Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.
Os revisores do G2 relatam que o Workday HCM se destaca por fornecer uma interface amigável, facilitando o gerenciamento dos processos de RH. Os usuários apreciam recursos como o assistente de integração intuitivo e a capacidade de monitorar efetivamente o pagamento, o que os ajuda a se manterem organizados.
Os usuários dizem que o ADP GlobalView Payroll se destaca pela facilidade de navegação e opções de personalização. Os revisores destacam a divisão clara de ganhos e deduções, o que simplifica o entendimento de pagamentos e impostos, tornando-o uma escolha prática para empresas que buscam clareza.
De acordo com avaliações verificadas, o Workday HCM tem um forte foco na integração entre os processos de RH, o que reduz o trabalho manual e melhora a precisão dos dados. Os usuários valorizam as capacidades de dados em tempo real que melhoram sua experiência geral no gerenciamento de tarefas de RH.
Os revisores mencionam que o ADP GlobalView Payroll oferece um sistema de suporte robusto, com altas classificações para a qualidade do suporte. Os usuários apreciam a assistência responsiva, que é crucial para resolver problemas rapidamente e manter operações de folha de pagamento sem problemas.
Os revisores do G2 destacam que, embora o Workday HCM tenha um maior número de avaliações, indicando uma base de usuários mais ampla, enfrenta desafios em áreas específicas como configuração e facilidade administrativa em comparação com o ADP GlobalView Payroll, que é conhecido por seu processo de configuração mais simples.
Os usuários relatam que ambas as plataformas têm seus pontos fortes, mas o ADP GlobalView Payroll geralmente recebe classificações mais altas por facilidade de uso e configuração. Isso o torna uma opção favorável para organizações que priorizam uma experiência de implementação rápida e descomplicada.
ADP GlobalView Payroll vs Workday HCM
Os revisores sentiram que ADP GlobalView Payroll atende melhor às necessidades de seus negócios do que Workday HCM.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que ADP GlobalView Payroll é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do ADP GlobalView Payroll em relação ao Workday HCM.
Preços
Preço de Nível Básico
ADP GlobalView Payroll
Preço não disponível
Workday HCM
Preço não disponível
Teste Gratuito
ADP GlobalView Payroll
Informação de teste não disponível
Workday HCM
Teste Gratuito disponível
Avaliações
Atende aos requisitos
9.5
25
8.6
1,153
Facilidade de Uso
9.3
25
8.2
1,171
Facilidade de configuração
9.1
11
7.5
295
Facilidade de administração
Não há dados suficientes
7.5
237
Qualidade do Suporte
9.2
19
8.1
897
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Pode explicar o Workday Financial em mais detalhes?
2 Comentários
LB
Você me deixou interessado. Tenho uma entrevista em breve e não sei como fazer perguntas que são importantes para mim sobre remuneração e a organização do...Leia mais
O que está incluído no Workday HCM?
2 Comentários
ST
Workday Student inclui Recrutamento de Estudantes, Admissões*, Gestão de Currículo*, Registros*, Aconselhamento Acadêmico*, Auxílio Financeiro* e Finanças...Leia mais
Para que é usado o Workday HCM?
1 Comentário
MA
O Workday HCM é usado para gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário em uma plataforma integrada. Ele suporta funções principais de RH, como manutenção...Leia mais
Com mais de 3 milhões de avaliações, podemos fornecer os detalhes específicos que ajudam você a tomar uma decisão informada de compra de software para o seu negócio. Encontrar o produto certo é importante, deixe-nos ajudar.