Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
Los revisores de G2 informan que ADP Workforce Now sobresale en satisfacción del usuario, con una puntuación general más alta en comparación con HR Plus. Los usuarios aprecian su soporte automatizado y herramientas de autoayuda, que agilizan los procesos de nómina y mejoran la experiencia del usuario.
Los usuarios dicen que HR Plus es particularmente fácil de usar, y muchos destacan su simplicidad y facilidad de uso. Un revisor lo señaló como un sistema de nómina "muy fácil de usar, sin complicaciones", lo que lo convierte en una excelente opción para pequeñas empresas que buscan soluciones sencillas.
Los revisores mencionan que ADP Workforce Now ofrece un conjunto de características más completo, particularmente en áreas como administración de beneficios y gestión de cumplimiento. Los usuarios encuentran conveniente acceder a talones de pago y otra información relevante, lo que contribuye a una experiencia de nómina más fluida.
Según las reseñas verificadas, HR Plus destaca en sus integraciones de incorporación y salida, permitiendo a los usuarios mantener las mejores prácticas para la seguridad y el cumplimiento. Esta característica es particularmente beneficiosa para pequeñas empresas que necesitan agilizar sus procesos de recursos humanos.
Los usuarios destacan que aunque ADP Workforce Now es fácil de usar, algunos lo encuentran menos intuitivo que HR Plus, especialmente al navegar por varias características. Sin embargo, la facilidad general de acceso a tarjetas de tiempo y documentos es frecuentemente elogiada.
Los revisores de G2 señalan que HR Plus tiene un fuerte enfoque en capacidades de autoservicio, con un portal de autoservicio que los usuarios encuentran muy útil. Esta característica permite a los empleados gestionar su información fácilmente, lo cual es una ventaja significativa para equipos más pequeños.
ADP Workforce Now vs HR Plus
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que HR Plus es más fácil de usar, configurar y administrar. Sin embargo, prefirieron hacer negocios con ADP Workforce Now en general.
Los revisores consideraron que ADP Workforce Now satisface mejor las necesidades de su empresa que HR Plus.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que ADP Workforce Now es la opción preferida.
En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de ADP Workforce Now sobre HR Plus.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
ADP Workforce Now
No hay precios disponibles
HR Plus
No hay precios disponibles
Prueba Gratuita
ADP Workforce Now
No hay información de prueba disponible
HR Plus
No hay información de prueba disponible
Calificaciones
Cumple con los requisitos
8.6
3,169
8.1
344
Facilidad de uso
8.3
3,390
8.6
349
Facilidad de configuración
7.7
1,836
8.2
203
Facilidad de administración
8.1
1,633
8.3
214
Calidad del soporte
7.9
2,875
7.3
297
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
¿Cómo se compara Workforce Now con otros servicios de nómina?
5 Comentarios
BN
Estoy de acuerdo con Karen. No sé qué tienes ahora, pero hemos estado contentos con el Módulo de RRHH, Administración de Beneficios, Presentación de...Leer más
Personalización de la aprobación de vacaciones
2 Comentarios
KG
La aprobación de vacaciones es muy fácil de hacer, puedes usar tu cuenta para autogestionar tus días libres en los días que necesitas solicitarlos, envía una...Leer más
Cómo procesar la nómina en ADP Workforce Now
1 Comentario
LB
Si eres nuevo en Workforce Now, The Bridge es un excelente lugar para comenzar y pedir ayuda a otros usuarios. Hay un enlace a The Bridge desde dentro de...Leer más
Con más de 3 millones de reseñas, podemos proporcionar los detalles específicos que te ayudarán a tomar una decisión informada de compra de software para tu negocio. Encontrar el producto adecuado es importante, permítenos ayudarte.