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Tiempo de Implementación

3 meses

Costo Percibido

$$$$$

Contenido Multimedia de OrangeHRM

Demo OrangeHRM - Leave/PTO Management
Our Global Leave Management System enables you to create multiple leave types such as Vacation, Sick, FMLA, Maternity, Family Care Leave and Child Care Leave quickly and easily.
Demo OrangeHRM - Personnel Information Management
Our Personnel Information Management Module saves you extra time and effort by empowering you to filter out employees and add or update their information simultaneously.
Demo OrangeHRM - Dashboard
The dashboard provides you with real-time information via an easy-to-use, customizable interface.
Demo OrangeHRM - Performance Management
Our Performance Management module provides continuous tracking of employees performance with advanced metrics to stay on top of your employee performance.
Demo OrangeHRM - Recruitment
Our Recruitment Module allows you to stay on top of your recruitment process with an intricate ATS system.
Demo OrangeHRM - Time Tracking
Our Time Tracking Module lets you track and manage where your employees spend their time.
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Reseñas de OrangeHRM (35)

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Pros y Contras

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Aayat T.
AT
Researcher
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Grandes características gratuitas y fácil gestión de ausencias, pero con margen de mejora"
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

La versión gratuita es genial. Es increíble para la gestión de permisos, el seguimiento del tiempo, y el módulo básico de reclutamiento es muy eficiente y fácil de usar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

nada hasta ahora. todo parece bien y fácil de usar Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

SH
"Gestión integrada eficiente, mejora el funcionamiento de los recursos humanos."
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

Al usar OrangeHRM, me gusta su función de gestión integrada todo en uno. Integra módulos de gestión de recursos humanos como reclutamiento, asistencia, rendimiento, nómina y gestión de información de empleados en una sola plataforma. Antes, era necesario usar diferentes sistemas o herramientas para completar cada tarea de RRHH, lo que provocaba que los datos estuvieran dispersos y la interacción fuera difícil. OrangeHRM cambió esta situación, haciendo que todos los procesos estén estrechamente relacionados. Por ejemplo, después de reclutar a un nuevo empleado, su información puede fluir automáticamente al módulo de gestión de información de empleados, los datos de asistencia se conectan directamente al cálculo de nómina, y los resultados de la evaluación de rendimiento pueden influir en la planificación del desarrollo profesional. Esta coherencia ha mejorado enormemente nuestra eficiencia laboral, reduciendo la entrada repetida de datos y errores, logrando una gestión de recursos humanos unificada y eficiente. Además, el proceso de configuración inicial de OrangeHRM fue muy fácil, estoy muy satisfecho con este software, e incluso estoy dispuesto a darle una puntuación de 9.5 para recomendarlo a amigos y colegas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

Cifrado de datos: Durante la transmisión y almacenamiento de datos, se puede fortalecer aún más la tecnología de cifrado. Se recomienda utilizar algoritmos de cifrado más avanzados para cifrar los datos clave durante todo su ciclo de vida.\nDetalles funcionales que necesitan mejora: La forma de calcular los días de vacaciones puede resultar confusa para los empleados, y el acceso a ciertos módulos en los informes programados es limitado. Se sugiere optimizar la forma de mostrar los días de vacaciones para que sea más clara y comprensible, al mismo tiempo que se amplían las funciones de los informes, permitiendo a los usuarios personalizar el contenido y el alcance de los informes para facilitar la obtención de los datos necesarios. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

PL
"Una herramienta de gestión de recursos humanos completa y conveniente, con una gran capacidad de personalización."
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

Me gusta mucho la conveniencia de OrangeHRM, es fácil de operar y entender, y se aprende rápidamente. Sus funciones completas también son excelentes, cubriendo todos los aspectos de la gestión de recursos humanos. Además, su capacidad de personalización permite ajustar la configuración según las necesidades de la empresa. La conveniencia permite que el trabajo de RRHH se aprenda rápidamente, sin necesidad de dedicar mucho tiempo a aprender a operar, mejorando la eficiencia en el trabajo diario. La integralidad reúne funciones como reclutamiento, asistencia, rendimiento, etc., en un solo sistema, sin necesidad de cambiar entre múltiples sistemas, lo que facilita la circulación de la información y hace la gestión más eficiente. La capacidad de personalización permite ajustar según las necesidades únicas de la empresa, adaptándose al modelo de negocio y estilo de gestión, haciendo que la gestión de recursos humanos sea más acorde con el desarrollo de la empresa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

OrangeHRM tiene margen de mejora en algunos detalles. En primer lugar, el diseño de la interfaz del sistema está algo anticuado y la interacción no es muy amigable, por lo que los nuevos empleados pueden necesitar un tiempo para adaptarse. En segundo lugar, aunque existe la función de generación de informes, no es lo suficientemente flexible, y en cuanto al ajuste de formatos y filtrado de datos, es difícil satisfacer las necesidades diversas. Además, al integrarse con algunos softwares de terceros, ocasionalmente surgen problemas de compatibilidad que afectan la fluidez de la interacción de datos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Alex T.
AT
Vice President Sales & Operations APAC
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Un buen sistema, pero podría ser mejor."
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

Fácil de usar. Tiene todas las funcionalidades básicas de RRHH. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

Bastante básico y la pantalla no es realmente atractiva. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nisha M.
NM
Graphic Designer
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Mejor proveedor de servicios de gestión de recursos humanos."
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

Oranage HRM es el mejor para todos sus problemas relacionados con RRHH. Le ayudará a resolver todos los problemas relacionados con la gestión de recursos humanos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

No hay nada que no guste, pero al principio es difícil confiar en cualquier otra plataforma, pero después de eso será muy útil para todos tus problemas. Así que no hay nada que no guste. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Vijay M.
VM
Sr. Talent Acquisition
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Buena para la gestión de recursos humanos Tarea"
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

Después de usarlo durante aproximadamente 6-7 meses, realmente me gusta OrangeHRM y lo que realmente aprecio de OrangeHRM es su facilidad de uso y versatilidad. Ofrece una gama de características útiles para tareas de recursos humanos. La forma en que agiliza el proceso de gestión de empleados es digna de elogio. Aunque ocasionalmente, navegar por algunos módulos puede ser un poco confuso. En general, OrangeHRM es una herramienta valiosa para nuestra gestión de recursos humanos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

En general, me gusta el software, no hay mucho que no me guste, pero una cosa que puede ser un poco complicada sobre OrangeHRM son sus tiempos de carga ocasionalmente lentos. Puede tomar un momento acceder a los datos. Sin embargo, una vez cargado, la herramienta es efectiva para las tareas de gestión de recursos humanos. El valor general de OrangeHRM vale la pena pasar por alto estos inconvenientes ocasionales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Juhi  K.
JK
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Herramienta impresionante"
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

Como HR, fue un trabajo realmente complicado para mí rastrear el tiempo de los empleados, pero con la ayuda de esta herramienta puedo hacerlo muy fácilmente. Puede gestionar fácilmente trabajos como la gestión de permisos, el rendimiento de los empleados y el mantenimiento de los datos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

No es tan efectivo para las empresas más grandes. A veces opera lentamente. Aparte de eso, está proporcionando un buen servicio y automatizando el trabajo manual. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Abhishek  K.
AK
Recruitment Manager
Recursos humanos
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
Socio comercial del vendedor o competidor del vendedor, no incluido en las puntuaciones de G2.
"Para la mejor herramienta de gestión de recursos humanos."
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

Las funciones de gestión son muy fáciles de usar. Además, el costo de esta herramienta es muy bajo en comparación con otros software en el mercado. Y estas herramientas cubren todas las funciones de HRMS, como nóminas, asistencia, recibos de sueldo de los empleados, etc. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

Algunas veces el almacenamiento en búfer y los servicios de atención al cliente son un poco lentos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Farmacéuticos
UF
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Revolución de Recursos Humanos"
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

es fácil de usar, todas las soluciones en una ventana de RRHH Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

no creo que haya ningún desagrado, solo improvisa el módulo de gestión del talento Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Contratación y Reclutamiento
UC
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"¡Software genial para RRHH!"
¿Qué es lo que más te gusta de OrangeHRM?

OrangeHRM es el mejor software para recursos humanos. Es como una tienda única, lo que significa que todos los datos y módulos útiles de recursos humanos están en un solo lugar.

Es muy fácil de usar y tiene una interfaz agradable. Este software es de gran ayuda para las personas o el departamento de recursos humanos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de OrangeHRM?

Es un buen software por ahora tal como está, pero la información en los módulos se puede mejorar para que sea más fácil de consultar y entender en caso de duda. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Información de Precios

Promedios basados en opiniones de usuarios reales.

Tiempo de Implementación

3 meses

Costo Percibido

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Administración de usuarios, roles y accesos
Rendimiento
Informes
Seguimiento de tiempo y asistencia
Gestión de ausencias y licencias
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