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See your complete organization. Along with information about the people in the organization.
Demo OrgChart - Remote Employees
OrgChart lets you see who in the organization is working remotely.
Demo OrgChart - Open/Vacant Positions
OrgChart lets you view open positions/vacant positions with in the organization
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A one-minute overview of OrgChart, an organizational charting solution that integrates directly with 50+ HR platforms to keep your org charts up-to-date. It supports a wide range of features to assist with planning and modeling changes, mer
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Reseñas de OrgChart (267)

Reseñas

Reseñas de OrgChart (267)

4.5
Reseñas de 267

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Los usuarios elogian constantemente la facilidad de uso y las opciones de personalización de OrgChart, destacando cómo simplifica la creación y gestión de organigramas. La integración perfecta con sistemas HRIS como ADP mejora la eficiencia, permitiendo actualizaciones en tiempo real y reduciendo el trabajo manual. Sin embargo, algunos usuarios señalan que la interfaz puede ser un poco compleja para los nuevos usuarios.

Pros y Contras

Generado a partir de reseñas de usuarios reales
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MQ
HRIS Analyst
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Las imágenes claras hacen que la estructura de la empresa sea fácil de entender."
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

Lo que más aprecio de OrgChart es su capacidad para ofrecer una visión visual clara de la estructura de una empresa. Esto hace que sea sencillo comprender las líneas de reporte, las disposiciones de los equipos y cómo se asignan los recursos, todo de un vistazo. También mejora la colaboración del equipo al indicar claramente quién es responsable de cada área, lo que ayuda a eliminar la confusión y agiliza la comunicación entre departamentos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

Aunque OrgChart ofrece características de visualización robustas, encuentro que crear y alinear las cajas puede ser bastante laborioso, especialmente cuando se trata de jerarquías más complejas. Por otro lado, realmente valoro sus capacidades de integración. La capacidad de conectar OrgChart con sistemas de recursos humanos o de datos asegura que la información se mantenga actualizada y minimiza la necesidad de actualizaciones manuales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Danni Ball de OrgChart

¡Gracias por compartir tu experiencia! Es maravilloso escuchar que OrgChart ha podido ofrecer una visión clara y visual a tu organización. Es genial saber que esto ha mejorado la colaboración del equipo mientras reduce la confusión sobre las responsabilidades entre los equipos. Gracias por tus comentarios sobre la creación y alineación de los cuadros en tus gráficos. El equipo está siempre disponible si tienes alguna pregunta sobre cómo crear un gráfico.

Gracias por confiar en nosotros.

El equipo de OrgChart

VM
HR Generalist
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Integración perfecta de Dayforce y soporte excepcional con el organigrama"
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

Primero, me encanta cómo Org Chart se integra bien con Dayforce (el HRIS). Hemos encontrado dificultades para crear organigramas manuales y los que proporciona DF no son robustos. También hemos encontrado que no muchos softwares se integran bien con DF. Sin embargo, Org Chart se integra TAN fácil y bien con DF.

Segundo, ¡Org Chart es muy fácil de usar! Las navegaciones son muy claras y es fácil navegar y construir gráficos.

Tercero, la implementación fue impecable y muy bien realizada. Nuestro Especialista en Implementación (Jonathan Arana) fue increíble. Fue receptivo, conocedor, paciente y comprensivo. Hizo que fuera muy fácil de usar y entender todo. También fue paciente y flexible con nuestros horarios. Tuvimos una gran experiencia con él. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

No hay mucho que no nos haya gustado. Deseamos que lo básico viniera con la opción de ver como otro usuario. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Danni Ball de OrgChart

¡Hola Vanessa! Gracias por tomarte el tiempo de dejarnos una reseña. Nos alegra mucho que hayas encontrado útil la integración sin problemas con Dayforce y que hayas podido aliviar la necesidad de hacer gráficos manuales en Visio, lo cual sabemos que puede ser extremadamente lento y frustrante. Agradecemos que compartas tu experiencia de implementación con Jonathan. Nos enorgullece mucho nuestro equipo de implementación y su dedicación continua al éxito del cliente.

Gracias por tu continua confianza en OrgChart.

– El equipo de OrgChart

Jason L.
JL
Human Resources Director
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Integración sin fisuras de ADP y actualizaciones en tiempo real del organigrama"
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

La integración de OrgChart con ADP Workforce Now y la capacidad de ver nuestro organigrama en vivo. Podemos hacer cambios en el organigrama y ver el efecto. Es más eficiente para fines de informes. Nuestro especialista en implementación es Francois Smit y proporcionó una gran capacitación y me ayudó a configurar a nuestros usuarios principales. El software OrgChart es fácil de usar y compartir dentro de la organización. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

No tenemos problemas con OrgChart. Una vez que lo configuras e implementas, funciona de maravilla. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Danni Ball de OrgChart

¡Hola Jason! Gracias por compartir tu experiencia con OrgChart. Es genial escuchar que la integración fluida de OrgChart con ADP ha sido valiosa para ti. Agradecemos que compartas tu experiencia con Francois durante la implementación y nos encanta saber que tuviste una experiencia tan positiva. Nos enorgullece mucho nuestro equipo de implementación y su compromiso con el éxito del cliente.

Gracias por confiar en nosotros.

El equipo de OrgChart

Jaci K.
JK
Director of People
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Potentes funciones de planificación, pero lleva tiempo volverse competente"
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

Nos inscribimos en OrgChart para ayudarnos a planificar más fácilmente los cambios y optimizaciones futuros del organigrama, por lo que la función de "planificación" es la más útil para nosotros.

Jonathan fue nuestro socio de implementación y fue genial: amable, servicial, respondió a todas las preguntas, etc. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

No es el sistema más intuitivo. Las capacitaciones son útiles, pero si no usas el sistema con frecuencia, tienes que refrescarte cuando vuelves a iniciar sesión sobre cómo hacer las cosas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Kimberlee Henry de OrgChart

Nos alegra mucho saber que has encontrado útil nuestra función de planificación para los futuros cambios y optimizaciones del organigrama de tu organización, y que tuviste una experiencia de implementación tan positiva con Jonathan.

También apreciamos mucho tus comentarios sobre la intuición del sistema y el tiempo que lleva volverse competente. Tu opinión es invaluable y será absolutamente tenida en cuenta mientras continuamos mejorando tanto nuestro producto como la experiencia general del cliente.

Gracias por tu continua confianza en OrgChart.

– El equipo de OrgChart

NA
Recruiter
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"¡Finalmente, una plataforma de organigramas que funciona!"
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

Después de probar múltiples plataformas de organigramas que nunca satisfacían nuestras necesidades, comenzábamos a pensar que no existía una solución. Eso cambió cuando encontramos Orgchart. Las opciones de personalización, la atención al detalle y la flexibilidad general eran exactamente lo que necesitábamos. Aunque lo que realmente distinguió esta experiencia fue el proceso de implementación.

Nuestro Especialista en Implementación, Mackenzie Braden, fue increíble de principio a fin. Respondió pacientemente a mis (¡muchas!) preguntas y nos guió a través de cada paso con claridad y profesionalismo.

Estamos extremadamente contentos de haber elegido Orgchart. El nivel de atención personal y apoyo que hemos recibido hasta ahora deja claro que tomamos la decisión correcta. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

En este momento, honestamente no tenemos ningún desagrado importante sobre la plataforma. Todo ha estado funcionando sin problemas, y las características que hemos utilizado hasta ahora han cumplido o superado las expectativas. Si surge algo a medida que continuamos usándola más extensamente, nos aseguraremos de proporcionar esa retroalimentación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Danni Ball de OrgChart

Gracias por tomarse el tiempo de darnos su opinión sobre OrgChart. Estamos muy contentos de que nos haya encontrado y que hayamos cumplido con sus expectativas después de lo que parece haber sido una búsqueda exhaustiva. Estamos encantados de escuchar que tuvo una experiencia de implementación maravillosa; es de suma prioridad para nosotros aquí en OrgChart ofrecer la mejor experiencia en su clase a lo largo de nuestra asociación con organizaciones como la suya. Makenzie es un miembro maravilloso del equipo y estamos muy contentos de que haya podido responder a todas sus preguntas; y nunca son demasiadas, para eso estamos aquí.

Estamos muy felices de haber podido reducir la carga de actualizar manualmente sus organigramas y devolverle ese tiempo en su agenda mientras nos integramos en sus sistemas de recursos humanos existentes para obtener el máximo provecho de su inversión en recursos humanos.

Gracias por asociarse con OrgChart.

– El equipo de OrgChart

Bryce Y.
BY
Director of Human Resources
"Herramienta versátil con gran integración de HRIS"
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

Me gusta que OrgChart tenga mucha versatilidad y se integre bien con nuestro HRIS. Es fácil de usar para lo que necesitábamos. También quiero dar un reconocimiento a mi Especialista en Implementación, Jonathan Arana, quien hizo la vida mucho más fácil y nos guió pacientemente sobre cómo usar la plataforma. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

Hay muchos botones y se necesita cierta habilidad técnica para entender qué significa cada uno/dónde están. Sin embargo, eso ofrece muchas opciones para personalizar (y el equipo de OrgChart ayuda mucho con eso). Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Manufactura
PM
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Soporte de implementación paciente y minucioso que lo hace realmente bien"
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

La implementación fue un poco complicada, pero nos ayudaron a superarla. Fueron muy pacientes y se aseguraron de que todo estuviera configurado correctamente. Lo que más me impresionó fue que no se apresuraron a simplemente marcar las casillas y pasarnos al siguiente paso hasta que todo estuviera realmente bien. Ese nivel de cuidado es raro, y realmente lo aprecié. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

Hubo algunos errores en la implementación, pero se resolvieron de manera eficiente y profesional. Bien hecho. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Brian W.
BW
Sr. HRIS Lead
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Gran producto para tus necesidades de organigrama."
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

El servicio al cliente es fantástico. Siempre que tengo dificultades para hacer cambios, siempre puedo contactar a un representante que puede solucionar el problema por mí o mostrarme qué hacer con instrucciones simples paso a paso con gráficos. Los organigramas han sido una gran adición a nuestra empresa para varias propuestas y auditorías. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

Yo diría que el tiempo de espera es bastante rápido. es decir, si no hay actividad durante un cierto período de tiempo, te desconecta bastante rápido, lo cual puede ser molesto cuando intentas ver múltiples ventanas y necesitas ir y venir, lo que puede llevar tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Danni Ball de OrgChart

Gracias por tomarse el tiempo de darnos su opinión. Estamos muy contentos de saber que está satisfecho no solo con la solución, sino también con el equipo que la respalda. Nos enorgullece mucho el servicio que ofrece nuestro equipo y estamos verdaderamente honrados de asociarnos con organizaciones como la suya para automatizar sus organigramas, reduciendo esa carga administrativa en el equipo de recursos humanos.

Agradecemos sus comentarios sobre el tiempo de espera y los transmitiremos a nuestro equipo de producto. Queremos mantener ese equilibrio entre la facilidad de uso y, por supuesto, la seguridad, pero sus comentarios son increíblemente valiosos y le agradecemos por traernos esto a nuestra atención.

Gracias por su continua confianza en OrgChart.

– El equipo de OrgChart

Usuario verificado en Administración gubernamental
AA
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Gran incorporación y formación. Extremadamente útil para que el departamento de TI vea la incorporación del personal."
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

El proceso con Jonathan Arana fue excelente. Programamos varias sesiones de capacitación para usuarios y administradores que fueron conducidas por Jonathan Arana de manera profesional y estructurada. ¡Muy contento! Hay muchas características que funcionan bien para nuestra agencia. De hecho, utilicé nuestro organigrama para ayudar con otro proyecto que requería información detallada y rápida relacionada con los flujos de trabajo de proyectos y aprobaciones del personal. Sin OrgChart, habría tenido que extraer información de nuestro sistema ERP, lo que habría tomado mucho más tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

No me he encontrado con ningún problema que no me guste. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Danni Ball de OrgChart

¡Gracias por compartir tu experiencia! Es genial saber que OrgChart pudo aliviar el problema de tener que extraer manualmente tus datos de tu ERP y ayudó a automatizar el proceso. Estamos encantados de escuchar sobre tu experiencia de implementación con Jonathan y agradecemos que lo compartas. Estamos orgullosos de nuestro equipo de implementación y su dedicación continua a la felicidad y éxito de los clientes.

Gracias por confiar en nosotros.

El equipo de OrgChart

AW
Human Resources Generalist
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Estructura de equipo clara, configuración sencilla y colaboración fluida"
¿Qué es lo que más te gusta de OrgChart?

Ilustra claramente la estructura de nuestro equipo, facilitando ver las líneas de reporte y entender el rol y las responsabilidades de cada persona. El diseño visual también mejora la comunicación y colaboración en todo el equipo. David nos guió a través de los detalles e hizo un excelente trabajo explicando cómo funciona todo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrgChart?

En general, el organigrama funciona muy bien, pero podría ser un poco más intuitivo al agregar nuevos miembros al equipo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Kimberlee Henry de OrgChart

¡Gracias por compartir tu experiencia, Alyssa! Es genial escuchar que OrgChart ha sido útil para simplificar la estructura y comunicación de tu equipo. También agradecemos tus comentarios sobre la naturaleza intuitiva al agregar nuevos miembros al equipo, y los utilizaremos para mejorar la experiencia del usuario.

Gracias por confiar en nosotros.

El equipo de OrgChart

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A partir de $1,260.00
100 Employees Charted Por año

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A partir de $2,256.00
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A partir de $3,156.00
100 Employees Charted Por año
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