Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now

Meilleur Logiciel d'analyse des ressources humaines pour Moyennes Entreprises

Jeffrey Lin
JL
Recherché et rédigé par Jeffrey Lin

Les produits classés dans la catégorie globale Analyse RH sont similaires à bien des égards et aident les entreprises de toutes tailles à résoudre leurs problèmes commerciaux. Cependant, les fonctionnalités, les tarifs, la configuration et l'installation des entreprises de taille moyenne diffèrent de celles des autres tailles d'entreprises, c'est pourquoi nous aidons les acheteurs à trouver le bon produit pour les entreprises de taille moyenne Analyse RH afin de répondre à leurs besoins. Comparez les évaluations de produits basées sur les avis des utilisateurs d'entreprise ou contactez l'un des conseillers d'achat de G2 pour trouver les bonnes solutions dans la catégorie entreprises de taille moyenne Analyse RH.

En plus de répondre aux critères d'inclusion dans la catégorie Logiciel d'analyse des ressources humaines, pour être inclus dans la catégorie entreprises de taille moyenne Logiciel d'analyse des ressources humaines, un produit doit avoir au moins 10 avis laissés par un évaluateur d'une entreprise de taille moyenne.

Afficher plus
Afficher moins

G2 est fier de présenter des avis impartiaux sur la satisfaction des user dans nos évaluations et rapports. Nous n'autorisons pas les placements payés dans nos évaluations, classements ou rapports. Découvrez nos de notation.

Bientôt disponible
Get Trending Analyse RH Products in Your Inbox

A weekly snapshot of rising stars, new launches, and what everyone's buzzing about.

Exemple de newsletter des produits tendance
  • Marché interméd...
  • Évaluation
  • Langue
  • Tarification
  • Insights
1 filtre appliqué
Effacer tout
  • Marché interméd...
  • Évaluation
  • Langue
  • Tarification
  • Insights
Effacer le filtre
Plus de filtres
Segments de marché
Tous les segments
Petite entreprise
Moyenne entreprise
Entreprise
Note moyenne des clients
Langue
Tarification
Insights
Trier par
Effacer tout
40 annonces dans Analyse RH disponibles
  • Trier par :
    Score G2
HiBob HRIS
(2,186)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
3rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :Nous contacter
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Bob est la plateforme RH qui simplifie la gestion des personnes et modernise l'expérience de travail pour chaque employé, stimulant l'engagement, la culture et la productivité. Bob est configurable se

    Utilisateurs
    • Responsable des ressources humaines
    • Responsable des Ressources Humaines
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 78% Marché intermédiaire
    • 14% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • HiBob est une plateforme RH conçue pour rationaliser les processus d'intégration et automatiser les tâches RH telles que l'enregistrement des congés et les évaluations de performance.
    • Les critiques apprécient l'interface intuitive et facile à naviguer de HiBob, sa capacité à automatiser les processus, et l'équipe de support client réactive.
    • Les examinateurs ont mentionné des limitations dans la personnalisation, des incohérences occasionnelles dans les notifications et des défis pour rendre la plateforme adaptée aux besoins spécifiques des entreprises.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • HiBob HRIS Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    856
    Interface utilisateur
    508
    Intuitif
    498
    Utile
    480
    Caractéristiques
    452
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    406
    Fonctionnalités limitées
    292
    Personnalisation limitée
    275
    Problèmes d'intégration
    175
    Pas convivial
    159
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • HiBob HRIS fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    5.3
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    5.2
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    5.3
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    HiBob
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    New York
    Twitter
    @HiBob_HR
    4,217 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,959 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Bob est la plateforme RH qui simplifie la gestion des personnes et modernise l'expérience de travail pour chaque employé, stimulant l'engagement, la culture et la productivité. Bob est configurable se

Utilisateurs
  • Responsable des ressources humaines
  • Responsable des Ressources Humaines
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 78% Marché intermédiaire
  • 14% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • HiBob est une plateforme RH conçue pour rationaliser les processus d'intégration et automatiser les tâches RH telles que l'enregistrement des congés et les évaluations de performance.
  • Les critiques apprécient l'interface intuitive et facile à naviguer de HiBob, sa capacité à automatiser les processus, et l'équipe de support client réactive.
  • Les examinateurs ont mentionné des limitations dans la personnalisation, des incohérences occasionnelles dans les notifications et des défis pour rendre la plateforme adaptée aux besoins spécifiques des entreprises.
HiBob HRIS Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
856
Interface utilisateur
508
Intuitif
498
Utile
480
Caractéristiques
452
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
406
Fonctionnalités limitées
292
Personnalisation limitée
275
Problèmes d'intégration
175
Pas convivial
159
Voir tous les avantages et inconvénients
HiBob HRIS fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
5.3
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
5.2
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
5.3
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
HiBob
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
New York
Twitter
@HiBob_HR
4,217 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,959 employés sur LinkedIn®
Rippling
(8,949)4.8 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
1st Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Rippling
Enregistrer dans Mes Listes
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Rationalisez votre entreprise avec la plateforme tout-en-un de Rippling pour la gestion des ressources humaines, de l'informatique, de la paie et des dépenses. Simplifiez l'informatique avec la gestio

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    • Responsable de compte
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 58% Marché intermédiaire
    • 29% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Rippling est une plateforme qui offre une gamme d'applications pour les travailleurs sous contrat, y compris la paie et des outils liés au travail.
    • Les critiques mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, la capacité à gérer plusieurs fonctions en un seul endroit, et l'interface conviviale de la plateforme.
    • Les utilisateurs ont mentionné certaines difficultés à configurer correctement la paie, de la confusion avec les différentes applications et leurs paramètres, ainsi que des problèmes techniques occasionnels.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Rippling Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    7,536
    Intuitif
    5,723
    Simple
    4,823
    Interface utilisateur
    4,290
    Accès facile
    4,138
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    1,438
    Pas convivial
    967
    Courbe d'apprentissage
    930
    Fonctionnalités limitées
    909
    Difficulté de navigation
    881
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Rippling fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.2
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    8.0
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    8.1
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Rippling
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2016
    Emplacement du siège social
    San Francisco, CA
    Twitter
    @Rippling
    11,598 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    6,456 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Rationalisez votre entreprise avec la plateforme tout-en-un de Rippling pour la gestion des ressources humaines, de l'informatique, de la paie et des dépenses. Simplifiez l'informatique avec la gestio

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
  • Responsable de compte
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 58% Marché intermédiaire
  • 29% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Rippling est une plateforme qui offre une gamme d'applications pour les travailleurs sous contrat, y compris la paie et des outils liés au travail.
  • Les critiques mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, la capacité à gérer plusieurs fonctions en un seul endroit, et l'interface conviviale de la plateforme.
  • Les utilisateurs ont mentionné certaines difficultés à configurer correctement la paie, de la confusion avec les différentes applications et leurs paramètres, ainsi que des problèmes techniques occasionnels.
Rippling Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
7,536
Intuitif
5,723
Simple
4,823
Interface utilisateur
4,290
Accès facile
4,138
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
1,438
Pas convivial
967
Courbe d'apprentissage
930
Fonctionnalités limitées
909
Difficulté de navigation
881
Voir tous les avantages et inconvénients
Rippling fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.2
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
8.0
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
8.1
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Rippling
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2016
Emplacement du siège social
San Francisco, CA
Twitter
@Rippling
11,598 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
6,456 employés sur LinkedIn®

Offres G2

L'achat de logiciels vient de devenir plus intelligent. Et moins cher.

Voici comment les offres G2 peuvent vous aider :

  • Achetez facilement des logiciels sélectionnés - et de confiance -
  • Menez votre propre parcours d'achat de logiciels
  • Découvrez des offres exclusives sur les logiciels
Voir les offres exclusives
ADP Workforce Now
(3,860)4.2 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
9th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Voir les meilleurs Services de Conseil pour ADP Workforce Now
Enregistrer dans Mes Listes
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    ADP Workforce Now est la seule suite RH tout-en-un basée sur le cloud qui s'adapte à votre façon de travailler. Construit sur une base de données unique, ADP Workforce Now propose la gestion des resso

    Utilisateurs
    • Responsable des ressources humaines
    • Responsable des ressources humaines
    Industries
    • Soins hospitaliers et de santé
    • Gestion d'organisations à but non lucratif
    Segment de marché
    • 64% Marché intermédiaire
    • 20% Entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • ADP Workforce Now est une plateforme conçue pour gérer la paie, les ressources humaines et les avantages sociaux en un seul endroit, avec des fonctionnalités telles que des capacités de reporting, le traitement de la paie et des options en libre-service pour les employés.
    • Les critiques apprécient l'interface conviviale, le traitement de la paie sans heurts et la capacité d'intégration avec d'autres applications commerciales, soulignant la flexibilité et l'efficacité de la plateforme.
    • Les utilisateurs ont signalé des limitations dans les options de personnalisation, des lacunes occasionnelles dans le support client et des problèmes d'intégration des modules, indiquant des domaines à améliorer potentiellement.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • ADP Workforce Now Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    277
    Utile
    178
    Caractéristiques
    144
    Support client
    143
    Gestion de la paie
    135
    Inconvénients
    Mauvais service client
    116
    Fonctionnalités manquantes
    81
    Pas convivial
    80
    Mauvais services de support
    64
    Personnalisation limitée
    63
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • ADP Workforce Now fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    6.2
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    6.3
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    6.5
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    ADP
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    1949
    Emplacement du siège social
    Roseland, New Jersey
    Twitter
    @ADP
    48,728 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    87,551 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

ADP Workforce Now est la seule suite RH tout-en-un basée sur le cloud qui s'adapte à votre façon de travailler. Construit sur une base de données unique, ADP Workforce Now propose la gestion des resso

Utilisateurs
  • Responsable des ressources humaines
  • Responsable des ressources humaines
Industries
  • Soins hospitaliers et de santé
  • Gestion d'organisations à but non lucratif
Segment de marché
  • 64% Marché intermédiaire
  • 20% Entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • ADP Workforce Now est une plateforme conçue pour gérer la paie, les ressources humaines et les avantages sociaux en un seul endroit, avec des fonctionnalités telles que des capacités de reporting, le traitement de la paie et des options en libre-service pour les employés.
  • Les critiques apprécient l'interface conviviale, le traitement de la paie sans heurts et la capacité d'intégration avec d'autres applications commerciales, soulignant la flexibilité et l'efficacité de la plateforme.
  • Les utilisateurs ont signalé des limitations dans les options de personnalisation, des lacunes occasionnelles dans le support client et des problèmes d'intégration des modules, indiquant des domaines à améliorer potentiellement.
ADP Workforce Now Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
277
Utile
178
Caractéristiques
144
Support client
143
Gestion de la paie
135
Inconvénients
Mauvais service client
116
Fonctionnalités manquantes
81
Pas convivial
80
Mauvais services de support
64
Personnalisation limitée
63
Voir tous les avantages et inconvénients
ADP Workforce Now fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
6.2
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
6.3
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
6.5
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
ADP
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
1949
Emplacement du siège social
Roseland, New Jersey
Twitter
@ADP
48,728 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
87,551 employés sur LinkedIn®
Employment Hero
(749)4.3 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
15th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Employment Hero est le premier système d'exploitation de l'emploi au monde : un système de bout en bout conçu pour faciliter l'emploi pour tout le monde. De l'embauche à la retraite, tout ce qui conc

    Utilisateurs
    • Responsable des ressources humaines
    • Responsable financier
    Industries
    • Construction
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 53% Marché intermédiaire
    • 39% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Employment Hero est une plateforme qui combine divers programmes en une seule plateforme pour rationaliser et simplifier les opérations commerciales.
    • Les utilisateurs apprécient la facilité de navigation, la possibilité de demander des congés et de vérifier les bulletins de salaire simultanément, ainsi que l'intégration transparente de la plateforme dans l'utilisation quotidienne.
    • Les utilisateurs ont rencontré des problèmes avec l'installation en raison de l'assistance de tiers, du manque de support immédiat après l'inscription et des limitations de certaines fonctionnalités.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Employment Hero Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    353
    Utile
    280
    Support client
    227
    Simple
    208
    Intuitif
    197
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    179
    Personnalisation limitée
    156
    Pas convivial
    151
    Mauvais service client
    124
    Fonctionnalités limitées
    112
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Employment Hero fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    5.4
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    5.4
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    5.7
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Employment Hero
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2014
    Emplacement du siège social
    Millers Point, New South Wales, Australia
    Twitter
    @EmploymentHero
    13,125 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,669 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Employment Hero est le premier système d'exploitation de l'emploi au monde : un système de bout en bout conçu pour faciliter l'emploi pour tout le monde. De l'embauche à la retraite, tout ce qui conc

Utilisateurs
  • Responsable des ressources humaines
  • Responsable financier
Industries
  • Construction
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 53% Marché intermédiaire
  • 39% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Employment Hero est une plateforme qui combine divers programmes en une seule plateforme pour rationaliser et simplifier les opérations commerciales.
  • Les utilisateurs apprécient la facilité de navigation, la possibilité de demander des congés et de vérifier les bulletins de salaire simultanément, ainsi que l'intégration transparente de la plateforme dans l'utilisation quotidienne.
  • Les utilisateurs ont rencontré des problèmes avec l'installation en raison de l'assistance de tiers, du manque de support immédiat après l'inscription et des limitations de certaines fonctionnalités.
Employment Hero Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
353
Utile
280
Support client
227
Simple
208
Intuitif
197
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
179
Personnalisation limitée
156
Pas convivial
151
Mauvais service client
124
Fonctionnalités limitées
112
Voir tous les avantages et inconvénients
Employment Hero fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
5.4
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
5.4
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
5.7
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Employment Hero
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2014
Emplacement du siège social
Millers Point, New South Wales, Australia
Twitter
@EmploymentHero
13,125 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,669 employés sur LinkedIn®
ADP Comprehensive Services
(135)4.4 sur 5
Enregistrer dans Mes Listes
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Les Services Complet ADP offrent un soulagement administratif, des services et un soutien d'une équipe de professionnels engagés, ainsi qu'une technologie tout-en-un avec la plateforme ADP Workforce N

    Utilisateurs
    • Directeur des Ressources Humaines
    Industries
    • Gestion d'organisations à but non lucratif
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 63% Marché intermédiaire
    • 16% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • ADP Comprehensive Services is a platform designed to assist with HR reports, policy updates, payroll reminders, and other HR-related tasks.
    • Users frequently mention the ease of use, the helpfulness of the ADP assistant, the convenience of having all services in one place, and the value of the automatic reports and payroll reminders.
    • Users reported issues with the app for employee clock-in and clock-out, difficulties in creating reports, high cost for small businesses, and inconsistencies in the level of service depending on the assigned representatives.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • ADP Comprehensive Services Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Utile
    29
    Facilité d'utilisation
    24
    Support client
    23
    Gestion de la paie
    19
    Caractéristiques complètes
    17
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    10
    Mauvais service client
    9
    Fonctionnalités limitées
    8
    Problèmes techniques
    8
    Courbe d'apprentissage abrupte
    7
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • ADP Comprehensive Services fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    0.0
    Aucune information disponible
    0.0
    Aucune information disponible
    7.4
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    ADP
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    1949
    Emplacement du siège social
    Roseland, New Jersey
    Twitter
    @ADP
    48,728 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    87,551 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Les Services Complet ADP offrent un soulagement administratif, des services et un soutien d'une équipe de professionnels engagés, ainsi qu'une technologie tout-en-un avec la plateforme ADP Workforce N

Utilisateurs
  • Directeur des Ressources Humaines
Industries
  • Gestion d'organisations à but non lucratif
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 63% Marché intermédiaire
  • 16% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • ADP Comprehensive Services is a platform designed to assist with HR reports, policy updates, payroll reminders, and other HR-related tasks.
  • Users frequently mention the ease of use, the helpfulness of the ADP assistant, the convenience of having all services in one place, and the value of the automatic reports and payroll reminders.
  • Users reported issues with the app for employee clock-in and clock-out, difficulties in creating reports, high cost for small businesses, and inconsistencies in the level of service depending on the assigned representatives.
ADP Comprehensive Services Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Utile
29
Facilité d'utilisation
24
Support client
23
Gestion de la paie
19
Caractéristiques complètes
17
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
10
Mauvais service client
9
Fonctionnalités limitées
8
Problèmes techniques
8
Courbe d'apprentissage abrupte
7
Voir tous les avantages et inconvénients
ADP Comprehensive Services fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
0.0
Aucune information disponible
0.0
Aucune information disponible
7.4
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
ADP
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
1949
Emplacement du siège social
Roseland, New Jersey
Twitter
@ADP
48,728 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
87,551 employés sur LinkedIn®
Culture Amp
(1,520)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
5th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :Nous contacter
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    En tant que leader mondial des plateformes pour l'expérience des employés, Culture Amp révolutionne la manière dont plus de 25 millions d'employés dans 6 500 entreprises créent un meilleur monde du tr

    Utilisateurs
    • Responsable des ressources humaines
    • Manager
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 63% Marché intermédiaire
    • 28% Entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Culture Amp est une plateforme conçue pour les administrateurs et les utilisateurs afin de fournir des insights, structurer des réunions, fixer des objectifs, suivre les progrès et faciliter les retours d'information et les évaluations de performance.
    • Les examinateurs apprécient l'interface conviviale, la capacité de structurer et de suivre les objectifs, la facilité d'utilisation pour les enquêtes et les retours d'information, ainsi que le soutien de la plateforme pour favoriser une culture de travail positive.
    • Les utilisateurs ont rencontré certaines limitations de format dans les rapports de données, un manque de questions spécifiques aux départements, des questions qui se chevauchent entre les cycles d'évaluation, et quelques difficultés à naviguer dans certaines fonctionnalités.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Culture Amp Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    578
    Utile
    377
    Intuitif
    333
    Fixation d'objectifs
    253
    Simple
    247
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    128
    Fonctionnalités limitées
    110
    Problèmes de retour d'information
    101
    Pas convivial
    98
    Personnalisation limitée
    94
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Culture Amp fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    5.7
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    5.3
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    5.9
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Culture Amp
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2010
    Emplacement du siège social
    Richmond, Victoria
    Twitter
    @cultureamp
    20,439 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,037 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

En tant que leader mondial des plateformes pour l'expérience des employés, Culture Amp révolutionne la manière dont plus de 25 millions d'employés dans 6 500 entreprises créent un meilleur monde du tr

Utilisateurs
  • Responsable des ressources humaines
  • Manager
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 63% Marché intermédiaire
  • 28% Entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Culture Amp est une plateforme conçue pour les administrateurs et les utilisateurs afin de fournir des insights, structurer des réunions, fixer des objectifs, suivre les progrès et faciliter les retours d'information et les évaluations de performance.
  • Les examinateurs apprécient l'interface conviviale, la capacité de structurer et de suivre les objectifs, la facilité d'utilisation pour les enquêtes et les retours d'information, ainsi que le soutien de la plateforme pour favoriser une culture de travail positive.
  • Les utilisateurs ont rencontré certaines limitations de format dans les rapports de données, un manque de questions spécifiques aux départements, des questions qui se chevauchent entre les cycles d'évaluation, et quelques difficultés à naviguer dans certaines fonctionnalités.
Culture Amp Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
578
Utile
377
Intuitif
333
Fixation d'objectifs
253
Simple
247
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
128
Fonctionnalités limitées
110
Problèmes de retour d'information
101
Pas convivial
98
Personnalisation limitée
94
Voir tous les avantages et inconvénients
Culture Amp fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
5.7
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
5.3
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
5.9
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Culture Amp
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2010
Emplacement du siège social
Richmond, Victoria
Twitter
@cultureamp
20,439 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,037 employés sur LinkedIn®
Lattice
(4,029)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
12th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :$4.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Lattice est la principale plateforme de réussite des personnes, conçue pour aider les employés à grandir, les managers à diriger et les entreprises à réussir. En combinant la gestion de la performanc

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    • Responsable du succès client
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 74% Marché intermédiaire
    • 13% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Lattice est une plateforme de gestion de la performance qui permet aux utilisateurs de fixer des objectifs, de donner des retours et de suivre les progrès des employés.
    • Les critiques mentionnent fréquemment l'interface conviviale, la capacité de définir et de suivre facilement des objectifs, et la commodité de la fonctionnalité 1:1 qui permet un suivi efficace des éléments d'action et des discussions.
    • Les utilisateurs ont signalé des problèmes avec des notifications accablantes, une application mobile moins efficace par rapport à la version de bureau, et des limitations dans la personnalisation des cycles de performance automatisés et des promotions.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Lattice Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    186
    Utile
    116
    Fixation d'objectifs
    94
    Gestion individuelle
    90
    Réunions individuelles
    74
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    61
    Courbe d'apprentissage
    43
    Personnalisation limitée
    41
    Pas convivial
    41
    Utilisabilité difficile
    40
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Lattice fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    0.0
    Aucune information disponible
    0.0
    Aucune information disponible
    7.3
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Lattice
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    San Francisco, California
    Twitter
    @LatticeHQ
    8,838 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    574 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Lattice est la principale plateforme de réussite des personnes, conçue pour aider les employés à grandir, les managers à diriger et les entreprises à réussir. En combinant la gestion de la performanc

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
  • Responsable du succès client
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 74% Marché intermédiaire
  • 13% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Lattice est une plateforme de gestion de la performance qui permet aux utilisateurs de fixer des objectifs, de donner des retours et de suivre les progrès des employés.
  • Les critiques mentionnent fréquemment l'interface conviviale, la capacité de définir et de suivre facilement des objectifs, et la commodité de la fonctionnalité 1:1 qui permet un suivi efficace des éléments d'action et des discussions.
  • Les utilisateurs ont signalé des problèmes avec des notifications accablantes, une application mobile moins efficace par rapport à la version de bureau, et des limitations dans la personnalisation des cycles de performance automatisés et des promotions.
Lattice Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
186
Utile
116
Fixation d'objectifs
94
Gestion individuelle
90
Réunions individuelles
74
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
61
Courbe d'apprentissage
43
Personnalisation limitée
41
Pas convivial
41
Utilisabilité difficile
40
Voir tous les avantages et inconvénients
Lattice fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
0.0
Aucune information disponible
0.0
Aucune information disponible
7.3
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Lattice
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
San Francisco, California
Twitter
@LatticeHQ
8,838 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
574 employés sur LinkedIn®
Personio
(703)4.4 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
11th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :Nous contacter
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Personio est la plateforme RH intelligente qui aide chaque équipe RH à travailler plus intelligemment afin que vous puissiez vous concentrer sur le travail significatif que vous aimez. Nos automatisa

    Utilisateurs
    • Responsable des ressources humaines
    • PDG
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 62% Marché intermédiaire
    • 28% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Personio Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    209
    Intuitif
    106
    Caractéristiques
    95
    Interface utilisateur
    94
    Caractéristiques complètes
    88
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    49
    Personnalisation limitée
    45
    Fonctionnalités limitées
    42
    Limitations d'accès
    31
    Pas convivial
    30
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Personio fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    6.6
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    6.3
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    6.7
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Personio
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    München, Bayern
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,545 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Personio est la plateforme RH intelligente qui aide chaque équipe RH à travailler plus intelligemment afin que vous puissiez vous concentrer sur le travail significatif que vous aimez. Nos automatisa

Utilisateurs
  • Responsable des ressources humaines
  • PDG
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 62% Marché intermédiaire
  • 28% Petite entreprise
Personio Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
209
Intuitif
106
Caractéristiques
95
Interface utilisateur
94
Caractéristiques complètes
88
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
49
Personnalisation limitée
45
Fonctionnalités limitées
42
Limitations d'accès
31
Pas convivial
30
Voir tous les avantages et inconvénients
Personio fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
6.6
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
6.3
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
6.7
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Personio
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
München, Bayern
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,545 employés sur LinkedIn®
Hireology
(1,297)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
6th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :Nous contacter
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Hireology est la seule plateforme de recrutement spécialement conçue pour les besoins uniques des industries décentralisées comme la santé, l'hôtellerie et la vente au détail automobile. Fondée en 201

    Utilisateurs
    • Directeur Général
    • Recruteur
    Industries
    • Automobile
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 66% Marché intermédiaire
    • 26% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Hireology Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    205
    Gestion des candidats
    113
    Gestion des candidats
    113
    Utile
    91
    Facilité de navigation
    63
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    39
    Gestion des candidats
    34
    Manque de clarté
    27
    Courbe d'apprentissage
    21
    Limitations d'accès
    20
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Hireology fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    7.6
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    7.5
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    7.9
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Hireology
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2010
    Emplacement du siège social
    Chicago, IL
    Twitter
    @Hireology
    2,419 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    180 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Hireology est la seule plateforme de recrutement spécialement conçue pour les besoins uniques des industries décentralisées comme la santé, l'hôtellerie et la vente au détail automobile. Fondée en 201

Utilisateurs
  • Directeur Général
  • Recruteur
Industries
  • Automobile
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 66% Marché intermédiaire
  • 26% Petite entreprise
Hireology Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
205
Gestion des candidats
113
Gestion des candidats
113
Utile
91
Facilité de navigation
63
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
39
Gestion des candidats
34
Manque de clarté
27
Courbe d'apprentissage
21
Limitations d'accès
20
Voir tous les avantages et inconvénients
Hireology fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
7.6
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
7.5
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
7.9
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Hireology
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2010
Emplacement du siège social
Chicago, IL
Twitter
@Hireology
2,419 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
180 employés sur LinkedIn®
IBM Planning Analytics
(241)4.4 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Enregistrer dans Mes Listes
Essai gratuit disponible
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    IBM Planning Analytics est une solution de planification intégrée alimentée par l'IA qui automatise vos processus de planification, de budgétisation et de prévision, permettant une analyse en temps ré

    Utilisateurs
    • Analyste financier
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Services financiers
    Segment de marché
    • 53% Entreprise
    • 34% Marché intermédiaire
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • IBM Planning Analytics (TM1) est un logiciel de planification financière qui permet aux utilisateurs de créer des modèles personnalisés, d'automatiser des processus et de générer des prévisions et des rapports de performance.
    • Les examinateurs apprécient la flexibilité, la rapidité et la capacité de la plateforme à gérer des modèles de données complexes, ainsi que sa gouvernance robuste grâce aux paramètres de sécurité et sa capacité à adapter rapidement les modèles lorsque les besoins de l'entreprise évoluent.
    • Les utilisateurs ont signalé des problèmes liés à la complexité de la plateforme, en particulier pour les nouveaux utilisateurs, l'interface peu intuitive, et les défis liés à la maintenance et au débogage des processus et des règles, ainsi que des ralentissements de performance occasionnels pendant les périodes de pointe.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • IBM Planning Analytics Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Efficacité de la planification
    33
    Efficacité
    31
    Analytique
    28
    Flexibilité
    27
    Facilité d'utilisation
    25
    Inconvénients
    Courbe d'apprentissage
    25
    Difficulté d'apprentissage
    16
    Difficulté de l'utilisateur
    16
    Apprentissage difficile
    13
    Performance lente
    12
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • IBM Planning Analytics fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    6.0
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    5.7
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    6.0
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    IBM
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    1911
    Emplacement du siège social
    Armonk, NY
    Twitter
    @IBM
    708,968 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    339,241 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

IBM Planning Analytics est une solution de planification intégrée alimentée par l'IA qui automatise vos processus de planification, de budgétisation et de prévision, permettant une analyse en temps ré

Utilisateurs
  • Analyste financier
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Services financiers
Segment de marché
  • 53% Entreprise
  • 34% Marché intermédiaire
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • IBM Planning Analytics (TM1) est un logiciel de planification financière qui permet aux utilisateurs de créer des modèles personnalisés, d'automatiser des processus et de générer des prévisions et des rapports de performance.
  • Les examinateurs apprécient la flexibilité, la rapidité et la capacité de la plateforme à gérer des modèles de données complexes, ainsi que sa gouvernance robuste grâce aux paramètres de sécurité et sa capacité à adapter rapidement les modèles lorsque les besoins de l'entreprise évoluent.
  • Les utilisateurs ont signalé des problèmes liés à la complexité de la plateforme, en particulier pour les nouveaux utilisateurs, l'interface peu intuitive, et les défis liés à la maintenance et au débogage des processus et des règles, ainsi que des ralentissements de performance occasionnels pendant les périodes de pointe.
IBM Planning Analytics Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Efficacité de la planification
33
Efficacité
31
Analytique
28
Flexibilité
27
Facilité d'utilisation
25
Inconvénients
Courbe d'apprentissage
25
Difficulté d'apprentissage
16
Difficulté de l'utilisateur
16
Apprentissage difficile
13
Performance lente
12
Voir tous les avantages et inconvénients
IBM Planning Analytics fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
6.0
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
5.7
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
6.0
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
IBM
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
1911
Emplacement du siège social
Armonk, NY
Twitter
@IBM
708,968 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
339,241 employés sur LinkedIn®
PeopleForce
(200)4.8 sur 5
8th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :À partir de $2.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    PeopleForce est une plateforme RH tout-en-un conçue pour automatiser et rationaliser la gestion des ressources humaines pour les petites et moyennes entreprises (PME) et les organisations. Cette solut

    Utilisateurs
    • Responsable des ressources humaines
    • Généraliste en ressources humaines
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 55% Marché intermédiaire
    • 43% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • PeopleForce est une plateforme de gestion des ressources humaines qui automatise divers processus RH tels que le recrutement, l'intégration et la gestion des performances.
    • Les utilisateurs apprécient l'interface conviviale de la plateforme, les options de personnalisation et la capacité d'automatiser les tâches répétitives, ce qui permet de gagner du temps et de simplifier les opérations RH.
    • Les examinateurs ont rencontré des problèmes avec certaines fonctionnalités jugées trop basiques, un manque de personnalisation dans certains domaines, et des difficultés à visualiser les employés ou candidats archivés.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • PeopleForce Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    38
    Support client
    36
    Utile
    31
    Intuitif
    26
    Caractéristiques complètes
    24
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    14
    Personnalisation limitée
    9
    Fonctionnalités incomplètes
    5
    Absence d'application mobile
    4
    Difficulté de navigation
    4
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • PeopleForce fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.6
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    8.5
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    8.7
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    PeopleForce
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2018
    Emplacement du siège social
    Kyiv, UA
    Twitter
    @peopleforcehrm
    327 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    132 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

PeopleForce est une plateforme RH tout-en-un conçue pour automatiser et rationaliser la gestion des ressources humaines pour les petites et moyennes entreprises (PME) et les organisations. Cette solut

Utilisateurs
  • Responsable des ressources humaines
  • Généraliste en ressources humaines
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 55% Marché intermédiaire
  • 43% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • PeopleForce est une plateforme de gestion des ressources humaines qui automatise divers processus RH tels que le recrutement, l'intégration et la gestion des performances.
  • Les utilisateurs apprécient l'interface conviviale de la plateforme, les options de personnalisation et la capacité d'automatiser les tâches répétitives, ce qui permet de gagner du temps et de simplifier les opérations RH.
  • Les examinateurs ont rencontré des problèmes avec certaines fonctionnalités jugées trop basiques, un manque de personnalisation dans certains domaines, et des difficultés à visualiser les employés ou candidats archivés.
PeopleForce Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
38
Support client
36
Utile
31
Intuitif
26
Caractéristiques complètes
24
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
14
Personnalisation limitée
9
Fonctionnalités incomplètes
5
Absence d'application mobile
4
Difficulté de navigation
4
Voir tous les avantages et inconvénients
PeopleForce fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.6
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
8.5
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
8.7
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
PeopleForce
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
Kyiv, UA
Twitter
@peopleforcehrm
327 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
132 employés sur LinkedIn®
Viventium Software
(78)4.7 sur 5
14th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Viventium est l'allié de confiance du secteur de la santé pour la paie, les ressources humaines et la conformité, combinant des solutions innovantes avec une expertise approfondie dans l'industrie de

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Soins hospitaliers et de santé
    • Santé, bien-être et fitness
    Segment de marché
    • 51% Marché intermédiaire
    • 36% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Viventium Software est un outil de gestion de la paie et des ressources humaines qui vise à simplifier et organiser les processus de paie, de RH et de conformité.
    • Les critiques apprécient l'interface conviviale, l'intégration facile et le support client réactif de Viventium Software, ainsi que ses fonctionnalités telles que les rappels automatisés, les rapports en temps réel et le libre-service des employés qui permettent de gagner du temps et de réduire les erreurs.
    • Les examinateurs ont mentionné que certaines fonctionnalités du logiciel Viventium peuvent sembler limitées ou prendre du temps à apprendre au début, et qu'il y a des difficultés à naviguer dans certains paramètres ou à trouver des rapports spécifiques, ainsi que des problèmes d'intégration avec d'autres systèmes.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Viventium Software Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    29
    Utile
    23
    Support client
    18
    Gestion de la paie
    15
    Efficacité
    10
    Inconvénients
    Problèmes d'intégration
    6
    Mauvaise intégration
    5
    Problèmes techniques
    5
    Difficulté
    4
    Mauvais service client
    4
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Viventium Software fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.3
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    8.3
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    8.3
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Viventium
    Année de fondation
    1991
    Emplacement du siège social
    Berkeley Heights, New Jersey
    Twitter
    @viventium
    9,218 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    289 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Viventium est l'allié de confiance du secteur de la santé pour la paie, les ressources humaines et la conformité, combinant des solutions innovantes avec une expertise approfondie dans l'industrie de

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Soins hospitaliers et de santé
  • Santé, bien-être et fitness
Segment de marché
  • 51% Marché intermédiaire
  • 36% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Viventium Software est un outil de gestion de la paie et des ressources humaines qui vise à simplifier et organiser les processus de paie, de RH et de conformité.
  • Les critiques apprécient l'interface conviviale, l'intégration facile et le support client réactif de Viventium Software, ainsi que ses fonctionnalités telles que les rappels automatisés, les rapports en temps réel et le libre-service des employés qui permettent de gagner du temps et de réduire les erreurs.
  • Les examinateurs ont mentionné que certaines fonctionnalités du logiciel Viventium peuvent sembler limitées ou prendre du temps à apprendre au début, et qu'il y a des difficultés à naviguer dans certains paramètres ou à trouver des rapports spécifiques, ainsi que des problèmes d'intégration avec d'autres systèmes.
Viventium Software Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
29
Utile
23
Support client
18
Gestion de la paie
15
Efficacité
10
Inconvénients
Problèmes d'intégration
6
Mauvaise intégration
5
Problèmes techniques
5
Difficulté
4
Mauvais service client
4
Voir tous les avantages et inconvénients
Viventium Software fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.3
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
8.3
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
8.3
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Viventium
Année de fondation
1991
Emplacement du siège social
Berkeley Heights, New Jersey
Twitter
@viventium
9,218 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
289 employés sur LinkedIn®
Sprout Solutions
(447)4.7 sur 5
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :Nous contacter
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Sprout Solutions est une solution RH et commerciale complète conçue pour améliorer l'efficacité organisationnelle et le succès des employés grâce à la puissance de l'intelligence artificielle. En inté

    Utilisateurs
    • Modérateur de contenu
    • Représentant du service client
    Industries
    • Externalisation/Délocalisation
    • Services aux consommateurs
    Segment de marché
    • 62% Marché intermédiaire
    • 20% Entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Sprout est un outil utilisé pour diverses préoccupations RH telles que la consignation des présences, la résolution des écarts et la génération de rapports.
    • Les critiques apprécient l'interface conviviale de Sprout, son accessibilité et le fait qu'elle regroupe toutes les données nécessaires de l'entreprise en un seul endroit.
    • Les utilisateurs ont signalé des limitations dans certaines fonctionnalités, des problèmes avec des fonctionnalités tierces, et l'inconvénient de ne pas pouvoir modifier les dates de congé sans l'intervention de l'administrateur.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Sprout Solutions Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    90
    Gestion de la paie
    54
    Paie
    37
    Paie facile
    31
    Accès facile
    29
    Inconvénients
    Problèmes techniques
    34
    Signaler des problèmes
    24
    Problèmes de gestion du temps
    17
    Problèmes de connexion
    10
    Fonctionnalités manquantes
    10
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Sprout Solutions fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.8
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    8.6
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    8.7
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Sprout Solutions Philippines, Inc.
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    Mandaluyong, National Capital Region
    Twitter
    @SproutHRTech
    1,031 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    502 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Sprout Solutions est une solution RH et commerciale complète conçue pour améliorer l'efficacité organisationnelle et le succès des employés grâce à la puissance de l'intelligence artificielle. En inté

Utilisateurs
  • Modérateur de contenu
  • Représentant du service client
Industries
  • Externalisation/Délocalisation
  • Services aux consommateurs
Segment de marché
  • 62% Marché intermédiaire
  • 20% Entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Sprout est un outil utilisé pour diverses préoccupations RH telles que la consignation des présences, la résolution des écarts et la génération de rapports.
  • Les critiques apprécient l'interface conviviale de Sprout, son accessibilité et le fait qu'elle regroupe toutes les données nécessaires de l'entreprise en un seul endroit.
  • Les utilisateurs ont signalé des limitations dans certaines fonctionnalités, des problèmes avec des fonctionnalités tierces, et l'inconvénient de ne pas pouvoir modifier les dates de congé sans l'intervention de l'administrateur.
Sprout Solutions Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
90
Gestion de la paie
54
Paie
37
Paie facile
31
Accès facile
29
Inconvénients
Problèmes techniques
34
Signaler des problèmes
24
Problèmes de gestion du temps
17
Problèmes de connexion
10
Fonctionnalités manquantes
10
Voir tous les avantages et inconvénients
Sprout Solutions fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.8
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
8.6
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
8.7
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Sprout Solutions Philippines, Inc.
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
Mandaluyong, National Capital Region
Twitter
@SproutHRTech
1,031 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
502 employés sur LinkedIn®
Insightful
(246)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
13th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Analyse RH
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :À partir de $6.40
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Insightful est une plateforme d'intelligence de travail conçue pour améliorer la productivité des employés, minimiser l'épuisement professionnel et renforcer l'engagement dans les environnements de tr

    Utilisateurs
    • PDG
    • Directeur
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 56% Petite entreprise
    • 34% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Insightful Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    32
    Efficacité
    17
    Suivi du temps
    17
    Support client
    16
    Caractéristiques
    16
    Inconvénients
    Fonctionnalités manquantes
    10
    Personnalisation limitée
    6
    Fonctionnalités limitées
    5
    Fonctionnalité limitée
    5
    Mauvais service client
    5
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Insightful fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    10.0
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    10.0
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    10.0
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Insightful (formerly Workpuls)
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    New York, US
    Twitter
    @insightfulio
    459 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    108 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Insightful est une plateforme d'intelligence de travail conçue pour améliorer la productivité des employés, minimiser l'épuisement professionnel et renforcer l'engagement dans les environnements de tr

Utilisateurs
  • PDG
  • Directeur
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 56% Petite entreprise
  • 34% Marché intermédiaire
Insightful Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
32
Efficacité
17
Suivi du temps
17
Support client
16
Caractéristiques
16
Inconvénients
Fonctionnalités manquantes
10
Personnalisation limitée
6
Fonctionnalités limitées
5
Fonctionnalité limitée
5
Mauvais service client
5
Voir tous les avantages et inconvénients
Insightful fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
10.0
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
10.0
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
10.0
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
Insightful (formerly Workpuls)
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
New York, US
Twitter
@insightfulio
459 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
108 employés sur LinkedIn®
isolved
(1,249)4.3 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Voir les meilleurs Services de Conseil pour isolved
Enregistrer dans Mes Listes
Prix de lancement :À partir de $9.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    isolved est un fournisseur de solutions de gestion du capital humain (HCM) qui aide les organisations à recruter, retenir et élever leur personnel. Plus de 195 000 employeurs et 8 millions d'employés

    Utilisateurs
    • Responsable de bureau
    • Responsable des ressources humaines
    Industries
    • Soins hospitaliers et de santé
    • Gestion d'organisations à but non lucratif
    Segment de marché
    • 54% Marché intermédiaire
    • 41% Petite entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • iSolved est une plateforme RH complète qui offre des fonctionnalités telles que le traitement de la paie, le suivi du temps et la gestion des avantages, mais manque de personnalisation dans certains domaines.
    • Les critiques mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, le service client efficace et la large gamme de fonctionnalités qui simplifient les tâches RH et offrent un accès facile à l'information.
    • Les utilisateurs ont rencontré des problèmes avec le processus d'intégration, des difficultés à obtenir des réponses rapides du service client, et ont trouvé certaines fonctionnalités, comme la personnalisation des rapports ou la configuration des flux de travail, trop complexes.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • isolved Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Utile
    163
    Support client
    147
    Facilité d'utilisation
    137
    Caractéristiques complètes
    67
    Temps de réponse
    67
    Inconvénients
    Mauvais service client
    71
    Pas convivial
    63
    Pas intuitif
    59
    Fonctionnalités limitées
    50
    Fonctionnalités manquantes
    45
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • isolved fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    6.5
    Synthèse de texte en image
    Moyenne : 6.9
    6.6
    Image-à-texte
    Moyenne : 6.7
    6.3
    Génération de texte
    Moyenne : 7.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    isolved HCM
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    1986
    Emplacement du siège social
    Charlotte, NC
    Twitter
    @iSolvedHCM
    2,250 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,712 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

isolved est un fournisseur de solutions de gestion du capital humain (HCM) qui aide les organisations à recruter, retenir et élever leur personnel. Plus de 195 000 employeurs et 8 millions d'employés

Utilisateurs
  • Responsable de bureau
  • Responsable des ressources humaines
Industries
  • Soins hospitaliers et de santé
  • Gestion d'organisations à but non lucratif
Segment de marché
  • 54% Marché intermédiaire
  • 41% Petite entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • iSolved est une plateforme RH complète qui offre des fonctionnalités telles que le traitement de la paie, le suivi du temps et la gestion des avantages, mais manque de personnalisation dans certains domaines.
  • Les critiques mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, le service client efficace et la large gamme de fonctionnalités qui simplifient les tâches RH et offrent un accès facile à l'information.
  • Les utilisateurs ont rencontré des problèmes avec le processus d'intégration, des difficultés à obtenir des réponses rapides du service client, et ont trouvé certaines fonctionnalités, comme la personnalisation des rapports ou la configuration des flux de travail, trop complexes.
isolved Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Utile
163
Support client
147
Facilité d'utilisation
137
Caractéristiques complètes
67
Temps de réponse
67
Inconvénients
Mauvais service client
71
Pas convivial
63
Pas intuitif
59
Fonctionnalités limitées
50
Fonctionnalités manquantes
45
Voir tous les avantages et inconvénients
isolved fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
6.5
Synthèse de texte en image
Moyenne : 6.9
6.6
Image-à-texte
Moyenne : 6.7
6.3
Génération de texte
Moyenne : 7.0
Détails du vendeur
Vendeur
isolved HCM
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
1986
Emplacement du siège social
Charlotte, NC
Twitter
@iSolvedHCM
2,250 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,712 employés sur LinkedIn®
Filtres
Filtrer
Effacer le filtre
Plus de filtres
Segments de marché
Tous les segments
Petite entreprise
Moyenne entreprise
Entreprise
Note moyenne des clients
Langue
Tarification
Insights
Trier par
Effacer tout
  • Marché interméd...
Effacer le filtre
Plus de filtres
Segments de marché
Tous les segments
Petite entreprise
Moyenne entreprise
Entreprise
Note moyenne des clients
Langue
Tarification
Insights
Trier par
Effacer tout
40 annonces dans Analyse RH disponibles
  • Trier par :
    Score G2