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Confronta Avature e UKG Pro

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Valutazioni
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Alternative
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A Colpo d'Occhio

Valutazione a Stelle

(108)4.4 su 5

(2,164)4.3 su 5

Segmenti di Mercato

Impresa (69.0% delle recensioni)

Mercato Medio (48.6% delle recensioni)

Pros & Cons

Customizability (6) Customization (6) Difficult Learning (5) Not User-Friendly (5)

Ease of Use (174) Helpful (86) Not User-Friendly (47) Learning Curve (42)

Prezzo di Ingresso

Nessun prezzo disponibile

Avature

Valutazione a Stelle

(108)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Impresa (69.0% delle recensioni)

Pros & Cons

Customizability (6) Customization (6) Difficult Learning (5) Not User-Friendly (5)

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UKG Pro

Valutazione a Stelle

(2,164)4.3 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (48.6% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (174) Helpful (86) Not User-Friendly (47) Learning Curve (42)

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

I revisori di G2 riportano che UKG Pro eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, riflessa nei suoi punteggi G2 più alti in diverse categorie, tra cui la gestione delle prestazioni e il tracciamento dei candidati. Gli utenti apprezzano la sua facilità d'uso e l'integrazione senza soluzione di continuità delle funzionalità, rendendo le attività quotidiane più efficienti.
Gli utenti dicono che Avature si distingue per le sue ampie opzioni di personalizzazione, permettendo alle organizzazioni di adattare l'esperienza del candidato alle loro esigenze specifiche. Questa flessibilità è evidenziata dai feedback sulla sua piattaforma robusta che supporta l'intero ciclo di vita di una nuova assunzione.
I revisori menzionano che l'applicazione mobile di UKG Pro è particolarmente intuitiva, con funzionalità disposte in modo ponderato per un rapido accesso alle informazioni essenziali. Questo design migliora l'esperienza utente, specialmente per la gestione delle ore di lavoro e del PTO, che molti utenti trovano vantaggioso.
Secondo le recensioni verificate, l'ampia gamma di funzionalità di Avature è un vantaggio significativo, con gli utenti che notano il suo sviluppo e aggiornamenti costanti. Questo impegno per il miglioramento mantiene la piattaforma rilevante ed efficace per le esigenze aziendali in evoluzione.
I revisori di G2 evidenziano che mentre UKG Pro ha una base di utenti più ampia e recensioni più recenti, la forte performance di Avature nella personalizzazione e nell'esperienza del candidato lo rende una scelta convincente per le imprese che cercano soluzioni su misura.
Gli utenti riportano che le funzionalità di onboarding e gestione dei talenti di UKG Pro sono particolarmente apprezzate, con molti che notano come questi strumenti semplifichino il processo di onboarding, in contrasto con il focus di Avature sulla personalizzazione che può richiedere più tempo di configurazione.

Avature vs UKG Pro

Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori le hanno trovate ugualmente facili da usare. Tuttavia, Avature è più facile da configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con Avature in generale.

I revisori hanno ritenuto che Avature soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a UKG Pro.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che UKG Pro sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Avature rispetto a UKG Pro.

Prezzi

Avature

Nessun prezzo disponibile

UKG Pro

Nessun prezzo disponibile

Avature

Nessuna informazione sulla prova disponibile

UKG Pro

Nessuna informazione sulla prova disponibile

Valutazioni

8.6

8.5

1,789

8.5

1,834

7.9

7.6

1,035

8.8

8.0

961

8.0

8.1

1,598

8.7

8.3

948

8.8

8.4

1,756

Categorie

Avature

UKG Pro

Avature e UKG Pro sono categorizzati comeInserimento, Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS), e Gestione delle prestazioni

Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

Avature

7.0%

24.0%

69.0%

UKG Pro

4.8%

48.6%

46.6%

7.0%

4.8%

24.0%

48.6%

69.0%

46.6%

Settore dei Recensori

Avature

Personale e Reclutamento

24.0%

Dispositivi medici

9.0%

Risorse Umane

8.0%

Assicurazione

6.0%

Tecnologia dell'informazione e servizi

6.0%

Altro

47.0%

UKG Pro

Ospedale e Assistenza Sanitaria

6.5%

Petrolio e Energia

5.2%

Ospitalità

4.7%

Servizi Finanziari

4.6%

Vendita al dettaglio

4.3%

Altro

74.6%

Alternative

Alternative a Avature

ICIMS

SAP SuccessFactors HCM

Jobvite

Greenhouse

Alternative a UKG Pro

Discussioni

Discussioni su Avature

Avature è un CRM o un ATS?

1 Commento

Both!Leggi di più

Qual è lo scopo della gestione delle relazioni con i candidati (CRM)?

1 Commento

Aiuta a monitorare le metriche dal momento della presentazione alle interviste e dalle interviste alle proporzioni di offerta, per scopi di reportistica e...Leggi di più

Avature non ha più discussioni con risposte

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Discussioni su UKG Pro

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