ADP Comprehensive Services und ADP TotalSource vergleichen 
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ADP Comprehensive Services
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Erfahren Sie mehr über ADP TotalSourceZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass ADP Comprehensive Services in der Benutzererfahrung herausragt, insbesondere durch seine Benutzerfreundlichkeit und intuitive Oberfläche. Benutzer schätzen, wie einfach es ist, Daten einzugeben und Gehaltsinformationen sofort nach der Eingabe anzuzeigen, was die täglichen Aufgaben effizienter macht.
- Benutzer sagen, dass ADP TotalSource durch seine robusten Berichtsfunktionen hervorsticht, die detaillierte und anpassbare Berichte ermöglichen. Diese Funktion ist besonders vorteilhaft für Unternehmen, die Daten effektiv analysieren müssen, wie von Benutzern festgestellt, die sie für ihre betrieblichen Bedürfnisse als unerlässlich erachten.
- Rezensenten erwähnen, dass beide Plattformen soliden Support bieten, aber ADP Comprehensive Services einen leichten Vorteil mit seiner Reaktionsfähigkeit des Helpdesks hat. Benutzer haben die schnelle Unterstützung gelobt, die sie erhalten, was ihre allgemeine Zufriedenheit mit dem Service erhöht.
- Laut verifizierten Bewertungen wird ADP TotalSource für seine Zeit- und Anwesenheitsfunktionen bevorzugt, die besonders in Fertigungsumgebungen nützlich sind. Benutzer schätzen die Flexibilität im Umgang mit Projekt- und Kostenstellen, was die effektive Verwaltung der Arbeitskosten erleichtert.
- G2-Bewerter heben hervor, dass ADP Comprehensive Services besonders vorteilhaft für das HR-Management ist, wobei Benutzer seine Effektivität bei der Erstellung von HR-Berichten und der Aktualisierung von Richtlinien hervorheben. Diese Fähigkeit ermöglicht es HR-Teams, die Compliance aufrechtzuerhalten und sich schnell an Änderungen anzupassen.
- Benutzer berichten, dass beide Plattformen ihre Stärken haben, aber ADP TotalSource hat einen größeren Anteil an Bewertungen von kleinen Unternehmen, was darauf hindeutet, dass es möglicherweise besser auf deren spezifische Bedürfnisse zugeschnitten ist. ADP Comprehensive Services wird jedoch für seine Eignung für mittelständische Unternehmen hervorgehoben, was auf einen vielseitigeren Ansatz für größere Organisationen hindeutet.
ADP Comprehensive Services vs ADP TotalSource
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten ADP Comprehensive Services einfacher zu verwenden und Geschäfte zu machen. Jedoch empfanden Rezensenten, dass ADP TotalSource einfacher einzurichten ist. Beide Produkte waren gleich einfach zu verwalten.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass ADP Comprehensive Services den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als ADP TotalSource.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter ADP Comprehensive Services.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von ADP Comprehensive Services gegenüber ADP TotalSource.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
ADP Comprehensive Services
Keine Preisinformationen verfügbarADP TotalSource
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Die Preisgestaltung von ADP TotalSource ist für jeden Kunden individuell, da mehrere Faktoren berücksichtigt werden, darunter Leistungen, Personalwesen, Arbeitnehmerentschädigung und mehr.
- ADP TotalSource
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Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.9
43
8.8
247
Einfache Bedienung
8.6
47
8.2
254
Einfache Einrichtung
8.0
44
8.1
220
Einfache Verwaltung
8.5
33
8.5
224
Qualität der Unterstützung
8.4
42
8.2
247
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
8.8
107
8.7
236
Produktrichtung (% positiv)
8.4
44
7.8
244
Funktionen
Kern-HR
8.4
25
8.3
29
8.7
29
8.5
31
Funktion nicht verfügbar
5.1
27
7.6
26
7.3
28
8.5
27
8.8
31
8.0
26
8.9
31
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Plattform
8.3
29
7.2
54
7.3
26
6.5
50
7.3
23
6.6
50
8.5
28
8.0
51
8.3
29
8.3
52
8.6
28
8.1
52
8.5
29
7.9
53
8.8
26
8.1
53
Self-Service für Mitarbeiter
9.6
30
9.2
15
8.4
30
9.3
15
8.9
30
9.1
16
Verwaltung
9.4
32
8.4
15
8.7
31
8.9
14
9.4
29
9.1
15
7.7
26
8.2
12
9.0
28
8.8
15
9.0
28
8.6
14
8.6
27
9.0
14
8.7
25
8.8
14
9.1
27
8.5
14
Steuern
8.7
26
9.0
14
9.0
27
8.5
14
8.5
25
8.7
13
Integration
8.3
22
8.3
10
8.8
25
8.0
14
8.3
22
7.6
11
8.8
24
7.6
12
Plattform
9.4
26
8.2
14
9.1
27
8.7
14
9.0
27
8.9
14
9.3
25
8.7
14
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
9.0
22
8.4
45
9.2
23
8.6
45
8.1
22
7.2
42
9.3
24
8.1
44
8.9
22
8.6
43
9.3
23
8.6
44
9.5
22
8.6
44
8.3
22
8.1
44
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
9.0
22
8.4
45
9.2
23
8.6
45
8.1
22
7.2
42
9.3
24
8.1
44
8.9
22
8.6
43
9.3
23
8.6
44
9.5
22
8.6
44
9.4
13
8.5
30
8.3
22
8.1
44
8.2
19
7.7
34
Funktion nicht verfügbar
7.0
33
9.1
20
8.0
35
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Plattform
8.3
29
7.2
54
7.3
26
6.5
50
7.3
23
6.6
50
8.5
28
8.0
51
8.3
29
8.3
52
8.6
28
8.1
52
8.5
29
7.9
53
8.8
26
8.1
53
Beachtung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
161
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
147
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
150
Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
172
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
168
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
171
Unterstützen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
161
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
160
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
155
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
165
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
165
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
172
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
168
Kandidatenbeziehungsmanagement19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
8.7
34
Nicht genügend Daten
Grundlagen
9.0
14
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
13
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
15
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionalität
9.0
15
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
13
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
14
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
8.9
14
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
13
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierung und Onboarding
8.7
14
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
15
6.4
7
9.5
16
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.3
29
7.2
54
7.3
26
6.5
50
7.3
23
6.6
50
8.5
28
8.0
51
8.3
29
8.3
52
8.6
28
8.1
52
8.5
29
7.9
53
8.8
26
8.1
53
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
6
Plattform-Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
6
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
6
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Leistungsbeurteilungen
8.8
13
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
13
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
14
Nicht genügend Daten verfügbar
Ziele
8.8
15
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
12
Nicht genügend Daten verfügbar
Feedback
8.6
13
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
13
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Daten
8.9
14
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
14
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Leistungsmanagement
8.1
9
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
9
Nicht genügend Daten verfügbar
Berichte
8.1
17
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
19
7.7
5
8.7
18
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
18
Nicht genügend Daten verfügbar
Reinigung
9.1
18
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
16
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
18
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
7.3
15
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)26 Funktionen ausblenden26 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Agentic KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Beschaffung
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Kandidatenmanagement - Bewerber-Tracking-System
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.3
29
7.2
54
7.3
26
6.5
50
7.3
23
6.6
50
8.5
28
8.0
51
8.3
29
8.3
52
8.6
28
8.1
52
8.5
29
7.9
53
8.8
26
8.1
53
KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Agentic KI - Einführung
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
6
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
6
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
6
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
6
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
9
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
9
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
8
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
8
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
7
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
7
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
9
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
8
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
8
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
9
Plattform-Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
8
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
8
Plattform
8.3
29
7.2
54
7.3
26
6.5
50
7.3
23
6.6
50
8.5
28
8.0
51
8.3
29
8.3
52
8.6
28
8.1
52
8.5
29
7.9
53
8.8
26
8.1
53
Rekrutierung und Onboarding
8.9
15
6.4
7
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
8
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
ADP Comprehensive Services und ADP TotalSource sind kategorisiert als Gehaltsabrechnung, Leistungen Verwaltung, Kern-HR, und HR-Analytik
Einzigartige Kategorien
ADP Comprehensive Services ist kategorisiert als Kandidatenbeziehungsmanagement, Leistungsmanagement, und HCM-Software
ADP TotalSource ist kategorisiert als Einarbeitung, Bewerber-Tracking-Systeme (ATS), HR-Compliance, und PEO-Anbieter
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
ADP Comprehensive Services
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
ADP TotalSource
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Non-Profit-Organisationsmanagement
9.6%
herstellungs-
8.9%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
8.1%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
4.4%
Finanzdienstleistungen
3.7%
Andere
65.2%
Non-Profit-Organisationsmanagement
6.7%
Bau
6.0%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
5.4%
Computersoftware
5.1%
herstellungs-
4.8%
Andere
72.1%
Diskussionen
Was sind umfassende Dienstleistungen von ADP?
2 Kommentare
GH
Umfassende Dienstleistungen sind eine vollständige ausgelagerte Lösung, die effizient Personalwesen, Mitarbeiterleistungen, Talentmanagement und...Mehr erfahren
What kind of services does ADP provide?
1 Kommentar
MM
ADP bietet Unterstützung für Bereiche wie Gehaltsabrechnung, Personalmanagement und Sozialleistungen. Mit einer wachsenden Organisation kann es schwierig...Mehr erfahren
ADP Comprehensive Services hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
Was ist der Unterschied zwischen ADP und ADP TotalSource?
2 Kommentare
MS
ADP TotalSource ist eine Abteilung innerhalb von ADP, die sich ausschließlich auf PEO-Ressourcen konzentriert. Es bündelt die Gehaltsabrechnungstechnik und...Mehr erfahren
Welche anderen Produkte werden Sie in Zukunft herausbringen?
2 Kommentare
Offizielle Antwort von ADP TotalSource
Während die Zeitpläne je nach Lösung variieren, evaluieren wir aktiv generative KI-Technologien und entwickeln und implementieren Fähigkeiten, die für unsere...Mehr erfahren
Wie können Sie unsere Kosten für Leistungen senken?
1 Kommentar
WB
Bei ADP TotalSource optimieren wir Ihre Verwaltungsprozesse, um HR-Aufgaben reibungsloser zu gestalten. Wir analysieren kritische Bereiche wie die Gestaltung...Mehr erfahren
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