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Por NOVAtime Technology

Visão Geral

Classificação por Estrelas

(22)4.0 de 5

(2,157)4.3 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (45.5% das avaliações)

Mercado médio (48.6% das avaliações)

Pros & Cons

Não há dados suficientes

Facilidade de Uso (174) Útil (86) Não é amigável para o usuário (47) Curva de Aprendizado (42)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

NOVAtime

Classificação por Estrelas

(22)4.0 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (45.5% das avaliações)

Pros & Cons

Não há dados suficientes

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

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UKG Pro

Classificação por Estrelas

(2,157)4.3 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (48.6% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (174) Útil (86) Não é amigável para o usuário (47) Curva de Aprendizado (42)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

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Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o UKG Pro se destaca na satisfação geral do usuário, com muitos elogiando sua facilidade de uso e a integração perfeita de recursos. Os usuários apreciam o quão intuitivo é o aplicativo móvel, permitindo que eles gerenciem eficientemente as horas de trabalho e o PTO.
De acordo com avaliações verificadas, o NOVAtime oferece uma experiência amigável que é adaptável para todos os funcionários. Os usuários destacam a facilidade de acessar cartões de ponto pessoais e saldos de PTO, tornando simples gerenciar pedidos de folga e evitar conflitos de agendamento.
Os revisores mencionam que o UKG Pro tem um forte foco em gestão de talentos e recursos de integração, que são particularmente benéficos para organizações que buscam otimizar seus processos de RH. Isso foi notado como uma vantagem significativa para usuários que gerenciam equipes maiores.
Os usuários dizem que, enquanto o NOVAtime oferece uma funcionalidade sólida para rastreamento de tempo e presença, pode não corresponder às capacidades abrangentes do UKG Pro em áreas como gestão de desempenho e relatórios, que são cruciais para a tomada de decisões baseada em dados.
Os revisores do G2 destacam que o processo de implementação do UKG Pro é geralmente rápido e intuitivo, facilitando para as organizações começarem a operar. Em contraste, alguns usuários do NOVAtime expressaram o desejo por um suporte mais robusto durante a fase de configuração.
De acordo com feedback recente, enquanto o NOVAtime tem boas pontuações em áreas como agendamento de turnos e gestão de ausências, as classificações mais altas do UKG Pro em satisfação do usuário e riqueza de recursos sugerem que pode ser uma melhor opção para empresas que buscam uma solução de gestão de força de trabalho mais abrangente.

NOVAtime vs UKG Pro

Ao avaliar as duas soluções, os revisores acharam UKG Pro mais fácil de usar e administrar. No entanto, sentiram que NOVAtime era mais fácil de fazer negócios em geral. Finalmente, sentiram que os produtos são igualmente fáceis de configurar.

Os revisores sentiram que UKG Pro atende melhor às necessidades de seus negócios do que NOVAtime.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que NOVAtime é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do UKG Pro em relação ao NOVAtime.

Preços

NOVAtime

Preço não disponível

UKG Pro

Preço não disponível

NOVAtime

Informação de teste não disponível

UKG Pro

Informação de teste não disponível

Avaliações

8.3

8.5

1,782

8.0

8.5

1,827

7.6

1,028

7.7

8.0

957

8.9

8.1

1,591

8.6

8.3

944

6.9

8.4

1,750

Categorias

NOVAtime

UKG Pro

NOVAtime e UKG Pro é categorizado como Gestão de Recursos Humanos

NOVAtime é categorizado como Tempo e Presença

UKG Pro é categorizado como Planejamento de Sucessão, Integração, Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS), Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa, Rastreamento de Tempo, Recursos Humanos na Saúde, Folha de pagamento, Gestão de Desempenho, Software HCM, Gestão de Risco de Fadiga, Recursos Humanos Centrais, Agentes de IA para RH, Planejamento de Compensação, Engajamento dos Funcionários, e Reconhecimento de Funcionários

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Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

NOVAtime

22.7%

45.5%

31.8%

UKG Pro

4.7%

48.6%

46.7%

22.7%

4.7%

45.5%

48.6%

31.8%

46.7%

Indústria dos Avaliadores

NOVAtime

Hospital & Assistência à Saúde

18.2%

Recursos humanos

13.6%

Tradução e Localização

4.5%

Telecomunicações

4.5%

Recrutamento e seleção

4.5%

Outro

54.5%

UKG Pro

Hospital & Assistência à Saúde

6.5%

Petróleo e energia

5.2%

Hospitalidade

4.8%

Serviços financeiros

4.6%

Varejo

4.3%

Outro

74.6%

Principais Alternativas

Alternativas para NOVAtime

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1 Comentário

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