Confronta Small Improvements e Workday HCM

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Di Small Improvements

A Colpo d'Occhio

Valutazione a Stelle

(78)4.3 su 5

(1,464)4.1 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (67.1% delle recensioni)

Impresa (74.7% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (23) Customer Support (14) Limited Customization (7) Integration Issues (5)

Ease of Use (117) Features (42) Poor Interface Design (38) Not User-Friendly (36)

Prezzo di Ingresso

$3.00

Nessun prezzo disponibile

Small Improvements

Valutazione a Stelle

(78)4.3 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (67.1% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (23) Customer Support (14) Limited Customization (7) Integration Issues (5)

Prezzo di Ingresso

$3.00

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Workday HCM

Valutazione a Stelle

(1,464)4.1 su 5

Segmenti di Mercato

Impresa (74.7% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (117) Features (42) Poor Interface Design (38) Not User-Friendly (36)

Prezzo di Ingresso

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

I revisori di G2 riportano che Workday HCM eccelle nel fornire funzionalità self-service robuste, permettendo agli utenti di apportare e monitorare facilmente le modifiche all'interno dei loro team. Questa capacità, insieme alla possibilità di visualizzare le connessioni all'interno dell'organizzazione, migliora l'esperienza complessiva dell'utente.
Gli utenti dicono che Small Improvements si distingue per la sua interfaccia user-friendly, rendendo piacevole la navigazione. Il layout semplice della piattaforma e le icone coinvolgenti contribuiscono a un'esperienza divertente, che molti utenti apprezzano, specialmente nel raccogliere feedback e riconoscere i successi.
Secondo le recensioni verificate, Workday HCM ha un punteggio di soddisfazione complessivo più alto, riflettendo la sua forte presenza sul mercato e l'ampia gamma di funzionalità. Gli utenti evidenziano la configurazione senza soluzione di continuità con i dati dei lavoratori del progetto e del piano delle risorse, che semplifica i processi complessi.
I revisori menzionano che Small Improvements brilla nel supporto clienti, con gli utenti che lodano la reattività e l'utilità del loro team di successo clienti. Questo livello di supporto è particolarmente vantaggioso sia per gli amministratori che per gli utenti finali, garantendo che i problemi vengano affrontati prontamente.
I revisori di G2 riportano che mentre Workday HCM ha una ricchezza di funzionalità, alcuni utenti lo trovano meno intuitivo durante la fase di configurazione rispetto a Small Improvements, che è noto per il suo processo di onboarding semplice che aiuta gli utenti a iniziare rapidamente.
Gli utenti dicono che entrambe le piattaforme offrono meccanismi di feedback preziosi, ma la funzione Praise di Small Improvements è particolarmente evidenziata per la sua efficacia nel catturare momenti positivi, assicurando che nessun successo passi inosservato, il che migliora il morale del team.

Small Improvements vs Workday HCM

Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Small Improvements più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con Small Improvements nel complesso.

I revisori hanno ritenuto che Small Improvements soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Workday HCM.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Small Improvements sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Small Improvements rispetto a Workday HCM.

Prezzi

Small Improvements

Launch

$3.00

Avvia e automatizza un processo di revisione delle prestazioni snello.

Valutazioni delle prestazioni
Integrazioni HRIS
Elenco aziendale

Sfoglia tutti i piani tariffari 3

Workday HCM

Nessun prezzo disponibile

Small Improvements

Prova gratuita disponibile

Workday HCM

Prova gratuita disponibile

Valutazioni

8.8

8.5

1,155

8.9

8.2

1,173

8.6

7.6

297

8.9

7.6

238

8.4

8.1

899

8.9

8.1

220

9.0

8.1

1,139

Categorie

Small Improvements

Workday HCM

Small Improvements e Workday HCM sono categorizzati comeGestione delle prestazioni

Small Improvements non ha categorie uniche

Workday HCM è categorizzato comeSoftware HCM, Gestione della carriera, Amministrazione dei benefici, Inserimento, Stipendi Multi-Paese, Risorse Umane Sanitarie, Agente di Intervista AI, Equità salariale, Risorse Umane di Base, Tracciamento del tempo, Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS), Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendale, Libro paga, e Agenti AI per le Risorse Umane

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Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

Small Improvements

26.3%

67.1%

6.6%

Workday HCM

5.3%

20.0%

74.7%

26.3%

5.3%

67.1%

20.0%

6.6%

74.7%

Settore dei Recensori

Small Improvements

Software per computer

21.1%

Tecnologia dell'informazione e servizi

18.4%

Gestione delle organizzazioni non profit

9.2%

Internet

7.9%

Risorse Umane

6.6%

Altro

36.8%

Workday HCM

Tecnologia dell'informazione e servizi

11.3%

Software per computer

9.3%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

6.0%

Internet

6.0%

Servizi Finanziari

5.3%

Altro

62.1%

Alternative

Alternative a Small Improvements

Alternative a Workday HCM

Discussioni

Discussioni su Small Improvements

Small Improvements non ha discussioni con risposte

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Discussioni su Workday HCM

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2 Commenti

Mi hai incuriosito. Ho un colloquio in arrivo e non so come fare per chiedere correttamente domande che sono importanti per me riguardo alla retribuzione e...Leggi di più

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Workday Student include Reclutamento Studenti, Ammissioni*, Gestione del Curriculum*, Registri*, Consulenza Accademica*, Aiuti Finanziari* e Finanze...Leggi di più

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