Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
Los revisores de G2 informan que Tellent Recruitee sobresale en facilidad de uso, con usuarios destacando su interfaz intuitiva y la aplicación móvil que permite realizar tareas de reclutamiento sobre la marcha. Esta flexibilidad es particularmente apreciada por aquellos que están en transición desde sistemas menos organizados, como hojas de cálculo.
Los usuarios dicen que Paycor ofrece una robusta función de nómina, permitiendo ajustes incluso después del procesamiento, lo cual es una ventaja significativa para las organizaciones que necesitan flexibilidad en la gestión de nóminas. Los revisores también mencionan su diseño intuitivo, que facilita el control de varias funciones sin una extensa participación del backend.
Los revisores mencionan que las capacidades de automatización de Tellent Recruitee mejoran significativamente la productividad, con usuarios señalando que las actualizaciones están adaptadas a sus necesidades, agilizando tareas y mejorando la eficiencia general en el proceso de reclutamiento.
Según las reseñas verificadas, Paycor enfrenta desafíos en configuración y administración, con algunos usuarios indicando que la configuración inicial puede ser engorrosa en comparación con Tellent Recruitee, que es elogiado por su proceso de configuración sencillo.
Los revisores de G2 destacan que Tellent Recruitee proporciona un soporte al cliente superior, con muchos usuarios expresando satisfacción con la capacidad de respuesta y comprensión del equipo de soporte, lo que contrasta con los comentarios mixtos sobre Paycor en esta área.
Los usuarios informan que aunque Paycor tiene una mayor presencia en el mercado, el enfoque de Tellent Recruitee en clientes de mercado medio le permite atender más eficazmente necesidades específicas, como lo evidencian los usuarios que hicieron la transición de sistemas caóticos a un ATS más organizado, encontrando que Recruitee es un cambio radical.
Paycor vs Tellent Recruitee
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Tellent Recruitee es más fácil de usar, configurar y administrar. También prefirieron hacer negocios con Tellent Recruitee en general.
Los revisores consideraron que Tellent Recruitee satisface mejor las necesidades de su empresa que Paycor.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que Tellent Recruitee es la opción preferida.
En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Tellent Recruitee sobre Paycor.
He reclutado profesionalmente durante más de 20 años y he utilizado muchos sistemas ATS. Recruitee es, con mucho, el ATS más eficiente, intuitivo y efectivo...Leer más
¿Alguien más está tan frustrado como nosotros con el comportamiento de RECRUITEE al de repente más que duplicar el precio por lo mismo? ¿Alguien puede recomendar un socio ATS más confiable?
1 Comentario
WM
Tampoco me hizo gracia... Pero cuando se trata de 'relación calidad-precio' y experiencia del usuario, siguen siendo los mejores que hay.Leer más
¿Cómo ves el desarrollo futuro de la herramienta?
1 Comentario
Respuesta Oficial de Tellent Recruitee
Hola Iain,
¡Esta es una gran pregunta!
En Recruitee, estamos muy enfocados en la contratación colaborativa.
Esto significa que continuaremos desarrollando...Leer más
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