arbeitsabläufen. Darüber hinaus erleichtert die Flexibilität in der Konfiguration und Berichterstattung die Verwaltung von HR-Operationen und die Anpassung des Systems an die Bedürfnisse der Organisation. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Ein Bereich, der bei Rippling verbessert werden könnte, ist die Implementierungserfahrung, insbesondere für die Gehaltsabrechnung in Indien. Es gab einige Fälle, in denen sich Zeitpläne verschoben haben, was zu einem Hin und Her in der Kommunikation und zu Nachverfolgungen führte, um bestimmte Konfigurationen abzuschließen. Eine proaktivere Kommunikation, klarere Implementierungsmeilensteine und eine stärkere Einhaltung von Fristen würden dazu beitragen, den Onboarding-Prozess für Kunden reibungsloser zu gestalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Catherine G.
CG
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Mühelose Personalverwaltung mit benutzerfreundlicher Navigation"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Ich benutze Rippling für all unsere HR-Materialien, wie das Erhalten von W-2s, das Eintragen von Gehältern, freien Tagen, das Ausfüllen von Formularen und Gesundheitsvorsorge. Ich finde es ziemlich intuitiv und klar. Es gibt mir auf der Startseite, was ich brauche, also klicke ich einfach und bin fertig. Es ist sehr sicher, und ich finde es wirklich großartig. Rippling hält uns als Organisation mit HR-Aufgaben organisiert, und ich muss nicht einmal mit einer HR-Person sprechen – ich benutze einfach Rippling. Ich mag, dass Rippling auf der Startseite eine Checkliste hat, die mir sagt, was ich tun und abschließen muss, sodass ich nicht danach suchen muss, und es wird gelöscht, sobald ich fertig bin. Die Navigation auf der linken Seite macht es auch einfach, Freizeit einzureichen und meine W-2s oder CNA-Historie zu erhalten. Es ist einfach kein schwer zu navigierendes System. Diese Funktionen vereinfachen meine Erfahrung beim Einloggen in das System und beim schnellen Zugriff auf die Informationen, die ich benötige, ohne viel Zeit zu verbringen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Ich hätte gerne eine Zusammenfassung der Leistungen, für die ich angemeldet bin. Sie sind aufgelistet, aber es ist alles eine Art Gesundheitsjargon. Es wäre hilfreich, wenn es eine klare Erklärung meiner Gesundheitsleistungen und deren Umsetzung gäbe. Außerdem wäre eine Zusammenfassung der im Laufe des Jahres genutzten Urlaubstage schön, besonders da wir unbegrenzte Freizeit haben, nur um Bescheid zu wissen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

noelia l.
NL
Specialist, Registration
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Bequemer Zugang, benutzerfreundlich, aber App-Verbesserung erforderlich"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Ich mag, dass ich alle meine Leistungsinformationen sehen kann, und ich liebe es, dass ich über die mobile App direkt von meinem Telefon aus ein- und ausstempeln kann. Rippling macht den Zugriff auf alle meine Gehaltsinformationen und das Ein- und Ausstempeln super einfach. Ich kann jederzeit auf alle meine Leistungsinformationen, Informationen über meinen Arbeitgeber und deren Verwaltungsteam und vieles mehr zugreifen. Es ist so praktisch, dies schnell über mein Telefon tun zu können. Ich muss auch nicht nach meinen Versicherungs-/Leistungsinformationen suchen - alles ist leicht zugänglich in einem Tab. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Die mobile App könnte für diejenigen, die nicht technikaffin sind, etwas verwirrend sein. Außerdem kann man in der mobilen App keine Favoriten hinzufügen, oder zumindest glaube ich das nicht. Ich mag es, auf meine am häufigsten verwendeten Apps über die Favoritenleiste im Webbrowser zugreifen zu können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SC
Senior Software Engineer
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ein Wendepunkt: Benutzerfreundliches HR, Gehaltsabrechnung und IT alles in einem"
Was gefällt dir am besten Rippling?

Rippling war ein Wendepunkt für unser Team. Was ich am meisten daran liebe, ist, wie benutzerfreundlich es ist – die Benutzeroberfläche ist sauber, intuitiv und einfach zu navigieren, selbst für technisch weniger versierte Benutzer. Darüber hinaus ist es ein großer Zeitersparnis, HR, Gehaltsabrechnung und IT an einem Ort zu haben. Kein Jonglieren mehr mit mehreren Tools oder Plattformen – alles, was Sie brauchen, ist direkt dort in einem einzigen Dashboard.

Der Onboarding-Prozess verläuft reibungslos, die Gehaltsabrechnung läuft wie am Schnürchen und die Automatisierungsfunktionen reduzieren die manuelle Arbeit erheblich. Es ist klar, dass Rippling mit dem Endbenutzer im Hinterkopf entwickelt wurde.

Insgesamt kann ich Rippling jedem Unternehmen empfehlen, das seine HR-Operationen optimieren möchte. Es ist eines dieser Tools, bei denen man sich fragt, wie man jemals ohne es ausgekommen ist, sobald man es benutzt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Rippling?

Obwohl Rippling insgesamt eine ausgezeichnete Plattform ist, gibt es ein paar Bereiche, die verbessert werden könnten. Die Preisgestaltung kann auf der höheren Seite liegen, insbesondere für kleinere Unternehmen oder Startups, die mit engeren Budgets arbeiten. Außerdem gibt es eine leichte Lernkurve, wenn man anfängt, es dauert einige Zeit, um alle Funktionen der Plattform zu erkunden und vollständig zu verstehen. Das gesagt, sobald man den Dreh raus hat, ist die Erfahrung sehr reibungslos und die Investition wert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Preiseinblicke

Durchschnittswerte basierend auf echten Nutzerbewertungen.

Implementierungszeit

1 Monat

Return on Investment

7 Monate

Durchschnittlicher Rabatt

12%

Wahrgenommene Kosten

$$$$$

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Geschätzter Preis

$$k - $$k

Pro Jahr

Basierend auf Daten von 13-Käufen.

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