KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Bewerter berichten, dass Paylocity in seiner Anpassungsfähigkeit herausragt, da es den Nutzern ermöglicht, tief in granulare Einstellungen für Gehaltsarten und komplexe PTO-Akkumulationen einzutauchen. Diese Flexibilität wird besonders von denen geschätzt, die maßgeschneiderte Lösungen für ihre Gehaltsabrechnungsprozesse benötigen.
Nutzer sagen, dass Ceipal ATS sich durch seine Benutzerfreundlichkeit auszeichnet, wobei viele die benutzerfreundliche Oberfläche und die nahtlose Integration mit verschiedenen Jobbörsen hervorheben. Dies macht es zu einem Favoriten unter Personalvermittlern, die nach einer unkomplizierten ATS-Erfahrung suchen.
Rezensenten erwähnen, dass die Erweiterbarkeit von Paylocity ein bedeutender Vorteil ist, mit über 350 nativen Integrationen, die es ermöglichen, als zentraler Knotenpunkt für verschiedene Software-Ökosysteme zu dienen. Diese Fähigkeit ist besonders vorteilhaft für Organisationen, die auf mehrere Tools für ihre Abläufe angewiesen sind.
Laut verifizierten Bewertungen hat sich Ceipal ATS mit seiner KI-Integration einen Namen gemacht, die die Kandidatensuche und -verfolgung während des Einstellungsprozesses vereinfacht. Nutzer schätzen, wie dieses Feature ihre Rekrutierungseffizienz verbessert.
G2-Bewerter heben hervor, dass Paylocity zwar eine starke Gesamtbewertung hat, aber Herausforderungen bei der Einfachheit der Einrichtung bestehen, wobei einige Nutzer anmerken, dass die anfängliche Konfiguration komplex sein kann. Sobald die Einrichtung jedoch abgeschlossen ist, kommen die Fähigkeiten der Plattform voll zur Geltung.
Nutzer berichten, dass der Kundensupport von Ceipal ATS hoch bewertet wird, wobei viele die Reaktionsfähigkeit und Hilfsbereitschaft des Support-Teams loben. Dieses Serviceniveau trägt zu einer positiven Benutzererfahrung bei, insbesondere für diejenigen, die neu auf der Plattform sind.
Ceipal ATS vs Paylocity
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Ceipal ATS einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Ceipal ATS zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass Ceipal ATS den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Paylocity.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Ceipal ATS.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Ceipal ATS gegenüber Paylocity.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Ceipal ATS
Keine Preisinformationen verfügbar
Paylocity
Keine Preisinformationen verfügbar
Kostenlose Testversion
Ceipal ATS
Kostenlose Testversion verfügbar
Paylocity
Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.2
1,228
9.0
4,092
Einfache Bedienung
9.4
1,239
8.9
4,130
Einfache Einrichtung
9.2
506
8.1
2,569
Einfache Verwaltung
9.0
321
8.6
2,486
Qualität der Unterstützung
9.2
1,220
8.7
3,622
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Wie kann ich die Anzeige irrelevanter Profile beim Suchen eines bestimmten Profils reduzieren?
4 Kommentare
PP
Die Verwendung spezifischer Schlüsselwörter wird helfen, Ihre Suche zu filtern, und es macht Ihre Zeichenkette spezifisch für Ihre Beschreibung, wie wenn Sie...Mehr erfahren
Wofür wird CEIPAL ATS verwendet?
4 Kommentare
PS
Es ist ein sehr benutzerfreundliches Bewerber-Tracking-System, das am häufigsten von Personal- und Rekrutierungsagenturen verwendet wird.Mehr erfahren
Was ist der beste Weg, Ceipal zu nutzen?
3 Kommentare
RS
Es gibt viele Vorteile:
1. Bereits von der Anforderung des Kunden bis zur Einarbeitung des Kandidaten automatisiert es den Prozess.
2. Anrufe tätigen,...Mehr erfahren
Ja! Paylocity ist einfach und benutzerfreundlich von überall mit einer Internetverbindung. Ich konnte etwa 5 Gehaltsabrechnungen von zu Hause aus durchführen...Mehr erfahren
Ist Paylocity ein HRIS-System?
6 Kommentare
KE
Am 16. Mai habe ich ein Divvy-Konto eröffnet. Am 20. Mai wurde mein Konto gesperrt. Ich habe in diesen 4 Tagen keine Aktion oder Transaktion von meinem Konto...Mehr erfahren
Ich muss in der Lage sein, den Onboarding-Prozess zu optimieren.
3 Kommentare
SK
Wir verwenden das Onboarding-Modul von Paylocity seit etwa 2 Jahren und haben unsere Hintergrundüberprüfungen, OIG-Überprüfungen, Handbücher,...Mehr erfahren
Mit über 3 Millionen Bewertungen können wir die spezifischen Details bereitstellen, die Ihnen helfen, eine fundierte Kaufentscheidung für Software für Ihr Unternehmen zu treffen. Das Finden des richtigen Produkts ist wichtig, lassen Sie uns helfen.