# Beste Mitarbeiterplanungssoftware - Seite 2 *By [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin)* Die Mitarbeitereinsatzplanungssoftware automatisiert die Erstellung, Pflege und Nachverfolgung von Mitarbeitereinsatzplänen, verbessert die Produktivität, die Teamkoordination und die unternehmensweite Transparenz in Bezug auf die Arbeitskräftekapazität, während sie Urlaube, Krankheitstage und Schichtkonflikte verwaltet. ### Kernfunktionen der Mitarbeitereinsatzplanungssoftware Um in die Kategorie der Mitarbeitereinsatzplanung aufgenommen zu werden, muss ein Produkt: - Die Erstellung und Pflege von Einsatzplänen automatisieren - Helfen, Aufgaben der Mitarbeiter zu verwalten und Transparenz zu bieten - Selbstbedienungsfunktionen für Mitarbeiter beinhalten, wie z.B. Nachrichtenübermittlung und Schichttausch ### Häufige Anwendungsfälle für Mitarbeitereinsatzplanungssoftware Mitarbeitereinsatzplanungssoftware wird häufig im Einzelhandel, in der Gastronomie und in Dienstleistungsbranchen eingesetzt, um schichtbasierte Arbeitskräfte zu verwalten. Häufige Anwendungsfälle sind: - Automatisierung von Schichtzuweisungen und Vermeidung von Planungskonflikten - Mitarbeitern ermöglichen, ihre Einsatzpläne einzusehen, zu tauschen und Änderungen zu beantragen - Planungsdaten in [Lohnabrechnungssoftware](https://www.g2.com/categories/payroll) einspeisen, um eine genaue Vergütungsabwicklung zu gewährleisten ### Wie sich Mitarbeitereinsatzplanungssoftware von anderen Tools unterscheidet Mitarbeitereinsatzplanungssoftware ist gezielter als [Workforce-Management-Software](https://www.g2.com/categories/workforce-management), die ein breiteres Spektrum an Funktionen bietet, die typischerweise in größeren [HRMS- und HCM-Plattformen](https://www.g2.com/categories/hcm-software) oder [Kern-HR-Software](https://www.g2.com/categories/core-hr) zu finden sind. Planungstools konzentrieren sich speziell auf die Schichtplanung und den Selbstbedienungsservice für Mitarbeiter, anstatt auf die vollständige Optimierung der Arbeitskräfte. ### Einblicke von G2 zur Mitarbeitereinsatzplanungssoftware Basierend auf den Kategorietrends auf G2 stechen automatisierte Konflikterkennung und Selbstbedienungsfunktionen für Mitarbeiter als herausragende Stärken hervor. Verbesserte Planungsübersicht und reduzierte manuelle Koordination sind als Kernvorteile hervorzuheben. ## How Many Mitarbeiterplanungssoftware Products Does G2 Track? **Total Products under this Category:** 294 ### Category Stats (May 2026) - **Average Rating**: 4.44/5 - **New Reviews This Quarter**: 433 - **Buyer Segments**: Kleinunternehmen 55% │ Unternehmen mittlerer Größe 38% │ Unternehmen 8% - **Top Trending Product**: Synerion Enterprise (+0.25) *Last updated: May 18, 2026* ## How Does G2 Rank Mitarbeiterplanungssoftware Products? **Warum Sie den Software-Rankings von G2 vertrauen können:** - 30 Analysten und Datenexperten - 42,600+ Authentische Bewertungen - 294+ Produkte - Unvoreingenommene Rankings Die Software-Rankings von G2 basieren auf verifizierten Benutzerbewertungen, strenger Moderation und einer konsistenten Forschungsmethodik, die von einem Team von Analysten und Datenexperten gepflegt wird. Jedes Produkt wird nach denselben transparenten Kriterien gemessen, ohne bezahlte Platzierung oder Einflussnahme durch Anbieter. Während Bewertungen reale Benutzererfahrungen widerspiegeln, die subjektiv sein können, bieten sie wertvolle Einblicke, wie Software in den Händen von Fachleuten funktioniert. Zusammen bilden diese Eingaben den G2 Score, eine standardisierte Methode, um Tools innerhalb jeder Kategorie zu vergleichen. ## Top Mitarbeiterplanungssoftware at a Glance | # | Product | Rating | Best For | What Users Say | |---|---------|--------|----------|----------------| | 1 | [Rippling](https://www.g2.com/de/products/rippling/reviews) | 4.8/5.0 (11,260 reviews) | Einheitliche Verwaltung von Personalwesen, Gehaltsabrechnung und Terminplanung | "[Organized and Efficient Platform for Hiring and Employee Management](https://www.g2.com/de/survey_responses/rippling-review-12876145)" | | 2 | [Connecteam](https://www.g2.com/de/products/connecteam/reviews) | 4.6/5.0 (3,491 reviews) | Planung und Kommunikation der mobilen Belegschaft | "[Reducing Manual Coordination Through Smarter Workforce Tools](https://www.g2.com/de/survey_responses/connecteam-review-12867558)" | | 3 | [Homebase](https://www.g2.com/de/products/homebase/reviews) | 4.5/5.0 (491 reviews) | Stündliche Teamplanung und Zeiterfassung | "[Fast, Reliable Scheduling and Payroll That Streamlines My Workflow](https://www.g2.com/de/survey_responses/homebase-review-12865843)" | | 4 | [HROne](https://www.g2.com/de/products/uneecops-hrone/reviews) | 4.8/5.0 (2,054 reviews) | Zentralisierte HR- und Anwesenheitsautomatisierung | "[Effizientes, benutzerfreundliches HR-Management mit HROne](https://www.g2.com/de/survey_responses/hrone-review-12781485)" | | 5 | [ADP Time and Labor Management](https://www.g2.com/de/products/adp-adp-time-and-labor-management/reviews) | 4.4/5.0 (154 reviews) | Zeiterfassung mit Durchsetzung von Arbeitsregeln | "[Effiziente und zuverlässige Lösung für Zeit- und Arbeitsmanagement](https://www.g2.com/de/survey_responses/adp-time-and-labor-management-review-12515197)" | | 6 | [Paycom](https://www.g2.com/de/products/paycom/reviews) | 4.5/5.0 (4,331 reviews) | Mitarbeiter-Self-Service-Zeit- und Gehaltsabrechnungszugriff | "[Genaues Zeitmanagement mit klarer PTO- und Gehaltsabrechnungssichtbarkeit](https://www.g2.com/de/survey_responses/paycom-review-12702665)" | | 7 | [Deputy](https://www.g2.com/de/products/deputy/reviews) | 4.6/5.0 (646 reviews) | Schichtplanung und Zeiterfassung | "[Nahtlose Terminplanung, Unterstützung für mehrere Unternehmen](https://www.g2.com/de/survey_responses/deputy-review-11854030)" | | 8 | [Hubstaff](https://www.g2.com/de/products/hubstaff/reviews) | 4.4/5.0 (2,228 reviews) | Fernzeiterfassung und Aktivitätssichtbarkeit | "[Macht den täglichen Arbeitsablauf und die Zeiterfassung viel einfacher](https://www.g2.com/de/survey_responses/hubstaff-review-12845811)" | | 9 | [Mekari Talenta](https://www.g2.com/de/products/mekari-talenta/reviews) | 4.8/5.0 (23 reviews) | Automatisierung von HR-Operationen | "[Talenta hat unsere Anwesenheit mit nahtloser Migration und herausragender Leistung optimiert.](https://www.g2.com/de/survey_responses/mekari-talenta-review-12761527)" | | 10 | [Viventium Software](https://www.g2.com/de/products/viventium-software/reviews) | 4.7/5.0 (77 reviews) | Unterstützung im Gesundheitswesen für Personalwesen und Gehaltsabrechnung | "[Benutzerfreundliche Gehaltsabrechnungssoftware mit Verbesserungspotenzial im Support](https://www.g2.com/de/survey_responses/viventium-software-review-8669656)" | ## Which Mitarbeiterplanungssoftware Is Best for Your Use Case? - **Führer:** [Rippling](https://www.g2.com/de/products/rippling/reviews) - **Höchste Leistung:** [Buddy Punch](https://www.g2.com/de/products/buddy-punch/reviews) - **Am einfachsten zu bedienen:** [HROne](https://www.g2.com/de/products/uneecops-hrone/reviews) - **Top-Trending:** [HROne](https://www.g2.com/de/products/uneecops-hrone/reviews) - **Beste kostenlose Software:** [Connecteam](https://www.g2.com/de/products/connecteam/reviews) ## Which Type of Mitarbeiterplanungssoftware Tools Are You Looking For? - [Mitarbeiterplanungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/employee-scheduling-software) *(current)* - [Workforce-Management-Software](https://www.g2.com/de/categories/workforce-management) - [Zeiterfassungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-tracking-software) - [Zeit- und Anwesenheitssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-attendance) --- **Sponsored** ### Insightful Insightful ist eine Workforce-Analytics-Software, die zeigt, wie Arbeit tatsächlich in Ihren Teams abläuft. Wenn Arbeit auf Menschen, Standorte und Werkzeuge verteilt ist, summieren sich kleine Lücken schnell. Zeit geht verloren. Die Arbeit verlangsamt sich. Probleme treten spät auf. Insightful macht dies sichtbar. Sie können sehen, wohin die Zeit geht, wie Teams arbeiten und wo die Arbeit ins Stocken gerät – ohne sich auf manuelle Nachverfolgung oder Vermutungen zu verlassen. Mit Insightful können Sie: - Sehen, wie Zeit in den Teams verbracht wird - Rückgänge in der Auslastung und Leistung frühzeitig erkennen - Verstehen, wo die Arbeit langsamer wird oder stecken bleibt - Die Leistung zwischen Teams, Rollen oder Standorten vergleichen - Echte Aktivitätsdaten nutzen, um Arbeit zu überprüfen und Streitigkeiten zu lösen Dies ist nicht nur ein weiteres Überwachungstool. Insightful hilft Ihnen, bessere Abläufe zu führen. Sie erhalten klare Daten, die Sie in wöchentlichen Besprechungen, Planungen und täglichen Entscheidungen nutzen können. Es kombiniert automatische Zeiterfassung, Aktivitätsdaten und Berichterstattung an einem Ort – so können Sie die Leistung verbessern, ohne zusätzlichen Aufwand zu verursachen. Teams wählen Insightful, weil es starke Sichtbarkeit und Kontrolle bietet, ohne die Kosten oder Komplexität schwererer Tools. 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Wenn ich Software zur Mitarbeitereinsatzplanung erkläre, stelle ich sie als ein System dar, das Unternehmen dabei hilft, zu organisieren, wer wann, wo und in welcher Rolle arbeitet. Diese Plattformen integrieren Schichtplanung, Verfügbarkeit, Zeiterfassung, Anwesenheit, Gehaltsabrechnungsverbindungen, Teamkommunikation und mobilen Zugriff in einen Workflow. Anstatt Zeitpläne über Tabellenkalkulationen, Nachrichten oder manuelle Aktualisierungen zu verwalten, können Teams Zeitpläne erstellen, teilen und anpassen, während Manager und Mitarbeiter aufeinander abgestimmt bleiben. ### Warum verwenden Unternehmen die Mitarbeiterplanung? Aus den von mir ausgewerteten G2-Bewerter-Mustern geht hervor, dass Unternehmen Mitarbeiterplanungssoftware verwenden, weil manuelle Planungsarbeiten zu verpassten Aktualisierungen, Gehaltsabrechnungsfehlern, unklarer Verfügbarkeit und zusätzlichem Nachfassen durch Manager führen. Benutzer wünschen sich eine schnellere Erstellung von Plänen, einfachere Schichtänderungen und einen gemeinsamen Ort für zeitbezogene Arbeiten. Häufig hervorgehobene Vorteile von Bewertern sind: - Einfachere Schichtplanung und Planaktualisierungen. - Weniger manuelle Zeitaufwände für Stundenzettel und Gehaltsabrechnungsvorbereitung. - Bessere Kommunikation zwischen Managern und Mitarbeitern. - Klarere Sichtbarkeit der Verfügbarkeit, Anwesenheit und Stunden. - Schnellerer Zugriff über mobile Apps. - Besser organisierte Aufzeichnungen für Arbeit, Compliance und Berichterstattung. ### Wer nutzt hauptsächlich die Mitarbeitereinsatzplanung? Ich habe festgestellt, dass G2-Bewerter am häufigsten aus Rollen kommen, die für Menschen, Schichten, Betrieb oder Zeiterfassung verantwortlich sind: - **Manager und Vorgesetzte** , die Zeitpläne erstellen und Änderungen genehmigen. - **HR-Teams** , die Mitarbeiterakten, Urlaub und Anwesenheit verwalten. - **Betriebsleiter** , die Arbeitskräfte über Standorte hinweg im Blick haben müssen. - **Lohn- und Finanznutzer** , die auf genaue Stunden angewiesen sind. - **Eigentümer und Administratoren** in kleinen und mittelständischen Unternehmen. - **Mitarbeiter** , die Zeitpläne überprüfen, sich einstempeln, Urlaub beantragen oder Schichten tauschen. Die Branchenmuster der Bewerter deuten auf Gastgewerbe, Gesundheitswesen, Einzelhandel, Lebensmittel und Getränke, Restaurants, Bauwesen, Fitness, Bildung, Verbraucherdienstleistungen, gemeinnützige Organisationen und professionelle Dienstleistungen hin. ### Welche Arten der Mitarbeitereinsatzplanung sollte ich in Betracht ziehen? Aus dem G2-Feedback, das ich ausgewertet habe, sollten Käufer Folgendes in Betracht ziehen: - **Schichtplanungs-Tools** zur Erstellung von Plänen, Handhabung von Verfügbarkeiten und Verwaltung von Tauschanfragen. - **Zeit- und Anwesenheitstools** für Stempeln, Stundenzettel, Pausen und Genehmigungen. - **Workforce-Management-Plattformen** für Arbeitsplanung, Compliance und Berichterstattung. - **HR-Suiten mit Planung** für Teams, die auch Onboarding, Gehaltsabrechnung und Mitarbeiterakten benötigen. - **Mobile-First-Team-Apps** für Mitarbeiter ohne festen Arbeitsplatz, die Zugriff auf den Zeitplan und schnelle Kommunikation benötigen. ### Welche Kernmerkmale sollte man bei der Mitarbeitereinsatzplanung beachten? G2-Rezensentenmeinungen weisen auf praktische Funktionen hin, die den täglichen Gebrauch beeinflussen: - Mitarbeiterverfügbarkeit, Urlaubsanfragen und Schichttauschkontrollen, die Teams helfen, Planungskonflikte zu reduzieren. - Mobiler Zugriff für Dienstplanprüfungen, Benachrichtigungen und Zeiterfassungen, die Mitarbeitern helfen, von überall aus auf dem Laufenden zu bleiben. - Zeituhren-, Anwesenheits- und Stundenzettelgenehmigungs-Workflows, die helfen, geplante Stunden mit tatsächlich geleisteten Stunden zu verbinden. - Lohn- und HR-Integrationen, die helfen, manuelle Übergaben zwischen Planung, Zeiterfassung und Lohnprozessen zu reduzieren. - Berichte über Arbeitskosten, Stunden und Anwesenheit, die Managern helfen, die Abdeckung, Personalkosten und Arbeitsmuster zu verstehen. - Team-Messaging- und Benachrichtigungstools, die helfen, Mitarbeiter über Änderungen, Erinnerungen und offene Schichten zu informieren. - Unterstützung für mehrere Standorte oder Abteilungen, die wachsenden Teams hilft, Dienstpläne über verschiedene Standorte, Rollen oder Gruppen hinweg zu verwalten. - Einfache Einrichtung, klare Navigation und reaktionsschneller Support, die Teams helfen, die Software mit weniger Verzögerungen zu übernehmen. ### Welche Trends prägen derzeit die Mitarbeiterplanung? Ich habe mehrere aufkommende Muster im G2-Rezensenten-Sentiment gefunden: - **Verbundene Arbeitsabläufe der Belegschaft** bringen Terminplanung, Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung und Teamkommunikation in ein System. - **Mobile-first-Planung** wird unerlässlich, da Mitarbeiter Schichten überprüfen, Verfügbarkeiten tauschen und Updates fernab eines Schreibtisches erhalten müssen. - **Automatisierung** hilft Managern, manuelle Arbeiten rund um Erinnerungen, Genehmigungen, wiederkehrende Zeitpläne und Schichtwechsel zu reduzieren. - **Einfacheres Onboarding** wird zur Priorität, da Käufer nach Tools suchen, die Mitarbeiter und Manager schnell übernehmen können. - **Arbeitskraftsichtbarkeit und Berichterstattung** helfen wachsenden Teams, Abdeckung, Stunden, Kosten und Personalstrukturen zu verstehen. - **Unterstützung bei der Einhaltung von Vorschriften** wird wichtiger für Teams, die Arbeitsregeln, Anwesenheitsrichtlinien und die Planung an mehreren Standorten verwalten. ### Wie sollte ich die Mitarbeitereinsatzplanung wählen? Für mich ist die stärkste Mitarbeitereinsatzplanungssoftware diejenige, die Verwirrung bei den Plänen reduziert, ohne unnötige Verwaltungsarbeit hinzuzufügen. Wenn Schichtplanung, mobiler Zugriff, Gehaltsabrechnungsintegrationen, Berichterstattung, Verfügbarkeit und Teamkommunikation mit der Arbeitsweise der Mitarbeiter übereinstimmen, wird die Mitarbeitereinsatzplanungssoftware zu einem zuverlässigen System, um Pläne klar zu halten und Teams abzudecken. --- ## What Are the Top-Rated Mitarbeiterplanungssoftware Products in 2026? ### 1. [Agendrix](https://www.g2.com/de/products/agendrix/reviews) **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 207 **Produktbeschreibung:** Agendrix ist eine Software für Personalplanung und Workforce-Management, die Unternehmen jeder Größe dabei hilft, ihre Planungsprozesse zu verbessern, die Mitarbeiterkommunikation zu optimieren und die Zeiterfassung zu vereinfachen. Einige der Hauptmerkmale von Agendrix umfassen: - Personalplanung: Erstellen, verwalten und veröffentlichen Sie Arbeitspläne mit Leichtigkeit und nehmen Sie bei Bedarf schnell Änderungen vor. - Zeit und Anwesenheit: Verfolgen Sie mühelos die Arbeitszeiten und Anwesenheit der Mitarbeiter, indem Sie jedes Gerät in eine Stechuhr verwandeln, die Ihre Stundenzettel automatisch speist. - Verwaltung von Mitarbeiteranfragen: Überprüfen und genehmigen Sie direkt in der App eingereichte Mitarbeiteranfragen, einschließlich Urlaub, Vertretungen und Schichtwechsel. - Kommunikation: Kommunizieren Sie über die Plattform mit Ihrem Team und teilen Sie Pläne und Nachrichten in Echtzeit. - Berichterstattung und Analysen: Erstellen Sie detaillierte Berichte und Analysen zu Mitarbeiteranwesenheit und Planungsdaten. Dank seines flexiblen Preismodells, vieler optionaler Add-ons und der jederzeit kündbaren Richtlinie ist die Software von Agendrix erschwinglich und für Unternehmen jeder Größe zugänglich. Die Plattform ist cloudbasiert, was bedeutet, dass sie von überall mit einer Internetverbindung zugänglich ist, und es fallen keine Installations- oder Einrichtungsgebühren an. Mit dem neuesten HR-Modul von Agendrix können Unternehmen neue Mitarbeiter effizienter einarbeiten, Mitarbeiterakten und -dokumente zentralisieren und Mitarbeiterfeedback durch Umfragen sammeln. Dies hilft Unternehmen, ihre HR-Prozesse zu optimieren und sicherzustellen, dass sie den Vorschriften und Best Practices entsprechen. Darüber hinaus kann die Möglichkeit, gute Arbeit jeden Tag durch die High fives-Funktion hervorzuheben, Unternehmen helfen, eine positive Arbeitskultur zu fördern und die Mitarbeiterzufriedenheit zu verbessern. Insgesamt ist Agendrix eine umfassende und benutzerfreundliche Workforce-Management-Software, die Planungs-, interne Kommunikations- und Workforce-Management-Prozesse optimiert. Mitarbeiter lieben Agendrix ebenfalls, da es ihren Managern hilft, Pläne zu erstellen, die wirklich ihren Bedürfnissen entsprechen – was einen großen Beitrag dazu leistet, ein Unternehmen zu werden, für das Menschen gerne arbeiten. #### What Are Recent G2 Reviews of Agendrix? **"[Guter Preis für die Planung](https://www.g2.com/de/survey_responses/agendrix-review-9405154)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Melanie W.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/agendrix-review-9405154) --- **"[Agendrix hat unsere Effizienz bei der Planung und Mitarbeiterkommunikation enorm verbessert.](https://www.g2.com/de/survey_responses/agendrix-review-7866171)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Greg S.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/agendrix-review-7866171) --- #### What Are G2 Users Discussing About Agendrix? - [Wofür wird Agendrix verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-agendrix-used-for) - 1 comment ### 2. [7shifts](https://www.g2.com/de/products/7shifts/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 125 **Produktbeschreibung:** 7shifts ist eine All-in-One-Plattform für das Management von Restaurantteams, die Betreibern hilft: 1) Treffen Sie profitablere Entscheidungen. Sie erhalten die Einblicke, die Sie benötigen, um jeden Tag die besten Team- und Betriebsentscheidungen zu treffen. Erreichen Sie Ihre Arbeitsziele mit der Durchsetzung von Zeitplänen, optimaler Arbeitsverfolgung und Echtzeitberichterstattung. 2) Verbessern Sie die Betriebseffizienz. Wir helfen Ihnen, Ihre Abläufe in Ordnung zu bringen und leicht vermeidbare Fehler zu reduzieren. Verwalten Sie proaktiv die Einhaltung von Vorschriften, führen Sie die Gehaltsabrechnung mühelos durch und verfolgen Sie Aufgaben mit digitalen Checklisten. 3) Gewinnen Sie Zeit zurück. Mit all dieser verbesserten Effizienz haben Sie mehr Freizeit, um großartige Gästeerlebnisse zu schaffen. Einfachere Planung, zentrale Kommunikation und automatisierte Trinkgeldberechnungen stehen Ihnen zur Verfügung. 4) Verbessern Sie die Teambindung. Sie erhalten Zugang zu den Werkzeugen, die Sie benötigen, um starke Teams aufzubauen. Behalten Sie das Engagement, die Stimmung und die Zufriedenheit des Teams im Auge, um die Fluktuation um 13 % zu reduzieren. So kann Ihr Restaurant von 7shifts profitieren: - Sparen Sie bis zu 4 Stunden pro Woche bei der Erstellung und Verwaltung Ihrer Mitarbeitereinsatzpläne - Reduzieren Sie die für die Planung aufgewendete Zeit um 80 % - Sparen Sie bis zu 250 $ pro Monat an Managerzeit - Reduzieren Sie die Arbeitskosten, um bis zu 3.000 $ jährlich zu sparen - Reduzieren Sie Anrufe und Nachrichten von Mitarbeitern um 70 % - Erstellen Sie Zeitpläne mit 95 % Arbeitsgenauigkeit - Prognostizieren Sie Ihre zukünftigen Verkäufe mit 95 % Genauigkeit - Sparen Sie monatlich Tausende von Dollar durch reduzierte Arbeitskosten durch effizientere Zeitpläne - Sparen Sie monatlich Tausende von Dollar bei frühen Stempeln und Arbeitsüberschreitungen Es war noch nie einfacher, die Arbeitspläne Ihres Teams, die Zeiterfassung, die Teamkommunikation, die Arbeitskonformität, die Gehaltsabrechnung, Trinkgelder und mehr von einem einzigen Ort aus zu verwalten. 7shifts ist in Restaurants aller Größen zu finden – von kleinen Familienbetrieben bis hin zu nationalen Ketten wie Bareburger, Highway 55 und Five Guys. Schließen Sie sich den über 1.500.000 Restaurantprofis an, die 7shifts bereits nutzen, um ihr Teammanagement zu vereinfachen. ### What Do G2 Reviewers Say About 7shifts? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von 7shifts und finden es intuitiv und effizient für die nahtlose Verwaltung von Zeitplänen. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** mit 7shifts, was die Teamverwaltung und die betriebliche Effizienz mühelos verbessert. - Benutzer finden **Schichtmanagement nahtlos** mit 7shifts, was die Planung intuitiv und die betriebliche Effizienz zum Kinderspiel macht. - Benutzer loben den **ausgezeichneten Kundensupport** von 7shifts, der Probleme konsequent effizient löst und ihre Erfahrung verbessert. - Benutzer genießen die **einfache Einrichtung** von 7shifts und schätzen das intuitive Design sowie die effektive Schulungsunterstützung für das Management. **Cons:** - Benutzer haben Schwierigkeiten mit **Integrationsproblemen** bei POS-Systemen, was die Synchronisierung und das gesamte Benutzererlebnis mit 7shifts beeinträchtigt. - Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** frustrierend, insbesondere mit dem Bedarf an Upgrades für grundlegende Funktionalitäten. - Benutzer finden 7shifts **teuer** und bemerken begrenzte Funktionen sowie hohe Kosten für Upgrades im Vergleich zu Wettbewerbern. - Benutzer finden die **hohen Gebühren** von 7shifts im Vergleich zu anderen Plattformen, die bessere Funktionen und Unterstützung bieten, übermäßig. - Benutzer erleben **ungenaues Tracking** und Synchronisierungsprobleme mit 7shifts, was zu Frustration bei der Lohn- und Arbeitsverwaltung führt. #### What Are Recent G2 Reviews of 7shifts? **"[Nahtlose 7Shifts-Integration mit einer schnellen, einfachen Einrichtung](https://www.g2.com/de/survey_responses/7shifts-review-12470740)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Ashley E.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/7shifts-review-12470740) --- **"[Benutzerfreundliches, All-in-One Mitarbeiterplanungszentrum mit reaktionsschnellem Support](https://www.g2.com/de/survey_responses/7shifts-review-12596452)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Rebecca B.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/7shifts-review-12596452) --- #### What Are G2 Users Discussing About 7shifts? - [What are the benefits and challenges of using 7shifts for restaurant scheduling?](https://www.g2.com/de/discussions/what-are-the-benefits-and-challenges-of-using-7shifts-for-restaurant-scheduling) - [Wofür wird 7shifts verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-7shifts-used-for) - [How do I change my availability on 7shifts?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-change-my-availability-on-7shifts) ### 3. [InTime](https://www.g2.com/de/products/intime/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 20 **Produktbeschreibung:** InTime ist die führende Planungs- und Personalmanagement-Software für die öffentliche Sicherheit. Die Lösung von InTime ist darauf ausgelegt, Sicherheitsbehörden dabei zu unterstützen, ihr Bestes zu geben. Dies wird erreicht durch die Automatisierung mühsamer Arbeiten, die Optimierung der Personalausgaben, die Risikominderung und die Verbesserung des Mitarbeiterengagements. InTime bietet Personalmanagement mit Planung als Kernstück. Highlights umfassen: - Überstundenmanagement - Veranstaltungsmanagement - Urlaubsmanagement - Berichte und Dashboards - Integrationen InTime bietet auch zusätzliche Module, die Folgendes umfassen: - Zeiterfassung - Schichtgebote - Gerichtsterminplanung und E-Vorladungen - Schulungsmanagement - Asset-Management #### What Are Recent G2 Reviews of InTime? **"[Beste Software für die Planung der öffentlichen Sicherheit](https://www.g2.com/de/survey_responses/intime-review-11771814)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Garrett S.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/intime-review-11771814) --- **"[Ein Planungstraum für die öffentliche Sicherheit](https://www.g2.com/de/survey_responses/intime-review-11775784)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Nona P.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/intime-review-11775784) --- ### 4. [Forecast](https://www.g2.com/de/products/forecast/reviews) **Average Rating:** 4.1/5.0 **Total Reviews:** 47 **Produktbeschreibung:** Forecast ist eine Software für Teamplanung und Kapazitätsanalyse, die Ihnen hilft, den Personalbedarf zu planen, Ihr Team über Projekte hinweg zu planen und die Zeit zu optimieren, um Projekterfolg und ein zufriedenes Team zu gewährleisten. Mit Forecast können Sie intelligentere Planungsentscheidungen treffen, indem Sie Ihre Projektpipeline visualisieren, Ihr Team flexibel planen und Arbeitslasten ausgleichen, um die Auslastung zu verbessern. ### What Do G2 Reviewers Say About Forecast? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **umfassenden Funktionen** von Forecast, die die Effizienz des Projektmanagements und der Datenanalyse verbessern. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Forecast und finden es einfach, es für ihre Teams einzurichten und zu bedienen. - Benutzer schätzen das **benutzerfreundliche Setup und die leistungsstarken Funktionen** von Forecast, die das Projektmanagement und die Datenanalyse verbessern. - Benutzer schätzen die **benutzerfreundlichen Projektmanagement-Tools** in Forecast, die die Produktivität steigern und die rechtzeitige Erledigung von Aufgaben fördern. - Benutzer schätzen die **klare Projektverfolgungs** funktion von Forecast, die die Sichtbarkeit von Ressourcen und Zeitplänen effektiv verbessert. **Cons:** - Benutzer stehen vor Herausforderungen mit **Datenungenauigkeit** aufgrund begrenzter Sichtbarkeit der Eingabeverläufe in Forecast. - Benutzer empfinden die **begrenzte Harvest-Instanz-Integration** als Nachteil, der die Unterstützung für Organisationen mit mehreren Geschäftseinheiten behindert. - Benutzer bemerken, dass Forecast **Verbesserungen für die Unterstützung mehrerer Instanzen** und bessere Tracking-Funktionen für eine verbesserte Benutzerfreundlichkeit benötigt. - Benutzer finden die **unvollständigen Informationen** problematisch, da sie keinen Einblick in die Historie mehrerer Aktualisierungen in Forecast haben. - Benutzer haben Schwierigkeiten mit **Problemen im Urlaubsmanagement** , insbesondere in Organisationen, die mehrere Harvest-Instanzen verwenden und bessere Nachverfolgungsfunktionen benötigen. #### What Are Recent G2 Reviews of Forecast? **"[Intuitive Zeitverwaltung mit nahtloser Integration](https://www.g2.com/de/survey_responses/forecast-review-12605644)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Jorge R.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/forecast-review-12605644) --- **"[Großartig für Einzelorganisationseinrichtungen, aber es fehlt an Multi-Instanz-Unterstützung](https://www.g2.com/de/survey_responses/forecast-review-12102592)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Christopher K.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/forecast-review-12102592) --- ### 5. [RosterElf](https://www.g2.com/de/products/rosterelf/reviews) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 108 **Produktbeschreibung:** RosterElf ist eine cloudbasierte Lösung für das Workforce-Management, die Unternehmen dabei hilft, die Mitarbeiterplanung, Zeiterfassung, Urlaubsverwaltung, Einarbeitung, Teamkommunikation und die Integration der Gehaltsabrechnung zu automatisieren. RosterElf gehört zu den Kategorien der Mitarbeitereinsatzplanungssoftware und der Plattformen für das Workforce-Management. Es ist für kleine bis mittelgroße Unternehmen konzipiert – insbesondere im Einzelhandel, Gastgewerbe, Gesundheitswesen und anderen schichtbasierten Branchen. Mit einer mobilfreundlichen Benutzeroberfläche bietet RosterElf Managern und Mitarbeitern an vorderster Front leistungsstarke Planungswerkzeuge, Echtzeit-Überwachung der Anwesenheit und Überprüfungen der Einhaltung von Arbeitsgesetzen, um effiziente und zuverlässige Arbeitsabläufe zu gewährleisten. Hauptmerkmale & Fähigkeiten: - Mitarbeitereinsatzplanungssoftware Erstellen, anpassen und veröffentlichen Sie Dienstpläne in Minuten mit Drag-and-Drop-Funktionalität. Konflikterkennung sorgt für die Einhaltung von Arbeitsregeln und -vorgaben und unterstützt Unternehmen in Australien und darüber hinaus. - Zeit- & Anwesenheitserfassung Mitarbeiter stempeln sich über Mobilgerät oder Tablet mit GPS und Fotofunktion ein/aus, was Unternehmen genaue, überprüfbare Anwesenheitsaufzeichnungen bietet. Manager erhalten sofortige Sichtbarkeit der Belegschaft über mehrere Standorte hinweg. - Urlaubsverwaltung & Mitarbeiterverfügbarkeit Mitarbeiter beantragen Urlaub oder aktualisieren ihre Verfügbarkeit über die App. Manager können Anfragen genehmigen und offene Schichten schnell besetzen, um Doppelbuchungen oder Überstundenverstöße zu vermeiden. - Gehaltsabrechnungsintegration & Tool zur Einhaltung von Arbeitsgesetzen Stundenzettel fließen direkt in Gehaltsabrechnungssysteme wie Xero und MYOB. Die Plattform interpretiert automatisch moderne Tarifverträge, Überstunden, Zulagen und Zuschläge, um Gehaltsabrechnungsfehler zu reduzieren und die Einhaltung der Fair-Work-Vorgaben zu gewährleisten. - Teamkommunikation & mobiler Zugriff Mitarbeiter sehen Dienstpläne ein, aktualisieren ihre Verfügbarkeit und beanspruchen Schichten über die RosterElf-App. Sichere In-App-Nachrichten zentralisieren die Kommunikation und reduzieren den Bedarf an separaten Tools. - Einarbeitung & HR-Management Papierlose Einarbeitung mit digitalen Unterschriften und sicherer Dokumentenspeicherung hält Mitarbeiterunterlagen in einem zentralisierten HR-Hub organisiert. Manager können Mitarbeiterinformationen, Zertifizierungen und Compliance-Dokumentationen einfach überwachen. Vorteile für Unternehmen: - Benutzerfreundlichkeit & schnelle Einführung Eine intuitive Benutzeroberfläche bedeutet, dass Unternehmen RosterElf schnell implementieren können, ohne lange Schulungen. - Betriebseffizienz Die Automatisierung von Planung, Tarifinterpretation und Gehaltsabrechnungsprozessen spart wertvolle Verwaltungszeit und ermöglicht es Managern, sich auf die Unternehmensleistung zu konzentrieren. - Verbesserte Sichtbarkeit & Engagement der Belegschaft Mitarbeiter genießen transparenten Zugang zu Dienstplänen und Schichtaktualisierungen, was die Kommunikation und Mitarbeiterzufriedenheit steigert. Unternehmenshintergrund: Gegründet in Australien im Jahr 2011, ist RosterElf ein privat geführtes Unternehmen, das sich der Vereinfachung des Workforce-Managements für Unternehmen mit schichtbasierten Teams widmet. Mit Tausenden von aktiven Nutzern wächst RosterElf weiterhin global, während es seine starke Expertise in australischen Planungsstandards, Gehaltsabrechnungsintegration und Einhaltung von Arbeitsgesetzen beibehält. ### What Do G2 Reviewers Say About RosterElf? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden RosterElf eine **saubere und einfach zu bedienende App** , die das Dienstplanmanagement rationalisiert und Stress reduziert. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** von RosterElf, die ihre Fähigkeit zur nahtlosen Schichtverwaltung verbessert. - Benutzer schätzen das **mühelose Schichtmanagement** von RosterElf, das die Koordination und Konnektivität von Arbeitsplänen verbessert. - Benutzer lieben das **einfache und intuitive Design** von RosterElf, was die Navigation und Aktualisierungen mühelos macht. - Benutzer schätzen das **intuitive Design** von RosterElf, das eine einfache Einrichtung und effiziente Verwaltung von Zeitplänen ermöglicht. **Cons:** - Benutzer finden **Planungsbenachrichtigungen überwältigend** und wünschen sich mehr Flexibilität bei der Schichteingabe und Sichtbarkeit der Kollegen. - Benutzer finden die **Anmeldeprobleme** frustrierend, da die App wiederholte Anmeldungen erfordert, was ihren Arbeitsablauf stört. - Benutzer erleben **Probleme mit der Zeiterfassung** bei RosterElf, einschließlich ständiger Erinnerungen und Schwierigkeiten, Notizen von Teammitgliedern effektiv zu verfolgen. - Benutzer stehen vor Herausforderungen mit **schlechten Benachrichtigungen** , was zu übermäßigen E-Mails und Verwirrung über die Sichtbarkeit von Schichten führt. - Benutzer finden die **Benachrichtigungsprobleme** überwältigend, da sie zu viele Warnungen erhalten, die ihre Erfahrung und Nutzung stören. #### What Are Recent G2 Reviews of RosterElf? **"[Rosterelf hat mein Teammanagement verbessert](https://www.g2.com/de/survey_responses/rosterelf-review-11785175)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Leanus L.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/rosterelf-review-11785175) --- **"[Einfache, effiziente Schichtplanung mit RosterElf](https://www.g2.com/de/survey_responses/rosterelf-review-11780283)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Celine T.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/rosterelf-review-11780283) --- #### What Are G2 Users Discussing About RosterElf? - [Wofür wird RosterElf verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-rosterelf-used-for) ### 6. [Superworks](https://www.g2.com/de/products/superworks/reviews) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 196 **Produktbeschreibung:** Überschrift: Verwandeln Sie Ihren Arbeitsplatz mit Superworks HRMS: Steigern Sie Produktivität & Mitarbeiterzufriedenheit Über Superworks: Superworks befähigt Unternehmen und KMUs, florierende, produktive Arbeitsplätze zu schaffen, indem es HR- und Betriebsprozesse optimiert. Unsere umfassende Super HRMS-Suite ist darauf ausgelegt, komplexe Aufgaben zu vereinfachen und die Mitarbeiterbindung zu erhöhen, was greifbare Ergebnisse für Ihr Unternehmen liefert. Hauptmerkmale & Vorteile: 1. Top-Talente rekrutieren: Optimieren Sie Ihren Einstellungsprozess mit unserem leistungsstarken RECRUIT-Modul. Von der Bewerberverfolgung bis zur Einarbeitung finden Sie schneller und effizienter die perfekten Kandidaten. Dies verkürzt die Einstellungszeit und senkt die Rekrutierungskosten. 2. Vereinfachtes Mitarbeiterlebenszyklus-Management: Verwalten Sie den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Einarbeitung bis zur Verabschiedung auf einer einzigen Plattform. Automatisieren Sie wichtige Prozesse, gewährleisten Sie Datenkonsistenz und verbessern Sie die Mitarbeitererfahrung. Dies reduziert die administrative Belastung, verbessert die Datengenauigkeit und erhöht die Mitarbeiterzufriedenheit während ihrer gesamten Reise im Unternehmen. 3. Genaues Anwesenheits-Tracking: Vereinfachen Sie das Anwesenheitsmanagement mit automatisierter Zeit- und Anwesenheitsverfolgung. Beseitigen Sie manuelle Prozesse, reduzieren Sie Fehler und erhalten Sie Echtzeit-Einblicke in die Anwesenheit der Mitarbeiter. Dies reduziert Gehaltsabrechnungsfehler, minimiert Zeitdiebstahl und verbessert das Workforce-Management. 4. Effektives Außendienstmanagement: Verwalten Sie Ihre Außenteams effizient mit unseren speziellen Tools zur Standortverfolgung, Aufgabenverteilung und Leistungsüberwachung. Dies verbessert die Produktivität der Außenteams, optimiert Routen und verbessert den Kundenservice. 5. Mühelose Gehaltsabrechnung: Vereinfachen Sie das Gehaltsmanagement mit unserem automatisierten PAYROLL-System. Gewährleisten Sie genaue und pünktliche Zahlungen, reduzieren Sie Fehler und bleiben Sie konform mit sich entwickelnden Vorschriften. Dies minimiert Compliance-Risiken und gibt HR Zeit für strategische Initiativen frei. 6. Leistung steigern: Fördern Sie das Wachstum und die Entwicklung der Mitarbeiter mit unseren integrierten PERFORMANCE-Management-Tools. Setzen Sie klare Ziele, führen Sie Leistungsbewertungen durch und geben Sie wertvolles Feedback, um die individuelle und Teamleistung zu maximieren. Dies verbessert die Mitarbeiterbindung, treibt Leistungsverbesserungen voran und unterstützt die Karriereentwicklung. 7. Effizientes Asset-Management: Übernehmen Sie die Kontrolle über die Vermögenswerte Ihres Unternehmens mit unserem ASSETS-Modul. Verfolgen Sie Inventar, verwalten Sie Wartung und optimieren Sie die Asset-Nutzung. Dies reduziert Betriebskosten und verbessert die Kapitalrendite der Vermögenswerte. 8. Verbesserte Mitarbeiterüberwachung (Optional - Mit Vorsicht und Transparenz verwenden): Gewinnen Sie Einblicke in die Teamaktivität und Produktivität mit unseren EMPLOYEE MONITORING-Funktionen (Hinweis: Stellen Sie die Einhaltung aller geltenden Gesetze und ethischen Richtlinien sicher). Dies kann helfen, Produktivitätsengpässe zu identifizieren und Arbeitsabläufe zu optimieren, während die Privatsphäre der Mitarbeiter respektiert wird. 9. Echtzeit-Kommunikation: Fördern Sie nahtlose Kommunikation und Zusammenarbeit mit unserer integrierten CHAT-Plattform. Verbinden Sie Mitarbeiter, teilen Sie Updates und erleichtern Sie Teamarbeit. Dies verbessert die interne Kommunikation und stärkt den Teamzusammenhalt. 10. Wertvolles Feedback sammeln: Sammeln Sie Mitarbeiterfeedback mit unseren benutzerfreundlichen SURVEY-Tools. Gewinnen Sie wertvolle Einblicke in die Mitarbeiterzufriedenheit, identifizieren Sie Verbesserungsbereiche und schaffen Sie ein positiveres Arbeitsumfeld. Dies verbessert die Mitarbeitermoral und treibt positive organisatorische Veränderungen voran. Unser Engagement: Bei Superworks sind wir bestrebt, modernste SaaS-Lösungen bereitzustellen, die Ihre Abläufe vereinfachen, die Effizienz steigern und Ihre Mitarbeiter befähigen. Wir glauben, dass eine glückliche und produktive Belegschaft der Schlüssel zum Geschäftserfolg ist, und unsere Super HRMS-Suite ist darauf ausgelegt, Ihnen genau dabei zu helfen. Warum Superworks wählen? 1. Umfassende Suite: Eine integrierte Plattform für all Ihre HR- und Betriebsbedürfnisse. 2. Benutzerfreundliche Oberfläche: Einfach zu erlernen und zu verwenden, minimiert die Schulungszeit und maximiert die Akzeptanz. 3. Skalierbare Lösung: Wächst mit Ihrem Unternehmen und passt sich Ihren sich ändernden Bedürfnissen an. 4. Engagierter Support: Unser Expertenteam steht Ihnen bei jedem Schritt zur Seite. ### What Do G2 Reviewers Say About Superworks? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Superworks, die eine nahtlose Navigation und effiziente Verwaltung von Aufgaben und Kommunikation ermöglicht. - Benutzer schätzen die **umfassenden Funktionen** von Superworks, insbesondere die intuitive Benutzeroberfläche und die effektive Lohnabrechnungsautomatisierung. - Benutzer finden den **außergewöhnlichen Kundenservice** von Superworks als ein bemerkenswertes Highlight ihrer Erfahrung. - Benutzer schätzen die **umfassenden HR-Management-Funktionen** von Superworks, die die Effizienz des Workflows verbessern und Prozesse rationalisieren. - Benutzer heben die **Effizienz** von Superworks bei der Rationalisierung von Prozessen und der Verbesserung des gesamten Workflow-Managements hervor. **Cons:** - Benutzer finden, dass Superworks **erweiterte Funktionen** fehlen, was die Anpassungs- und Berichtsfähigkeiten beeinträchtigt und somit die Gesamteffizienz behindert. - Benutzer sind frustriert über das **langsame Laden** des Chat-Tools, was ihre gesamte Erfahrung und Produktivität beeinträchtigt. - Benutzer äußern Frustration über **fehlende Funktionen** in Superworks und wünschen sich eine bessere Gehaltsabrechnungseinrichtung und erweiterte Berichtsmöglichkeiten. - Benutzer berichten von **langsamer Chat-Leistung** , was zu Frustrationen und dem Wunsch nach Verbesserungen der Reaktionsfähigkeit führt. - Benutzer äußern Bedenken über die **Chat-Probleme** in Superworks und nennen langsame Reaktionszeiten sowie den Bedarf an Verbesserungen. #### What Are Recent G2 Reviews of Superworks? **"[Es ist sehr nützlich und einfach, Aufgaben und unser eigenes Profil zu organisieren und zu überwachen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12682453)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Hemika N.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12682453) --- **"[Gut und verwaltet die gesamte HR-Arbeit](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12857547)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Priyanka K.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12857547) --- ### 7. [isolved](https://www.g2.com/de/products/isolved/reviews) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 1,268 **Produktbeschreibung:** isolved ist ein Anbieter von Human Capital Management (HCM)-Lösungen, die Organisationen dabei helfen, ihre Belegschaft zu rekrutieren, zu halten und zu fördern. Mehr als 195.000 Arbeitgeber und 8 Millionen Mitarbeiter verlassen sich auf die Software und Dienstleistungen von isolved, um die Abläufe im Personalwesen (HR) zu optimieren und Mitarbeitererfahrungen zu bieten, die zählen. isolved People Cloud™ ist eine einheitliche, aber modulare HCM-Plattform mit integrierter künstlicher Intelligenz (KI) und Analytik, die HR, Gehaltsabrechnung, Leistungen sowie Personal- und Talentmanagement in einer einzigen Lösung verbindet, die bessere Geschäftsergebnisse erzielt. Durch den Sidekick Advantage™ bietet isolved auch fachkundige Beratung, integrierte Dienstleistungen und eine engagierte Community, die People Heroes™ befähigt, ihre Unternehmen und Karrieren zu wachsen. Erfahren Sie mehr unter www.isolvedhcm.com. ### What Do G2 Reviewers Say About isolved? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer loben Isolved für seinen **wunderbaren Kundensupport** , da sie konsequent hilfreiche Anleitungen und schnelle Antworten auf Anfragen erhalten. - Benutzer schätzen das **hilfreiche Support-Team** und die neuen Funktionen, die ihre Erfahrung mit Isolved verbessern. - Benutzer finden die **Benutzerfreundlichkeit** von isolved außergewöhnlich und schätzen das intuitive Design und den hilfreichen Support. - Benutzer schätzen die **zeitnahe Reaktionszeit** von isolved, was die Gesamteffizienz und Kundenzufriedenheit verbessert. - Benutzer schätzen die **umfassenden Funktionen** von isolved, die HR-Prozesse und das gesamte Benutzererlebnis effizient verbessern. **Cons:** - Benutzer erleben **schlechten Kundensupport** bei isolved, da sie mit Verzögerungen und Ineffizienzen bei der Beantwortung von Anfragen und Problemen konfrontiert sind. - Benutzer finden die Oberfläche **nicht intuitiv** , was es schwierig macht, Änderungen zu navigieren und benötigte Funktionen effektiv zu nutzen. - Benutzer bemerken, dass Isolved **eingeschränkte Funktionen** hat und ein benutzerfreundliches Design in seinem Gehaltsabrechnungsportal und seiner mobilen App fehlt. - Benutzer finden isolved **nicht benutzerfreundlich** und nennen Probleme mit Bildschirmwechseln und einem Mangel an intuitivem Design. - Benutzer heben die **fehlenden Funktionen** in iSolved hervor, was zu Frustration durch unzugängliche Werkzeuge und häufige Ausfälle führt. #### What Are Recent G2 Reviews of isolved? **"[Zuverlässiges HCM mit intuitiver Evolution](https://www.g2.com/de/survey_responses/isolved-review-6989377)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Jaylene O.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/isolved-review-6989377) --- **"[Robust All-in-One HR Platform Boosts Efficiency](https://www.g2.com/de/survey_responses/isolved-review-12880590)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Mia R.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/isolved-review-12880590) --- #### What Are G2 Users Discussing About isolved? - [Wofür wird isolved verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/isolved-what-is-isolved-used-for) - 1 comment - [What is isolved used for?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-isolved-used-for) - 1 comment ### 8. [BusyBusy](https://www.g2.com/de/products/busybusy/reviews) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 157 **Produktbeschreibung:** AlignOps BusyBusy ist die führende Software für Bauzeiterfassung und Jobkostenberechnung. Nutzen Sie GPS, um die Arbeitszeit auf dem Feld, Ausrüstung, Materialien und Fortschritte effizient zu verfolgen. Vereinfachen Sie die Lohnabrechnung, verwalten Sie Mitarbeiterpläne und erstellen Sie tägliche Berichte in einer einfach zu bedienenden App. Die Daten von BusyBusy auf der Baustelle sind sofort für Ihr Team verfügbar, sodass Sie jederzeit und überall sehen können, was passiert. Von den Mitarbeitern als Nr. 1 für Benutzerfreundlichkeit und Zuverlässigkeit gewählt, schließen Sie sich über 75.000 zufriedenen Kunden an, die veraltete Papierzeiterfassungsbögen abgeschafft haben. Die Nr. 1 Mobile Zeiterfassungs- und Jobkosten-App für Bauwesen und alle Branchen mit Mitarbeitern im Außendienst. Machen Sie GPS-Zeiterfassung und Planung mit einer einfach zu bedienenden, zuverlässigen App zum Kinderspiel. Beliebte Funktionen sind GPS-Zeiterfassung, Supervisor-Zeiterfassung, Planung, Fotos & Notizen, Budgets, PTO, Sicherheitsberichte, tägliche Projektberichte, geleistete Arbeit und mehr. Wir bieten eine 90-tägige Geld-zurück-Garantie, keinen Vertrag und Abrechnung basierend auf Nutzung, um einen großartigen Kundenservice zu gewährleisten! ### What Do G2 Reviewers Say About BusyBusy? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer loben BusyBusy für seine **Benutzerfreundlichkeit** und heben das intuitive Design hervor, das ein schnelles Verständnis für alle erleichtert. - Benutzer finden die **Zeiterfassungs** funktion von BusyBusy effizient und benutzerfreundlich, was das Ein- und Ausstempeln sowie die Lohnvorbereitung vereinfacht. - Benutzer lieben BusyBusy für seine **effiziente Zeiterfassung** , die das Ein- und Ausstempeln nahtlos und organisiert macht. - Benutzer finden BusyBusy **zeitsparend** , da es das Erfassen von Arbeitsstunden vereinfacht und die Prozesse für Lohnabrechnung und Rechnungsstellung optimiert. - Benutzer schätzen die **Effizienzsteigerung** von BusyBusy und finden es einfach, sich fehlerfrei ein- und auszustempeln. **Cons:** - Benutzer finden die **fehlenden Funktionen** in BusyBusy frustrierend, da wesentliche Integrationen wie QuickBooks nicht verfügbar sind. - Benutzer finden die **Probleme mit der Zeiterfassung** frustrierend, insbesondere die Schwierigkeiten beim Synchronisieren von Daten und beim Ändern der Uhrzeiten. - Benutzer berichten über **Standortungenauigkeiten** mit BusyBusy, was Verwirrung stiftet und ihre Gesamterfahrung mit der App beeinträchtigt. - Benutzer finden die **komplexe Benutzerfreundlichkeit** des Geräteeingabeprozesses von BusyBusy verwirrend und umständlich. - Benutzer erleben **Datenungenauigkeit** bei der Standortverfolgung und bei Geräteeinträgen, was zu Verwirrung und Ineffizienzen führt. #### What Are Recent G2 Reviews of BusyBusy? **"[Spektakuläre Genauigkeit mit nahtloser Zeiterfassung](https://www.g2.com/de/survey_responses/busybusy-review-12149805)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Colton M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/busybusy-review-12149805) --- **"[Mühelose Zeit- und Projektverfolgung](https://www.g2.com/de/survey_responses/busybusy-review-12160879)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Sarah M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/busybusy-review-12160879) --- #### What Are G2 Users Discussing About BusyBusy? - [What is your primary use case for busybusy in construction time tracking, and how has it impacted your project management?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-your-primary-use-case-for-busybusy-in-construction-time-tracking-and-how-has-it-impacted-your-project-management) - [How much is busybusy app?](https://www.g2.com/de/discussions/how-much-is-busybusy-app) - [Wie funktioniert die Busy-App?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-busy-app-work) - 1 comment ### 9. [OnTheClock Employee Time Clock](https://www.g2.com/de/products/ontheclock-employee-time-clock/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 201 **Produktbeschreibung:** OnTheClock ist eine umfassende Lösung für Mitarbeiterzeiterfassung, Planung und Gehaltsabrechnung, die speziell für kleine und mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Es verbessert die Genauigkeit von Stundenzetteln und gewährleistet die Einhaltung von Vorschriften zur Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung und Steuergesetzen. Seit seiner Einführung im Jahr 2004 vereinfacht diese benutzerfreundliche Plattform die Zeiterfassung von Mitarbeitern, sodass Unternehmen Zeit sparen und die Effizienz der Gehaltsabrechnung verbessern können. Durch die Erfassung von Zeitdaten in Echtzeit ermöglicht OnTheClock Managern, die Produktivität und Anwesenheit der Mitarbeiter nahtlos zu überwachen. OnTheClock bedient eine Vielzahl von Branchen, die eine genaue Zeiterfassung für die Gehaltsabrechnung und das Mitarbeitermanagement benötigen. Es ist besonders vorteilhaft für Unternehmen mit Stundenlohnmitarbeitern und bietet Funktionen, die den Gehaltsabrechnungsprozess vereinfachen und die Wahrscheinlichkeit von Fehlern verringern. Mit seinen robusten Zeiterfassungsfunktionen hilft OnTheClock Unternehmen, die Einhaltung von Arbeitsgesetzen zu gewährleisten und bietet den Mitarbeitern eine zuverlässige Möglichkeit, ihre geleisteten Stunden zu erfassen. Dieser Fokus auf Genauigkeit und Compliance ist entscheidend für kleine Unternehmen, die möglicherweise nicht über umfangreiche HR-Ressourcen verfügen. Eine der herausragenden Funktionen von OnTheClock ist seine umfangreiche Self-Service-Gehaltsabrechnung, die es Arbeitgebern ermöglicht, ein einziges, benutzerfreundliches System zu nutzen, um Stunden zu erfassen und Mitarbeiter direkt zu bezahlen. Mit OnTheClock dauert die Gehaltsabrechnung weniger als 10 Minuten, was den Nutzern jeden Monat unzählige Stunden spart. Neben seinem integrierten Gehaltsabrechnungssystem integriert sich OnTheClock mit mehreren beliebten Drittanbieterplattformen wie QuickBooks, Gusto und Thomson Reuters. Diese Integrationen vereinfachen den Gehaltsabrechnungsprozess, indem sie es Unternehmen ermöglichen, Zeitdaten einfach in ihre bestehenden Gehaltsabrechnungssysteme zu übertragen. Darüber hinaus bietet OnTheClock erweiterte Zeiterfassungsfunktionen wie GPS-Tracking, Geofencing, biometrische Erkennung und IP-Erkennung, die es Unternehmen ermöglichen, die Anwesenheit der Mitarbeiter unabhängig vom Standort genau zu überwachen. Die Plattform umfasst auch Tools zur PTO-Verfolgung, Mitarbeiterplanung, Projekt- und Jobkostenrechnung sowie zur Verfolgung von Trinkgeldern, Boni und Provisionen, was sie zu einer vielseitigen Lösung für verschiedene betriebliche Bedürfnisse macht. OnTheClock ermöglicht es Administratoren und Managern, Abteilungen zu erstellen und Mitarbeitern spezifische Aufgaben zuzuweisen, was eine genaue Abrechnung und Ressourcenallokation erleichtert. Die Plattform verfügt auch über eine mobile App, die es Mitarbeitern ermöglicht, sich über ihre Smartphones ein- und auszustempeln, was Flexibilität und Komfort erhöht. Umfassende Berichtstools befähigen Unternehmen zusätzlich, Zeitdaten effektiv zu analysieren, was die Entscheidungsfindung und betriebliche Effizienz unterstützt. Dieses Maß an Detailgenauigkeit und Zugänglichkeit ist besonders wertvoll für kleine Unternehmen, die ihre Ressourcen optimieren müssen. Kundensupport ist ein wichtiger Aspekt von OnTheClock, mit in den USA ansässigen Vertretern, die den Nutzern zur Verfügung stehen. Das Support-Team ist bestrebt, Kunden bei der Navigation durch die Plattform zu unterstützen und alle auftretenden Probleme zu lösen. Nutzer können über verschiedene Kanäle Kontakt aufnehmen, darunter Live-Chat, Ticket-Einreichung, E-Mail und Telefon, um sicherzustellen, dass Hilfe bei Bedarf leicht verfügbar ist. Insgesamt ist OnTheClock eine führende Lösung für kleine Unternehmen, die ihre Gehaltsabrechnungsprozesse verbessern und die Gesamteffizienz steigern möchten. ### What Do G2 Reviewers Say About OnTheClock Employee Time Clock? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von OnTheClock und heben die schnelle Einarbeitung und die zugänglichen Stempeloptionen für Mitarbeiter hervor. - Benutzer schätzen die **effiziente Zeiterfassung** von OnTheClock, die eine einfache Überwachung von Stunden und Zeitplänen ermöglicht. - Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von Arbeitszeiten und Zeitplänen mit OnTheClock und genießen die unkomplizierte digitale Benutzeroberfläche. - Benutzer schätzen die **Einfachheit und Geradlinigkeit** von OnTheClock, was die Zeiterfassung schnell und effizient macht. - Benutzer schätzen die **zeitsparende Einfachheit** von OnTheClock, die einen sofortigen Zugriff auf die Arbeit mit minimalem Aufwand ermöglicht. **Cons:** - Benutzer haben Schwierigkeiten mit **Zeiterfassungsproblemen** , da automatische Ausstempelfunktionen und die Möglichkeit, ihre eigenen Zeiteinträge zu bearbeiten, fehlen. - Benutzer haben **Probleme mit der Verbindung** , was es schwierig macht, effektiv ein- und auszustempeln. - Benutzer erleben **langsame Ladezeiten** , was zu verpassten Buchungen führt und Neustarts erfordert, um die ordnungsgemäße Funktionalität wiederherzustellen. - Benutzer äußern Frustration über die **Unfähigkeit, Zeiteinträge zu bearbeiten** und Urlaubsanfragen effizient zu verfolgen. - Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** von OnTheClock unzureichend, insbesondere bei der Verfolgung und Anpassung von Gehaltsabrechnungsprozessen. #### What Are Recent G2 Reviews of OnTheClock Employee Time Clock? **"[Präzises GPS-Tracking, das Hausbesuche erleichtert](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12621085)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Caris G.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12621085) --- **"[Einfache, intuitive Benutzeroberfläche](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12420091)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Alan M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12420091) --- #### What Are G2 Users Discussing About OnTheClock Employee Time Clock? - [Does dentrix have a time clock?](https://www.g2.com/de/discussions/does-dentrix-have-a-time-clock) - [What is OnTheClock com?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-ontheclock-com) - [How does an employee time clock work?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-an-employee-time-clock-work) ### 10. [Sling](https://www.g2.com/de/products/sling/reviews) **Average Rating:** 4.4/5.0 **Total Reviews:** 88 **Produktbeschreibung:** Sling ist eine Planungs-, Zeiterfassungs- und Kommunikationssoftware für Unternehmen, in denen Mitarbeiter in Schichten arbeiten. Sling integriert Planungs-, Messaging-, Zeiterfassungs-, Aufgabenverwaltungs- und Berichtsfunktionen und ermöglicht es Managern und Mitarbeitern gleichermaßen, alle Aspekte ihrer Arbeit auf einer einzigen Plattform zu organisieren. ### What Do G2 Reviewers Say About Sling? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Kommunikationseffizienz** von Sling, die die Zusammenarbeit und Klarheit unter Teammitgliedern verbessert. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Sling, die die Verwaltung von Arbeitsplänen vereinfacht und die tägliche Produktivität steigert. - Benutzer schätzen die **Effizienz** von Sling, profitieren von optimierter Planung und schnellem Zugriff auf Funktionen. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** mit Sling und genießen dessen Flexibilität und effiziente Verwaltungsfunktionen. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** von Sling und finden sie äußerst hilfreich, um Arbeitspläne mühelos zu verwalten. **Cons:** - Benutzer finden **eingeschränkte Funktionen** in Sling, die sich hauptsächlich auf die Planung konzentrieren, mit wenigen verfügbaren Teambuilding-Optionen. - Benutzer finden die **umständliche Benutzeroberfläche** von Sling schwierig zu navigieren, insbesondere auf mobilen Geräten, was zu Frustration und weniger Freude führt. - Benutzer finden die **schwierige Navigation** von Sling frustrierend, insbesondere auf mobilen Geräten, was ihre Gesamterfahrung mit der App beeinträchtigt. - Benutzer finden die **umständliche mobile Benutzeroberfläche** von Sling oft schwer zu navigieren, was sie im Vergleich zum Desktop weniger benutzerfreundlich macht. - Benutzer finden die **mobile App von Sling oft umständlich** und berichten von einer "weniger benutzerfreundlichen" Erfahrung im Vergleich zur Desktop-Version. #### What Are Recent G2 Reviews of Sling? **"[Mühelose Planung, die meine Arbeit vereinfacht](https://www.g2.com/de/survey_responses/sling-review-12077913)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Zoe W.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/sling-review-12077913) --- **"[Werkzeug, das für Unternehmen entwickelt wurde, um die Mitarbeitereinsatzplanung zu vereinfachen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/sling-review-11514042)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— djanna a.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/sling-review-11514042) --- #### What Are G2 Users Discussing About Sling? - [How do you use scheduling sling?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-use-scheduling-sling) - [Ist die Sling-Planungs-App kostenlos?](https://www.g2.com/de/discussions/is-sling-scheduling-app-free) - 1 comment - [Wie funktioniert die Sling-App?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-sling-work-app) - 2 comments ### 11. [WorkInSync](https://www.g2.com/de/products/workinsync/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 236 **Produktbeschreibung:** WorkInSync ist eine KI-gestützte SaaS-Lösung, die Unternehmen dabei hilft, hybride Arbeitsplätze zu verwalten, während sie die CRE-Kosten optimiert und die Mitarbeitererfahrung verbessert. Diese innovative Plattform adressiert die sich entwickelnden Bedürfnisse moderner Arbeitsumgebungen, indem sie nahtlose Übergänge zwischen Remote- und Büroarbeit erleichtert. Im Kern dient WorkInSync als umfassende Arbeitsplatzmanagementlösung, die die sich wandelnden Anforderungen moderner Organisationen, die zu flexiblen Arbeitsmodellen übergehen, erfüllt. Die Grundlage der Plattform liegt in ihren intelligenten Arbeitsplatzmanagement-Fähigkeiten. Durch Funktionen wie Mitarbeitereinsatzplanung, Hotdesking und Arbeitsplatzreservierungen ermöglicht WorkInSync Organisationen, Büroressourcen effizient zuzuweisen. Das System geht über das grundlegende Flächenmanagement hinaus und umfasst Schreibtischbuchungen, Besprechungsraumverwaltung, Parkeinrichtungen, Besuchermanagement, Mitarbeiterpendelverkehr und Cafeteriadienste, wodurch ein integriertes Ökosystem entsteht, das alle Aspekte der Arbeitsplatzoperationen abdeckt. Zentral für die Funktionalität von WorkInSync sind die Teamkalender- und Grundriss-Layout-Funktionen. Diese Werkzeuge bieten den Mitarbeitern Echtzeit-Einblicke in die Zeitpläne und Sitzordnungen ihrer Kollegen, fördern spontane Zusammenarbeit und stärken die Teamdynamik in hybriden Arbeitsumgebungen. Die Integrationsfähigkeiten der Plattform verbinden sich mit über 45 beliebten Arbeitsplatztools, einschließlich Microsoft Teams, Outlook, Google Workspace und verschiedenen HRMS-Systemen über Active Directory, um eine nahtlose Einbindung in bestehende organisatorische Arbeitsabläufe zu gewährleisten. WorkInSync hält Sicherheitsstandards auf Unternehmensniveau mit ISO 27001, ISO 27701 und SOC 2 Typ 2 Zertifizierungen ein, um sensible Unternehmensdaten zu schützen. Verfügbar sowohl auf Webbrowsern als auch auf mobilen Geräten (iOS und Android), bietet die Plattform umfangreiche Anpassungsoptionen mit über 1.800 Konfigurationen, um einzigartige Unternehmensanforderungen zu erfüllen. Organisationen können eine schnelle Bereitstellung mit einer 15-tägigen Implementierungszeit für Standard-Setups erwarten, unterstützt durch 24/7 Kundenservice und dediziertes Account-Management. Mit einer Benutzerbasis von über 600.000 Mitarbeitern in mehr als 300 Unternehmen weltweit (einschließlich 79 Fortune 500 Unternehmen) ist WorkInSync als robuste Lösung für Organisationen positioniert, die sich an die Zukunft der Arbeit anpassen möchten. Indem es Flexibilität, Zusammenarbeit und datengesteuerte Entscheidungsfindung priorisiert, hebt sich WorkInSync als umfassendes Werkzeug hervor, das die Anforderungen moderner Arbeitsplätze erfüllt und gleichzeitig das Wohlbefinden und die Produktivität der Mitarbeiter unterstützt. ### What Do G2 Reviewers Say About WorkInSync? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden das **einfache Schreibtischbuchungssystem** sehr praktisch, was ihre Gesamterfahrung mit WorkInSync verbessert. - Benutzer finden das **Schreibtischbuchungssystem** äußerst praktisch, da es ihre täglichen Büroabläufe effizient vereinfacht. - Benutzer finden die **Benutzerfreundlichkeit** des Desk-Buchungssystems von WorkInSync äußerst praktisch und effizient für ihren Alltag. - Benutzer lieben die **einfache Reservierung** mit WorkInSync, was das Buchen von Parkplätzen und Schreibtischen unglaublich bequem macht. - Benutzer lieben die **praktische Schreibtisch- und Besprechungsraumreservierung** , die die Planung mit WorkInSync mühelos macht. **Cons:** - Benutzer haben **Buchungsprobleme** mit WorkInSync und finden den Prozess frustrierend aufgrund von Verzögerungen und schlechter Umschaltfunktionalität. - Benutzer wünschen sich Verbesserungen bei der **Check-in-Automatisierung** und hoffen auf einen automatischen Check-in beim Verbinden mit dem Büro-WLAN. - Benutzer haben oft mit **langsamen Ladezeiten** bei WorkInSync zu kämpfen, was zu Frustrationen bei schnellen Buchungen und der Nutzung der App führt. - Benutzer finden die **Benutzeroberfläche verwirrend** , insbesondere aufgrund eines überladenen Startbildschirms und gelegentlicher Ungeschicklichkeit bei der Navigation. - Benutzer wünschen sich **bessere Buchungsflexibilität** mit wiederkehrenden Optionen und Sitzplatzreservierungsfunktionen, um ihr Erlebnis zu verbessern. #### What Are Recent G2 Reviews of WorkInSync? **"[Praktisches Werkzeug, hilft, Bürotage besser zu planen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/workinsync-review-12664405)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Neha T.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/workinsync-review-12664405) --- **"[Finden und buchen Sie schnell kostenlose Besprechungsräume, wenn Sie sie am dringendsten benötigen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/workinsync-review-12690859)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Suchitra S.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/workinsync-review-12690859) --- #### What Are G2 Users Discussing About WorkInSync? - [Wofür wird WorkInSync verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-workinsync-used-for) - 1 comment ### 12. [Push Operations](https://www.g2.com/de/products/push-operations/reviews) **Average Rating:** 4.4/5.0 **Total Reviews:** 155 **Produktbeschreibung:** Push Operations ist die führende All-in-One-Personalmanagementplattform der Gastronomiebranche, die entwickelt wurde, um jeden Aspekt des Mitarbeiterlebenszyklus zu optimieren und zu automatisieren. Von Tausenden von Restaurantbesitzern vertraut, kombiniert Push Lohnabrechnung, Personalwesen, Planung, Zeiterfassung und Berichterstattung in einem nahtlosen System, das sowohl Zeit als auch Geld spart. Mit Funktionen wie Ein-Klick-Lohnabrechnung, KI-gestützter Planung, Echtzeit-anpassbarer Berichterstattung und digitalem Einstellungs- und Onboarding-Prozess vereinfacht Push komplexe Aufgaben, reduziert manuelle Verwaltungsarbeit, minimiert Fehler und gewährleistet die Einhaltung von Arbeitsgesetzen. Dies ermöglicht es Restaurantteams, sich auf das zu konzentrieren, was sie am besten können—hervorragenden Service zu bieten. ### What Do G2 Reviewers Say About Push Operations? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden Push Operations **extrem einfach zu bedienen** , was die Planung und das Lohnmanagement effektiv vereinfacht. - Benutzer finden **die Planung kinderleicht** mit Push Operations und genießen effiziente Lohnabrechnungen und benutzerfreundliche Funktionen. - Benutzer finden Push Operations **sehr hilfreich** , da es HR-Aufgaben mit einer benutzerfreundlichen Oberfläche und reaktionsschnellem Support rationalisiert. - Benutzer schätzen die **Automatisierung der Gehaltsabrechnungsberechnungen** , die die Verarbeitung erheblich beschleunigt und die Gesamteffizienz verbessert. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** mit Push Operations, die die Personalverwaltung und Gehaltsabrechnungsprozesse vereinfachen. **Cons:** - Benutzer finden, dass die Plattform **eingeschränkte Funktionen** hat, was zu Verwirrung und Schwierigkeiten bei der vollständigen Nutzung ihrer Möglichkeiten führt. - Benutzer finden die Navigation **schwierig und kompliziert** , insbesondere bei seltenen Aufgaben und spezifischen Funktionen wie der Terminplanung. - Benutzer haben Schwierigkeiten mit **fehlenden Funktionen** und verwirrender Terminologie, was die Benutzerfreundlichkeit und die Effektivität des Supports beeinträchtigt. - Benutzer finden die **begrenzten Anpassungsmöglichkeiten** frustrierend und wünschen sich mehr Flexibilität und eine verbesserte Benutzerfreundlichkeit. - Benutzer haben **Navigationsprobleme** mit Push Operations und finden Aufgaben wie die Planung und Anfragen unnötig kompliziert. #### What Are Recent G2 Reviews of Push Operations? **"[Übergang zu Push](https://www.g2.com/de/survey_responses/push-operations-review-10861185)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Karen D.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/push-operations-review-10861185) --- **"[Vielversprechende Schnittstelle mit einigen Mängeln und Herausforderungen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/push-operations-review-10895687)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Raffi Z.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/push-operations-review-10895687) --- #### What Are G2 Users Discussing About Push Operations? - [Wofür wird das restaurantorientierte Workforce-Management verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-restaurant-focused-workforce-management-used-for) - 1 comment - [Wofür wird die Anwesenheitsverfolgung in Restaurants verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-attendance-tracking-for-restaurants-used-for) - 1 comment - [What does Push Operations do?](https://www.g2.com/de/discussions/what-does-push-operations-do) ### 13. [Clockify](https://www.g2.com/de/products/clockify/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 199 **Produktbeschreibung:** Clockify ist eine Zeiterfassungs- und Workforce-Management-Softwarelösung, die Benutzern hilft, Arbeitsstunden zu überwachen, abrechenbare und nicht abrechenbare Zeit zu verfolgen und die Produktivität über Projekte und Teams hinweg zu analysieren. Clockify wird von Freiberuflern, kleinen Unternehmen und großen Organisationen genutzt, die Einblick in die Zeitnutzung für betriebliche, finanzielle und Berichtszwecke benötigen. Es unterstützt Anwendungsfälle wie Zeiterfassung, Projektverfolgung, Budgetierung, Rechnungsstellung, Lohnvorbereitung und Leistungsanalyse. Benutzer können die Zeit mit einem Timer, manueller Eingabe oder wöchentlichen Stundenzetteln erfassen und nach Projekt, Kunde oder Aufgabe kategorisieren. Dies hilft Teams, besser zu verstehen, wie Zeit zugewiesen wird, Ineffizienzen zu identifizieren und konsistente Aufzeichnungen über Arbeitsabläufe hinweg zu führen. Die Plattform umfasst Berichtswerkzeuge, die es Benutzern ermöglichen, zusammenfassende, detaillierte und visuelle Berichte basierend auf erfassten Zeitdaten zu erstellen. Diese Berichte können gefiltert, geteilt und für die Verwendung in der Abrechnung, Kundenberichterstattung oder internen Analyse exportiert werden. Clockify unterstützt auch die Kosten- und Umsatzverfolgung, indem Benutzer Stundensätze definieren, abrechenbare Beträge berechnen und geschätzte mit tatsächlichen Zeitaufwänden für Aufgaben und Projekte vergleichen können. Diese Fähigkeiten helfen Organisationen, die finanzielle Übersicht zu behalten und die Genauigkeit der Projektplanung zu verbessern. Clockify bietet auch Funktionen zur Verwaltung von Teams, einschließlich Benutzerrollen, Berechtigungen und Genehmigungs-Workflows. Manager können Stundenzettel überprüfen und genehmigen, die Teamaktivität überwachen und den Zugriff auf Daten kontrollieren. Die Software ist auf Web-, Desktop- und mobilen Plattformen verfügbar und unterstützt die Zeiterfassung über verschiedene Geräte und Arbeitsumgebungen hinweg. Integrationen mit Projektmanagement- und Kommunikationstools unterstützen eine vernetztere Zeiterfassung mit umfassenderen Geschäftsprozessen. Clockify kann branchenübergreifend eingesetzt werden, um die Produktivitätsverfolgung, Ressourcenplanung und betriebliche Berichterstattung zu unterstützen. Sein strukturierter Ansatz zur Zeiterfassung hilft Teams, die Verantwortlichkeit zu verbessern und die Sichtbarkeit in Arbeitsprozesse zu erhalten. Erfassen Sie die Zeit mit Timern, manuellen Eingaben und Stundenzetteln über Projekte und Aufgaben hinweg. Bietet Berichterstattung und Analysen für Projektverfolgung, Budgetierung und Produktivitätseinblicke. Unterstützt Abrechnung und Kostenverfolgung mit konfigurierbaren Raten und exportierbaren Berichten. Ermöglicht Teammanagement mit Rollen, Berechtigungen und Genehmigungs-Workflows. Bietet plattformübergreifenden Zugriff mit Web-, Desktop- und mobilen Anwendungen und Integrationen mit anderen Geschäftstools. ### What Do G2 Reviewers Say About Clockify? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **einfache und intuitive Zeiterfassung** von Clockify, die die Produktivität steigert und das Projektmanagement vereinfacht. - Benutzer lieben, wie **Clockify Zeit spart** , indem es die Zeiterfassung, Rechnungsstellung und Berichterstattung für Projekte mühelos vereinfacht. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Clockify und heben das intuitive Design und die schnelle Einrichtung zur Zeiterfassung hervor. - Benutzer schätzen die **Effizienz** von Clockify und loben seine unkomplizierte Zeiterfassung und klaren Berichtsfunktionen. - Benutzer schätzen die **einfache Einrichtung** und das benutzerfreundliche Design von Clockify, was die Zeiterfassung einfach und effizient macht. **Cons:** - Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** von Clockify oft frustrierend, insbesondere für erweiterte Berichterstattungs- und Teammanagementanforderungen. - Benutzer finden, dass die **begrenzte Anpassung** in Clockifys Berichten und Dashboards ihre Fähigkeit zur effektiven Datenanalyse einschränkt. - Benutzer haben oft Schwierigkeiten mit einer **überladenen Benutzeroberfläche** , was die Navigation erschwert, wenn sie mehrere Projekte und Aufgaben verwalten. - Benutzer finden das **Oberflächendesign schlecht** und empfinden es als überladen und verwirrend, besonders beim Verwalten mehrerer Aufgaben. - Benutzer haben oft mit **App-Leistungsproblemen** wie Einfrieren und Synchronisierungsverzögerungen zu kämpfen, was ihre Gesamterfahrung mit Clockify beeinträchtigt. #### What Are Recent G2 Reviews of Clockify? **"[Intuitive and Efficient Time Management Tool](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockify-review-7025578)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Mariano B.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockify-review-7025578) --- **"[Mühelose Zeiterfassung mit Wachstumspotenzial](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockify-review-12714736)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Kurt G.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockify-review-12714736) --- #### What Are G2 Users Discussing About Clockify? - [Wofür wird Clockify verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-clockify-used-for) - 1 comment - [Does Clockify take screenshots?](https://www.g2.com/de/discussions/does-clockify-take-screenshots) - 2 comments - [Ist Clockify wirklich kostenlos?](https://www.g2.com/de/discussions/is-clockify-really-free) - 1 comment ### 14. [ZoomShift](https://www.g2.com/de/products/zoomshift/reviews) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 44 **Produktbeschreibung:** ZoomShift ist eine umfassende Software zur Mitarbeitereinsatzplanung, die darauf ausgelegt ist, das Workforce-Management für Unternehmen mit stündlich beschäftigten Mitarbeitern zu optimieren. Sie ermöglicht es Managern, Arbeitspläne effizient zu erstellen, die Arbeitszeiten der Mitarbeiter zu verfolgen und die Teamkommunikation zu verbessern, alles innerhalb einer benutzerfreundlichen Plattform, die über Web- und mobile Anwendungen zugänglich ist. Hauptmerkmale und Funktionen: - Mitarbeitereinsatzplanung: Erstellen und teilen Sie schnell Arbeitspläne mit Drag-and-Drop-Funktionalität und anpassbaren Vorlagen. - Zeiterfassung: Überwachen Sie die Arbeitszeiten der Mitarbeiter mit GPS-unterstützten Zeiterfassungsgeräten, verwalten Sie Stundenzettel und sorgen Sie für eine genaue Lohnabrechnung. - Schichtmanagement: Erleichtern Sie Schichtwechsel und Vertretungsanfragen, sodass Mitarbeiter ihre Pläne gemeinsam verwalten können. - Teamkommunikation: Nutzen Sie Gruppenchats, Direktnachrichten und Benachrichtigungen, um das Personal über Planänderungen und wichtige Updates zu informieren. - Kostenmanagement für Arbeitskräfte: Verfolgen Sie die Arbeitskosten in Echtzeit, setzen Sie Überstundenlimits und erstellen Sie Lohnabrechnungsberichte, um die Budgetkontrolle zu gewährleisten. Primärer Wert und bereitgestellte Lösungen: ZoomShift adressiert häufige Herausforderungen in der Mitarbeitereinsatzplanung, indem es die Zeit reduziert, die für die Erstellung und Verwaltung von Plänen aufgewendet wird, Fehler im Zusammenhang mit manuellen Prozessen minimiert und die allgemeine Verantwortlichkeit des Personals verbessert. Durch die Zentralisierung von Planung, Zeiterfassung und Kommunikation hilft es Unternehmen, Arbeitskosten zu optimieren, die Einhaltung von Arbeitsvorschriften sicherzustellen und eine organisiertere und effizientere Arbeitsumgebung zu fördern. ### What Do G2 Reviewers Say About ZoomShift? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer loben die **Benutzerfreundlichkeit** von ZoomShift und schätzen seine intuitiven Planungs- und Verwaltungsfunktionen. - Benutzer schätzen die **flexiblen Planungsfunktionen** von ZoomShift, die Effizienz und Teamarbeit im Schichtmanagement verbessern. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** mit ZoomShift und heben die intuitive Benutzeroberfläche und zeitsparenden Funktionen hervor. - Benutzer loben den **ausgezeichneten Kundensupport** von ZoomShift, der schnelle Lösungen und reibungslose Einrichtungserfahrungen gewährleistet. - Benutzer schätzen die **einfache Einrichtung** von ZoomShift, die die Planung vereinfacht und das gesamte Workflow-Management verbessert. **Cons:** - Benutzer haben oft **Anmeldeprobleme** mit ZoomShift, was zu Frustrationen und Verzögerungen beim effektiven Zugriff auf die App führt. - Benutzer finden, dass der **Mangel an erweiterten Funktionen** in ZoomShift seinen Wert im Vergleich zu teureren Lösungen einschränkt. - Benutzer stehen vor **Planungsproblemen** , die zu manuellen Bearbeitungen und Herausforderungen im Überstundenmanagement innerhalb von ZoomShift führen. - Benutzer berichten von **Problemen mit der Zeiterfassung** , insbesondere bei der Überstundenverwaltung, was zu übermäßigen manuellen Gehaltsanpassungen führt. - Benutzer suchen **Verbesserung in der Analyse** und wünschen sich flexiblere Optionen zur Überstundenverfolgung. #### What Are Recent G2 Reviews of ZoomShift? **"[Einfache Personalplanung mit einigen Kostenbedenken](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoomshift-review-11381205)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Verifizierter Benutzer in Veranstaltungsdienste* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoomshift-review-11381205) --- **"[Benutzerfreundliche Planung mit Raum für Verbesserungen](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoomshift-review-12706939)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Nathanial C.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoomshift-review-12706939) --- ### 15. [ClockShark](https://www.g2.com/de/products/clockshark/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 301 **Produktbeschreibung:** ClockShark ist eine cloudbasierte Zeiterfassungs- und Planungssoftware, die für Bauunternehmen und andere Außendienstunternehmen entwickelt wurde, um die Zeit zu erfassen, Schichten zu planen, zu sehen, wer arbeitet, und Aufträge von Anfang bis Ende zu verwalten. Mehr als 9.500 Unternehmen und über 100.000 Außendienst- und Bauprofis weltweit vertrauen ClockShark, um die Zeiterfassung zu vereinfachen, die Lohnabrechnung schneller und genauer durchzuführen und die Kosten der Aufträge zu verstehen. ### What Do G2 Reviewers Say About ClockShark? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer lieben die **Benutzerfreundlichkeit** von ClockShark, die die Zeiterfassung mit digitalen Ein- und Ausstempeln vereinfacht. - Benutzer schätzen das **intuitive Mapping-Feature** von ClockShark, das die Teamkoordination und die Jobverfolgung verbessert. - Benutzer lieben die **zeitsparende Bequemlichkeit** von ClockShark, die das Ein- und Ausstempeln sowie die Zeiterfassung mühelos und stressfrei macht. - Benutzer schätzen die **Zeitverfolgungsfunktion** von ClockShark, die das Ein- und Ausstempeln für Jobs mühelos vereinfacht. - Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von ClockShark, die eine Echtzeit-Sichtbarkeit der Teamstandorte und Arbeitszeiterfassungen ermöglicht. **Cons:** - Benutzer wünschen sich **verbesserte Pausenverfolgung** , da die aktuellen Optionen die Fähigkeit der Mitarbeiter einschränken, kurze Pausen effektiv zu erfassen. - Benutzer äußern den Wunsch nach Verbesserungen bei **Problemen mit der Zeiterfassung** im Zusammenhang mit kurzen Pausen, die die Bequemlichkeit der Mitarbeiter beeinträchtigen. #### What Are Recent G2 Reviews of ClockShark? **"[Einfache Zeiterfassung mit Notizen, Fotos und GPS-Standortmarkierungen](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockshark-review-12460357)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Angela D.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockshark-review-12460357) --- **"[Einfach, ehrlich und direkt](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockshark-review-12702289)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Armando G.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockshark-review-12702289) --- #### What Are G2 Users Discussing About ClockShark? - [What is ClockShark used for?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-clockshark-used-for) ### 16. [Assembled WFM](https://www.g2.com/de/products/assembled-wfm/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 167 **Produktbeschreibung:** Assembled ist eine All-in-One-Support-Plattform, die darauf ausgelegt ist, den Kundenservice zu verbessern, indem sie KI-Agenten mit intelligentem Workforce-Management integriert. Diese Lösung zielt darauf ab, Unternehmen dabei zu helfen, außergewöhnliche Support-Erfahrungen zu bieten und gleichzeitig ihre Ressourcen effizient zu verwalten. Durch den Einsatz fortschrittlicher Technologie ermöglicht Assembled Organisationen, ihre Support-Prozesse zu optimieren und sicherzustellen, dass sowohl KI- als auch menschliche Agenten harmonisch zusammenarbeiten, um die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen. Die Plattform richtet sich in erster Linie an Kundensupport-Teams in verschiedenen Branchen, die ihre Betriebseffizienz und Servicequalität verbessern möchten. Assembled ist besonders vorteilhaft für Unternehmen, die ein hohes Volumen an Kundeninteraktionen bewältigen und präzise Prognosen und Personalplanungslösungen benötigen. Mit seinen Fähigkeiten können Teams einen erheblichen Teil der Kundeninteraktionen automatisieren, sodass sich menschliche Agenten auf komplexere Anfragen konzentrieren können, was die Gesamtproduktivität und Kundenzufriedenheit steigert. Zu den Hauptmerkmalen von Assembled gehört eine schnelle und intuitive Planung, die es Teams ermöglicht, maßgeschneiderte Arbeitspläne zu erstellen, die sich an schwankende Nachfrage anpassen. Diese Flexibilität ist entscheidend für Organisationen, die unterschiedliche Mengen an Kundenanfragen im Laufe des Tages oder der Woche erleben. Darüber hinaus bietet die Plattform KI-gestützte Automatisierung mit menschlicher Beteiligung, die sicherstellt, dass KI-Agenten nahtlos mit menschlichem Personal zusammenarbeiten können und einen ausgewogenen Ansatz im Kundenservice bieten. Dieses einzigartige Merkmal hilft, den persönlichen Kontakt in Kundeninteraktionen zu bewahren und gleichzeitig von der Effizienz der Automatisierung zu profitieren. Ein weiteres herausragendes Merkmal von Assembled sind seine leistungsstarken Prognosefähigkeiten, die über 90 % Genauigkeit bieten. Diese Funktion ermöglicht es Teams, die Kundennachfrage genau vorherzusagen und optimale Personalentscheidungen zu treffen, die mit der erwarteten Arbeitsbelastung übereinstimmen. Darüber hinaus bietet die Plattform eine bedeutende teamübergreifende Sichtbarkeit, die sicherstellt, dass alle Beteiligten Zugang zu relevanten Informationen und Erkenntnissen haben, was Zusammenarbeit und fundierte Entscheidungsfindung fördert. Assembled überzeugt auch im Bereich Reporting und bietet zentrale und robuste Analysen, die umsetzbare Erkenntnisse liefern. Diese umfassende Reporting-Funktionalität befähigt Teams, Leistungskennzahlen zu verfolgen, Trends zu identifizieren und datenbasierte Anpassungen ihrer Support-Strategien vorzunehmen. Durch die Nutzung von Assembled können Organisationen ihre Support-Operationen intelligent skalieren, indem sie die Stärken der KI mit dem unersetzlichen Wert menschlicher Interaktion in Einklang bringen, was letztendlich zu verbesserten Kundenerfahrungen und operativem Erfolg führt. ### What Do G2 Reviewers Say About Assembled WFM? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden die **Benutzerfreundlichkeit** von Assembled WFM unschätzbar wertvoll für die Verfolgung von Zeitplänen und die nahtlose Zusammenarbeit mit Kollegen. - Benutzer schätzen die **intuitiven Planungsfunktionen** von Assembled WFM und heben seine nahtlose Benutzeroberfläche und effektiven Werkzeuge hervor. - Benutzer schätzen die **nahtlose Planungsleichtigkeit** von Assembled WFM und genießen die intuitive Benutzeroberfläche und hilfreichen Funktionen. - Benutzer schätzen das **intuitive und anfängerfreundliche** Design von Assembled WFM, was Schulung und Nutzung mühelos macht. - Benutzer schätzen die **Effizienz** von Assembled WFM für eine optimierte Planung und effektive Echtzeitüberwachung von Agenten. **Cons:** - Benutzer haben **Planungsprobleme** mit Assembled WFM, was es schwierig macht, Zeitpläne effektiv hochzuladen und zu verwalten. - Benutzer empfinden die **fehlenden Funktionen** in Assembled WFM als einschränkend für die Funktionalität und fordern verbesserte Automatisierung und Echtzeitfähigkeiten. - Benutzer finden, dass Assembled WFM **eingeschränkte Funktionen** hat, einschließlich langsamer Ladezeiten und fehlender Unterstützung für mobile Apps. - Benutzer haben **schlechte Berichtsprobleme** mit Assembled, einschließlich langsamer Downloads und Synchronisationsprobleme, die die Effizienz beeinträchtigen. - Benutzer berichten von **langsamen Ladezeiten** , was zu Verzögerungen beim Herunterladen von Berichten und beim effektiven Synchronisieren von Aufgaben führt. #### What Are Recent G2 Reviews of Assembled WFM? **"[Einfache Benutzeroberfläche, hilfreicher Support und zuverlässige Leistung zu einem großartigen Preis](https://www.g2.com/de/survey_responses/assembled-wfm-review-12705530)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Verifizierter Benutzer in Paket-/Frachtzustellung* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/assembled-wfm-review-12705530) --- **"[Drag-and-Drop-Oberfläche, die jede Woche Stunden spart](https://www.g2.com/de/survey_responses/assembled-wfm-review-12668769)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Thomas M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/assembled-wfm-review-12668769) --- #### What Are G2 Users Discussing About Assembled WFM? - [What is your primary use case for Assembled in workforce management, and how has it impacted your team's efficiency?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-your-primary-use-case-for-assembled-in-workforce-management-and-how-has-it-impacted-your-team-s-efficiency) - [Wofür wird Assembled verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-assembled-used-for) ### 17. [EasyShifts](https://www.g2.com/de/products/easyshifts/reviews) **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 38 **Produktbeschreibung:** Das ursprüngliche Planungsprogramm für das Gesundheitswesen. Vor 15 Jahren von einer Krankenschwester entwickelt, wächst und passt sich EasyShifts weiterhin den einzigartigen Planungsbedürfnissen im Gesundheitswesen an. Erstellen Sie Ihren eigenen Pool von Springerkräften, integrieren Sie die Selbstplanung und halten Sie Ihr Personal zufrieden. Machen Sie dies und mehr mit EasyShifts! Live-Pläne für Ihre Mitarbeiter jederzeit verfügbar Geben Sie den Mitarbeitern rund um die Uhr Zugriff auf den Plan und verbessern Sie die Work-Life-Balance. Sie können ganze oder teilweise Schichten übernehmen, Schichten mit Kollegen tauschen, Freizeit beantragen, Verfügbarkeit verwalten und mehr! Aus der Perspektive eines Pflegepersonals entworfen, ist es sowohl für Manager als auch für Mitarbeiter einfach zu bedienen. Verbessern Sie die Mitarbeiterbindung, indem Sie Engagement und Zufriedenheit steigern! Träume der Planer werden wahr Erstellen Sie wöchentliche Pläne basierend auf einer benutzerdefinierten Vorlage mit nur einem Klick! Sie haben die volle Kontrolle über hochgradig anpassbare Vorlagen und wöchentliche Pläne, die für das Gesundheitswesen entwickelt wurden. Bewältigen Sie kurzfristige Krankmeldungen mit sofortigen Benachrichtigungen, kontrollieren Sie Überstunden einfach, behalten Sie alle Aktivitäten im Blick und erstellen Sie Berichte nach Belieben. Funktionen: - Einhaltung von Gewerkschafts- und Arbeitsgesetzen - Erstellen Sie Gehaltsabrechnungen, Anwesenheits- und andere Berichte einfach. - Verfolgen Sie PTO, Anwesenheit, Abwesenheiten - In-App-Kommunikationstools - Eingebaute Integrationen für ADP, PointClickCare, Eldermark und mehr - Eingebaute GPS-Zeituhr - Verfolgen Sie Zertifizierungs- und Lizenzinformationen - Selbstplanungs- und Hybridplanungstools enthalten ### What Do G2 Reviewers Say About EasyShifts? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden EasyShifts **sehr einfach zu bedienen** , was eine schnelle Einarbeitung und unkomplizierte Kommunikation ermöglicht. - Benutzer lieben die **einfache Planung** mit EasyShifts, die den Prozess rationalisiert und das Teammanagement erheblich verbessert. - Benutzer loben EasyShifts für sein **intuitives Design** , das die Planung und Kommunikation für alle Beteiligten mühelos macht. - Benutzer schätzen die **Kommunikationseffizienz** von EasyShifts, die das Schichtmanagement vereinfacht und die Teaminteraktion verbessert. - Benutzer finden EasyShifts **unglaublich einfach zu bedienen** , was die Schichtverwaltung sowohl für Administratoren als auch für Mitarbeiter vereinfacht. **Cons:** - Benutzer stehen vor **Problemen mit mobilen Apps** , die die Notizenerstellung behindern und den Webzugang für bestimmte Aufgaben erfordern. - Benutzer finden die **schwierige Einrichtung** der Hinzufügung neuer Mitarbeiter zu EasyShifts frustrierend und zeitaufwändig, was zu manueller Planung führt. - Benutzer stoßen auf **Schwierigkeiten beim Hinzufügen neuer Mitarbeiter** , da die Planung umständliche manuelle Anpassungen und Verzögerungen erfordert. - Benutzer erleben **häufige Anmeldeprobleme** mit EasyShifts, da sie bei Inaktivität abgemeldet werden, was die Benutzerfreundlichkeit beeinträchtigt. - Benutzer stehen vor erheblichen **Planungsproblemen** bei der Einstellung neuer Mitarbeiter, was den Prozess verkompliziert und ein effizientes Management behindert. #### What Are Recent G2 Reviews of EasyShifts? **"[Mühelose Planung mit EasyShifts—Ein Wendepunkt für unser Team](https://www.g2.com/de/survey_responses/easyshifts-review-12006135)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Dominique M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/easyshifts-review-12006135) --- **"[Planung leicht gemacht](https://www.g2.com/de/survey_responses/easyshifts-review-12487864)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Katie H.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/easyshifts-review-12487864) --- ### 18. [Evolia](https://www.g2.com/de/products/evolia/reviews) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 44 **Produktbeschreibung:** Evolia erleichtert es, Personal einzustellen, zu planen und die Arbeitszeit von Frontline-Mitarbeitern in mittelgroßen und großen Unternehmen zu verfolgen. Die Zeiten, in denen man isoliert arbeitete und das Telefonspiel spielen musste, um kurzfristige Ersatzkräfte zu finden, sind vorbei. Mit Evolia haben Mitarbeiter die Möglichkeit, mit nur wenigen Klicks am Planungsprozess teilzunehmen. Evolia bietet Funktionen zur Zeit- und Anwesenheitsverfolgung, zum Ein- und Ausstempeln, zur Urlaubsverwaltung und zur Kontrolle des Personalbudgets. Es integriert sich mit großen HRIS- und Gehaltsabrechnungslösungen. Zu den Hauptfunktionen gehören: Intelligente Erstellung von Dienstplänen Sparen Sie 80 % der Zeit, die für die Dienstplanverwaltung aufgewendet wird, und steigern Sie die Rentabilität Ihres Unternehmens, indem Sie schnell Pläne für Filialen, Teams, Montagelinien oder andere Organisationsstrukturen erstellen, die Ihren spezifischen Anforderungen entsprechen. Zeit- und Anwesenheitserfassung Implementieren Sie mobile oder webbasierte Stempellösungen, um die Anwesenheit Ihrer Mitarbeiter in Echtzeit zu kontrollieren, oder nutzen Sie Evolias intelligente Stundenzettel, um die Gehaltsabrechnung automatisch mit anpassbaren Geschäftsregeln vorab zu genehmigen. Erhalten Sie Abwesenheitswarnungen, identifizieren Sie leicht Anomalien und exportieren Sie Ihre Zeit- und Spesenkonten zur Gehaltsabrechnung, um Fehler und Zeitverschwendung bei der manuellen Gehaltsabrechnung zu vermeiden. Ersatzmanagement Passen Sie Ihre Geschäftsregeln an und automatisieren Sie Erinnerungslisten nach Ihrer gewählten Reihenfolge und Zeitrahmen. Lassen Sie Evolia jede Ersatzanfrage für Sie erfüllen. Alles, was Sie tun müssen, ist, die vorgeschlagenen Änderungen zu genehmigen. Verfügbarkeitsmanagement Lassen Sie Ihre Mitarbeiter ihre Verfügbarkeit direkt an Evolia übermitteln, damit die Erstellung Ihrer Dienstpläne diese automatisch berücksichtigen kann. Zentralisieren Sie die Arbeitspräferenzen Ihrer Mitarbeiter, um Pläne zu erstellen, die sowohl ihren Zeitbeschränkungen als auch Ihren entsprechen. Intelligente Stundenzettel Behalten Sie den Überblick über alle geleisteten Schichten, Abwesenheiten und Stempelungen, einschließlich solcher mit Unregelmäßigkeiten. Evolia genehmigt automatisch Zeiten, die Ihren Regeln und Plänen entsprechen. Alles, was Sie tun müssen, ist, die notwendigen Anpassungen vorzunehmen, Ihre Stundenzettel zu genehmigen und sie mit wenigen Klicks an die Gehaltsabrechnung zu senden. Überwachung der Arbeitsbudgets Evolia ermöglicht die Einrichtung von Budgets, die spezifisch für Ihre Standorte und Arbeitsteams sind. Dies gewährleistet die Rentabilität Ihres Unternehmens und lässt das System Ihre Manager warnen, bevor Kostenüberschreitungen auftreten. Zentralisiert die Kommunikation Zentralisieren Sie Ihre Mitarbeiterakten und Ihre Kommunikation mit Ihren Teams auf Evolia durch verschiedene Funktionen, einschließlich Messaging, Mitarbeiternotizen und Ankündigungen. Mobile und Web-Anwendung Evolia ist jederzeit für alle über jeden Webbrowser sowie auf Ihren iOS- und Android-Mobilgeräten zugänglich. Evolia erleichtert die Arbeitsbelastung von Managern und Arbeitern, indem es eine Vielzahl von Tools auf all unseren Plattformen anbietet. Evolia für Manager: • Stellen Sie für offene Schichten und Ersatzkräfte ein • Schnelle und intuitive Dienstplanerstellung • Personalplanung • Automatisierte Ersatz- und Rückruflisten • Verwaltung der Mitarbeiterverfügbarkeit • Zentralisierung von Urlaubsanträgen • Kontrolle der Arbeitsbudgets • Integrationen in die beliebtesten HR- und Gehaltssysteme • Intelligente Stundenzettel mit Vorabgenehmigung • Automatisierte Gehaltsabreitungsvorbereitung • Mitarbeitermessaging und Plattform für Ankündigungen • Und vieles mehr! Voilà! für Mitarbeiter: • Kostenloses Profil, um sich für eine offene Schicht in Ihrer Gegend zu bewerben • Kostenlose und einfach zu bedienende Web- und Mobile-Anwendung • Intuitiver Kalender • Unterstützung für Spesenkonten • Unterstützung für Ersatz- und Urlaubsanträge • Arbeitsverfügbarkeits- und Präferenzeinstellungen • Mobiles Stempeln • Messaging-Plattform Mit Evolia können Sie endlich Ihre Zeit dort investieren, wo sie einen echten Einfluss auf Ihr Unternehmen hat. Sie sparen mehrere Stunden pro Woche bei der Verwaltung Ihrer Dienstpläne, während Sie die Kontrolle über Ihre Betriebskosten behalten. Planen. Arbeiten. Gemeinsam. #### What Are Recent G2 Reviews of Evolia? **"[Unternehmensgründung und extrem einfache, sofort zugängliche Öffnungszeiten](https://www.g2.com/de/survey_responses/evolia-review-12224249)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Jasmine B.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/evolia-review-12224249) --- **"[Sehr empfehlenswert für effizientes und vereinfachtes Personalmanagement!](https://www.g2.com/de/survey_responses/evolia-review-11361746)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— SOINS R.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/evolia-review-11361746) --- #### What Are G2 Users Discussing About Evolia? - [Wofür wird Voilà! verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-voila-used-for) ### 19. [HotSchedules](https://www.g2.com/de/products/hotschedules/reviews) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 102 **Produktbeschreibung:** HotSchedules ist die am besten bewertete Plattform für das Workforce-Management, die speziell für Restaurants entwickelt wurde. Mit HotSchedules können Sie Ihr Team einstellen, planen und bezahlen – alles von einer integrierten Plattform aus. Restaurantbetreiber stehen vor Herausforderungen wie hoher Fluktuation, komplexen Arbeitsgesetzen, Überlastung der Manager und unverbundenen Systemen – und das alles, während sie versuchen, die Gewinne zu schützen. HotSchedules löst dieses Problem, indem es alles von der Einstellung und Einarbeitung bis hin zur Planung und Gehaltsabrechnung in einer einfachen Plattform zusammenführt, die für Restaurants entwickelt wurde. Sie können schneller einstellen, intelligenter planen, genau bezahlen, gesetzeskonform bleiben und den Umsatz steigern – und das alles, während Sie den Mitarbeitern, Managern und Gästen ein besseres Erlebnis bieten. ### What Do G2 Reviewers Say About HotSchedules? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von HotSchedules, insbesondere beim Erstellen von Zeitplänen und beim mühelosen Analysieren von Trends. - Benutzer genießen die **Abkürzungen und Benutzerfreundlichkeit** bei der Planung mit HotSchedules, was ihre Arbeitseffizienz verbessert. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** mit HotSchedules und genießen die benutzerfreundlichen Abkürzungen und optimierten Prozesse. **Cons:** - Benutzer erleben **Probleme bei der Arbeitszeitanalyse** mit HotSchedules aufgrund von Schichtprogrammierungen, die die Endzeiten des Tages beeinflussen. #### What Are Recent G2 Reviews of HotSchedules? **"[Erschwingliche, Echtzeit-Planung und -Prognose mit einfacher Unterstützung](https://www.g2.com/de/survey_responses/hotschedules-review-12615518)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Matthew H.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/hotschedules-review-12615518) --- **"[Tolles Planungssystem für Restaurants](https://www.g2.com/de/survey_responses/hotschedules-review-10638824)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Verifizierter Benutzer in Restaurants* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/hotschedules-review-10638824) --- #### What Are G2 Users Discussing About HotSchedules? - [What are the benefits and challenges of using HotSchedules for employee scheduling?](https://www.g2.com/de/discussions/what-are-the-benefits-and-challenges-of-using-hotschedules-for-employee-scheduling) - [Wofür wird HotSchedules verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-hotschedules-used-for) ### 20. [DeskTime](https://www.g2.com/de/products/desktime-desktime/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 396 **Produktbeschreibung:** DeskTime ist eine automatische Zeiterfassungs-App, die Teams dabei hilft, Produktivität zu messen und Arbeitsabläufe zu verwalten. Einfach zu bedienende Funktionen helfen Ihnen, die Arbeitsgewohnheiten Ihres Teams zu überwachen, den Projektfortschritt zu verfolgen, Schichten zu planen, Abwesenheiten zu verwalten und Arbeitslasten mühelos auszugleichen. Automatische Zeiterfassung ermöglicht es den Mitarbeitern, sich auf ihre Arbeit zu konzentrieren, anstatt die Zeit manuell zu protokollieren, während sie den Managern die datengestützten Einblicke liefert, die für fundierte Entscheidungen erforderlich sind. ### What Do G2 Reviewers Say About DeskTime? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen das **umfassende Zeitmanagement** von DeskTime, das die Produktivitätsüberwachung sowohl für Administratoren als auch für Mitarbeiter verbessert. - Benutzer schätzen die **zeitsparenden Fähigkeiten** von DeskTime, die eine schnelle und genaue Projektzeiterfassung ermöglichen. - Benutzer finden DeskTime **einfach zu bedienen** und schätzen seine Einfachheit und intuitive Implementierung zur Produktivitätsverfolgung. - Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von DeskTime, die eine gründliche Überwachung der Produktivität und ein effizientes Workflow-Management gewährleistet. - Benutzer loben DeskTime für seine **Effizienz bei der Zeiterfassung** und die nahtlose Steigerung der Gesamtproduktivität des Teams. **Cons:** - Benutzer finden die **fehlenden Funktionen** von DeskTime frustrierend, was zu Ineffizienzen und einer umständlichen Erfahrung führt. - Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** von DeskTime frustrierend, insbesondere auf mobilen Geräten im Vergleich zur Desktop-Erfahrung. - Benutzer finden die **Kosten pro Benutzer** von DeskTime besorgniserregend, insbesondere bei seltener Online-Nutzung. - Benutzer empfinden **eingeschränkte Anpassungsmöglichkeiten** als hinderlich für ihre Erfahrung und wünschen sich mehr Flexibilität und moderne Funktionen. - Benutzer berichten von **ungenauer Verfolgung** mit DeskTime, erleben Probleme wie Ausfallzeiten und nicht protokollierte Stunden, was die Leistungsanalyse erschwert. #### What Are Recent G2 Reviews of DeskTime? **"[Nützliche Tafeln und präzise Verfolgung, obwohl die Verbindung verbesserungswürdig ist.](https://www.g2.com/de/survey_responses/desktime-review-11846890)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Jeremy B.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/desktime-review-11846890) --- **"[Desktime](https://www.g2.com/de/survey_responses/desktime-review-12702427)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— César M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/desktime-review-12702427) --- #### What Are G2 Users Discussing About DeskTime? - [Zeichnet DeskTime den Bildschirm auf?](https://www.g2.com/de/discussions/does-desktime-record-screen) - 1 comment - [Was kann mit DeskTime verfolgt werden?](https://www.g2.com/de/discussions/what-can-be-tracked-with-desktime) - 2 comments - [What are the main features of employee tracking software?](https://www.g2.com/de/discussions/desktime-what-are-the-main-features-of-employee-tracking-software) - 2 comments ### 21. [WebWork Time Tracker](https://www.g2.com/de/products/webwork-time-tracker/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 252 **Produktbeschreibung:** WebWork ist eine intelligente All-in-One-Zeiterfassungslösung, die entwickelt wurde, um Benutzern zu helfen, Zeiterfassung, Mitarbeiterüberwachung, Workforce-Management und Produktivitätsverfolgung effizient zu verwalten. Diese umfassende Software richtet sich an Unternehmen jeder Größe und automatisiert Prozesse von der Zeiterfassung bis zur Gehaltsabrechnung. Durch die Gewährleistung von Genauigkeit und Transparenz befähigt WebWork Organisationen, intelligentere Entscheidungen auf der Grundlage von Echtzeitdaten zu treffen. WebWork richtet sich an Manager, Teamleiter und HR-Profis und ist besonders vorteilhaft für Organisationen, die ihre Produktivität steigern und Abläufe optimieren möchten. Seine vielseitigen Funktionen passen sich verschiedenen Anwendungsfällen an, einschließlich Remote-Arbeitsumgebungen, hybriden Teams und Außeneinsätzen. Mit WebWork können Teams Aufgaben einfach zuweisen, den Fortschritt überwachen und die auf verschiedene Projekte verwendete Zeit nachverfolgen, was Verantwortlichkeit und Transparenz innerhalb der Belegschaft fördert. Zu den Hauptmerkmalen von WebWork gehören robuste Zeiterfassungsfunktionen, Einblicke in die Mitarbeiterproduktivität sowie Aufgaben- und Projektmanagement-Tools. Benutzer können abrechenbare Stunden festlegen, Rechnungen erstellen und Zahlungen nahtlos innerhalb der Plattform abwickeln. Darüber hinaus bietet die Software automatisierte Gehaltsabrechnung und Spesenverfolgung, was das Finanzmanagement für Unternehmen vereinfacht. Die Einbeziehung von Screenshot-Überwachung und intelligenter Workforce-Analyse verbessert zusätzlich die Fähigkeit, die Mitarbeiterleistung und Projektbudgets effektiv zu überwachen. WebWork zeichnet sich durch seine Echtzeit-Berichterstattungsfunktionalität aus, die umsetzbare Workforce-Analysen bietet, die Unternehmen helfen, ihre Abläufe zu optimieren. Durch die Nutzung datenbasierter Entscheidungen können Organisationen Verbesserungsbereiche identifizieren und Strategien zur Steigerung der Gesamtproduktivität umsetzen. Die mobile App fügt eine weitere Ebene der Bequemlichkeit hinzu, indem sie GPS-basierte Mitarbeiter-Geolokalisierung bietet, was besonders nützlich für die Verwaltung von Remote- und Außenteams ist. Kompatibel mit Windows, Mac, Linux, Android und iOS, stellt WebWork die Zugänglichkeit über verschiedene Geräte hinweg sicher und macht es zu einer vielseitigen Wahl für moderne Arbeitsplätze. Ob für kleine Unternehmen oder größere Unternehmen, WebWork bietet eine umfassende Suite von Tools, die darauf ausgelegt sind, das Zeitmanagement und die Produktivität zu verbessern und letztendlich zum Erfolg jeder Organisation beizutragen. ### What Do G2 Reviewers Say About WebWork Time Tracker? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden die **Benutzerfreundlichkeit** des WebWork Time Trackers außergewöhnlich und loben die nahtlose Einrichtung und die intuitive Benutzeroberfläche. - Benutzer schätzen die **effektiven Zeiterfassungs** fähigkeiten von WebWork Time Tracker, die Produktivität und Workflow-Management nahtlos verbessern. - Benutzer schätzen die **zeitsparenden Vorteile** des WebWork Time Tracker, der die Produktivitätsverfolgung und -verwaltung ohne Aufwand vereinfacht. - Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** mit dem WebWork Time Tracker, was die Verantwortlichkeit und Produktivität nahtlos verbessert. - Benutzer finden, dass die **Effizienz** des WebWork Time Trackers die Produktivität mit einfacher Zeitverwaltung und anpassbaren Funktionen steigert. **Cons:** - Benutzer berichten von **Problemen bei der Zeiterfassung** mit WebWork, einschließlich Ungenauigkeiten bei der Aufzeichnung aktiver Arbeit und manueller Stundeneinreichungen. - Benutzer erleben **Softwarefehler** , die zu Verzögerungen und ungenauer Verfolgung von Arbeits- und Leerlaufzeiten führen. - Benutzer erleben **Synchronisierungsprobleme und technische Instabilität** mit dem WebWork Time Tracker, was zu Frustration und Ineffizienz führt. - Benutzer berichten über **ungenaue Verfolgungs** probleme mit dem WebWork Time Tracker, die die Produktivitätsbewertungen während aktiver Einsätze beeinträchtigen. - Benutzer erleben **Taktprobleme** mit WebWork, einschließlich Abstürzen beim Anhalten des Timers und begrenzten Pausenoptionen. #### What Are Recent G2 Reviews of WebWork Time Tracker? **"[Effizientes Zeitmanagement, benötigt UI-Update](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12562245)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Akshat P.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12562245) --- **"[Saubere, aufschlussreiche Zeiterfassung mit starker Teamverwaltung](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12562199)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Sanu k.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12562199) --- #### What Are G2 Users Discussing About WebWork Time Tracker? - [How do I start WebWork tracking?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-start-webwork-tracking) - [What does a time tracking software do?](https://www.g2.com/de/discussions/webwork-time-tracker-what-does-a-time-tracking-software-do) - [How do you use WebWork tracker?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-use-webwork-tracker) ### 22. [Rotageek](https://www.g2.com/de/products/rotageek/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 27 **Produktbeschreibung:** Einfach ausgedrückt, bieten wir app-basierte Lösungen für das Workforce-Management und die Einsatzplanung, die Ihnen helfen, Arbeitskräfte effizienter nach Bedarf zu planen. Egal, ob Sie Personal auf der Verkaufsfläche einplanen oder Ärzte einteilen, wir helfen Ihnen, jedes Mal den perfekten Einsatzplan zu erstellen, ihn an Ihre Mitarbeiter zu übermitteln, Schichtlücken zu füllen und zu mindern, Ihre Arbeitskräfte besser an den Bedarf anzupassen und Ihre Verkäufe oder Patientenversorgung zu steigern. Unsere Lösungen für das Workforce-Management reichen von intuitiven digitalen Zeitplänen bis hin zu KI-optimierten Dienstplänen, die Prognosen aus Datenpunkten an Ihren Standorten nutzen. Und mit Tools zur Urlaubsbuchung, Zeiterfassung und Anwesenheitsverfolgung, zum Ein- und Ausstempeln für Schichten, einer Self-Service-Mitarbeiter-App und Integrationen in HR- und Gehaltsabrechnungssysteme können wir eine All-in-One-Lösung für das Workforce-Management bereitstellen. #### What Are Recent G2 Reviews of Rotageek? **"[Rotageek ist sehr einfach zu bedienen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/rotageek-review-9653000)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Verifizierter Benutzer in Einrichtungsdienste* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/rotageek-review-9653000) --- **"[Rotageek ist ein intuitiver Planungsdienst, der schnell und einfach zu verwenden ist.](https://www.g2.com/de/survey_responses/rotageek-review-9659008)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— sarah O.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/rotageek-review-9659008) --- #### What Are G2 Users Discussing About Rotageek? - [Wofür wird Rotageek verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-rotageek-used-for) ### 23. [Cavu HCM](https://www.g2.com/de/products/cavu-hcm/reviews) **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 136 **Produktbeschreibung:** CAVU HCM von IRIS ist eine umfassende Human Capital Management-Lösung, die Dienstleistungen zur Rationalisierung von Gehaltsabrechnungs- und HR-Prozessen für in den USA ansässige Unternehmen anbietet. Mit einer intuitiven Plattform automatisiert CAVU HCM die Gehaltsabrechnung, verwaltet Mitarbeiterdaten und vereinfacht die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen. Die Lösung ist auf kleine bis mittelgroße Unternehmen zugeschnitten und integriert sich nahtlos in HR-Workflows, indem sie Werkzeuge für das Personalmanagement, die Zeit- und Anwesenheitserfassung sowie den Mitarbeiter-Self-Service bietet. Durch die Wahl von CAVU HCM von IRIS können Unternehmen administrative Belastungen reduzieren, eine genaue Gehaltsabrechnung sicherstellen und sich stärker auf strategisches Wachstum konzentrieren. ### What Do G2 Reviewers Say About Cavu HCM? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen den **außergewöhnlichen Kundensupport** von Cavu HCM und bemerken freundliche und sachkundige Vertreter wie Lisa und Kristen. - Benutzer schätzen die **Effizienz und Einfachheit** des Gehaltssystems von Cavu HCM, das durch exzellenten Kundensupport gestärkt wird. - Benutzer finden das **hilfreiche Kundenservice** -Team von Cavu HCM, insbesondere Kristen und Lisa, als sachkundig und effizient. - Benutzer finden Cavu HCM **sehr benutzerfreundlich** und schätzen besonders den schnellen und hilfreichen Kundenservice. - Benutzer finden **die Gehaltsabrechnung mühelos** mit Cavu HCM und schätzen den schnellen Support und die benutzerfreundliche Oberfläche. **Cons:** - Benutzer erleben gelegentlich **langsame Ladezeiten** während der Vorgänge, was die Effizienz vorübergehend beeinträchtigen kann. - Benutzer stehen vor **Lohnabrechnungsproblemen** aufgrund technischer Fehler und gelegentlicher Doppelzahlungen, was auf einen Verbesserungsbedarf hinweist. - Benutzer haben gelegentlich **Probleme mit der Kontoverwaltung** erlebt, wie z.B. doppelte Zahlungen, wenn Mitarbeiterzahlungen außerhalb der Norm geplant werden. - Benutzer haben gelegentlich **Abrechnungsprobleme** , wie z.B. doppelte Zahlungen, wenn sie Transaktionen außerhalb der üblichen Zeiten planen. - Benutzer wünschen sich mehr **How-to-Segmente** für das Gehaltsabrechnungs-Dashboard, um seine verschiedenen Funktionen und Merkmale besser zu verstehen. #### What Are Recent G2 Reviews of Cavu HCM? **"[5 Sterne – Ausgezeichneter Lohnabrechnungsdienst!](https://www.g2.com/de/survey_responses/cavu-hcm-review-10872831)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Davon M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/cavu-hcm-review-10872831) --- **"[Top-Notch-Gehaltsabrechnungsdienste!](https://www.g2.com/de/survey_responses/cavu-hcm-review-7039216)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Bart R.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/cavu-hcm-review-7039216) --- #### What Are G2 Users Discussing About Cavu HCM? - [Wofür wird CAVU HCM verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-cavu-hcm-used-for) ### 24. [Aplano](https://www.g2.com/de/products/aplano/reviews) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 40 **Produktbeschreibung:** Aplano ist eine cloudbasierte Software zur Mitarbeitereinsatzplanung und Zeiterfassung, die Unternehmen dabei hilft, ihre Belegschaft effizienter zu verwalten. Sie ermöglicht es Ihnen, Schichtpläne digital zu erstellen und zu verwalten, Arbeitszeiten über App oder Stechuhr zu erfassen, Abwesenheiten und Urlaubsanträge zu bearbeiten und mit Ihrem Team zu kommunizieren – alles auf einer Plattform. #### What Are Recent G2 Reviews of Aplano? **"[Effiziente Dienstplanung mit Aplano, Sehr Empfehlenswert!](https://www.g2.com/de/survey_responses/aplano-review-12719252)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Hasan H.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/aplano-review-12719252) --- **"[Aplano: Selbsterklärend, übersichtlich und Urlaubsfreigaben direkt in der App](https://www.g2.com/de/survey_responses/aplano-review-12727954)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Andreas D.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/aplano-review-12727954) --- #### What Are G2 Users Discussing About Aplano? - [Wofür wird Aplano verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-aplano-used-for) ### 25. [Camelo](https://www.g2.com/de/products/camelo/reviews) **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 16 **Produktbeschreibung:** Camelo is an all-in-one platform for creating work schedules, tracking time and attendance, and messaging your team. Employee Scheduling Camelo provides flexible tools for you to create and share work schedules with your team. You can drag and drop to quickly assign shifts to every team member while considering various factors such as availability, skills, roles, and locations. When you're done, you can publish the schedule so every relevant member can receive details about their shifts. With automated reminders and notifications, it's easy to make changes to schedules and keep everyone updated. Time & Attendance Tracking Turn any phone into a time clock, with location capture and biometric recognition. Easily track employee hours and export timesheets for seamless payroll processing. After employees clock in and out using the Camelo app on their phones, their worked hours are automatically recorded into timesheets. You can easily verify these timesheets to make sure they're accurate, edit if there are time discrepancies, and approve timesheets for payroll processing. Team Messaging Never miss important announcements and updates. With the Inbox on Camelo, you can easily send announcements to everyone, or discuss work-based matters with relevant groups or individuals. Task Management Assign tasks to your staff, get notified when they're done. Put all work schedules, tasks, worked hours, and messages into one place — Camelo. ### What Do G2 Reviewers Say About Camelo? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden Camelos **Benutzerfreundlichkeit** bemerkenswert, da es die Planung vereinfacht und das Teammanagement mühelos verbessert. - Benutzer loben die **leicht zu verwaltende Planungsfunktion** von Camelo, die die Teamorganisation und Effizienz verbessert. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** mit Camelo, da sie die Verwaltung von Schichten vereinfacht und die Teamorganisation verbessert. - Benutzer loben den **reaktionsschnellen Kundensupport** von Camelo und schätzen schnelle Antworten und Verbesserungen basierend auf Feedback. - Benutzer finden, dass Camelot's **leicht zu verwaltende Terminplanung** und das reaktionsschnelle Support-Team ihre operativen Aufgaben erheblich vereinfachen. **Cons:** - Benutzer berichten von **schlechter mobiler Leistung** und Problemen mit Benachrichtigungen, was die Teamkommunikation und das Nachrichtenmanagement erschwert. - Benutzer finden die **begrenzten Anpassungsmöglichkeiten** von Camelo einschränkend und schlagen Verbesserungen für ein besseres Erlebnis vor. - Benutzer kämpfen mit **Problemen der mobilen App** wie schlechter Leistung und ineffektiver Benachrichtigungsverwaltung, was die Teamkommunikation erschwert. - Benutzer haben **Benachrichtigungsprobleme** mit Camelo, was die Nachrichtenabfrage erschwert und die Effizienz des Teammanagements beeinträchtigt. - Benutzer finden **schwierige Navigation** in Camelo, da das Auffinden von Funktionen trotz anfänglicher Benutzerfreundlichkeit zeitaufwändig sein kann. #### What Are Recent G2 Reviews of Camelo? **"[Solide Planungs- und Anwesenheits-App—Keine Reue](https://www.g2.com/de/survey_responses/camelo-review-10847612)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Jack P.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/camelo-review-10847612) --- **"[Großartige App für Mitarbeitereinsatzplanung & Kommunikation](https://www.g2.com/de/survey_responses/camelo-review-10887652)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Rose N.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/camelo-review-10887652) --- ## What Is Mitarbeiterplanungssoftware? [HR-Software](https://www.g2.com/de/categories/hr) ## What Software Categories Are Similar to Mitarbeiterplanungssoftware? - [Workforce-Management-Software](https://www.g2.com/de/categories/workforce-management) - [Zeiterfassungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-tracking-software) - [Zeit- und Anwesenheitssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-attendance) --- ## How Do You Choose the Right Mitarbeiterplanungssoftware? ### Was Sie über Mitarbeiterplanungssoftware wissen sollten ### Einblicke in den Kauf von Mitarbeiterplanungssoftware auf einen Blick [Mitarbeiterplanungssoftware](https://www.g2.com/categories/employee-scheduling-software) hilft Unternehmen, Mitarbeiterpläne zu erstellen, zu aktualisieren und zu kommunizieren, ohne auf Tabellenkalkulationen, Gruppentexte oder manuelle Manageraufsicht angewiesen zu sein. Auf G2 konzentriert sich die Kategorie auf Tools, die die Erstellung und Pflege von Plänen automatisieren, Einblick in die Aufgaben der Mitarbeiter geben und es den Mitarbeitern ermöglichen, Pläne mit Self-Service-Funktionen wie Messaging und Schichttausch zu nutzen. Da die Arbeitskosten unter Beobachtung bleiben und Teams zunehmend verteilt arbeiten, wird diese Software für Organisationen, die eine straffere [Personalsteuerung](https://www.g2.com/categories/staffing), schnellere Planänderungen und bessere Koordination über Standorte hinweg benötigen, zunehmend unverzichtbar. Häufige Anwendungsfälle umfassen die Erstellung wiederkehrender Schichtpläne, die Bearbeitung von Urlaubsanträgen, die Bereitstellung von mobilem Planungszugriff für Mitarbeiter, die Koordination von Schichtwechseln, die Reduzierung von Planungskonflikten und die engere Verknüpfung der Arbeitsplanung mit Anwesenheits- und Gehaltsabrechnungsabläufen. Unternehmen profitieren am meisten, wenn sie diese Tools nutzen, um manuelle Verwaltung zu reduzieren, schneller auf Ausfälle oder Personaländerungen zu reagieren und den Frontline-Teams einen zentralen Ort zu bieten, um Schichten zu überprüfen, sich ein- und auszustempeln und zu kommunizieren. Die Preisgestaltung richtet sich in der Regel nach der Anzahl der Mitarbeiter, der Anzahl der Standorte und ob das Produkt umfassendere [HR](https://www.g2.com/categories/core-hr) **-,** [Gehaltsabrechnungs](https://www.g2.com/categories/payroll) **- oder** [Workforce-Management](https://www.g2.com/categories/workforce-management)-Funktionen bündelt. Auf der Kategorieseite zeigt G2 sowohl kostenlose Einstiegsmöglichkeiten als auch Produkte mit veröffentlichten Preisen, was mit dem übereinstimmt, was ich in der Bewertungsdatei sehe: Käufer vergleichen alles von leichteren Planungstools bis hin zu umfassenderen Workforce-Suiten. In der Praxis hängt der Gesamtkostenaufwand weniger vom Planer selbst ab, sondern mehr davon, ob ein Team Compliance-Kontrollen, Berichtstiefe, mobile Workflows und Integration mit angrenzenden Systemen benötigt. ### Top 5 FAQs von Softwarekäufern: - Wie verbessern Mitarbeiterplanungssysteme die Koordination der Belegschaft und die Effizienz der Personalplanung? - Welche Funktionen sollten Teams bewerten, wenn sie die beste Mitarbeiterplanungssoftware auswählen? - Wie gut integrieren sich Mitarbeiterplanungstools mit Gehaltsabrechnungs-, HR- und Zeiterfassungssystemen? - Welches Automatisierungsniveau bieten Mitarbeiterplanungsplattformen für Schichten, Verfügbarkeit und Genehmigungen? - Wie skalierbar ist Mitarbeiterplanungssoftware für Unternehmen, die mehrere Standorte oder verteilte Teams verwalten? G2s am besten bewertete Mitarbeiterplanungssoftware, basierend auf verifizierten Bewertungen, umfasst [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [HROne](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews) **und** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews). ### Was sind die am besten bewerteten Mitarbeiterplanungssoftwares auf G2? [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) - Anzahl der Bewertungen: ​​761 - Zufriedenheit: 98 - Marktwert: 90 - G2-Score: 94 [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) - Anzahl der Bewertungen: 1.911 - Zufriedenheit: 99 - Marktwert: 84 - G2-Score: 92 [HROne](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews) - Anzahl der Bewertungen: 933 - Zufriedenheit: 91 - Marktwert: 76 - G2-Score: 84 [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) - Anzahl der Bewertungen: 319 - Zufriedenheit: 72 - Marktwert: 74 - G2-Score: 73 [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) - Anzahl der Bewertungen: 210 - Zufriedenheit: 58 - Marktwert: 81 - G2-Score: 70 Die Zufriedenheit spiegelt benutzerberichtete Bewertungen in Bezug auf Benutzerfreundlichkeit, Funktionsanpassung und Supportqualität wider. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports)) Die Marktpräsenzwerte werden basierend auf dem Bewertungsvolumen, Drittanbietersignalen und der allgemeinen Marktsichtbarkeit berechnet. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports)) Der G2-Score ist eine gewichtete Zusammensetzung aus Zufriedenheit und Marktpräsenz. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports)) Erfahren Sie, wie G2 Produkte bewertet. ([Quelle 1](https://documentation.g2.com/docs/research-scoring-methodologies?_gl=1*5vlk6s*_gcl_au*MTAwMzU5MzUxLjE3NjM0MTg0NzYuNjY0NTIxMTY0LjE3NjQ2MTc0NzcuMTc2NDYxNzQ3Nw..*_ga*NzY1MDU0NjE3LjE3NjM0NzQ3ODM.*_ga_MFZ5NDXZ5F*czE3NjYwODk1MTMkbzY3JGcxJHQxNzY2MDkyMjQyJGo1NyRsMCRoMA..)) ### Was ich oft in Mitarbeiterplanungssoftware sehe #### Feedback-Profis: Was Benutzer konsequent schätzen - **Nahtloses globales Gehaltsabrechnungs- und Compliance-Management für verteilte Teams** - „_Rippling lässt globale Beschäftigung einfach und zuverlässig erscheinen. Ich arbeite remote in Asien für ein US-amerikanisches Unternehmen, und Rippling sorgt dafür, dass ich genau und pünktlich bezahlt werde. Die Kombination von Gehaltsabrechnung, HR und globalem Beschäftigungsmanagement in einem System macht den gesamten Prozess transparenter und viel einfacher zu verwalten. Es ist besonders hilfreich für internationale Mitarbeiter, da es die grenzüberschreitende Gehaltsabrechnung und Compliance vereinfacht und sowohl dem Unternehmen als auch den Mitarbeitern Sicherheit bietet. Insgesamt ist die Plattform intuitiv, effizient und zuverlässig.“_ - [Jeannie W.](https://www.g2.com/products/rippling/reviews/rippling-review-12491553), Rippling-Bewertung - **Kostengünstige HR-Plattform mit ansprechenden mitarbeiterzentrierten Funktionen und Rekrutierungstools** - „_Das Beste an HROne ist, dass es weniger kostet und dennoch alle Funktionen bietet, für die andere Tools mehr verlangen. Dieses Tool hilft, die HR-Prozesse meiner Organisation reibungslos zu halten. Ich benutze es derzeit, und eines der besten Dinge ist, dass das Team immer auf dem neuesten Stand der Trends bleibt. Zum Beispiel haben sie während der Indien T20-Weltmeisterschaft eine Punktetafel erstellt, die man spielen konnte, um Belohnungen zu verdienen. Solche Aktivitäten machen die Mitarbeiter komfortabler und motivierter. Auch das Rekrutierungsportal in diesem Tool ist gut.“_ - [Abhishek K.](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews/hrone-review-12468514), HROne-Bewertung - **All-in-One-Workforce-Management mit einfacher Einrichtung und täglicher Betriebseffizienz** - „_Es gibt so viele Funktionen bei Homebase. Planung, Onboarding, Stundenzettel und Berichterstattung. Alles sehr hilfreich für den Betrieb und die Arbeitsberichterstattung in einem Unternehmen. War einfach einzurichten und ist einfach zu bedienen, aber gründlich. Die Preisgestaltung ist auch sehr wettbewerbsfähig im Vergleich zu anderen Systemen. Wir nutzen es täglich, und es funktioniert genau so, wie wir es brauchen, ohne große Kopfschmerzen. Auch für die Mitarbeiter auf ihrer Seite einfach. Kommunikation, Planung usw.“_ - [Emily E.](https://www.g2.com/products/homebase/reviews/homebase-review-12341315), Homebase-Bewertung #### Nachteile: Wo viele Plattformen versagen - **Verzögerte Aufgabenladung und gruppierte Benachrichtigungen können zu verpassten Updates führen** - „_Wenn ich eine Aufgabe öffne, um sie zu aktualisieren, dauert es einen Moment länger, bis sie geladen ist, bevor ich etwas eingeben kann. Eine Sache, die mir aufgefallen ist, ist, dass Benachrichtigungen manchmal in Gruppen kommen, anstatt einzeln. Wenn mehrere Aufgaben kurz nacheinander aktualisiert werden, werden die Warnungen zusammen angezeigt, und es ist leicht, ein kleines Detail zu übersehen, es sei denn, ich öffne die App und überprüfe es richtig.“_ - [Ishan S.](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews/connecteam-review-12423368), Connecteam-Bewertung - **Begrenzte mobile Admin-Funktionen für komplexe Planungs- und Compliance-Aufgaben** - „_Was ich an den mobilen Apps von Rippling nicht mag, ist der Mangel an erweiterten administrativen Funktionen; derzeit erfordert die Lösung komplexer Planungsmanagementkonflikte oder Compliance-Audits immer noch eine Desktop-Version der Plattform._“ - [Imanda I.](https://www.g2.com/products/rippling/reviews/rippling-review-12489225), Rippling-Bewertung - **Zusätzliche Navigationsschritte und Lernkurve für den Zugriff auf Einstellungen und Berichte** - „_Einige Workflows erfordern ein paar zusätzliche Klicks, insbesondere beim Navigieren zwischen Modulen. Während das System leistungsstark ist, benötigen neue Benutzer möglicherweise eine kurze Lernphase, um zu verstehen, wo sich bestimmte Einstellungen oder Berichte befinden.“_ - [Priyanka T.](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews/hrone-review-12356840), HROne-Bewertung ### Mein Expertenfazit zur Mitarbeiterplanungssoftware Mitarbeiterplanungssoftware bietet den größten Nutzen, wenn Organisationen sie als System zur Koordination der Belegschaft und der Betriebsabläufe betrachten, anstatt nur als Planungstool. Die stärksten Plattformen kombinieren die Erstellung von Plänen mit Verfügbarkeitsmanagement, Zeiterfassung und mobiler Kommunikation, sodass Teams die Personalplanung verwalten können, während sie Einblick in den täglichen Betrieb behalten. Die Bewertungssentiments in der Kategorie sind stark. In diesem Datensatz hat die Mitarbeiterplanungssoftware eine durchschnittliche Sternebewertung von 4,56, mit starken Benutzerfreundlichkeitssignalen, darunter 6,41 Benutzerfreundlichkeit, 6,36 Einrichtungsfreundlichkeit und 6,36 Supportqualität. Die Wahrscheinlichkeit, dass sie empfohlen wird, ist ebenfalls hoch bei 9,11 von 10, was darauf hinweist, dass Käufer konsequent einen Mehrwert sehen, sobald diese Tools in den täglichen Arbeitsablauf integriert sind. Reibungen treten tendenziell auf, wenn Organisationen die Nutzung skalieren oder komplexere Planungsregeln einführen. Teams, die Schwierigkeiten haben, unterschätzen oft den Aufwand, der erforderlich ist, um die Verfügbarkeit zu standardisieren, Berechtigungen zu definieren und die Planung mit Gehaltsabrechnungs- und Anwesenheitsabläufen abzustimmen. Hochleistungsfähige Teams nähern sich der Mitarbeiterplanung mit klaren Prozessen und konsistenter Nutzung über Manager und Standorte hinweg. Die beste Mitarbeiterplanungssoftware balanciert Einfachheit mit betrieblicher Kontrolle. Starke Plattformen machen es einfach für Mitarbeiter, auf Pläne zuzugreifen, Schichten zu tauschen und Freizeit zu verwalten, während sie Managern klare Einblicke in die Personalabdeckung und die Aktivitäten der Belegschaft geben. Da verteilte Teams und dynamische Personalmodelle wachsen, wird Mitarbeiterplanungssoftware zu einer zentralen betrieblichen Infrastruktur. ### FAQs zur Mitarbeiterplanungssoftware #### **Was ist die beste Mitarbeiterplanungssoftware?** Die beste Mitarbeiterplanungssoftware hängt davon ab, ob Sie eine leichte Schichtplanung oder eine umfassendere Workforce-Plattform benötigen. Auf G2 stechen Tools wie [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [HROne](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews), [Buddy Punch](https://www.g2.com/products/buddy-punch/reviews) und [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) heraus, weil Käufer konsequent Benutzerfreundlichkeit, mobilen Zugriff und Planungsflexibilität vergleichen. #### **Was ist die beste Mitarbeiterplanungssoftware für schichtbasierte Unternehmen?** Für schichtbasierte Unternehmen werden Tools wie [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **,** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [Buddy Punch](https://www.g2.com/products/buddy-punch/reviews) **,** [7shifts](https://www.g2.com/products/7shifts/reviews) **und** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) häufig bewertet, da sie wiederkehrende Planerstellung, Schichtwechsel, mobile Benachrichtigungen und Urlaubsverwaltung kombinieren und gleichzeitig die manuelle Planungsarbeit für Manager reduzieren. #### **Wie wählt man eine Mitarbeiterplanungssoftware aus?** Beginnen Sie mit Ihrer Planungskomplexität, der Anzahl der Standorte, dem Volumen der Stundenmitarbeiter, den Genehmigungsabläufen und den Gehaltsabrechnungsabhängigkeiten. Vergleichen Sie dann Produkte wie [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) **,** [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **und** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) basierend auf mobiler Benutzerfreundlichkeit, Einrichtungsaufwand, Berichtstiefe und Supportqualität, den wichtigsten Treibern der Akzeptanz in Ihrem Datensatz. #### **Was sind die besten Tools zur Verwaltung von Mitarbeiterplänen?** Die besten Tools zur Verwaltung von Mitarbeiterplänen sind in der Regel diejenigen, die schnelle Planerstellung mit Mitarbeiter-Self-Service ausbalancieren. G2-Führer wie [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Buddy Punch](https://www.g2.com/products/buddy-punch/reviews) **,** [HROne](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews) **,** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **und** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) werden häufig für ihre Fähigkeit in Betracht gezogen, die Verwaltung von Plänen zu vereinfachen. #### **Welche Software ist am besten für die mobile Mitarbeiterplanung geeignet?** Für mobile Teams sind Produkte wie [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **,** [Buddy Punch](https://www.g2.com/products/buddy-punch/reviews) **und** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) starke Optionen, da sie mobile Apps für die Planung, das Ein- und Ausstempeln, die Beantragung von Freizeit und den Empfang von Echtzeit-Updates priorisieren, ohne auf Desktop-Zugriff angewiesen zu sein. #### **Welche ist die beste Mitarbeiterplanungssoftware für schichtbasierte Arbeit?** Für schichtbasierte Arbeit werden Lösungen wie [7shifts](https://www.g2.com/products/7shifts/reviews) **,** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) **,** [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **und** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) häufig in die engere Wahl gezogen, da sie hochvolumige Planänderungen, Schichtsichtbarkeit und Tausch-Workflows bewältigen und gleichzeitig die Aktionen der Mitarbeiter durch mobile, benutzerfreundliche Schnittstellen einfach halten. ### Quellen 1. [G2 Bewertungsmethoden](https://documentation.g2.com/docs/research-scoring-methodologies?_gl=1*5ky9es*_gcl_au*MTY2NDg2MDY3Ny4xNzU1MDQxMDU4*_ga*MTMwMTMzNzE1MS4xNzQ5MjMyMzg1*_ga_MFZ5NDXZ5F*czE3NTUwOTkzMjgkbzQkZzEkdDE3NTUwOTk3NzYkajU3JGwwJGgw) 2. [G2 Winter 2026 Berichte](https://company.g2.com/news/g2-winter-2026-reports) Recherchiert von: [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin) **Zuletzt aktualisiert am 18. März 2026** --- ## What Are the Most Common Questions About Mitarbeiterplanungssoftware? ### Wie gehen Mitarbeiterplanungswerkzeuge mit der Einhaltung von Arbeitsgesetzen um? Mitarbeiterplanungswerkzeuge beinhalten typischerweise Funktionen, die helfen, die Einhaltung von Arbeitsgesetzen sicherzustellen, indem sie die Planung basierend auf Vorschriften wie Überstunden, Pausen und maximalen Arbeitsstunden automatisieren. Zum Beispiel ermöglichen Produkte wie Deputy und When I Work den Nutzern, Regeln festzulegen, die Manager automatisch warnen, wenn Zeitpläne mit Arbeitsgesetzen in Konflikt stehen. Darüber hinaus bieten Tools wie Homebase und TSheets Funktionen zur Nachverfolgung der Einhaltung von Vorschriften, die Unternehmen dabei helfen, sich an lokale Arbeitsgesetze zu halten und sicherzustellen, dass Mitarbeiter innerhalb der gesetzlichen Grenzen eingeplant werden. Diese Funktionalitäten werden häufig in Nutzerbewertungen hervorgehoben, was ihre Bedeutung für die Einhaltung von Vorschriften unterstreicht. ### Wie verbessern Mitarbeiterplanungswerkzeuge die Effizienz des Workforce-Managements? Mitarbeiterplanungswerkzeuge verbessern die Effizienz des Workforce-Managements, indem sie Planungsprozesse automatisieren, manuelle Fehler reduzieren und die Kommunikation verbessern. Benutzer berichten, dass Tools wie Deputy und When I Work die Schichtzuweisungen vereinfachen und Echtzeit-Updates ermöglichen, was Planungskonflikte minimiert. Darüber hinaus bieten Plattformen wie TSheets und Humanity Analysen, die Managern helfen, Arbeitskosten und Mitarbeiterproduktivität zu optimieren. Insgesamt verringern diese Tools die administrative Arbeitsbelastung erheblich, sodass Manager sich auf strategische Aufgaben konzentrieren können. ### Wie variieren die Preise bei verschiedenen Mitarbeiterplanungs-Lösungen? Die Preisgestaltung für Lösungen zur Mitarbeitereinsatzplanung variiert erheblich. Zum Beispiel bietet Deputy Pläne ab 2 $ pro Benutzer und Monat an, während When I Work bei 2,50 $ pro Benutzer und Monat beginnt. Am oberen Ende kann die Preisgestaltung von Shiftboard je nach Funktionen bis zu 5 $ pro Benutzer und Monat erreichen. Darüber hinaus bietet Homebase eine kostenlose Stufe an, mit Premium-Funktionen, die für 20 $ pro Monat für unbegrenzte Benutzer verfügbar sind. Insgesamt spiegelt die Preisstruktur Unterschiede in Funktionen, Benutzerlimits und Zielmärkten wider. ### Wie spiegeln Nutzerbewertungen die Zuverlässigkeit von Mitarbeiterplanungslösungen wider? Benutzerbewertungen zeigen, dass die Zuverlässigkeit von Mitarbeitereinsatzplanungslösungen oft anhand von Faktoren wie Betriebszeit, Benutzerfreundlichkeit und Kundensupport bewertet wird. Beispielsweise erhalten Produkte wie Deputy und When I Work hohe Bewertungen für ihre zuverlässige Leistung und benutzerfreundlichen Oberflächen, wobei Benutzer häufig ihre konsistenten Planungsfähigkeiten hervorheben. Darüber hinaus werden Lösungen wie Shiftboard und TSheets für ihre robusten Funktionen gelobt, die die Zuverlässigkeit erhöhen, wie Echtzeit-Updates und mobile Zugänglichkeit, die zu positiven Benutzererfahrungen und Vertrauen in die Software beitragen. ### Wie skalierbar sind Mitarbeitereinsatzplanungslösungen für wachsende Unternehmen? Mitarbeiterplanungs-Lösungen sind im Allgemeinen skalierbar für wachsende Unternehmen, wobei viele Produkte Funktionen bieten, die die Expansion unterstützen. Beispielsweise sind Lösungen wie Deputy und When I Work bekannt für ihre Fähigkeit, erhöhte Benutzerlasten und komplexe Planungsanforderungen zu bewältigen, wenn Unternehmen wachsen. Benutzer heben häufig die Flexibilität dieser Plattformen hervor, die einfache Anpassungen ermöglichen, um mehr Mitarbeiter und unterschiedliche Planungsanforderungen zu berücksichtigen. Darüber hinaus bieten Tools wie Shiftboard und Humanity robuste Integrationen und Automatisierungsfunktionen, die die Skalierbarkeit verbessern und sie für Unternehmen geeignet machen, die Wachstum erwarten. ### Wie benutzerfreundlich sind die führenden Plattformen zur Mitarbeitereinsatzplanung? Die führenden Plattformen zur Mitarbeitereinsatzplanung weisen unterschiedliche Grade an Benutzerfreundlichkeit auf. Zum Beispiel erzielt When I Work eine Bewertung von 8,7 für Benutzerfreundlichkeit, während Deputy eine Bewertung von 8,5 hat. Homebase folgt dicht dahinter mit einer Bewertung von 8,4. Shiftboard hingegen hat eine niedrigere Benutzerfreundlichkeitsbewertung von 7,5. Insgesamt werden Plattformen wie When I Work und Deputy für ihre intuitiven Oberflächen und die einfache Navigation gelobt, was sie zu bevorzugten Optionen für Benutzer macht, die benutzerfreundliche Lösungen suchen. ### Was sind häufige Implementierungsherausforderungen bei der Mitarbeitereinsatzplanung-Software? Häufige Implementierungsherausforderungen bei Mitarbeitereinsatzplanungssoftware umfassen Integrationsprobleme mit bestehenden Systemen, die zu Dateninkonsistenzen führen können, wie von Nutzern von Produkten wie Deputy und When I Work festgestellt wurde. Darüber hinaus stehen Benutzer oft vor einer steilen Lernkurve, insbesondere bei komplexen Funktionen in Software wie Shiftboard und Humanity, was die Akzeptanz erschweren kann. Widerstand gegen Veränderungen unter den Mitarbeitern ist ein weiteres häufiges Problem, das die Gesamteffektivität der Software während der Übergangsphase beeinträchtigt. ### Was sind die besten Praktiken für die effektive Nutzung von Mitarbeiterplanungssoftware? Um Mitarbeitereinsatzplanungssoftware effektiv zu nutzen, priorisieren Sie die klare Kommunikation der Dienstpläne an alle Teammitglieder, nutzen Sie automatisierte Benachrichtigungen für Schichtänderungen und verwenden Sie Berichtsfeatures, um Arbeitstrends zu analysieren. Sammeln Sie regelmäßig Feedback von Mitarbeitern, um die Planungspraktiken zu verfeinern und die Einhaltung der Arbeitsgesetze sicherzustellen. Integrieren Sie außerdem die Software mit anderen HR-Tools für nahtlose Abläufe. Beliebte Tools in dieser Kategorie sind When I Work, Deputy und Homebase, die für ihre benutzerfreundlichen Oberflächen und robusten Funktionen bekannt sind, die die Planungseffizienz verbessern. ### Was sind die wichtigsten Merkmale, auf die man bei einer Mitarbeitereinsatzplanungssoftware achten sollte? Wichtige Merkmale, die bei der Auswahl von Mitarbeiterplanungssoftware zu beachten sind, umfassen benutzerfreundliche Oberflächen, mobile Zugänglichkeit, automatisierte Planung, Echtzeit-Updates, Integrationsmöglichkeiten mit anderen HR-Tools und Berichtsanalysen. Hohe Benutzerzufriedenheitsbewertungen unterstreichen die Bedeutung von mobilem Zugang und Automatisierung, da diese Funktionen die Effizienz und Flexibilität erheblich steigern. Darüber hinaus werden robuste Integrationsoptionen häufig als wesentlich für nahtlose Abläufe über verschiedene Plattformen hinweg erwähnt, während Berichtswerkzeuge bei der Analyse der Produktivität der Belegschaft und der Effektivität der Planung helfen. ### Welche Integrationen sollte ich für Mitarbeiterplanungs-Tools in Betracht ziehen? Bei der Betrachtung von Integrationen für Mitarbeiterplanungs-Tools sollten Sie sich auf diejenigen konzentrieren, die die Funktionalität verbessern und die Abläufe optimieren. Wichtige Integrationen umfassen Gehaltssysteme wie ADP und QuickBooks, Kommunikationsplattformen wie Slack und Microsoft Teams sowie HR-Management-Systeme wie BambooHR und Workday. Darüber hinaus werden Zeiterfassungstools wie TSheets und Clockify häufig als wertvolle Integrationen genannt. Diese Verbindungen helfen, die Datengenauigkeit zu verbessern und nahtlose Arbeitsabläufe zu ermöglichen, die für eine effektive Mitarbeiterplanung entscheidend sind. ### Welche Berichtsfunktionen sollte ich von einer Mitarbeitereinsatzplanungssoftware erwarten? Mitarbeiterplanungssoftware umfasst typischerweise Berichtsfunktionen wie Arbeitskostenanalyse, Mitarbeiteranwesenheitsverfolgung und Effizienzmetriken der Planung. Benutzer erwarten oft anpassbare Berichte, die Einblicke in Überstunden, Schichtabdeckung und Mitarbeiterverfügbarkeit bieten. Darüber hinaus bieten viele Lösungen visuelle Dashboards für die Echtzeit-Datenüberwachung und historische Berichtsfunktionen zur Analyse von Trends im Laufe der Zeit. Beliebte Produkte in dieser Kategorie, wie Deputy, When I Work und Homebase, heben diese Berichtsfunktionen häufig in Benutzerbewertungen hervor und betonen ihre Bedeutung für ein effektives Workforce-Management. ### Welche Supportoptionen sind typischerweise mit einer Mitarbeitereinsatzplanungssoftware verfügbar? Mitarbeiterplanungssoftware bietet typischerweise verschiedene Supportoptionen, einschließlich Live-Chat-Support, E-Mail-Support und Telefonsupport. Beispielsweise bieten Produkte wie Deputy und When I Work 24/7-Kundensupport, während andere wie Homebase und Shiftboard umfangreiche Hilfezentren und Community-Foren anbieten. Darüber hinaus bieten viele Lösungen Unterstützung bei der Einarbeitung und Schulungsressourcen, um den Benutzern zu helfen, ihre Softwareerfahrung zu maximieren. Die Verfügbarkeit dieser Supportoptionen kann die Benutzerzufriedenheit und Benutzerfreundlichkeit erheblich verbessern.