Comparar Paylocity e Wagepoint

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Visão Geral

Classificação por Estrelas

(5,191)4.5 de 5

(56)4.4 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (73.5% das avaliações)

Pequeno negócio (83.6% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (1348) Útil (661) Suporte ao Cliente Ruim (483) Recursos Faltantes (333)

Facilidade de Uso (1) Integrações (1) Suporte ao Cliente Ruim (2) Gestão de Mudanças (1)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Pague Conforme Usar Por Mês

Paylocity

Classificação por Estrelas

(5,191)4.5 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (73.5% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (1348) Útil (661) Suporte ao Cliente Ruim (483) Recursos Faltantes (333)

Preço de Nível Básico

Preço não disponível

Saiba mais sobre Paylocity

Wagepoint

Classificação por Estrelas

(56)4.4 de 5

Segmentos de Mercado

Pequeno negócio (83.6% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (1) Integrações (1) Suporte ao Cliente Ruim (2) Gestão de Mudanças (1)

Preço de Nível Básico

Pague Conforme Usar Por Mês

Saiba mais sobre Wagepoint

Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o Paylocity se destaca pela facilidade de uso, com muitos usuários destacando sua navegação intuitiva e facilidade de uso. Um usuário mencionou: "Acho o Paylocity muito fácil de usar e entender", o que contribui para uma experiência diária mais tranquila.
Os usuários dizem que o Wagepoint é particularmente forte na implementação, com feedback indicando que o sistema é "muito fácil de usar e aprender". Os revisores apreciam o processo de treinamento sem complicações, tornando-o uma ótima escolha para pequenas empresas que buscam uma integração rápida.
De acordo com avaliações verificadas, o Paylocity tem uma pontuação de satisfação geral significativamente mais alta, refletindo seus recursos robustos e suporte. Os usuários notaram que as consultas são respondidas prontamente e melhorias são feitas consistentemente, o que promove uma relação positiva com o software.
Os revisores mencionam que o Wagepoint se destaca pela facilidade administrativa, com muitos usuários elogiando sua gestão de folha de pagamento direta. Um usuário afirmou: "É extremamente fácil de usar e administrar", o que é um fator crucial para pequenas empresas que gerenciam a folha de pagamento mensalmente.
Os revisores do G2 destacam que o Paylocity oferece recursos avançados de relatórios, permitindo que os usuários criem relatórios dinâmicos adaptados às suas necessidades. Essa capacidade foi especificamente apreciada por usuários que valorizam insights baseados em dados para seus processos de folha de pagamento.
Os usuários relatam que, embora o Wagepoint tenha forte suporte e facilidade de uso, pode faltar alguns dos recursos avançados que organizações maiores podem exigir. No entanto, seu foco na simplicidade e no arquivamento automático o torna uma escolha sólida para pequenas empresas que buscam uma solução de folha de pagamento direta.

Paylocity vs Wagepoint

Ao avaliar as duas soluções, os revisores acharam Wagepoint mais fácil de usar, configurar e administrar. Também preferiram fazer negócios com Wagepoint em geral.

Os revisores sentiram que Paylocity atende melhor às necessidades de seus negócios do que Wagepoint.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Wagepoint é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Paylocity em relação ao Wagepoint.

Preços

Paylocity

Preço não disponível

Wagepoint

Unlimited Package — $40/month + $6 per employee/contractor per payroll (CAD)

Pague Conforme Usar

Por Mês

Pague um preço, obtenha todos os recursos — sem estar preso a um contrato.

Remessas totalmente automatizadas — CPP, EI, impostos federais e provinciais junto com WCB* e EHT conforme necessário.
T4s/T4As/RL-1s/ROEs — Criamos e arquivamos esses documentos fiscais para a CRA e RQ conforme necessário.
Portal seguro online para funcionários — Acesso fácil a contracheques e documentos de final de ano (T4s/T4As/RL-1s) para seus trabalhadores.

Saiba mais sobre Wagepoint

Paylocity

Teste Gratuito disponível

Wagepoint

Informação de teste não disponível

Avaliações

9.0

4,109

8.8

8.9

4,146

9.1

8.1

2,582

8.6

2,498

9.4

8.7

3,638

9.1

8.8

2,502

9.3

8.7

3,872

8.5

Categorias

Paylocity

Wagepoint

Paylocity e Wagepoint é categorizado como Folha de pagamento

Paylocity é categorizado como Gestão de Fornecedores, Rastreamento de Tempo, Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS), Procure to Pay, Software HCM, Gestão de Gastos, Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa, Gestão de Faturas, Automação de AP, Gestão de Despesas, Pagamento Empresarial, Integração, Gestão de Desempenho, Recursos Humanos Centrais, Tempo e Presença, Compra, Administração de Benefícios, Recursos Humanos na Saúde, Gestão de Recursos Humanos, Gerenciamento de Identidade e Acesso (IAM), e Experiência do Funcionário

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Wagepoint não possui categorias únicas

Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

Paylocity

20.4%

73.5%

6.0%

Wagepoint

83.6%

10.9%

5.5%

20.4%

83.6%

73.5%

10.9%

6.0%

5.5%

Indústria dos Avaliadores

Paylocity

Programas de computador

11.9%

Tecnologia da informação e serviços

7.4%

Gestão de organizações sem fins lucrativos

5.7%

Hospital & Assistência à Saúde

5.3%

Serviços financeiros

4.2%

Outro

65.5%

Wagepoint

Programas de computador

14.8%

Contabilidade

7.4%

Serviços financeiros

5.6%

Tecnologia da informação e serviços

5.6%

Petróleo e energia

3.7%

Outro

63.0%

Principais Alternativas

Alternativas para Paylocity

Alternativas para Wagepoint

Discussões

Discussões sobre Paylocity

Posso usar o Paylocity em casa?

27 Comentários

Sim! O Paylocity é simples e fácil de usar de qualquer lugar com uma conexão à internet. Eu consegui executar cerca de 5 folhas de pagamento de casa COM o...Leia mais

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Em 16 de maio, abri uma conta Divvy. Em 20 de maio, minha conta foi suspensa. Não fiz nenhuma ação ou transação na minha conta durante esses 4 dias. Não...Leia mais

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