Top 10 Alternativas e Concorrentes da Arcoro

Principais Alternativas de 10 para Arcoro Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

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BambooHR
Por BambooHR
4.4/5
(4,779)
Descrição do Produto
Fazer uma transição bem-sucedida do acompanhamento de informações dos funcionários em planilhas para gerenciá-las com software de RH personalizado que libera tempo para trabalho significativo.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, BambooHR é:
Mais utilizável
Mais fácil de configurar
Mais fácil de administrar
Categorias em comum com Arcoro:
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Recursos Humanos Centrais
Gestão da Força de Trabalho
Gestão de Desempenho
Software HCM

ClearCompany
Por ClearCompany
4.6/5
(505)
Descrição do Produto
ClearCompany é uma plataforma de talentos unificada que ajuda as organizações a contratar mais rapidamente, desenvolver suas pessoas e apoiar o crescimento da força de trabalho com clareza e confiança. Projetada para forças de trabalho modernas — incluindo saúde, varejo, hospitalidade, manufatura, engenharia, educação e grandes equipes sem mesa ou distribuídas — a ClearCompany conecta recrutamento, integração, aprendizado, desempenho, engajamento e compensação em uma plataforma centralizada.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, ClearCompany é:
Mais utilizável
Mais fácil de fazer negócios com
Melhor em suporte
Categorias em comum com Arcoro:
Planejamento de Compensação
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Gestão de Compensação
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho

Paylocity
Por Paylocity
4.5/5
(5,220)
Descrição do Produto
A abrangente suíte de produtos da Paylocity oferece uma plataforma unificada para que os profissionais tomem decisões estratégicas nas áreas de benefícios, RH central, folha de pagamento, talento e gestão de força de trabalho, enquanto cultivam um ambiente de trabalho moderno e melhoram o engajamento dos funcionários.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, Paylocity é:
Melhor em atender aos requisitos
Mais utilizável
Mais fácil de fazer negócios com
Categorias em comum com Arcoro:
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Administração de Benefícios
Rastreamento de Tempo
Recursos Humanos Centrais
Gestão da Força de Trabalho

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UKG Pro
Por UKG
4.3/5
(2,178)
Descrição do Produto
Projetado para organizações que priorizam forças de trabalho diversificadas e culturas de confiança e pertencimento, o UKG Pro® coloca as pessoas no centro da sua estratégia. Desde RH e folha de pagamento complexa até gestão de talentos e força de trabalho focada na indústria (WFM), nossa solução abrangente de gestão de capital humano (HCM) antecipa as necessidades das pessoas além do trabalho. Nós nos associamos a você em cada etapa do caminho para impulsionar melhores resultados de negócios e criar ótimos locais de trabalho para todos.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, UKG Pro é:
Mais lento para alcançar o roi
Mais caro
Mais utilizável
Categorias em comum com Arcoro:
Planejamento de Compensação
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Rastreamento de Tempo
Recursos Humanos Centrais
Gestão da Força de Trabalho

Workday HCM
Por Workday
4.1/5
(1,498)
Descrição do Produto
O Workday HCM ajuda os clientes a dominar a transição para uma nova era de trabalho, reinventando o trabalho, desbloqueando o engajamento e executando para o crescimento com uma base segura. É um conjunto abrangente e global de RH, incluindo RH central, talentos e benefícios, tudo projetado para ajudar as empresas a fazer a transição com confiança. O Workday HCM é adaptável, flexível, escalável e global, e inclui o Workday Skills Cloud para estratégias de talentos orientadas por dados. O Workday AI, incorporado na arquitetura do Workday e aproveitando mais de 600 bilhões de transações, ajuda os clientes a reinventar o trabalho. O Workday fornece dados limpos e coerentes e é transparente sobre seus modelos de ML, garantindo controle humano sobre as decisões finais para elevar as capacidades humanas em finanças e RH. O Workday ajuda as empresas a desbloquear o engajamento ao capacitar funcionários e gerentes com experiências simplificadas e unificadas, levando a um aumento na retenção e no desempenho. Também permite que as organizações executem para o crescimento ao fornecer uma base unificada e extensível que automatiza processos e gerencia proativamente a conformidade, tornando o RH mais estratégico.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, Workday HCM é:
Mais caro
Melhor em atender aos requisitos
Mais utilizável
Categorias em comum com Arcoro:
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Administração de Benefícios
Rastreamento de Tempo
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho

ADP Workforce Now
Por ADP
4.2/5
(4,111)
Descrição do Produto
De folha de pagamento básica e ajuda com a conformidade com a Lei de Cuidados Acessíveis (ACA), a gestão de funcionários em diferentes países, o ADP Workforce Now é uma solução simples e poderosa que ajuda empresas com 50 ou mais funcionários a melhorar seu desempenho empresarial.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, ADP Workforce Now é:
Mais caro
Mais lento para alcançar o roi
Melhor em atender aos requisitos
Categorias em comum com Arcoro:
Administração de Benefícios
Recursos Humanos Centrais
Gestão da Força de Trabalho
Gestão de Desempenho
Software HCM

Rippling
Por Rippling
4.8/5
(12,370)
Descrição do Produto
Simplifique seu negócio com a plataforma tudo-em-um da Rippling para RH, TI, folha de pagamento e gestão de despesas. Simplifique a TI com gerenciamento de dispositivos, acesso a software e monitoramento de conformidade, tudo a partir de um único painel. Gerencie facilmente todo o ciclo de vida do funcionário, desde a contratação até a administração de benefícios. Automatize tarefas de RH, garanta conformidade e agilize aprovações. Desfrute de folha de pagamento pontual, visibilidade financeira em tempo real e políticas de despesas dinâmicas. A Rippling capacita seu negócio a economizar tempo, reduzir custos e aumentar a eficiência, permitindo que você se concentre no crescimento. Experimente o poder da gestão unificada com a Rippling hoje.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, Rippling é:
Mais utilizável
Melhor em atender aos requisitos
Mais fácil de configurar
Categorias em comum com Arcoro:
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Administração de Benefícios
Recursos Humanos Centrais
Gestão da Força de Trabalho
Gestão de Desempenho

Paycor
Por Paycor
3.9/5
(1,328)
Descrição do Produto
HRIS que simplifica processos, reduz redundância e oferece acesso rápido a registros precisos instantaneamente.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, Paycor é:
Mais utilizável
Melhor em atender aos requisitos
Categorias em comum com Arcoro:
Planejamento de Compensação
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Administração de Benefícios
Recursos Humanos Centrais
Gestão da Força de Trabalho

HR Plus
Por TriNet
3.9/5
(464)
Descrição do Produto
HR Plus (anteriormente Zenefits) é uma solução de organização de serviços administrativos (ASO) da TriNet, projetada para ajudar pequenas e médias empresas a economizar tempo e manter a conformidade com suporte dedicado de RH e folha de pagamento, combinado com uma plataforma tecnológica moderna e tudo-em-um.
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Os revisores dizem que em comparação com Arcoro, HR Plus é:
Mais utilizável
Mais fácil de configurar
Mais fácil de administrar
Categorias em comum com Arcoro:
Administração de Benefícios
Rastreamento de Tempo
Recursos Humanos Centrais
Gestão da Força de Trabalho
Gestão de Desempenho