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G2-Bewerter berichten, dass ADP Workforce Now in der allgemeinen Benutzerzufriedenheit hervorragend abschneidet und einen höheren G2-Score im Vergleich zu Fingercheck hat. Benutzer schätzen Funktionen wie automatisierte Unterstützung und Selbsthilfetools, die Gehaltsabzüge vereinfachen und es dem Personal erleichtern, Gehaltsabrechnungen und relevante Informationen zuzugreifen.
Benutzer sagen, dass Fingercheck sich durch seine benutzerfreundliche Oberfläche und einfache Einrichtung auszeichnet. Viele Bewerter heben hervor, wie die Plattform Zeit spart und Fehler bei der Gehaltsabrechnung reduziert, wobei ein Benutzer anmerkt, dass die Gehaltsabrechnungs-/W2-Funktion "erstaunlich genau und einfach zu navigieren" ist.
Bewerter erwähnen, dass ADP Workforce Now zwar über ein robustes Funktionsset verfügt, einige Benutzer es jedoch weniger intuitiv als Fingercheck finden. Zum Beispiel haben Benutzer festgestellt, dass der Zugriff auf Zeitkarten und Dokumente in ADP unkompliziert ist, aber die klare Navigation von Fingercheck das Aufgabenmanagement noch einfacher macht.
Laut verifizierten Bewertungen wird der Implementierungsprozess von Fingercheck für seine extreme Einfachheit gelobt, was einen erheblichen Vorteil für kleine Unternehmen darstellt. Benutzer schätzen, wie schnell sie loslegen können, im Gegensatz zu einigen der Konfigurationsherausforderungen, die von ADP-Benutzern berichtet werden.
G2-Bewerter heben hervor, dass ADP Workforce Now eine umfassende Suite von Funktionen bietet, aber einige Benutzer der Meinung sind, dass es in Bereichen wie der Supportqualität verbessert werden könnte. Im Gegensatz dazu loben Fingercheck-Benutzer konsequent die Qualität des Supports und stellen fest, dass dies ihre Gesamterfahrung mit der Software verbessert.
Benutzer berichten, dass beide Plattformen ihre Stärken haben, aber Fingerchecks Fokus auf kleine Unternehmen es ermöglicht, effektiver auf deren spezifische Bedürfnisse einzugehen. Funktionen wie einfache Urlaubsanträge und schnelle Genehmigungen von Stundenzetteln werden häufig als bedeutende Vorteile erwähnt, was es zu einer sehr empfohlenen Wahl für kleinere Teams macht.
ADP Workforce Now vs Fingercheck
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Fingercheck einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Die Rezensenten bevorzugten es auch, insgesamt Geschäfte mit Fingercheck zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass Fingercheck den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als ADP Workforce Now.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Fingercheck.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Fingercheck gegenüber ADP Workforce Now.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
ADP Workforce Now
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Fingercheck
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