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Meilleur Logiciel d'entretien vidéo pour Grandes Entreprises

Grace Savides
GS
Recherché et rédigé par Grace Savides

Les produits classés dans la catégorie globale Entretien vidéo sont similaires à bien des égards et aident les entreprises de toutes tailles à résoudre leurs problèmes commerciaux. Cependant, les fonctionnalités, les tarifs, la configuration et l'installation des entreprises diffèrent de celles des autres tailles d'entreprises, c'est pourquoi nous aidons les acheteurs à trouver le bon produit pour les entreprises Entretien vidéo afin de répondre à leurs besoins. Comparez les évaluations de produits basées sur les avis des utilisateurs d'entreprise ou contactez l'un des conseillers d'achat de G2 pour trouver les bonnes solutions dans la catégorie entreprise Entretien vidéo.

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    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    HackerRank est une entreprise technologique mondiale qui transforme la manière dont les organisations identifient et embauchent la prochaine génération de développeurs. Fondée en 2012 et ayant son siè

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    • Ingénieur Logiciel Senior
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 49% Entreprise
    • 41% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • HackerRank Developer Skills Platform Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    69
    Évaluations
    34
    Gestion des candidats
    32
    Interface utilisateur
    26
    Détection d'IA
    23
    Inconvénients
    Problèmes d'évaluation
    12
    Amélioration nécessaire
    7
    Manque de clarté
    7
    Fonctionnalités manquantes
    7
    Limitations d'abonnement
    7
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • HackerRank Developer Skills Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.1
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    8.5
    Performance
    Moyenne : 9.3
    8.5
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    HackerRank
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2012
    Emplacement du siège social
    Littleton, CO
    Twitter
    @hackerrank
    92,528 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,987 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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HackerRank est une entreprise technologique mondiale qui transforme la manière dont les organisations identifient et embauchent la prochaine génération de développeurs. Fondée en 2012 et ayant son siè

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
  • Ingénieur Logiciel Senior
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 49% Entreprise
  • 41% Marché intermédiaire
HackerRank Developer Skills Platform Avantages et Inconvénients
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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
69
Évaluations
34
Gestion des candidats
32
Interface utilisateur
26
Détection d'IA
23
Inconvénients
Problèmes d'évaluation
12
Amélioration nécessaire
7
Manque de clarté
7
Fonctionnalités manquantes
7
Limitations d'abonnement
7
HackerRank Developer Skills Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.1
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
8.5
Performance
Moyenne : 9.3
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Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
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Vendeur
HackerRank
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Année de fondation
2012
Emplacement du siège social
Littleton, CO
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    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Talview se spécialise dans la révolution des processus d'entretien et d'examen organisationnels grâce à sa technologie Agentic AI, en mettant l'accent sur l'intégrité, l'efficacité et l'équité. La pla

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Gestion de l'éducation
    Segment de marché
    • 61% Entreprise
    • 21% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Talview Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Support client
    18
    Facilité d'utilisation
    14
    Utile
    14
    Évaluations
    11
    Gestion des candidats
    11
    Inconvénients
    Manque de clarté
    5
    Complexité du processus
    5
    Problèmes de planification
    5
    Difficulté
    4
    Amélioration nécessaire
    4
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    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
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    Développer/Réduire Détails du vendeur
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    Vendeur
    Talview
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    San Mateo, California
    Twitter
    @Talview
    1,642 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    245 employés sur LinkedIn®
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Talview se spécialise dans la révolution des processus d'entretien et d'examen organisationnels grâce à sa technologie Agentic AI, en mettant l'accent sur l'intégrité, l'efficacité et l'équité. La pla

Utilisateurs
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Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Gestion de l'éducation
Segment de marché
  • 61% Entreprise
  • 21% Petite entreprise
Talview Avantages et Inconvénients
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Avantages
Support client
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Facilité d'utilisation
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Utile
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Évaluations
11
Gestion des candidats
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Inconvénients
Manque de clarté
5
Complexité du processus
5
Problèmes de planification
5
Difficulté
4
Amélioration nécessaire
4
Talview fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
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Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.1
Performance
Moyenne : 9.3
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Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
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Détails du vendeur
Vendeur
Talview
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
San Mateo, California
Twitter
@Talview
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    Codility est le partenaire numéro 1 pour les entreprises mondiales utilisant des évaluations basées sur les compétences pour constituer des équipes d'ingénierie solides. Notre plateforme d'évaluation

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    • Ingénieur Logiciel Senior
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 38% Entreprise
    • 32% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Codility Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    32
    Compétences en codage
    16
    Évaluations
    13
    Interface utilisateur
    10
    Facilité d'accès
    9
    Inconvénients
    Ajustement de la difficulté
    5
    Manque de clarté
    5
    Navigation difficile
    4
    Fonctionnalités manquantes
    4
    Mauvaise interface utilisateur
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Codility fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
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    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    8.6
    Performance
    Moyenne : 9.3
    8.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2009
    Emplacement du siège social
    San Francisco, CA
    Twitter
    @codility
    4,714 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    118 employés sur LinkedIn®
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Codility est le partenaire numéro 1 pour les entreprises mondiales utilisant des évaluations basées sur les compétences pour constituer des équipes d'ingénierie solides. Notre plateforme d'évaluation

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
  • Ingénieur Logiciel Senior
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 38% Entreprise
  • 32% Petite entreprise
Codility Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
32
Compétences en codage
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Évaluations
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Interface utilisateur
10
Facilité d'accès
9
Inconvénients
Ajustement de la difficulté
5
Manque de clarté
5
Navigation difficile
4
Fonctionnalités manquantes
4
Mauvaise interface utilisateur
4
Codility fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
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Interopérabilité
Moyenne : 8.8
8.6
Performance
Moyenne : 9.3
8.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
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Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2009
Emplacement du siège social
San Francisco, CA
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12th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Entretien vidéo
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    InCruiter fournit des solutions d'entretien vidéo alimentées par l'IA pour aider les entreprises à identifier le candidat idéal pour leur société grâce à une évaluation précise et exacte. Nous avons p

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 34% Marché intermédiaire
    • 34% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • InCruiter Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    39
    Processus d'entretien
    19
    Communication
    16
    Gestion des candidats
    15
    Support client
    11
    Inconvénients
    Problèmes d'entretien
    7
    Amélioration nécessaire
    4
    Problèmes d'intégration
    4
    Inexactitude
    3
    Problèmes de tarification
    3
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • InCruiter fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
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    Interopérabilité
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    Performance
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    InCruiter
    Année de fondation
    2018
    Emplacement du siège social
    Plano, Texas
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    92 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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InCruiter fournit des solutions d'entretien vidéo alimentées par l'IA pour aider les entreprises à identifier le candidat idéal pour leur société grâce à une évaluation précise et exacte. Nous avons p

Utilisateurs
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Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 34% Marché intermédiaire
  • 34% Petite entreprise
InCruiter Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
39
Processus d'entretien
19
Communication
16
Gestion des candidats
15
Support client
11
Inconvénients
Problèmes d'entretien
7
Amélioration nécessaire
4
Problèmes d'intégration
4
Inexactitude
3
Problèmes de tarification
3
InCruiter fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
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Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.3
Performance
Moyenne : 9.3
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
InCruiter
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
Plano, Texas
Page LinkedIn®
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(678)4.7 sur 5
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6th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Entretien vidéo
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    Le logiciel de Spark Hire adopte une approche collective et axée sur les personnes pour le recrutement, aidant les équipes RH surchargées et les recruteurs à établir les connexions qui mènent à des em

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 57% Marché intermédiaire
    • 26% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Spark Hire Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    66
    Gestion des candidats
    40
    Efficacité
    24
    Gain de temps
    23
    Support client
    22
    Inconvénients
    Problèmes d'intégration
    11
    Gestion des candidats
    10
    Problèmes d'entretien
    9
    Problèmes de messagerie
    6
    Manque de clarté
    5
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Spark Hire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.1
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    9.4
    Performance
    Moyenne : 9.3
    9.3
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2010
    Emplacement du siège social
    Northbrook, IL
    Twitter
    @sparkhire
    8,350 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    163 employés sur LinkedIn®
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Le logiciel de Spark Hire adopte une approche collective et axée sur les personnes pour le recrutement, aidant les équipes RH surchargées et les recruteurs à établir les connexions qui mènent à des em

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 57% Marché intermédiaire
  • 26% Petite entreprise
Spark Hire Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
66
Gestion des candidats
40
Efficacité
24
Gain de temps
23
Support client
22
Inconvénients
Problèmes d'intégration
11
Gestion des candidats
10
Problèmes d'entretien
9
Problèmes de messagerie
6
Manque de clarté
5
Spark Hire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.1
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.4
Performance
Moyenne : 9.3
9.3
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2010
Emplacement du siège social
Northbrook, IL
Twitter
@sparkhire
8,350 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
163 employés sur LinkedIn®
(246)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
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    Dépistage intelligent et embauche accélérée pour les industries à forte demande Willo est une plateforme de présélection de candidats axée sur l'humain qui équipe les organisations à la croissance la

    Utilisateurs
    • Responsable de l'acquisition de talents
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Marketing et publicité
    Segment de marché
    • 50% Petite entreprise
    • 31% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Willo Video Interviewing Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    38
    Gain de temps
    29
    Gestion des candidats
    21
    Processus d'entretien
    21
    Communication
    11
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    7
    Problèmes d'intégration
    7
    Problèmes d'édition
    6
    Interaction impersonnelle
    5
    Problèmes de messagerie
    3
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Willo Video Interviewing fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    7.9
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    9.0
    Performance
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2018
    Emplacement du siège social
    San Francisco, California
    Twitter
    @willovideo
    275 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    51 employés sur LinkedIn®
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Dépistage intelligent et embauche accélérée pour les industries à forte demande Willo est une plateforme de présélection de candidats axée sur l'humain qui équipe les organisations à la croissance la

Utilisateurs
  • Responsable de l'acquisition de talents
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Marketing et publicité
Segment de marché
  • 50% Petite entreprise
  • 31% Marché intermédiaire
Willo Video Interviewing Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
38
Gain de temps
29
Gestion des candidats
21
Processus d'entretien
21
Communication
11
Inconvénients
Gestion des candidats
7
Problèmes d'intégration
7
Problèmes d'édition
6
Interaction impersonnelle
5
Problèmes de messagerie
3
Willo Video Interviewing fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
7.9
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.0
Performance
Moyenne : 9.3
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
San Francisco, California
Twitter
@willovideo
275 abonnés Twitter
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    Cette description est fournie par le vendeur.

    En tant que leader mondial dans le recrutement basé sur les compétences, Hirevue fait évoluer la conversation sur les compétences. Il ne suffit plus de se contenter de compétences inférées ou auto-déc

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Recruteur Senior
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 75% Entreprise
    • 15% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • HireVue Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    19
    Gestion des candidats
    10
    Gestion des entretiens
    8
    Facilité de planification
    7
    Processus d'entretien
    6
    Inconvénients
    Problèmes de planification
    6
    Problèmes techniques
    6
    Problèmes d'intégration
    5
    Fonctionnalités manquantes
    5
    Insectes
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • HireVue fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.5
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    8.7
    Performance
    Moyenne : 9.3
    8.8
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    HireVue
    Année de fondation
    2004
    Emplacement du siège social
    South Jordan, UT
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    336 employés sur LinkedIn®
    Téléphone
    801.316.2910
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En tant que leader mondial dans le recrutement basé sur les compétences, Hirevue fait évoluer la conversation sur les compétences. Il ne suffit plus de se contenter de compétences inférées ou auto-déc

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Recruteur Senior
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 75% Entreprise
  • 15% Marché intermédiaire
HireVue Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
19
Gestion des candidats
10
Gestion des entretiens
8
Facilité de planification
7
Processus d'entretien
6
Inconvénients
Problèmes de planification
6
Problèmes techniques
6
Problèmes d'intégration
5
Fonctionnalités manquantes
5
Insectes
4
HireVue fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.5
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
8.7
Performance
Moyenne : 9.3
8.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
HireVue
Année de fondation
2004
Emplacement du siège social
South Jordan, UT
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336 employés sur LinkedIn®
Téléphone
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(240)4.8 sur 5
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    VidInterviewing par VidCruiter est la plateforme d'entretiens vidéo la plus avancée au monde. Notre système propose des entretiens vidéo préenregistrés et en direct qui peuvent être personnalisés pour

    Utilisateurs
    • Recruteur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Gestion de l'éducation
    Segment de marché
    • 38% Marché intermédiaire
    • 33% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • VidCruiter Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Support client
    3
    Facilité d'utilisation
    3
    Utile
    3
    Temps de réponse
    2
    Amabilité du personnel
    2
    Inconvénients
    Courbe d'apprentissage
    2
    Chronophage
    2
    Gestion des candidats
    1
    Complexité
    1
    Rapport complexe
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • VidCruiter fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.8
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    9.4
    Performance
    Moyenne : 9.3
    9.1
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    VidCruiter
    Année de fondation
    2012
    Emplacement du siège social
    New Brunswick
    Twitter
    @VidCruiter
    1,770 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    166 employés sur LinkedIn®
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VidInterviewing par VidCruiter est la plateforme d'entretiens vidéo la plus avancée au monde. Notre système propose des entretiens vidéo préenregistrés et en direct qui peuvent être personnalisés pour

Utilisateurs
  • Recruteur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Gestion de l'éducation
Segment de marché
  • 38% Marché intermédiaire
  • 33% Entreprise
VidCruiter Avantages et Inconvénients
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Avantages
Support client
3
Facilité d'utilisation
3
Utile
3
Temps de réponse
2
Amabilité du personnel
2
Inconvénients
Courbe d'apprentissage
2
Chronophage
2
Gestion des candidats
1
Complexité
1
Rapport complexe
1
VidCruiter fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.8
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.4
Performance
Moyenne : 9.3
9.1
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
VidCruiter
Année de fondation
2012
Emplacement du siège social
New Brunswick
Twitter
@VidCruiter
1,770 abonnés Twitter
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(131)4.8 sur 5
3rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Entretien vidéo
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Metaview est le scribe IA numéro 1 au monde pour le recrutement. Avec nos notes, analyses et rapports alimentés par l'IA, les recruteurs et les équipes de recrutement peuvent automatiser les tâches à

    Utilisateurs
    • Ingénieur logiciel
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 43% Marché intermédiaire
    • 37% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Metaview Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    70
    Technologie de l'IA
    33
    Gain de temps
    33
    Gestion des candidats
    28
    Communication
    28
    Inconvénients
    Inexactitude
    12
    Amélioration nécessaire
    8
    Problèmes d'intégration
    7
    Problèmes d'édition
    5
    Limitations linguistiques
    5
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Metaview fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.2
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    9.4
    Performance
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Metaview
    Année de fondation
    2018
    Emplacement du siège social
    London, GB
    Twitter
    @MetaviewAI
    766 abonnés Twitter
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    67 employés sur LinkedIn®
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Metaview est le scribe IA numéro 1 au monde pour le recrutement. Avec nos notes, analyses et rapports alimentés par l'IA, les recruteurs et les équipes de recrutement peuvent automatiser les tâches à

Utilisateurs
  • Ingénieur logiciel
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 43% Marché intermédiaire
  • 37% Petite entreprise
Metaview Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
70
Technologie de l'IA
33
Gain de temps
33
Gestion des candidats
28
Communication
28
Inconvénients
Inexactitude
12
Amélioration nécessaire
8
Problèmes d'intégration
7
Problèmes d'édition
5
Limitations linguistiques
5
Metaview fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.2
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.4
Performance
Moyenne : 9.3
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
Metaview
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
London, GB
Twitter
@MetaviewAI
766 abonnés Twitter
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15th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Entretien vidéo
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Workable est une plateforme RH tout-en-un conçue pour aider les entreprises à trouver des candidats exceptionnels, à accélérer le processus de recrutement et à gérer leurs équipes plus efficacement. C

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 58% Marché intermédiaire
    • 29% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Workable Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    199
    Caractéristiques
    113
    Intuitif
    97
    Gestion des candidats
    94
    Interface utilisateur
    91
    Inconvénients
    Personnalisation limitée
    68
    Fonctionnalités manquantes
    60
    Gestion des candidats
    59
    Fonctionnalités limitées
    50
    Options limitées
    42
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Workable fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.4
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    8.7
    Performance
    Moyenne : 9.3
    8.8
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Workable
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2012
    Emplacement du siège social
    Boston, Massachusetts
    Twitter
    @Workable
    9,029 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    433 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Workable est une plateforme RH tout-en-un conçue pour aider les entreprises à trouver des candidats exceptionnels, à accélérer le processus de recrutement et à gérer leurs équipes plus efficacement. C

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 58% Marché intermédiaire
  • 29% Petite entreprise
Workable Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
199
Caractéristiques
113
Intuitif
97
Gestion des candidats
94
Interface utilisateur
91
Inconvénients
Personnalisation limitée
68
Fonctionnalités manquantes
60
Gestion des candidats
59
Fonctionnalités limitées
50
Options limitées
42
Workable fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.4
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
8.7
Performance
Moyenne : 9.3
8.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
Workable
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2012
Emplacement du siège social
Boston, Massachusetts
Twitter
@Workable
9,029 abonnés Twitter
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433 employés sur LinkedIn®
(31)4.8 sur 5
13th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Entretien vidéo
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    Développer/Réduire Aperçu
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    Ducknowl est une plateforme de sélection et d'évaluation des talents qui aide les recruteurs et les agences de recrutement à identifier les meilleurs candidats en quelques secondes. Ducknowl utilise d

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 45% Marché intermédiaire
    • 35% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Ducknowl Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Gestion des candidats
    14
    Acquisition de talents
    7
    Gain de temps
    6
    Communication
    5
    Gain de temps
    5
    Inconvénients
    Personnalisation limitée
    2
    Personnalisation médiocre
    2
    Amélioration nécessaire
    1
    Fonctionnalité limitée
    1
    Options limitées
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Ducknowl fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    10.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.8
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    9.9
    Performance
    Moyenne : 9.3
    10.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Ducknowl
    Année de fondation
    2019
    Emplacement du siège social
    Chicago, US
    Twitter
    @Ducknowl_
    15 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    8 employés sur LinkedIn®
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Ducknowl est une plateforme de sélection et d'évaluation des talents qui aide les recruteurs et les agences de recrutement à identifier les meilleurs candidats en quelques secondes. Ducknowl utilise d

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 45% Marché intermédiaire
  • 35% Entreprise
Ducknowl Avantages et Inconvénients
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Avantages
Gestion des candidats
14
Acquisition de talents
7
Gain de temps
6
Communication
5
Gain de temps
5
Inconvénients
Personnalisation limitée
2
Personnalisation médiocre
2
Amélioration nécessaire
1
Fonctionnalité limitée
1
Options limitées
1
Ducknowl fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
10.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
9.8
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.9
Performance
Moyenne : 9.3
10.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
Ducknowl
Année de fondation
2019
Emplacement du siège social
Chicago, US
Twitter
@Ducknowl_
15 abonnés Twitter
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8 employés sur LinkedIn®
(657)4.0 sur 5
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    La technologie d'acquisition de talents intelligente de Jobvite permet aux équipes TA ayant des besoins d'embauche robustes de construire des effectifs d'élite et multidimensionnels à grande échelle,

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 55% Marché intermédiaire
    • 40% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Jobvite Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    76
    Gestion des candidats
    41
    Caractéristiques
    37
    Personnalisabilité
    26
    Gestion des candidats
    25
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    24
    Manque de clarté
    23
    Courbe d'apprentissage
    19
    Personnalisation limitée
    19
    Pas convivial
    17
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Jobvite fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    7.8
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    8.3
    Performance
    Moyenne : 9.3
    8.3
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Employ
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2022
    Emplacement du siège social
    Waltham, Massachusetts
    Page LinkedIn®
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    1,242 employés sur LinkedIn®
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La technologie d'acquisition de talents intelligente de Jobvite permet aux équipes TA ayant des besoins d'embauche robustes de construire des effectifs d'élite et multidimensionnels à grande échelle,

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 55% Marché intermédiaire
  • 40% Entreprise
Jobvite Avantages et Inconvénients
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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
76
Gestion des candidats
41
Caractéristiques
37
Personnalisabilité
26
Gestion des candidats
25
Inconvénients
Gestion des candidats
24
Manque de clarté
23
Courbe d'apprentissage
19
Personnalisation limitée
19
Pas convivial
17
Jobvite fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
7.8
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
8.3
Performance
Moyenne : 9.3
8.3
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
Employ
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2022
Emplacement du siège social
Waltham, Massachusetts
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,242 employés sur LinkedIn®
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    Développer/Réduire Aperçu
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    Les offres de Mercer | Mettl peuvent être regroupées sous les catégories suivantes : Évaluations en ligne La suite complète d'évaluations de Mercer | Mettl et sa plateforme de test efficace vous aid

    Utilisateurs
    • Professeur adjoint
    • Chercheur académique
    Industries
    • Gestion de l'éducation
    • Enseignement supérieur
    Segment de marché
    • 55% Marché intermédiaire
    • 30% Entreprise
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Mercer Mettl Assessments fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.8
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    9.2
    Performance
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2009
    Emplacement du siège social
    Gurugram
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    544 employés sur LinkedIn®
    Propriété
    NYSE: MMC
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Les offres de Mercer | Mettl peuvent être regroupées sous les catégories suivantes : Évaluations en ligne La suite complète d'évaluations de Mercer | Mettl et sa plateforme de test efficace vous aid

Utilisateurs
  • Professeur adjoint
  • Chercheur académique
Industries
  • Gestion de l'éducation
  • Enseignement supérieur
Segment de marché
  • 55% Marché intermédiaire
  • 30% Entreprise
Mercer Mettl Assessments fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.8
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.2
Performance
Moyenne : 9.3
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Année de fondation
2009
Emplacement du siège social
Gurugram
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
544 employés sur LinkedIn®
Propriété
NYSE: MMC
(1,405)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
10th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Entretien vidéo
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Prix de lancement :Nous contacter
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    CodeSignal est la manière dont le monde découvre et développe les compétences qui façonneront l'avenir. Notre plateforme d'évaluation des compétences et d'apprentissage expérientiel, native à l'IA, ai

    Utilisateurs
    • Étudiant
    • Ingénieur logiciel
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 48% Petite entreprise
    • 31% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • CodeSignal Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Évaluations
    1
    Gestion des candidats
    1
    Contenu complet
    1
    Efficacité de recrutement
    1
    Parcours d'apprentissage
    1
    Inconvénients
    Problèmes d'évaluation
    1
    Problèmes d'entretien
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • CodeSignal fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.8
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    9.1
    Performance
    Moyenne : 9.3
    8.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    CodeSignal
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2014
    Emplacement du siège social
    San Francisco, California
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    140 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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CodeSignal est la manière dont le monde découvre et développe les compétences qui façonneront l'avenir. Notre plateforme d'évaluation des compétences et d'apprentissage expérientiel, native à l'IA, ai

Utilisateurs
  • Étudiant
  • Ingénieur logiciel
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 48% Petite entreprise
  • 31% Entreprise
CodeSignal Avantages et Inconvénients
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Avantages
Évaluations
1
Gestion des candidats
1
Contenu complet
1
Efficacité de recrutement
1
Parcours d'apprentissage
1
Inconvénients
Problèmes d'évaluation
1
Problèmes d'entretien
1
CodeSignal fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.8
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
9.1
Performance
Moyenne : 9.3
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
CodeSignal
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2014
Emplacement du siège social
San Francisco, California
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
140 employés sur LinkedIn®
(276)4.4 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    iMocha est un leader mondial dans l'évaluation des compétences et l'intelligence des compétences, permettant aux organisations d'adopter une approche axée sur les compétences pour le développement de

    Utilisateurs
    • Spécialiste en acquisition de talents
    • Assistant RH
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 44% Marché intermédiaire
    • 41% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • iMocha Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    17
    Support client
    13
    Utile
    11
    Évaluations
    10
    Efficacité
    10
    Inconvénients
    Mauvaise communication
    3
    Limitations d'accès
    2
    Navigation difficile
    2
    Difficultés d'édition
    2
    Problèmes d'édition
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • iMocha fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    7.2
    Interopérabilité
    Moyenne : 8.8
    8.1
    Performance
    Moyenne : 9.3
    8.1
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 9.2
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    iMocha
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    Claymont, Delaware
    Twitter
    @imochaHQ
    1,327 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    268 employés sur LinkedIn®
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iMocha est un leader mondial dans l'évaluation des compétences et l'intelligence des compétences, permettant aux organisations d'adopter une approche axée sur les compétences pour le développement de

Utilisateurs
  • Spécialiste en acquisition de talents
  • Assistant RH
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 44% Marché intermédiaire
  • 41% Entreprise
iMocha Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
17
Support client
13
Utile
11
Évaluations
10
Efficacité
10
Inconvénients
Mauvaise communication
3
Limitations d'accès
2
Navigation difficile
2
Difficultés d'édition
2
Problèmes d'édition
2
iMocha fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
7.2
Interopérabilité
Moyenne : 8.8
8.1
Performance
Moyenne : 9.3
8.1
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 9.2
Détails du vendeur
Vendeur
iMocha
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
Claymont, Delaware
Twitter
@imochaHQ
1,327 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
268 employés sur LinkedIn®