# Beste Mitarbeiterplanungssoftware - Seite 2 *By [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin)* Die Mitarbeitereinsatzplanungssoftware automatisiert die Erstellung, Pflege und Nachverfolgung von Mitarbeitereinsatzplänen, verbessert die Produktivität, die Teamkoordination und die unternehmensweite Transparenz in Bezug auf die Arbeitskräftekapazität, während sie Urlaube, Krankheitstage und Schichtkonflikte verwaltet. ### Kernfunktionen der Mitarbeitereinsatzplanungssoftware Um in die Kategorie der Mitarbeitereinsatzplanung aufgenommen zu werden, muss ein Produkt: - Die Erstellung und Pflege von Einsatzplänen automatisieren - Helfen, Aufgaben der Mitarbeiter zu verwalten und Transparenz zu bieten - Selbstbedienungsfunktionen für Mitarbeiter beinhalten, wie z.B. Nachrichtenübermittlung und Schichttausch ### Häufige Anwendungsfälle für Mitarbeitereinsatzplanungssoftware Mitarbeitereinsatzplanungssoftware wird häufig im Einzelhandel, in der Gastronomie und in Dienstleistungsbranchen eingesetzt, um schichtbasierte Arbeitskräfte zu verwalten. Häufige Anwendungsfälle sind: - Automatisierung von Schichtzuweisungen und Vermeidung von Planungskonflikten - Mitarbeitern ermöglichen, ihre Einsatzpläne einzusehen, zu tauschen und Änderungen zu beantragen - Planungsdaten in [Lohnabrechnungssoftware](https://www.g2.com/categories/payroll) einspeisen, um eine genaue Vergütungsabwicklung zu gewährleisten ### Wie sich Mitarbeitereinsatzplanungssoftware von anderen Tools unterscheidet Mitarbeitereinsatzplanungssoftware ist gezielter als [Workforce-Management-Software](https://www.g2.com/categories/workforce-management), die ein breiteres Spektrum an Funktionen bietet, die typischerweise in größeren [HRMS- und HCM-Plattformen](https://www.g2.com/categories/hcm-software) oder [Kern-HR-Software](https://www.g2.com/categories/core-hr) zu finden sind. Planungstools konzentrieren sich speziell auf die Schichtplanung und den Selbstbedienungsservice für Mitarbeiter, anstatt auf die vollständige Optimierung der Arbeitskräfte. ### Einblicke von G2 zur Mitarbeitereinsatzplanungssoftware Basierend auf den Kategorietrends auf G2 stechen automatisierte Konflikterkennung und Selbstbedienungsfunktionen für Mitarbeiter als herausragende Stärken hervor. Verbesserte Planungsübersicht und reduzierte manuelle Koordination sind als Kernvorteile hervorzuheben. ## How Many Mitarbeiterplanungssoftware Products Does G2 Track? **Total Products under this Category:** 295 ## How Does G2 Rank Mitarbeiterplanungssoftware Products? **Warum Sie den Software-Rankings von G2 vertrauen können:** - 30 Analysten und Datenexperten - 42,300+ Authentische Bewertungen - 295+ Produkte - Unvoreingenommene Rankings Die Software-Rankings von G2 basieren auf verifizierten Benutzerbewertungen, strenger Moderation und einer konsistenten Forschungsmethodik, die von einem Team von Analysten und Datenexperten gepflegt wird. Jedes Produkt wird nach denselben transparenten Kriterien gemessen, ohne bezahlte Platzierung oder Einflussnahme durch Anbieter. Während Bewertungen reale Benutzererfahrungen widerspiegeln, die subjektiv sein können, bieten sie wertvolle Einblicke, wie Software in den Händen von Fachleuten funktioniert. Zusammen bilden diese Eingaben den G2 Score, eine standardisierte Methode, um Tools innerhalb jeder Kategorie zu vergleichen. ## Top Mitarbeiterplanungssoftware at a Glance | # | Product | Rating | Best For | What Users Say | |---|---------|--------|----------|----------------| | 1 | [Rippling](https://www.g2.com/de/products/rippling/reviews) | 4.8/5.0 (11,096 reviews) | Unified HR, payroll, and scheduling administration | "[Rippling Streamlines HR & IT with Easy Automation and an All-in-One Platform](https://www.g2.com/de/survey_responses/rippling-review-12797179)" | | 2 | [Connecteam](https://www.g2.com/de/products/connecteam/reviews) | 4.6/5.0 (3,487 reviews) | Mobile workforce scheduling and communication | "[Connecteam optimiert die Verwaltung von Außendienstmitarbeitern mit Echtzeit-Aufgaben und Anwesenheit](https://www.g2.com/de/survey_responses/connecteam-review-12283928)" | | 3 | [HROne](https://www.g2.com/de/products/uneecops-hrone/reviews) | 4.8/5.0 (2,050 reviews) | Centralized HR and attendance automation | "[Efficient, User-Friendly HR Management with HROne](https://www.g2.com/de/survey_responses/hrone-review-12781485)" | | 4 | [Homebase](https://www.g2.com/de/products/homebase/reviews) | 4.5/5.0 (450 reviews) | Hourly team scheduling and time tracking | "[Seamless Scheduling and Payroll Management with a Minor App Glitch](https://www.g2.com/de/survey_responses/homebase-review-12755937)" | | 5 | [ADP Time and Labor Management](https://www.g2.com/de/products/adp-adp-time-and-labor-management/reviews) | 4.4/5.0 (150 reviews) | Time tracking with labor rule enforcement | "[Effiziente und zuverlässige Lösung für Zeit- und Arbeitsmanagement](https://www.g2.com/de/survey_responses/adp-time-and-labor-management-review-12515197)" | | 6 | [Paycom](https://www.g2.com/de/products/paycom/reviews) | 4.5/5.0 (4,281 reviews) | Employee self-service time and payroll access | "[Accurate Time Tracking with Clear PTO and Payroll Visibility](https://www.g2.com/de/survey_responses/paycom-review-12702665)" | | 7 | [Deputy](https://www.g2.com/de/products/deputy/reviews) | 4.6/5.0 (645 reviews) | Shift scheduling and timecard management | "[Nahtlose Terminplanung, Unterstützung für mehrere Unternehmen](https://www.g2.com/de/survey_responses/deputy-review-11854030)" | | 8 | [Hubstaff](https://www.g2.com/de/products/hubstaff/reviews) | 4.4/5.0 (2,220 reviews) | Remote time tracking and activity visibility | "[Effective Monitoring, But UI Lacks Depth](https://www.g2.com/de/survey_responses/hubstaff-review-12570038)" | | 9 | [Viventium Software](https://www.g2.com/de/products/viventium-software/reviews) | 4.7/5.0 (77 reviews) | Healthcare HR and payroll support | "[Benutzerfreundliche Gehaltsabrechnungssoftware mit Verbesserungspotenzial im Support](https://www.g2.com/de/survey_responses/viventium-software-review-8669656)" | | 10 | [Mekari Talenta](https://www.g2.com/de/products/mekari-talenta/reviews) | 4.8/5.0 (22 reviews) | HR operations automation | "[Talenta Streamlined Our Attendance with Seamless Migration and Outstanding Performance](https://www.g2.com/de/survey_responses/mekari-talenta-review-12761527)" | ## Which Mitarbeiterplanungssoftware Is Best for Your Use Case? - **Führer:** [Rippling](https://www.g2.com/de/products/rippling/reviews) - **Höchste Leistung:** [Buddy Punch](https://www.g2.com/de/products/buddy-punch/reviews) - **Am einfachsten zu bedienen:** [HROne](https://www.g2.com/de/products/uneecops-hrone/reviews) - **Top-Trending:** [HROne](https://www.g2.com/de/products/uneecops-hrone/reviews) - **Beste kostenlose Software:** [Connecteam](https://www.g2.com/de/products/connecteam/reviews) ## Which Type of Mitarbeiterplanungssoftware Tools Are You Looking For? - [Mitarbeiterplanungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/employee-scheduling-software) *(current)* - [Workforce-Management-Software](https://www.g2.com/de/categories/workforce-management) - [Zeiterfassungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-tracking-software) - [Zeit- und Anwesenheitssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-attendance) --- **Sponsored** ### 7shifts 7shifts ist eine All-in-One-Plattform für das Management von Restaurantteams, die Betreibern hilft: 1) Treffen Sie profitablere Entscheidungen. Sie erhalten die Einblicke, die Sie benötigen, um jeden Tag die besten Team- und Betriebsentscheidungen zu treffen. Erreichen Sie Ihre Arbeitsziele mit der Durchsetzung von Zeitplänen, optimaler Arbeitsverfolgung und Echtzeitberichterstattung. 2) Verbessern Sie die Betriebseffizienz. Wir helfen Ihnen, Ihre Abläufe in Ordnung zu bringen und leicht vermeidbare Fehler zu reduzieren. Verwalten Sie proaktiv die Einhaltung von Vorschriften, führen Sie die Gehaltsabrechnung mühelos durch und verfolgen Sie Aufgaben mit digitalen Checklisten. 3) Gewinnen Sie Zeit zurück. Mit all dieser verbesserten Effizienz haben Sie mehr Freizeit, um großartige Gästeerlebnisse zu schaffen. Einfachere Planung, zentrale Kommunikation und automatisierte Trinkgeldberechnungen stehen Ihnen zur Verfügung. 4) Verbessern Sie die Teambindung. Sie erhalten Zugang zu den Werkzeugen, die Sie benötigen, um starke Teams aufzubauen. Behalten Sie das Engagement, die Stimmung und die Zufriedenheit des Teams im Auge, um die Fluktuation um 13 % zu reduzieren. So kann Ihr Restaurant von 7shifts profitieren: - Sparen Sie bis zu 4 Stunden pro Woche bei der Erstellung und Verwaltung Ihrer Mitarbeitereinsatzpläne - Reduzieren Sie die für die Planung aufgewendete Zeit um 80 % - Sparen Sie bis zu 250 $ pro Monat an Managerzeit - Reduzieren Sie die Arbeitskosten, um bis zu 3.000 $ jährlich zu sparen - Reduzieren Sie Anrufe und Nachrichten von Mitarbeitern um 70 % - Erstellen Sie Zeitpläne mit 95 % Arbeitsgenauigkeit - Prognostizieren Sie Ihre zukünftigen Verkäufe mit 95 % Genauigkeit - Sparen Sie monatlich Tausende von Dollar durch reduzierte Arbeitskosten durch effizientere Zeitpläne - Sparen Sie monatlich Tausende von Dollar bei frühen Stempeln und Arbeitsüberschreitungen Es war noch nie einfacher, die Arbeitspläne Ihres Teams, die Zeiterfassung, die Teamkommunikation, die Arbeitskonformität, die Gehaltsabrechnung, Trinkgelder und mehr von einem einzigen Ort aus zu verwalten. 7shifts ist in Restaurants aller Größen zu finden – von kleinen Familienbetrieben bis hin zu nationalen Ketten wie Bareburger, Highway 55 und Five Guys. Schließen Sie sich den über 1.500.000 Restaurantprofis an, die 7shifts bereits nutzen, um ihr Teammanagement zu vereinfachen. [Website besuchen](https://www.g2.com/de/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=ppc&secure%5Bad_slot%5D=category_product_list&secure%5Bcategory_id%5D=1129&secure%5Bdisplayable_resource_id%5D=1129&secure%5Bdisplayable_resource_type%5D=Category&secure%5Bmedium%5D=sponsored&secure%5Bplacement_reason%5D=page_category&secure%5Bplacement_resource_ids%5D%5B%5D=1129&secure%5Bprioritized%5D=false&secure%5Bproduct_id%5D=38261&secure%5Bresource_id%5D=1129&secure%5Bresource_type%5D=Category&secure%5Bsource_type%5D=category_page&secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fde%2Fcategories%2Femployee-scheduling-software%3Fpage%3D2&secure%5Btoken%5D=cc29aabbaacc4fabdf04f6b501dff5293e1b88876f936dc6a68c9f549c05d8c0&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.7shifts.com%2Fsignup%2F%3Futm_source%3DG2%26utm_campaign%3Dcompetitor-ppc%26utm_medium%3DG2&secure%5Burl_type%5D=free_trial) --- ## Buyer Guide: Key Questions for Choosing Mitarbeiterplanungssoftware Software ### What does Employee Scheduling do? When I explain employee scheduling software, I frame it as a system that helps businesses organize who works when, where, and in what role. These platforms bring shift planning, availability, time clocks, attendance, payroll connections, team communication, and mobile access into one workflow. Instead of managing schedules through spreadsheets, messages, or manual updates, teams can create, share, and adjust schedules while keeping managers and employees aligned. ### Why do businesses use Employee Scheduling? From the G2 reviewer patterns I evaluated, businesses use Employee Scheduling software because manual schedule work creates missed updates, payroll errors, unclear availability, and extra manager follow-up. Users want faster schedule creation, simpler shift changes, and a shared place for time-related work. Common benefits reviewers highlight include: - Easier shift planning and schedule updates. - Less manual time spent on timesheets and payroll prep. - Better communication between managers and employees. - Clearer visibility into availability, attendance, and hours. - Faster access through mobile apps. - More organized records for labor, compliance, and reporting. ### Who uses Employee Scheduling primarily? I found that G2 reviewers most often come from roles responsible for people, shifts, operations, or time tracking: - **Managers and supervisors** who build schedules and approve changes. - **HR teams** that manage employee records, leave, and attendance. - **Operations leaders** who need labor visibility across locations. - **Payroll and finance users** who rely on accurate hours. - **Owners and administrators** at small and mid-sized businesses. - **Employees** who check schedules, clock in, request time off, or trade shifts. Reviewer industry patterns point to hospitality, healthcare, retail, food and beverage, restaurants, construction, fitness, education, consumer services, nonprofits, and professional services. ### What types of Employee Scheduling should I consider? From the G2 feedback I evaluated, buyers should consider: - **Shift scheduling tools** for creating schedules, handling availability, and managing swaps. - **Time clock and attendance tools** for clock-ins, timesheets, breaks, and approvals. - **Workforce management platforms** for labor planning, compliance, and reporting. - **HR suites with scheduling** for teams that also need onboarding, payroll, and employee records. - **Mobile-first team apps** for deskless employees who need schedule access and quick communication. ### What are the core features to look for in Employee Scheduling? G2 reviewer sentiment points to practical features that affect daily use: - Employee availability, time-off requests, and shift swap controls that help teams reduce scheduling conflicts. - Mobile access for schedule checks, alerts, and clock-ins that helps employees stay updated from anywhere. - Time clock, attendance, and timesheet approval workflows that help connect scheduled hours with actual hours worked. - Payroll and HR integrations that help reduce manual handoffs between scheduling, time tracking, and pay processes. - Labor cost, hours, and attendance reports that help managers understand coverage, staffing costs, and workforce patterns. - Team messaging and notification tools that help keep employees informed about changes, reminders, and open shifts. - Multi-location or department support that helps growing teams manage schedules across different sites, roles, or groups. - Easy setup, clear navigation, and responsive support that help teams adopt the software with fewer delays. ### What trends are shaping Employee Scheduling right now? I found several emerging patterns in G2 reviewer sentiment: - **Connected workforce workflows** are bringing scheduling, time tracking, payroll, and team communication into one system. - **Mobile-first scheduling** is becoming essential as employees need to check shifts, swap availability, and receive updates away from a desk. - **Automation** is helping managers reduce manual work around reminders, approvals, recurring schedules, and shift changes. - **Easier onboarding** is becoming a priority as buyers look for tools that employees and managers can adopt quickly. - **Labor visibility and reporting** are helping growing teams understand coverage, hours, costs, and staffing patterns. - **Compliance support** is becoming more important for teams managing labor rules, attendance policies, and multi-location scheduling. ### How should I choose Employee Scheduling? For me, the strongest employee scheduling software is the kind that reduces schedule confusion without adding unnecessary admin work. When shift planning, mobile access, payroll integrations, reporting, availability, and team communication align with the way employees work, employee scheduling software becomes a dependable system for keeping schedules clear and teams covered. --- ## What Are the Top-Rated Mitarbeiterplanungssoftware Products in 2026? ### 1. [Agendrix](https://www.g2.com/de/products/agendrix/reviews) **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 207 **Produktbeschreibung:** Agendrix ist eine Software für Personalplanung und Workforce-Management, die Unternehmen jeder Größe dabei hilft, ihre Planungsprozesse zu verbessern, die Mitarbeiterkommunikation zu optimieren und die Zeiterfassung zu vereinfachen. Einige der Hauptmerkmale von Agendrix umfassen: - Personalplanung: Erstellen, verwalten und veröffentlichen Sie Arbeitspläne mit Leichtigkeit und nehmen Sie bei Bedarf schnell Änderungen vor. - Zeit und Anwesenheit: Verfolgen Sie mühelos die Arbeitszeiten und Anwesenheit der Mitarbeiter, indem Sie jedes Gerät in eine Stechuhr verwandeln, die Ihre Stundenzettel automatisch speist. - Verwaltung von Mitarbeiteranfragen: Überprüfen und genehmigen Sie direkt in der App eingereichte Mitarbeiteranfragen, einschließlich Urlaub, Vertretungen und Schichtwechsel. - Kommunikation: Kommunizieren Sie über die Plattform mit Ihrem Team und teilen Sie Pläne und Nachrichten in Echtzeit. - Berichterstattung und Analysen: Erstellen Sie detaillierte Berichte und Analysen zu Mitarbeiteranwesenheit und Planungsdaten. Dank seines flexiblen Preismodells, vieler optionaler Add-ons und der jederzeit kündbaren Richtlinie ist die Software von Agendrix erschwinglich und für Unternehmen jeder Größe zugänglich. Die Plattform ist cloudbasiert, was bedeutet, dass sie von überall mit einer Internetverbindung zugänglich ist, und es fallen keine Installations- oder Einrichtungsgebühren an. Mit dem neuesten HR-Modul von Agendrix können Unternehmen neue Mitarbeiter effizienter einarbeiten, Mitarbeiterakten und -dokumente zentralisieren und Mitarbeiterfeedback durch Umfragen sammeln. Dies hilft Unternehmen, ihre HR-Prozesse zu optimieren und sicherzustellen, dass sie den Vorschriften und Best Practices entsprechen. Darüber hinaus kann die Möglichkeit, gute Arbeit jeden Tag durch die High fives-Funktion hervorzuheben, Unternehmen helfen, eine positive Arbeitskultur zu fördern und die Mitarbeiterzufriedenheit zu verbessern. Insgesamt ist Agendrix eine umfassende und benutzerfreundliche Workforce-Management-Software, die Planungs-, interne Kommunikations- und Workforce-Management-Prozesse optimiert. Mitarbeiter lieben Agendrix ebenfalls, da es ihren Managern hilft, Pläne zu erstellen, die wirklich ihren Bedürfnissen entsprechen – was einen großen Beitrag dazu leistet, ein Unternehmen zu werden, für das Menschen gerne arbeiten. #### What Are Recent G2 Reviews of Agendrix? **"[Guter Preis für die Planung](https://www.g2.com/de/survey_responses/agendrix-review-9405154)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Melanie W.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/agendrix-review-9405154) --- **"[Agendrix hat unsere Effizienz bei der Planung und Mitarbeiterkommunikation enorm verbessert.](https://www.g2.com/de/survey_responses/agendrix-review-7866171)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Greg S.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/agendrix-review-7866171) --- #### What Are G2 Users Discussing About Agendrix? - [Wofür wird Agendrix verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-agendrix-used-for) - 1 comment ### 2. [7shifts](https://www.g2.com/de/products/7shifts/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 125 **Produktbeschreibung:** 7shifts ist eine All-in-One-Plattform für das Management von Restaurantteams, die Betreibern hilft: 1) Treffen Sie profitablere Entscheidungen. Sie erhalten die Einblicke, die Sie benötigen, um jeden Tag die besten Team- und Betriebsentscheidungen zu treffen. Erreichen Sie Ihre Arbeitsziele mit der Durchsetzung von Zeitplänen, optimaler Arbeitsverfolgung und Echtzeitberichterstattung. 2) Verbessern Sie die Betriebseffizienz. Wir helfen Ihnen, Ihre Abläufe in Ordnung zu bringen und leicht vermeidbare Fehler zu reduzieren. Verwalten Sie proaktiv die Einhaltung von Vorschriften, führen Sie die Gehaltsabrechnung mühelos durch und verfolgen Sie Aufgaben mit digitalen Checklisten. 3) Gewinnen Sie Zeit zurück. Mit all dieser verbesserten Effizienz haben Sie mehr Freizeit, um großartige Gästeerlebnisse zu schaffen. Einfachere Planung, zentrale Kommunikation und automatisierte Trinkgeldberechnungen stehen Ihnen zur Verfügung. 4) Verbessern Sie die Teambindung. Sie erhalten Zugang zu den Werkzeugen, die Sie benötigen, um starke Teams aufzubauen. Behalten Sie das Engagement, die Stimmung und die Zufriedenheit des Teams im Auge, um die Fluktuation um 13 % zu reduzieren. So kann Ihr Restaurant von 7shifts profitieren: - Sparen Sie bis zu 4 Stunden pro Woche bei der Erstellung und Verwaltung Ihrer Mitarbeitereinsatzpläne - Reduzieren Sie die für die Planung aufgewendete Zeit um 80 % - Sparen Sie bis zu 250 $ pro Monat an Managerzeit - Reduzieren Sie die Arbeitskosten, um bis zu 3.000 $ jährlich zu sparen - Reduzieren Sie Anrufe und Nachrichten von Mitarbeitern um 70 % - Erstellen Sie Zeitpläne mit 95 % Arbeitsgenauigkeit - Prognostizieren Sie Ihre zukünftigen Verkäufe mit 95 % Genauigkeit - Sparen Sie monatlich Tausende von Dollar durch reduzierte Arbeitskosten durch effizientere Zeitpläne - Sparen Sie monatlich Tausende von Dollar bei frühen Stempeln und Arbeitsüberschreitungen Es war noch nie einfacher, die Arbeitspläne Ihres Teams, die Zeiterfassung, die Teamkommunikation, die Arbeitskonformität, die Gehaltsabrechnung, Trinkgelder und mehr von einem einzigen Ort aus zu verwalten. 7shifts ist in Restaurants aller Größen zu finden – von kleinen Familienbetrieben bis hin zu nationalen Ketten wie Bareburger, Highway 55 und Five Guys. Schließen Sie sich den über 1.500.000 Restaurantprofis an, die 7shifts bereits nutzen, um ihr Teammanagement zu vereinfachen. ### What Do G2 Reviewers Say About 7shifts? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer profitieren von dem **einfachen Planungsprozess** von 7shifts, was das Teammanagement und die betriebliche Effizienz verbessert. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von 7shifts und loben das intuitive Design und die effektiven Planungsfunktionen. - Benutzer schätzen die **einfache Schichtverwaltung** mit 7shifts, was die Planungseffizienz und die Teamkommunikation erheblich verbessert. - Benutzer schätzen die **effektiven Kommunikationswerkzeuge** in 7shifts, die Teamarbeit und betriebliche Effizienz in der gesamten Organisation verbessern. - Benutzer lieben die **einfache Einrichtung** von 7shifts und genießen eine nahtlose und effiziente Planungserfahrung mit hervorragendem Support. **Cons:** - Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** von 7shifts einschränkend, insbesondere wenn grundlegende Funktionen zu kostenpflichtigen Upgrades werden. - Benutzer finden 7shifts **teuer** , da wesentliche Funktionen hinter einer Bezahlschranke liegen und der Support in den letzten Monaten nachgelassen hat. - Benutzer stehen oft vor **Integrationsproblemen** mit 7shifts, was zu Synchronisierungsproblemen und manueller Eingabe wichtiger Daten führt. - Benutzer erleben **Planungsprobleme** mit 7shifts und finden es im Vergleich zu anderen Plattformen weniger benutzerfreundlich. - Nutzer kritisieren die **hohen Gebühren** von 7shifts und empfinden sie als übertrieben im Vergleich zu Konkurrenten mit besseren Funktionen. #### What Are Recent G2 Reviews of 7shifts? **"[Nahtlose 7Shifts-Integration mit einer schnellen, einfachen Einrichtung](https://www.g2.com/de/survey_responses/7shifts-review-12470740)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Ashley E.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/7shifts-review-12470740) --- **"[Benutzerfreundliches, All-in-One Mitarbeiterplanungszentrum mit reaktionsschnellem Support](https://www.g2.com/de/survey_responses/7shifts-review-12596452)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Rebecca B.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/7shifts-review-12596452) --- #### What Are G2 Users Discussing About 7shifts? - [What are the benefits and challenges of using 7shifts for restaurant scheduling?](https://www.g2.com/de/discussions/what-are-the-benefits-and-challenges-of-using-7shifts-for-restaurant-scheduling) - [Wofür wird 7shifts verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-7shifts-used-for) - [How do I change my availability on 7shifts?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-change-my-availability-on-7shifts) ### 3. [InTime](https://www.g2.com/de/products/intime/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 20 **Produktbeschreibung:** InTime ist die führende Planungs- und Personalmanagement-Software für die öffentliche Sicherheit. Die Lösung von InTime ist darauf ausgelegt, Sicherheitsbehörden dabei zu unterstützen, ihr Bestes zu geben. Dies wird erreicht durch die Automatisierung mühsamer Arbeiten, die Optimierung der Personalausgaben, die Risikominderung und die Verbesserung des Mitarbeiterengagements. InTime bietet Personalmanagement mit Planung als Kernstück. Highlights umfassen: - Überstundenmanagement - Veranstaltungsmanagement - Urlaubsmanagement - Berichte und Dashboards - Integrationen InTime bietet auch zusätzliche Module, die Folgendes umfassen: - Zeiterfassung - Schichtgebote - Gerichtsterminplanung und E-Vorladungen - Schulungsmanagement - Asset-Management #### What Are Recent G2 Reviews of InTime? **"[Beste Software für die Planung der öffentlichen Sicherheit](https://www.g2.com/de/survey_responses/intime-review-11771814)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Garrett S.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/intime-review-11771814) --- **"[Ein Planungstraum für die öffentliche Sicherheit](https://www.g2.com/de/survey_responses/intime-review-11775784)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Nona P.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/intime-review-11775784) --- ### 4. [Forecast](https://www.g2.com/de/products/forecast/reviews) **Average Rating:** 4.1/5.0 **Total Reviews:** 47 **Produktbeschreibung:** Forecast ist eine Software für Teamplanung und Kapazitätsanalyse, die Ihnen hilft, den Personalbedarf zu planen, Ihr Team über Projekte hinweg zu planen und die Zeit zu optimieren, um Projekterfolg und ein zufriedenes Team zu gewährleisten. Mit Forecast können Sie intelligentere Planungsentscheidungen treffen, indem Sie Ihre Projektpipeline visualisieren, Ihr Team flexibel planen und Arbeitslasten ausgleichen, um die Auslastung zu verbessern. ### What Do G2 Reviewers Say About Forecast? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **umfassenden Funktionen** von Forecast, die die Projektsichtbarkeit verbessern und die Datenverwaltung und -analyse vereinfachen. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Forecast und loben die einfache Einrichtung und die intuitive Benutzeroberfläche für Organisationen. - Benutzer schätzen das **einfache Setup und die leistungsstarken Werkzeuge** von Forecast, die die Effizienz des Projektmanagements und der Datenanalyse verbessern. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit und leistungsstarken Werkzeuge** in Forecast, die die Produktivität und Effizienz im Projektmanagement steigern. - Benutzer schätzen die **einfache Einrichtung und klare Projektverfolgung** von Forecast, was die allgemeine organisatorische Sichtbarkeit und Verwaltung verbessert. **Cons:** - Benutzer finden **Datenungenauigkeit** problematisch, insbesondere wenn der historische Kontext bei mehreren Management-Updates verloren geht. - Benutzer finden die **eingeschränkte Handhabung mehrerer Harvest-Instanzen** einschränkend, was die Effektivität für größere Organisationen beeinträchtigt. - Benutzer finden, dass **Verbesserungen erforderlich sind** für die Handhabung mehrerer Harvest-Instanzen und die Verbesserung der Kalenderfunktionen. - Benutzer finden die **unvollständigen Informationen** frustrierend, da sie die von mehreren Benutzern vorgenommenen historischen Änderungen nicht nachverfolgen können. - Benutzer stehen vor **Problemen mit dem Urlaubsmanagement** bei Forecast, da es nur mit einer Harvest-Instanz verknüpft ist, was das Wachstum der Organisation einschränkt. #### What Are Recent G2 Reviews of Forecast? **"[Intuitive Zeitverwaltung mit nahtloser Integration](https://www.g2.com/de/survey_responses/forecast-review-12605644)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Jorge R.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/forecast-review-12605644) --- **"[Großartig für Einzelorganisationseinrichtungen, aber es fehlt an Multi-Instanz-Unterstützung](https://www.g2.com/de/survey_responses/forecast-review-12102592)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Christopher K.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/forecast-review-12102592) --- ### 5. [RosterElf](https://www.g2.com/de/products/rosterelf/reviews) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 107 **Produktbeschreibung:** RosterElf ist eine cloudbasierte Lösung für das Workforce-Management, die Unternehmen dabei hilft, die Mitarbeiterplanung, Zeiterfassung, Urlaubsverwaltung, Einarbeitung, Teamkommunikation und die Integration der Gehaltsabrechnung zu automatisieren. RosterElf gehört zu den Kategorien der Mitarbeitereinsatzplanungssoftware und der Plattformen für das Workforce-Management. Es ist für kleine bis mittelgroße Unternehmen konzipiert – insbesondere im Einzelhandel, Gastgewerbe, Gesundheitswesen und anderen schichtbasierten Branchen. Mit einer mobilfreundlichen Benutzeroberfläche bietet RosterElf Managern und Mitarbeitern an vorderster Front leistungsstarke Planungswerkzeuge, Echtzeit-Überwachung der Anwesenheit und Überprüfungen der Einhaltung von Arbeitsgesetzen, um effiziente und zuverlässige Arbeitsabläufe zu gewährleisten. Hauptmerkmale & Fähigkeiten: - Mitarbeitereinsatzplanungssoftware Erstellen, anpassen und veröffentlichen Sie Dienstpläne in Minuten mit Drag-and-Drop-Funktionalität. Konflikterkennung sorgt für die Einhaltung von Arbeitsregeln und -vorgaben und unterstützt Unternehmen in Australien und darüber hinaus. - Zeit- & Anwesenheitserfassung Mitarbeiter stempeln sich über Mobilgerät oder Tablet mit GPS und Fotofunktion ein/aus, was Unternehmen genaue, überprüfbare Anwesenheitsaufzeichnungen bietet. Manager erhalten sofortige Sichtbarkeit der Belegschaft über mehrere Standorte hinweg. - Urlaubsverwaltung & Mitarbeiterverfügbarkeit Mitarbeiter beantragen Urlaub oder aktualisieren ihre Verfügbarkeit über die App. Manager können Anfragen genehmigen und offene Schichten schnell besetzen, um Doppelbuchungen oder Überstundenverstöße zu vermeiden. - Gehaltsabrechnungsintegration & Tool zur Einhaltung von Arbeitsgesetzen Stundenzettel fließen direkt in Gehaltsabrechnungssysteme wie Xero und MYOB. Die Plattform interpretiert automatisch moderne Tarifverträge, Überstunden, Zulagen und Zuschläge, um Gehaltsabrechnungsfehler zu reduzieren und die Einhaltung der Fair-Work-Vorgaben zu gewährleisten. - Teamkommunikation & mobiler Zugriff Mitarbeiter sehen Dienstpläne ein, aktualisieren ihre Verfügbarkeit und beanspruchen Schichten über die RosterElf-App. Sichere In-App-Nachrichten zentralisieren die Kommunikation und reduzieren den Bedarf an separaten Tools. - Einarbeitung & HR-Management Papierlose Einarbeitung mit digitalen Unterschriften und sicherer Dokumentenspeicherung hält Mitarbeiterunterlagen in einem zentralisierten HR-Hub organisiert. Manager können Mitarbeiterinformationen, Zertifizierungen und Compliance-Dokumentationen einfach überwachen. Vorteile für Unternehmen: - Benutzerfreundlichkeit & schnelle Einführung Eine intuitive Benutzeroberfläche bedeutet, dass Unternehmen RosterElf schnell implementieren können, ohne lange Schulungen. - Betriebseffizienz Die Automatisierung von Planung, Tarifinterpretation und Gehaltsabrechnungsprozessen spart wertvolle Verwaltungszeit und ermöglicht es Managern, sich auf die Unternehmensleistung zu konzentrieren. - Verbesserte Sichtbarkeit & Engagement der Belegschaft Mitarbeiter genießen transparenten Zugang zu Dienstplänen und Schichtaktualisierungen, was die Kommunikation und Mitarbeiterzufriedenheit steigert. Unternehmenshintergrund: Gegründet in Australien im Jahr 2011, ist RosterElf ein privat geführtes Unternehmen, das sich der Vereinfachung des Workforce-Managements für Unternehmen mit schichtbasierten Teams widmet. Mit Tausenden von aktiven Nutzern wächst RosterElf weiterhin global, während es seine starke Expertise in australischen Planungsstandards, Gehaltsabrechnungsintegration und Einhaltung von Arbeitsgesetzen beibehält. ### What Do G2 Reviewers Say About RosterElf? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von RosterElf und finden es sauber, intuitiv und stressreduzierend für die Dienstplanverwaltung. - Benutzer lieben die **einfache Planung** in RosterElf, die das Arbeitsmanagement und die Teamkoordination erheblich verbessert. - Benutzer schätzen die **mühelose Schichtverwaltung** von RosterElf, die die Planung und Teamkoordination erheblich verbessert. - Benutzer schätzen die **benutzerfreundliche Oberfläche** von RosterElf, die Navigation und Einrichtung einfach und bequem macht. - Benutzer finden RosterElf **äußerst intuitiv** , was die Verwaltung von Dienstplänen und das Ein- und Ausstempeln erleichtert. **Cons:** - Benutzer finden **Planungsprobleme** in RosterElf frustrierend, insbesondere mit übermäßigen Benachrichtigungen und unflexiblen Schichteingabeoptionen. - Benutzer erleben **Anmeldeprobleme** mit RosterElf und müssen sich oft wiederholt anmelden, was ihren Arbeitsablauf stört. - Benutzer erleben **Probleme mit der Zeiterfassung** bei RosterElf, da sie Erinnerungen erhalten, selbst nachdem sie ein- oder ausgecheckt haben, und Schwierigkeiten haben, Notizen zu identifizieren. - Benutzer finden die **schlechten Benachrichtigungen** überwältigend, da sie zu viele E-Mails erhalten und Schwierigkeiten haben, wichtige Schichtaktualisierungen zu sehen. - Benutzer finden die **Benachrichtigungsprobleme** überwältigend, da sie übermäßige E-Mails erhalten und Schwierigkeiten mit der Sichtbarkeit von Schichten haben. #### What Are Recent G2 Reviews of RosterElf? **"[Rosterelf hat mein Teammanagement verbessert](https://www.g2.com/de/survey_responses/rosterelf-review-11785175)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Leanus L.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/rosterelf-review-11785175) --- **"[Einfache, effiziente Schichtplanung mit RosterElf](https://www.g2.com/de/survey_responses/rosterelf-review-11780283)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Celine T.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/rosterelf-review-11780283) --- #### What Are G2 Users Discussing About RosterElf? - [Wofür wird RosterElf verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-rosterelf-used-for) ### 6. [Superworks](https://www.g2.com/de/products/superworks/reviews) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 195 **Produktbeschreibung:** Überschrift: Verwandeln Sie Ihren Arbeitsplatz mit Superworks HRMS: Steigern Sie Produktivität & Mitarbeiterzufriedenheit Über Superworks: Superworks befähigt Unternehmen und KMUs, florierende, produktive Arbeitsplätze zu schaffen, indem es HR- und Betriebsprozesse optimiert. Unsere umfassende Super HRMS-Suite ist darauf ausgelegt, komplexe Aufgaben zu vereinfachen und die Mitarbeiterbindung zu erhöhen, was greifbare Ergebnisse für Ihr Unternehmen liefert. Hauptmerkmale & Vorteile: 1. Top-Talente rekrutieren: Optimieren Sie Ihren Einstellungsprozess mit unserem leistungsstarken RECRUIT-Modul. Von der Bewerberverfolgung bis zur Einarbeitung finden Sie schneller und effizienter die perfekten Kandidaten. Dies verkürzt die Einstellungszeit und senkt die Rekrutierungskosten. 2. Vereinfachtes Mitarbeiterlebenszyklus-Management: Verwalten Sie den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Einarbeitung bis zur Verabschiedung auf einer einzigen Plattform. Automatisieren Sie wichtige Prozesse, gewährleisten Sie Datenkonsistenz und verbessern Sie die Mitarbeitererfahrung. Dies reduziert die administrative Belastung, verbessert die Datengenauigkeit und erhöht die Mitarbeiterzufriedenheit während ihrer gesamten Reise im Unternehmen. 3. Genaues Anwesenheits-Tracking: Vereinfachen Sie das Anwesenheitsmanagement mit automatisierter Zeit- und Anwesenheitsverfolgung. Beseitigen Sie manuelle Prozesse, reduzieren Sie Fehler und erhalten Sie Echtzeit-Einblicke in die Anwesenheit der Mitarbeiter. Dies reduziert Gehaltsabrechnungsfehler, minimiert Zeitdiebstahl und verbessert das Workforce-Management. 4. Effektives Außendienstmanagement: Verwalten Sie Ihre Außenteams effizient mit unseren speziellen Tools zur Standortverfolgung, Aufgabenverteilung und Leistungsüberwachung. Dies verbessert die Produktivität der Außenteams, optimiert Routen und verbessert den Kundenservice. 5. Mühelose Gehaltsabrechnung: Vereinfachen Sie das Gehaltsmanagement mit unserem automatisierten PAYROLL-System. Gewährleisten Sie genaue und pünktliche Zahlungen, reduzieren Sie Fehler und bleiben Sie konform mit sich entwickelnden Vorschriften. Dies minimiert Compliance-Risiken und gibt HR Zeit für strategische Initiativen frei. 6. Leistung steigern: Fördern Sie das Wachstum und die Entwicklung der Mitarbeiter mit unseren integrierten PERFORMANCE-Management-Tools. Setzen Sie klare Ziele, führen Sie Leistungsbewertungen durch und geben Sie wertvolles Feedback, um die individuelle und Teamleistung zu maximieren. Dies verbessert die Mitarbeiterbindung, treibt Leistungsverbesserungen voran und unterstützt die Karriereentwicklung. 7. Effizientes Asset-Management: Übernehmen Sie die Kontrolle über die Vermögenswerte Ihres Unternehmens mit unserem ASSETS-Modul. Verfolgen Sie Inventar, verwalten Sie Wartung und optimieren Sie die Asset-Nutzung. Dies reduziert Betriebskosten und verbessert die Kapitalrendite der Vermögenswerte. 8. Verbesserte Mitarbeiterüberwachung (Optional - Mit Vorsicht und Transparenz verwenden): Gewinnen Sie Einblicke in die Teamaktivität und Produktivität mit unseren EMPLOYEE MONITORING-Funktionen (Hinweis: Stellen Sie die Einhaltung aller geltenden Gesetze und ethischen Richtlinien sicher). Dies kann helfen, Produktivitätsengpässe zu identifizieren und Arbeitsabläufe zu optimieren, während die Privatsphäre der Mitarbeiter respektiert wird. 9. Echtzeit-Kommunikation: Fördern Sie nahtlose Kommunikation und Zusammenarbeit mit unserer integrierten CHAT-Plattform. Verbinden Sie Mitarbeiter, teilen Sie Updates und erleichtern Sie Teamarbeit. Dies verbessert die interne Kommunikation und stärkt den Teamzusammenhalt. 10. Wertvolles Feedback sammeln: Sammeln Sie Mitarbeiterfeedback mit unseren benutzerfreundlichen SURVEY-Tools. Gewinnen Sie wertvolle Einblicke in die Mitarbeiterzufriedenheit, identifizieren Sie Verbesserungsbereiche und schaffen Sie ein positiveres Arbeitsumfeld. Dies verbessert die Mitarbeitermoral und treibt positive organisatorische Veränderungen voran. Unser Engagement: Bei Superworks sind wir bestrebt, modernste SaaS-Lösungen bereitzustellen, die Ihre Abläufe vereinfachen, die Effizienz steigern und Ihre Mitarbeiter befähigen. Wir glauben, dass eine glückliche und produktive Belegschaft der Schlüssel zum Geschäftserfolg ist, und unsere Super HRMS-Suite ist darauf ausgelegt, Ihnen genau dabei zu helfen. Warum Superworks wählen? 1. Umfassende Suite: Eine integrierte Plattform für all Ihre HR- und Betriebsbedürfnisse. 2. Benutzerfreundliche Oberfläche: Einfach zu erlernen und zu verwenden, minimiert die Schulungszeit und maximiert die Akzeptanz. 3. Skalierbare Lösung: Wächst mit Ihrem Unternehmen und passt sich Ihren sich ändernden Bedürfnissen an. 4. Engagierter Support: Unser Expertenteam steht Ihnen bei jedem Schritt zur Seite. ### What Do G2 Reviewers Say About Superworks? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Superworks und loben die intuitive Benutzeroberfläche sowie die optimierten Prozesse für Effizienz. - Benutzer heben den **außergewöhnlichen Kundenservice** und die benutzerfreundlichen Tools hervor, die die Produktivität und das HR-Management verbessern. - Benutzer schätzen die **umfassenden und benutzerfreundlichen Funktionen** von Superworks, die das Projektmanagement und die HR-Prozesse verbessern. - Benutzer schätzen die **Effizienz** von Superworks, profitieren von optimierten Arbeitsabläufen und benutzerfreundlichen Projektmanagement-Funktionen. - Benutzer schätzen die **zeitsparenden** Vorteile von Superworks, die ihre HR-Prozesse und die Effizienz des Workflows erheblich verbessern. **Cons:** - Benutzer berichten von einem **langsamen Laden** des Chat-Tools, was aufgrund von Verzögerungen in der Reaktionsfähigkeit auf Superworks zu Frustration führt. - Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** von Superworks frustrierend, insbesondere bei Berichten und Drittanbieter-Integrationen. - Benutzer finden die **fehlenden Funktionen** in Superworks einschränkend, insbesondere in Bezug auf die Berichtserstellung und die Integration von Drittanbietern. - Benutzer berichten von **langsamen Reaktionszeiten** in der Chat-Anwendung, was auf einen Bedarf an Leistungsverbesserungen hinweist. - Benutzer sind frustriert über **Chat-Probleme** , da die Antwortzeiten langsam sind und Verbesserungen noch ausstehen. #### What Are Recent G2 Reviews of Superworks? **"[Es ist sehr nützlich und einfach, Aufgaben und unser eigenes Profil zu organisieren und zu überwachen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12682453)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Hemika N.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12682453) --- **"[Einfach zu bedienen & gute Funktionen in der Software](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12611428)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— HR S.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12611428) --- ### 7. [isolved](https://www.g2.com/de/products/isolved/reviews) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 1,266 **Produktbeschreibung:** isolved ist ein Anbieter von Human Capital Management (HCM)-Lösungen, die Organisationen dabei helfen, ihre Belegschaft zu rekrutieren, zu halten und zu fördern. Mehr als 195.000 Arbeitgeber und 8 Millionen Mitarbeiter verlassen sich auf die Software und Dienstleistungen von isolved, um die Abläufe im Personalwesen (HR) zu optimieren und Mitarbeitererfahrungen zu bieten, die zählen. isolved People Cloud™ ist eine einheitliche, aber modulare HCM-Plattform mit integrierter künstlicher Intelligenz (KI) und Analytik, die HR, Gehaltsabrechnung, Leistungen sowie Personal- und Talentmanagement in einer einzigen Lösung verbindet, die bessere Geschäftsergebnisse erzielt. Durch den Sidekick Advantage™ bietet isolved auch fachkundige Beratung, integrierte Dienstleistungen und eine engagierte Community, die People Heroes™ befähigt, ihre Unternehmen und Karrieren zu wachsen. Erfahren Sie mehr unter www.isolvedhcm.com. ### What Do G2 Reviewers Say About isolved? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Hilfsbereitschaft des Isolved-Support-Teams** und die einfache Zugänglichkeit von Mitarbeiterinformationen online. - Benutzer heben den **wunderbaren Kundensupport** bei Isolved hervor und schätzen ihre Hilfsbereitschaft und Reaktionsfähigkeit auf Anfragen. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von isolved und heben das benutzerfreundliche Design und das hilfreiche Support-Team hervor. - Benutzer schätzen die **schnelle Reaktionszeit** von isolved, was den Support und die allgemeine Zufriedenheit mit der Plattform verbessert. - Benutzer loben iSolved für sein **intuitives Lohnmanagement** , das eine reibungslose Navigation und effiziente Prozesse gewährleistet. **Cons:** - Benutzer stehen oft vor **schlechtem Kundensupport** , was zu Verzögerungen und Ineffizienzen bei der Lösung von Problemen mit isolved führt. - Benutzer finden Isolved **nicht benutzerfreundlich** , mit Designproblemen, die die Admin- und Mobile-App-Erfahrungen beeinträchtigen. - Benutzer finden Isolved **nicht intuitiv** aufgrund unerwarteter Änderungen und Zugänglichkeitsprobleme, die ihren Arbeitsablauf stören. - Benutzer schlagen vor, dass Isolved **eingeschränkte Funktionen** und Funktionalität hat, was die Benutzererfahrung sowohl auf der Admin- als auch auf der mobilen Plattform beeinträchtigt. - Benutzer äußern Frustration über die **fehlenden Funktionen** in iSolved, was zu Komplikationen und Zugangsproblemen mit wichtigen Werkzeugen führt. #### What Are Recent G2 Reviews of isolved? **"[isolved ist eine großartige HR-Lösung!](https://www.g2.com/de/survey_responses/isolved-review-7034490)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Lacey D.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/isolved-review-7034490) --- **"[Zuverlässiges HCM mit intuitiver Evolution](https://www.g2.com/de/survey_responses/isolved-review-6989377)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Jaylene O.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/isolved-review-6989377) --- #### What Are G2 Users Discussing About isolved? - [Wofür wird isolved verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/isolved-what-is-isolved-used-for) - 1 comment - [What is isolved used for?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-isolved-used-for) - 1 comment ### 8. [BusyBusy](https://www.g2.com/de/products/busybusy/reviews) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 157 **Produktbeschreibung:** AlignOps BusyBusy ist die führende Software für Bauzeiterfassung und Jobkostenberechnung. Nutzen Sie GPS, um die Arbeitszeit auf dem Feld, Ausrüstung, Materialien und Fortschritte effizient zu verfolgen. Vereinfachen Sie die Lohnabrechnung, verwalten Sie Mitarbeiterpläne und erstellen Sie tägliche Berichte in einer einfach zu bedienenden App. Die Daten von BusyBusy auf der Baustelle sind sofort für Ihr Team verfügbar, sodass Sie jederzeit und überall sehen können, was passiert. Von den Mitarbeitern als Nr. 1 für Benutzerfreundlichkeit und Zuverlässigkeit gewählt, schließen Sie sich über 75.000 zufriedenen Kunden an, die veraltete Papierzeiterfassungsbögen abgeschafft haben. Die Nr. 1 Mobile Zeiterfassungs- und Jobkosten-App für Bauwesen und alle Branchen mit Mitarbeitern im Außendienst. Machen Sie GPS-Zeiterfassung und Planung mit einer einfach zu bedienenden, zuverlässigen App zum Kinderspiel. Beliebte Funktionen sind GPS-Zeiterfassung, Supervisor-Zeiterfassung, Planung, Fotos & Notizen, Budgets, PTO, Sicherheitsberichte, tägliche Projektberichte, geleistete Arbeit und mehr. Wir bieten eine 90-tägige Geld-zurück-Garantie, keinen Vertrag und Abrechnung basierend auf Nutzung, um einen großartigen Kundenservice zu gewährleisten! ### What Do G2 Reviewers Say About BusyBusy? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von BusyBusy und heben das intuitive Design und den unkomplizierten Einrichtungsprozess hervor. - Benutzer finden die **Zeitverfolgungsfunktion** von BusyBusy sehr effektiv und einfach für Teams zu verwenden, um ein- und auszustempeln. - Benutzer finden, dass BusyBusy bei der **Zeiterfassung** hervorragend ist und das Ein- und Ausstempeln mit Leichtigkeit und Effizienz vereinfacht. - Benutzer schätzen die **zeitsparenden Fähigkeiten** von BusyBusy, die die Zeiterfassung rationalisieren und die Lohnabrechnungsprozesse vereinfachen. - Benutzer schätzen die **Effizienzsteigerung** von BusyBusy und finden es einfach, nahtlos ein- und auszustempeln. **Cons:** - Benutzer finden, dass BusyBusy wesentliche Funktionen wie die **QuickBooks-Integration** fehlt, und unnötige Extras hinterlässt, die die Benutzerfreundlichkeit erschweren. - Benutzer finden die **Probleme mit der Zeiterfassung** frustrierend, insbesondere mit unnötigen Zuordnungs- und Synchronisierungsherausforderungen mit QuickBooks. - Benutzer erleben **Standortungenauigkeiten** mit BusyBusy, was die Navigation und das Verfolgen von Ausrüstung frustrierend und verwirrend macht. - Benutzer finden die **komplexe Benutzerfreundlichkeit** von BusyBusy frustrierend aufgrund verwirrender Geräteeingaben und umständlicher Funktionen. - Benutzer erleben **Datenungenauigkeiten** bei der Standortverfolgung und Geräteidentifikation, was zu Verwirrung und Frustration führt. #### What Are Recent G2 Reviews of BusyBusy? **"[Spektakuläre Genauigkeit mit nahtloser Zeiterfassung](https://www.g2.com/de/survey_responses/busybusy-review-12149805)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Colton M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/busybusy-review-12149805) --- **"[Mühelose Zeit- und Projektverfolgung](https://www.g2.com/de/survey_responses/busybusy-review-12160879)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Sarah M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/busybusy-review-12160879) --- #### What Are G2 Users Discussing About BusyBusy? - [What is your primary use case for busybusy in construction time tracking, and how has it impacted your project management?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-your-primary-use-case-for-busybusy-in-construction-time-tracking-and-how-has-it-impacted-your-project-management) - [How much is busybusy app?](https://www.g2.com/de/discussions/how-much-is-busybusy-app) - [Wie funktioniert die Busy-App?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-busy-app-work) - 1 comment ### 9. [Sling](https://www.g2.com/de/products/sling/reviews) **Average Rating:** 4.4/5.0 **Total Reviews:** 88 **Produktbeschreibung:** Sling ist eine Planungs-, Zeiterfassungs- und Kommunikationssoftware für Unternehmen, in denen Mitarbeiter in Schichten arbeiten. Sling integriert Planungs-, Messaging-, Zeiterfassungs-, Aufgabenverwaltungs- und Berichtsfunktionen und ermöglicht es Managern und Mitarbeitern gleichermaßen, alle Aspekte ihrer Arbeit auf einer einzigen Plattform zu organisieren. ### What Do G2 Reviewers Say About Sling? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Kommunikationseffizienz** von Sling, die die Zusammenarbeit und Klarheit unter Kollegen mühelos verbessert. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Sling und finden es äußerst hilfreich für die Verwaltung von Zeitplänen und Kommunikation. - Benutzer schätzen die **Effizienz** von Sling und loben die einfache Planung und effektiven Kommunikationswerkzeuge für das Management. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** mit Sling und finden es ein hilfreiches Werkzeug zur effektiven Verwaltung von Arbeitsschichten. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** mit Sling, was sowohl die Produktivität als auch die Effizienz von Managern und Mitarbeitern steigert. **Cons:** - Benutzer finden, dass die App **begrenzte Funktionen** hat und es an Teambuilding-Optionen über die bloße Planung hinaus mangelt. - Benutzer finden das **umständliche Schnittstellendesign** von Sling oft schwierig zu navigieren, insbesondere auf mobilen Geräten im Vergleich zu Desktop. - Benutzer finden die **schwierige Navigation** von Sling oft frustrierend, insbesondere auf der weniger benutzerfreundlichen mobilen Oberfläche im Vergleich zum Desktop. - Benutzer kritisieren oft die **umständliche mobile Benutzeroberfläche** von Sling und finden sie weniger benutzerfreundlich und schwieriger zu navigieren als die Desktop-Version. - Benutzer finden die **mobile App-Oberfläche von Sling oft umständlich** , was die Navigation herausfordernd und weniger benutzerfreundlich macht als erwartet. #### What Are Recent G2 Reviews of Sling? **"[Mühelose Planung, die meine Arbeit vereinfacht](https://www.g2.com/de/survey_responses/sling-review-12077913)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Zoe W.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/sling-review-12077913) --- **"[Werkzeug, das für Unternehmen entwickelt wurde, um die Mitarbeitereinsatzplanung zu vereinfachen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/sling-review-11514042)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— djanna a.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/sling-review-11514042) --- #### What Are G2 Users Discussing About Sling? - [How do you use scheduling sling?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-use-scheduling-sling) - [Ist die Sling-Planungs-App kostenlos?](https://www.g2.com/de/discussions/is-sling-scheduling-app-free) - 1 comment - [Wie funktioniert die Sling-App?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-sling-work-app) - 2 comments ### 10. [OnTheClock Employee Time Clock](https://www.g2.com/de/products/ontheclock-employee-time-clock/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 198 **Produktbeschreibung:** OnTheClock ist eine umfassende Lösung für Mitarbeiterzeiterfassung, Planung und Gehaltsabrechnung, die speziell für kleine und mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Es verbessert die Genauigkeit von Stundenzetteln und gewährleistet die Einhaltung von Vorschriften zur Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung und Steuergesetzen. Seit seiner Einführung im Jahr 2004 vereinfacht diese benutzerfreundliche Plattform die Zeiterfassung von Mitarbeitern, sodass Unternehmen Zeit sparen und die Effizienz der Gehaltsabrechnung verbessern können. Durch die Erfassung von Zeitdaten in Echtzeit ermöglicht OnTheClock Managern, die Produktivität und Anwesenheit der Mitarbeiter nahtlos zu überwachen. OnTheClock bedient eine Vielzahl von Branchen, die eine genaue Zeiterfassung für die Gehaltsabrechnung und das Mitarbeitermanagement benötigen. Es ist besonders vorteilhaft für Unternehmen mit Stundenlohnmitarbeitern und bietet Funktionen, die den Gehaltsabrechnungsprozess vereinfachen und die Wahrscheinlichkeit von Fehlern verringern. Mit seinen robusten Zeiterfassungsfunktionen hilft OnTheClock Unternehmen, die Einhaltung von Arbeitsgesetzen zu gewährleisten und bietet den Mitarbeitern eine zuverlässige Möglichkeit, ihre geleisteten Stunden zu erfassen. Dieser Fokus auf Genauigkeit und Compliance ist entscheidend für kleine Unternehmen, die möglicherweise nicht über umfangreiche HR-Ressourcen verfügen. Eine der herausragenden Funktionen von OnTheClock ist seine umfangreiche Self-Service-Gehaltsabrechnung, die es Arbeitgebern ermöglicht, ein einziges, benutzerfreundliches System zu nutzen, um Stunden zu erfassen und Mitarbeiter direkt zu bezahlen. Mit OnTheClock dauert die Gehaltsabrechnung weniger als 10 Minuten, was den Nutzern jeden Monat unzählige Stunden spart. Neben seinem integrierten Gehaltsabrechnungssystem integriert sich OnTheClock mit mehreren beliebten Drittanbieterplattformen wie QuickBooks, Gusto und Thomson Reuters. Diese Integrationen vereinfachen den Gehaltsabrechnungsprozess, indem sie es Unternehmen ermöglichen, Zeitdaten einfach in ihre bestehenden Gehaltsabrechnungssysteme zu übertragen. Darüber hinaus bietet OnTheClock erweiterte Zeiterfassungsfunktionen wie GPS-Tracking, Geofencing, biometrische Erkennung und IP-Erkennung, die es Unternehmen ermöglichen, die Anwesenheit der Mitarbeiter unabhängig vom Standort genau zu überwachen. Die Plattform umfasst auch Tools zur PTO-Verfolgung, Mitarbeiterplanung, Projekt- und Jobkostenrechnung sowie zur Verfolgung von Trinkgeldern, Boni und Provisionen, was sie zu einer vielseitigen Lösung für verschiedene betriebliche Bedürfnisse macht. OnTheClock ermöglicht es Administratoren und Managern, Abteilungen zu erstellen und Mitarbeitern spezifische Aufgaben zuzuweisen, was eine genaue Abrechnung und Ressourcenallokation erleichtert. Die Plattform verfügt auch über eine mobile App, die es Mitarbeitern ermöglicht, sich über ihre Smartphones ein- und auszustempeln, was Flexibilität und Komfort erhöht. Umfassende Berichtstools befähigen Unternehmen zusätzlich, Zeitdaten effektiv zu analysieren, was die Entscheidungsfindung und betriebliche Effizienz unterstützt. Dieses Maß an Detailgenauigkeit und Zugänglichkeit ist besonders wertvoll für kleine Unternehmen, die ihre Ressourcen optimieren müssen. Kundensupport ist ein wichtiger Aspekt von OnTheClock, mit in den USA ansässigen Vertretern, die den Nutzern zur Verfügung stehen. Das Support-Team ist bestrebt, Kunden bei der Navigation durch die Plattform zu unterstützen und alle auftretenden Probleme zu lösen. Nutzer können über verschiedene Kanäle Kontakt aufnehmen, darunter Live-Chat, Ticket-Einreichung, E-Mail und Telefon, um sicherzustellen, dass Hilfe bei Bedarf leicht verfügbar ist. Insgesamt ist OnTheClock eine führende Lösung für kleine Unternehmen, die ihre Gehaltsabrechnungsprozesse verbessern und die Gesamteffizienz steigern möchten. ### What Do G2 Reviewers Say About OnTheClock Employee Time Clock? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** der OnTheClock Employee Time Clock und heben die schnelle Einarbeitung und Zugänglichkeit auf verschiedenen Geräten hervor. - Benutzer schätzen die **effektiven Zeiterfassungsfunktionen** von OnTheClock, die ein einfaches Ein- und Ausstempeln von mobilen Geräten ermöglichen. - Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von OnTheClock, die Arbeitsstunden und Überstundenverwaltung mit einer unkomplizierten Benutzeroberfläche vereinfacht. - Benutzer schätzen die **Einfachheit und Geradlinigkeit** von OnTheClock, was die Zeiterfassung schnell und unkompliziert macht. - Benutzer schätzen die **zeitsparende Funktionalität** von OnTheClock, die schnelle Stempelungen und einfachen Zugriff auf Zeitkarten ermöglicht. **Cons:** - Benutzer haben **Probleme mit der Zeiterfassung** aufgrund fehlender automatischer Abmeldung und der Unfähigkeit, ihre eigene Zeit zu bearbeiten. - Benutzer berichten von **Problemen beim Einstempeln** , Verbindungsproblemen und fehlendem automatischen Ausstempeln, die die Zeiterfassung erschweren. - Benutzer erleben **langsame Ladezeiten** , was zu Störungen beim effektiven Ein- und Ausstempeln führt. - Benutzer erleben **Probleme bei der Zeiterfassung** , da sie ihre eigenen Einträge nicht bearbeiten oder Urlaubsanfragen effizient verwalten können. - Benutzer finden, dass die App **begrenzte Funktionen** hat und es an Nachverfolgung und Anpassungsmöglichkeiten für ein effizienteres Lohnmanagement fehlt. #### What Are Recent G2 Reviews of OnTheClock Employee Time Clock? **"[Präzises GPS-Tracking, das Hausbesuche erleichtert](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12621085)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Caris G.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12621085) --- **"[Einfache, intuitive Benutzeroberfläche](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12420091)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Alan M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12420091) --- #### What Are G2 Users Discussing About OnTheClock Employee Time Clock? - [Does dentrix have a time clock?](https://www.g2.com/de/discussions/does-dentrix-have-a-time-clock) - [What is OnTheClock com?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-ontheclock-com) - [How does an employee time clock work?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-an-employee-time-clock-work) ### 11. [WorkInSync](https://www.g2.com/de/products/workinsync/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 235 **Produktbeschreibung:** WorkInSync ist eine KI-gestützte SaaS-Lösung, die Unternehmen dabei hilft, hybride Arbeitsplätze zu verwalten, während sie die CRE-Kosten optimiert und die Mitarbeitererfahrung verbessert. Diese innovative Plattform adressiert die sich entwickelnden Bedürfnisse moderner Arbeitsumgebungen, indem sie nahtlose Übergänge zwischen Remote- und Büroarbeit erleichtert. Im Kern dient WorkInSync als umfassende Arbeitsplatzmanagementlösung, die die sich wandelnden Anforderungen moderner Organisationen, die zu flexiblen Arbeitsmodellen übergehen, erfüllt. Die Grundlage der Plattform liegt in ihren intelligenten Arbeitsplatzmanagement-Fähigkeiten. Durch Funktionen wie Mitarbeitereinsatzplanung, Hotdesking und Arbeitsplatzreservierungen ermöglicht WorkInSync Organisationen, Büroressourcen effizient zuzuweisen. Das System geht über das grundlegende Flächenmanagement hinaus und umfasst Schreibtischbuchungen, Besprechungsraumverwaltung, Parkeinrichtungen, Besuchermanagement, Mitarbeiterpendelverkehr und Cafeteriadienste, wodurch ein integriertes Ökosystem entsteht, das alle Aspekte der Arbeitsplatzoperationen abdeckt. Zentral für die Funktionalität von WorkInSync sind die Teamkalender- und Grundriss-Layout-Funktionen. Diese Werkzeuge bieten den Mitarbeitern Echtzeit-Einblicke in die Zeitpläne und Sitzordnungen ihrer Kollegen, fördern spontane Zusammenarbeit und stärken die Teamdynamik in hybriden Arbeitsumgebungen. Die Integrationsfähigkeiten der Plattform verbinden sich mit über 45 beliebten Arbeitsplatztools, einschließlich Microsoft Teams, Outlook, Google Workspace und verschiedenen HRMS-Systemen über Active Directory, um eine nahtlose Einbindung in bestehende organisatorische Arbeitsabläufe zu gewährleisten. WorkInSync hält Sicherheitsstandards auf Unternehmensniveau mit ISO 27001, ISO 27701 und SOC 2 Typ 2 Zertifizierungen ein, um sensible Unternehmensdaten zu schützen. Verfügbar sowohl auf Webbrowsern als auch auf mobilen Geräten (iOS und Android), bietet die Plattform umfangreiche Anpassungsoptionen mit über 1.800 Konfigurationen, um einzigartige Unternehmensanforderungen zu erfüllen. Organisationen können eine schnelle Bereitstellung mit einer 15-tägigen Implementierungszeit für Standard-Setups erwarten, unterstützt durch 24/7 Kundenservice und dediziertes Account-Management. Mit einer Benutzerbasis von über 600.000 Mitarbeitern in mehr als 300 Unternehmen weltweit (einschließlich 79 Fortune 500 Unternehmen) ist WorkInSync als robuste Lösung für Organisationen positioniert, die sich an die Zukunft der Arbeit anpassen möchten. Indem es Flexibilität, Zusammenarbeit und datengesteuerte Entscheidungsfindung priorisiert, hebt sich WorkInSync als umfassendes Werkzeug hervor, das die Anforderungen moderner Arbeitsplätze erfüllt und gleichzeitig das Wohlbefinden und die Produktivität der Mitarbeiter unterstützt. ### What Do G2 Reviewers Say About WorkInSync? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden das **einfache Buchungssystem** von WorkInSync praktisch, um die Nutzung von Schreibtischen und Besprechungsräumen zu maximieren. - Benutzer finden das **Schreibtischbuchungssystem** unglaublich praktisch, da es ihren täglichen Büroalltag mühelos verbessert. - Benutzer lieben die **Benutzerfreundlichkeit** von WorkInSync und finden die Schreibtischbuchung und Anwesenheitsprotokollierung äußerst praktisch. - Benutzer lieben die **einfache Reservierung** von WorkInSync, was die Buchung von Schreibtischen und Parkplätzen unglaublich bequem und benutzerfreundlich macht. - Benutzer lieben die **einfache und bequeme Terminplanung** von WorkInSync, insbesondere für die Buchung von Schreibtischen und Besprechungsräumen. **Cons:** - Benutzer stehen vor **Buchungsproblemen** aufgrund von Verzögerungen und Schwierigkeiten beim nahtlosen Wechsel zwischen Funktionen, was zu Frustration führt. - Benutzer wünschen sich eine verbesserte **Check-in-Automatisierung** , insbesondere mit automatischem Check-in basierend auf der Büro-Wi-Fi-Verbindung. - Benutzer erleben frustrierende **langsame Ladezeiten** mit WorkInSync, was schnelle Buchungen und die allgemeine App-Flüssigkeit beeinträchtigt. - Benutzer berichten von **Benutzeroberflächenproblemen** mit WorkInSync, insbesondere dass die Startbildschirmoptionen für neue Benutzer überwältigend sind. - Benutzer finden **Buchungsbeschränkungen** frustrierend und wünschen sich Funktionen wie wiederkehrende Buchungen und gespeicherte Sitzplatzwahl. #### What Are Recent G2 Reviews of WorkInSync? **"[Praktisches Werkzeug, hilft, Bürotage besser zu planen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/workinsync-review-12664405)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Neha T.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/workinsync-review-12664405) --- **"[Finden und buchen Sie schnell kostenlose Besprechungsräume, wenn Sie sie am dringendsten benötigen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/workinsync-review-12690859)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Suchitra S.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/workinsync-review-12690859) --- #### What Are G2 Users Discussing About WorkInSync? - [Wofür wird WorkInSync verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-workinsync-used-for) - 1 comment ### 12. [Push Operations](https://www.g2.com/de/products/push-operations/reviews) **Average Rating:** 4.4/5.0 **Total Reviews:** 155 **Produktbeschreibung:** Push Operations ist die führende All-in-One-Personalmanagementplattform der Gastronomiebranche, die entwickelt wurde, um jeden Aspekt des Mitarbeiterlebenszyklus zu optimieren und zu automatisieren. Von Tausenden von Restaurantbesitzern vertraut, kombiniert Push Lohnabrechnung, Personalwesen, Planung, Zeiterfassung und Berichterstattung in einem nahtlosen System, das sowohl Zeit als auch Geld spart. Mit Funktionen wie Ein-Klick-Lohnabrechnung, KI-gestützter Planung, Echtzeit-anpassbarer Berichterstattung und digitalem Einstellungs- und Onboarding-Prozess vereinfacht Push komplexe Aufgaben, reduziert manuelle Verwaltungsarbeit, minimiert Fehler und gewährleistet die Einhaltung von Arbeitsgesetzen. Dies ermöglicht es Restaurantteams, sich auf das zu konzentrieren, was sie am besten können—hervorragenden Service zu bieten. ### What Do G2 Reviewers Say About Push Operations? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden Push Operations einfach zu bedienen und heben die **intuitiven Planungs- und Zeitmanagementfunktionen** hervor, die die Effizienz steigern. - Benutzer finden **die Planung kinderleicht** mit Push Operations, profitieren von schneller Verarbeitung und benutzerfreundlichen Werkzeugen. - Benutzer schätzen die **nahtlose Integration** von Gehaltsabrechnung und Planung, was die Benutzerfreundlichkeit und die Reaktionsfähigkeit des Supports verbessert. - Benutzer schätzen die **Automatisierung und Einfachheit der Lohnabrechnungsverwaltung** , wodurch die Verarbeitung schneller und effizienter wird. - Benutzer genießen die **einfache Planung von Mitarbeitern** mit Push Operations, was die Urlaubsanfragen und die Gehaltsabrechnung vereinfacht. **Cons:** - Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** von Push Operations unzureichend für ihre Bedürfnisse und schwierig zu navigieren. - Benutzer finden die **Navigation schwierig** und haben oft Schwierigkeiten, sich an Funktionen zu erinnern und wesentliche Informationen effizient zu finden. - Benutzer äußern Frustration über die **fehlenden Funktionen** von Push Operations und verweisen auf Verwirrung und die Notwendigkeit manueller Eingaben. - Benutzer finden die **begrenzte Anpassung** in Push Operations frustrierend und wünschen sich mehr Optionen und eine bessere Navigation. - Benutzer haben **Navigationsprobleme** mit Push Operations und finden es schwierig, Informationen zu finden und bestimmte Funktionen effektiv zu nutzen. #### What Are Recent G2 Reviews of Push Operations? **"[Übergang zu Push](https://www.g2.com/de/survey_responses/push-operations-review-10861185)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Karen D.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/push-operations-review-10861185) --- **"[Vielversprechende Schnittstelle mit einigen Mängeln und Herausforderungen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/push-operations-review-10895687)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Raffi Z.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/push-operations-review-10895687) --- #### What Are G2 Users Discussing About Push Operations? - [Wofür wird das restaurantorientierte Workforce-Management verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-restaurant-focused-workforce-management-used-for) - 1 comment - [Wofür wird die Anwesenheitsverfolgung in Restaurants verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-attendance-tracking-for-restaurants-used-for) - 1 comment - [What does Push Operations do?](https://www.g2.com/de/discussions/what-does-push-operations-do) ### 13. [Clockify](https://www.g2.com/de/products/clockify/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 199 **Produktbeschreibung:** Clockify ist eine Zeiterfassungs- und Workforce-Management-Softwarelösung, die Benutzern hilft, Arbeitsstunden zu überwachen, abrechenbare und nicht abrechenbare Zeit zu verfolgen und die Produktivität über Projekte und Teams hinweg zu analysieren. Clockify wird von Freiberuflern, kleinen Unternehmen und großen Organisationen genutzt, die Einblick in die Zeitnutzung für betriebliche, finanzielle und Berichtszwecke benötigen. Es unterstützt Anwendungsfälle wie Zeiterfassung, Projektverfolgung, Budgetierung, Rechnungsstellung, Lohnvorbereitung und Leistungsanalyse. Benutzer können die Zeit mit einem Timer, manueller Eingabe oder wöchentlichen Stundenzetteln erfassen und nach Projekt, Kunde oder Aufgabe kategorisieren. Dies hilft Teams, besser zu verstehen, wie Zeit zugewiesen wird, Ineffizienzen zu identifizieren und konsistente Aufzeichnungen über Arbeitsabläufe hinweg zu führen. Die Plattform umfasst Berichtswerkzeuge, die es Benutzern ermöglichen, zusammenfassende, detaillierte und visuelle Berichte basierend auf erfassten Zeitdaten zu erstellen. Diese Berichte können gefiltert, geteilt und für die Verwendung in der Abrechnung, Kundenberichterstattung oder internen Analyse exportiert werden. Clockify unterstützt auch die Kosten- und Umsatzverfolgung, indem Benutzer Stundensätze definieren, abrechenbare Beträge berechnen und geschätzte mit tatsächlichen Zeitaufwänden für Aufgaben und Projekte vergleichen können. Diese Fähigkeiten helfen Organisationen, die finanzielle Übersicht zu behalten und die Genauigkeit der Projektplanung zu verbessern. Clockify bietet auch Funktionen zur Verwaltung von Teams, einschließlich Benutzerrollen, Berechtigungen und Genehmigungs-Workflows. Manager können Stundenzettel überprüfen und genehmigen, die Teamaktivität überwachen und den Zugriff auf Daten kontrollieren. Die Software ist auf Web-, Desktop- und mobilen Plattformen verfügbar und unterstützt die Zeiterfassung über verschiedene Geräte und Arbeitsumgebungen hinweg. Integrationen mit Projektmanagement- und Kommunikationstools unterstützen eine vernetztere Zeiterfassung mit umfassenderen Geschäftsprozessen. Clockify kann branchenübergreifend eingesetzt werden, um die Produktivitätsverfolgung, Ressourcenplanung und betriebliche Berichterstattung zu unterstützen. Sein strukturierter Ansatz zur Zeiterfassung hilft Teams, die Verantwortlichkeit zu verbessern und die Sichtbarkeit in Arbeitsprozesse zu erhalten. Erfassen Sie die Zeit mit Timern, manuellen Eingaben und Stundenzetteln über Projekte und Aufgaben hinweg. Bietet Berichterstattung und Analysen für Projektverfolgung, Budgetierung und Produktivitätseinblicke. Unterstützt Abrechnung und Kostenverfolgung mit konfigurierbaren Raten und exportierbaren Berichten. Ermöglicht Teammanagement mit Rollen, Berechtigungen und Genehmigungs-Workflows. Bietet plattformübergreifenden Zugriff mit Web-, Desktop- und mobilen Anwendungen und Integrationen mit anderen Geschäftstools. ### What Do G2 Reviewers Say About Clockify? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen das **einfache und intuitive Zeitmanagement** von Clockify, das die Produktivität für Freiberufler und Agenturen gleichermaßen steigert. - Benutzer lieben die **Benutzerfreundlichkeit** von Clockify, die die Zeiterfassung und das Projektmanagement auf allen Geräten vereinfacht. - Benutzer lieben, wie Clockify **zeitsparende Lösungen** bietet und die Zeiterfassung und Rechnungsstellung für Freiberufler und Agenturen optimiert. - Benutzer schätzen die **Effizienz** von Clockify und genießen die unkomplizierte Zeiterfassung und einfache Berichtserstellung. - Benutzer schätzen das **einfache Setup** von Clockify, was es ideal für effektives Zeitmanagement und -verfolgung macht. **Cons:** - Benutzer empfinden die **begrenzten Funktionen** als hinderlich für fortgeschrittene Berichterstattung und maßgeschneiderte Erlebnisse, was sich auf Produktivität und Effizienz auswirkt. - Benutzer finden **begrenzte Anpassungsmöglichkeiten** in den Berichten und Visualisierungen von Clockify, was fortgeschrittene Aufschlüsselungen und Effizienz behindert. - Benutzer finden das **Oberflächendesign schlecht** , oft überladen und verwirrend, was ihre Gesamtproduktivität und -erfahrung beeinträchtigt. - Benutzer erleben oft **Instabilität der mobilen App** mit Clockify, was zu Frustration bei der Zeiterfassung und Berichterstattung führt. - Benutzer finden die **überladene Benutzeroberfläche** frustrierend, insbesondere beim Verwalten mehrerer Projekte, was die Benutzerfreundlichkeit und Effizienz beeinträchtigt. #### What Are Recent G2 Reviews of Clockify? **"[Ausgezeichnetes Werkzeug zur Kontrolle und Nachverfolgung von Zeiten und Aktivitäten](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockify-review-12236253)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Alex H.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockify-review-12236253) --- **"[Effortless Time Tracking With Room for Growth](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockify-review-12714736)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Kurt G.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockify-review-12714736) --- #### What Are G2 Users Discussing About Clockify? - [Wofür wird Clockify verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-clockify-used-for) - 1 comment - [Does Clockify take screenshots?](https://www.g2.com/de/discussions/does-clockify-take-screenshots) - 2 comments - [Ist Clockify wirklich kostenlos?](https://www.g2.com/de/discussions/is-clockify-really-free) - 1 comment ### 14. [Assembled WFM](https://www.g2.com/de/products/assembled-wfm/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 166 **Produktbeschreibung:** Assembled ist eine All-in-One-Support-Plattform, die darauf ausgelegt ist, den Kundenservice zu verbessern, indem sie KI-Agenten mit intelligentem Workforce-Management integriert. Diese Lösung zielt darauf ab, Unternehmen dabei zu helfen, außergewöhnliche Support-Erfahrungen zu bieten und gleichzeitig ihre Ressourcen effizient zu verwalten. Durch den Einsatz fortschrittlicher Technologie ermöglicht Assembled Organisationen, ihre Support-Prozesse zu optimieren und sicherzustellen, dass sowohl KI- als auch menschliche Agenten harmonisch zusammenarbeiten, um die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen. Die Plattform richtet sich in erster Linie an Kundensupport-Teams in verschiedenen Branchen, die ihre Betriebseffizienz und Servicequalität verbessern möchten. Assembled ist besonders vorteilhaft für Unternehmen, die ein hohes Volumen an Kundeninteraktionen bewältigen und präzise Prognosen und Personalplanungslösungen benötigen. Mit seinen Fähigkeiten können Teams einen erheblichen Teil der Kundeninteraktionen automatisieren, sodass sich menschliche Agenten auf komplexere Anfragen konzentrieren können, was die Gesamtproduktivität und Kundenzufriedenheit steigert. Zu den Hauptmerkmalen von Assembled gehört eine schnelle und intuitive Planung, die es Teams ermöglicht, maßgeschneiderte Arbeitspläne zu erstellen, die sich an schwankende Nachfrage anpassen. Diese Flexibilität ist entscheidend für Organisationen, die unterschiedliche Mengen an Kundenanfragen im Laufe des Tages oder der Woche erleben. Darüber hinaus bietet die Plattform KI-gestützte Automatisierung mit menschlicher Beteiligung, die sicherstellt, dass KI-Agenten nahtlos mit menschlichem Personal zusammenarbeiten können und einen ausgewogenen Ansatz im Kundenservice bieten. Dieses einzigartige Merkmal hilft, den persönlichen Kontakt in Kundeninteraktionen zu bewahren und gleichzeitig von der Effizienz der Automatisierung zu profitieren. Ein weiteres herausragendes Merkmal von Assembled sind seine leistungsstarken Prognosefähigkeiten, die über 90 % Genauigkeit bieten. Diese Funktion ermöglicht es Teams, die Kundennachfrage genau vorherzusagen und optimale Personalentscheidungen zu treffen, die mit der erwarteten Arbeitsbelastung übereinstimmen. Darüber hinaus bietet die Plattform eine bedeutende teamübergreifende Sichtbarkeit, die sicherstellt, dass alle Beteiligten Zugang zu relevanten Informationen und Erkenntnissen haben, was Zusammenarbeit und fundierte Entscheidungsfindung fördert. Assembled überzeugt auch im Bereich Reporting und bietet zentrale und robuste Analysen, die umsetzbare Erkenntnisse liefern. Diese umfassende Reporting-Funktionalität befähigt Teams, Leistungskennzahlen zu verfolgen, Trends zu identifizieren und datenbasierte Anpassungen ihrer Support-Strategien vorzunehmen. Durch die Nutzung von Assembled können Organisationen ihre Support-Operationen intelligent skalieren, indem sie die Stärken der KI mit dem unersetzlichen Wert menschlicher Interaktion in Einklang bringen, was letztendlich zu verbesserten Kundenerfahrungen und operativem Erfolg führt. ### What Do G2 Reviewers Say About Assembled WFM? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden Assembled WFM **äußerst benutzerfreundlich** , was die Zeitplanverwaltung schnell und effizient macht. - Benutzer schätzen die **effizienten Planungsfähigkeiten** von Assembled WFM, die das Management und die Produktivität mühelos verbessern. - Benutzer schätzen die **nahtlose Planungsleichtigkeit** von Assembled WFM, die Organisation und Produktivität mit intuitiven Funktionen verbessert. - Benutzer loben das **intuitive Design** von Assembled WFM, was es anfängerfreundlich und einfach macht, andere zu schulen. - Benutzer schätzen die **Effizienz** von Assembled WFM und profitieren von Echtzeitüberwachung und effektiven Planungstools. **Cons:** - Benutzer stehen vor **Planungsproblemen** wie Schwierigkeiten beim Hochladen, automatischer Planung und der Durchführung von Änderungen auf Agentenebene nach der Veröffentlichung. - Benutzer empfinden das Fehlen von **fehlenden Funktionen** wie erweiterten Suchfunktionen und Automatisierungsgrenzen als Einschränkung des Potenzials des Produkts. - Benutzer äußern Bedenken über **eingeschränkte Funktionen** wie langsame Ladezeiten und das Fehlen einer mobilen App in Assembled WFM. - Benutzer sind frustriert über die **schlechten Berichtsfunktionen** von Assembled WFM, einschließlich langsamer Synchronisation und langer Downloadzeiten. - Benutzer erleben **lange Ladezeiten** mit Assembled WFM, was die Effizienz und die Benutzerzufriedenheit während der Aufgaben beeinträchtigt. #### What Are Recent G2 Reviews of Assembled WFM? **"[Simple UI, Helpful Support, and Reliable Performance at a Great Price](https://www.g2.com/de/survey_responses/assembled-wfm-review-12705530)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Verifizierter Benutzer in Paket-/Frachtzustellung* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/assembled-wfm-review-12705530) --- **"[Drag-and-Drop-Oberfläche, die jede Woche Stunden spart](https://www.g2.com/de/survey_responses/assembled-wfm-review-12668769)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Thomas M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/assembled-wfm-review-12668769) --- #### What Are G2 Users Discussing About Assembled WFM? - [What is your primary use case for Assembled in workforce management, and how has it impacted your team's efficiency?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-your-primary-use-case-for-assembled-in-workforce-management-and-how-has-it-impacted-your-team-s-efficiency) - [Wofür wird Assembled verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-assembled-used-for) ### 15. [ClockShark](https://www.g2.com/de/products/clockshark/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 301 **Produktbeschreibung:** ClockShark ist eine cloudbasierte Zeiterfassungs- und Planungssoftware, die für Bauunternehmen und andere Außendienstunternehmen entwickelt wurde, um die Zeit zu erfassen, Schichten zu planen, zu sehen, wer arbeitet, und Aufträge von Anfang bis Ende zu verwalten. Mehr als 9.500 Unternehmen und über 100.000 Außendienst- und Bauprofis weltweit vertrauen ClockShark, um die Zeiterfassung zu vereinfachen, die Lohnabrechnung schneller und genauer durchzuführen und die Kosten der Aufträge zu verstehen. ### What Do G2 Reviewers Say About ClockShark? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Zeitverfolgungsfunktionen** von ClockShark, die es Teams erleichtern, nahtlos ein- und auszustempeln. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von ClockShark, die die Zeiterfassung vereinfacht und verwirrende Papierarbeit eliminiert. - Benutzer schätzen die **intuitive Mapping** -Funktion, die eine einfache Verfolgung von Teammitgliedern und Arbeitszeiterfassungen ermöglicht. - Benutzer genießen die **zeitsparende Einfachheit** von ClockShark, die verwirrende Papierarbeit beseitigt und die Zeiterfassung vereinfacht. - Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von ClockShark, da sie mühelos die Standorte der Teams und die Arbeitszeiterfassungen überwachen können. **Cons:** - Benutzer äußern Frustration über **Anwesenheitsprobleme** aufgrund der Unfähigkeit der Mitarbeiter, kurze Pausen effektiv zu erfassen. - Benutzer wünschen sich Verbesserungen bei **Zeiterfassungsproblemen** , damit Mitarbeiter leicht kurze Pausen stempeln können. #### What Are Recent G2 Reviews of ClockShark? **"[Einfache Zeiterfassung mit Notizen, Fotos und GPS-Standortmarkierungen](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockshark-review-12460357)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Angela D.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockshark-review-12460357) --- **"[Einfach, ehrlich und direkt](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockshark-review-12702289)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Armando G.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clockshark-review-12702289) --- #### What Are G2 Users Discussing About ClockShark? - [What is ClockShark used for?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-clockshark-used-for) ### 16. [EasyShifts](https://www.g2.com/de/products/easyshifts/reviews) **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 38 **Produktbeschreibung:** Das ursprüngliche Planungsprogramm für das Gesundheitswesen. Vor 15 Jahren von einer Krankenschwester entwickelt, wächst und passt sich EasyShifts weiterhin den einzigartigen Planungsbedürfnissen im Gesundheitswesen an. Erstellen Sie Ihren eigenen Pool von Springerkräften, integrieren Sie die Selbstplanung und halten Sie Ihr Personal zufrieden. Machen Sie dies und mehr mit EasyShifts! Live-Pläne für Ihre Mitarbeiter jederzeit verfügbar Geben Sie den Mitarbeitern rund um die Uhr Zugriff auf den Plan und verbessern Sie die Work-Life-Balance. Sie können ganze oder teilweise Schichten übernehmen, Schichten mit Kollegen tauschen, Freizeit beantragen, Verfügbarkeit verwalten und mehr! Aus der Perspektive eines Pflegepersonals entworfen, ist es sowohl für Manager als auch für Mitarbeiter einfach zu bedienen. Verbessern Sie die Mitarbeiterbindung, indem Sie Engagement und Zufriedenheit steigern! Träume der Planer werden wahr Erstellen Sie wöchentliche Pläne basierend auf einer benutzerdefinierten Vorlage mit nur einem Klick! Sie haben die volle Kontrolle über hochgradig anpassbare Vorlagen und wöchentliche Pläne, die für das Gesundheitswesen entwickelt wurden. Bewältigen Sie kurzfristige Krankmeldungen mit sofortigen Benachrichtigungen, kontrollieren Sie Überstunden einfach, behalten Sie alle Aktivitäten im Blick und erstellen Sie Berichte nach Belieben. Funktionen: - Einhaltung von Gewerkschafts- und Arbeitsgesetzen - Erstellen Sie Gehaltsabrechnungen, Anwesenheits- und andere Berichte einfach. - Verfolgen Sie PTO, Anwesenheit, Abwesenheiten - In-App-Kommunikationstools - Eingebaute Integrationen für ADP, PointClickCare, Eldermark und mehr - Eingebaute GPS-Zeituhr - Verfolgen Sie Zertifizierungs- und Lizenzinformationen - Selbstplanungs- und Hybridplanungstools enthalten ### What Do G2 Reviewers Say About EasyShifts? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden EasyShifts **sehr einfach zu bedienen** und schätzen seine Benutzerfreundlichkeit sowie die klare Organisation nach Standort. - Benutzer lieben die **einfache Planung** mit EasyShifts und schätzen die reibungslose Planung und effiziente Verwaltung von Schichten. - Benutzer finden EasyShifts **intuitiv und benutzerfreundlich** , was eine mühelose Schichtverwaltung und schnelle Anpassung für neue Mitarbeiter ermöglicht. - Benutzer schätzen die **Kommunikationseffizienz** von EasyShifts, wodurch die Planung einfach und für alle zugänglich wird. - Benutzer schwärmen von der **benutzerfreundlichen Schichtverwaltung** von EasyShifts, die die Planung sowohl für Administratoren als auch für Mitarbeiter vereinfacht. **Cons:** - Benutzer berichten von **Problemen mit der mobilen App** , die die Erstellung von Notizen und Aktualisierungen per Anruf behindern, was die Benutzerfreundlichkeit und den Komfort beeinträchtigt. - Benutzer finden das **schwierige Setup** für das Hinzufügen neuer Mitarbeiter umständlich und zeitaufwändig, was die Planungseffizienz beeinträchtigt. - Benutzer finden, dass die **Bearbeitung neuer Einstellungen** umständlich ist, was zu Verzögerungen und zusätzlicher Arbeit bei der Terminplanung führt. - Benutzer haben oft **Anmeldeprobleme** mit EasyShifts und erleben häufige Abmeldungen aufgrund von Inaktivität auf der Seite. - Benutzer äußern Frustration über **Planungsprobleme** , insbesondere über Verzögerungen bei der Aufnahme neuer Mitarbeiter in veröffentlichte Zeitpläne. #### What Are Recent G2 Reviews of EasyShifts? **"[Mühelose Planung mit EasyShifts—Ein Wendepunkt für unser Team](https://www.g2.com/de/survey_responses/easyshifts-review-12006135)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Dominique M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/easyshifts-review-12006135) --- **"[Planung leicht gemacht](https://www.g2.com/de/survey_responses/easyshifts-review-12487864)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Katie H.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/easyshifts-review-12487864) --- ### 17. [Evolia](https://www.g2.com/de/products/evolia/reviews) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 44 **Produktbeschreibung:** Evolia erleichtert es, Personal einzustellen, zu planen und die Arbeitszeit von Frontline-Mitarbeitern in mittelgroßen und großen Unternehmen zu verfolgen. Die Zeiten, in denen man isoliert arbeitete und das Telefonspiel spielen musste, um kurzfristige Ersatzkräfte zu finden, sind vorbei. Mit Evolia haben Mitarbeiter die Möglichkeit, mit nur wenigen Klicks am Planungsprozess teilzunehmen. Evolia bietet Funktionen zur Zeit- und Anwesenheitsverfolgung, zum Ein- und Ausstempeln, zur Urlaubsverwaltung und zur Kontrolle des Personalbudgets. Es integriert sich mit großen HRIS- und Gehaltsabrechnungslösungen. Zu den Hauptfunktionen gehören: Intelligente Erstellung von Dienstplänen Sparen Sie 80 % der Zeit, die für die Dienstplanverwaltung aufgewendet wird, und steigern Sie die Rentabilität Ihres Unternehmens, indem Sie schnell Pläne für Filialen, Teams, Montagelinien oder andere Organisationsstrukturen erstellen, die Ihren spezifischen Anforderungen entsprechen. Zeit- und Anwesenheitserfassung Implementieren Sie mobile oder webbasierte Stempellösungen, um die Anwesenheit Ihrer Mitarbeiter in Echtzeit zu kontrollieren, oder nutzen Sie Evolias intelligente Stundenzettel, um die Gehaltsabrechnung automatisch mit anpassbaren Geschäftsregeln vorab zu genehmigen. Erhalten Sie Abwesenheitswarnungen, identifizieren Sie leicht Anomalien und exportieren Sie Ihre Zeit- und Spesenkonten zur Gehaltsabrechnung, um Fehler und Zeitverschwendung bei der manuellen Gehaltsabrechnung zu vermeiden. Ersatzmanagement Passen Sie Ihre Geschäftsregeln an und automatisieren Sie Erinnerungslisten nach Ihrer gewählten Reihenfolge und Zeitrahmen. Lassen Sie Evolia jede Ersatzanfrage für Sie erfüllen. Alles, was Sie tun müssen, ist, die vorgeschlagenen Änderungen zu genehmigen. Verfügbarkeitsmanagement Lassen Sie Ihre Mitarbeiter ihre Verfügbarkeit direkt an Evolia übermitteln, damit die Erstellung Ihrer Dienstpläne diese automatisch berücksichtigen kann. Zentralisieren Sie die Arbeitspräferenzen Ihrer Mitarbeiter, um Pläne zu erstellen, die sowohl ihren Zeitbeschränkungen als auch Ihren entsprechen. Intelligente Stundenzettel Behalten Sie den Überblick über alle geleisteten Schichten, Abwesenheiten und Stempelungen, einschließlich solcher mit Unregelmäßigkeiten. Evolia genehmigt automatisch Zeiten, die Ihren Regeln und Plänen entsprechen. Alles, was Sie tun müssen, ist, die notwendigen Anpassungen vorzunehmen, Ihre Stundenzettel zu genehmigen und sie mit wenigen Klicks an die Gehaltsabrechnung zu senden. Überwachung der Arbeitsbudgets Evolia ermöglicht die Einrichtung von Budgets, die spezifisch für Ihre Standorte und Arbeitsteams sind. Dies gewährleistet die Rentabilität Ihres Unternehmens und lässt das System Ihre Manager warnen, bevor Kostenüberschreitungen auftreten. Zentralisiert die Kommunikation Zentralisieren Sie Ihre Mitarbeiterakten und Ihre Kommunikation mit Ihren Teams auf Evolia durch verschiedene Funktionen, einschließlich Messaging, Mitarbeiternotizen und Ankündigungen. Mobile und Web-Anwendung Evolia ist jederzeit für alle über jeden Webbrowser sowie auf Ihren iOS- und Android-Mobilgeräten zugänglich. Evolia erleichtert die Arbeitsbelastung von Managern und Arbeitern, indem es eine Vielzahl von Tools auf all unseren Plattformen anbietet. Evolia für Manager: • Stellen Sie für offene Schichten und Ersatzkräfte ein • Schnelle und intuitive Dienstplanerstellung • Personalplanung • Automatisierte Ersatz- und Rückruflisten • Verwaltung der Mitarbeiterverfügbarkeit • Zentralisierung von Urlaubsanträgen • Kontrolle der Arbeitsbudgets • Integrationen in die beliebtesten HR- und Gehaltssysteme • Intelligente Stundenzettel mit Vorabgenehmigung • Automatisierte Gehaltsabreitungsvorbereitung • Mitarbeitermessaging und Plattform für Ankündigungen • Und vieles mehr! Voilà! für Mitarbeiter: • Kostenloses Profil, um sich für eine offene Schicht in Ihrer Gegend zu bewerben • Kostenlose und einfach zu bedienende Web- und Mobile-Anwendung • Intuitiver Kalender • Unterstützung für Spesenkonten • Unterstützung für Ersatz- und Urlaubsanträge • Arbeitsverfügbarkeits- und Präferenzeinstellungen • Mobiles Stempeln • Messaging-Plattform Mit Evolia können Sie endlich Ihre Zeit dort investieren, wo sie einen echten Einfluss auf Ihr Unternehmen hat. Sie sparen mehrere Stunden pro Woche bei der Verwaltung Ihrer Dienstpläne, während Sie die Kontrolle über Ihre Betriebskosten behalten. Planen. Arbeiten. Gemeinsam. #### What Are Recent G2 Reviews of Evolia? **"[Unternehmensgründung und extrem einfache, sofort zugängliche Öffnungszeiten](https://www.g2.com/de/survey_responses/evolia-review-12224249)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Jasmine B.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/evolia-review-12224249) --- **"[Sehr empfehlenswert für effizientes und vereinfachtes Personalmanagement!](https://www.g2.com/de/survey_responses/evolia-review-11361746)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— SOINS R.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/evolia-review-11361746) --- #### What Are G2 Users Discussing About Evolia? - [Wofür wird Voilà! verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-voila-used-for) ### 18. [ZoomShift](https://www.g2.com/de/products/zoomshift/reviews) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 44 **Produktbeschreibung:** ZoomShift ist eine umfassende Software zur Mitarbeitereinsatzplanung, die darauf ausgelegt ist, das Workforce-Management für Unternehmen mit stündlich beschäftigten Mitarbeitern zu optimieren. Sie ermöglicht es Managern, Arbeitspläne effizient zu erstellen, die Arbeitszeiten der Mitarbeiter zu verfolgen und die Teamkommunikation zu verbessern, alles innerhalb einer benutzerfreundlichen Plattform, die über Web- und mobile Anwendungen zugänglich ist. Hauptmerkmale und Funktionen: - Mitarbeitereinsatzplanung: Erstellen und teilen Sie schnell Arbeitspläne mit Drag-and-Drop-Funktionalität und anpassbaren Vorlagen. - Zeiterfassung: Überwachen Sie die Arbeitszeiten der Mitarbeiter mit GPS-unterstützten Zeiterfassungsgeräten, verwalten Sie Stundenzettel und sorgen Sie für eine genaue Lohnabrechnung. - Schichtmanagement: Erleichtern Sie Schichtwechsel und Vertretungsanfragen, sodass Mitarbeiter ihre Pläne gemeinsam verwalten können. - Teamkommunikation: Nutzen Sie Gruppenchats, Direktnachrichten und Benachrichtigungen, um das Personal über Planänderungen und wichtige Updates zu informieren. - Kostenmanagement für Arbeitskräfte: Verfolgen Sie die Arbeitskosten in Echtzeit, setzen Sie Überstundenlimits und erstellen Sie Lohnabrechnungsberichte, um die Budgetkontrolle zu gewährleisten. Primärer Wert und bereitgestellte Lösungen: ZoomShift adressiert häufige Herausforderungen in der Mitarbeitereinsatzplanung, indem es die Zeit reduziert, die für die Erstellung und Verwaltung von Plänen aufgewendet wird, Fehler im Zusammenhang mit manuellen Prozessen minimiert und die allgemeine Verantwortlichkeit des Personals verbessert. Durch die Zentralisierung von Planung, Zeiterfassung und Kommunikation hilft es Unternehmen, Arbeitskosten zu optimieren, die Einhaltung von Arbeitsvorschriften sicherzustellen und eine organisiertere und effizientere Arbeitsumgebung zu fördern. ### What Do G2 Reviewers Say About ZoomShift? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von ZoomShift und finden es einfach, Zeitpläne und Prozesse effektiv zu verwalten. - Benutzer schätzen die **flexiblen Planungsoptionen** in ZoomShift, die das Teammanagement verbessern und erheblich Zeit sparen. - Benutzer schätzen die **einfache Planung** von ZoomShift, die das Schichtmanagement vereinfacht und die Gesamteffizienz für Teams verbessert. - Benutzer loben den **ausgezeichneten Kundensupport** von ZoomShift und heben dessen Reaktionsfähigkeit und Hilfsbereitschaft während der Einrichtung und bei Anfragen hervor. - Benutzer loben die **einfache Einrichtung** von ZoomShift, die die Planung nahtlos und effizient für diverse Teams macht. **Cons:** - Benutzer erleben häufige **Anmeldeprobleme** und langsame Ladezeiten, was ihren Zugang zu ZoomShift erschwert. - Benutzer sind enttäuscht von den **fehlenden erweiterten Funktionen** in ZoomShift, was die Gesamtfunktionalität und den Komfort einschränkt. - Benutzer erleben **Planungsprobleme** mit manuellen Bearbeitungen und Verzögerungen, was die Schichtverwaltung und Gehaltsabrechnungsprozesse kompliziert. - Benutzer haben erhebliche **Probleme mit der Zeiterfassung** bei der Überstundenverfolgung, was zu umständlichen manuellen Gehaltsabrechnungsänderungen führt. - Benutzer empfinden, dass die **Analyse- und Zeiterfassungsfunktionen** erheblich verbessert werden müssen, um ihr Gesamterlebnis zu verbessern. #### What Are Recent G2 Reviews of ZoomShift? **"[Einfache Personalplanung mit einigen Kostenbedenken](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoomshift-review-11381205)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Verifizierter Benutzer in Veranstaltungsdienste* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoomshift-review-11381205) --- **"[User-Friendly Scheduling with Room for Improvement](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoomshift-review-12706939)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Nathanial C.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoomshift-review-12706939) --- ### 19. [HotSchedules](https://www.g2.com/de/products/hotschedules/reviews) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 102 **Produktbeschreibung:** HotSchedules ist die am besten bewertete Plattform für das Workforce-Management, die speziell für Restaurants entwickelt wurde. Mit HotSchedules können Sie Ihr Team einstellen, planen und bezahlen – alles von einer integrierten Plattform aus. Restaurantbetreiber stehen vor Herausforderungen wie hoher Fluktuation, komplexen Arbeitsgesetzen, Überlastung der Manager und unverbundenen Systemen – und das alles, während sie versuchen, die Gewinne zu schützen. HotSchedules löst dieses Problem, indem es alles von der Einstellung und Einarbeitung bis hin zur Planung und Gehaltsabrechnung in einer einfachen Plattform zusammenführt, die für Restaurants entwickelt wurde. Sie können schneller einstellen, intelligenter planen, genau bezahlen, gesetzeskonform bleiben und den Umsatz steigern – und das alles, während Sie den Mitarbeitern, Managern und Gästen ein besseres Erlebnis bieten. ### What Do G2 Reviewers Say About HotSchedules? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer lieben die **Benutzerfreundlichkeit** von HotSchedules, um Zeitpläne zu erstellen und Trends effizient zu analysieren. - Benutzer schätzen die **Abkürzungen und Benutzerfreundlichkeit** bei der Planung mit HotSchedules, was ihren Arbeitsablauf effektiv rationalisiert. - Benutzer loben die **einfache Planung** mit HotSchedules und schätzen die Abkürzungen für ein effizientes Zeitmanagement. **Cons:** - Benutzer haben Schwierigkeiten mit **Schichtmanagementproblemen** , die die Arbeitsanalyse aufgrund von Programmierfehlern bei den Schließzeiten beeinträchtigen. #### What Are Recent G2 Reviews of HotSchedules? **"[Erschwingliche, Echtzeit-Planung und -Prognose mit einfacher Unterstützung](https://www.g2.com/de/survey_responses/hotschedules-review-12615518)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Matthew H.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/hotschedules-review-12615518) --- **"[Tolles Planungssystem für Restaurants](https://www.g2.com/de/survey_responses/hotschedules-review-10638824)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Verifizierter Benutzer in Restaurants* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/hotschedules-review-10638824) --- #### What Are G2 Users Discussing About HotSchedules? - [What are the benefits and challenges of using HotSchedules for employee scheduling?](https://www.g2.com/de/discussions/what-are-the-benefits-and-challenges-of-using-hotschedules-for-employee-scheduling) - [Wofür wird HotSchedules verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-hotschedules-used-for) ### 20. [DeskTime](https://www.g2.com/de/products/desktime-desktime/reviews) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 396 **Produktbeschreibung:** DeskTime ist eine automatische Zeiterfassungs-App, die Teams dabei hilft, Produktivität zu messen und Arbeitsabläufe zu verwalten. Einfach zu bedienende Funktionen helfen Ihnen, die Arbeitsgewohnheiten Ihres Teams zu überwachen, den Projektfortschritt zu verfolgen, Schichten zu planen, Abwesenheiten zu verwalten und Arbeitslasten mühelos auszugleichen. Automatische Zeiterfassung ermöglicht es den Mitarbeitern, sich auf ihre Arbeit zu konzentrieren, anstatt die Zeit manuell zu protokollieren, während sie den Managern die datengestützten Einblicke liefert, die für fundierte Entscheidungen erforderlich sind. ### What Do G2 Reviewers Say About DeskTime? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen das **effektive Zeitmanagement** von DeskTime, das sowohl die Produktivitätsüberwachung als auch die Verantwortlichkeit der Mitarbeiter verbessert. - Benutzer loben die **Benutzerfreundlichkeit** von DeskTime, wodurch das Verfolgen und Überwachen von Aktivitäten einfach und effektiv wird. - Benutzer finden DeskTime als ein **zeitsparendes Werkzeug** , das eine schnelle und genaue projektbezogene Zeiterfassung ermöglicht. - Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von DeskTime, die eine effiziente Überwachung der Teamproduktivität ohne zusätzliche Werkzeuge ermöglicht. - Benutzer schätzen DeskTime für seine **verbesserte Mitarbeitereffizienz** , die Zeiterfassung vereinfacht und die Gesamtproduktivität steigert. **Cons:** - Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** auf mobilen Geräten im Vergleich zu Desktop-Geräten behindern die Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit für einzelne Konten. - Benutzer äußern Bedenken über **fehlende Funktionen** in DeskTime, einschließlich fehlender KI-Automatisierung und unzureichender Screenshot-Häufigkeit. - Benutzer finden die **Kosten pro Benutzer hoch** , insbesondere für seltene Benutzer, die mehrere Konten benötigen. - Benutzer haben mit DeskTime **ungenaues Tracking** , erleben Probleme wie Offline-Logging und fehlerhafte Erkennung von Leerlaufzeiten. - Benutzer erleben **begrenzte Anpassungsmöglichkeiten** , was die Flexibilität und optimale Nutzung der Produktfunktionen verringert. #### What Are Recent G2 Reviews of DeskTime? **"[Nützliche Tafeln und präzise Verfolgung, obwohl die Verbindung verbesserungswürdig ist.](https://www.g2.com/de/survey_responses/desktime-review-11846890)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Jeremy B.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/desktime-review-11846890) --- **"[Desktime](https://www.g2.com/de/survey_responses/desktime-review-12702427)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— César M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/desktime-review-12702427) --- #### What Are G2 Users Discussing About DeskTime? - [Zeichnet DeskTime den Bildschirm auf?](https://www.g2.com/de/discussions/does-desktime-record-screen) - 1 comment - [Was kann mit DeskTime verfolgt werden?](https://www.g2.com/de/discussions/what-can-be-tracked-with-desktime) - 2 comments - [What are the main features of employee tracking software?](https://www.g2.com/de/discussions/desktime-what-are-the-main-features-of-employee-tracking-software) - 2 comments ### 21. [WebWork Time Tracker](https://www.g2.com/de/products/webwork-time-tracker/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 252 **Produktbeschreibung:** WebWork ist eine intelligente All-in-One-Zeiterfassungslösung, die entwickelt wurde, um Benutzern zu helfen, Zeiterfassung, Mitarbeiterüberwachung, Workforce-Management und Produktivitätsverfolgung effizient zu verwalten. Diese umfassende Software richtet sich an Unternehmen jeder Größe und automatisiert Prozesse von der Zeiterfassung bis zur Gehaltsabrechnung. Durch die Gewährleistung von Genauigkeit und Transparenz befähigt WebWork Organisationen, intelligentere Entscheidungen auf der Grundlage von Echtzeitdaten zu treffen. WebWork richtet sich an Manager, Teamleiter und HR-Profis und ist besonders vorteilhaft für Organisationen, die ihre Produktivität steigern und Abläufe optimieren möchten. Seine vielseitigen Funktionen passen sich verschiedenen Anwendungsfällen an, einschließlich Remote-Arbeitsumgebungen, hybriden Teams und Außeneinsätzen. Mit WebWork können Teams Aufgaben einfach zuweisen, den Fortschritt überwachen und die auf verschiedene Projekte verwendete Zeit nachverfolgen, was Verantwortlichkeit und Transparenz innerhalb der Belegschaft fördert. Zu den Hauptmerkmalen von WebWork gehören robuste Zeiterfassungsfunktionen, Einblicke in die Mitarbeiterproduktivität sowie Aufgaben- und Projektmanagement-Tools. Benutzer können abrechenbare Stunden festlegen, Rechnungen erstellen und Zahlungen nahtlos innerhalb der Plattform abwickeln. Darüber hinaus bietet die Software automatisierte Gehaltsabrechnung und Spesenverfolgung, was das Finanzmanagement für Unternehmen vereinfacht. Die Einbeziehung von Screenshot-Überwachung und intelligenter Workforce-Analyse verbessert zusätzlich die Fähigkeit, die Mitarbeiterleistung und Projektbudgets effektiv zu überwachen. WebWork zeichnet sich durch seine Echtzeit-Berichterstattungsfunktionalität aus, die umsetzbare Workforce-Analysen bietet, die Unternehmen helfen, ihre Abläufe zu optimieren. Durch die Nutzung datenbasierter Entscheidungen können Organisationen Verbesserungsbereiche identifizieren und Strategien zur Steigerung der Gesamtproduktivität umsetzen. Die mobile App fügt eine weitere Ebene der Bequemlichkeit hinzu, indem sie GPS-basierte Mitarbeiter-Geolokalisierung bietet, was besonders nützlich für die Verwaltung von Remote- und Außenteams ist. Kompatibel mit Windows, Mac, Linux, Android und iOS, stellt WebWork die Zugänglichkeit über verschiedene Geräte hinweg sicher und macht es zu einer vielseitigen Wahl für moderne Arbeitsplätze. Ob für kleine Unternehmen oder größere Unternehmen, WebWork bietet eine umfassende Suite von Tools, die darauf ausgelegt sind, das Zeitmanagement und die Produktivität zu verbessern und letztendlich zum Erfolg jeder Organisation beizutragen. ### What Do G2 Reviewers Say About WebWork Time Tracker? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer loben die **Benutzerfreundlichkeit** des WebWork Time Trackers und schätzen seine intuitive Benutzeroberfläche und nahtlose Hintergrundoperation. - Benutzer lieben die **effektiven Zeiterfassungs** -Funktionen von WebWork Time Tracker, die Produktivität und Workflow-Effizienz nahtlos verbessern. - Benutzer lieben die **zeitsparenden Funktionen** des WebWork Time Tracker, die das Verfolgen von Arbeitsstunden schnell und mühelos machen. - Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** des WebWork Time Trackers, der Produktivitätsüberwachung sogar offline mit hilfreichen Erinnerungen ermöglicht. - Benutzer lieben die **Effizienz** des WebWork Time Trackers, der das Zeitmanagement vereinfacht und die Produktivität mühelos steigert. **Cons:** - Benutzer haben **Probleme mit der Zeiterfassung** bei WebWork, einschließlich ungenauer Aufzeichnungen und Systemverzögerungen, die die Produktivitätsbewertung behindern. - Benutzer erleben **Softwarefehler** , die zu Ungenauigkeiten bei der Verfolgung und Verzögerungen führen, was ihre Produktivität und Benutzererfahrung beeinträchtigt. - Benutzer erleben **ungenaues Tracking** mit WebWork, was oft zu frustrierenden Diskrepanzen bei den aufgezeichneten Arbeitsstunden führt. - Benutzer erleben **Synchronisierungsprobleme und technische Instabilität** mit dem WebWork Time Tracker, was die Gesamtleistung und Benutzerfreundlichkeit beeinträchtigt. - Benutzer haben **Probleme mit der Zeiterfassung** bei WebWork, erleben Abstürze beim Pausieren und es fehlt ein dedizierter "Pausen"-Button. #### What Are Recent G2 Reviews of WebWork Time Tracker? **"[Saubere, aufschlussreiche Zeiterfassung mit starker Teamverwaltung](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12562199)"** **Rating:** 4.5/5.0 stars *— Sanu k.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12562199) --- **"[Effizientes Zeitmanagement, benötigt UI-Update](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12562245)"** **Rating:** 4.0/5.0 stars *— Akshat P.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12562245) --- #### What Are G2 Users Discussing About WebWork Time Tracker? - [How do I start WebWork tracking?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-start-webwork-tracking) - [What does a time tracking software do?](https://www.g2.com/de/discussions/webwork-time-tracker-what-does-a-time-tracking-software-do) - [How do you use WebWork tracker?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-use-webwork-tracker) ### 22. [Rotageek](https://www.g2.com/de/products/rotageek/reviews) **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 27 **Produktbeschreibung:** Einfach ausgedrückt, bieten wir app-basierte Lösungen für das Workforce-Management und die Einsatzplanung, die Ihnen helfen, Arbeitskräfte effizienter nach Bedarf zu planen. Egal, ob Sie Personal auf der Verkaufsfläche einplanen oder Ärzte einteilen, wir helfen Ihnen, jedes Mal den perfekten Einsatzplan zu erstellen, ihn an Ihre Mitarbeiter zu übermitteln, Schichtlücken zu füllen und zu mindern, Ihre Arbeitskräfte besser an den Bedarf anzupassen und Ihre Verkäufe oder Patientenversorgung zu steigern. Unsere Lösungen für das Workforce-Management reichen von intuitiven digitalen Zeitplänen bis hin zu KI-optimierten Dienstplänen, die Prognosen aus Datenpunkten an Ihren Standorten nutzen. Und mit Tools zur Urlaubsbuchung, Zeiterfassung und Anwesenheitsverfolgung, zum Ein- und Ausstempeln für Schichten, einer Self-Service-Mitarbeiter-App und Integrationen in HR- und Gehaltsabrechnungssysteme können wir eine All-in-One-Lösung für das Workforce-Management bereitstellen. #### What Are Recent G2 Reviews of Rotageek? **"[Rotageek ist sehr einfach zu bedienen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/rotageek-review-9653000)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Verifizierter Benutzer in Einrichtungsdienste* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/rotageek-review-9653000) --- **"[Rotageek ist ein intuitiver Planungsdienst, der schnell und einfach zu verwenden ist.](https://www.g2.com/de/survey_responses/rotageek-review-9659008)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— sarah O.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/rotageek-review-9659008) --- #### What Are G2 Users Discussing About Rotageek? - [Wofür wird Rotageek verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-rotageek-used-for) ### 23. [Cavu HCM](https://www.g2.com/de/products/cavu-hcm/reviews) **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 136 **Produktbeschreibung:** CAVU HCM von IRIS ist eine umfassende Human Capital Management-Lösung, die Dienstleistungen zur Rationalisierung von Gehaltsabrechnungs- und HR-Prozessen für in den USA ansässige Unternehmen anbietet. Mit einer intuitiven Plattform automatisiert CAVU HCM die Gehaltsabrechnung, verwaltet Mitarbeiterdaten und vereinfacht die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen. Die Lösung ist auf kleine bis mittelgroße Unternehmen zugeschnitten und integriert sich nahtlos in HR-Workflows, indem sie Werkzeuge für das Personalmanagement, die Zeit- und Anwesenheitserfassung sowie den Mitarbeiter-Self-Service bietet. Durch die Wahl von CAVU HCM von IRIS können Unternehmen administrative Belastungen reduzieren, eine genaue Gehaltsabrechnung sicherstellen und sich stärker auf strategisches Wachstum konzentrieren. ### What Do G2 Reviewers Say About Cavu HCM? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer schätzen den **freundlichen und kompetenten Kundensupport** von Cavu HCM, was die Unterstützung schnell und effektiv macht. - Benutzer loben die **Hilfsbereitschaft des Support-Teams von Cavu HCM** und heben insbesondere deren freundlichen und effizienten Service hervor. - Benutzer finden Cavu HCM **extrem benutzerfreundlich** , wobei der effiziente Kundenservice ihr Gesamterlebnis verbessert. - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** des Gehaltsabrechnungsmanagements von Cavu HCM sowie den ausgezeichneten Kundensupport ihres Teams. - Benutzer schätzen die **effiziente Gehaltsabrechnung** von Cavu HCM, die durch reaktionsschnellen Kundensupport und benutzerfreundliche Funktionen verbessert wird. **Cons:** - Benutzer berichten von **Lohnabrechnungsproblemen** wie Doppelzahlungen und technischen Fehlern, die die Gesamtfunktionalität beeinträchtigen. - Benutzer berichten gelegentlich von **langsamen Ladezeiten** , wenn sie mehrere Vorgänge ausführen, was die Effizienz des Workflows manchmal beeinträchtigt. - Benutzer berichten von **Problemen bei der Kontoverwaltung** , wie versehentliche Doppelzahlungen während unregelmäßiger Gehaltsabrechnungen, aber es kommt selten vor. - Benutzer berichten von **Abrechnungsproblemen** , die zu Doppelzahlungen führen, aber dies tritt bei langfristiger Nutzung selten auf. - Benutzer verspüren das Bedürfnis nach mehr **„How To“-Ressourcen** , um das Gehaltsabrechnungs-Dashboard effektiv und effizient zu navigieren. #### What Are Recent G2 Reviews of Cavu HCM? **"[5 Sterne – Ausgezeichneter Lohnabrechnungsdienst!](https://www.g2.com/de/survey_responses/cavu-hcm-review-10872831)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Davon M.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/cavu-hcm-review-10872831) --- **"[Top-Notch-Gehaltsabrechnungsdienste!](https://www.g2.com/de/survey_responses/cavu-hcm-review-7039216)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Bart R.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/cavu-hcm-review-7039216) --- #### What Are G2 Users Discussing About Cavu HCM? - [Wofür wird CAVU HCM verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-cavu-hcm-used-for) ### 24. [Camelo](https://www.g2.com/de/products/camelo/reviews) **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 16 **Produktbeschreibung:** Camelo is an all-in-one platform for creating work schedules, tracking time and attendance, and messaging your team. Employee Scheduling Camelo provides flexible tools for you to create and share work schedules with your team. You can drag and drop to quickly assign shifts to every team member while considering various factors such as availability, skills, roles, and locations. When you're done, you can publish the schedule so every relevant member can receive details about their shifts. With automated reminders and notifications, it's easy to make changes to schedules and keep everyone updated. Time & Attendance Tracking Turn any phone into a time clock, with location capture and biometric recognition. Easily track employee hours and export timesheets for seamless payroll processing. After employees clock in and out using the Camelo app on their phones, their worked hours are automatically recorded into timesheets. You can easily verify these timesheets to make sure they're accurate, edit if there are time discrepancies, and approve timesheets for payroll processing. Team Messaging Never miss important announcements and updates. With the Inbox on Camelo, you can easily send announcements to everyone, or discuss work-based matters with relevant groups or individuals. Task Management Assign tasks to your staff, get notified when they're done. Put all work schedules, tasks, worked hours, and messages into one place — Camelo. ### What Do G2 Reviewers Say About Camelo? *AI-generated summary from verified user reviews* **Pros:** - Benutzer finden Camelos **Benutzerfreundlichkeit** außergewöhnlich, da es die Planung vereinfacht und die Effizienz des Teammanagements mühelos steigert. - Benutzer finden **die Terminverwaltung mühelos** mit Camelo und schätzen die Benutzerfreundlichkeit und den reaktionsschnellen Kundensupport. - Benutzer finden **das Zeitmanagement mit Camelo unglaublich einfach** und bemerken die nahtlosen Aktualisierungen und das reaktionsschnelle Support-Team. - Benutzer finden den **reaktionsschnellen Kundensupport** von Camelo freundlich und effizient, was ihr Gesamterlebnis verbessert. - Benutzer finden, dass Camelot's **benutzerfreundliche Planung** und reaktionsschneller Support das Verwalten von Schichten mühelos und effizient machen. **Cons:** - Benutzer berichten von **schlechter App-Leistung** , insbesondere bei Benachrichtigungen und der Verwaltung mehrerer Zeitpläne, was ihre Erfahrung erschwert. - Benutzer finden **begrenzte Anpassungsoptionen** in Camelo, was die Personalisierung für neue Benutzer herausfordernd und zeitaufwändig macht. - Benutzer erleben häufig **Probleme mit mobilen Apps** wie schlechte Leistung und problematische Benachrichtigungsverwaltung, die die Teamkommunikation behindern. - Benutzer haben **Benachrichtigungsprobleme** mit Camelo, was es schwierig macht, Nachrichten und die Teamkommunikation effektiv zu verwalten. - Benutzer finden **schwierige Navigation** herausfordernd und bemerken, dass das Auffinden von Funktionen zeitaufwändig sein kann, trotz anfänglicher Benutzerfreundlichkeit. #### What Are Recent G2 Reviews of Camelo? **"[Solide Planungs- und Anwesenheits-App—Keine Reue](https://www.g2.com/de/survey_responses/camelo-review-10847612)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Jack P.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/camelo-review-10847612) --- **"[Großartige App für Mitarbeitereinsatzplanung & Kommunikation](https://www.g2.com/de/survey_responses/camelo-review-10887652)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Rose N.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/camelo-review-10887652) --- ### 25. [Aplano](https://www.g2.com/de/products/aplano/reviews) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 38 **Produktbeschreibung:** Aplano ist eine cloudbasierte Software zur Mitarbeitereinsatzplanung und Zeiterfassung, die Unternehmen dabei hilft, ihre Belegschaft effizienter zu verwalten. Sie ermöglicht es Ihnen, Schichtpläne digital zu erstellen und zu verwalten, Arbeitszeiten über App oder Stechuhr zu erfassen, Abwesenheiten und Urlaubsanträge zu bearbeiten und mit Ihrem Team zu kommunizieren – alles auf einer Plattform. #### What Are Recent G2 Reviews of Aplano? **"[Effiziente Dienstplanung mit Aplano, Sehr Empfehlenswert!](https://www.g2.com/de/survey_responses/aplano-review-12719252)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Hasan H.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/aplano-review-12719252) --- **"[Aplano: Selbsterklärend, übersichtlich und Urlaubsfreigaben direkt in der App](https://www.g2.com/de/survey_responses/aplano-review-12727954)"** **Rating:** 5.0/5.0 stars *— Andreas D.* [Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/aplano-review-12727954) --- #### What Are G2 Users Discussing About Aplano? - [Wofür wird Aplano verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-aplano-used-for) ## What Is Mitarbeiterplanungssoftware? [HR-Software](https://www.g2.com/de/categories/hr) ## What Software Categories Are Similar to Mitarbeiterplanungssoftware? - [Workforce-Management-Software](https://www.g2.com/de/categories/workforce-management) - [Zeiterfassungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-tracking-software) - [Zeit- und Anwesenheitssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-attendance) --- ## How Do You Choose the Right Mitarbeiterplanungssoftware? ### Was Sie über Mitarbeiterplanungssoftware wissen sollten ### Einblicke in den Kauf von Mitarbeiterplanungssoftware auf einen Blick [Mitarbeiterplanungssoftware](https://www.g2.com/categories/employee-scheduling-software) hilft Unternehmen, Mitarbeiterpläne zu erstellen, zu aktualisieren und zu kommunizieren, ohne auf Tabellenkalkulationen, Gruppentexte oder manuelle Manageraufsicht angewiesen zu sein. Auf G2 konzentriert sich die Kategorie auf Tools, die die Erstellung und Pflege von Plänen automatisieren, Einblick in die Aufgaben der Mitarbeiter geben und es den Mitarbeitern ermöglichen, Pläne mit Self-Service-Funktionen wie Messaging und Schichttausch zu nutzen. Da die Arbeitskosten unter Beobachtung bleiben und Teams zunehmend verteilt arbeiten, wird diese Software für Organisationen, die eine straffere [Personalsteuerung](https://www.g2.com/categories/staffing), schnellere Planänderungen und bessere Koordination über Standorte hinweg benötigen, zunehmend unverzichtbar. Häufige Anwendungsfälle umfassen die Erstellung wiederkehrender Schichtpläne, die Bearbeitung von Urlaubsanträgen, die Bereitstellung von mobilem Planungszugriff für Mitarbeiter, die Koordination von Schichtwechseln, die Reduzierung von Planungskonflikten und die engere Verknüpfung der Arbeitsplanung mit Anwesenheits- und Gehaltsabrechnungsabläufen. Unternehmen profitieren am meisten, wenn sie diese Tools nutzen, um manuelle Verwaltung zu reduzieren, schneller auf Ausfälle oder Personaländerungen zu reagieren und den Frontline-Teams einen zentralen Ort zu bieten, um Schichten zu überprüfen, sich ein- und auszustempeln und zu kommunizieren. Die Preisgestaltung richtet sich in der Regel nach der Anzahl der Mitarbeiter, der Anzahl der Standorte und ob das Produkt umfassendere [HR](https://www.g2.com/categories/core-hr) **-,** [Gehaltsabrechnungs](https://www.g2.com/categories/payroll) **- oder** [Workforce-Management](https://www.g2.com/categories/workforce-management)-Funktionen bündelt. Auf der Kategorieseite zeigt G2 sowohl kostenlose Einstiegsmöglichkeiten als auch Produkte mit veröffentlichten Preisen, was mit dem übereinstimmt, was ich in der Bewertungsdatei sehe: Käufer vergleichen alles von leichteren Planungstools bis hin zu umfassenderen Workforce-Suiten. In der Praxis hängt der Gesamtkostenaufwand weniger vom Planer selbst ab, sondern mehr davon, ob ein Team Compliance-Kontrollen, Berichtstiefe, mobile Workflows und Integration mit angrenzenden Systemen benötigt. ### Top 5 FAQs von Softwarekäufern: - Wie verbessern Mitarbeiterplanungssysteme die Koordination der Belegschaft und die Effizienz der Personalplanung? - Welche Funktionen sollten Teams bewerten, wenn sie die beste Mitarbeiterplanungssoftware auswählen? - Wie gut integrieren sich Mitarbeiterplanungstools mit Gehaltsabrechnungs-, HR- und Zeiterfassungssystemen? - Welches Automatisierungsniveau bieten Mitarbeiterplanungsplattformen für Schichten, Verfügbarkeit und Genehmigungen? - Wie skalierbar ist Mitarbeiterplanungssoftware für Unternehmen, die mehrere Standorte oder verteilte Teams verwalten? G2s am besten bewertete Mitarbeiterplanungssoftware, basierend auf verifizierten Bewertungen, umfasst [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [HROne](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews) **und** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews). ### Was sind die am besten bewerteten Mitarbeiterplanungssoftwares auf G2? [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) - Anzahl der Bewertungen: ​​761 - Zufriedenheit: 98 - Marktwert: 90 - G2-Score: 94 [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) - Anzahl der Bewertungen: 1.911 - Zufriedenheit: 99 - Marktwert: 84 - G2-Score: 92 [HROne](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews) - Anzahl der Bewertungen: 933 - Zufriedenheit: 91 - Marktwert: 76 - G2-Score: 84 [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) - Anzahl der Bewertungen: 319 - Zufriedenheit: 72 - Marktwert: 74 - G2-Score: 73 [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) - Anzahl der Bewertungen: 210 - Zufriedenheit: 58 - Marktwert: 81 - G2-Score: 70 Die Zufriedenheit spiegelt benutzerberichtete Bewertungen in Bezug auf Benutzerfreundlichkeit, Funktionsanpassung und Supportqualität wider. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports)) Die Marktpräsenzwerte werden basierend auf dem Bewertungsvolumen, Drittanbietersignalen und der allgemeinen Marktsichtbarkeit berechnet. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports)) Der G2-Score ist eine gewichtete Zusammensetzung aus Zufriedenheit und Marktpräsenz. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports)) Erfahren Sie, wie G2 Produkte bewertet. ([Quelle 1](https://documentation.g2.com/docs/research-scoring-methodologies?_gl=1*5vlk6s*_gcl_au*MTAwMzU5MzUxLjE3NjM0MTg0NzYuNjY0NTIxMTY0LjE3NjQ2MTc0NzcuMTc2NDYxNzQ3Nw..*_ga*NzY1MDU0NjE3LjE3NjM0NzQ3ODM.*_ga_MFZ5NDXZ5F*czE3NjYwODk1MTMkbzY3JGcxJHQxNzY2MDkyMjQyJGo1NyRsMCRoMA..)) ### Was ich oft in Mitarbeiterplanungssoftware sehe #### Feedback-Profis: Was Benutzer konsequent schätzen - **Nahtloses globales Gehaltsabrechnungs- und Compliance-Management für verteilte Teams** - „_Rippling lässt globale Beschäftigung einfach und zuverlässig erscheinen. Ich arbeite remote in Asien für ein US-amerikanisches Unternehmen, und Rippling sorgt dafür, dass ich genau und pünktlich bezahlt werde. Die Kombination von Gehaltsabrechnung, HR und globalem Beschäftigungsmanagement in einem System macht den gesamten Prozess transparenter und viel einfacher zu verwalten. Es ist besonders hilfreich für internationale Mitarbeiter, da es die grenzüberschreitende Gehaltsabrechnung und Compliance vereinfacht und sowohl dem Unternehmen als auch den Mitarbeitern Sicherheit bietet. Insgesamt ist die Plattform intuitiv, effizient und zuverlässig.“_ - [Jeannie W.](https://www.g2.com/products/rippling/reviews/rippling-review-12491553), Rippling-Bewertung - **Kostengünstige HR-Plattform mit ansprechenden mitarbeiterzentrierten Funktionen und Rekrutierungstools** - „_Das Beste an HROne ist, dass es weniger kostet und dennoch alle Funktionen bietet, für die andere Tools mehr verlangen. Dieses Tool hilft, die HR-Prozesse meiner Organisation reibungslos zu halten. Ich benutze es derzeit, und eines der besten Dinge ist, dass das Team immer auf dem neuesten Stand der Trends bleibt. Zum Beispiel haben sie während der Indien T20-Weltmeisterschaft eine Punktetafel erstellt, die man spielen konnte, um Belohnungen zu verdienen. Solche Aktivitäten machen die Mitarbeiter komfortabler und motivierter. Auch das Rekrutierungsportal in diesem Tool ist gut.“_ - [Abhishek K.](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews/hrone-review-12468514), HROne-Bewertung - **All-in-One-Workforce-Management mit einfacher Einrichtung und täglicher Betriebseffizienz** - „_Es gibt so viele Funktionen bei Homebase. Planung, Onboarding, Stundenzettel und Berichterstattung. Alles sehr hilfreich für den Betrieb und die Arbeitsberichterstattung in einem Unternehmen. War einfach einzurichten und ist einfach zu bedienen, aber gründlich. Die Preisgestaltung ist auch sehr wettbewerbsfähig im Vergleich zu anderen Systemen. Wir nutzen es täglich, und es funktioniert genau so, wie wir es brauchen, ohne große Kopfschmerzen. Auch für die Mitarbeiter auf ihrer Seite einfach. Kommunikation, Planung usw.“_ - [Emily E.](https://www.g2.com/products/homebase/reviews/homebase-review-12341315), Homebase-Bewertung #### Nachteile: Wo viele Plattformen versagen - **Verzögerte Aufgabenladung und gruppierte Benachrichtigungen können zu verpassten Updates führen** - „_Wenn ich eine Aufgabe öffne, um sie zu aktualisieren, dauert es einen Moment länger, bis sie geladen ist, bevor ich etwas eingeben kann. Eine Sache, die mir aufgefallen ist, ist, dass Benachrichtigungen manchmal in Gruppen kommen, anstatt einzeln. Wenn mehrere Aufgaben kurz nacheinander aktualisiert werden, werden die Warnungen zusammen angezeigt, und es ist leicht, ein kleines Detail zu übersehen, es sei denn, ich öffne die App und überprüfe es richtig.“_ - [Ishan S.](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews/connecteam-review-12423368), Connecteam-Bewertung - **Begrenzte mobile Admin-Funktionen für komplexe Planungs- und Compliance-Aufgaben** - „_Was ich an den mobilen Apps von Rippling nicht mag, ist der Mangel an erweiterten administrativen Funktionen; derzeit erfordert die Lösung komplexer Planungsmanagementkonflikte oder Compliance-Audits immer noch eine Desktop-Version der Plattform._“ - [Imanda I.](https://www.g2.com/products/rippling/reviews/rippling-review-12489225), Rippling-Bewertung - **Zusätzliche Navigationsschritte und Lernkurve für den Zugriff auf Einstellungen und Berichte** - „_Einige Workflows erfordern ein paar zusätzliche Klicks, insbesondere beim Navigieren zwischen Modulen. Während das System leistungsstark ist, benötigen neue Benutzer möglicherweise eine kurze Lernphase, um zu verstehen, wo sich bestimmte Einstellungen oder Berichte befinden.“_ - [Priyanka T.](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews/hrone-review-12356840), HROne-Bewertung ### Mein Expertenfazit zur Mitarbeiterplanungssoftware Mitarbeiterplanungssoftware bietet den größten Nutzen, wenn Organisationen sie als System zur Koordination der Belegschaft und der Betriebsabläufe betrachten, anstatt nur als Planungstool. Die stärksten Plattformen kombinieren die Erstellung von Plänen mit Verfügbarkeitsmanagement, Zeiterfassung und mobiler Kommunikation, sodass Teams die Personalplanung verwalten können, während sie Einblick in den täglichen Betrieb behalten. Die Bewertungssentiments in der Kategorie sind stark. In diesem Datensatz hat die Mitarbeiterplanungssoftware eine durchschnittliche Sternebewertung von 4,56, mit starken Benutzerfreundlichkeitssignalen, darunter 6,41 Benutzerfreundlichkeit, 6,36 Einrichtungsfreundlichkeit und 6,36 Supportqualität. Die Wahrscheinlichkeit, dass sie empfohlen wird, ist ebenfalls hoch bei 9,11 von 10, was darauf hinweist, dass Käufer konsequent einen Mehrwert sehen, sobald diese Tools in den täglichen Arbeitsablauf integriert sind. Reibungen treten tendenziell auf, wenn Organisationen die Nutzung skalieren oder komplexere Planungsregeln einführen. Teams, die Schwierigkeiten haben, unterschätzen oft den Aufwand, der erforderlich ist, um die Verfügbarkeit zu standardisieren, Berechtigungen zu definieren und die Planung mit Gehaltsabrechnungs- und Anwesenheitsabläufen abzustimmen. Hochleistungsfähige Teams nähern sich der Mitarbeiterplanung mit klaren Prozessen und konsistenter Nutzung über Manager und Standorte hinweg. Die beste Mitarbeiterplanungssoftware balanciert Einfachheit mit betrieblicher Kontrolle. Starke Plattformen machen es einfach für Mitarbeiter, auf Pläne zuzugreifen, Schichten zu tauschen und Freizeit zu verwalten, während sie Managern klare Einblicke in die Personalabdeckung und die Aktivitäten der Belegschaft geben. Da verteilte Teams und dynamische Personalmodelle wachsen, wird Mitarbeiterplanungssoftware zu einer zentralen betrieblichen Infrastruktur. ### FAQs zur Mitarbeiterplanungssoftware #### **Was ist die beste Mitarbeiterplanungssoftware?** Die beste Mitarbeiterplanungssoftware hängt davon ab, ob Sie eine leichte Schichtplanung oder eine umfassendere Workforce-Plattform benötigen. Auf G2 stechen Tools wie [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [HROne](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews), [Buddy Punch](https://www.g2.com/products/buddy-punch/reviews) und [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) heraus, weil Käufer konsequent Benutzerfreundlichkeit, mobilen Zugriff und Planungsflexibilität vergleichen. #### **Was ist die beste Mitarbeiterplanungssoftware für schichtbasierte Unternehmen?** Für schichtbasierte Unternehmen werden Tools wie [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **,** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [Buddy Punch](https://www.g2.com/products/buddy-punch/reviews) **,** [7shifts](https://www.g2.com/products/7shifts/reviews) **und** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) häufig bewertet, da sie wiederkehrende Planerstellung, Schichtwechsel, mobile Benachrichtigungen und Urlaubsverwaltung kombinieren und gleichzeitig die manuelle Planungsarbeit für Manager reduzieren. #### **Wie wählt man eine Mitarbeiterplanungssoftware aus?** Beginnen Sie mit Ihrer Planungskomplexität, der Anzahl der Standorte, dem Volumen der Stundenmitarbeiter, den Genehmigungsabläufen und den Gehaltsabrechnungsabhängigkeiten. Vergleichen Sie dann Produkte wie [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) **,** [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **und** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) basierend auf mobiler Benutzerfreundlichkeit, Einrichtungsaufwand, Berichtstiefe und Supportqualität, den wichtigsten Treibern der Akzeptanz in Ihrem Datensatz. #### **Was sind die besten Tools zur Verwaltung von Mitarbeiterplänen?** Die besten Tools zur Verwaltung von Mitarbeiterplänen sind in der Regel diejenigen, die schnelle Planerstellung mit Mitarbeiter-Self-Service ausbalancieren. G2-Führer wie [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Buddy Punch](https://www.g2.com/products/buddy-punch/reviews) **,** [HROne](https://www.g2.com/products/uneecops-hrone/reviews) **,** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **und** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) werden häufig für ihre Fähigkeit in Betracht gezogen, die Verwaltung von Plänen zu vereinfachen. #### **Welche Software ist am besten für die mobile Mitarbeiterplanung geeignet?** Für mobile Teams sind Produkte wie [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) **,** [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **,** [Buddy Punch](https://www.g2.com/products/buddy-punch/reviews) **und** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) starke Optionen, da sie mobile Apps für die Planung, das Ein- und Ausstempeln, die Beantragung von Freizeit und den Empfang von Echtzeit-Updates priorisieren, ohne auf Desktop-Zugriff angewiesen zu sein. #### **Welche ist die beste Mitarbeiterplanungssoftware für schichtbasierte Arbeit?** Für schichtbasierte Arbeit werden Lösungen wie [7shifts](https://www.g2.com/products/7shifts/reviews) **,** [Deputy](https://www.g2.com/products/deputy/reviews) **,** [Homebase](https://www.g2.com/products/homebase/reviews) **und** [Connecteam](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews) häufig in die engere Wahl gezogen, da sie hochvolumige Planänderungen, Schichtsichtbarkeit und Tausch-Workflows bewältigen und gleichzeitig die Aktionen der Mitarbeiter durch mobile, benutzerfreundliche Schnittstellen einfach halten. ### Quellen 1. [G2 Bewertungsmethoden](https://documentation.g2.com/docs/research-scoring-methodologies?_gl=1*5ky9es*_gcl_au*MTY2NDg2MDY3Ny4xNzU1MDQxMDU4*_ga*MTMwMTMzNzE1MS4xNzQ5MjMyMzg1*_ga_MFZ5NDXZ5F*czE3NTUwOTkzMjgkbzQkZzEkdDE3NTUwOTk3NzYkajU3JGwwJGgw) 2. [G2 Winter 2026 Berichte](https://company.g2.com/news/g2-winter-2026-reports) Recherchiert von: [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin) **Zuletzt aktualisiert am 18. März 2026** --- ## What Are the Most Common Questions About Mitarbeiterplanungssoftware? ### Wie gehen Mitarbeiterplanungswerkzeuge mit der Einhaltung von Arbeitsgesetzen um? Mitarbeiterplanungswerkzeuge beinhalten typischerweise Funktionen, die helfen, die Einhaltung von Arbeitsgesetzen sicherzustellen, indem sie die Planung basierend auf Vorschriften wie Überstunden, Pausen und maximalen Arbeitsstunden automatisieren. Zum Beispiel ermöglichen Produkte wie Deputy und When I Work den Nutzern, Regeln festzulegen, die Manager automatisch warnen, wenn Zeitpläne mit Arbeitsgesetzen in Konflikt stehen. Darüber hinaus bieten Tools wie Homebase und TSheets Funktionen zur Nachverfolgung der Einhaltung von Vorschriften, die Unternehmen dabei helfen, sich an lokale Arbeitsgesetze zu halten und sicherzustellen, dass Mitarbeiter innerhalb der gesetzlichen Grenzen eingeplant werden. Diese Funktionalitäten werden häufig in Nutzerbewertungen hervorgehoben, was ihre Bedeutung für die Einhaltung von Vorschriften unterstreicht. ### Wie verbessern Mitarbeiterplanungswerkzeuge die Effizienz des Workforce-Managements? Mitarbeiterplanungswerkzeuge verbessern die Effizienz des Workforce-Managements, indem sie Planungsprozesse automatisieren, manuelle Fehler reduzieren und die Kommunikation verbessern. Benutzer berichten, dass Tools wie Deputy und When I Work die Schichtzuweisungen vereinfachen und Echtzeit-Updates ermöglichen, was Planungskonflikte minimiert. Darüber hinaus bieten Plattformen wie TSheets und Humanity Analysen, die Managern helfen, Arbeitskosten und Mitarbeiterproduktivität zu optimieren. Insgesamt verringern diese Tools die administrative Arbeitsbelastung erheblich, sodass Manager sich auf strategische Aufgaben konzentrieren können. ### Wie variieren die Preise bei verschiedenen Mitarbeiterplanungs-Lösungen? Die Preisgestaltung für Lösungen zur Mitarbeitereinsatzplanung variiert erheblich. Zum Beispiel bietet Deputy Pläne ab 2 $ pro Benutzer und Monat an, während When I Work bei 2,50 $ pro Benutzer und Monat beginnt. Am oberen Ende kann die Preisgestaltung von Shiftboard je nach Funktionen bis zu 5 $ pro Benutzer und Monat erreichen. Darüber hinaus bietet Homebase eine kostenlose Stufe an, mit Premium-Funktionen, die für 20 $ pro Monat für unbegrenzte Benutzer verfügbar sind. Insgesamt spiegelt die Preisstruktur Unterschiede in Funktionen, Benutzerlimits und Zielmärkten wider. ### Wie spiegeln Nutzerbewertungen die Zuverlässigkeit von Mitarbeiterplanungslösungen wider? Benutzerbewertungen zeigen, dass die Zuverlässigkeit von Mitarbeitereinsatzplanungslösungen oft anhand von Faktoren wie Betriebszeit, Benutzerfreundlichkeit und Kundensupport bewertet wird. Beispielsweise erhalten Produkte wie Deputy und When I Work hohe Bewertungen für ihre zuverlässige Leistung und benutzerfreundlichen Oberflächen, wobei Benutzer häufig ihre konsistenten Planungsfähigkeiten hervorheben. Darüber hinaus werden Lösungen wie Shiftboard und TSheets für ihre robusten Funktionen gelobt, die die Zuverlässigkeit erhöhen, wie Echtzeit-Updates und mobile Zugänglichkeit, die zu positiven Benutzererfahrungen und Vertrauen in die Software beitragen. ### Wie skalierbar sind Mitarbeitereinsatzplanungslösungen für wachsende Unternehmen? Mitarbeiterplanungs-Lösungen sind im Allgemeinen skalierbar für wachsende Unternehmen, wobei viele Produkte Funktionen bieten, die die Expansion unterstützen. Beispielsweise sind Lösungen wie Deputy und When I Work bekannt für ihre Fähigkeit, erhöhte Benutzerlasten und komplexe Planungsanforderungen zu bewältigen, wenn Unternehmen wachsen. Benutzer heben häufig die Flexibilität dieser Plattformen hervor, die einfache Anpassungen ermöglichen, um mehr Mitarbeiter und unterschiedliche Planungsanforderungen zu berücksichtigen. Darüber hinaus bieten Tools wie Shiftboard und Humanity robuste Integrationen und Automatisierungsfunktionen, die die Skalierbarkeit verbessern und sie für Unternehmen geeignet machen, die Wachstum erwarten. ### Wie benutzerfreundlich sind die führenden Plattformen zur Mitarbeitereinsatzplanung? Die führenden Plattformen zur Mitarbeitereinsatzplanung weisen unterschiedliche Grade an Benutzerfreundlichkeit auf. Zum Beispiel erzielt When I Work eine Bewertung von 8,7 für Benutzerfreundlichkeit, während Deputy eine Bewertung von 8,5 hat. Homebase folgt dicht dahinter mit einer Bewertung von 8,4. Shiftboard hingegen hat eine niedrigere Benutzerfreundlichkeitsbewertung von 7,5. Insgesamt werden Plattformen wie When I Work und Deputy für ihre intuitiven Oberflächen und die einfache Navigation gelobt, was sie zu bevorzugten Optionen für Benutzer macht, die benutzerfreundliche Lösungen suchen. ### Was sind häufige Implementierungsherausforderungen bei der Mitarbeitereinsatzplanung-Software? Häufige Implementierungsherausforderungen bei Mitarbeitereinsatzplanungssoftware umfassen Integrationsprobleme mit bestehenden Systemen, die zu Dateninkonsistenzen führen können, wie von Nutzern von Produkten wie Deputy und When I Work festgestellt wurde. Darüber hinaus stehen Benutzer oft vor einer steilen Lernkurve, insbesondere bei komplexen Funktionen in Software wie Shiftboard und Humanity, was die Akzeptanz erschweren kann. Widerstand gegen Veränderungen unter den Mitarbeitern ist ein weiteres häufiges Problem, das die Gesamteffektivität der Software während der Übergangsphase beeinträchtigt. ### Was sind die besten Praktiken für die effektive Nutzung von Mitarbeiterplanungssoftware? Um Mitarbeitereinsatzplanungssoftware effektiv zu nutzen, priorisieren Sie die klare Kommunikation der Dienstpläne an alle Teammitglieder, nutzen Sie automatisierte Benachrichtigungen für Schichtänderungen und verwenden Sie Berichtsfeatures, um Arbeitstrends zu analysieren. Sammeln Sie regelmäßig Feedback von Mitarbeitern, um die Planungspraktiken zu verfeinern und die Einhaltung der Arbeitsgesetze sicherzustellen. Integrieren Sie außerdem die Software mit anderen HR-Tools für nahtlose Abläufe. Beliebte Tools in dieser Kategorie sind When I Work, Deputy und Homebase, die für ihre benutzerfreundlichen Oberflächen und robusten Funktionen bekannt sind, die die Planungseffizienz verbessern. ### Was sind die wichtigsten Merkmale, auf die man bei einer Mitarbeitereinsatzplanungssoftware achten sollte? Wichtige Merkmale, die bei der Auswahl von Mitarbeiterplanungssoftware zu beachten sind, umfassen benutzerfreundliche Oberflächen, mobile Zugänglichkeit, automatisierte Planung, Echtzeit-Updates, Integrationsmöglichkeiten mit anderen HR-Tools und Berichtsanalysen. Hohe Benutzerzufriedenheitsbewertungen unterstreichen die Bedeutung von mobilem Zugang und Automatisierung, da diese Funktionen die Effizienz und Flexibilität erheblich steigern. Darüber hinaus werden robuste Integrationsoptionen häufig als wesentlich für nahtlose Abläufe über verschiedene Plattformen hinweg erwähnt, während Berichtswerkzeuge bei der Analyse der Produktivität der Belegschaft und der Effektivität der Planung helfen. ### Welche Integrationen sollte ich für Mitarbeiterplanungs-Tools in Betracht ziehen? Bei der Betrachtung von Integrationen für Mitarbeiterplanungs-Tools sollten Sie sich auf diejenigen konzentrieren, die die Funktionalität verbessern und die Abläufe optimieren. Wichtige Integrationen umfassen Gehaltssysteme wie ADP und QuickBooks, Kommunikationsplattformen wie Slack und Microsoft Teams sowie HR-Management-Systeme wie BambooHR und Workday. Darüber hinaus werden Zeiterfassungstools wie TSheets und Clockify häufig als wertvolle Integrationen genannt. Diese Verbindungen helfen, die Datengenauigkeit zu verbessern und nahtlose Arbeitsabläufe zu ermöglichen, die für eine effektive Mitarbeiterplanung entscheidend sind. ### Welche Berichtsfunktionen sollte ich von einer Mitarbeitereinsatzplanungssoftware erwarten? Mitarbeiterplanungssoftware umfasst typischerweise Berichtsfunktionen wie Arbeitskostenanalyse, Mitarbeiteranwesenheitsverfolgung und Effizienzmetriken der Planung. Benutzer erwarten oft anpassbare Berichte, die Einblicke in Überstunden, Schichtabdeckung und Mitarbeiterverfügbarkeit bieten. Darüber hinaus bieten viele Lösungen visuelle Dashboards für die Echtzeit-Datenüberwachung und historische Berichtsfunktionen zur Analyse von Trends im Laufe der Zeit. Beliebte Produkte in dieser Kategorie, wie Deputy, When I Work und Homebase, heben diese Berichtsfunktionen häufig in Benutzerbewertungen hervor und betonen ihre Bedeutung für ein effektives Workforce-Management. ### Welche Supportoptionen sind typischerweise mit einer Mitarbeitereinsatzplanungssoftware verfügbar? Mitarbeiterplanungssoftware bietet typischerweise verschiedene Supportoptionen, einschließlich Live-Chat-Support, E-Mail-Support und Telefonsupport. Beispielsweise bieten Produkte wie Deputy und When I Work 24/7-Kundensupport, während andere wie Homebase und Shiftboard umfangreiche Hilfezentren und Community-Foren anbieten. Darüber hinaus bieten viele Lösungen Unterstützung bei der Einarbeitung und Schulungsressourcen, um den Benutzern zu helfen, ihre Softwareerfahrung zu maximieren. Die Verfügbarkeit dieser Supportoptionen kann die Benutzerzufriedenheit und Benutzerfreundlichkeit erheblich verbessern.