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Comparar Avature e Workday HCM

Visão Geral
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Avaliações
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Avaliações
Alternativas
Discussões

Otimizado para resposta rápida

Visão Geral

Classificação por Estrelas

(108)4.4 de 5

(1,463)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Empresa (69.0% das avaliações)

Empresa (74.7% das avaliações)

Pros & Cons

Personalização (6) Personalização (6) Aprendizado Difícil (5) Não é amigável para o usuário (5)

Facilidade de Uso (101) Útil (34) Não é amigável para o usuário (30) Design de Interface Ruim (30)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Avature

Classificação por Estrelas

(108)4.4 de 5

Segmentos de Mercado

Empresa (69.0% das avaliações)

Pros & Cons

Personalização (6) Personalização (6) Aprendizado Difícil (5) Não é amigável para o usuário (5)

Preço de Nível Básico

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Saiba mais sobre Avature

Workday HCM

Classificação por Estrelas

(1,463)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Empresa (74.7% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (101) Útil (34) Não é amigável para o usuário (30) Design de Interface Ruim (30)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Teste Gratuito disponível

Saiba mais sobre Workday HCM

Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o Workday HCM se destaca por fornecer uma interface amigável, facilitando para os funcionários a gestão de suas tarefas de RH. Os usuários apreciam recursos como o processo de integração intuitivo e a capacidade de visualizar e monitorar pagamentos, o que os ajuda a se manterem organizados.
Os usuários dizem que o Avature se destaca por suas extensas opções de personalização, permitindo que as organizações adaptem a experiência do candidato às suas necessidades específicas. Essa flexibilidade é destacada por revisores que mencionam as amplas funcionalidades da plataforma e seu desenvolvimento constante.
Os revisores mencionam que o Workday HCM possui uma forte integração entre os processos de RH, o que reduz o trabalho manual e melhora a precisão dos dados. Isso é particularmente benéfico para gerenciar processos de RH de ponta a ponta, conforme observado por usuários que valorizam as capacidades de dados em tempo real.
De acordo com avaliações verificadas, o conjunto robusto de ferramentas do Avature apoia todo o ciclo de vida de uma nova contratação, tornando-o uma solução abrangente para integração. Os usuários apreciam a ampla gama de recursos que facilitam uma transição suave para novos funcionários.
Os revisores do G2 destacam que, embora o Workday HCM tenha uma pontuação geral de satisfação mais alta, a facilidade de configuração e administração do Avature é frequentemente elogiada, com usuários observando que permite um processo de configuração mais direto em comparação com o Workday.
Os usuários relatam que ambas as plataformas oferecem suporte sólido, mas o Avature se destaca ligeiramente em termos de ser um bom parceiro de negócios, com revisores apreciando sua capacidade de resposta e compromisso com a melhoria contínua dos recursos.

Avature vs Workday HCM

Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram Avature mais fácil de usar, configurar e administrar. Os avaliadores também preferiram fazer negócios com Avature no geral.

Os revisores sentiram que Avature atende melhor às necessidades de seus negócios do que Workday HCM.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Workday HCM é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Avature em relação ao Workday HCM.

Preços

Avature

Preço não disponível

Workday HCM

Preço não disponível

Avature

Informação de teste não disponível

Workday HCM

Teste Gratuito disponível

Avaliações

8.6

8.5

1,155

8.5

8.2

1,173

7.9

7.6

297

8.8

7.6

238

8.0

8.1

899

8.7

8.1

220

8.8

8.1

1,139

Categorias

Avature

Workday HCM

Avature e Workday HCM é categorizado como Integração, Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS), e Gestão de Desempenho

Avature é categorizado como Plataformas de Mercado de Talentos, Plataformas de Recrutamento, Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos, Automação de Recrutamento, Marketing de Recrutamento, e Entrevista por Vídeo

Workday HCM é categorizado como Recursos Humanos na Saúde, Equidade Salarial, Folha de Pagamento Multipaíses, Gestão de Carreira, Administração de Benefícios, Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa, Rastreamento de Tempo, Recursos Humanos Centrais, Folha de pagamento, Software HCM, e Agente de Entrevista de IA

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Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

Avature

7.0%

24.0%

69.0%

Workday HCM

5.3%

20.0%

74.7%

7.0%

5.3%

24.0%

20.0%

69.0%

74.7%

Indústria dos Avaliadores

Avature

Recrutamento e seleção

24.0%

Dispositivos Médicos

9.0%

Recursos humanos

8.0%

Seguro

6.0%

Tecnologia da informação e serviços

6.0%

Outro

47.0%

Workday HCM

Tecnologia da informação e serviços

11.3%

Programas de computador

9.3%

Internet

6.0%

Hospital & Assistência à Saúde

6.0%

Serviços financeiros

5.3%

Outro

62.1%

Principais Alternativas

Alternativas para Avature

ICIMS

SAP SuccessFactors HCM

Jobvite

Greenhouse

Alternativas para Workday HCM

Discussões

Discussões sobre Avature

O Avature é um ATS (Applicant Tracking System) e também pode ser usado como um CRM (Customer Relationship Management) para recrutamento.

1 Comentário

Both!Leia mais

Qual é o propósito do gerenciamento de relacionamento com candidatos (CRM)?

1 Comentário

Ajuda a rastrear as métricas desde a submissão até as entrevistas e da entrevista até as proporções de oferta, para fins de relatórios e auditoria.Leia mais

Avature não possui mais discussões com respostas

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Discussões sobre Workday HCM

Pode explicar o Workday Financial em mais detalhes?

2 Comentários

Você me deixou interessado. Tenho uma entrevista em breve e não sei como fazer perguntas que são importantes para mim sobre remuneração e a organização do...Leia mais

O que está incluído no Workday HCM?

2 Comentários

Workday Student inclui Recrutamento de Estudantes, Admissões*, Gestão de Currículo*, Registros*, Aconselhamento Acadêmico*, Auxílio Financeiro* e Finanças...Leia mais

Para que é usado o Workday HCM?

1 Comentário

O Workday HCM é usado para gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário em uma plataforma integrada. Ele suporta funções principais de RH, como manutenção...Leia mais

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