# Top 10 Workday HCM Alternatives & Competitors **Average Rating:** 4.1/5 **Total Number of Reviews:** 1,496 Le soluzioni Software HR Core di seguito sono le alternative più comuni che gli utenti e i recensori confrontano con Workday HCM. Software HR Core è una tecnologia ampiamente utilizzata e molte persone cercano soluzioni software alta qualità, produttivo con tempo, presenze e pto, gestione delle spese, e conformità. Altri fattori importanti da considerare quando si ricercano alternative a Workday HCM includono performance e user interface. La migliore alternativa complessiva a Workday HCM è Paycom. Altre app simili a Workday HCM sono Paylocity, UKG Pro, Paycor, e Rippling. Workday HCM alternative possono essere trovate in [Software HR Core](https://www.g2.com/it/categories/core-hr) ma potrebbero anche essere in [Software per la gestione delle buste paga](https://www.g2.com/it/categories/payroll) o [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software). ## Migliori alternative a pagamento e gratuite a Workday HCM - [Paycom](https://www.g2.com/it/products/paycom/reviews) - [Paylocity](https://www.g2.com/it/products/paylocity/reviews) - [UKG Pro](https://www.g2.com/it/products/ukg-pro/reviews) - [Paycor](https://www.g2.com/it/products/paycor/reviews) - [Rippling](https://www.g2.com/it/products/rippling/reviews) - [Paychex](https://www.g2.com/it/products/paychex/reviews) - [SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) - [Dayforce](https://www.g2.com/it/products/dayforce/reviews) - [ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/products/adp-workforce-now/reviews) - [Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/products/oracle-peoplesoft/reviews) ## Le migliori alternative a 10 a Workday HCM recentemente recensite dalla comunità G2 Sfoglia le opzioni qui sotto. Basato sui dati dei recensori, puoi vedere come Workday HCM si confronta con la concorrenza, controllare le recensioni degli utenti attuali e precedenti in settori come Tecnologia dell'informazione e servizi, Ospedali e assistenza sanitaria, e Vendita al dettaglio, e trovare il miglior prodotto per la tua azienda. ### 1. [Paycom](https://www.g2.com/it/products/paycom/reviews) By Paycom **Average Rating:** 4.5/5 **Total Reviews:** 6,269 Paycom è un fornitore di tecnologia HR con un prodotto end-to-end a database unico che offre soluzioni per l'acquisizione di talenti, la gestione del tempo e del lavoro, il libro paga, la gestione dei talenti e la gestione delle risorse umane, tutto in un'unica applicazione. Reviewers say compared to Workday HCM, Paycom is: - Più utilizzabile - Più facile da amministrare - Meglio nel supporto Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Gestione della carriera](https://www.g2.com/it/categories/career-management), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Stipendi Multi-Paese](https://www.g2.com/it/categories/multi-country-payroll) **Compare:** [Workday HCM vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-workday-hcm) **Compare Paycom with other alternatives:** - [Paycom vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-paylocity) - [Paycom vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-ukg-pro) - [Paycom vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-paycor) - [Paycom vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-rippling) - [Paycom vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-paycom) - [Paycom vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [Paycom vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-paycom) - [Paycom vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-paycom) - [Paycom vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-paycom) ### 2. [Paylocity](https://www.g2.com/it/products/paylocity/reviews) By Paylocity **Average Rating:** 4.5/5 **Total Reviews:** 5,216 La suite di prodotti completa di Paylocity offre una piattaforma unificata per i professionisti per prendere decisioni strategiche nei settori dei benefici, delle risorse umane di base, delle buste paga, del talento e della gestione della forza lavoro, mentre coltiva un ambiente di lavoro moderno e migliora il coinvolgimento dei dipendenti. Reviewers say compared to Workday HCM, Paylocity is: - Più facile da amministrare - Più utilizzabile - Più facile fare affari con Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Risorse Umane Sanitarie](https://www.g2.com/it/categories/healthcare-hr), [Risorse Umane Principali](https://www.g2.com/it/categories/core-hr) **Compare:** [Workday HCM vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/paylocity-vs-workday-hcm) **Compare Paylocity with other alternatives:** - [Paylocity vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-paylocity) - [Paylocity vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/paylocity-vs-ukg-pro) - [Paylocity vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-paylocity) - [Paylocity vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/paylocity-vs-rippling) - [Paylocity vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-paylocity) - [Paylocity vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/paylocity-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [Paylocity vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-paylocity) - [Paylocity vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-paylocity) - [Paylocity vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-paylocity) ### 3. [UKG Pro](https://www.g2.com/it/products/ukg-pro/reviews) By UKG **Average Rating:** 4.3/5 **Total Reviews:** 2,174 Progettato per le organizzazioni che danno priorità a una forza lavoro diversificata e a culture di fiducia e appartenenza, UKG Pro® mette le persone al centro della tua strategia. Dalle risorse umane e paghe complesse alla gestione del personale focalizzata sul talento e sull'industria (WFM), la nostra soluzione completa di gestione del capitale umano (HCM) anticipa le esigenze delle persone oltre il semplice lavoro. Collaboriamo con te in ogni fase del percorso per ottenere risultati aziendali migliori e creare ambienti di lavoro eccellenti per tutti. Reviewers say compared to Workday HCM, UKG Pro is: - Più lento a raggiungere il roi - Più facile da amministrare - Più utilizzabile Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Risorse Umane Sanitarie](https://www.g2.com/it/categories/healthcare-hr), [Risorse Umane Principali](https://www.g2.com/it/categories/core-hr), [Tracciamento del tempo](https://www.g2.com/it/categories/time-tracking-software) **Compare:** [Workday HCM vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/ukg-pro-vs-workday-hcm) **Compare UKG Pro with other alternatives:** - [UKG Pro vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-ukg-pro) - [UKG Pro vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/paylocity-vs-ukg-pro) - [UKG Pro vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-ukg-pro) - [UKG Pro vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/rippling-vs-ukg-pro) - [UKG Pro vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-ukg-pro) - [UKG Pro vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/sap-sap-successfactors-hcm-vs-ukg-pro) - [UKG Pro vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-ukg-pro) - [UKG Pro vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-ukg-pro) - [UKG Pro vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-ukg-pro) ### 4. [Paycor](https://www.g2.com/it/products/paycor/reviews) By Paycor **Average Rating:** 3.9/5 **Total Reviews:** 1,328 HRIS che semplifica i processi, riduce la ridondanza e ti dà accesso rapido a registri accurati istantaneamente Reviewers say compared to Workday HCM, Paycor is: - Più facile da amministrare - Più lento a raggiungere il roi - Più utilizzabile Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Gestione della carriera](https://www.g2.com/it/categories/career-management), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Risorse Umane Sanitarie](https://www.g2.com/it/categories/healthcare-hr) **Compare:** [Workday HCM vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-workday-hcm) **Compare Paycor with other alternatives:** - [Paycor vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-paycor) - [Paycor vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-paylocity) - [Paycor vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-ukg-pro) - [Paycor vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-rippling) - [Paycor vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-paycor) - [Paycor vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [Paycor vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-paycor) - [Paycor vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-paycor) - [Paycor vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-paycor) ### 5. [Rippling](https://www.g2.com/it/products/rippling/reviews) By Rippling **Average Rating:** 4.8/5 **Total Reviews:** 12,309 Ottimizza la tua attività con la piattaforma tutto-in-uno di Rippling per la gestione delle risorse umane, IT, paghe e gestione delle spese. Semplifica l'IT con la gestione dei dispositivi, l'accesso ai software e il monitoraggio della conformità, tutto da un'unica dashboard. Gestisci senza sforzo l'intero ciclo di vita dei dipendenti, dall'assunzione all'amministrazione dei benefici. Automatizza le attività HR, garantisci la conformità e snellisci le approvazioni. Goditi paghe puntuali, visibilità finanziaria in tempo reale e politiche di spesa dinamiche. Rippling potenzia la tua attività per risparmiare tempo, ridurre i costi e migliorare l'efficienza, permettendoti di concentrarti sulla crescita. Scopri oggi il potere della gestione unificata con Rippling. Reviewers say compared to Workday HCM, Rippling is: - Più facile da configurare - Più facile da amministrare - Più utilizzabile Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Stipendi Multi-Paese](https://www.g2.com/it/categories/multi-country-payroll), [Risorse Umane Principali](https://www.g2.com/it/categories/core-hr) **Compare:** [Workday HCM vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/rippling-vs-workday-hcm) **Compare Rippling with other alternatives:** - [Rippling vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-rippling) - [Rippling vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/paylocity-vs-rippling) - [Rippling vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/rippling-vs-ukg-pro) - [Rippling vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-rippling) - [Rippling vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-rippling) - [Rippling vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/rippling-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [Rippling vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-rippling) - [Rippling vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-rippling) - [Rippling vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-rippling) ### 6. [Paychex](https://www.g2.com/it/products/paychex/reviews) By Paychex Inc **Average Rating:** 4.1/5 **Total Reviews:** 1,677 Paychex riduce la complessità e il rischio di gestire il proprio libro paga, garantendo al contempo una maggiore precisione con aliquote fiscali aggiornate e informazioni normative. Reviewers say compared to Workday HCM, Paychex is: - Più lento a raggiungere il roi - Più facile da amministrare - Più facile da configurare Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Risorse Umane Principali](https://www.g2.com/it/categories/core-hr), [Tracciamento del tempo](https://www.g2.com/it/categories/time-tracking-software) **Compare:** [Workday HCM vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-workday-hcm) **Compare Paychex with other alternatives:** - [Paychex vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-paycom) - [Paychex vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-paylocity) - [Paychex vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-ukg-pro) - [Paychex vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-paycor) - [Paychex vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-rippling) - [Paychex vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [Paychex vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-paychex) - [Paychex vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-paychex) - [Paychex vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-paychex) ### 7. [SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) By SAP **Average Rating:** 4.1/5 **Total Reviews:** 1,626 SAP SuccessFactors HCM aiuta le organizzazioni ad allineare la strategia con gli obiettivi e a gestire le prestazioni delle persone per garantire l'esecuzione e i risultati. L'esecuzione è la differenza. Reviewers say compared to Workday HCM, SAP SuccessFactors HCM is: - Più lento a raggiungere il roi - Più facile da amministrare - Più facile da configurare Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Risorse Umane Principali](https://www.g2.com/it/categories/core-hr), [Tracciamento del tempo](https://www.g2.com/it/categories/time-tracking-software) **Compare:** [Workday HCM vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/sap-sap-successfactors-hcm-vs-workday-hcm) **Compare SAP SuccessFactors HCM with other alternatives:** - [SAP SuccessFactors HCM vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/paycom-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [SAP SuccessFactors HCM vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/paylocity-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [SAP SuccessFactors HCM vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/sap-sap-successfactors-hcm-vs-ukg-pro) - [SAP SuccessFactors HCM vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/paycor-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [SAP SuccessFactors HCM vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/rippling-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [SAP SuccessFactors HCM vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/paychex-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [SAP SuccessFactors HCM vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [SAP SuccessFactors HCM vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [SAP SuccessFactors HCM vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-sap-sap-successfactors-hcm) ### 8. [Dayforce](https://www.g2.com/it/products/dayforce/reviews) By Dayforce **Average Rating:** 4.2/5 **Total Reviews:** 949 Dayforce è un'applicazione unica basata su cloud per la gestione del capitale umano (HCM). Reviewers say compared to Workday HCM, Dayforce is: - Più lento a raggiungere il roi - Più facile da amministrare - Più utilizzabile Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Stipendi Multi-Paese](https://www.g2.com/it/categories/multi-country-payroll), [Risorse Umane Principali](https://www.g2.com/it/categories/core-hr) **Compare:** [Workday HCM vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-workday-hcm) **Compare Dayforce with other alternatives:** - [Dayforce vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-paycom) - [Dayforce vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-paylocity) - [Dayforce vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-ukg-pro) - [Dayforce vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-paycor) - [Dayforce vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-rippling) - [Dayforce vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-paychex) - [Dayforce vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [Dayforce vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-dayforce) - [Dayforce vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-oracle-peoplesoft) ### 9. [ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/products/adp-workforce-now/reviews) By ADP **Average Rating:** 4.2/5 **Total Reviews:** 4,080 Dalla gestione base delle buste paga e l'assistenza con la conformità all'Affordable Care Act (ACA), alla gestione dei dipendenti oltre confine, ADP Workforce Now è una soluzione semplice e potente che aiuta le aziende con 50 o più dipendenti a migliorare le loro prestazioni aziendali. Reviewers say compared to Workday HCM, ADP Workforce Now is: - Più lento a raggiungere il roi - Più facile da amministrare - Più utilizzabile Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Inserimento](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software), [Risorse Umane Sanitarie](https://www.g2.com/it/categories/healthcare-hr), [Risorse Umane Principali](https://www.g2.com/it/categories/core-hr) **Compare:** [Workday HCM vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-workday-hcm) **Compare ADP Workforce Now with other alternatives:** - [ADP Workforce Now vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-paycom) - [ADP Workforce Now vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-paylocity) - [ADP Workforce Now vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-ukg-pro) - [ADP Workforce Now vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-paycor) - [ADP Workforce Now vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-rippling) - [ADP Workforce Now vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-paychex) - [ADP Workforce Now vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [ADP Workforce Now vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-dayforce) - [ADP Workforce Now vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-oracle-peoplesoft) ### 10. [Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/products/oracle-peoplesoft/reviews) By Oracle **Average Rating:** 3.8/5 **Total Reviews:** 692 Oracle PeopleSoft è una suite completa di applicazioni di pianificazione delle risorse aziendali (ERP) progettata per soddisfare i complessi requisiti aziendali delle organizzazioni in vari settori. Originariamente sviluppato per supportare le operazioni delle risorse umane e finanziarie, PeopleSoft si è evoluto per offrire una vasta gamma di soluzioni specifiche per settore, tra cui quelle per la sanità, l'istruzione, le comunicazioni e la produzione. Acquisito da Oracle Corporation nel 2005, PeopleSoft ora fornisce una piattaforma integrata che aiuta le organizzazioni a gestire il capitale umano, la finanza, la catena di approvvigionamento, le relazioni con i clienti e l'analisi aziendale da un sistema centralizzato. Caratteristiche e Funzionalità Chiave: - Gestione del Capitale Umano (HCM): Semplifica i processi HR, inclusi l'acquisizione di talenti, la gestione delle buste paga, l'amministrazione dei benefici e l'analisi della forza lavoro. - Soluzioni di Gestione Finanziaria (FMS): Offre strumenti per la gestione delle operazioni finanziarie, come il libro mastro generale, i conti da pagare e da ricevere e la gestione degli asset. - Gestione della Catena di Approvvigionamento (SCM): Migliora l'efficienza della catena di approvvigionamento attraverso la gestione dell'inventario, l'approvvigionamento e la collaborazione con i fornitori. - Gestione delle Relazioni con i Clienti (CRM): Fornisce funzionalità per l'automazione delle vendite, il servizio clienti e le campagne di marketing. - Gestione delle Prestazioni Aziendali (EPM): Offre strumenti di analisi e reportistica per monitorare e migliorare le prestazioni aziendali. - Tecnologia PeopleTools: Un robusto set di strumenti di sviluppo che supporta la personalizzazione e l'estensione delle applicazioni PeopleSoft, facilitando l'integrazione con altri sistemi e l'adesione ai principi dell'architettura orientata ai servizi (SOA). Valore Primario e Soluzioni Fornite: Il valore primario di PeopleSoft risiede nella sua capacità di integrare varie funzioni aziendali in un sistema unificato, migliorando così l'efficienza operativa e il processo decisionale. Offrendo un'architettura modulare e scalabile, consente alle organizzazioni di adattare il software alle loro esigenze specifiche, garantendo flessibilità e adattabilità in un ambiente aziendale dinamico. L'interfaccia utente intuitiva della piattaforma e le potenti analisi consentono agli utenti di accedere a informazioni e approfondimenti critici, facilitando il processo decisionale informato e la pianificazione strategica. Inoltre, il modello di consegna continua di PeopleSoft garantisce che le organizzazioni possano adottare nuove funzionalità e aggiornamenti senza problemi, riducendo il costo totale di proprietà e migliorando l'esperienza utente complessiva. Reviewers say compared to Workday HCM, Oracle PeopleSoft is: - Più lento a raggiungere il roi - Più facile da amministrare Categories in common with Workday HCM: [Software HCM](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software), [Amministrazione dei benefici](https://www.g2.com/it/categories/benefits-administration), [Stipendi Multi-Paese](https://www.g2.com/it/categories/multi-country-payroll), [Risorse Umane Principali](https://www.g2.com/it/categories/core-hr), [Gestione delle prestazioni](https://www.g2.com/it/categories/performance-management) **Compare:** [Workday HCM vs Oracle PeopleSoft](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-workday-hcm) **Compare Oracle PeopleSoft with other alternatives:** - [Oracle PeopleSoft vs Paycom](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-paycom) - [Oracle PeopleSoft vs Paylocity](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-paylocity) - [Oracle PeopleSoft vs UKG Pro](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-ukg-pro) - [Oracle PeopleSoft vs Paycor](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-paycor) - [Oracle PeopleSoft vs Rippling](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-rippling) - [Oracle PeopleSoft vs Paychex](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-paychex) - [Oracle PeopleSoft vs SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/compare/oracle-peoplesoft-vs-sap-sap-successfactors-hcm) - [Oracle PeopleSoft vs Dayforce](https://www.g2.com/it/compare/dayforce-vs-oracle-peoplesoft) - [Oracle PeopleSoft vs ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/compare/adp-workforce-now-vs-oracle-peoplesoft) ## Esplora Articoli - [Quale software AP si integra meglio con i sistemi ERP?](https://www.g2.com/it/discussions/which-ap-software-integrates-best-with-erp-systems) - [Servizi cloud popolari per migliorare la comunicazione aziendale](https://www.g2.com/it/discussions/popular-cloud-services-for-enhancing-business-communication) - [Quale soluzione supporta il test delle prestazioni del sito web in più località?](https://www.g2.com/it/discussions/which-solution-supports-multi-location-website-performance-testing) - [Le migliori piattaforme per testare i modelli di email su diversi client](https://www.g2.com/it/discussions/what-are-the-best-platforms-for-testing-email-templates-across-clients) - [Qual è il miglior strumento di trasferimento file gestito per le aziende di software](https://www.g2.com/it/discussions/what-s-the-best-managed-file-transfer-tool-for-software-firms) - [Quali sono i software di pianificazione della domanda più apprezzati per l'ottimizzazione dell'inventario?](https://www.g2.com/it/discussions/what-are-the-top-rated-demand-planning-software-for-inventory-optimization) ## Categorie in evidenza - [Software di monitoraggio della rete](https://www.g2.com/it/categories/network-monitoring) - [Software CPQ](https://www.g2.com/it/categories/cpq) - [Piattaforme per Eventi Virtuali](https://www.g2.com/it/categories/virtual-event-platforms)