Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
I revisori di G2 riportano che ClickUp eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, vantando un punteggio significativamente più alto rispetto a Workday HCM. Gli utenti apprezzano come ClickUp mantenga tutto organizzato in un unico posto, rendendo più facile gestire le attività senza dover passare tra più strumenti.
Secondo recensioni verificate, Workday HCM è elogiato per la sua interfaccia utente intuitiva, che semplifica i processi HR. Gli utenti evidenziano funzionalità come l'onboarding facile e la capacità di monitorare efficacemente la retribuzione, contribuendo a un'esperienza lavorativa più organizzata.
I revisori menzionano che le opzioni di personalizzazione di ClickUp sono una caratteristica distintiva, permettendo ai team di adattare il loro spazio di lavoro per soddisfare diverse esigenze aziendali. Questa flessibilità è una ragione chiave per cui molte piccole imprese preferiscono ClickUp a Workday HCM.
Gli utenti dicono che mentre Workday HCM offre una forte integrazione tra i processi HR, a volte incontra difficoltà di configurazione, che possono ostacolare la sua efficacia per flussi di lavoro specifici. Questo contrasta con le capacità di integrazione senza soluzione di continuità di ClickUp che gli utenti trovano vantaggiose per la gestione dei progetti.
I revisori evidenziano che la facilità di configurazione e amministrazione di ClickUp è un vantaggio significativo, con molti utenti che notano quanto rapidamente possano iniziare e gestire i loro progetti. In confronto, il processo di configurazione di Workday HCM è percepito come più complesso, il che può essere un ostacolo per alcune organizzazioni.
Secondo feedback recenti, il supporto robusto di ClickUp e la direzione positiva del prodotto sono frequentemente menzionati, con gli utenti che si sentono fiduciosi nello sviluppo continuo della piattaforma. Al contrario, mentre Workday HCM offre un supporto solido, alcuni utenti ritengono che potrebbe migliorare in termini di reattività e adattabilità alle esigenze aziendali in evoluzione.
ClickUp vs Workday HCM
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato ClickUp più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con ClickUp nel complesso.
I revisori hanno ritenuto che ClickUp soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Workday HCM.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che ClickUp sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di ClickUp rispetto a Workday HCM.
Tutte le aziende che gestiscono i progetti sono principalmente organizzazioni legate all'IT, alla strategia e alla consulenza.Leggi di più
ClickUp è davvero gratuito?
10 Commenti
SZ
sì, è gratuito con funzionalità di base. ad esempio, puoi creare più luoghi di lavoro, ma utilizzando la versione gratuita puoi creare un massimo di 5 spazi...Leggi di più
Puoi spiegare Workday Financial in modo più dettagliato?
2 Commenti
LB
Mi hai incuriosito. Ho un colloquio in arrivo e non so come fare per chiedere correttamente domande che sono importanti per me riguardo alla retribuzione e...Leggi di più
Cosa è incluso in Workday HCM?
2 Commenti
ST
Workday Student include Reclutamento Studenti, Ammissioni*, Gestione del Curriculum*, Registri*, Consulenza Accademica*, Aiuti Finanziari* e Finanze...Leggi di più
A cosa serve Workday HCM?
1 Commento
MA
Workday HCM viene utilizzato per gestire l'intero ciclo di vita dei dipendenti in un'unica piattaforma integrata. Supporta le funzioni principali delle...Leggi di più
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