KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Rezensenten berichten, dass Rippling in der Bereitstellung einer umfassenden Plattform, die Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und HR-Management nahtlos integriert, hervorragend ist. Benutzer schätzen die Möglichkeit, alles von einer Webseite aus zu verwalten, was ihre täglichen Aufgaben vereinfacht und die Produktivität steigert.
Benutzer sagen, dass Square Payroll einen unkomplizierten Einrichtungsprozess bietet, der es kleinen Unternehmen erleichtert, neue Mitarbeiter einzustellen und die Gehaltsabrechnung zu verwalten. Rezensenten heben die Einfachheit der Eingabe von staatlichen EINs und Steuernummern hervor, was für neue Benutzer eine entmutigende Aufgabe sein kann.
Laut verifizierten Bewertungen zeichnet sich Rippling durch seinen hochwertigen Support aus, wobei Benutzer anmerken, dass die bereitgestellte Unterstützung reaktionsschnell und hilfreich ist. Dies spiegelt sich in den starken Bewertungen für die Supportqualität wider, die die von Square Payroll deutlich übertreffen.
Rezensenten erwähnen, dass Square Payroll zwar benutzerfreundlich ist, aber möglicherweise nicht die gleiche Tiefe an Funktionen wie Rippling bietet, insbesondere für mittelständische Unternehmen. Benutzer haben den Wunsch nach robusteren Funktionalitäten geäußert, die ihren wachsenden Bedürfnissen gerecht werden können.
G2-Rezensenten heben hervor, dass die mobile App von Rippling hoch bewertet wird und es Benutzern ermöglicht, Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und Urlaub unterwegs zu verwalten. Diese Flexibilität ist ein bedeutender Vorteil für Benutzer, die schnell und effizient auf ihre Informationen zugreifen müssen.
Benutzer bemerken, dass Square Payroll zwar effektiv für kleine Unternehmen ist, aber die umfangreiche Bewertungsaktivität und das Benutzerfeedback fehlen, die Rippling genießt, was auf eine begrenztere Benutzererfahrung und weniger Updates oder Verbesserungen im Laufe der Zeit hinweisen könnte.
Rippling vs Square Payroll
Die Gutachter waren der Meinung, dass Rippling den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Square Payroll.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Rippling.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Rippling gegenüber Square Payroll.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Rippling
Keine Preisinformationen verfügbar
Square Payroll
Keine Preisinformationen verfügbar
Kostenlose Testversion
Rippling
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
Square Payroll
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.5
7,998
9.1
25
Einfache Bedienung
9.5
8,392
9.0
25
Einfache Einrichtung
9.3
5,751
Nicht genügend Daten
Einfache Verwaltung
9.0
1,566
Nicht genügend Daten
Qualität der Unterstützung
9.3
6,791
8.4
21
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Wir verwenden es hauptsächlich für Gehaltsabrechnungen, Steuern und Versicherungen.Mehr erfahren
Wie innoviert Rippling im Bereich des HR- und IT-Managements für Unternehmen?
6 Kommentare
JT
Rippling transformiert das HR- und IT-Management, indem es Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Gerätebereitstellung und Compliance in einer einzigen,...Mehr erfahren
Was sind einige beliebte Integrationen für Rippling?
2 Kommentare
UK
Automatically create/deactivate accounts when employees join or leave.Manage meeting accounts and licenses. – Run employee background checksMehr erfahren
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