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Comparar Arcoro e Workday HCM

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Alternativas
Discussões

Otimizado para resposta rápida

Otimizado para resposta rápida

Visão Geral

Classificação por Estrelas

(171)4.0 de 5

(1,460)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (50.0% das avaliações)

Empresa (74.7% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (7) Suporte ao Cliente (5) Caro (3) Recursos Faltantes (3)

Facilidade de Uso (101) Útil (34) Não é amigável para o usuário (30) Design de Interface Ruim (30)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Arcoro

Classificação por Estrelas

(171)4.0 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (50.0% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (7) Suporte ao Cliente (5) Caro (3) Recursos Faltantes (3)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Saiba mais sobre Arcoro

Workday HCM

Classificação por Estrelas

(1,460)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Empresa (74.7% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (101) Útil (34) Não é amigável para o usuário (30) Design de Interface Ruim (30)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Teste Gratuito disponível

Saiba mais sobre Workday HCM

Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o Workday HCM se destaca na satisfação geral do usuário, com uma pontuação G2 significativamente mais alta em comparação com o Arcoro. Os usuários apreciam suas capacidades abrangentes, observando que ele gerencia efetivamente todo o ciclo de vida do funcionário, desde a contratação até a aposentadoria, e apoia processos essenciais de RH, como gestão de compensação e desempenho.
Os usuários dizem que as capacidades de relatórios do Workday HCM são muito superiores, com uma interface de usuário intuitiva que simplifica a navegação. Esta é uma vantagem notável para organizações que dependem fortemente de decisões baseadas em dados, conforme destacado por usuários que acham a natureza de dados com data efetiva particularmente benéfica.
De acordo com avaliações verificadas, o Arcoro se destaca com seu painel de controle amigável, tornando as funções de RH diretas e acessíveis. Os revisores notaram que sua integração perfeita com vários sistemas aumenta a produtividade, o que é crucial para equipes que buscam otimizar seus fluxos de trabalho.
Os revisores mencionam que, embora o Workday HCM tenha um conjunto robusto de recursos, alguns usuários enfrentam desafios com a configuração, particularmente em atender necessidades específicas de fluxo de trabalho. Isso pode ser uma consideração para organizações com processos únicos que exigem soluções personalizadas.
Os revisores do G2 destacam que o Arcoro oferece um processo de configuração rápido e fácil, o que é uma vantagem significativa para equipes menores ou aquelas que buscam implementar um novo sistema rapidamente. Os usuários apreciam o acesso ao aplicativo móvel e elogiam o suporte ao cliente de primeira linha, tornando-o uma escolha confiável para operações diárias de RH.
Os usuários relatam que, embora ambas as plataformas tenham classificações semelhantes de facilidade de uso, as capacidades extensas do Workday HCM podem vir com uma curva de aprendizado mais acentuada para novos usuários. Em contraste, a interface direta do Arcoro e a facilidade de completar tarefas como rastreamento de tempo são frequentemente elogiadas, tornando-o um forte concorrente para organizações que priorizam a simplicidade.

Arcoro vs Workday HCM

Ao avaliar as duas soluções, os revisores acharam ambas igualmente fáceis de usar. No entanto, Arcoro é mais fácil de configurar e administrar. Os revisores também preferiram fazer negócios com Arcoro em geral.

Os revisores sentiram que Workday HCM atende melhor às necessidades de seus negócios do que Arcoro.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Arcoro é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Workday HCM em relação ao Arcoro.

Preços

Arcoro

Preço não disponível

Workday HCM

Preço não disponível

Arcoro

Informação de teste não disponível

Workday HCM

Teste Gratuito disponível

Avaliações

8.2

134

8.6

1,153

8.2

134

8.2

1,171

8.1

7.5

295

8.3

100

7.5

237

8.3

127

8.1

897

8.4

100

8.1

219

7.5

128

8.1

1,137

Categorias

Arcoro

Workday HCM

Arcoro e Workday HCM é categorizado como Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS), Administração de Benefícios, Recursos Humanos Centrais, Gestão de Desempenho, Software HCM, e Rastreamento de Tempo

Arcoro é categorizado como Comparação de Salários, Gestão de Compensação, Gestão de Recursos Humanos, e Planejamento de Compensação

Workday HCM é categorizado como Recursos Humanos na Saúde, Equidade Salarial, Folha de Pagamento Multipaíses, Gestão de Carreira, Integração, Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa, Folha de pagamento, e Agente de Entrevista de IA

Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

Arcoro

44.6%

50.0%

5.4%

Workday HCM

5.3%

19.9%

74.7%

44.6%

5.3%

50.0%

19.9%

5.4%

74.7%

Indústria dos Avaliadores

Arcoro

Construção

59.6%

Recursos humanos

2.4%

Hospital & Assistência à Saúde

2.4%

Automóvel

2.4%

Contabilidade

2.4%

Outro

30.7%

Workday HCM

Tecnologia da informação e serviços

11.4%

Programas de computador

9.3%

Internet

6.0%

Hospital & Assistência à Saúde

6.0%

Serviços financeiros

5.3%

Outro

62.1%

Principais Alternativas

Alternativas para Arcoro

Alternativas para Workday HCM

Discussões

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Pode explicar o Workday Financial em mais detalhes?

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Você me deixou interessado. Tenho uma entrevista em breve e não sei como fazer perguntas que são importantes para mim sobre remuneração e a organização do...Leia mais

O que está incluído no Workday HCM?

2 Comentários

Workday Student inclui Recrutamento de Estudantes, Admissões*, Gestão de Currículo*, Registros*, Aconselhamento Acadêmico*, Auxílio Financeiro* e Finanças...Leia mais

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O Workday HCM é usado para gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário em uma plataforma integrada. Ele suporta funções principais de RH, como manutenção...Leia mais

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