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Optimisé pour une réponse rapide

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Note

(2,830)4.4 sur 5

(4,444)4.6 sur 5

Segments de marché

Marché intermédiaire (65.5% des avis)

Petite entreprise (47.8% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (418) Utile (208) Fonctionnalités manquantes (157) Personnalisation limitée (137)

Facilité d'utilisation (1956) Utile (1357) Mauvais service client (401) Retards (347)

Prix d'entrée de gamme

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BambooHR

Note

(2,830)4.4 sur 5

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Marché intermédiaire (65.5% des avis)

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Facilité d'utilisation (418) Utile (208) Fonctionnalités manquantes (157) Personnalisation limitée (137)

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Remote

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(4,444)4.6 sur 5

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Petite entreprise (47.8% des avis)

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Facilité d'utilisation (1956) Utile (1357) Mauvais service client (401) Retards (347)

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Résumé

Résumé généré par IA

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Les utilisateurs rapportent que BambooHR excelle par son interface conviviale, obtenant une note de 9,2 en facilité d'utilisation, tandis que Remote le surpasse légèrement avec une note de 9,4. Les critiques mentionnent que le design intuitif de BambooHR facilite la navigation pour les équipes RH, mais certains utilisateurs estiment que l'interface de Remote est encore plus simplifiée pour les petites entreprises.
Les critiques mentionnent que Remote brille dans la gestion des dépenses, atteignant une note de 8,8 par rapport à 5,4 pour BambooHR. Les utilisateurs sur G2 soulignent les fonctionnalités robustes de Remote pour le suivi et le remboursement des dépenses, particulièrement bénéfiques pour les entreprises avec des employés à distance.
Les utilisateurs disent que la fonctionnalité de saisie de la paie de BambooHR est solide, avec une note de 8,6, mais Remote la dépasse avec une note de 9,1. Les critiques mentionnent que les capacités de paie de Remote sont complètes, facilitant la gestion de la paie pour les équipes internationales.
Les utilisateurs de G2 rapportent que les fonctionnalités de conformité de Remote sont supérieures, avec une note de 8,8 par rapport à 7,8 pour BambooHR. Les critiques soulignent la capacité de Remote à gérer diverses exigences de conformité internationale, ce qui est crucial pour les entreprises opérant dans plusieurs pays.
Les utilisateurs rapportent que les deux produits performent bien dans la gestion des utilisateurs, des rôles et des accès, obtenant une note égale de 8,7. Cependant, les critiques mentionnent que BambooHR offre plus d'options de personnalisation, permettant aux équipes RH d'adapter plus efficacement les niveaux d'accès.
Les critiques mentionnent que les fonctionnalités de temps, de présence et de congés de BambooHR sont solides avec une note de 8,6, mais le score de 9,0 de Remote indique une solution plus complète. Les utilisateurs sur G2 apprécient la capacité de Remote à gérer les demandes de congés de manière transparente, ce qui est essentiel pour les équipes à distance.

BambooHR vs Remote

Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé que Remote était plus facile à utiliser et à configurer. Cependant, les deux produits étaient tout aussi faciles à administrer, et les deux fournisseurs rendaient également les affaires globalement faciles à réaliser.

Les évaluateurs ont estimé que Remote répond mieux aux besoins de leur entreprise que BambooHR.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Remote est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Remote à BambooHR.

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BambooHR

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Remote

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Évaluations

8.6

2,329

9.2

3,031

9.2

2,437

9.4

3,299

8.8

1,493

9.2

1,819

9.0

1,494

9.0

550

8.8

2,008

9.1

2,853

9.0

1,473

9.0

550

8.7

2,254

9.1

3,054

Catégories

BambooHR

Remote

BambooHRetRemote est catégorisé comme Ressources humaines de baseetGestion de la performanceetLogiciel HCMetPaie

Avis

Taille de l'entreprise des évaluateurs

BambooHR

30.2%

65.5%

4.4%

Remote

47.8%

46.8%

5.5%

30.2%

47.8%

65.5%

46.8%

4.4%

5.5%

Industrie des évaluateurs

BambooHR

Technologies et services d’information

11.5%

Logiciels informatiques

11.5%

Construction

5.8%

Gestion d’organismes à but non lucratif

5.8%

Hôpital et soins de santé

4.4%

Autre

61.1%

Remote

Logiciels informatiques

22.5%

Technologies et services d’information

16.5%

Services financiers

4.9%

Marketing et publicité

4.7%

Sécurité informatique et réseau

2.8%

Autre

48.5%

Meilleures alternatives

BambooHR Alternatives

Remote Alternatives

Discussions

Discussions BambooHR

Quelqu'un d'autre utilise-t-il le champ Date d'embauche originale et Date d'embauche pour indiquer les dates d'embauche à temps plein et à temps partiel ?

3 commentaires

J'aimerais faire cela pour un projet client actuel mais je ne trouve même pas où se trouve l'option de date d'embauche initiale ni comment l'ajouter sur le...Lire la suite

Quelle est l'info sur l'essai gratuit de 7 jours ?

2 commentaires

Le système a fonctionné pour nous lors de l'essai, mais ils n'ont pas pu livrer pendant la mise en œuvre.Lire la suite

Suis-je lié par un contrat lorsque je travaille avec BambooHR ?

2 commentaires

Pas de contrats, seulement de mois en mois.Lire la suite

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Discussions Remote

À quoi sert Remote ?

5 commentaires

Embauche à distance mondiale et support RH.Lire la suite

Dans le cas où je déménagerais dans un autre pays, quel processus devrai-je suivre avec Remote ?