Sapling Bewertungen & Produktdetails

Sapling bietet einen reibungslosen und gut strukturierten Onboarding-Workflow. Die Schritte sind klar, intuitiv und einfach zu befolgen, mit minimaler Verwirrung. Besonders gefällt mir die Zeitachsenfunktion, die die Geschichte des Unternehmens hervorhebt; sie verleiht dem Gesamterlebnis eine durchdachte und ansprechende Note. Es verwaltet klar die Abwesenheitszeiten und das Organigramm. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Profilseiten könnten auch verbessert werden, indem direkte anklickbare Links zu LinkedIn oder anderen Plattformen ermöglicht werden, anstatt das Kopieren/Einfügen zu erfordern. Die ausgegrauten Abschnitte sorgen für einige visuelle Verwirrung. Außerdem wirkt das Intercom-Chat-Widget etwas aufdringlich, da es viel Platz einnimmt und sich nicht leicht minimieren lässt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sapling ist einfach zu bedienen und wirklich hilfreich, wenn man einer Organisation beitritt (besonders beim Remote-Arbeiten). Es hilft, sich schnell einzuarbeiten. Als Hybridarbeiter fand ich es unschätzbar wertvoll. Es benachrichtigt mich, wenn ich Dokumente zu unterschreiben oder neue Verträge habe. Ich habe es in meinem aktuellen Job viel genutzt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Manchmal können Benachrichtigungen übersehen werden. Manchmal sind Dokumente schwer zu finden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

es ist einfach für uns, Berichte zu erstellen und Aufgaben festzulegen, die unsere Mitarbeiter erledigen müssen. Auch ist es sehr benutzerfreundlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Oft gibt es Probleme damit, dass es langsam ist und Daten nicht zu Kallidus migrieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Klarer Überblick über das Unternehmen und die Mitarbeiter. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt wirklich keine, es ist ein großartiges Werkzeug. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sapling leistet hervorragende Arbeit, neue Mitarbeiter schnell einzuarbeiten, stellt die Einhaltung aller wichtigen Einrichtungsschritte sicher und hilft ihnen, sich an alle notwendigen Schritte zu erinnern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es war ehrlich gesagt wirklich großartig. Einige Schritte waren unnötig, und manchmal kamen Erinnerungen, bevor die Schritte überhaupt abgeschlossen werden konnten, aber ich denke, das hatte mehr mit unserer spezifischen Implementierung zu tun. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich schätze die Flexibilität des Systems, die Felder und Workflows einzurichten, die ich benötige, um HR-Prozesse durchzuführen und HR-Daten zu verfolgen und zu berichten. Obwohl die Differenzierung von Wettbewerbern nicht extrem ist, denke ich, dass die Flexibilität von Sapling beim Hinzufügen von Feldern und Einrichten von Workflows ein großer Vorteil ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Die Navigation im Backend ist nicht immer die benutzerfreundlichste. Manchmal muss ich durch einige verschiedene Felder klicken, um zu dem zu gelangen, was ich möchte. Auch wenn sie APIs zur Verfügung haben und man leicht API-Schlüssel einrichten kann - ich weiß von einem bestimmten System (Knoetic), dass sie nicht immer offen und bereit sind, mit diesem System zusammenzuarbeiten, um die Daten auf brauchbare Weise zu senden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich konnte dies im Wesentlichen alleine innerhalb weniger Tage umsetzen. Wir hatten kein anderes System, von dem wir wechseln mussten. Im Allgemeinen war das Training mit dem Team genau richtig und informativ. BESTE SACHE... eingebettete Videos.

Ich mag die einfache Benutzeroberfläche. Integriert sich leicht mit Google.

Was ich denke, dass die meisten HR-Systeme übersehen, ist, dass sie mit der HR-Person als Benutzer entwickelt werden, aber hier ist der Punkt. MITARBEITER, die mehr tun können, werden die Auswirkungen auf HR reduzieren, was das eigentliche Problem löst. Die Mitarbeitererfahrung ist unglaublich, wir haben alle Mitarbeiter, die an allen Hauptzwecken teilnehmen, ohne Nachzügler, und das sagt etwas aus! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Der Teil mit der Auszeit war etwas schwieriger, als ich es mir gewünscht hätte, aber die Benutzeroberfläche ist großartig. Fehlende Funktionalität ist, Menschen mit den entsprechenden Workflows auf "Urlaub" zu setzen. Ich bin sicher, dass es bald kommt.

Ich wünschte, sie hätten einen LMS-Teil der Plattform oder einige Performance-Sachen, das Problem mit den Performance-Sachen ist, dass die verfügbaren Standardlösungen selten zu einem Unternehmen passen und schwer zu entwickeln sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Automatisierte Aufgaben, Neuzuweisung von Aufgaben, Berichterstattung, Aufgabenreihenfolge, angepasste Felder und Formulare in den Profilen der Mitarbeiter machen es zu einem einfach zu verwendenden Werkzeug für das Onboarding. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt einige Dinge, die definitiv verbessert werden könnten. Bei den Workflows gibt es keine Möglichkeit, Aufgaben einfach über Workflows hinweg zu vergleichen oder dieselbe Aufgabe aus mehreren Workflows zu löschen oder zuzuweisen. Wir haben viele Workflows eingerichtet, und es ist schwierig, sie zu verwalten. Außerdem wäre es sehr benutzerfreundlich, wenn beim Scrollen auf einem Mitarbeiterprofil der Name und die Informationen oben bleiben würden. Ich schaue mir oft das Profil eines Mitarbeiters an und, da wir jetzt ein paar Hundert sind, muss ich ganz nach oben scrollen, um zu sehen, wessen Profil ich gerade anschaue - sehr ärgerlich. Schließlich gibt es Probleme beim Erstellen von Berichten - ich fordere es auf, ALLE Personen in Sapling zu erfassen, und einige Personen werden nicht erfasst, obwohl sie in Sapling sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Saubere Benutzeroberfläche, einfach zu navigieren, multifunktional für die Profile meines Teams, Urlaubszeiten, Arbeitsabläufe und Dokumentenverwaltung für meinen gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Einige Integrationen sind begrenzt und einige Funktionen erfüllen nicht meine Bedürfnisse, wie Benachrichtigungen, die nur einige Parteien benachrichtigen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Macht das Onboarding einfach und vermeidet fehlende Schritte, sendet Erinnerungen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es kann manchmal etwas umständlich sein, Dokumente zu unterzeichnen, Profilbearbeitung sind die Dinge, mit denen das Personal meistens Probleme hat. Wir benötigen ein System, das nicht auf ein gutes Internetsignal angewiesen ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.