KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Rezensenten berichten, dass UKG Pro in Bezug auf die allgemeine Benutzerzufriedenheit hervorragend abschneidet, wobei viele seine Benutzerfreundlichkeit und die nahtlose Integration von Funktionen loben, was es zu einer zuverlässigen Wahl für die effiziente Verwaltung von Arbeitszeiten und PTO macht.
Benutzer sagen, dass Enboarder durch seine intuitive Benutzeroberfläche und schnelle Bereitstellung hervorsticht, was hilft, Onboarding-Prozesse zu optimieren. Rezensenten schätzen, wie es Erlebnisse für neue Mitarbeiter automatisiert und standardisiert, wodurch der administrative Aufwand reduziert wird.
Laut verifizierten Bewertungen hat UKG Pro einen signifikanten Vorteil in der Anzahl der Bewertungen, was auf eine breitere Benutzerbasis und konsistentere Rückmeldungen hinweist. Dies deutet auf eine etabliertere Präsenz auf dem Markt im Vergleich zu Enboarder hin, das weniger Bewertungen hat.
Rezensenten erwähnen, dass UKG Pro zwar robuste Funktionen für das Talent-Onboarding bietet, einige Benutzer es jedoch als herausfordernd empfinden, Workflows an ihre spezifischen Bedürfnisse anzupassen, was die Flexibilität in bestimmten Szenarien beeinträchtigen kann.
Benutzer heben hervor, dass Enboarder außergewöhnlichen Support und Innovation bietet, wobei viele die Reaktionsfähigkeit des Enboarder-Teams bei der Erfüllung von Benutzeranforderungen und der Verbesserung der Funktionalität der Plattform hervorheben.
G2-Rezensenten geben an, dass, obwohl beide Produkte für ihre Onboarding-Fähigkeiten gut bewertet werden, Enboarder höhere Bewertungen für seine automatisierten Onboarding-Workflows und Onboarding-Benachrichtigungen erhält, was es zu einem starken Konkurrenten für Organisationen macht, die sich auf die Verbesserung der Erfahrungen neuer Mitarbeiter konzentrieren.
Enboarder vs UKG Pro
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Enboarder einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Enboarder zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass Enboarder den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als UKG Pro.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Enboarder.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Enboarder gegenüber UKG Pro.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Enboarder
Keine Preisinformationen verfügbar
UKG Pro
Keine Preisinformationen verfügbar
Kostenlose Testversion
Enboarder
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
UKG Pro
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.9
54
8.5
1,783
Einfache Bedienung
9.1
56
8.5
1,828
Einfache Einrichtung
9.2
45
7.6
1,029
Einfache Verwaltung
9.3
46
8.0
958
Qualität der Unterstützung
9.5
54
8.1
1,592
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Wie bringe ich meinen NTR dazu, unsere Arbeitslosenberichte rechtzeitig einzureichen? Sie wurden in 3 Quartalen 2019 zu spät eingereicht. Außerdem, wie bringe ich meinen NTR dazu, mit mir zu kommunizieren und meine E-Mails und/oder Anrufe zu beantworten? Es gab keinerlei Kommunikation.
3 Kommentare
JE
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