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Mejor Software de nómina para múltiples países para Pequeñas Empresas

Jeffrey Lin
JL
Investigado y escrito por Jeffrey Lin

Los productos clasificados en la categoría general Nómina Multipaís son similares en muchos aspectos y ayudan a empresas de todos los tamaños a resolver sus problemas comerciales. Sin embargo, las características, precios, configuración e instalación de pequeñas empresas difieren de las empresas de otros tamaños, por eso emparejamos a los compradores con la Pequeña Empresa Nómina Multipaís adecuada para satisfacer sus necesidades. Compare las calificaciones de los productos basadas en reseñas de usuarios empresariales o conecte con uno de los asesores de compra de G2 para encontrar las soluciones adecuadas dentro de la categoría Pequeña Empresa Nómina Multipaís.

Además de calificar para la inclusión en la categoría Software de nómina para múltiples países, para calificar para la inclusión en la categoría Pequeña Empresa Software de nómina para múltiples países, un producto debe tener al menos 10 reseñas dejadas por un revisor de una pequeña empresa.

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10th Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
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  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Deel es la plataforma de recursos humanos todo en uno para equipos globales. Eso significa gestión de recursos humanos de principio a fin para cualquier equipo, en cualquier lugar. Contrata, incorpora

    Usuarios
    • Ingeniero de software
    • Intérprete
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 46% Pequeña Empresa
    • 42% Mediana Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Deel es una plataforma diseñada para gestionar contratos, pagos y cumplimiento para el trabajo remoto, ofreciendo características como facturación automática para empleadores, gestión de tiempo libre y múltiples opciones de retiro.
    • A los usuarios les gusta la interfaz fácil de usar de la plataforma, la transparencia en los detalles de pago, la variedad de opciones de retiro y el servicio de atención al cliente receptivo, que en conjunto contribuyen a un proceso de transacción fluido y eficiente.
    • Los usuarios experimentaron problemas con tarifas altas de transferencia y conversión de moneda, tiempos de carga lentos, una aplicación móvil menos intuitiva y falta de claridad en ciertas secciones de la plataforma, lo que sugiere margen de mejora en estas áreas.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Deel Payroll
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    7,529
    Comodidad
    4,392
    Simple
    4,042
    Pagos fáciles
    3,642
    Útil
    3,488
    Contras
    Problemas de pago
    1,388
    Altas tarifas
    1,344
    Caro
    1,327
    Retrasos
    1,044
    Características faltantes
    776
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Deel Payroll características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.3
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    9.1
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    9.1
    Reglas
    Promedio: 8.8
    9.2
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Deel
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2019
    Ubicación de la sede
    San Francisco, California
    Twitter
    @deel
    26,012 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    6,630 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Deel es la plataforma de recursos humanos todo en uno para equipos globales. Eso significa gestión de recursos humanos de principio a fin para cualquier equipo, en cualquier lugar. Contrata, incorpora

Usuarios
  • Ingeniero de software
  • Intérprete
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 46% Pequeña Empresa
  • 42% Mediana Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Deel es una plataforma diseñada para gestionar contratos, pagos y cumplimiento para el trabajo remoto, ofreciendo características como facturación automática para empleadores, gestión de tiempo libre y múltiples opciones de retiro.
  • A los usuarios les gusta la interfaz fácil de usar de la plataforma, la transparencia en los detalles de pago, la variedad de opciones de retiro y el servicio de atención al cliente receptivo, que en conjunto contribuyen a un proceso de transacción fluido y eficiente.
  • Los usuarios experimentaron problemas con tarifas altas de transferencia y conversión de moneda, tiempos de carga lentos, una aplicación móvil menos intuitiva y falta de claridad en ciertas secciones de la plataforma, lo que sugiere margen de mejora en estas áreas.
Pros y Contras de Deel Payroll
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
7,529
Comodidad
4,392
Simple
4,042
Pagos fáciles
3,642
Útil
3,488
Contras
Problemas de pago
1,388
Altas tarifas
1,344
Caro
1,327
Retrasos
1,044
Características faltantes
776
Deel Payroll características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.3
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
9.1
Políticas internas
Promedio: 8.9
9.1
Reglas
Promedio: 8.8
9.2
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Deel
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2019
Ubicación de la sede
San Francisco, California
Twitter
@deel
26,012 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
6,630 empleados en LinkedIn®
(1,939)4.7 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
9th Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
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Precio de Entrada:A partir de $40.00
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Multiplier es una plataforma humana global líder que permite a las empresas emplear equipos internacionalmente. Su tecnología patentada simplifica el proceso de empleo al gestionar las complejidades d

    Usuarios
    • Administrador del sistema
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 49% Pequeña Empresa
    • 44% Mediana Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Multiplier es una plataforma que simplifica el proceso de nómina, apoya a los empleados remotos y proporciona una interfaz fácil de usar para gestionar los detalles del empleo.
    • Los revisores mencionan frecuentemente al equipo de soporte receptivo y servicial de la plataforma, el rápido procesamiento de pagos y la interfaz fácil de usar como beneficios clave.
    • Los revisores señalaron problemas ocasionales con requisitos de documentos poco claros, una interfaz a veces confusa y un deseo de recibir actualizaciones más proactivas sobre las fechas de pago.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Multiplier Employer of Record
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Útil
    764
    Atención al Cliente
    607
    Facilidad de uso
    412
    Tiempo de respuesta
    398
    Respuesta rápida
    369
    Contras
    Retrasos
    104
    Problemas de facturación
    78
    Pobre atención al cliente
    77
    Retrasos en el servicio
    63
    Problemas de pago
    47
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Multiplier Employer of Record características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.1
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    9.2
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    9.1
    Reglas
    Promedio: 8.8
    9.2
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Multiplier
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2020
    Ubicación de la sede
    New York, US
    Twitter
    @UseMultiplier
    10,080 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,100 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Multiplier es una plataforma humana global líder que permite a las empresas emplear equipos internacionalmente. Su tecnología patentada simplifica el proceso de empleo al gestionar las complejidades d

Usuarios
  • Administrador del sistema
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 49% Pequeña Empresa
  • 44% Mediana Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Multiplier es una plataforma que simplifica el proceso de nómina, apoya a los empleados remotos y proporciona una interfaz fácil de usar para gestionar los detalles del empleo.
  • Los revisores mencionan frecuentemente al equipo de soporte receptivo y servicial de la plataforma, el rápido procesamiento de pagos y la interfaz fácil de usar como beneficios clave.
  • Los revisores señalaron problemas ocasionales con requisitos de documentos poco claros, una interfaz a veces confusa y un deseo de recibir actualizaciones más proactivas sobre las fechas de pago.
Pros y Contras de Multiplier Employer of Record
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Útil
764
Atención al Cliente
607
Facilidad de uso
412
Tiempo de respuesta
398
Respuesta rápida
369
Contras
Retrasos
104
Problemas de facturación
78
Pobre atención al cliente
77
Retrasos en el servicio
63
Problemas de pago
47
Multiplier Employer of Record características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.1
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
9.2
Políticas internas
Promedio: 8.9
9.1
Reglas
Promedio: 8.8
9.2
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Multiplier
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2020
Ubicación de la sede
New York, US
Twitter
@UseMultiplier
10,080 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
1,100 empleados en LinkedIn®

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14th Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
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  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    La Gestión de Fuerza Laboral de Payoneer permite a las empresas contratar, pagar y gestionar equipos globales con confianza, con cumplimiento sin fisuras, precios transparentes y soporte dedicado en m

    Usuarios
    • Ingeniero de software
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 57% Pequeña Empresa
    • 36% Mediana Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad)
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Atención al Cliente
    45
    Útil
    41
    Tiempo de respuesta
    41
    Facilidad de uso
    40
    Respuesta rápida
    34
    Contras
    Retrasos
    9
    Falta de aplicación móvil
    6
    No hay disponibilidad de la aplicación
    5
    Sin aplicación móvil
    5
    Problemas de correo electrónico
    4
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad) características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.2
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    9.0
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    8.8
    Reglas
    Promedio: 8.8
    8.9
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Payoneer
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2005
    Ubicación de la sede
    New York
    Twitter
    @Payoneer
    89,072 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    3,111 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

La Gestión de Fuerza Laboral de Payoneer permite a las empresas contratar, pagar y gestionar equipos globales con confianza, con cumplimiento sin fisuras, precios transparentes y soporte dedicado en m

Usuarios
  • Ingeniero de software
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 57% Pequeña Empresa
  • 36% Mediana Empresa
Pros y Contras de Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad)
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Atención al Cliente
45
Útil
41
Tiempo de respuesta
41
Facilidad de uso
40
Respuesta rápida
34
Contras
Retrasos
9
Falta de aplicación móvil
6
No hay disponibilidad de la aplicación
5
Sin aplicación móvil
5
Problemas de correo electrónico
4
Payoneer Workforce Management (Formerly Skuad) características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.2
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
9.0
Políticas internas
Promedio: 8.9
8.8
Reglas
Promedio: 8.8
8.9
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Payoneer
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2005
Ubicación de la sede
New York
Twitter
@Payoneer
89,072 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
3,111 empleados en LinkedIn®
(4,458)4.6 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
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  • Resumen
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  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    Remote es la plataforma integral de RRHH y nómina para encontrar, contratar, gestionar y pagar a todo tu equipo en cualquier lugar. Ya sea incorporando a tu primera contratación transfronteriza o esc

    Usuarios
    • Ingeniero de software
    • Ingeniero de Software Senior
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 45% Pequeña Empresa
    • 43% Mediana Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Remote es una plataforma que gestiona el empleo internacional, proporcionando servicios como incorporación, procesamiento de nóminas y cumplimiento.
    • Los revisores mencionan frecuentemente la interfaz fácil de usar, el eficiente soporte al cliente y el procesamiento oportuno de nóminas como beneficios clave de usar Remote.
    • Los revisores mencionaron problemas como el retraso en el procesamiento de documentos durante la incorporación, la falta de flexibilidad en los métodos de retiro de pagos y dificultades ocasionales para contactar con el servicio de atención al cliente.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Remote
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    1,956
    Útil
    1,357
    Atención al Cliente
    1,338
    Interfaz de usuario
    926
    Intuitivo
    893
    Contras
    Pobre atención al cliente
    401
    Retrasos
    347
    Características faltantes
    211
    Respuesta lenta
    209
    Problemas de pago
    183
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Remote características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.0
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    8.6
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    8.7
    Reglas
    Promedio: 8.8
    8.6
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Remote
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2019
    Ubicación de la sede
    San Francisco, CA
    Twitter
    @remote
    34,578 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    11,090 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Remote es la plataforma integral de RRHH y nómina para encontrar, contratar, gestionar y pagar a todo tu equipo en cualquier lugar. Ya sea incorporando a tu primera contratación transfronteriza o esc

Usuarios
  • Ingeniero de software
  • Ingeniero de Software Senior
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 45% Pequeña Empresa
  • 43% Mediana Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Remote es una plataforma que gestiona el empleo internacional, proporcionando servicios como incorporación, procesamiento de nóminas y cumplimiento.
  • Los revisores mencionan frecuentemente la interfaz fácil de usar, el eficiente soporte al cliente y el procesamiento oportuno de nóminas como beneficios clave de usar Remote.
  • Los revisores mencionaron problemas como el retraso en el procesamiento de documentos durante la incorporación, la falta de flexibilidad en los métodos de retiro de pagos y dificultades ocasionales para contactar con el servicio de atención al cliente.
Pros y Contras de Remote
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
1,956
Útil
1,357
Atención al Cliente
1,338
Interfaz de usuario
926
Intuitivo
893
Contras
Pobre atención al cliente
401
Retrasos
347
Características faltantes
211
Respuesta lenta
209
Problemas de pago
183
Remote características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.0
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
8.6
Políticas internas
Promedio: 8.9
8.7
Reglas
Promedio: 8.8
8.6
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Remote
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2019
Ubicación de la sede
San Francisco, CA
Twitter
@remote
34,578 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
11,090 empleados en LinkedIn®
(8,964)4.8 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
3rd Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
Ver los mejores Servicios de Consultoría para Rippling
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  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Optimice su negocio con la plataforma todo en uno de Rippling para gestión de RRHH, TI, nómina y administración de gastos. Simplifique TI con gestión de dispositivos, acceso a software y monitoreo de

    Usuarios
    • Ingeniero de software
    • Ejecutivo de Cuentas
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 58% Mediana Empresa
    • 29% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Rippling es una plataforma que ofrece una variedad de aplicaciones para trabajadores contratados, incluyendo nómina y herramientas relacionadas con el trabajo.
    • Los revisores mencionan frecuentemente la facilidad de uso, la capacidad de manejar múltiples funciones en un solo lugar y la interfaz amigable de la plataforma.
    • Los usuarios mencionaron algunas dificultades con la configuración correcta de la nómina, confusión con las diferentes aplicaciones y sus configuraciones, y problemas técnicos ocasionales.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Rippling
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    7,536
    Intuitivo
    5,723
    Simple
    4,823
    Interfaz de usuario
    4,290
    Acceso fácil
    4,138
    Contras
    Características faltantes
    1,438
    No es fácil de usar
    967
    Curva de aprendizaje
    930
    Características limitadas
    909
    Dificultad de navegación
    881
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Rippling características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.0
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    9.4
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    9.5
    Reglas
    Promedio: 8.8
    9.5
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Rippling
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2016
    Ubicación de la sede
    San Francisco, CA
    Twitter
    @Rippling
    11,619 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    6,456 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Optimice su negocio con la plataforma todo en uno de Rippling para gestión de RRHH, TI, nómina y administración de gastos. Simplifique TI con gestión de dispositivos, acceso a software y monitoreo de

Usuarios
  • Ingeniero de software
  • Ejecutivo de Cuentas
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 58% Mediana Empresa
  • 29% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Rippling es una plataforma que ofrece una variedad de aplicaciones para trabajadores contratados, incluyendo nómina y herramientas relacionadas con el trabajo.
  • Los revisores mencionan frecuentemente la facilidad de uso, la capacidad de manejar múltiples funciones en un solo lugar y la interfaz amigable de la plataforma.
  • Los usuarios mencionaron algunas dificultades con la configuración correcta de la nómina, confusión con las diferentes aplicaciones y sus configuraciones, y problemas técnicos ocasionales.
Pros y Contras de Rippling
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
7,536
Intuitivo
5,723
Simple
4,823
Interfaz de usuario
4,290
Acceso fácil
4,138
Contras
Características faltantes
1,438
No es fácil de usar
967
Curva de aprendizaje
930
Características limitadas
909
Dificultad de navegación
881
Rippling características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.0
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
9.4
Políticas internas
Promedio: 8.9
9.5
Reglas
Promedio: 8.8
9.5
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Rippling
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2016
Ubicación de la sede
San Francisco, CA
Twitter
@Rippling
11,619 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
6,456 empleados en LinkedIn®
(210)4.9 de 5
2nd Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
Guardar en Mis Listas
Precio de Entrada:A partir de €19.00
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Native Teams es la plataforma global para pagos de trabajo y empleo, diseñada para apoyar tanto a las empresas como a sus equipos. Más allá del Empleador de Registro (EOR), proporcionamos soluciones i

    Usuarios
    • Fundador
    • Gerente
    Industrias
    • Marketing y publicidad
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 85% Pequeña Empresa
    • 10% Mediana Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Native Teams
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    134
    Pagos fáciles
    91
    Gestión de Pagos
    89
    Comodidad
    87
    Pagos Puntuales
    69
    Contras
    Retrasos
    13
    Carga lenta
    7
    Problemas de la plataforma
    6
    Usabilidad de la plataforma
    6
    Problemas técnicos
    6
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Native Teams características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.9
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    10.0
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    10.0
    Reglas
    Promedio: 8.8
    10.0
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Native Teams
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2020
    Ubicación de la sede
    Skopje, Skopje Statistical Region, North Macedonia
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    311 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Native Teams es la plataforma global para pagos de trabajo y empleo, diseñada para apoyar tanto a las empresas como a sus equipos. Más allá del Empleador de Registro (EOR), proporcionamos soluciones i

Usuarios
  • Fundador
  • Gerente
Industrias
  • Marketing y publicidad
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 85% Pequeña Empresa
  • 10% Mediana Empresa
Pros y Contras de Native Teams
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
134
Pagos fáciles
91
Gestión de Pagos
89
Comodidad
87
Pagos Puntuales
69
Contras
Retrasos
13
Carga lenta
7
Problemas de la plataforma
6
Usabilidad de la plataforma
6
Problemas técnicos
6
Native Teams características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.9
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
10.0
Políticas internas
Promedio: 8.9
10.0
Reglas
Promedio: 8.8
10.0
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Native Teams
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2020
Ubicación de la sede
Skopje, Skopje Statistical Region, North Macedonia
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
311 empleados en LinkedIn®
(1,519)4.3 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
Guardar en Mis Listas
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Paycom Software, Inc. (NYSE: PAYC) simplifica la vida de las empresas y los empleados a través de tecnología de recursos humanos y nómina automatizada y dirigida por comandos que revoluciona el acceso

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    Segmento de Mercado
    • 74% Mediana Empresa
    • 16% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Paycom es un software integral de Gestión de Capital Humano (HCM) que ofrece funcionalidades para nómina, control de tiempo, incorporación, administración de beneficios y más.
    • A los usuarios les gusta la facilidad de uso, la capacidad de generar informes personalizados, el soporte al cliente receptivo y las actualizaciones constantes para mejorar las capacidades del software basadas en los comentarios de los usuarios.
    • Los usuarios informaron problemas con la interfaz de usuario, que es difícil de navegar, el sistema no es intuitivo, la falta de un sitio de pruebas y tiempos de respuesta lentos por parte del personal de soporte.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Paycom
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    350
    Útil
    257
    Atención al Cliente
    254
    Gestión de Nóminas
    226
    Simple
    164
    Contras
    Curva de aprendizaje
    108
    Pobre atención al cliente
    108
    Problemas de nómina
    88
    Características faltantes
    85
    Características limitadas
    84
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Paycom características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.4
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    8.6
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    8.3
    Reglas
    Promedio: 8.8
    8.3
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Paycom
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1998
    Ubicación de la sede
    Oklahoma City, OK
    Twitter
    @Paycom
    33,620 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    6,799 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Paycom Software, Inc. (NYSE: PAYC) simplifica la vida de las empresas y los empleados a través de tecnología de recursos humanos y nómina automatizada y dirigida por comandos que revoluciona el acceso

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
  • Atención hospitalaria y sanitaria
Segmento de Mercado
  • 74% Mediana Empresa
  • 16% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Paycom es un software integral de Gestión de Capital Humano (HCM) que ofrece funcionalidades para nómina, control de tiempo, incorporación, administración de beneficios y más.
  • A los usuarios les gusta la facilidad de uso, la capacidad de generar informes personalizados, el soporte al cliente receptivo y las actualizaciones constantes para mejorar las capacidades del software basadas en los comentarios de los usuarios.
  • Los usuarios informaron problemas con la interfaz de usuario, que es difícil de navegar, el sistema no es intuitivo, la falta de un sitio de pruebas y tiempos de respuesta lentos por parte del personal de soporte.
Pros y Contras de Paycom
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
350
Útil
257
Atención al Cliente
254
Gestión de Nóminas
226
Simple
164
Contras
Curva de aprendizaje
108
Pobre atención al cliente
108
Problemas de nómina
88
Características faltantes
85
Características limitadas
84
Paycom características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.4
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
8.6
Políticas internas
Promedio: 8.9
8.3
Reglas
Promedio: 8.8
8.3
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Paycom
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1998
Ubicación de la sede
Oklahoma City, OK
Twitter
@Paycom
33,620 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
6,799 empleados en LinkedIn®
(94)5.0 de 5
5th Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
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Precio de Entrada:A partir de $199.00
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    RemotePeople es una agencia de reclutamiento internacional y Empleador de Registro (EOR) que simplifica la contratación global. Empoderamos a las empresas para reclutar, contratar, pagar y gestionar t

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Marketing y publicidad
    Segmento de Mercado
    • 55% Mediana Empresa
    • 33% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Remote People es una plataforma diseñada para simplificar la gestión y el compromiso de la fuerza laboral de TI remota e híbrida, ofreciendo características como seguimiento de empleados, herramientas de gestión del tiempo y manejo de cumplimiento.
    • Los revisores mencionan con frecuencia las sólidas herramientas de seguimiento y gestión del tiempo de la plataforma, su capacidad para cubrir rápidamente puestos de desarrolladores senior y su enfoque de cumplimiento en primer lugar para cumplir con las leyes laborales locales a través de las fronteras.
    • Los revisores experimentaron problemas con el proceso de firma de documentos, que se sentía torpe, el panel de informes y análisis carecía de personalización, y la disponibilidad de soporte era limitada durante los fines de semana.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de RemotePeople
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    177
    Útil
    169
    Incorporación
    152
    Atención al Cliente
    136
    Gestión de Nóminas
    131
    Contras
    Retrasos
    60
    Informe deficiente
    34
    Personalización limitada
    30
    Informar de problemas
    26
    Detalle insuficiente
    23
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • RemotePeople características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.9
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    9.9
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    9.9
    Reglas
    Promedio: 8.8
    9.9
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    RemotePeople
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2018
    Ubicación de la sede
    Austin, US
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    25 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

RemotePeople es una agencia de reclutamiento internacional y Empleador de Registro (EOR) que simplifica la contratación global. Empoderamos a las empresas para reclutar, contratar, pagar y gestionar t

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Marketing y publicidad
Segmento de Mercado
  • 55% Mediana Empresa
  • 33% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Remote People es una plataforma diseñada para simplificar la gestión y el compromiso de la fuerza laboral de TI remota e híbrida, ofreciendo características como seguimiento de empleados, herramientas de gestión del tiempo y manejo de cumplimiento.
  • Los revisores mencionan con frecuencia las sólidas herramientas de seguimiento y gestión del tiempo de la plataforma, su capacidad para cubrir rápidamente puestos de desarrolladores senior y su enfoque de cumplimiento en primer lugar para cumplir con las leyes laborales locales a través de las fronteras.
  • Los revisores experimentaron problemas con el proceso de firma de documentos, que se sentía torpe, el panel de informes y análisis carecía de personalización, y la disponibilidad de soporte era limitada durante los fines de semana.
Pros y Contras de RemotePeople
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
177
Útil
169
Incorporación
152
Atención al Cliente
136
Gestión de Nóminas
131
Contras
Retrasos
60
Informe deficiente
34
Personalización limitada
30
Informar de problemas
26
Detalle insuficiente
23
RemotePeople características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.9
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
9.9
Políticas internas
Promedio: 8.9
9.9
Reglas
Promedio: 8.8
9.9
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
RemotePeople
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2018
Ubicación de la sede
Austin, US
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
25 empleados en LinkedIn®
(1,116)4.6 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
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Precio de Entrada:$8.00
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Justworks es una solución multiproducto que ofrece nómina global, beneficios, soporte de cumplimiento, seguimiento de tiempo, herramientas de recursos humanos y más, con un soporte galardonado por exp

    Usuarios
    • Gerente de Operaciones
    • Director Ejecutivo
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 75% Pequeña Empresa
    • 24% Mediana Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Justworks es una plataforma diseñada para gestionar la nómina, los beneficios y el cumplimiento para equipos pequeños, ofreciendo características como el procesamiento de nómina sin problemas, la presentación automática de impuestos y el depósito directo.
    • Los revisores mencionan frecuentemente la interfaz fácil de usar, la naturaleza intuitiva de la plataforma, la facilidad de uso y el soporte al cliente receptivo y servicial como beneficios clave de usar Justworks.
    • Los usuarios informaron algunas limitaciones con la plataforma, como opciones de informes rígidas, actualizaciones ocasionales del sistema sin mucho aviso y una falta de flexibilidad o granularidad que los equipos en crecimiento pueden requerir.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Justworks
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    387
    Atención al Cliente
    284
    Útil
    275
    Intuitivo
    186
    Interfaz de usuario
    186
    Contras
    Características faltantes
    77
    Pobre atención al cliente
    65
    Características limitadas
    53
    Personalización limitada
    41
    Malos servicios de soporte
    41
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Justworks características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.2
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    8.5
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    8.1
    Reglas
    Promedio: 8.8
    8.9
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Justworks
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2012
    Ubicación de la sede
    New York
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,446 empleados en LinkedIn®
    Propiedad
    NASDAQ: JW
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Justworks es una solución multiproducto que ofrece nómina global, beneficios, soporte de cumplimiento, seguimiento de tiempo, herramientas de recursos humanos y más, con un soporte galardonado por exp

Usuarios
  • Gerente de Operaciones
  • Director Ejecutivo
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 75% Pequeña Empresa
  • 24% Mediana Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Justworks es una plataforma diseñada para gestionar la nómina, los beneficios y el cumplimiento para equipos pequeños, ofreciendo características como el procesamiento de nómina sin problemas, la presentación automática de impuestos y el depósito directo.
  • Los revisores mencionan frecuentemente la interfaz fácil de usar, la naturaleza intuitiva de la plataforma, la facilidad de uso y el soporte al cliente receptivo y servicial como beneficios clave de usar Justworks.
  • Los usuarios informaron algunas limitaciones con la plataforma, como opciones de informes rígidas, actualizaciones ocasionales del sistema sin mucho aviso y una falta de flexibilidad o granularidad que los equipos en crecimiento pueden requerir.
Pros y Contras de Justworks
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
387
Atención al Cliente
284
Útil
275
Intuitivo
186
Interfaz de usuario
186
Contras
Características faltantes
77
Pobre atención al cliente
65
Características limitadas
53
Personalización limitada
41
Malos servicios de soporte
41
Justworks características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.2
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
8.5
Políticas internas
Promedio: 8.9
8.1
Reglas
Promedio: 8.8
8.9
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Justworks
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2012
Ubicación de la sede
New York
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
1,446 empleados en LinkedIn®
Propiedad
NASDAQ: JW
Precio de Entrada:A partir de $29.00
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Omnipresent es una solución global de Employer of Record (EOR) diseñada para ayudar a las empresas a contratar y gestionar talento internacional sin la necesidad de establecer una entidad local. Este

    Usuarios
    • Ingeniero de software
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 52% Mediana Empresa
    • 38% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Omnipresent es una plataforma que gestiona todos los aspectos del empleo para las empresas, incluyendo el cumplimiento, la nómina y la administración, y proporciona un proceso de incorporación fluido para los empleados.
    • A los usuarios les gusta la comunicación clara, las respuestas rápidas y el manejo eficiente de los documentos necesarios durante el proceso de incorporación, así como el diseño intuitivo de la plataforma y la facilidad de uso para gestionar contratos de empleo, gastos y solicitudes de tiempo libre.
    • Los usuarios experimentaron problemas con cargos pasados por alto en las nóminas, falta de cumplimiento con las leyes y regulaciones locales, y una falta de utilización de los beneficios e incentivos fiscales disponibles, así como una necesidad de mejora en ciertas áreas como la interfaz de usuario para el tiempo libre y las nóminas.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Omnipresent
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Atención al Cliente
    76
    Útil
    76
    Incorporación
    59
    Facilidad de uso
    52
    Tiempo de respuesta
    49
    Contras
    Retrasos
    9
    Pobre atención al cliente
    9
    Problemas de comunicación
    7
    Falta de aplicación móvil
    6
    Falta de conocimiento
    5
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Omnipresent características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.2
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    9.0
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    9.1
    Reglas
    Promedio: 8.8
    9.0
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Omnipresent
    Año de fundación
    2019
    Ubicación de la sede
    London
    Twitter
    @TeamOmnipresent
    590 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    152 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Omnipresent es una solución global de Employer of Record (EOR) diseñada para ayudar a las empresas a contratar y gestionar talento internacional sin la necesidad de establecer una entidad local. Este

Usuarios
  • Ingeniero de software
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 52% Mediana Empresa
  • 38% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Omnipresent es una plataforma que gestiona todos los aspectos del empleo para las empresas, incluyendo el cumplimiento, la nómina y la administración, y proporciona un proceso de incorporación fluido para los empleados.
  • A los usuarios les gusta la comunicación clara, las respuestas rápidas y el manejo eficiente de los documentos necesarios durante el proceso de incorporación, así como el diseño intuitivo de la plataforma y la facilidad de uso para gestionar contratos de empleo, gastos y solicitudes de tiempo libre.
  • Los usuarios experimentaron problemas con cargos pasados por alto en las nóminas, falta de cumplimiento con las leyes y regulaciones locales, y una falta de utilización de los beneficios e incentivos fiscales disponibles, así como una necesidad de mejora en ciertas áreas como la interfaz de usuario para el tiempo libre y las nóminas.
Pros y Contras de Omnipresent
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Atención al Cliente
76
Útil
76
Incorporación
59
Facilidad de uso
52
Tiempo de respuesta
49
Contras
Retrasos
9
Pobre atención al cliente
9
Problemas de comunicación
7
Falta de aplicación móvil
6
Falta de conocimiento
5
Omnipresent características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.2
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
9.0
Políticas internas
Promedio: 8.9
9.1
Reglas
Promedio: 8.8
9.0
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Omnipresent
Año de fundación
2019
Ubicación de la sede
London
Twitter
@TeamOmnipresent
590 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
152 empleados en LinkedIn®
(504)4.6 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
11th Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
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Precio de Entrada:$599.00
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Las fronteras no deberían limitar tu crecimiento. Pebl hace posible que las empresas de todo el mundo contraten grandes talentos en cualquier lugar, de manera más rápida, segura y con total confianza.

    Usuarios
    • Ingeniero de Software Senior
    • Especialista en Soporte Técnico
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 49% Mediana Empresa
    • 32% Pequeña Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Pebl formerly (Velocity Global)
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Atención al Cliente
    118
    Útil
    117
    Tiempo de respuesta
    90
    Facilidad de uso
    72
    Respuesta rápida
    69
    Contras
    Retrasos
    18
    Pobres beneficios
    16
    Pobre atención al cliente
    14
    Diseño de interfaz deficiente
    12
    Comunicación ineficaz
    11
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Pebl formerly (Velocity Global) características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.4
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    10.0
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    9.0
    Reglas
    Promedio: 8.8
    9.0
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2014
    Ubicación de la sede
    Denver, CO
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    492 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Las fronteras no deberían limitar tu crecimiento. Pebl hace posible que las empresas de todo el mundo contraten grandes talentos en cualquier lugar, de manera más rápida, segura y con total confianza.

Usuarios
  • Ingeniero de Software Senior
  • Especialista en Soporte Técnico
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 49% Mediana Empresa
  • 32% Pequeña Empresa
Pros y Contras de Pebl formerly (Velocity Global)
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Atención al Cliente
118
Útil
117
Tiempo de respuesta
90
Facilidad de uso
72
Respuesta rápida
69
Contras
Retrasos
18
Pobres beneficios
16
Pobre atención al cliente
14
Diseño de interfaz deficiente
12
Comunicación ineficaz
11
Pebl formerly (Velocity Global) características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.4
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
10.0
Políticas internas
Promedio: 8.9
9.0
Reglas
Promedio: 8.8
9.0
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2014
Ubicación de la sede
Denver, CO
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
492 empleados en LinkedIn®
(521)4.8 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
4th Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
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100% de Descuento: $0/month (for first month)
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    RemotePass es una plataforma integral de incorporación y nómina global diseñada para simplificar las complejidades de gestionar equipos remotos. Esta solución innovadora está dirigida a empresas que b

    Usuarios
    • Ingeniero de software
    • Ingeniero de Software Senior
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 51% Mediana Empresa
    • 43% Pequeña Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de RemotePass
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    92
    Atención al Cliente
    63
    Velocidad de transacción
    62
    Pagos fáciles
    55
    Configuración fácil
    52
    Contras
    Problemas de retiro
    27
    Altas tarifas
    22
    Retrasos
    18
    Problemas de pago
    11
    Problemas bancarios
    10
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • RemotePass características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.4
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    9.2
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    9.3
    Reglas
    Promedio: 8.8
    9.5
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    RemotePass
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2020
    Ubicación de la sede
    Boston, US
    Twitter
    @RemotePassCom
    1,194 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    93 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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RemotePass es una plataforma integral de incorporación y nómina global diseñada para simplificar las complejidades de gestionar equipos remotos. Esta solución innovadora está dirigida a empresas que b

Usuarios
  • Ingeniero de software
  • Ingeniero de Software Senior
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 51% Mediana Empresa
  • 43% Pequeña Empresa
Pros y Contras de RemotePass
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
92
Atención al Cliente
63
Velocidad de transacción
62
Pagos fáciles
55
Configuración fácil
52
Contras
Problemas de retiro
27
Altas tarifas
22
Retrasos
18
Problemas de pago
11
Problemas bancarios
10
RemotePass características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.4
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
9.2
Políticas internas
Promedio: 8.9
9.3
Reglas
Promedio: 8.8
9.5
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
RemotePass
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2020
Ubicación de la sede
Boston, US
Twitter
@RemotePassCom
1,194 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
93 empleados en LinkedIn®
(903)4.2 de 5
Ver los mejores Servicios de Consultoría para Dayforce
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  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Dayforce es la plataforma global de personas para la fuerza laboral moderna. Una solución empresarial de HCM, Dayforce combina nómina, recursos humanos, beneficios, gestión del talento, gestión de la

    Usuarios
    • Gerente de Nómina
    • Especialista en Nómina
    Industrias
    • Venta al por Menor
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    Segmento de Mercado
    • 47% Mediana Empresa
    • 47% Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Dayforce es una plataforma integral de HCM que integra nómina, recursos humanos, beneficios y gestión de la fuerza laboral en un solo sistema, con el objetivo de proporcionar una solución centralizada para las organizaciones.
    • Los revisores mencionan frecuentemente las sólidas capacidades de cumplimiento y procesamiento de nómina en tiempo real de la plataforma, su diseño fácil de usar y la conveniencia de tener todas las funciones de gestión y empleados accesibles desde el mismo inicio de sesión.
    • Los revisores señalaron problemas con la capacidad de respuesta y la velocidad del sistema, la complejidad para nuevos usuarios o equipos más pequeños, cierres de sesión automáticos ocasionales y un soporte menos receptivo para países internacionales.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Dayforce
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    139
    Características
    66
    Características completas
    64
    Útil
    61
    Gestión de Nóminas
    59
    Contras
    Pobre atención al cliente
    61
    Características faltantes
    49
    Informar de problemas
    45
    Características limitadas
    44
    Personalización limitada
    43
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Dayforce características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.1
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    8.6
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    8.4
    Reglas
    Promedio: 8.8
    8.6
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Dayforce
    Año de fundación
    2012
    Ubicación de la sede
    Minneapolis, MN
    Twitter
    @Ceridian
    16,657 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    4,388 empleados en LinkedIn®
    Propiedad
    NYSE: CDAY
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Dayforce es la plataforma global de personas para la fuerza laboral moderna. Una solución empresarial de HCM, Dayforce combina nómina, recursos humanos, beneficios, gestión del talento, gestión de la

Usuarios
  • Gerente de Nómina
  • Especialista en Nómina
Industrias
  • Venta al por Menor
  • Atención hospitalaria y sanitaria
Segmento de Mercado
  • 47% Mediana Empresa
  • 47% Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Dayforce es una plataforma integral de HCM que integra nómina, recursos humanos, beneficios y gestión de la fuerza laboral en un solo sistema, con el objetivo de proporcionar una solución centralizada para las organizaciones.
  • Los revisores mencionan frecuentemente las sólidas capacidades de cumplimiento y procesamiento de nómina en tiempo real de la plataforma, su diseño fácil de usar y la conveniencia de tener todas las funciones de gestión y empleados accesibles desde el mismo inicio de sesión.
  • Los revisores señalaron problemas con la capacidad de respuesta y la velocidad del sistema, la complejidad para nuevos usuarios o equipos más pequeños, cierres de sesión automáticos ocasionales y un soporte menos receptivo para países internacionales.
Pros y Contras de Dayforce
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
139
Características
66
Características completas
64
Útil
61
Gestión de Nóminas
59
Contras
Pobre atención al cliente
61
Características faltantes
49
Informar de problemas
45
Características limitadas
44
Personalización limitada
43
Dayforce características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.1
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
8.6
Políticas internas
Promedio: 8.9
8.4
Reglas
Promedio: 8.8
8.6
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Dayforce
Año de fundación
2012
Ubicación de la sede
Minneapolis, MN
Twitter
@Ceridian
16,657 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
4,388 empleados en LinkedIn®
Propiedad
NYSE: CDAY
(191)4.4 de 5
8th Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
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Precio de Entrada:A partir de $49.00
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Ontop es una solución integral de gestión de la fuerza laboral global diseñada para facilitar la contratación, el pago y la recompensa de equipos remotos en más de 150 países. Esta plataforma aborda l

    Usuarios
    No hay información disponible
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 48% Pequeña Empresa
    • 45% Mediana Empresa
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Ontop
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    43
    Pagos fáciles
    37
    Comodidad
    34
    Velocidad de transacción
    20
    Transacciones rápidas
    15
    Contras
    Problemas con la tarjeta
    18
    Problemas bancarios
    14
    Pobre atención al cliente
    14
    Retrasos
    13
    Proceso de Pago
    13
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Ontop características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.2
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    8.7
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    8.5
    Reglas
    Promedio: 8.8
    8.6
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Ontop
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2020
    Ubicación de la sede
    Remote, US
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    361 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Ontop es una solución integral de gestión de la fuerza laboral global diseñada para facilitar la contratación, el pago y la recompensa de equipos remotos en más de 150 países. Esta plataforma aborda l

Usuarios
No hay información disponible
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 48% Pequeña Empresa
  • 45% Mediana Empresa
Pros y Contras de Ontop
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
43
Pagos fáciles
37
Comodidad
34
Velocidad de transacción
20
Transacciones rápidas
15
Contras
Problemas con la tarjeta
18
Problemas bancarios
14
Pobre atención al cliente
14
Retrasos
13
Proceso de Pago
13
Ontop características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.2
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
8.7
Políticas internas
Promedio: 8.9
8.5
Reglas
Promedio: 8.8
8.6
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Ontop
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2020
Ubicación de la sede
Remote, US
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
361 empleados en LinkedIn®
(784)4.7 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
6th Más Fácil de Usar en software Nómina Multipaís
Guardar en Mis Listas
Precio de Entrada:Gratis
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Plane es una solución integral de nómina y recursos humanos que permite a las empresas con sede en EE. UU. contratar, incorporar y pagar a empleados y contratistas tanto en EE. UU. como a nivel intern

    Usuarios
    • Ingeniero de software
    • Comerciante
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 55% Pequeña Empresa
    • 41% Mediana Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Plane es una plataforma para rastrear contratos, enviar facturas y gestionar pagos, con una interfaz fácil de usar y un sistema para firmar documentos en el navegador.
    • A los revisores les gusta la facilidad de uso, la interfaz intuitiva, el soporte al cliente rápido y útil, la transparencia de las transacciones y el procesamiento eficiente de los pagos.
    • Los usuarios informaron problemas al configurar ciertos métodos de pago, retrasos en el proceso, una falta de opciones de personalización, altas tarifas de conversión de divisas y un deseo de tener una aplicación móvil.
  • Pros y Contras
    Expandir/Contraer Pros y Contras
  • Pros y Contras de Plane
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
    Pros
    Facilidad de uso
    114
    Útil
    54
    Gestión de Pagos
    54
    Comodidad
    51
    Atención al Cliente
    50
    Contras
    Retrasos
    27
    Sin aplicación móvil
    13
    Problemas de pago
    13
    Retrasos en el servicio
    12
    Falta de aplicación móvil
    11
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Plane características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.3
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 9.2
    9.2
    Políticas internas
    Promedio: 8.9
    9.2
    Reglas
    Promedio: 8.8
    9.2
    Consolidación de datos
    Promedio: 8.9
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Plane
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2018
    Ubicación de la sede
    San Francisco, US
    Twitter
    @useplane
    521 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    76 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Plane es una solución integral de nómina y recursos humanos que permite a las empresas con sede en EE. UU. contratar, incorporar y pagar a empleados y contratistas tanto en EE. UU. como a nivel intern

Usuarios
  • Ingeniero de software
  • Comerciante
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 55% Pequeña Empresa
  • 41% Mediana Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Plane es una plataforma para rastrear contratos, enviar facturas y gestionar pagos, con una interfaz fácil de usar y un sistema para firmar documentos en el navegador.
  • A los revisores les gusta la facilidad de uso, la interfaz intuitiva, el soporte al cliente rápido y útil, la transparencia de las transacciones y el procesamiento eficiente de los pagos.
  • Los usuarios informaron problemas al configurar ciertos métodos de pago, retrasos en el proceso, una falta de opciones de personalización, altas tarifas de conversión de divisas y un deseo de tener una aplicación móvil.
Pros y Contras de Plane
¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Facilidad de uso
114
Útil
54
Gestión de Pagos
54
Comodidad
51
Atención al Cliente
50
Contras
Retrasos
27
Sin aplicación móvil
13
Problemas de pago
13
Retrasos en el servicio
12
Falta de aplicación móvil
11
Plane características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.3
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 9.2
9.2
Políticas internas
Promedio: 8.9
9.2
Reglas
Promedio: 8.8
9.2
Consolidación de datos
Promedio: 8.9
Detalles del vendedor
Vendedor
Plane
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2018
Ubicación de la sede
San Francisco, US
Twitter
@useplane
521 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
76 empleados en LinkedIn®