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Beste 360-Grad-Feedback-Software für mittelständische Unternehmen

Grace Savides
GS
Von Grace Savides recherchiert und verfasst

Produkte, die in die allgemeine Kategorie 360-Grad-Feedback-Software eingestuft sind, sind in vielerlei Hinsicht ähnlich und helfen Unternehmen aller Größenordnungen, ihre Geschäftsprobleme zu lösen. Die Funktionen, Preise, Einrichtung und Installation von Lösungen für mittelständische Unternehmen unterscheiden sich jedoch von Unternehmen anderer Größenordnungen, weshalb wir Käufer mit dem richtigen Produkt für mittelständische Unternehmen 360-Grad-Feedback-Software zusammenbringen, das ihren Anforderungen entspricht. Vergleichen Sie Produktbewertungen auf Basis von Bewertungen von Unternehmensnutzern oder wenden Sie sich an einen der Kaufberater von G2, um die richtigen Lösungen innerhalb der Kategorie Produkt für mittelständische Unternehmen 360-Grad-Feedback-Software zu finden.

Um für die Aufnahme in die Kategorie 360-Grad-Feedback-Software in Frage zu kommen, muss ein Produkt für die Aufnahme in die Kategorie Produkt für mittelständische Unternehmen 360-Grad-Feedback-Software mindestens 10 Bewertungen von einem Rezensenten aus einem mittelständischen Unternehmen erhalten haben.

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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Keka ist eine globale Plattform für Personal- und Projektoperationen, die für wachsende Unternehmen entwickelt wurde, um Teams zu koordinieren, Leistung zu steigern und HR, Gehaltsabrechnung und Proje

    Benutzer
    • Personalmanager
    • HR-Manager
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Computersoftware
    Marktsegment
    • 72% Unternehmen mittlerer Größe
    • 21% Kleinunternehmen
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • Keka ist eine Softwareplattform, die HR-Operationen vereinfacht, einschließlich Gehaltsabrechnung, Anwesenheit und Urlaubsverwaltung, und eine Reihe von Funktionen für Mitarbeiterengagement und HR-Datenmanagement bietet.
    • Die Rezensenten schätzen die benutzerfreundliche Oberfläche, die einfache Implementierung, die Vielzahl an Funktionen und den reaktionsschnellen Kundensupport, wobei der nahtlose Gehaltsabrechnungsmodul, das intuitive Dashboard und die Bequemlichkeit, alle HR-bezogenen Aufgaben an einem Ort zu haben, besonders hervorgehoben werden.
    • Benutzer erwähnten gelegentliche Probleme mit der Benutzeroberfläche, Verzögerungen bei der Reaktion des Kundensupports, Komplexitäten bei der Ersteinrichtung für neue Administratoren, gelegentliche Systemfehler und Einschränkungen in der mobilen App im Vergleich zur Desktop-Version.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Keka Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    508
    Intuitiv
    297
    Hilfreich
    278
    Kundendienst
    260
    Benutzeroberfläche
    249
    Contra
    Fehlende Funktionen
    121
    Begrenzte Anpassung
    110
    Eingeschränkte Funktionen
    108
    Schlechter Kundensupport
    100
    Langsames Laden
    97
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Keka Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.4
    Anpassbare Formulare
    Durchschnittlich: 8.8
    9.1
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 8.8
    8.4
    Anfrage nach Feedback
    Durchschnittlich: 8.8
    8.4
    Kontinuierliches Feedback
    Durchschnittlich: 8.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2015
    Hauptsitz
    Seattle, US
    Twitter
    @kekahr_official
    1,145 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    1,204 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Keka ist eine globale Plattform für Personal- und Projektoperationen, die für wachsende Unternehmen entwickelt wurde, um Teams zu koordinieren, Leistung zu steigern und HR, Gehaltsabrechnung und Proje

Benutzer
  • Personalmanager
  • HR-Manager
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Computersoftware
Marktsegment
  • 72% Unternehmen mittlerer Größe
  • 21% Kleinunternehmen
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • Keka ist eine Softwareplattform, die HR-Operationen vereinfacht, einschließlich Gehaltsabrechnung, Anwesenheit und Urlaubsverwaltung, und eine Reihe von Funktionen für Mitarbeiterengagement und HR-Datenmanagement bietet.
  • Die Rezensenten schätzen die benutzerfreundliche Oberfläche, die einfache Implementierung, die Vielzahl an Funktionen und den reaktionsschnellen Kundensupport, wobei der nahtlose Gehaltsabrechnungsmodul, das intuitive Dashboard und die Bequemlichkeit, alle HR-bezogenen Aufgaben an einem Ort zu haben, besonders hervorgehoben werden.
  • Benutzer erwähnten gelegentliche Probleme mit der Benutzeroberfläche, Verzögerungen bei der Reaktion des Kundensupports, Komplexitäten bei der Ersteinrichtung für neue Administratoren, gelegentliche Systemfehler und Einschränkungen in der mobilen App im Vergleich zur Desktop-Version.
Keka Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
508
Intuitiv
297
Hilfreich
278
Kundendienst
260
Benutzeroberfläche
249
Contra
Fehlende Funktionen
121
Begrenzte Anpassung
110
Eingeschränkte Funktionen
108
Schlechter Kundensupport
100
Langsames Laden
97
Keka Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.4
Anpassbare Formulare
Durchschnittlich: 8.8
9.1
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 8.8
8.4
Anfrage nach Feedback
Durchschnittlich: 8.8
8.4
Kontinuierliches Feedback
Durchschnittlich: 8.3
Verkäuferdetails
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2015
Hauptsitz
Seattle, US
Twitter
@kekahr_official
1,145 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
1,204 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(4,715)4.7 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Vertraut von mehr als 35 Millionen Nutzern weltweit, ist Jotform ein leistungsstarker Online-Formular-Builder, der entwickelt wurde, um Einzelpersonen und Organisationen dabei zu helfen, Formulare in

    Benutzer
    • Eigentümer
    • CEO
    Branchen
    • Non-Profit-Organisationsmanagement
    • Bildungsmanagement
    Marktsegment
    • 69% Kleinunternehmen
    • 21% Unternehmen mittlerer Größe
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • Jotform ist ein Formular-Builder-Tool, das es Benutzern ermöglicht, komplexe Online-Formulare zu erstellen und zu verwalten, einschließlich bedingter Logik und Integrationen mit anderen Diensten.
    • Die Rezensenten mögen die benutzerfreundliche Oberfläche, die einfache Erstellung von Formularen, die große Auswahl an Integrationen und den schnellen und hilfreichen Kundenservice.
    • Benutzer erwähnten Probleme mit der Preisgestaltung für kleine Unternehmen, Einschränkungen bei den kostenlosen Konten und Schwierigkeiten mit bestimmten Funktionen wie benutzerdefiniertem CSS und E-Mail-Zustellung.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Jotform Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    1,004
    Einfach
    639
    Merkmale
    441
    Leichtigkeit der Erstellung
    439
    Benutzerfreundlich
    428
    Contra
    Teuer
    233
    Begrenzte Anpassung
    207
    Fehlende Funktionen
    206
    Formularprobleme
    199
    Formulargestaltung
    185
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Jotform Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.2
    Anpassbare Formulare
    Durchschnittlich: 8.8
    9.2
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 8.8
    9.0
    Anfrage nach Feedback
    Durchschnittlich: 8.8
    8.7
    Kontinuierliches Feedback
    Durchschnittlich: 8.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Jotform
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2006
    Hauptsitz
    San Francisco, California
    Twitter
    @Jotform
    39,428 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    900 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Vertraut von mehr als 35 Millionen Nutzern weltweit, ist Jotform ein leistungsstarker Online-Formular-Builder, der entwickelt wurde, um Einzelpersonen und Organisationen dabei zu helfen, Formulare in

Benutzer
  • Eigentümer
  • CEO
Branchen
  • Non-Profit-Organisationsmanagement
  • Bildungsmanagement
Marktsegment
  • 69% Kleinunternehmen
  • 21% Unternehmen mittlerer Größe
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • Jotform ist ein Formular-Builder-Tool, das es Benutzern ermöglicht, komplexe Online-Formulare zu erstellen und zu verwalten, einschließlich bedingter Logik und Integrationen mit anderen Diensten.
  • Die Rezensenten mögen die benutzerfreundliche Oberfläche, die einfache Erstellung von Formularen, die große Auswahl an Integrationen und den schnellen und hilfreichen Kundenservice.
  • Benutzer erwähnten Probleme mit der Preisgestaltung für kleine Unternehmen, Einschränkungen bei den kostenlosen Konten und Schwierigkeiten mit bestimmten Funktionen wie benutzerdefiniertem CSS und E-Mail-Zustellung.
Jotform Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
1,004
Einfach
639
Merkmale
441
Leichtigkeit der Erstellung
439
Benutzerfreundlich
428
Contra
Teuer
233
Begrenzte Anpassung
207
Fehlende Funktionen
206
Formularprobleme
199
Formulargestaltung
185
Jotform Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.2
Anpassbare Formulare
Durchschnittlich: 8.8
9.2
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 8.8
9.0
Anfrage nach Feedback
Durchschnittlich: 8.8
8.7
Kontinuierliches Feedback
Durchschnittlich: 8.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Jotform
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2006
Hauptsitz
San Francisco, California
Twitter
@Jotform
39,428 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
900 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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(459)4.4 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Weltweit von mehr als 3.000 Marken genutzt, darunter 75 % der Fortune 500, ist Qualtrics EmployeeXM die führende Lösung für transformative und moderne Mitarbeitererfahrungsmanagement. Qualtrics liefe

    Benutzer
    • Senior Data Analyst
    • Business Data Analyst
    Branchen
    • Höhere Bildung
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 48% Unternehmen
    • 38% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Qualtrics Employee Experience Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    6
    Datenverwaltung
    4
    Merkmale
    4
    Hilfreich
    3
    Kundendienst
    2
    Contra
    Schwierige Benutzerfreundlichkeit
    3
    Lernkurve
    3
    Komplexe Benutzerfreundlichkeit
    2
    Kostenprobleme
    2
    Teuer
    2
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Qualtrics Employee Experience Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.1
    Anpassbare Formulare
    Durchschnittlich: 8.8
    8.6
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 8.8
    8.9
    Anfrage nach Feedback
    Durchschnittlich: 8.8
    8.9
    Kontinuierliches Feedback
    Durchschnittlich: 8.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Qualtrics
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2002
    Hauptsitz
    Provo, UT
    Twitter
    @Qualtrics
    42,207 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    6,069 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Weltweit von mehr als 3.000 Marken genutzt, darunter 75 % der Fortune 500, ist Qualtrics EmployeeXM die führende Lösung für transformative und moderne Mitarbeitererfahrungsmanagement. Qualtrics liefe

Benutzer
  • Senior Data Analyst
  • Business Data Analyst
Branchen
  • Höhere Bildung
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 48% Unternehmen
  • 38% Unternehmen mittlerer Größe
Qualtrics Employee Experience Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
6
Datenverwaltung
4
Merkmale
4
Hilfreich
3
Kundendienst
2
Contra
Schwierige Benutzerfreundlichkeit
3
Lernkurve
3
Komplexe Benutzerfreundlichkeit
2
Kostenprobleme
2
Teuer
2
Qualtrics Employee Experience Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.1
Anpassbare Formulare
Durchschnittlich: 8.8
8.6
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 8.8
8.9
Anfrage nach Feedback
Durchschnittlich: 8.8
8.9
Kontinuierliches Feedback
Durchschnittlich: 8.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Qualtrics
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2002
Hauptsitz
Provo, UT
Twitter
@Qualtrics
42,207 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
6,069 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(482)4.6 von 5
5th Am einfachsten zu bedienen in 360-Grad-Feedback-Software Software
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Einstiegspreis:$840.00
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Vereinfachen Sie Ihre Talentreise und treffen Sie selbstbewusste, menschenorientierte Entscheidungen mit Xref. Xref ist eine erstklassige, globale Lösung, die HR-Profis in allen Branchen bedient. Se

    Benutzer
    • Rekrutierer
    • Rekrutierungsberater
    Branchen
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    • Personalvermittlung und -rekrutierung
    Marktsegment
    • 44% Unternehmen mittlerer Größe
    • 44% Unternehmen
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • Xref ist eine digitale Plattform, die den Prozess der Einholung und Verwaltung von Kandidatenreferenzen vereinfacht.
    • Benutzer schätzen die Effizienz und den zeitsparenden Aspekt von Xref, da sie die Benutzerfreundlichkeit, die Fähigkeit zur Erkennung betrügerischer Referenzen und die Bequemlichkeit eines digitalen, kandidatengeführten Prozesses zu schätzen wissen.
    • Rezensenten hatten Probleme mit der Benutzeroberfläche der Plattform, gelegentlichen Störungen in der Systemverbindung, Einschränkungen bei der Anpassung und Schwierigkeiten beim Navigieren bestimmter Funktionen.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Xref Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    48
    Geschwindigkeit
    25
    Zeitersparnis
    23
    Referenzprüfungen
    22
    Kundendienst
    15
    Contra
    Probleme melden
    9
    Unklare Informationen
    7
    Aufdringliche Benachrichtigungen
    6
    Referenzverwaltung
    5
    Unzureichendes Feedback
    4
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Xref Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    7.4
    Anpassbare Formulare
    Durchschnittlich: 8.8
    9.3
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 8.8
    7.5
    Anfrage nach Feedback
    Durchschnittlich: 8.8
    7.5
    Kontinuierliches Feedback
    Durchschnittlich: 8.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Xref
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2010
    Hauptsitz
    Sydney
    Twitter
    @xref
    1,551 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    108 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Vereinfachen Sie Ihre Talentreise und treffen Sie selbstbewusste, menschenorientierte Entscheidungen mit Xref. Xref ist eine erstklassige, globale Lösung, die HR-Profis in allen Branchen bedient. Se

Benutzer
  • Rekrutierer
  • Rekrutierungsberater
Branchen
  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
  • Personalvermittlung und -rekrutierung
Marktsegment
  • 44% Unternehmen mittlerer Größe
  • 44% Unternehmen
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • Xref ist eine digitale Plattform, die den Prozess der Einholung und Verwaltung von Kandidatenreferenzen vereinfacht.
  • Benutzer schätzen die Effizienz und den zeitsparenden Aspekt von Xref, da sie die Benutzerfreundlichkeit, die Fähigkeit zur Erkennung betrügerischer Referenzen und die Bequemlichkeit eines digitalen, kandidatengeführten Prozesses zu schätzen wissen.
  • Rezensenten hatten Probleme mit der Benutzeroberfläche der Plattform, gelegentlichen Störungen in der Systemverbindung, Einschränkungen bei der Anpassung und Schwierigkeiten beim Navigieren bestimmter Funktionen.
Xref Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
48
Geschwindigkeit
25
Zeitersparnis
23
Referenzprüfungen
22
Kundendienst
15
Contra
Probleme melden
9
Unklare Informationen
7
Aufdringliche Benachrichtigungen
6
Referenzverwaltung
5
Unzureichendes Feedback
4
Xref Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
7.4
Anpassbare Formulare
Durchschnittlich: 8.8
9.3
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 8.8
7.5
Anfrage nach Feedback
Durchschnittlich: 8.8
7.5
Kontinuierliches Feedback
Durchschnittlich: 8.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Xref
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2010
Hauptsitz
Sydney
Twitter
@xref
1,551 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
108 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(25)4.7 von 5
3rd Am einfachsten zu bedienen in 360-Grad-Feedback-Software Software
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Einstiegspreis:$4.00
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Primalogik ist eine flexible und benutzerfreundliche Software für das Mitarbeiterleistungsmanagement, die Organisationen dabei hilft, Engagement, Produktivität und Kommunikation zu verbessern. Entwick

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 44% Unternehmen mittlerer Größe
    • 36% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Primalogik Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    3
    Kundendienst
    2
    Einfache Einrichtung
    2
    Effizienz
    2
    Leistungsmanagement
    2
    Contra
    Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Primalogik Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    0.0
    Keine Informationen verfügbar
    9.0
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 8.8
    0.0
    Keine Informationen verfügbar
    0.0
    Keine Informationen verfügbar
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Primalogik
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2012
    Hauptsitz
    Montreal, Canada
    Twitter
    @primalogik
    326 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    6 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Primalogik ist eine flexible und benutzerfreundliche Software für das Mitarbeiterleistungsmanagement, die Organisationen dabei hilft, Engagement, Produktivität und Kommunikation zu verbessern. Entwick

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 44% Unternehmen mittlerer Größe
  • 36% Kleinunternehmen
Primalogik Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
3
Kundendienst
2
Einfache Einrichtung
2
Effizienz
2
Leistungsmanagement
2
Contra
Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
Primalogik Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
0.0
Keine Informationen verfügbar
9.0
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 8.8
0.0
Keine Informationen verfügbar
0.0
Keine Informationen verfügbar
Verkäuferdetails
Verkäufer
Primalogik
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2012
Hauptsitz
Montreal, Canada
Twitter
@primalogik
326 Twitter-Follower
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