Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
I revisori di G2 riportano che Paylocity eccelle nelle sue ampie capacità di integrazione, vantando oltre 350 integrazioni native che le permettono di fungere da hub centrale per vari ecosistemi software. Gli utenti apprezzano il cruscotto di conformità della piattaforma, che aiuta a gestire efficacemente l'elaborazione delle buste paga in più stati.
Gli utenti dicono che Justworks si distingue per la sua interfaccia user-friendly, rendendo facile per i dipendenti inserire le ore di lavoro e le correzioni delle buste paga. Molti trovano la semplicità della piattaforma rinfrescante rispetto ai servizi HR più complessi, il che migliora l'usabilità quotidiana.
Secondo le recensioni verificate, l'alto grado di personalizzazione di Paylocity è un vantaggio significativo, permettendo agli utenti di approfondire le impostazioni granulari per i tipi di pagamento e gli accumuli complessi di PTO. Questa flessibilità è spesso evidenziata come un forte asset tecnico dagli utenti che hanno navigato nella configurazione iniziale.
I revisori menzionano che Justworks fornisce un eccellente supporto clienti, con risposte rapide alle email di richiesta. Questo livello di supporto è particolarmente apprezzato dalle piccole imprese che potrebbero non avere risorse HR estese, rendendolo una scelta affidabile per chi ha bisogno di assistenza.
I revisori di G2 evidenziano che mentre Paylocity ha un punteggio di soddisfazione complessivo più alto, affronta sfide nella facilità di configurazione rispetto a Justworks. Gli utenti hanno notato che la configurazione iniziale può essere complessa, il che potrebbe scoraggiare alcuni potenziali utenti in cerca di un'esperienza di onboarding semplice.
Gli utenti riportano che entrambe le piattaforme hanno forti funzionalità di gestione delle buste paga, ma la funzione di inserimento delle buste paga di Paylocity è particolarmente lodata per la sua efficienza, con gli utenti che notano la facilità di gestione dei compiti di buste paga. Al contrario, Justworks è riconosciuto per la sua integrazione senza soluzione di continuità con i sistemi esistenti, rendendo le transizioni più fluide per le aziende che passano da altre piattaforme.
Justworks vs Paylocity
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Justworks più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con Justworks nel complesso.
I revisori hanno ritenuto che Justworks soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Paylocity.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Justworks sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Justworks rispetto a Paylocity.
Prezzi
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Justworks
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$8.00
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Sì! Paylocity è semplice e facile da usare da qualsiasi luogo con una connessione internet. Sono stato in grado di gestire circa 5 buste paga da casa CON il...Leggi di più
Paylocity è un sistema HRIS?
6 Commenti
KE
Il 16 maggio ho aperto un account Divvy. Il 20 maggio, il mio account è stato sospeso. Non ho effettuato alcuna azione o transazione dal mio account durante...Leggi di più
Ho bisogno di essere in grado di semplificare i processi di onboarding
3 Commenti
SK
Contatta Paylocity riguardo al Modulo di Onboarding. Lo stiamo utilizzando da circa 2 anni e abbiamo integrato i nostri controlli dei precedenti, i controlli...Leggi di più
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