Ich benutze Rippling seit etwa fünf Jahren und finde es unglaublich wertvoll, um alle unsere wesentlichen Teamoperationen wie HR in einer einzigen, benutzerfreundlichen Plattform zu konsolidieren. Rippling verbessert unsere Fähigkeit erheblich, die gesamte Mitarbeiterreise zu verwalten, einschließlich der Abwicklung von Gehaltsabrechnungen und Leistungen, und dient als unser zentraler Anlaufpunkt für administrative Aufgaben. Ich schätze besonders, wie es die Verwaltung von nicht alltäglichen arbeitsbezogenen Informationen oder Aufgaben erleichtert. Tools wie das Organigramm stechen hervor, indem sie Teamstrukturen und Hierarchien klar darstellen, was enorm hilfreich ist, um die Dynamik im Team zu verstehen. Der Urlaubsplaner ist ein weiteres Feature, das ich schätze, da er die Verwaltung der Zeitpläne der Teammitglieder vereinfacht. Als Manager ermöglicht es mir, Anfragen zu genehmigen und zu überwachen, wer wann abwesend ist, was die Ressourcenverwaltung und ein stressfreies Workload-Balancing erleichtert. Darüber hinaus ist Rpass, das Passwort-Manager-Feature, wahrscheinlich mein Favorit; es speichert und teilt effektiv Passwörter für all unsere Systeme und Drittanbieter-Schnittstellen, was das Einloggen einfach und problemlos macht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Manchmal finde ich es verwirrend, zwischen meinem Admin-Konto und meinem persönlichen Mitarbeiterkonto in Rippling zu wechseln. Einige Funktionen oder Einstellungen sind in jedem Konto verborgen, und wenn ich sie nicht finden kann, kann das ziemlich knifflig sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
