Comparar PurelyHR e UKG Pro

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Visão Geral

Classificação por Estrelas

(283)4.5 de 5

(2,164)4.3 de 5

Segmentos de Mercado

Pequeno negócio (55.9% das avaliações)

Mercado médio (48.6% das avaliações)

Pros & Cons

Não há dados suficientes

Facilidade de Uso (171) Útil (90) Não é amigável para o usuário (50) Curva de Aprendizado (45)

Preço de Nível Básico

Starting at $25/Month

Preço não disponível

PurelyHR

Classificação por Estrelas

(283)4.5 de 5

Segmentos de Mercado

Pequeno negócio (55.9% das avaliações)

Pros & Cons

Não há dados suficientes

Preço de Nível Básico

Starting at $25/Month

Navegue por todos os planos de preços 6

UKG Pro

Classificação por Estrelas

(2,164)4.3 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (48.6% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (171) Útil (90) Não é amigável para o usuário (50) Curva de Aprendizado (45)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

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Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o UKG Pro se destaca na satisfação geral do usuário, com uma pontuação G2 significativamente mais alta em comparação com o PurelyHR. Os usuários apreciam sua integração perfeita de recursos e o aplicativo móvel intuitivo, que torna o acesso às informações da empresa eficiente.
Os usuários dizem que o PurelyHR se destaca em sua capacidade de centralizar as informações dos funcionários, facilitando o gerenciamento de folhas de ponto, saldos de licença e datas de contratação. Isso supostamente economizou tempo e estresse para as organizações, destacando sua eficácia para pequenas empresas.
De acordo com avaliações verificadas, o UKG Pro é elogiado por seus recursos de integração e gestão de talentos, que os usuários consideram benéficos para otimizar os processos de RH. Este aspecto é particularmente valorizado em empresas de médio porte que buscam soluções abrangentes de RH.
Os revisores mencionam que o PurelyHR oferece uma experiência amigável, especialmente quando se trata de solicitar folgas e gerenciar PTO. Os usuários acham esse recurso direto, o que é uma vantagem significativa para pequenas equipes que precisam de ferramentas eficientes de gerenciamento de tempo.
Os revisores do G2 destacam que, embora o UKG Pro tenha um conjunto robusto de recursos, alguns usuários notaram desafios com configuração e instalação. Isso pode ser um obstáculo para organizações que exigem uma abordagem personalizada para suas necessidades de RH.
Os usuários relatam que o PurelyHR, apesar de ter menos atualizações, é relativamente fácil de trabalhar, o que pode ser atraente para pequenas empresas que preferem estabilidade a mudanças frequentes. No entanto, isso também pode limitar sua adaptabilidade às necessidades de negócios em evolução.

PurelyHR vs UKG Pro

Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram PurelyHR mais fácil de usar, configurar e administrar. Os avaliadores também preferiram fazer negócios com PurelyHR no geral.

Os revisores sentiram que PurelyHR atende melhor às necessidades de seus negócios do que UKG Pro.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que PurelyHR é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do UKG Pro em relação ao PurelyHR.

Preços

PurelyHR

Time-Off

Starting at $25

/Month

Adeus à gestão tediosa de licenças com o Time-Off. Uma solução líder na indústria para rastreamento de PTO e outros tipos de licença, além de acumulações automáticas, renovações de políticas e solicitações e aprovações simples.

Solicitações de folga aprovadas em poucos cliques
Calendário de folgas compartilhado
Políticas de folga altamente personalizáveis

Navegue por todos os planos de preços 6

UKG Pro

Preço não disponível

PurelyHR

Teste Gratuito disponível

UKG Pro

Informação de teste não disponível

Avaliações

9.1

176

8.5

1,789

9.3

180

8.5

1,834

8.2

7.6

1,035

8.7

8.0

961

9.3

137

8.1

1,598

9.5

8.3

948

8.0

160

8.4

1,756

Categorias

PurelyHR

UKG Pro

PurelyHR e UKG Pro é categorizado como Rastreamento de Tempo e Recursos Humanos Centrais

PurelyHR é categorizado como Tempo e Presença e Gestão de Ausências

UKG Pro é categorizado como Planejamento de Sucessão, Integração, Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS), Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa, Recursos Humanos na Saúde, Gestão de Recursos Humanos, Folha de pagamento, Gestão de Desempenho, Software HCM, Gestão de Risco de Fadiga, Agentes de IA para RH, Planejamento de Compensação, Engajamento dos Funcionários, e Reconhecimento de Funcionários

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Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

PurelyHR

55.9%

37.6%

6.5%

UKG Pro

4.8%

48.6%

46.6%

55.9%

4.8%

37.6%

48.6%

6.5%

46.6%

Indústria dos Avaliadores

PurelyHR

Gestão de organizações sem fins lucrativos

11.1%

Marketing e Publicidade

8.2%

Gestão Educacional

6.5%

Programas de computador

5.7%

Tecnologia da informação e serviços

4.3%

Outro

64.2%

UKG Pro

Hospital & Assistência à Saúde

6.5%

Petróleo e energia

5.2%

Hospitalidade

4.7%

Serviços financeiros

4.6%

Varejo

4.3%

Outro

74.6%

Principais Alternativas

Alternativas para PurelyHR

Alternativas para UKG Pro

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Discussões sobre PurelyHR

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Discussões sobre UKG Pro

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