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A Colpo d'Occhio

Valutazione a Stelle

(903)4.2 su 5

(8,925)4.8 su 5

Segmenti di Mercato

Impresa (46.7% delle recensioni)

Mercato Medio (63.1% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (139) Features (66) Poor Customer Support (61) Missing Features (49)

Ease of Use (7536) Intuitive (5723) Missing Features (1438) Not User-Friendly (967)

Prezzo di Ingresso

Nessun prezzo disponibile

Dayforce

Valutazione a Stelle

(903)4.2 su 5

Segmenti di Mercato

Impresa (46.7% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (139) Features (66) Poor Customer Support (61) Missing Features (49)

Prezzo di Ingresso

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Rippling

Valutazione a Stelle

(8,925)4.8 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (63.1% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (7536) Intuitive (5723) Missing Features (1438) Not User-Friendly (967)

Prezzo di Ingresso

Nessun prezzo disponibile

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

Gli utenti segnalano che Rippling eccelle in Facilità di Configurazione con un punteggio di 9,3 rispetto al 6,9 di Dayforce. I revisori menzionano che il processo di onboarding di Rippling è semplice e intuitivo, rendendo più facile per i nuovi utenti iniziare rapidamente.
I revisori menzionano che Rippling offre una Qualità del Supporto superiore con un punteggio di 9,3, mentre Dayforce ottiene 7,6. Gli utenti su G2 evidenziano il servizio clienti reattivo di Rippling e la vasta base di conoscenze, che aiuta a risolvere i problemi prontamente.
Gli utenti dicono che Rippling brilla nella gestione di Tempo, Presenze e PTO, con un punteggio di 9,5 rispetto all'8,3 di Dayforce. I revisori apprezzano l'interfaccia intuitiva di Rippling per il monitoraggio delle ore dei dipendenti e la gestione delle richieste di permesso senza problemi.
Gli utenti di G2 segnalano che le funzionalità di Gestione delle Spese di Rippling sono significativamente migliori, con un punteggio di 8,7 contro il 4,9 di Dayforce. I revisori menzionano che Rippling consente una facile presentazione e approvazione delle spese, semplificando il processo di rimborso.
Gli utenti su G2 evidenziano le avanzate Capacità Mobili di Rippling, con un punteggio di 9,3 rispetto all'8,3 di Dayforce. I revisori dicono che l'app mobile di Rippling offre un'esperienza completa, permettendo ai dipendenti di gestire efficacemente i loro compiti in movimento.
I revisori menzionano che le funzionalità di Gestione della Conformità di Rippling sono robuste, con un punteggio di 9,2 rispetto all'8,0 di Dayforce. Gli utenti segnalano che Rippling aiuta a garantire l'aderenza alle normative con aggiornamenti e promemoria automatici, rendendo più facile la gestione della conformità.

Dayforce vs Rippling

Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Rippling più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con Rippling in generale.

I revisori hanno ritenuto che Rippling soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Dayforce.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Rippling sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Rippling rispetto a Dayforce.

Prezzi

Dayforce

Nessun prezzo disponibile

Rippling

Nessun prezzo disponibile

Dayforce

Nessuna informazione sulla prova disponibile

Rippling

Nessuna informazione sulla prova disponibile

Valutazioni

8.4

782

9.5

6,709

8.3

787

9.5

6,848

6.9

482

9.4

4,761

7.8

503

9.0

1,063

7.6

710

9.3

5,458

8.1

508

9.0

1,047

8.5

776

9.5

6,608

Categorie

Dayforce

Rippling

Dayforce e Rippling sono categorizzati comeConformità HR, Stipendi Multi-Paese, Tempo e Presenze, Sistemi di Gestione della Formazione, Pianificazione dei dipendenti, Inserimento, Amministrazione dei benefici, Risorse Umane di Base, Gestione della forza lavoro, Libro paga, Gestione delle prestazioni, e Software HCM

Dayforce è categorizzato comeCoinvolgimento dei dipendenti, Tracciamento del tempo, Intelligenza del Talento, e Pianificazione della Compensazione

Rippling è categorizzato comePiattaforme di Occupazione Globale (GEP), Analisi delle Risorse Umane, Pagamenti ai Contraenti, Pianificazione della forza lavoro, Datore di lavoro registrato (EOR), Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendale, Gestione delle assenze, Fornitori di PEO, Gestione dei Contrattisti, e Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)

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Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

Dayforce

6.8%

46.6%

46.7%

Rippling

31.7%

63.1%

5.1%

6.8%

31.7%

46.6%

63.1%

46.7%

5.1%

Settore dei Recensori

Dayforce

Vendita al dettaglio

10.1%

Gestione delle organizzazioni non profit

6.0%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

6.0%

Servizi Finanziari

4.0%

Ospitalità

3.1%

Altro

71.0%

Rippling

Software per computer

13.8%

Tecnologia dell'informazione e servizi

10.4%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

5.6%

Servizi Finanziari

4.4%

Salute, Benessere e Fitness

4.0%

Altro

61.8%

Alternative

Alternative a Dayforce

Alternative a Rippling

Discussioni

Discussioni su Dayforce

Puoi rendere il sito web più compatibile con i dispositivi mobili?

2 Commenti

Apprezziamo il tuo feedback! Ti riferisci a Ceridian.com o Dayforce?Leggi di più

Quali vantaggi offre Dayforce HCM ai dipendenti? Cosa c'è per loro?

1 Commento

PTO daysLeggi di più

Chi possiede Dayforce HCM?

1 Commento

Dayforce HCM è di proprietà di CeridianLeggi di più

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Discussioni su Rippling

A cosa serve Rippling?

5 Commenti

Lo usiamo principalmente per buste paga, tasse e assicurazioni.Leggi di più

Come sta innovando Rippling nel campo della gestione delle risorse umane e dell'IT per le aziende?

3 Commenti

Rippling sta trasformando la gestione delle risorse umane e dell'IT unificando buste paga, benefici, provisioning dei dispositivi e conformità in un'unica...Leggi di più

Quali sono alcune integrazioni popolari per Rippling?

1 Commento

Risposta ufficiale da Rippling

Ciao Steve, Il Rippling App Shop ti consente di integrarti con oltre 500 applicazioni di terze parti come Google Workspace, Slack e Carta. Alcune categorie...Leggi di più

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