Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
Los revisores de G2 informan que BambooHR sobresale en la experiencia del usuario, destacando su interfaz limpia y fácil de usar que simplifica la navegación y la gestión de la información de los miembros del equipo. Los usuarios aprecian el acceso basado en la nube, que les permite gestionar tareas de RRHH desde cualquier lugar.
Los usuarios dicen que Engagedly ofrece un sólido módulo de aprendizaje y desarrollo, lo cual es beneficioso para el crecimiento de habilidades a través de opciones de capacitación y rutas de aprendizaje. Esta característica ha recibido comentarios positivos por su capacidad para ayudar a los equipos a rastrear sus objetivos y rendimiento de manera efectiva.
Los revisores mencionan que el proceso de implementación de BambooHR es notablemente rápido e intuitivo, con muchos usuarios elogiando el asistente de incorporación que facilita a los nuevos usuarios el ingreso al sistema. Esto contrasta con Engagedly, donde algunos usuarios han encontrado que la configuración es menos directa.
Según las reseñas verificadas, BambooHR tiene una puntuación de satisfacción general significativamente más alta en comparación con Engagedly, lo que indica que los usuarios se sienten más positivamente sobre su experiencia con BambooHR. Esto se refleja en el volumen de reseñas recientes, con BambooHR recibiendo 112 reseñas en los últimos 90 días, mientras que Engagedly no ha recibido ninguna.
Los usuarios destacan que aunque Engagedly tiene un sistema de elogios robusto que funciona sin problemas, la calidad general del soporte de BambooHR es ligeramente inferior, con usuarios señalando que el soporte de BambooHR es efectivo pero no tan altamente valorado como el de Engagedly. El soporte de Engagedly ha sido elogiado por su capacidad de respuesta y utilidad.
Los revisores señalan que BambooHR proporciona un conjunto completo de características, incluidas APIs para la integración con aplicaciones de terceros, lo que mejora su usabilidad en entornos empresariales diversos. En contraste, aunque Engagedly ofrece buenas opciones de personalización, algunos usuarios sienten que carece del mismo nivel de capacidades de integración.
BambooHR vs Engagedly
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que BambooHR es más fácil de usar, configurar y administrar. Además, prefirieron hacer negocios en general con BambooHR.
Tanto BambooHR como Engagedly cumplen con los requisitos de nuestros revisores a una tasa comparable.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que Engagedly es la opción preferida.
En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de BambooHR sobre Engagedly.
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¿Alguien más usa el campo de Fecha de Contratación Original y Fecha de Contratación para mostrar las fechas de contratación a tiempo completo y a tiempo parcial?
3 Comentarios
EM
Me encantaría hacer eso para un proyecto actual de un cliente, pero ni siquiera puedo encontrar dónde está la opción de fecha de contratación original o cómo...Leer más
¿Cuál es la información sobre la prueba gratuita de 7 días?
2 Comentarios
TI
El sistema funcionó para nosotros en la prueba, pero no pudieron cumplir durante la implementación.Leer más
¿Estoy atado a un contrato al trabajar con BambooHR?
Básicamente, incorporación, aprendizaje de empleados, evaluaciones de desempeño, gestión de objetivos, compromiso de los empleados, reconocimiento y...Leer más
¿Cuál es el cronograma de implementación?
1 Comentario
MS
Depende del número de implementaciones de procesos, pero en mi experiencia para implementado en una empresa con 600 empleados, de 6 a 8 semanas.Leer más
¿Cuál ha sido tu experiencia con Engagedly?
1 Comentario
AV
usamos enfurecidamente en la implementación de nuestros objetivos como parte de nuestra planificaciónLeer más
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