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Calificación Estelar

(254)4.1 de 5

(686)4.5 de 5

Segmentos de Mercado

Empresa (75.4% de las reseñas)

Mercado medio (59.9% de las reseñas)

Pros & Cons

Gestión de Candidatos (2) Facilidad de uso (2) Restricciones de acceso (1) Insectos (1)

Facilidad de uso (194) Características (111) Personalización limitada (67) Características faltantes (60)

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HireVue

Calificación Estelar

(254)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Empresa (75.4% de las reseñas)

Pros & Cons

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Workable

Calificación Estelar

(686)4.5 de 5

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Mercado medio (59.9% de las reseñas)

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Resumen

Resumen generado por IA

Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.

Los revisores de G2 informan que Workable sobresale en facilidad de uso, con muchos usuarios apreciando su interfaz intuitiva que simplifica el seguimiento de candidatos y el intercambio de comentarios entre múltiples partes interesadas. En contraste, aunque HireVue también es conocido por su diseño limpio, algunos usuarios lo encuentran menos adaptable a sus flujos de trabajo específicos.
Los usuarios dicen que las funciones de automatización de Workable permiten una fácil personalización de plantillas y procesos, mejorando la eficiencia en el reclutamiento. HireVue, aunque ofrece una configuración sencilla para entrevistas, puede no proporcionar el mismo nivel de flexibilidad en automatización que algunos usuarios desean.
Según las reseñas verificadas, las capacidades de seguimiento de candidatos de Workable están altamente valoradas, con usuarios destacando su efectividad en la gestión de pipelines de candidatos. HireVue, aunque funcional, recibe calificaciones más bajas en esta área, indicando que los usuarios pueden enfrentar desafíos para rastrear candidatos de manera efectiva.
Los revisores mencionan que la función de sincronización de calendario de HireVue es destacada, permitiendo a los candidatos seleccionar fácilmente franjas horarias para entrevistas, lo que mejora el proceso de programación. Sin embargo, Workable también ofrece herramientas robustas de programación de entrevistas, lo que lo convierte en un fuerte competidor en este aspecto.
Los usuarios aprecian que Workable actualiza frecuentemente sus características e integraciones, lo que mantiene la plataforma fresca y receptiva a las necesidades de los usuarios. En comparación, aunque HireVue es visto como un socio confiable en los negocios, puede no igualar el ritmo de innovación que algunos usuarios esperan.
Los revisores de G2 destacan que ambas plataformas brindan soporte de calidad, pero la facilidad de uso e instalación de Workable a menudo es más elogiada, convirtiéndolo en una opción preferida para equipos que buscan una experiencia de incorporación sin problemas. HireVue, aunque sigue siendo fácil de usar, puede requerir más orientación para que los nuevos usuarios aprovechen al máximo sus capacidades.

HireVue vs Workable

Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Workable es más fácil de usar y configurar. Sin embargo, sintieron que la administración de ambos productos era igualmente fácil, y prefirieron hacer negocios con HireVue en general.

Los revisores consideraron que Workable satisface mejor las necesidades de su empresa que HireVue.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, HireVue y Workable brindan niveles de asistencia similares.
En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Workable sobre HireVue.

Precios

HireVue

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HireVue

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Workable

Prueba Gratuita Disponible

Calificaciones

8.5

219

8.6

523

8.6

219

9.0

537

8.5

8.6

333

8.8

284

8.6

199

8.6

462

9.0

8.7

274

8.5

211

8.9

502

Categorías

HireVue

Workable

HireVue y Workable está categorizado como Entrevistas en video

HireVue está categorizado como Reclutamiento de IA, Tienda SAP, Programación de entrevistas, Inteligencia de Talento, Diversidad en Reclutamiento, Habilidades Técnicas, Automatización de Reclutamiento, Evaluación de Talento, y Agente de Entrevista de IA

Workable está categorizado como Plataformas de Reclutamiento, Gestión de Relaciones con Candidatos, Referencia de empleado, Gestión de Descripción de Puestos, Incorporación, Marketing de Reclutamiento, Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS), y Núcleo de RRHH

Reseñas

Tamaño de la empresa de los revisores

HireVue

10.1%

14.5%

75.4%

Workable

28.2%

59.9%

11.8%

10.1%

28.2%

14.5%

59.9%

75.4%

11.8%

Industria de los revisores

HireVue

Dotación de personal y reclutamiento

10.9%

Hospital y atención médica

9.7%

Recursos humanos

8.9%

Tecnología de la Información y Servicios

6.0%

Seguro

5.2%

Otro

59.3%

Workable

Tecnología de la Información y Servicios

12.6%

Software informático

12.1%

Servicios financieros

5.8%

Dotación de personal y reclutamiento

5.3%

Marketing y Publicidad

4.7%

Otro

59.5%

Principales Alternativas

Alternativas de HireVue

Alternativas de Workable

Discusiones

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