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Beste Offboarding Software

Grace Savides
GS
Von Grace Savides recherchiert und verfasst

Offboarding-Software koordiniert den Offboarding-Prozess von Mitarbeitern, während sie die notwendige Verwaltungsarbeit für Mitarbeiterabgänge und Kündigungen vereinfacht. Offboarding-Software erleichtert den Übergang von ausscheidenden Mitarbeitern aus ihren Rollen, indem sie den Prozess effizienter gestaltet, indem sie Papierkram eliminiert und das Offboarding in eine einheitliche Schnittstelle konsolidiert. Offboarding-Software automatisiert einen Teil der damit verbundenen Verwaltungsarbeit, indem sie maßgeschneiderte Austrittsdokumentationen bereitstellt, Austrittsdokumente generiert und Empfehlungsschreiben erstellt. Darüber hinaus verwaltet Offboarding-Software das Markenimage und den Ruf von Unternehmen während der Mitarbeiterabgänge. Offboarding-Software ist oft ein Teil eines größeren HR-Management-Systems, das Recruiting, Onboarding und das Management von Austrittsgesprächen umfasst.

Um für die Aufnahme in die Offboarding-Kategorie in Frage zu kommen, muss ein Produkt:

Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer während des Austrittsprozesses ermöglichen Den Fortschritt von Formularen und Unterlagen verfolgen, die von der Personalabteilung für die Kündigung benötigt werden Die Sammlung von Ausrüstung und die Beendigung des Mitarbeiterzugangs verwalten Daten erfassen, um zu verhindern, dass zukünftige Leistungsträger Ihr Unternehmen verlassen
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Beste Offboarding Software auf einen Blick

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1st Am einfachsten zu bedienen in Offboarding Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    greytHR ist ein umfassendes Human Resource Management System (HRMS), das entwickelt wurde, um komplexe, wiederkehrende und wesentliche HR- und Gehaltsabrechnungsfunktionen auf eine konforme und sicher

    Benutzer
    • Personalmanager
    • Personalabteilung
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Computersoftware
    Marktsegment
    • 64% Unternehmen mittlerer Größe
    • 24% Kleinunternehmen
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • greytHR ist eine Softwareplattform, die zentrale HR-Funktionen wie Gehaltsabrechnung, Anwesenheit, Urlaub und Mitarbeiter-Self-Service verwaltet.
    • Rezensenten erwähnen häufig die benutzerfreundliche Oberfläche, die Möglichkeit, administrative Aufgaben zu rationalisieren, und die Bequemlichkeit, alle HR-bezogenen Funktionen an einem Ort zu haben.
    • Benutzer erwähnten gelegentlich langsame Reaktionszeiten vom Kundensupport, begrenzte Anpassungsmöglichkeiten für Berichte und gelegentliche Störungen in der mobilen App.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • greytHR Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    251
    Lohnabrechnung
    135
    Lohnabrechnungsmanagement
    129
    Einfach
    125
    Teilnahmeverfolgung
    119
    Contra
    Langsames Laden
    63
    Langsame Leistung
    61
    Begrenzte Anpassung
    60
    Schlechter Kundensupport
    55
    Fehlende Funktionen
    53
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • greytHR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.0
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    8.7
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    1994
    Hauptsitz
    Bangalore
    Twitter
    @greythr2
    1,116 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    1,010 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

greytHR ist ein umfassendes Human Resource Management System (HRMS), das entwickelt wurde, um komplexe, wiederkehrende und wesentliche HR- und Gehaltsabrechnungsfunktionen auf eine konforme und sicher

Benutzer
  • Personalmanager
  • Personalabteilung
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Computersoftware
Marktsegment
  • 64% Unternehmen mittlerer Größe
  • 24% Kleinunternehmen
Benutzerstimmung
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Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • greytHR ist eine Softwareplattform, die zentrale HR-Funktionen wie Gehaltsabrechnung, Anwesenheit, Urlaub und Mitarbeiter-Self-Service verwaltet.
  • Rezensenten erwähnen häufig die benutzerfreundliche Oberfläche, die Möglichkeit, administrative Aufgaben zu rationalisieren, und die Bequemlichkeit, alle HR-bezogenen Funktionen an einem Ort zu haben.
  • Benutzer erwähnten gelegentlich langsame Reaktionszeiten vom Kundensupport, begrenzte Anpassungsmöglichkeiten für Berichte und gelegentliche Störungen in der mobilen App.
greytHR Vor- und Nachteile
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Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
251
Lohnabrechnung
135
Lohnabrechnungsmanagement
129
Einfach
125
Teilnahmeverfolgung
119
Contra
Langsames Laden
63
Langsame Leistung
61
Begrenzte Anpassung
60
Schlechter Kundensupport
55
Fehlende Funktionen
53
greytHR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.0
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
8.7
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
1994
Hauptsitz
Bangalore
Twitter
@greythr2
1,116 Twitter-Follower
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1,010 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(409)4.6 von 5
2nd Am einfachsten zu bedienen in Offboarding Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
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    GoCo ist eine moderne, umfassende HR-Lösung mit erstklassigem Kundensupport, die es einfach macht, Ihre HR-Prozesse und -Daten zu optimieren. Von der Einarbeitung und den Leistungen bis hin zum Leist

    Benutzer
    • CEO
    • Personalmanager
    Branchen
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    • Computersoftware
    Marktsegment
    • 48% Kleinunternehmen
    • 47% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • GoCo Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Hilfreich
    16
    Benutzerfreundlichkeit
    15
    Kundendienst
    12
    Umfassende Funktionen
    9
    Einfacher Zugang
    7
    Contra
    Fehlende Funktionen
    5
    Schlechter Kundensupport
    5
    Unzureichende Berichterstattung
    4
    Schlechter Kundendienst
    4
    Integrationsprobleme
    3
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • GoCo Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.2
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.2
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Intuit
    Gründungsjahr
    1983
    Hauptsitz
    Mountain View, California
    Twitter
    @Intuit
    80,369 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    17,317 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
    Eigentum
    VIE:INTU
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GoCo ist eine moderne, umfassende HR-Lösung mit erstklassigem Kundensupport, die es einfach macht, Ihre HR-Prozesse und -Daten zu optimieren. Von der Einarbeitung und den Leistungen bis hin zum Leist

Benutzer
  • CEO
  • Personalmanager
Branchen
  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
  • Computersoftware
Marktsegment
  • 48% Kleinunternehmen
  • 47% Unternehmen mittlerer Größe
GoCo Vor- und Nachteile
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Vorteile
Hilfreich
16
Benutzerfreundlichkeit
15
Kundendienst
12
Umfassende Funktionen
9
Einfacher Zugang
7
Contra
Fehlende Funktionen
5
Schlechter Kundensupport
5
Unzureichende Berichterstattung
4
Schlechter Kundendienst
4
Integrationsprobleme
3
GoCo Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.2
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.2
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Intuit
Gründungsjahr
1983
Hauptsitz
Mountain View, California
Twitter
@Intuit
80,369 Twitter-Follower
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17,317 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Eigentum
VIE:INTU

So können Ihnen G2-Angebote helfen:

  • Kaufen Sie einfach kuratierte – und vertrauenswürdige – Software
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(72)4.3 von 5
4th Am einfachsten zu bedienen in Offboarding Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    PeoplesHR bietet Asiens und Afrikas bestbewertete HR-Lösung, die komplexe HR-Prozesse mit innovativen, benutzerfreundlichen und sicheren Funktionen vereinfacht, unterstützt durch 25 Jahre HR-Expertise

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Personalvermittlung und -rekrutierung
    • Personalwesen
    Marktsegment
    • 58% Unternehmen mittlerer Größe
    • 31% Unternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • PeoplesHR Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    27
    Hilfreich
    19
    Kundendienst
    18
    Benutzerfreundliche Schnittstelle
    14
    Intuitiv
    13
    Contra
    Eingeschränkte Funktionen
    9
    Fehlende Funktionen
    8
    Modulprobleme
    8
    Nicht benutzerfreundlich
    7
    Schlechtes Design
    7
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • PeoplesHR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.6
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    8.5
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Hsenidbiz
    Gründungsjahr
    1997
    Hauptsitz
    Colombo, Sri Lanka
    Twitter
    @hSenid_biz
    912 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    295 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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PeoplesHR bietet Asiens und Afrikas bestbewertete HR-Lösung, die komplexe HR-Prozesse mit innovativen, benutzerfreundlichen und sicheren Funktionen vereinfacht, unterstützt durch 25 Jahre HR-Expertise

Benutzer
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Branchen
  • Personalvermittlung und -rekrutierung
  • Personalwesen
Marktsegment
  • 58% Unternehmen mittlerer Größe
  • 31% Unternehmen
PeoplesHR Vor- und Nachteile
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Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
27
Hilfreich
19
Kundendienst
18
Benutzerfreundliche Schnittstelle
14
Intuitiv
13
Contra
Eingeschränkte Funktionen
9
Fehlende Funktionen
8
Modulprobleme
8
Nicht benutzerfreundlich
7
Schlechtes Design
7
PeoplesHR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.6
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
8.5
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Hsenidbiz
Gründungsjahr
1997
Hauptsitz
Colombo, Sri Lanka
Twitter
@hSenid_biz
912 Twitter-Follower
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295 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(160)4.7 von 5
3rd Am einfachsten zu bedienen in Offboarding Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
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    Humanforce ist eine All-in-One-HCM-Plattform, die für Frontline- und flexible Arbeitskräfte entwickelt wurde. Wir bieten intelligente, mitarbeiterzentrierte und konforme Lösungen in den Bereichen Work

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Personalvermittlung und -rekrutierung
    • Gastgewerbe
    Marktsegment
    • 44% Unternehmen mittlerer Größe
    • 38% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Humanforce Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    14
    Merkmale
    7
    Hilfreich
    6
    Kundendienst
    5
    Einfach
    5
    Contra
    Teuer
    4
    Technische Probleme
    4
    Lernkurve
    3
    Begrenzte Anpassung
    3
    Fehlende Funktionen
    3
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Humanforce Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.4
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.3
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Humanforce
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2002
    Hauptsitz
    North Sydney, New South Wales
    Twitter
    @humanforce
    44 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    308 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Humanforce ist eine All-in-One-HCM-Plattform, die für Frontline- und flexible Arbeitskräfte entwickelt wurde. Wir bieten intelligente, mitarbeiterzentrierte und konforme Lösungen in den Bereichen Work

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Personalvermittlung und -rekrutierung
  • Gastgewerbe
Marktsegment
  • 44% Unternehmen mittlerer Größe
  • 38% Kleinunternehmen
Humanforce Vor- und Nachteile
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Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
14
Merkmale
7
Hilfreich
6
Kundendienst
5
Einfach
5
Contra
Teuer
4
Technische Probleme
4
Lernkurve
3
Begrenzte Anpassung
3
Fehlende Funktionen
3
Humanforce Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.4
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.3
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Humanforce
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2002
Hauptsitz
North Sydney, New South Wales
Twitter
@humanforce
44 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
308 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(58)5.0 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
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    Qualee ist eine preisgekrönte Plattform für Mitarbeitererfahrungen, die darauf ausgelegt ist, organisatorische Ausrichtung und Zugehörigkeit zu stärken. Wir machen es Unternehmen einfach, Talente währ

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Marketing und Werbung
    Marktsegment
    • 53% Kleinunternehmen
    • 43% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Qualee Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Umfassende Lösungen
    2
    Kundendienst
    2
    Hilfreich
    2
    Verstehen
    2
    Automatisierung
    1
    Contra
    Datenverwaltungsprobleme
    1
    Fehlende Chat-Funktionen
    1
    Schlechte Chat-Funktionalität
    1
    Schlechter Kundendienst
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Qualee Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.9
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.9
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Qualee
    Gründungsjahr
    2017
    Hauptsitz
    Singapore, SG
    Twitter
    @Qualee_Tech
    4,236 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    12 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Qualee ist eine preisgekrönte Plattform für Mitarbeitererfahrungen, die darauf ausgelegt ist, organisatorische Ausrichtung und Zugehörigkeit zu stärken. Wir machen es Unternehmen einfach, Talente währ

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Marketing und Werbung
Marktsegment
  • 53% Kleinunternehmen
  • 43% Unternehmen mittlerer Größe
Qualee Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Umfassende Lösungen
2
Kundendienst
2
Hilfreich
2
Verstehen
2
Automatisierung
1
Contra
Datenverwaltungsprobleme
1
Fehlende Chat-Funktionen
1
Schlechte Chat-Funktionalität
1
Schlechter Kundendienst
1
Qualee Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.9
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.9
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Qualee
Gründungsjahr
2017
Hauptsitz
Singapore, SG
Twitter
@Qualee_Tech
4,236 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
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12 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(202)3.8 von 5
5th Am einfachsten zu bedienen in Offboarding Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Rival, ehemals SilkRoad Technology, transformiert HR-Prozesse mit KI-gestützten Lösungen, die Talentakquise vereinfachen, HR-Workflows modernisieren und die Produktivität der Belegschaft beschleunigen

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Non-Profit-Organisationsmanagement
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    Marktsegment
    • 51% Unternehmen mittlerer Größe
    • 42% Unternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Rival Vor- und Nachteile
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    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Merkmale
    6
    Umfassende Funktionen
    5
    Funktionalität
    5
    Analytik
    4
    Hilfreich
    3
    Contra
    Integrationsprobleme
    2
    Lernkurve
    2
    Schlechtes Schnittstellendesign
    2
    Unternehmensgröße
    1
    Komplexe Merkmale
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Rival Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    7.5
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    7.5
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Rival
    Gründungsjahr
    2003
    Hauptsitz
    Chicago, IL
    Twitter
    @_RivalHR
    7,677 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    371 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
    Telefon
    1 (866) 329 3363
Produktbeschreibung
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Rival, ehemals SilkRoad Technology, transformiert HR-Prozesse mit KI-gestützten Lösungen, die Talentakquise vereinfachen, HR-Workflows modernisieren und die Produktivität der Belegschaft beschleunigen

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Non-Profit-Organisationsmanagement
  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
Marktsegment
  • 51% Unternehmen mittlerer Größe
  • 42% Unternehmen
Rival Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Merkmale
6
Umfassende Funktionen
5
Funktionalität
5
Analytik
4
Hilfreich
3
Contra
Integrationsprobleme
2
Lernkurve
2
Schlechtes Schnittstellendesign
2
Unternehmensgröße
1
Komplexe Merkmale
1
Rival Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
7.5
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
7.5
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Rival
Gründungsjahr
2003
Hauptsitz
Chicago, IL
Twitter
@_RivalHR
7,677 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
371 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Telefon
1 (866) 329 3363
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Kickresume ist ein leistungsstarkes Online-Tool zur Erstellung von Karrieredokumenten und persönlichen Marken. Es hat bereits über 500.000 Arbeitssuchenden geholfen, bei den weltweit führenden Unterne

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 70% Kleinunternehmen
    • 20% Unternehmen
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Kickresume for Business Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.6
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.6
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Kickresume
    Gründungsjahr
    2013
    Hauptsitz
    Bratislava, Slovakia
    Twitter
    @Kickresume
    14,019 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    37 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
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Kickresume ist ein leistungsstarkes Online-Tool zur Erstellung von Karrieredokumenten und persönlichen Marken. Es hat bereits über 500.000 Arbeitssuchenden geholfen, bei den weltweit führenden Unterne

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 70% Kleinunternehmen
  • 20% Unternehmen
Kickresume for Business Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.6
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.6
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Kickresume
Gründungsjahr
2013
Hauptsitz
Bratislava, Slovakia
Twitter
@Kickresume
14,019 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
37 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(11)5.0 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Onwards HR ist die führende Offboarding-Plattform für HR-, Rechts- und Finanzteams. Mitarbeitertrennungen sind komplex, zeitaufwendig und riskant. Ein Fehler im Trennungsprozess, der Schlagzeilen mac

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 82% Unternehmen
    • 18% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Onwards HR Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Automatisierung
    1
    Einfache Umsetzung
    1
    Zeitersparnis
    1
    Contra
    Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Onwards HR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    10.0
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    10.0
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Onwards HR
    Gründungsjahr
    2021
    Hauptsitz
    Alpharetta, US
    Twitter
    @OnwardsHR
    339 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
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    18 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Onwards HR ist die führende Offboarding-Plattform für HR-, Rechts- und Finanzteams. Mitarbeitertrennungen sind komplex, zeitaufwendig und riskant. Ein Fehler im Trennungsprozess, der Schlagzeilen mac

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 82% Unternehmen
  • 18% Unternehmen mittlerer Größe
Onwards HR Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Automatisierung
1
Einfache Umsetzung
1
Zeitersparnis
1
Contra
Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
Onwards HR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
10.0
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
10.0
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Onwards HR
Gründungsjahr
2021
Hauptsitz
Alpharetta, US
Twitter
@OnwardsHR
339 Twitter-Follower
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18 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
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    Gegründet im Jahr 2018, ist Leena AI der weltweit größte unabhängige, mitarbeiterorientierte agentische KI-basierte Assistent, der Hunderte von Unternehmen weltweit bedient. Seine agentische KI-Plattf

    Benutzer
    • Innendienstspezialist
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Finanzdienstleistungen
    Marktsegment
    • 69% Unternehmen
    • 24% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Leena AI Autonomous Agent Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    31
    Hilfreich
    30
    Effizienz
    28
    Kundendienst
    27
    Personalmanagement
    17
    Contra
    Technische Probleme
    10
    Probleme melden
    7
    Softwarefehler
    6
    Schlechtes Verständnis
    5
    Softwarefehler
    5
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Leena AI Autonomous Agent Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.3
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.4
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Leena AI
    Gründungsjahr
    2018
    Hauptsitz
    132 West, 31st Street, Suite #1006, New York 10001
    Twitter
    @LeenaAI_
    365 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    275 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Gegründet im Jahr 2018, ist Leena AI der weltweit größte unabhängige, mitarbeiterorientierte agentische KI-basierte Assistent, der Hunderte von Unternehmen weltweit bedient. Seine agentische KI-Plattf

Benutzer
  • Innendienstspezialist
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Finanzdienstleistungen
Marktsegment
  • 69% Unternehmen
  • 24% Unternehmen mittlerer Größe
Leena AI Autonomous Agent Vor- und Nachteile
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Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
31
Hilfreich
30
Effizienz
28
Kundendienst
27
Personalmanagement
17
Contra
Technische Probleme
10
Probleme melden
7
Softwarefehler
6
Schlechtes Verständnis
5
Softwarefehler
5
Leena AI Autonomous Agent Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.3
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.4
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Leena AI
Gründungsjahr
2018
Hauptsitz
132 West, 31st Street, Suite #1006, New York 10001
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365 Twitter-Follower
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275 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(11)4.4 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    VAIRKKO ist eine modulare Trainingsmanagement-Software-Suite, die Lösungen für jeden Bedarf des Trainingsmanagementprozesses bietet, von der Verfolgung von Schulungen und Zertifizierungen bis hin zur

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 82% Unternehmen mittlerer Größe
    • 9% Unternehmen
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • VAIRKKO Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.2
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.0
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    VAIRKKO
    Gründungsjahr
    2009
    Hauptsitz
    Raleigh, US
    Twitter
    @VAIRKKO
    227 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    11 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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VAIRKKO ist eine modulare Trainingsmanagement-Software-Suite, die Lösungen für jeden Bedarf des Trainingsmanagementprozesses bietet, von der Verfolgung von Schulungen und Zertifizierungen bis hin zur

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 82% Unternehmen mittlerer Größe
  • 9% Unternehmen
VAIRKKO Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.2
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.0
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
VAIRKKO
Gründungsjahr
2009
Hauptsitz
Raleigh, US
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@VAIRKKO
227 Twitter-Follower
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11 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(34)4.6 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    HR-ON entwickelt und unterstützt alle digitalen Werkzeuge, die ein HR-Experte benötigt. Dazu gehört alles von der Rekrutierung neuer Mitarbeiter, bei der HR-ON Recruit Ihre Bemühungen unterstützt, den

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 68% Unternehmen mittlerer Größe
    • 26% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • HR-ON Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    5
    Hilfreich
    5
    Intuitiv
    3
    Kundendienst
    2
    Effizienz
    2
    Contra
    Mangel an Funktionen
    2
    Schlechte Systembenutzbarkeit
    2
    Komplexer Prozess
    1
    Mitarbeiterverwaltung
    1
    Begrenzte Anpassung
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • HR-ON Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.1
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.5
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    HR-ON
    Gründungsjahr
    2012
    Hauptsitz
    Odense C, Fyn
    Twitter
    @hr_on_
    146 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    61 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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HR-ON entwickelt und unterstützt alle digitalen Werkzeuge, die ein HR-Experte benötigt. Dazu gehört alles von der Rekrutierung neuer Mitarbeiter, bei der HR-ON Recruit Ihre Bemühungen unterstützt, den

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 68% Unternehmen mittlerer Größe
  • 26% Kleinunternehmen
HR-ON Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
5
Hilfreich
5
Intuitiv
3
Kundendienst
2
Effizienz
2
Contra
Mangel an Funktionen
2
Schlechte Systembenutzbarkeit
2
Komplexer Prozess
1
Mitarbeiterverwaltung
1
Begrenzte Anpassung
1
HR-ON Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.1
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.5
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
HR-ON
Gründungsjahr
2012
Hauptsitz
Odense C, Fyn
Twitter
@hr_on_
146 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
61 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(81)4.7 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Im Jahr 2016 haben wir uns auf eine Mission begeben, um 100 Millionen Mitarbeitern Gehör zu verschaffen und sie wertzuschätzen. Heute, da wir Tiger Global und Jungle Ventures als unsere Investoren an

    Benutzer
    • HR Business Partner
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Bildungsmanagement
    Marktsegment
    • 53% Unternehmen
    • 46% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • inFeedo Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Mitarbeiterengagement
    1
    Contra
    Schlechter Kundensupport
    1
    Langsame Leistung
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • inFeedo Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.1
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.3
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    inFeedo
    Gründungsjahr
    2016
    Hauptsitz
    New York, NY
    Twitter
    @inFeedo
    740 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    148 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Im Jahr 2016 haben wir uns auf eine Mission begeben, um 100 Millionen Mitarbeitern Gehör zu verschaffen und sie wertzuschätzen. Heute, da wir Tiger Global und Jungle Ventures als unsere Investoren an

Benutzer
  • HR Business Partner
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Bildungsmanagement
Marktsegment
  • 53% Unternehmen
  • 46% Unternehmen mittlerer Größe
inFeedo Vor- und Nachteile
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Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Mitarbeiterengagement
1
Contra
Schlechter Kundensupport
1
Langsame Leistung
1
inFeedo Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.1
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.3
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
inFeedo
Gründungsjahr
2016
Hauptsitz
New York, NY
Twitter
@inFeedo
740 Twitter-Follower
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148 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(158)4.7 von 5
Optimiert für schnelle Antwort
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Juno Journey ist die einzige zielorientierte, adaptive Lernlösung auf dem Markt. Sie ist darauf ausgelegt, die Lern- und Schulungsbedürfnisse Ihres Unternehmens zu erfüllen und gleichzeitig die Mitarb

    Benutzer
    • Softwareentwickler
    • Software-Ingenieur
    Branchen
    • Computersoftware
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 61% Unternehmen mittlerer Größe
    • 21% Unternehmen
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • Juno Journey is a platform designed to simplify the process of keeping support teams updated and managing learning and development activities.
    • Reviewers frequently mention the ease of creating, updating, and assigning trainings, the clear visibility into learning progress, and the wide variety of courses available.
    • Reviewers mentioned issues with payment for some courses, a desire for more social features, and a need for more advanced customization options for dashboards and reporting.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Juno Journey Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    26
    Lernen
    23
    Einfach
    20
    Leichtigkeit des Lernens
    15
    Engagement
    14
    Contra
    Begrenzte Anpassung
    4
    Fehlende Funktionen
    4
    Verbesserungen erforderlich
    3
    Mangel an Anpassungsmöglichkeiten
    3
    Mangel an Anleitung
    3
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Juno Journey Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.1
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.4
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Juno Journey
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2018
    Hauptsitz
    Tel Aviv, IL
    Twitter
    @juno_journey
    49 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    57 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Juno Journey ist die einzige zielorientierte, adaptive Lernlösung auf dem Markt. Sie ist darauf ausgelegt, die Lern- und Schulungsbedürfnisse Ihres Unternehmens zu erfüllen und gleichzeitig die Mitarb

Benutzer
  • Softwareentwickler
  • Software-Ingenieur
Branchen
  • Computersoftware
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 61% Unternehmen mittlerer Größe
  • 21% Unternehmen
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • Juno Journey is a platform designed to simplify the process of keeping support teams updated and managing learning and development activities.
  • Reviewers frequently mention the ease of creating, updating, and assigning trainings, the clear visibility into learning progress, and the wide variety of courses available.
  • Reviewers mentioned issues with payment for some courses, a desire for more social features, and a need for more advanced customization options for dashboards and reporting.
Juno Journey Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
26
Lernen
23
Einfach
20
Leichtigkeit des Lernens
15
Engagement
14
Contra
Begrenzte Anpassung
4
Fehlende Funktionen
4
Verbesserungen erforderlich
3
Mangel an Anpassungsmöglichkeiten
3
Mangel an Anleitung
3
Juno Journey Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.1
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.4
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Juno Journey
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2018
Hauptsitz
Tel Aviv, IL
Twitter
@juno_journey
49 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
57 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Unsere Mission ist es, innovative, konfigurierbare, flexible und kosteneffiziente Lösungen für gängige Geschäftsherausforderungen bereitzustellen, die es unseren Kunden ermöglichen, Zeit zu sparen, di

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 50% Unternehmen mittlerer Größe
    • 50% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Smart Offboarding Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Kundendienst
    1
    Barrierefreiheit
    1
    Benutzerfreundlichkeit
    1
    Effizienz
    1
    Merkmale
    1
    Contra
    Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Smart Offboarding Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.2
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    10.0
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Gründungsjahr
    2005
    Hauptsitz
    Pleasanton, US
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    234 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Unsere Mission ist es, innovative, konfigurierbare, flexible und kosteneffiziente Lösungen für gängige Geschäftsherausforderungen bereitzustellen, die es unseren Kunden ermöglichen, Zeit zu sparen, di

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 50% Unternehmen mittlerer Größe
  • 50% Kleinunternehmen
Smart Offboarding Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Kundendienst
1
Barrierefreiheit
1
Benutzerfreundlichkeit
1
Effizienz
1
Merkmale
1
Contra
Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
Smart Offboarding Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.2
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
10.0
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Gründungsjahr
2005
Hauptsitz
Pleasanton, US
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
234 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Paylite HRMS ist eine All-in-One-HR-Lösung, die entwickelt wurde, um die einzigartigen Bedürfnisse von Organisationen in der GCC-Region zu erfüllen. Die Plattform ist darauf ausgelegt, eine inklusive

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 50% Unternehmen
    • 50% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Paylite HRMS Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Automatisierung
    1
    Umfassende Funktionen
    1
    Umfassende Lösungen
    1
    Kundendienst
    1
    Anpassungsfähigkeit
    1
    Contra
    Genehmigungsprobleme
    1
    Komplexe Berichterstattung
    1
    Unzureichende Berichterstattung
    1
    Eingeschränkte Funktionen
    1
    Fehlende Funktionen
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Paylite HRMS Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    10.0
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
    9.2
    Qualität der Unterstützung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Gründungsjahr
    1993
    Hauptsitz
    Kolkata, IN
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    142 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Paylite HRMS ist eine All-in-One-HR-Lösung, die entwickelt wurde, um die einzigartigen Bedürfnisse von Organisationen in der GCC-Region zu erfüllen. Die Plattform ist darauf ausgelegt, eine inklusive

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 50% Unternehmen
  • 50% Unternehmen mittlerer Größe
Paylite HRMS Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Automatisierung
1
Umfassende Funktionen
1
Umfassende Lösungen
1
Kundendienst
1
Anpassungsfähigkeit
1
Contra
Genehmigungsprobleme
1
Komplexe Berichterstattung
1
Unzureichende Berichterstattung
1
Eingeschränkte Funktionen
1
Fehlende Funktionen
1
Paylite HRMS Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
10.0
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
9.2
Qualität der Unterstützung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Gründungsjahr
1993
Hauptsitz
Kolkata, IN
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
142 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®