KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Bewerter berichten, dass Rippling in der Benutzererfahrung herausragt, wobei viele die intuitive Benutzeroberfläche loben, die Aufgaben wie die Gehaltsabrechnung vereinfacht. Benutzer schätzen, dass alles zentralisiert ist, sodass sie ihre Informationen verwalten können, ohne zwischen verschiedenen Systemen wechseln zu müssen.
Laut verifizierten Bewertungen zeichnet sich Mineral durch seine umfassenden HR-Tools aus, die von den Benutzern als wertvoll empfunden werden. Der Lern-/Schulungsbereich wird besonders für seine Benutzerfreundlichkeit hervorgehoben, da er es den Benutzern ermöglicht, sich in Kurse einzuschreiben und diese in ihrem eigenen Tempo abzuschließen, was ihn bei denen beliebt macht, die flexible Lernoptionen suchen.
Benutzer sagen, dass der Implementierungsprozess von Rippling nahtlos ist, wobei eine beträchtliche Anzahl von aktuellen Bewertungen betont, wie einfach es ist, die Plattform zu navigieren. Diese einfache Einrichtung trägt zu einem effizienteren Onboarding-Erlebnis bei, was für vielbeschäftigte HR-Teams entscheidend ist.
Rezensenten erwähnen, dass, obwohl Mineral eine Fülle von Informationen bietet, einige Benutzer das Gefühl haben, dass das Einzeltraining praktischer sein könnte. Zum Beispiel könnte die Unterstützung durch eine Live-Person bei der Einrichtung eines Handbuchs das gesamte Support-Erlebnis verbessern.
G2-Bewerter heben hervor, dass beide Plattformen starken Support bieten, aber Mineral mit einer etwas höheren Support-Bewertungsqualität punktet. Benutzer schätzen die detaillierten Antworten und die Vielfalt der behandelten Themen, die ihnen helfen, die HR-Compliance effektiv zu navigieren.
Laut aktuellem Feedback, obwohl beide Produkte ähnliche Sternebewertungen haben, deuten Ripplings größere Benutzerbasis und der höhere G2-Score auf ein breiteres Zufriedenheitsniveau hin. Benutzer erwähnen häufig, dass Ripplings Effizienz bei der Verwaltung von Leistungen und Gehaltsabrechnungen es zu einer bevorzugten Lösung für viele mittelständische Unternehmen macht.
Mineral vs Rippling
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Rippling einfacher zu verwenden. Jedoch ist Mineral einfacher einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es auch, Geschäfte mit Mineral zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass Rippling den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Mineral.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Mineral.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Rippling gegenüber Mineral.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Mineral
Keine Preisinformationen verfügbar
Rippling
Keine Preisinformationen verfügbar
Kostenlose Testversion
Mineral
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
Rippling
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.4
191
9.5
6,906
Einfache Bedienung
9.2
196
9.5
7,045
Einfache Einrichtung
9.5
110
9.3
4,931
Einfache Verwaltung
9.4
108
9.0
1,094
Qualität der Unterstützung
9.5
171
9.3
5,633
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