# Beste Umsiedlungsmanagement Software *By [Grace Savides](https://research.g2.com/insights/author/grace-savides)* Relocation-Management-Software bietet HR-Personal und Mobilitätsfachleuten Umzugslösungen. Diese Software umfasst die notwendigen Werkzeuge für Unternehmen und Mobilitätsfachleute, um Umzugsleistungen und -programme zu verfolgen, zu verwalten und zu steuern. Relocation-Management-Software enthält auch Funktionen wie Umzugskostenmanagement, Kostenprognosen, Zielortdetails, Budgetwerkzeuge sowie detaillierte Berichte und Analysen. Obwohl diese Lösungen oft auf Unternehmen mit globalen Belegschaften und globalen Mobilitätsprogrammen ausgerichtet sind, können alle Branchen und Unternehmensabteilungen von diesen Lösungen profitieren. Einige Umzugssoftware bieten inländische Pakete an, während andere sich auf internationale Umzüge konzentrieren. Diese Lösungen können auch Integrationen mit [Core-HR-Software](https://www.g2.com/categories/core-hr) bieten, um Geschäftsprozesse zu optimieren. Darüber hinaus bieten einige Anbieter Umzugsmanagement-Dienstleistungen in Verbindung mit der Software an. Um in die Kategorie Relocation Management aufgenommen zu werden, muss ein Produkt: - Werkzeuge bereitstellen, die Umzugsmanagementprogramme verfolgen, verwalten und steuern - Mitarbeitern helfen, auf die Ressourcen und Unterstützung zuzugreifen, die für die Vorbereitung des Umzugs notwendig sind - Detaillierte Kostenprognosen, Budgetwerkzeuge und Berichtsblätter bereitstellen ## Category Overview **Total Products under this Category:** 26 ## Trust & Credibility Stats **Warum Sie den Software-Rankings von G2 vertrauen können:** - 30 Analysten und Datenexperten - 6,100+ Authentische Bewertungen - 26+ Produkte - Unvoreingenommene Rankings Die Software-Rankings von G2 basieren auf verifizierten Benutzerbewertungen, strenger Moderation und einer konsistenten Forschungsmethodik, die von einem Team von Analysten und Datenexperten gepflegt wird. Jedes Produkt wird nach denselben transparenten Kriterien gemessen, ohne bezahlte Platzierung oder Einflussnahme durch Anbieter. Während Bewertungen reale Benutzererfahrungen widerspiegeln, die subjektiv sein können, bieten sie wertvolle Einblicke, wie Software in den Händen von Fachleuten funktioniert. Zusammen bilden diese Eingaben den G2 Score, eine standardisierte Methode, um Tools innerhalb jeder Kategorie zu vergleichen. ## Best Umsiedlungsmanagement Software At A Glance - **Führer:** [Deel Hire](https://www.g2.com/de/products/deel-hire/reviews) - **Höchste Leistung:** [Localyze](https://www.g2.com/de/products/localyze-localyze/reviews) - **Am einfachsten zu bedienen:** [Deel Hire](https://www.g2.com/de/products/deel-hire/reviews) - **Top-Trending:** [Deel Hire](https://www.g2.com/de/products/deel-hire/reviews) - **Beste kostenlose Software:** [xpath.global](https://www.g2.com/de/products/xpath-global/reviews) --- **Sponsored** ### xpath.global xpath.global — Die globale Mobilitätslösung, die so funktioniert, wie Mobilität tatsächlich funktioniert xpath.global ist ein einheitliches globales Mobilitätstechnologie- und Dienstleistungsunternehmen — es kombiniert eine leistungsstarke Umzugsmanagement-Software mit internen globalen Mobilitätsexperten, die bei Bedarf direkt Dienstleistungen erbringen. Egal, ob Organisationen Technologie benötigen, um ihr eigenes Programm zu betreiben, praktische Expertenunterstützung oder beides, xpath.global bietet eine einzige, konfigurierbare Lösung, die das Fallmanagement, die Anbieterkoordination und die Erfahrung der zu versetzenden Mitarbeiter in jedem Programmumfang weltweit zentralisiert. Im Gegensatz zu fragmentierten Punktlösungen bietet xpath.global Mobilitätsteams eine einzige Quelle der Wahrheit für jeden Umzugstyp: lokale Einstellungen, unternehmensinterne Versetzungen, kurzfristige Einsätze, dauerhafte Umzüge und Pauschalprogramme. Die Plattform ist vollständig konfigurierbar in Bezug auf Richtlinien, Volumen und Ausnahmen — ohne die Standardisierung zu opfern. Was xpath.global macht Einheitliches Fallmanagement — Jeder Umzugsfall an einem Ort. Dokumentenspeicherung, Meilensteinverfolgung und prüfbare Workflows beseitigen den Koordinationsaufwand, der die Produktivität des Teams beeinträchtigt. Anbietermanagement — Zentralisieren Sie Ihr gesamtes Anbieternetzwerk. Weisen Sie Dienstleister zu, verfolgen Sie sie und kommunizieren Sie direkt über die Plattform mit ihnen, mit voller Transparenz in Bezug auf Lieferung und Ausgaben. Automatisierung & Richtliniendurchsetzung — Konfigurierbare Workflows, vorgefertigte Kommunikation und regelbasierte Genehmigungen verkürzen die Zykluszeiten und senken die Verwaltungskosten, ohne die Anzahl der Mitarbeiter zu erhöhen. Erfahrung der zu versetzenden Mitarbeiter — Geführte Umzugsreisen, Nachrichten innerhalb der Plattform und Zielinhalte, die das Engagement verbessern und das Onboarding von Tag eins an beschleunigen. Berichterstattung & Sichtbarkeit — Echtzeit-Dashboards, fallbezogene Berichterstattung und ROI-Metriken, die Mobilitätsleitern die Daten geben, um Ausgaben zu kontrollieren und den Wert des Programms zu beweisen. Sicherheit & Compliance — Zentralisierte Aufzeichnungen, granulare Zugriffskontrollen und vollständige Prüfpfade, die für regulatorische Anforderungen und interne Governance entwickelt wurden. Modulare, skalierbare Architektur — Von schlanken Pauschalprogrammen bis hin zu komplexen globalen Unternehmensvolumina skaliert xpath.global, ohne dass Teams zwischen Flexibilität und Kontrolle wählen müssen. Wer es nutzt Globale HR- und Mobilitätsteams, Umzugskoordinatoren, zu versetzende Mitarbeiter und vertrauenswürdige Drittanbieter — in Organisationen, die internationale Programme weltweit betreiben. [Website des Unternehmens besuchen](https://www.g2.com/de/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=ppc&secure%5Bad_slot%5D=category_product_list&secure%5Bcategory_id%5D=1407&secure%5Bdisplayable_resource_id%5D=1407&secure%5Bdisplayable_resource_type%5D=Category&secure%5Bmedium%5D=sponsored&secure%5Bplacement_reason%5D=page_category&secure%5Bplacement_resource_ids%5D%5B%5D=1407&secure%5Bprioritized%5D=false&secure%5Bproduct_id%5D=1314167&secure%5Bresource_id%5D=1407&secure%5Bresource_type%5D=Category&secure%5Bsource_type%5D=category_page&secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fde%2Fcategories%2Frelocation-management&secure%5Btoken%5D=0d7e10e8f2be590ab965cf4fe636e7124983f9ffbc046fd0ada6f5c54faee294&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fxpath.global&secure%5Burl_type%5D=company_website&secure%5Bvisitor_segment%5D=180) --- ## Top-Rated Products (Ranked by G2 Score) ### 1. [Deel Hire](https://www.g2.com/de/products/deel-hire/reviews) Deel ist eine globale Plattform für Personalmanagement, die Unternehmen dabei hilft, Mitarbeiter überall auf der Welt einzustellen, zu verwalten und zu bezahlen. Mit Deel können Unternehmen: Vollzeitmitarbeiter international über Employer of Record (EOR) einstellen Unabhängige Auftragnehmer weltweit einarbeiten und verwalten US-basierte Teams mit einem dedizierten US PEO unterstützen Kandidaten finden und den gesamten Rekrutierungsprozess innerhalb von Deel verwalten Deel beseitigt die Notwendigkeit, lokale Einheiten zu eröffnen, indem es Verträge, Compliance, Gehaltsabrechnungskoordination, Steueranforderungen und lokalisierte Vorteile in über 130 Ländern abwickelt. **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 5,730 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 9.3/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 9.5/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Deel](https://www.g2.com/de/sellers/deel) - **Unternehmenswebsite:** https://www.deel.com/ - **Gründungsjahr:** 2019 - **Hauptsitz:** San Francisco, California - **Twitter:** @deel (29,017 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/deel/ (8,850 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Software-Ingenieur, Senior Software Engineer - **Top Industries:** Computersoftware, Informationstechnologie und Dienstleistungen - **Company Size:** 47% Kleinunternehmen, 37% Unternehmen mittlerer Größe #### Pros & Cons **Pros:** - Benutzerfreundlichkeit (4051 reviews) - Bequemlichkeit (2422 reviews) - Einfach (2075 reviews) - Einfache Zahlungen (1947 reviews) - Hilfreich (1748 reviews) **Cons:** - Hohe Gebühren (699 reviews) - Teuer (676 reviews) - Zahlungsprobleme (593 reviews) - Verzögerungen (506 reviews) - Abhebungsprobleme (413 reviews) ### 2. [Localyze](https://www.g2.com/de/products/localyze-localyze/reviews) Localyze ist die HR-Plattform für globale Talentmobilität, die die Umzugs- und Einwanderungsprozesse für Sie und Ihre Mitarbeiter automatisiert. Mit Localyze stellen wir uns neu vor, wie Menschen für die Arbeit umziehen, indem wir nahtlose Technologie, Transparenz und unvergleichlichen Service zusammenbringen. Wir glauben an eine Welt, in der Unternehmen von überall einstellen können – und Menschen dort arbeiten und leben können, wo sie möchten. Die All-in-One-Plattform von Localyze macht es einfach, Ihre globalen Mobilitätsbedürfnisse an einem einfachen Ort zu verwalten. Von der Umsiedlung neuer Mitarbeiter über Visumänderungen, internationale Entsendungen bis hin zu Büroumzügen, wählen Sie einfach die Option, die Ihren Bedürfnissen entspricht, und geben Sie einige Informationen ein, um den Fall in weniger als zwei Minuten zu übergeben. Durch die Kombination der Leistungsfähigkeit unserer Plattform mit einem Team von Experten und Partnern für globale Mobilität haben wir alle Grundlagen abgedeckt, wenn es darum geht, internationales Talent zu beschäftigen und zu verwalten. **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 41 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 9.3/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 9.2/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Localyze](https://www.g2.com/de/sellers/localyze) - **Gründungsjahr:** 2018 - **Hauptsitz:** Berlin, DE - **Twitter:** @localyze_team (341 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/localyze/ (60 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Beratung - **Company Size:** 46% Unternehmen, 34% Unternehmen mittlerer Größe #### Pros & Cons **Pros:** - Intuitive Plattform (2 reviews) - Benutzererfahrung (2 reviews) - Anleitung (1 reviews) - Intuitiv (1 reviews) - Einarbeitung (1 reviews) **Cons:** - Verzögerungen (1 reviews) - Aktualisiere Probleme (1 reviews) ### 3. [xpath.global](https://www.g2.com/de/products/xpath-global/reviews) xpath.global — Die globale Mobilitätslösung, die so funktioniert, wie Mobilität tatsächlich funktioniert xpath.global ist ein einheitliches globales Mobilitätstechnologie- und Dienstleistungsunternehmen — es kombiniert eine leistungsstarke Umzugsmanagement-Software mit internen globalen Mobilitätsexperten, die bei Bedarf direkt Dienstleistungen erbringen. Egal, ob Organisationen Technologie benötigen, um ihr eigenes Programm zu betreiben, praktische Expertenunterstützung oder beides, xpath.global bietet eine einzige, konfigurierbare Lösung, die das Fallmanagement, die Anbieterkoordination und die Erfahrung der zu versetzenden Mitarbeiter in jedem Programmumfang weltweit zentralisiert. Im Gegensatz zu fragmentierten Punktlösungen bietet xpath.global Mobilitätsteams eine einzige Quelle der Wahrheit für jeden Umzugstyp: lokale Einstellungen, unternehmensinterne Versetzungen, kurzfristige Einsätze, dauerhafte Umzüge und Pauschalprogramme. Die Plattform ist vollständig konfigurierbar in Bezug auf Richtlinien, Volumen und Ausnahmen — ohne die Standardisierung zu opfern. Was xpath.global macht Einheitliches Fallmanagement — Jeder Umzugsfall an einem Ort. Dokumentenspeicherung, Meilensteinverfolgung und prüfbare Workflows beseitigen den Koordinationsaufwand, der die Produktivität des Teams beeinträchtigt. Anbietermanagement — Zentralisieren Sie Ihr gesamtes Anbieternetzwerk. Weisen Sie Dienstleister zu, verfolgen Sie sie und kommunizieren Sie direkt über die Plattform mit ihnen, mit voller Transparenz in Bezug auf Lieferung und Ausgaben. Automatisierung & Richtliniendurchsetzung — Konfigurierbare Workflows, vorgefertigte Kommunikation und regelbasierte Genehmigungen verkürzen die Zykluszeiten und senken die Verwaltungskosten, ohne die Anzahl der Mitarbeiter zu erhöhen. Erfahrung der zu versetzenden Mitarbeiter — Geführte Umzugsreisen, Nachrichten innerhalb der Plattform und Zielinhalte, die das Engagement verbessern und das Onboarding von Tag eins an beschleunigen. Berichterstattung & Sichtbarkeit — Echtzeit-Dashboards, fallbezogene Berichterstattung und ROI-Metriken, die Mobilitätsleitern die Daten geben, um Ausgaben zu kontrollieren und den Wert des Programms zu beweisen. Sicherheit & Compliance — Zentralisierte Aufzeichnungen, granulare Zugriffskontrollen und vollständige Prüfpfade, die für regulatorische Anforderungen und interne Governance entwickelt wurden. Modulare, skalierbare Architektur — Von schlanken Pauschalprogrammen bis hin zu komplexen globalen Unternehmensvolumina skaliert xpath.global, ohne dass Teams zwischen Flexibilität und Kontrolle wählen müssen. Wer es nutzt Globale HR- und Mobilitätsteams, Umzugskoordinatoren, zu versetzende Mitarbeiter und vertrauenswürdige Drittanbieter — in Organisationen, die internationale Programme weltweit betreiben. **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 23 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 9.6/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 9.7/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [xpath.global](https://www.g2.com/de/sellers/xpath-global) - **Gründungsjahr:** 2020 - **Hauptsitz:** Bucharest - **Twitter:** @xpath_global (253 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/xpathglobal/about/ (16 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Berater - **Top Industries:** Unternehmensberatung, Beratung - **Company Size:** 70% Kleinunternehmen, 17% Unternehmen mittlerer Größe #### Pros & Cons **Pros:** - Benutzerfreundlichkeit (3 reviews) - Effizienz (3 reviews) - Intuitiv (3 reviews) - Transparenz (3 reviews) - Leichtigkeit des Verständnisses (2 reviews) **Cons:** - Verwirrende Optionen (1 reviews) - Begrenzte Anpassung (1 reviews) ### 4. [WayLit](https://www.g2.com/de/products/waylit/reviews) WayLit ist eine umfassende Plattform für das Management von Einwanderung, die darauf ausgelegt ist, die Komplexität bei der Einstellung und Verwaltung von ausländischen Mitarbeitern zu vereinfachen. Wir befähigen HR-Teams mit Werkzeugen, um die Einhaltung von Vorschriften sicherzustellen, das Mitarbeitererlebnis zu verbessern und die administrative Belastung zu reduzieren. Unsere Mission ist es, das Management von Einwanderung von einer Herausforderung in einen strategischen Vorteil zu verwandeln. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 18 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 9.9/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [WayLit](https://www.g2.com/de/sellers/waylit) - **Gründungsjahr:** 2020 - **Hauptsitz:** St. Louis, US - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/waylit (6 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 53% Unternehmen mittlerer Größe, 32% Kleinunternehmen #### Pros & Cons **Pros:** - Kundendienst (2 reviews) - Leichtigkeit des Verständnisses (2 reviews) - Benutzerfreundlichkeit (1 reviews) - Merkmale (1 reviews) - Benutzeroberfläche (1 reviews) ### 5. [UrbanBound](https://www.g2.com/de/products/urbanbound/reviews) UrbanBound bietet Software für das Umzugsmanagement und ein geprüftes Lieferantennetzwerk, um den Mitarbeiterumzug, die Kandidatenerfahrung und das Praktikumsmanagement zu vereinfachen und gleichzeitig Kosten zu senken. Unser technologieorientierter Ansatz bietet eine frische, innovative Alternative zum traditionellen Umzugsmanagement—und die Mitarbeiter lieben es. Die UrbanBound-Plattform ist die am besten bewertete Umzugsplattform im Internet und gibt Arbeitgebern die Klarheit und Flexibilität, um Mitarbeiter von Anfang an auf Erfolgskurs zu bringen. **Average Rating:** 3.7/5.0 **Total Reviews:** 19 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 7.5/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 7.0/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [UrbanBound](https://www.g2.com/de/sellers/urbanbound) - **Gründungsjahr:** 2011 - **Hauptsitz:** Chicago, IL - **Twitter:** @UrbanBound (905 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/2359708/ (42 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 55% Unternehmen, 20% Unternehmen mittlerer Größe #### Pros & Cons **Cons:** - Teuer (1 reviews) - Hohe Gebühren (1 reviews) - Schlechter Kundensupport (1 reviews) - Schlechtes Schnittstellendesign (1 reviews) ### 6. [Jobbatical](https://www.g2.com/de/products/jobbatical/reviews) Jobbatical ist eine globale Mobilitäts- und Einwanderungsrechtsdienstleistungslösung, die Unternehmen und wachstumsstarken Startups hilft, den gesamten Prozess der Erlangung von Arbeitserlaubnissen und Visa für internationales Talent zu verwalten. Durch die Kombination von tiefem juristischem Fachwissen mit einer zentralisierten digitalen Plattform automatisiert die Lösung komplexe Umzugsabläufe und gewährleistet Compliance und Transparenz sowohl für HR-Teams als auch für umziehende Mitarbeiter. Die Plattform dient als moderne Alternative zu traditionellen Anwaltskanzleien und ist speziell für HR-Leiter konzipiert, die internationale Einstellungen skalieren müssen, ohne die administrative Belastung manueller, papierbasierter Prozesse. Jobbatical konzentriert sich auf Kernmärkte in Westeuropa – einschließlich Deutschland, Spanien, Großbritannien, Frankreich, den Niederlanden, Estland und Portugal – und bietet gleichzeitig eine erweiterte globale Abdeckung durch ein geprüftes Partnernetzwerk. Hauptmerkmale und Wertversprechen: Automatisierte Einwanderungsabläufe: Ersetzt manuelle Tabellenkalkulationen und fragmentierte Kommunikation durch ein intuitives Dashboard, das jeden Schritt des Visa- und Arbeitserlaubnisprozesses in Echtzeit verfolgt. Tiefes Compliance-Fachwissen: Bietet aktuelle rechtliche Beratung und Risikominderung für internationale Einstellungen, unterstützt von Spezialisten, die die Nuancen lokaler Einwanderungsgesetze verwalten. Zentralisiertes Fallmanagement: Ermöglicht es HR-Teams, mehrere Umzüge, Verlängerungen und Hinzufügungen von Familienmitgliedern über eine einzige, integrierte Schnittstelle zu verwalten, wodurch die für die administrative Aufsicht aufgewendete Zeit reduziert wird. Vorhersehbare, transparente Preisgestaltung: Bietet ein kosteneffizientes Servicemodell im Vergleich zu traditionellen Big-4-Firmen und bietet Unternehmen klare Einblicke in Umzugskosten und Zeitpläne. Verbesserte Mitarbeitererfahrung: Optimiert die Onboarding-Reise für internationale Neueinstellungen, indem es ein digitales Umzugserlebnis bietet, das Reibungen minimiert und klare Anweisungen gibt. Diese Lösung wird hauptsächlich von mittelständischen Unternehmen und Startups ab der Series A genutzt, die einen stetigen Strom internationaler Einstellungsbedarfe in Sektoren wie Technologie, Finanzen und professionelle Dienstleistungen aufrechterhalten. Durch den Einsatz von Technologie zur Vereinfachung der Einwanderungswelt ermöglicht Jobbatical Unternehmen, sich auf Talentakquise und Wachstum zu konzentrieren, anstatt auf bürokratische Hürden. **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 4 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 8.3/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 8.3/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Jobbatical](https://www.g2.com/de/sellers/jobbatical) - **Unternehmenswebsite:** https://jobbatical.com - **Gründungsjahr:** 2014 - **Hauptsitz:** Tallinn, EE - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/jobbatical-com (61 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 75% Unternehmen mittlerer Größe, 25% Unternehmen #### Pros & Cons **Pros:** - Anleitung (2 reviews) - Unternehmensinformationen (1 reviews) - Kundendienst (1 reviews) - Kundendienst (1 reviews) - Benutzerfreundlichkeit (1 reviews) ### 7. [ReloTalent](https://www.g2.com/de/products/relotalent/reviews) ReloTalent ist eine moderne Technologie für das Umzugsmanagement, die die Art und Weise verändert, wie Organisationen Menschen für die Arbeit versetzen. Wir haben eine Plattform entwickelt, die als zentraler Anlaufpunkt für Personalverantwortliche, Umzugsunternehmen, Dienstleister und Mitarbeiter dient, um alle Aspekte der Mitarbeitermobilität zu verfolgen und zu verwalten. Wir ermöglichen es Fachleuten für globale Mobilität, administrative Aufgaben zu reduzieren und sie zu befähigen, den Lebenszyklus von Einsätzen besser zu verwalten. ReloTalent reduziert die Notwendigkeit für kostspielige Dienstleistungen von Drittanbietern und bietet Ihnen Zugang zu besseren Daten, sodass Sie sich selbst und Ihren Kunden Geld sparen können. Die Plattform verfügt auch über integrierte Compliance-Maßnahmen, sodass Audits einfach sind und Sie wissen, dass jeder im Netzwerk denselben Standard erfüllt. Wir bieten all dies, während wir ein verbraucherorientiertes Erlebnis nicht nur für die Mitarbeiter, sondern für alle Beteiligten im Umzug bieten, sei es HR, RMC oder DSP. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 4 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 9.2/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [ReloTalent](https://www.g2.com/de/sellers/relotalent) - **Gründungsjahr:** 2016 - **Hauptsitz:** Singapore, SG - **Twitter:** @ReloTalent (6 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/relotalent/ (9 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 75% Kleinunternehmen, 25% Unternehmen ### 8. [ServiceNow HR Service Delivery](https://www.g2.com/de/products/servicenow-hr-service-delivery/reviews) Warum ServiceNow HR Service Delivery? HR-Teams kämpfen nicht, weil es ihnen an Einsatz mangelt. Sie kämpfen, weil die Arbeit selbst fehlerhaft ist — Anfragen verschwinden in Posteingängen, Mitarbeiter springen zwischen Portalen hin und her, und zu viel von HRs Tag geht für Dinge drauf, die nie einen Menschen hätten erfordern sollen. ServiceNow HR Service Delivery behebt das Problem an der Wurzel. Es bietet den Mitarbeitern einen Ort, um Antworten zu erhalten und Dinge zu erledigen — sei es das Überprüfen eines Urlaubsanspruchs, das Lösen einer Gehaltsdifferenz oder das Durcharbeiten einer Checkliste für Neueinstellungen. Kein Suchen. Kein Warten. Was es von einem Service Desk mit besserem Branding unterscheidet: KI-Agenten, die die Arbeit tatsächlich abschließen. Nicht nur eine Antwort vorschlagen — die Anfrage abschließen, den Fall lösen, die Genehmigung ausführen, über HR, IT, Arbeitsplatz und Finanzen hinweg. Der Unterschied zwischen dem Weiterleiten einer Anfrage und dem Abschließen ist der Punkt, an dem die meisten Tools scheitern. Dieses nicht. Welche Probleme löst es? Mitarbeiter, die nicht schnell genug Antworten finden, hören auf zu suchen — und die Kosten dieser Entfremdung sind real. HR-Teams, die in sich wiederholenden Fallvolumen begraben sind, haben keine Kapazität für Arbeit, die das Geschäft tatsächlich voranbringt. Und HR-Führungskräfte, die Entscheidungen ohne Einblick in die Serviceleistung treffen, fliegen blind. HRSD adressiert alle drei: Mitarbeiter erhalten sofortige Lösungen durch eine KI-gestützte Eingangstür, HR-Teams arbeiten effizienter, weil Agenten das bearbeiten, was sich früher in Warteschlangen gestaut hat, und die Führung erhält Echtzeitdaten, um zu erkennen, wo der Service zusammenbricht, bevor es zu einem Problem mit Mitarbeiterbindung oder Compliance wird. Für wen ist es? HR-Führungskräfte, Service-Delivery-Teams und operationsorientierte CHROs, die verstehen, dass Mitarbeitererfahrung nicht weich ist — es ist eine Leistungsvariable. Wenn Ihre HR-Funktion immer noch Arbeit über Tabellenkalkulationen, E-Mail-Threads und getrennte Portale verwaltet, ist dies für Sie gemacht. Warum es wichtig ist: Mitarbeiter bilden ihre Meinung über ein Unternehmen durch kleine Momente — wie schnell sie Hilfe bekamen, wenn etwas verwirrend war, wie einfach es war, eine Lebensveränderung bei der Arbeit zu navigieren. Wenn diese Momente schlecht verlaufen, bleibt es hängen. Wenn HR die Infrastruktur hat, um sie gut verlaufen zu lassen — konsistent, in großem Maßstab — zeigt sich die Wirkung in den Zahlen. **Average Rating:** 4.4/5.0 **Total Reviews:** 155 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 8.4/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 8.2/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [ServiceNow](https://www.g2.com/de/sellers/servicenow) - **Unternehmenswebsite:** https://www.servicenow.com/ - **Gründungsjahr:** 2004 - **Hauptsitz:** Santa Clara, CA - **Twitter:** @servicenow (54,113 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/29352/ (32,701 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Krankenhaus & Gesundheitswesen - **Company Size:** 60% Unternehmen, 22% Unternehmen mittlerer Größe #### Pros & Cons **Pros:** - Benutzerfreundlichkeit (52 reviews) - Personalmanagement (43 reviews) - Effizienz (36 reviews) - Hilfreich (32 reviews) - Merkmale (31 reviews) **Cons:** - Begrenzte Anpassung (26 reviews) - Teuer (19 reviews) - Lernkurve (19 reviews) - Lernschwierigkeit (17 reviews) - Steile Lernkurve (17 reviews) ### 9. [Envoy Global](https://www.g2.com/de/products/envoy-global/reviews) Ein besserer Weg für Unternehmen, globale Einwanderung zu verwalten. Envoy Global bietet die vollständige Palette von Dienstleistungen, die Organisationen benötigen, um eine starke globale Belegschaft anzuziehen, einzustellen, zu verwalten und zu halten. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in der Einwanderung und einer intuitiven, erstklassigen Einwanderungsmanagement-Plattform bieten wir die strategische Beratung und Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr Einwanderungsprogramm voranzubringen. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 2 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 10.0/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Envoy Global Inc.](https://www.g2.com/de/sellers/envoy-global-inc) - **Gründungsjahr:** 1998 - **Hauptsitz:** Chicago, Illinois, United States - **Twitter:** @EnvoyGlobal (1,528 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/78535/ (383 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 50% Unternehmen mittlerer Größe ### 10. [Settly](https://www.g2.com/de/products/settly/reviews) Settly ist eine digitale Umzugslösung, die Ihnen hilft, Ihre internationalen Talente vom Umzug bis zur Eingewöhnung zu verwalten und dabei Zeit und Geld zu sparen. Wir kombinieren eine intelligente Plattform für Mitarbeiter, auf der sie Zugang zu einem engagierten Gastgeber, einer Gemeinschaft, Inhalten und Veranstaltungen haben, mit einem aufschlussreichen Portal für Arbeitgeber, auf dem sie ihre Fälle verfolgen und Berichte erstellen können, um die richtigen Daten zur Optimierung ihrer Umzugsorganisation zu erhalten. Von Visa, Reisen und Versand bis hin zu Wohnen und Schulbildung. Wir bieten eine Komplettlösung, die Ihnen hilft, Ihre internationalen Talente zu gewinnen und zu halten. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 2 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 9.2/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Settly](https://www.g2.com/de/sellers/settly) - **Gründungsjahr:** 2019 - **Hauptsitz:** Amsterdam, NL - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/settly/ (22 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 50% Unternehmen, 50% Unternehmen mittlerer Größe #### Pros & Cons **Pros:** - Benutzerfreundlichkeit (2 reviews) - Effizienz (1 reviews) - Erfahrung (1 reviews) - Einarbeitung (1 reviews) - Geschwindigkeit (1 reviews) **Cons:** - Begrenzte Verfügbarkeit (1 reviews) ### 11. [Mercer Mobility Management Platform](https://www.g2.com/de/products/mercer-mobility-management-platform/reviews) Mercer Mobility Platform (MMP) ist eine Technologieplattform, die in Zusammenarbeit mit ServiceNow® entwickelt wurde und hilft, komplexe Mobilitätsprogramme zu verwalten, indem alle Aspekte der nationalen und internationalen Einsätze einer Organisation zusammen mit proprietären Mercer-Daten an einem Ort zusammengeführt werden. Diese neue Plattform bietet ein interaktives, konfigurierbares Echtzeit-Daten- und Inhaltserlebnis, während sie Arbeitsabläufe vereinfacht, Kosten senkt, Risiken reduziert und die Kapitalrendite verfolgt. In Kombination mit unserem vollständigen Beratungsdienstleistungsangebot macht MMP es einfacher, die unvergleichliche Unterstützung zu erhalten, die Sie auf Ihrer Mobilitätsreise benötigen. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 1 **User Satisfaction Scores:** - **Qualität der Unterstützung:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Einfache Bedienung:** 10.0/10 (Category avg: 9.0/10) **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Mercer | Mettl](https://www.g2.com/de/sellers/mercer-mettl-c5d0b564-7e9e-40b4-a49f-01a069745812) - **Gründungsjahr:** 2009 - **Hauptsitz:** Gurugram - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/mettl/ (541 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) - **Eigentum:** NYSE: MMC **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 100% Unternehmen mittlerer Größe #### Pros & Cons **Pros:** - Bequemlichkeit (1 reviews) - Benutzerfreundlichkeit (1 reviews) - Einfacher Zugang (1 reviews) - Anleitung (1 reviews) ### 12. [Topia](https://www.g2.com/de/products/topia/reviews) Topias globale Mobilitätsmanagement-Suite ermöglicht es Unternehmen und Mitarbeitern, überall zu arbeiten. **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 1 **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Topia](https://www.g2.com/de/sellers/topia) - **Gründungsjahr:** 2010 - **Hauptsitz:** Denver, US - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/topiaofficial (159 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 100% Unternehmen ### 13. [Benivo](https://www.g2.com/de/products/benivo/reviews) Die SaaS-Technologie von Benivo hilft großen Unternehmen, personalisierte, erschwingliche, digitale Unterstützung am Zielort für ihre neuen Mitarbeiter, Versetzungen und Entsandten, die national oder international umziehen, bereitzustellen. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Benivo](https://www.g2.com/de/sellers/benivo) - **Hauptsitz:** London, GB - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/benivo (126 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 14. [Mazekal](https://www.g2.com/de/products/mazekal/reviews) Die Plattform MaZeKal ist ein israelischer digitaler Dienst, der entwickelt wurde, um die Bürokratie beim Umzug zu automatisieren und zu vereinfachen. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [MaZeKal.co.il](https://www.g2.com/de/sellers/mazekal-co-il) - **Gründungsjahr:** 2018 - **Hauptsitz:** Givatayim, IL - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/mazekal/ (3 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 15. [MedRooms](https://www.g2.com/de/products/medrooms/reviews) MedRooms ist eine benutzerfreundliche Desktop-Anwendung, die es Ihnen ermöglicht, geplante Verfahren für alle Ihre Operations- und Klinikräume zu verfolgen. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Boon Resources](https://www.g2.com/de/sellers/boon-resources) - **Hauptsitz:** N/A - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/No-Linkedin-Presence-Added-Intentionally-By-DataOps (1 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 16. [mLINQS](https://www.g2.com/de/products/mlinqs/reviews) mLINQS ist ein im Besitz von dienstunfähigen Veteranen befindliches Kleinunternehmen (SDVOSB), das bereit ist, Sie zu unterstützen. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [mLINQS](https://www.g2.com/de/sellers/mlinqs) - **Gründungsjahr:** 2003 - **Hauptsitz:** Fairfax, US - **Twitter:** @mLINQS (25 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/mlinqs/ (16 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 17. [Mobility Empowered](https://www.g2.com/de/products/mobility-empowered/reviews) Mobility Empowered ist der einfachste und kostengünstigste Weg, Talente überall auf der Welt umzusiedeln. Als erster offener, online Marktplatz der Branche verbinden wir nahtlos Unternehmen, ihre Talente und führende Umzugsanbieter über eine zentrale Plattform, die auf einzigartige Bedürfnisse zugeschnitten ist. Wir bieten umfassende Umzugslösungen. Kaufen Sie direkt das vollständige Umzugspaket von einem Netzwerk vertrauenswürdiger, geprüfter Anbieter. Ob es sich um eine vorübergehende Aufgabe, einen langfristigen Vertrag oder einen dauerhaften Umzug handelt, Mobility Empowered hat alles abgedeckt. Mobility Empowered ist mehr als nur ein Name. Es ist das, was wir tun. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Mobility Empowered](https://www.g2.com/de/sellers/mobility-empowered) - **Gründungsjahr:** 2015 - **Hauptsitz:** Denver, US - **LinkedIn®-Seite:** http://www.linkedin.com/company/mobilityempowered (29 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 18. [Moving](https://www.g2.com/de/products/moving/reviews) "SIAM Relocation ist Thailands führender internationaler Umzugsdienstleister. Die breite Palette an Aktivitäten, das Jahrzehnt an Erfahrung und die Fusion mit der DocShipper Group im Jahr 2018 haben zu seiner aktuellen Position beigetragen. Das Ziel von SIAM Relocation ist es, seine Kunden bei ihrem Umzug oder ihrer Verlagerung von Anfang bis Ende zu unterstützen, egal ob sie von oder nach Thailand ziehen. SIAM Relocation kümmert sich um alle Aspekte eines Umzugs, von einfacher Beratung über das Verpacken und Beladen von Kisten bis hin zum Versand und Auspacken der Waren des Kunden am Zielort. Um eine große Bandbreite an Kunden zufriedenzustellen, bietet das Unternehmen modulare Angebote, die auf die Bedürfnisse und das Budget des Kunden zugeschnitten sind, sodass dieser die Phasen auswählen kann, bei denen er begleitet werden möchte. Schließlich zeichnet sich SIAM Relocation durch die zusätzlichen Dienstleistungen aus, die es anbietet, wie Tierimport, Versicherungsabwicklung und Zollabfertigung. Es gibt zahlreiche Dienstleistungen, die SIAM Relocation zu einem zuverlässigen Umzugsunternehmen machen." **Seller Details:** - **Verkäufer:** [SIAM Relocation](https://www.g2.com/de/sellers/siam-relocation) - **Gründungsjahr:** 2008 - **Hauptsitz:** Bangkok, TH - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/siam-shipping/ (2 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 19. [NRI Relocation](https://www.g2.com/de/products/nri-relocation/reviews) Umsiedlungstechnologie von NRI Relocation bietet Ihren umziehenden Mitarbeitern und wichtigen Unternehmensnutzern einfachen und sicheren Online-Zugang zu Umsiedlungsportalen, Daten, Berichten und Analysen. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [NRI Relocation](https://www.g2.com/de/sellers/nri-relocation) - **Gründungsjahr:** 1985 - **Hauptsitz:** Buffalo Grove, US - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/590289 (26 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 20. [NuCompass Mobility](https://www.g2.com/de/products/nucompass-nucompass-mobility/reviews) NuCompass ist ein führender Anbieter von Umzugs- und Mobilitätsdienstleistungen und -lösungen. Wir bieten eine vollständige Palette von nationalen und globalen Mobilitätsoptionen sowie preisgekrönte Technologie, um die Produktivität zu steigern, Kosten zu senken, Mitarbeiter zu motivieren und das Umzugserlebnis für alle zu verbessern. Seit über 50 Jahren entwickelt NuCompass bessere Methoden zur Verwaltung und Bereitstellung von Mobilitätsdiensten. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [NuCompass](https://www.g2.com/de/sellers/nucompass) - **Gründungsjahr:** 1965 - **Hauptsitz:** Pleasanton, US - **Twitter:** @NCMobility (88 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/nucompassmobility/ (83 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 21. [Orion Mobility](https://www.g2.com/de/products/orion-mobility/reviews) Effizient jeden Aspekt des komplexen Umzugsprozesses verwalten, während alle informiert bleiben. Die cloudbasierte Software von Orion, reloviewsComplete, ermöglicht es Mobilitätsfachleuten, Aufgaben mühelos zu erledigen und bietet einen zentralen Ort für Kunden, Anbieter und Umziehende, um Dateien hochzuladen, zu kommunizieren und Aktivitäten zu verfolgen. Entwickelt und unterstützt von Mobilitätsfachleuten, übersieht das umfassende System keine Details und stellt sicher, dass Ihre Umzüge fachmännisch verwaltet werden. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Orion Mobility](https://www.g2.com/de/sellers/orion-mobility) - **Gründungsjahr:** 1987 - **Hauptsitz:** Danbury, US - **Twitter:** @Orion_Mobility (1,530 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/orion-mobility (31 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 22. [ReloAssist](https://www.g2.com/de/products/reloassist/reviews) ReloAssist bietet ein komplettes Set von Online-Tools für Destination Service Provider und Umzugsunternehmen; Verbesserung der Effizienz und Ermöglichung der Bereitstellung eines qualitativ hochwertigen Service für Ihre Kunden. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [MoveAssist International](https://www.g2.com/de/sellers/moveassist-international) - **Gründungsjahr:** 1997 - **Hauptsitz:** Hitchin, GB - **Twitter:** @moveassistintl (148 Twitter-Follower) - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/moveassist/ (26 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 23. [Relocity Concierge](https://www.g2.com/de/products/relocity-concierge/reviews) Relocity Concierge bietet globalen Mobilitätsleitern ein nahtloses Umzugserlebnis für ihre Versetzten über eine native mobile App, die einen einzigen Ansprechpartner mit unseren persönlichen Gastgebern und bedarfsgerechten Informationen bietet. Concierge löst Herausforderungen bei Zielortdiensten mit personalisierter Unterstützung, flexiblen Optionen und fortschrittlicher Technologie und sorgt so für effiziente, maßgeschneiderte Umzüge, die die Mitarbeitergewinnung, -zufriedenheit und -bindung steigern. Unsere umfassenden White-Glove-Dienste bieten personalisierte Betreuung für jeden Versetzten und umfassen Gebietstouren, Haussuchen, Mietvertragsprüfungen, Familienunterstützung und mehr. Mit 99% Zufriedenheit der Versetzten und 99,6% Kundenbindung ist Relocity Concierge eine einzigartige High-Touch-High-Tech-Lösung. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Relocity](https://www.g2.com/de/sellers/relocity) - **Gründungsjahr:** 2016 - **Hauptsitz:** Los Angeles, US - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/relocity (213 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 24. [Relocity Guide](https://www.g2.com/de/products/relocity-guide/reviews) Relocity Guide befähigt globale Mobilitätsleiter mit einer hochmodernen, selbstbedienbaren mobilen App für die Verwaltung von Pauschalbeträgen. Mit umfassender Fürsorgepflicht und exklusiven Lieferantenrabatten sorgt es für nahtlose, kosteneffiziente Umzüge für mobile Mitarbeiter und Praktikanten. Guide steigert die Mitarbeiterzufriedenheit, optimiert den Umzugsprozess und gewährleistet Budgetvorhersehbarkeit mit unserem SaaS-Modell, was es zu einer innovativen, kosteneffizienten Lösung für Ihre Pauschalpopulationen macht. Es ist in den gesamten Vereinigten Staaten, Kanada und einer wachsenden Anzahl von Standorten weltweit verfügbar. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Relocity](https://www.g2.com/de/sellers/relocity) - **Gründungsjahr:** 2016 - **Hauptsitz:** Los Angeles, US - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/relocity (213 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ### 25. [Shyft](https://www.g2.com/de/products/shyft-shyft/reviews) Shyft ist ein Technologieführer in der Umzugsbranche, der mit den größten Umzugs- und Transportunternehmen der Welt zusammenarbeitet. Unser Fokus liegt auf der Nutzung modernster Technologie zusammen mit einem Faktor außergewöhnlichen Kundenservice, den wir als Genuine Human Connection bezeichnen, der Menschen hilft, ihre Habseligkeiten von einem Zuhause zum anderen fast überall auf der Welt zu verlagern und das gesamte Umzugserlebnis aus Sicht des Kunden so nahtlos wie möglich zu gestalten. Shyft revolutioniert den enormen globalen Markt für Unternehmensumzüge (26 Milliarden US-Dollar Jahresumsatz) mit unseren technologischen Innovationen. Wir begannen mit der Erstellung einer Webanwendung, die es umziehenden Verbrauchern ermöglicht, mit ihrem mobilen Gerät ein virtuelles Inventar ihrer Haushaltsgüter (HHG) zu erstellen. Mit Anleitung eines serbischen Beraters kann ein Verbraucher überall auf der Welt in weniger als 30 Minuten ein dauerhaftes Inventar seiner HHG erfassen. Es gibt keine Verzögerung, während man darauf wartet, dass ein Schätzer des Umzugsunternehmens anruft und einen Besuch zu einem für ihn günstigen Zeitpunkt in Tagen oder Wochen in der Zukunft plant. Es gibt kein Warten auf das Erscheinen des Schätzers (oftmals verspätet), und der Verbraucher muss sich nie unwohl fühlen mit einem Fremden in seinem Zuhause. Diese scheinbar einfache Innovation hat eine transformative Wirkung auf die Branche gehabt. Die Umfrage im Haus war traditionell ein großer Schmerzpunkt für den Verbraucher, der fast immer die Beziehung zum Umzugsunternehmen schlecht beginnen ließ. Mit der Shyft-App beginnt der Umfrage-/Inventarprozess sofort. Der Verbraucher kontrolliert das Timing, genießt die Interaktion mit seinem informativen Berater und erhält seine Umzugsschätzung in wenigen Stunden, nicht Tagen. Die Beziehung zum Umzugsunternehmen beginnt schnell auf dem richtigen Fuß. Die Video-Umfrage-Funktion ist weit ausgefeilter als eine einfache Videoaufnahme der Habseligkeiten des Verbrauchers. Sie beinhaltet ein patentiertes System, das das Teilen von drei separaten Videostreams zwischen dem mobilen Gerät des Verbrauchers und dem Computer des Beraters ermöglicht. Der Berater erfasst und annotiert Screenshots, um ein genaueres Inventar zu erstellen, und das dauerhafte Inventar beseitigt die Unsicherheit. Die Technologie hat ihren Wert bewiesen, indem sie dramatisch verbesserte Kundenzufriedenheitswerte für unsere Video-Umfragen im Vergleich zum Modell im Haus erzielt hat. Sobald das Inventar dem Verbraucher geliefert wird, ermöglicht unsere webbasierte Kommunikationsplattform ihm, Video-Chat, Telefon, SMS und/oder E-Mail zu wählen, um mit Shyft-Experten zu kommunizieren, die die verfügbaren Umzugsdienste beschreiben. Der Verbraucher wählt die Dienste aus, die seinen Bedürfnissen und seinem Budget entsprechen, und er kann alle notwendigen Arrangements mit zugelassenen Drittanbietern über den einzigen Kommunikationskanal treffen. Dieser One-Stop-Service von Anfang bis Ende ermöglicht es dem Verbraucher, die Verschleierung, Kommunikationsübergaben und -ausfälle, Verzögerungen und andere Ärgernisse zu vermeiden, die den Umzugsprozess traditionell so ärgerlich gemacht haben. **Seller Details:** - **Verkäufer:** [Shyft](https://www.g2.com/de/sellers/shyft) - **Gründungsjahr:** 2018 - **Hauptsitz:** Miami, US - **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/shyftmoving/ (45 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®) ## Parent Category [Talentmanagement-Software](https://www.g2.com/de/categories/talent-management)