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Comparar Jobvite y Paycor

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Obtener un presupuesto

Optimizado para una respuesta rápida

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Vistazo

Calificación Estelar

(657)4.0 de 5

(1,273)3.9 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado medio (55.3% de las reseñas)

Mercado medio (74.3% de las reseñas)

Pros & Cons

Facilidad de uso (76) Gestión de Candidatos (41) Gestión de Candidatos (24) Falta de claridad (23)

Facilidad de uso (377) Gestión de Nóminas (209) Pobre atención al cliente (162) Características faltantes (94)

Precios de Nivel de Entrada

No hay precios disponibles

Jobvite

Calificación Estelar

(657)4.0 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado medio (55.3% de las reseñas)

Pros & Cons

Facilidad de uso (76) Gestión de Candidatos (41) Gestión de Candidatos (24) Falta de claridad (23)

Precios de Nivel de Entrada

No hay precios disponibles

Aprende más sobre Jobvite

Paycor

Calificación Estelar

(1,273)3.9 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado medio (74.3% de las reseñas)

Pros & Cons

Facilidad de uso (377) Gestión de Nóminas (209) Pobre atención al cliente (162) Características faltantes (94)

Precios de Nivel de Entrada

No hay precios disponibles

Aprende más sobre Paycor

Resumen

Resumen generado por IA

Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.

Los revisores de G2 informan que Jobvite sobresale en sus funciones de reclutamiento, con usuarios destacando la facilidad de automatizar tareas como la revisión de currículums y la programación de entrevistas. Un usuario mencionó: "Me gusta que Jobvite hace que reclutar nuevos talentos sea fácil", mostrando su efectividad en agilizar el proceso de contratación.
Los usuarios dicen que Paycor se destaca por su interfaz intuitiva y control sobre los procesos de nómina. Los revisores aprecian la capacidad de ajustar la nómina después del procesamiento, indicando un nivel de flexibilidad que puede ser crucial para las empresas que gestionan necesidades complejas de nómina.
Según las reseñas verificadas, las capacidades de reclutamiento social de Jobvite son una ventaja significativa, con usuarios aprovechando las redes sociales para atraer talento. Esta característica es particularmente elogiada por mejorar el alcance y la efectividad de los esfuerzos de reclutamiento.
Los revisores mencionan que el soporte al cliente de Paycor tiene conocimiento sobre necesidades específicas de la industria, como problemas fiscales para iglesias. Este soporte personalizado puede marcar una gran diferencia para organizaciones con requisitos únicos, asegurando que reciban asistencia relevante.
Los revisores de G2 destacan que la experiencia de usuario de Jobvite es generalmente positiva, con muchos encontrándolo fácil de navegar y rápido de aprender. Un usuario señaló: "Realmente aprecio lo fácil que es navegar por Jobvite", lo que habla de su diseño amigable para el usuario.
Los usuarios informan que aunque Paycor tiene un rendimiento general sólido, enfrenta desafíos en ciertas áreas como las capacidades de integración. Algunos usuarios sienten que podría mejorar en este aspecto, lo cual es esencial para las empresas que buscan conectar varias soluciones de software sin problemas.

Jobvite vs Paycor

Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Paycor es más fácil de usar y configurar. Sin embargo, Jobvite es más fácil de administrar. Los revisores también prefirieron hacer negocios con Jobvite en general.

Los revisores consideraron que Paycor satisface mejor las necesidades de su empresa que Jobvite.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que Jobvite es la opción preferida.
Al evaluar la dirección del producto, Jobvite y Paycor recibieron calificaciones similares de nuestros revisores.

Precios

Jobvite

No hay precios disponibles

Paycor

No hay precios disponibles

Jobvite

No hay información de prueba disponible

Paycor

Prueba Gratuita Disponible

Calificaciones

8.1

568

8.3

1,021

8.1

573

8.4

1,059

7.6

310

7.7

670

8.0

309

7.9

557

7.8

512

7.5

885

8.1

305

7.7

568

7.4

559

7.4

1,029

Categorías

Jobvite

Paycor

Jobvite y Paycor está categorizado como Incorporación, Marketing de Reclutamiento, Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS), y Plataformas de Reclutamiento

Reseñas

Tamaño de la empresa de los revisores

Jobvite

4.7%

55.3%

40.0%

Paycor

17.4%

74.3%

8.3%

4.7%

17.4%

55.3%

74.3%

40.0%

8.3%

Industria de los revisores

Jobvite

Software informático

15.5%

Tecnología de la Información y Servicios

9.2%

Hospital y atención médica

9.1%

Internet

4.8%

Marketing y Publicidad

4.1%

Otro

57.3%

Paycor

Hospital y atención médica

7.1%

Gestión de organizaciones sin fines de lucro

6.4%

Fabricación

5.0%

Software informático

4.7%

Tecnología de la Información y Servicios

3.4%

Otro

73.6%

Principales Alternativas

Alternativas de Jobvite

Alternativas de Paycor

Discusiones

Discusiones de Jobvite

¿Por qué no puedo subir mi currículum a Jobvite?

3 Comentarios

Buena respuesta, pero deberías leer este interesante artículo sobre LinkedIn: https://resumeperk.com/blog/reasons-not-to-use-linkedinLeer más

¿Cómo actualizo mi perfil de LinkedIn en Jobvite?

1 Comentario

Respuesta Oficial de Jobvite

When you add your LinkedIn profile to a job application, you are adding a link to your current LinkedIn profile. The profile will always show your most...Leer más

¿Puedo responder directamente a los correos electrónicos de confirmación u otros mensajes que recibo? Si es así, ¿quién recibe mi respuesta?

1 Comentario

Sí, puedes responder a la mayoría de los mensajes que recibes de la empresa a través de Jobvite. Normalmente, las respuestas van al reclutador que trabaja en...Leer más

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Discusiones de Paycor

What is paycor?

4 Comentarios

payroll and hr softwareLeer más

¿Podemos volver a tener un Representante de Servicio al Cliente dedicado?

3 Comentarios

Esto sería un gran beneficio desde mi perspectiva. Cada vez que llamamos con una pregunta, sería útil obtener a alguien que nos conozca.Leer más

Does paycor have an app?

3 Comentarios

YesLeer más

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